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Facharzt / Oberarzt (m/w/d) für die Pathologie – Homeoffice möglich

Favorit
Evangelisches Klinikum Niederrhein gGmbH Duisburg 14.03.2025
App Belastbarkeit Chancengleichheit Deutsch EDV Eigeninitiative Erfahrung Facharzt Fachbereich Flexibilität Gleichstellung Homeoffice Integrität Klinik Klinikum Konzern Krankenhaus Labor Labortechnik Oberarzt

Jobbeschreibung

Die Evangelisches Krankenhaus BETHESDA zu Duisburg GmbH ist akademisches Lehrkrankenhaus der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf und verfügt über 413 Planbetten, zwölf hauptamtlich geführte Fachabteilungen sowie zwei Belegabteilungen. Weitere Versorgungsschwerpunkte bilden das Brustzentrum, das Darmkrebszentrum, das Lungenzentrum und das Gynäkologische Krebszentrum. Das BETHESDA Krankenhaus gehört im Rahmen einer Mehrheitsbeteiligung dem Konzern der Evangelisches Klinikum Niederrhein gGmbH an.

Verstärken Sie unser Team im MVZ Pathologie am BETHESDA Krankenhaus! Wir bieten eine Voll- oder Teilzeitstelle als Facharzt / Oberarzt (m/w/d) mit der Möglichkeit, dank modernster digitaler Lösungen aus dem Homeoffice zu arbeiten.

Unsere Pathologie befindet sich auf dem Krankenhausgelände des Evangelischen Krankenhauses BETHESDA in der Heerstraße 219, 47053 Duisburg. Wir führen histologische, zytologische und molekularbiologische Untersuchungen auf Veranlassung niedergelassener Ärztinnen und Ärzte sowie Klinikärztinnen und -ärzte durch. Jährlich bearbeiten wir mehr als 50.000 Fälle in unserem Institut.

Wir überzeugen durch:

  • einen unbefristeten und sicheren Arbeitsplatz in einem der größten Klinikverbunde im westlichen Ruhrgebiet
  • Remote-Arbeit – wir unterstützen Sie bei der Einrichtung Ihres Homeoffice-Arbeitsplatzes
  • modernste Labortechnik mit exzellenter apparativer Ausstattung
  • Berufsbezogene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • breites medizinisches Spektrum durch ein großes Netzwerk an Einweisern
  • attraktive außertarifliche Vergütung
  • Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • Vorteilsangebote über corporatebenefits®

Ihre Aufgaben:

  • makroskopische und mikroskopische Beurteilung von Präparaten
  • interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den medizinischen Fachbereichen

Das bringen Sie mit:

  • Facharzt für Pathologie (m/w/d)
  • deutsche Approbation sowie sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1)
  • diagnostische Erfahrung mit breitem Spektrum
  • fundierte EDV-Kenntnisse
  • Zuverlässigkeit, Flexibilität, Belastbarkeit und Integrität
  • soziale Kompetenz, Eigeninitiative und Teamfähigkeit
Sie finden sich in vielen Punkten wieder? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Wir setzen auf Chancengleichheit im Beruf und schätzen die Vielfalt. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Personen jedweder sexuellen Identität und Herkunft und verfolgen entschieden das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Allen. Die Bewerbung von Menschen mit Behinderung oder Gleichgestellten ist ausdrücklich erwünscht.

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Bei Fragen steht Ihnen unsere Institutsmanagerin, Frau Johanna Wezgowiec (), gerne zur Verfügung!

Andreas Neumann
MVZ-Verantwortlicher
Tel.: 0171/2013229
E-Mail:

Psychologin (m/w/d) für Patienten mit neurologischen und internistischen Erkrankungen in einem Krankenhaus

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 27.04.2025
Diplom Dokumentation Einarbeitung Event Fortbildung Freizeit Gesundheit Gesundheitsmanagement Junior Kinderbetreuung Kita Klinik Krankenhaus Master Personalabteilung Psychologie Qualifikation Schulung Studium Supervision

