Jobs im Öffentlichen Dienst

eine Ingenieurin/einen Ingenieur (FH, Bachelor, Master), bevorzugt in der Fachrichtung Raum- und Umweltplanung, Freiraumplanung, Stadtplanung mit Vertiefung Grünplanung (m/w/d)
in ein auf vier Jahre befristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit. Bei einer geeigneten Bewerbungslage ist eine Besetzung in Teilzeit möglich.

• Projektsteuerung inkl. Zeit- und Kostencontrolling
• Vorbereitung und Durchführung von Realisierungswettbewerben
• Konzeption von Architektenverträgen und Begleitung der Architektenleistungen
• Inhaltliche Vorgaben und Kontrolle der Ausführungsplanung
• Wahrnehmung von Bauherrenaufgaben
• Ausschreibung, Vergabe und Abrechnung der Gesamtmaßnahme
• Kommunikation und Abstimmung mit internen und externen Planern
• Organisation und Durchführung der Öffentlichkeitsarbeit und der Bürgerbeteiligung
• Koordination und Abrechnung der Fördermittel
• Planung und Ausrichtung der Koordinierungsgespräche mit Fördermittelgeber und Projektträger
• Erstellung von Beschlussvorlagen und Berichten für die politischen Gremien
• Bürgerinformation und Beantwortung von Bürgeranfragen

• Sie begleiten und bewerten gesamtstädtische und überörtliche Planungen.
• Sie bearbeiten und steuern Stadt- und Stadtteilentwicklungskonzepte.
• Sie beraten in städtebaulichen und grünplanerischen Fragestellungen
• Sie wirken bei Gestaltungsaufgaben im öffentlichen Raum mit.
• Ebenso gehört das Visualisieren von Planungsprozessen, -ergebnissen und städtebaulichen Konzepten zu Ihrem Tätigkeitsbereich.
• Ihr Aufgabenspektrum umfasst ebenso die Objektplanung nach HOAI (Leistungsphase 1-9) des gesamten Freianlagenspektrums d.h. Außenanlagen von Kindergärten, Schulen und sonstigen öffentlichen Gebäuden.
• Sie sind für die Beratung, Kontrolle und Überwachung von privaten und öffentlichen Planungsleistungen externer Fachämter zuständig.
• Sie erarbeiten und prüfen naturschutzrechtliche Fachbeiträge zur Bauleitplanung und sonstigen Baumaßnahmen.

• Eine erfolgreich abgeschlossene Fachhochschulausbildung/Hochschulbildung (Ingenieur/Bachelor/Master oder vergleichbar) bevorzugt in der Fachrichtung Raum- und Umweltplanung, Landschaftsarchitektur, Stadtplanung mit Vertiefung Grünplanung
• Flexibilität und ein hohes Maß an Kreativität
• Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Eigenverantwortliches Arbeiten sowie sicheres und verbindliches Auftreten
• Organisations- und Moderationstalent
• Vorkenntnisse in den gängigen fachspezifischen Rechtsgebieten
• Die Bereitschaft zur Fortbildung
• EDV-Kenntnisse in MS Office und CAD-Programmen, Ausschreibungssoftware
• Sie besitzen eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B und sind bereit, Ihren privaten PKW zu dienstlichen Zwecken zu benutzen.

• Eine mehrjährige Berufserfahrung in den vorgenannten Aufgabenbereichen. Berufsanfängerinnen/Berufsanfängern (m/w/d) bzw. Bewerberinnen/Bewerbern (m/w/d), die über eine entsprechende Berufserfahrung noch nicht verfügen, sind ebenfalls willkommen.

• Es erwartet Sie ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet.
• Wir bieten ein gutes Arbeitsklima und geregelte, familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten.
• Die Kreisstadt Neunkirchen fördert die Vereinbarkeit von Familie und Beruf als zertifizierte "Familiengerechte Kommune".
• Wir vergüten die Tätigkeit nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst, Entgeltgruppe EG 10 TVÖD/VKA.
• Wir bieten die Sicherheit des öffentlichen Dienstes, Standortsicherheit ist gewährleistet.
• Unseren Beschäftigten bieten wir Sozialleistungen wie z.B. die Versicherung in der Zusatzversorgungskasse des Saarlandes zum Erwerb eines Zusatzrentenanspruchs, sowie vermögenswirksame Leistungen.
• Es besteht die Möglichkeit zur Teilnahme an Jobradleasing und Jobticket.
• Die Kreisstadt Neunkirchen verfügt über eine Dienstvereinbarung zum alternierenden Homeoffice.

• ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in einer gut ausgestatteten Kindereinrichtung mit einer fachlich gut aufgestellten Einrichtungsleitung
• eine Eingruppierung nach TVöD SuE S4 mit einem monatlichen Bruttogrundgehalt zwischen 3.091,81 € (Stufe 1) und 3.925,36 € (Endstufe) bei Vollzeitbeschäftigung und je nach nachgewiesener Qualifikation
• die Anerkennung und Übernahme der Stufenlaufzeit beim direkten Arbeitgeberwechsel im Bereich des TVöD gemäß Tätigkeit und Nachweis
• eine regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit von 39 Stunden in Vollzeit
• geregelte Vor- und Nachbereitungszeiten und regelmäßige Teamsitzungen sowie Supervisionen
• kostenfreies RMV-JobTicket Premium
• kostenfreier Eintritt in unser städtisches Schwimmbad
• tarifliche Sozialleistungen z.B. monatliche SuE-Zulage, Gewährung von Regenerationstagen, die Möglichkeit auf Umwandlungstage, vermögenwirksame Leistungen, Betriebsrente (ZVK), Jahressonderzahlung, leistungsorientiere Prämie
• betriebliche Leistungen z.B. Teilnahme am Sozialwerk, Sonderkonditionen im Fitnessstudio „Orange Fitness Club“, Vereinbarung zum JobBike

• Begleitung und Unterstützung der Kinder im Kita-Alltag
• Förderung der sozialen, emotionalen und kognitiven Entwicklung der Kinder
• Mitgestaltung und Durchführung von Bildungsangeboten und Projekten
• Unterstützung bei der Durchführung von pädagogischen Konzepten und Aktivitäten
• enge Zusammenarbeit mit den Erziehern/Erzieherinnen und anderen Fachkräften
• Unterstützung bei der Organisation und Planung des Gruppenalltags
• Beobachtung und Dokumentation der Entwicklung der Kinder
• Einhaltung der Standards zur Förderung der Kinderrechte und des Kinderschutzes
• Freude an der Umsetzung unseres pädagogischen Konzepts

• eine abgeschlossene Ausbildung zur staatlich anerkannten Sozialassistentin/ zum staatlich anerkannten Sozialassistenten oder eine vergleichbare Qualifikation hast
• Erfahrung in der Arbeit mit Kindern, idealerweise im Kita-Bereich, mitbringst
• Empathie und Spaß an der Arbeit mit Kindern hast, und dabei gleichzeitig Verantwortung zeigst
• Engagement und die Bereitschaft hast, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln
• kreativ bist und eigene Ideen in die pädagogische Arbeit einbringst
• Teamgeist, Kommunikationsfähigkeit und eine positive Einstellung zu Deiner Arbeit mitbringst

• ein freundliches, dynamisches und aufgeschlossenes Team
• viel Raum für Deine Ideen und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• die Chance Teil eines Teams zu werden, welches im Sinne der Kinder handelt
• eine Begleitung während Deiner Einarbeitung durch eine erfahrene Fachkraft
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten um Deine berufliche Entwicklung zu fördern
• eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld
• flexible Arbeitszeiten und eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf