Jobs im Öffentlichen Dienst

• Hauptansprechpartner für rund 30 Gästeführer/-innen
  

• Koordination der regelmäßigen Stadtführungen, inkl. jährliche saisonale Einsatzplanung
  

• Bearbeitung von Anfragen von Reiseveranstaltern, Unternehmen, Privatgruppen etc. für thematische Gästeführungen und Reisebegleitungen für Gruppen in der Stadt Husum / der Ferienregion Husumer Bucht, der Region Nordfriesland bzw. Nordsee Schleswig-Holstein und ggf. weiteren benachbarten Regionen (mit Ausgangspunkt im Stadtgebiet Husum bzw. in der Ferienregion Husumer Bucht)
  

• Begleitung und Mitwirkung am gesamten Prozess der Gästeführungen - von der Anfrage über die Angebotskalkulation bis zur Abrechnung und Statistik
  

• Mitwirkung an der Bearbeitung von Anfragen für Gruppen-Bausteine sowie Anfragen für Rahmenprogramme oder Incentives (MICE)
  

• Mitwirkung an technologischen und rechtlichen Fragestellungen im Bereich des Gäste-Services
  

• Mitwirkung an der Angebots- und Produktentwicklung sowie dem Marketing im Bereich Gästeführungen und Gruppenreisen
  
   
  

• Gäste-Beratung: persönlich am Counter, am Telefon oder per E-Mail
  

• Unterkunftsvermittlung mithilfe eines Buchungssystems
  

• Zusammenarbeit mit Gastgebern und anderen Leistungsträgern
  

• Mitwirkung an weiteren Aufgaben, wie z. B. Qualitätsmanagement (z. B. Service Q), Verkauf, Korrespondenz, Verwaltungsaufgaben
  

• einen aufgabenbezogenen Ausbildungsabschluss, z. B. Kauffrau/-mann für Tourismus und Freizeit, Bürokauffrau/ -mann, Bürokauffrau/-mann o. ä.
  

• mindestens einjährige Berufserfahrung im Tourismus
  

• gute Kenntnisse der Stadt Husum, der Urlaubsregion Husumer Bucht, der Region Kreis Nordfriesland und der Destination Nordseeküste Schleswig-Holstein
  

• gute Software-Kenntnisse (u. a. MS Office: Word, Excel) und Interesse daran, diese stetig zu erweitern
  

• eine hohe Service- und Kundenorientierung
  

• Freude am Umgang mit Gästen und Leistungsträgern
  

• eine große Motivation für die Arbeit in einem kleinen Team
  

• Kommunikationsfähigkeit, Kooperationsbereitschaft und Selbstorganisation
  

• prinzipielle Bereitschaft zur gelegentlichen Arbeit an Samstagen und (selten) an Sonn- oder Feiertagen
  

• gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (möglichst mit Nachweis/Zeugnis)
  

• englische Sprachkenntnisse
  

• Pkw-Führerschein
  

• eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team
  

• Weiterbildungsmöglichkeiten und Raum für eigene kreative Ideen
  

• tatkräftige Unterstützung in der Einarbeitungsphase
  

• eine Vergütung nach dem TVöD-V (VKA), Entgeltgruppe E 6
  

• eine charmante, lebendige, nordfriesische Hafenstadt mit hoher Lebensqualität - zentral gelegen an der Nordsee Schleswig-Holstein und am UNESCO Weltnaturerbe und Nationalpark Wattenmeer
  

Deine Aufgaben

• Bearbeitung von Kundenanfragen und Leistungsverzeichnissen
  

• kompetente Abwicklung von Aufträgen
  

• Kalkulation über das Programm Orgadata LogiKal
  

• technische Auftragsklärung und Kundenberatung
  

Dein Profil

• abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung
  

• gute kommunikative Fähigkeiten mit ausgeprägter Kundenorientierung
  

• eigenverantwortlich, engagiert, teamfähig und belastbar
  

• Fachkenntnisse im Bereich Fenster, Türen und Brandschutz oder ein ausgeprägtes technisches Verständnis
  

Was wir Dir bieten

• einen sicheren und modernen Arbeitsplatz in einem erfahrenen Familienunternehmen
  

• ein offenes und sympathisches Arbeitsumfeld
  

• interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten
  

• leistungsgerechte Vergütung und weitere Benefits
  

• flexible Arbeitszeiten (38h / Woche)
  

• Homeoffice teilweise möglich
  

• kostenlose Schulungen und Weiterbildungen
  

Jetzt bewerben!

• 2 Vollzeitstellen
  

• Eine Vergütung in der Entgeltgruppe 8 des TV-TgDRV mit den üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes.
  

• Eine Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
  

• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  

• Die Zusammenarbeit in einem interdisziplinären kollegialen Team
  

• Bei der Wohnungssuche unterstützen wir Sie gerne.
  