Jobbeschreibung

Beschäftigungsverhältnis: Vollzeit TeilzeitArbeitsdauer:30-40 Stunden
Frühster Beginn: sofort
Arbeitsverhältnis: befristet für 1 Jahr
Einrichtung: Erwachsenenklinik Kreischa (Kreischa / Sachsen)Gemäß unseres Leitbildes steht der Patient im Mittelpunkt unserer Bemühungen. Schwerpunkt stellt daher die direkte Arbeit mit den PatientInnen in Einzelsitzungen und Gruppen dar (s.u.). Ein typischer Arbeitstag besteht zusätzlich aus einer Vorbereitung der anstehenden Einzeltermine. In dieser Zeit werden die spezifischen Inhalte für die anstehende Sitzungen geplant und wenn nötig Material vorbereitet. Zeit für die Auswertung von Tests, Studium von Vorbefunden und natürlich die Erstellung von Berichten sind in den Tagesablauf eingeplant.

Ein Arbeitstag bei uns

Die psychologische Arbeit in unserer Klinik erfordert eine ganzheitliche Betrachtung von zum Teil schwer betroffenen PatientInnen mit neurologischen und internistischen Erkrankungen. Dazu gehört es, die therapeutischen Bedürfnisse der PatientInnen zu erkennen und eigenständig den psychologischen und neuropsychologischen Behandlungsbedarf einzuschätzen. Das Spektrum diagnostischer Verfahren reicht von umfangreichen standardisierten neuropsychologischen Testbatterien bis zu individuell angepassten Methoden. Die Tätigkeit beinhaltet sowohl die Diagnostik und Behandlung kognitiver Leistungen als auch die psychologische Begleitung von Menschen, die durch die Erkrankung emotional herausgefordert sind.
Dokumentation und Befunderstellung sowie Absprachen im multidisziplinären Team gehören ebenso zu unseren Aufgaben.

Gute Gründe für einen Wechsel

Wir sind ein großes Team, dass auch Berufseinsteigern die Möglichkeit zur intensiven Einarbeitung durch kollegiale Supervision bietet.
Kontinuierliches Update der diagnostischen und therapeutischen Materialien und Methoden, interne Fortbildungen im Kollegenteam und durch andere Fachabteilungen. Unterstützung von externen Fortbildungen.

Weil Du uns wichtig bist...

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Vorsorgetherapien und Sportangebote

Fort- und Weiterbildungsangebote

Schulungsangebote im hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum und bedarfsgerechte Weiterbildungen

Attraktive Zusatzleistungen

betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen

ÖPNV-Ticket 80 %

80 % Kostenzuschuss zum ÖPNV-Ticket – auch in der Freizeit nutzbar

Mitarbeitende werben Mitarbeitende

Prämie sichern oder mehr Freizeit erhalten

Teamevents und Betriebsfeste

Wir organisieren regelmäßig Firmenevents wie BAVARIA-Kirmes – für Sie und Ihre Familie, Mottopartys und Jubilar-Events.

Mitarbeiter-Restaurant

Gesunde Mahlzeiten in Arbeitsplatznähe

Kostenfreie Parkplätze

Ausreichend kostenfreie Parkplätze in Arbeitsplatznähe, für alle Fahrzeuge und Fahrräder.

Kita-Zuschuss

Eltern erhalten bei uns einen Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten – einsetzbar für die Betreuungskosten bei einer Tagesmutter oder in einer Kindertageseinrichtung.

Ferienbetreuung für Kinder

Jährlich erleben unsere Junior-Bavarianer:innen gemeinsam spannende Ferien. Wir stellen abwechslungsreiche und interessante Ferienangebote zusammen, für die sie sich anmelden können.

Urlaub

Anspruch auf 28 Tage Urlaub, mit Steigerung nach Betriebszugehörigkeit

Wir freuen uns auf

  • Abgeschlossenes Psychologiestudium (Master oder Diplom)
  • Kenntnisse und Interesse an Neuropsychologie und der Klinischer Psychologie
  • Interesse an klinischer Tätigkeit auch mit schwerer betroffenen Patienten der Phasen B und C
  • Interesse an der Arbeit im ITS-Bereich
Was wir jetzt noch brauchen

  • ein aussagekräftiges Anschreiben unter Angabe der Stellennummer E_ÄD_25_014
  • Deinen Lebenslauf
  • Deine Arbeitszeugnisse
  • sowie eventuell bestehende Qualifikationsnachweise
Sende uns Deine Bewerbung an oder nutze bequem unser Bewerbungsformular.

Ansprechpartner:in

Personalabteilung Referat Ärztlicher DienstKLINIK BAVARIA Kreischa
Saidaer Straße 1
01731 Kreischa

Oberarzt (m/w/d) Radiologie

Favorit
Klinikum Hochrhein GmbH Waldshut-Tiengen 14.04.2025
Ambulanz Arbeitsklima Chefarzt Datenschutz Erfahrung Facharzt Jobticket Klinik Klinikum Oberarzt Radiologie Strukturiert Verantwortung Verantwortungsbewusstsein Vergütung Vollzeit Weiterbildung Weiterbildungsangebote Zuverlässigkeit

Jobbeschreibung

PRAXIS oder KLINIK? Wie wäre es mit dem BESTEN aus BEIDEM?! Sie haben den Durchblick und wollen in Ihrer Arbeit in die Tiefe gehen? Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teil- oder Vollzeit einen:

Oberarzt (m/w/d) Radiologie
Die Klinikum Hochrhein GmbH sowie deren angegliedertes radiologisches MVZ versorgen stationäre Patienten sowie die Ambulanz des Klinikums mit der gesamten radiologischen Diagnostik. Ihre neuen Arbeitsplätze sind modern ausgestattet und mit KIS/RIS/PACS digitalisiert. Es stehen ein 80-MS-CT, ein 1,5 T MRT (einschließlich MRT-Spektroskopie, MRT-Perfusion und Liquorflussmessungen), Mammographie und zwei konventionelle Arbeitsplätze mit Speicherfolien/Flachdetektor sowie 2 Sonografiegeräte zur Verfügung.
Es besteht die Möglichkeit, bei der Neuimplementierung eines 3T-MRT Gerätes mitzuwirken.
Der Chefarzt der Radiologie, Herr Dr. medic Dusoi, besitzt die Schwerpunktbezeichnung Neuroradiologie. Bereits erworbene Kenntnisse in der Neuroradiologie können in unserer Abteilung vertieft werden.
Ihr Profil - fachlich und persönlich
Mehrjährige Erfahrung als Facharzt in der Radiologie
Kollegiale Persönlichkeit mit Teamgeist, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
Strukturierte und prozessorientierte Arbeitsweise und wirtschaftliches Denken

Ihre Vorteile - attraktiv und fair
Wir bieten ein freundliches und kollegiales Arbeitsklima mit flacher Hierarchiestruktur
Ein attraktiver Arbeitsplatz in einem mittelgroßen Klinikum mit Zukunft (L2)
Leben in einer in einer wunderschönen, klimatisch begünstigten Region mit höchster Lebensqualität, guter Work-Life Balance und "Großstadtnähe" (Bodensee, Freiburg, Zürich, Basel)
Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote
eine Vergütung nach TV-Ärzte/VKA inkl. betrieblicher Altersvorsorge und großzügiger variabler Vergütung
Dienstradleasing, vergünstigtes Jobticket für den ÖPNV, Corporate Benefits, Betriebssport uvm.

Sie haben Fragen?
Für Vorabinformationen steht Ihnen unsere Personalleitung, Karin Denz, gerne zur Verfügung.
Telefon 07751 85 4158

Datenschutzbestimmungen
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Abteilungsleiter Umwelt (m/w/d)

Favorit
Undisclosed Hamburg 27.04.2025
Abteilungsleiter Berufserfahrung Biologie Deutsch Englisch Entgelt Erfahrung Fachwissen Gleitzeit Innovation Jobticket Kultur Medien Motivation MS Office Nachhaltigkeit Organisation SAP Sicherheit Steuerung