• Schwerbehinderte und ihnen Gleichgestellte haben Vorrang vor Bewerbern gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung
  

• Die Fachklinik Satteldüne liegt in einer der schönsten Ferienregionen Deutschlands.
  

• Grund- und Behandlungspflege nach individuellen Bedürfnissen
  

• Durchführung von medizinischen Maßnahmen nach ärztlicher Anordnung
  

• Unterstützung bei der Mobilisation und Aktivierung der Bewohner/innen
  

• Dokumentation und Pflegeplanung
  

• Kooperation mit Ärzten / Ärztinnen, Therapeuten / Therapeutinnen und Angehörigen
  

• Sicherstellung einer hohen Lebensqualität für die Bewohner/innen
  

• Einhaltung von Hygienevorschriften und Qualitätsstandards
  

• Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (m/w/d)
  

• Einfühlungsvermögen und Verständnis im Umgang mit Senioren / Seniorinnen
  

• Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
  

• Bereitschaft zur Schichtarbeit und Wochenenddiensten
  

• Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
  

• Kenntnisse in der Pflegedokumentation
  

• Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung im Pflegebereich
  

• eine Qualifikationsbezogene leistungsgerechte Vergütung nach AVR
  

• anteilige Fahrtkostenerstattung
  

• Online-Fortbildungen
  

• Mitarbeitervorteile über unseren Verband
  

• diverse Mitarbeiterbenefits
  

Ihre Aufgaben

• fachliche und organisatorische Leitung eines serviceorientierten Bibliotheksbetriebes mit 5 Kolleginnen
  

•  Fortsetzen der konzeptionellen und strategischen Ausrichtung der Stadtbibliothek unter Berücksichtigung neuer Medien- und Serviceangebote (z. B. Open Library) sowie der sich ändernden Gewohnheiten in der Gesellschaft
  

•  fortlaufende Pflege des Medienbestandes
  

•  Ausrichtung und Sicherstellung der regelmäßigen Öffentlichkeits- und Netzwerkarbeit der Stadtbücherei zur Darstellung als wichtige Kultur- und Bildungseinrichtung
  

• Organisation und Durchführung von Lesungen und Veranstaltungen für Kinder und Erwachsene unter Einbindung von Kooperationspartner*innen
  

• Weiterentwicklung des EDV-gestützten Angebotes der Stadtbücherei und Begleitung von Digitalisierungsprozessen
  

• Mitarbeit im Informations- und Ausleihleihservice
  

• Vertretung der Stadtbücherei in Fachkonferenzen, im Büchereiverein Schleswig-Holstein, den politischen Gremien der Stadt Schenefeld u. ä.
  

Ihr Profil

• Sie haben ein abgeschlossenes Studium (Diplom, Bachelor/Master of Arts) im Bereich Bibliotheks- und Informationsmanagement bevorzugt mit Schwerpunkt öffentliches Bibliothekswesen bzw. einen vergleichbaren (Fach-) Hochschulabschluss oder
  

• eine Ausbildung zur/zum Fachangestellten/n für Medien- und Informationsdienste bzw. vergleichbare kaufmännische Ausbildung im Bereich Medien- und/oder Informationsdienste und zusätzlich mehrjährige einschlägige Berufserfahrung inkl. fachlicher Leitungsfunktion, vorzugsweise im Bereich des öffentlichen Büchereiwesens
  

• Sie besitzen gute IT-Kenntnisse, insbesondere in Bibliotheks- und MS Office-Programmen sowie Internetanwendungen (v. a. KOHA, ZKSH, KVK, Onleihe, Overdrive)
  

• Sie besitzen eine hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit, eine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung und ein großes Verhandlungsgeschick
  

• Sie beherrschen die deutsche Sprache in Wort und Schrift, wünschenswert sind Fremdsprachenkenntnisse
  

• Sie sind fachlich engagiert und überzeugen durch ganzheitliches und konzeptionelles sowie strategisches Denken aber auch Kreativität
  

• Ihre rasche Auffassungsgabe und Ihr Organisationstalent zeichnen Sie aus
  

• auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen arbeiten Sie strukturiert, gründlich und selbstständig 
  

Wir bieten Ihnen

• einen interessanten und vielfältigen Arbeitsplatz in einem aufgeschlossenen Team
  

• Vergütung bis Entgeltgruppe 10 TVöD/VKA
  

• unbefristete Einstellung in Vollzeit
  

• 5 Lesestunden/Woche
  

• 30 Tage Jahresurlaub plus 24. und 31.12. mit bezahlter Freistellung
  

• ein bezuschusstes Deutschlandticket
  

• kostenlose Parkmöglichkeiten direkt am Arbeitsplatz
  

• diverse zusätzliche freiwillige Arbeitgeberleistungen (z.B. kostenfreie Nutzung eines stadteigenen Schwimmbades)
  

• Chancengleichheit unabhängig vom Geschlecht, sexueller Identität, Alter, Herkunft, Religion oder Behinderung. Schwerbehinderte oder gleichgestellte Menschen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
  

Sie erkennen sich wieder? Dann würden wir Sie gerne kennenlernen!