Jobbeschreibung

Über uns Der Flughafen (Airport-Code: CGN) ist ein Treffpunkt für Menschen aus aller Welt. Jedes Jahr starten hier viele Millionen Fluggäste ihre Reise nach Europa und darüber hinaus. Ausserdem ist der Airport das logistische Herz Nordrhein-Westfalens und weltweites Drehkreuz für Waren aller Art. Im #TeamCGN zählen Wertschätzung, Verantwortung, Nachhaltigkeit, Innovationsfreude und Teamgeist. Der Flughafen ist immer auf der Suche nach neuen Talenten, die sich gemeinsam auf eine spannende Reise begeben wollen. Tolle Kolleg:innen, viele Benefits und einen krisensicheren Arbeitsplatz mit Zukunft gibt es on top. Ihre Aufgaben Als Abteilungsleiter sind Sie die treibende Kraft in vielen Umweltfragen und beraten die Geschäftsführung sowie weitere Organisationseinheiten kompetent zu Natur-, Artenschutz- und Abfallrecht. Mit Ihrem Fachwissen stellen Sie sicher, dass alle relevanten Vorschriften in Genehmigungsverfahren eingehalten werden und steuern die Umsetzung der erforderlichen Auflagen. Sie gestalten aktiv die nachhaltige Bewirtschaftung der Grünflächen am Flughafen Köln/Bonn und koordinieren ökologische Ausgleichsmaßnahmen. Die Steuerung und Optimierung der Tierweltkontrollprogramme in Zusammenarbeit mit dem Vogelschlagbeauftragten sowie die Steuerung der Bird-Control-Einheit liegen in Ihrer Verantwortung. Sie bauenein effizientes Bodenmanagement auf dem Flughafen-Campus auf. Auf Grundlage der ICAO /EASA Richtlinien arbeiten Sie eng mit dem Hindernisbeauftragten sowie mit dem Bundesforst in der Wahner Heide zusammen und kümmern sich um die Entfernung von nachwachsenden Hindernissen in den Anflugsektoren gem. ICAO /EASA Richtlinien. Bereitschaft für einen Aufbau und Steuerung von einer zentralen Kehrdienstorganisation. Ihr Background: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Fach- oder Hochschulstudium, idealerweise in den Fachrichtungen Geografie, Biologie, Landschaftsökologie oder Forstingenieurwesen. Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung in einer verantwortungsvollen, qualifizierten Position bringen Sie mit. Sie besitzen fundierte Kenntnisse der natur-, forst- und artenschutzrechtlichen Gesetzgebung auf Landes- (NRW) und Bundesebene sowie der relevanten Richtlinien und Verordnungen. Tarifrechtliche Kenntnisse sind vorteilhaft. Solide Kenntnisse über landestypischer Biotoptypen und Tierarten sowie Erfahrung in der Steuerung von Kompensationsmaßnahmen zeichnen Sie aus. Idealerweise besitzen Sie vertiefte Kenntnisse zur Pflanzenbestimmung, um die diversen Biotoptypen auf dem Flughafengelände und in den Ausgleichsflächen besser einschätzen zu können. Sie sind mit der Struktur der Naturschutzbehörden in NRW vertraut. Der Besitz eines Jagdscheines ist aufgrund der Steuerung der Bird Control-Einheit und dem eventuellen Einsatz in der Bird Control-Rufbereitschaft wünschenswert. Sie verfügen über Kenntnisse der Bodenschutzgesetze und -verordnungen auf Landes- und Bundesebene (z. B. LBodSchG, BBodSchG, BBodSchV) oder sind bereit, sich in die Bodenmanagement-Thematik einzuarbeiten. Der sichere Umgang mit MS Office-Produkten (Outlook, Word, Excel, PowerPoint) und modernen elektronischen Medien (Internet, E-Mail) ist für Sie selbstverständlich. Erfahrung im Umgang mit SAP ist wünschenswert. Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse. Ein gültiges Funksprechzeugnis ist erforderlich und wird bei uns absolviert. Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B. Der Deal Einmalige Chance das Team Umwelt des Flughafens mit über 1.900 Beschäftigten auf das nächste Level zu bringen Offene, wertschätzende Kultur. Flache Hierarchie. Tolle Firmenevents Tarifliche Sicherheit: TVöD mit 39 Wochenstunden inkl. minutengenauer Zeiterfassung, Gleitzeit, flexible Arbeitszeiten, Mobile Office und 30 Tagen Urlaub Bezahlung bis zur Entgeltgruppe 14 (TVöD-F VKA); je nach persönlichen Voraussetzungen sowie eine nahezu vollständig arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente Freie Wahl: 50% Zuschuss zum Deutschland-Ticket oder VRS-Jobticket Vergünstigungen bei Reiseveranstaltern, Partnertankstelle, CorporateBenefits "Job&Fit"-zertifizierte Kantine, Bike-Leasing, Fitnessangebote über Wellpass Kostenloser Parkplatz am Flughafen zu den Arbeitszeiten Kontakt READY FOR TAKE OFF? Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) mit dem Betreff CGN 1339-B per E-Mail an recruiting@koeln-bonn-airport.de.

Gesundheits- & Krankenpfleger/in – Krankenhaus – Teilzeit!

Favorit
Evangelisches Klinikum Niederrhein gGmbH Oberhausen 27.04.2025
Ausbildung Belastbarkeit Bonus Chancengleichheit Einarbeitung Engagement Gesundheit Gesundheitsmanagement Gleichstellung Klinik Klinikum Krankenhaus Pflege Planung Schulung Schulungen Teamfähigkeit Teilzeit Vergütung Versorgung

Jobbeschreibung

Wir, die Evangelisches Klinikum Niederrhein gGmbH und die Evangelisches Krankenhaus BETHESDA zu Duisburg GmbH, sind akademische Lehrkrankenhäuser der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf und zählen zu den Maximalversorgern in der Region. 500 Mitarbeitenden sowie rund 40 Kliniken und Fachabteilungen bieten unsere fünf Krankenhäuser an vier Standorten in Duisburg, Oberhausen und Dinslaken eine umfassende und wegweisende medizinische Versorgung. Dieses Zertifikat bestätigt unser Engagement für hervorragende Arbeitsbedingungen und eine systematische Weiterentwicklung der Pflegequalität.Zur Verstärkung unseres Pflege-Teams der Allgemeinstationen suchen wir einen Gesundheits- und Krankenpflegerin (m/w/d) in Teilzeit ab 17:00 Uhr (je nach Wunsch bis 20:00 Uhr / 21:00 Uhr /22:00 Uhr). Wir überzeugen durch: ✓ unbefristeter und sicherer Arbeitsplatz in einem der größten Klinikverbunde im westlichen Ruhrgebiet ✓ eine vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit mit leistungsgerechter Vergütung nach BAT-KF zzgl. betrieblicher Altersversorgung ✓ die Möglichkeit in einem Zeitfenster von 17:00 Uhr bis 20:00 Uhr / 21:00 Uhr / 22:00 Uhr zuarbeiten ✓ eine strukturierte Einarbeitung ✓ Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf & Familie ✓ Betriebliches Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Angeboten, u.a. in den Bereichen Dienstradleasing und Stressbewältigung sowie attraktive Bonusaktionen ✓ Vorteilsangebote für Mitarbeitende über corporatebenefits ✓ regelmäßige Schulungen, interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten ✓ die Möglichkeit, Prozesse innovativ mitzugestalten
Ihre Aufgaben: ✓ patientenorientierte ganzheitliche Pflege ✓ Betreuung und Überwachung von Patient*innen ✓ selbstständige Planung, Gestaltung und Durchführung des Pflegeprozesses ✓ enge und konstruktive interprofessionelle Zusammenarbeit im Team
Das bringen Sie mit: ✓ abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) ✓ verantwortungsbewusste und zuverlässige Arbeitsweise sowie eine freundliche Ausstrahlung ✓ Interesse daran, neue Bereiche kennen zu lernen und sich weiter zu entwickeln ✓ Teamfähigkeit, Engagement und Belastbarkeit

Wir setzen auf Chancengleichheit im Beruf und schätzen die Vielfalt. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Personen jedweder sexuellen Identität und Herkunft und verfolgen entschieden das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Allen. Die Bewerbung von Menschen mit Behinderung oder Gleichgestellten ist ausdrücklich erwünscht.
Gerne beantwortet die Pflegedirektion erste Fragen unter oder per Whatsapp unter 0171 3092562.