Das geht auf Ihr Konto:

• Akquisition von Neukunden und Ausbau bestehender Kundenverbindungen durch regelmäßige Kontakte und Betreuungsgespräche
  

• eigenverantwortliche, ganzheitliche und bedarfsorientierte Betreuung Ihrer Kunden
  

• Repräsentation der Bank in unserem Geschäftsgebiet
  

Das steht auf Ihrer Habenseite:

• Bankausbildung, entsprechende Weiterbildung wünschenswert
  

• fundierte und umfassende Fachkenntnisse im Firmenkundengeschäft zum Aufbau langfristiger Kundenverbindungen
  

• mehrjährige Berufserfahrung in der Betreuung von Firmenkunden
  

• ausgeprägte Vertriebs- und Kundenorientierung
  

• Abschlusssicherheit und ausgeprägtes Kommunikationsgeschick
  

• Akquisitions- und Kundenbesuche vor Ort sind für Sie selbstverständlich
  

• Bezug zur Region, entsprechende Markt- und Branchenkenntnisse in unserem Geschäftsgebiet sind wünschenswert
  

Was wir Ihnen als Bank bieten:

• Einen krisensicheren und starken Arbeitgeber und damit einen sicheren Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgaben in einem motivierten Team
  

• Interessante und selbstständig gestaltbare Projekte und Themen mit Raum für Eigeninitiative und innovative Ideen
  

• Selbstgestaltung und Mitbestimmung im Geschäfts- und Gewerbekundenkonzept
  

• Ein modernes Arbeitsumfeld (technische Ausstattung mit Ipad und Handy) in der Region
  

• Flexible und geregelte Arbeitszeiten und eine persönlich geförderte Weiterentwicklung (z.B. Möglichkeit einer Führungslaufbahn)
  

• Umfangreiches Mitarbeiter-Vorteils-Programm, wie Mitarbeitergesundheitsvorteile
  

• Zusätzliche Benefits (u.a. betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Fahrradleasing, Fitnessland)
  

• Spektakuläre Teamevents und Firmenveranstaltungen
  

• Eine regionale Verbundenheit und wertebasierte Unternehmensführung
  

• Transparenz und Vertrauen als gelebte Unternehmensleitwerte
  

• Ein tiefer Einblick in das Finanzwesen mit der Möglichkeit der Weiterbildung
  

Interessiert?

Ein Arbeitstag bei uns

• Psychotherapeutische Behandlungen von Patienten im Rehaverfahren der DRV mit medizinisch-berufsorientiertem Schwerpunkt im Einzel- und Gruppensetting
• Aktive Mitarbeit im Berichtswesen der Fachabteilung
• Primär verhaltenstherapeutisches Behandlungssetting, wobei alle anderen Psychotherapieverfahren ausdrücklich willkommen sind

Wir freuen uns auf

• Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d)

• Erfahrung in der Betreuung neuropsychologischen Patienten bzw. Kenntnisse neuropsychologischer Testverfahren

• Teamfähigkeit
• Empathie
• Belastbarkeit und Eigenständigkeit
• strukturierte Arbeitsweise
• umfangreiche Kompetenzen in der Kommunikation
• Interesse an Fort- und Weiterbildung

Gute Gründe für einen Wechsel

• Arbeit in einem interprofessionellen Team aus Ärzten, Psychologen, Sport-, Physio-, und Ergotherapeuten, Ernährungsberatung, Sozialdienst und Pflege
• Intervision im psychologischen und ärztlichen Team
• Breites Diagnosespektrum
• Definierter Behandlungsrahmen von i.d.R. 5 Wochen

• Durchführung von Betriebsführungsaufgaben und Kontrollarbeiten incl. Steuerung, Überwachung aller Werksanlagen, Maschinen und Aggregate (Grundwasserförderung bis zur Wasserverteilung)
  

• Arbeitsaufgaben vorbereiten und planen. Disposition von Materialien, Geräten, Werkzeugen und Verbrauchsmaterialien
  

• Durchführen von Wartungs-, Instandsetzungs- und Reinigungsarbeiten von Reinwasserbehältern, Absetzbecken und allen Aufbereitungsanlagen der Wasserversorgung
  

• Örtliche Unterstützung bei der Durchführung von Instandsetzungs- und Neubaumaßnahmen im Verteilungsnetz (Um- und Abschieberung, Überwachung bei Einbindungen)
  

• Durchführung von Probenahmen in Anlagen und im Netz
  

• Erledigung von Dokumentationsaufgaben
  

• Betreuung und Anlernen von Auszubildenden in der Wasserversorgung
  

• Abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung (möglichst Umwelttechnolog:in für Wasserversorgung oder Fachkraft für Wasserversorgungstechnik (m/w/d) / Ver- und Entsorger:in)
  

• Erfahrungen im Betrieb von Wasserversorgungsanlagen incl. Wasserrohrnetz
  

• Gute Auffassungsgabe und klares Urteilsvermögen
  

• Verantwortungsvolle Einsatzbereitschaft, Zuverlässige Dienstauffassung
  

• Teamorientiertes Verhalten, hygiene- und umweltbewusstes Handeln
  

• Führerschein Klasse B
  

• Möglichst Sachkundenachweis Probenahme §43 TrinkwasserVO
  

• Kenntnisse über fachspezifische technische Regelwerke des DVGW und der Trinkwasserverordnung
  

• PC-Kenntnisse (MS Office Anwendungen)
  

• Laufendes Studium im gesundheitswissenschaftlichen Bereich
• Versierter Umgang mit MS-Office (insbesondere Excel) und Bereitschaft, sich in fachspezifische Programme einzuarbeiten
• Schnelle Auffassungsgabe sowie selbstständige, verlässliche Arbeitsweise
• Motivierte Persönlichkeit, die auch in hektischen Zeiten den Überblick behält
• Freude am Umgang mit Menschen
• Teamgeist und Kommunikationsstärke

• Im Rahmen eines Pflichtpraktikums (Dauer: max. 6 Monate)
• Im Rahmen eines Freiwilligen Praktikums (Dauer: max. 3 Monate)

• Mögliche Kooperationen zum Verfassen einer Abschlussarbeit schließen 
• Faire Vergütung von mtl. 1000 (in Vollzeit) 
• Konkrete Projekte und Aufgaben 
• Flexible Arbeitszeitmodelle

Aufbau der Ausbildung

• 6-wöchiger Einführungslehrgang ab August
  

• praktische Ausbildung in unterschiedlichen Fachdiensten unserer Stadtverwaltung
  

• 6-wöchiger Aufbaulehrgang 1 ab Januar
  

• praktische Ausbildung in unterschiedlichen Fachdiensten unserer Stadtverwaltung
  

• 6-wöchiger Aufbaulehrgang 2 ab August
  

• praktische Ausbildung in unterschiedlichen Fachdiensten unserer Stadtverwaltung
  

• 3,5-monatiger Abschlusslehrgang ab Februar
  

• praktische Ausbildung in unterschiedlichen Fachdiensten unserer Stadtverwaltung
  

Wir setzen mit Ihnen die Segel als…

• motivierte Bewerber*innen, für die Teamfähigkeit ebenso selbstverständlich ist wie Verantwortungsbewusstsein
  

• jemandem, der kommunikationsstark ist, Spaß an bürgernaher Arbeit und Interesse an sozialen, rechtlichen sowie wirtschaftlichen Themen hat
  

• jemandem mit einem mittleren bis guten Realschulabschluss oder mit einem als gleichwertig anerkannten Bildungsabschluss
  

Wir bieten

• Bezüge in Höhe von derzeit 1.467,18 € brutto (Beamt*innenverhältnis auf Widerruf)
  Zusätzlich gibt es jedes Jahr Sonderzuwendungen wie z.B. Weihnachtsgeld in Höhe von derzeit 330 €.
  

• flexible Arbeitszeiten
  

• 30 Urlaubstage pro Jahr und zwei zusätzliche freie Tage am 24.12. und 31.12.
  

• regelmäßigen Austausch mit Ausbilder*innen sowie Ausbildungsleitung
  

• ständige gegenseitige Unterstützung unter den Nachwuchskräften
  

• Seminare und Fortbildungen
  

• hervorragende Karrierechancen
  

• tägliches 30-minütiges Azubifrühstück, welches als Arbeitszeit gilt
  

• jährliche Azubifahrt (vergangene Ziele: Potsdam, Wolgast, Sylt…)
  

• Zuschuss zur Azubi-Weihnachtsfeier
  

• ein bezuschusstes Deutschlandticket (HVV-Jobticket Premium)
  

• kostenfreie Parkplätze in der Tiefgarage
  

• komplette Kostenübernahme für die Unterbringung und Verpflegung an der Verwaltungsakademie Bordesholm
  

• komplette Kostenübernahme für die erforderlichen Gesetzessammlungen sowie deren Ergänzungslieferungen
  

• Mitgestaltungsmöglichkeiten
  

Ist Ihr Interesse geweckt?