Altenpflegehelfer (m/w/d) Tagdienst

Favorit
Johanna-Kirchner-Stiftung der Arbeiterwohlfahrt Kreisverban Frankfurt 08.04.2025
Altenpflege App Ausbildung Berufserfahrung Betriebsklima Ehrenamt Eigenverantwortung Flexibilität Gesundheit Gesundheitsmanagement Handel Jahressonderzahlung Jobticket Online Organisation Pflege Qualifikation Recruiter Teamfähigkeit Vergütung

Jobbeschreibung


Solidarisch für Menschen - seit über einem Jahrhundert. Wir sind der AWO Kreisverband Frankfurt am Main e. V. und helfen Menschen - ohne Wenn und Aber. Als einer der größten Anbieter für soziale Dienstleistungen in der Mainmetropole betreiben wir diverse Kinder- und Jugendeinrichtungen und setzen uns darüber hinaus in der ambulanten und stationären Pflege ein. Die Arbeit unserer 500 Ehrenamtlichen und ca. 1.200 Kollegen (m/w/d) ist geprägt von einem herzlichen Betriebsklima, vorbehaltloser Akzeptanz sowie der bedingungslosen Unterstützung füreinander. Wir arbeiten nicht nur für die gute Sache, sondern auch zu attraktiven Bedingungen.
ALTENPFLEGEHELFER (M/W/D) TAGDIENST

(VOLLZEIT 38,5 STD./WOCHE, AUCH TEILZEIT MÖGLICH - UNBEFRISTET)

Werden Sie ein wichtiger Teil in unserem starken Team!

Starten Sie ab sofort in unserem Johanna-Kirchner-Altenhilfezentrum durch.

Fangen Sie gleich heute mit Ihrer Bewerbung an als:

Altenpflegehelfer (m/w/d) Tagdienst

Auf das können Sie sich bei uns freuen:
  • Finanzielle Wertschätzung für deine wertvolle Arbeit: Hier winkt dir eine großzügige Vergütung nach TVöD P6 (37.670 - 50.000₠ p.a. in Vollzeit, ohne Zulagen), inkl. einer Jahressonderzahlung und zzgl. einer sehr guten betrieblichen Altersvorsorge (ZVK).
  • Die Möglichkeit, beruflich voranzukommen: Wir unterstützen dich bei internen und externen Fort- und Weiterbildungen.
  • Freie Fahrt für Alle: Mit unserem kostenfreien Jobticket im deutschlandweiten Nahverkehr kommen Sie nicht nur gut zu uns, sondern auch an den Badesee, in den Urlaub oder wohin auch immer es Sie in Ihrem wohlverdienten Feierabend verschlägt.
  • Elektroantrieb für den Drahtesel: Wir ermöglichen unseren Mitarbeitern (m/w/d) exklusives E-Bike-Leasing - auch zur privaten Nutzung.
  • Ihre Gesundheit ist wichtig!: Unser Gesundheitsmanagement bietet Ihnen viele Möglichkeiten, sich fit und gesund zu halten. Wählen Sie das Passende für sich aus.
  • Zusätzliche Corporate Benefits: Sie haben die Möglichkeit, zahlreiche Rabatte auf vielfältige Marken und Produkte in Anspruch zu nehmen.
Bei uns sind Sie richtig, wenn diese Aufgaben zu Ihnen passen:
  • Unterstützung in der Grundpflege und der Inkontinenzversorgung
  • Hilfestellung bei der Nahrungsaufnahme
  • Unterstützung bei der Alltagsbewältigung
  • Übernahme spezifischer Aufgaben nach Delegation
  • Überwachung der Vitalzeichen (Puls, Atmung, Temperatur, Blutdruck, etc.)
  • Betten machen, frisch beziehen und Einzelteile wechseln
Das hier ist Ihr Job, wenn Sie Folgendes mitbringen:
  • Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Krankenpflegehelfer (m/w/d), Altenpflegehelfer (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
  • Erste Berufserfahrung in der Pflege wünschenswert
  • Organisationsgeschick, Teamfähigkeit und Flexibilität
  • Ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Selbständigkeit
  • Zuverlässiges und nachhaltiges Handeln
Holen Sie sich jetzt Ihren Job und werden Sie Teil der AWO! Werden Sie AWOnaut!
Bewerben Sie sich bis zum 23. April 2025 ganz unkompliziert unter folgender ID-Nummer: JKA 03/2025-382 mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Homepage, per WhatsApp oder per Mail.

Bei Fragen zu unserer Mission, Ihrem neuen Job oder dieser Ausschreibung können sie sich jederzeit an unsere Recruiterin Yvonne Schermuly wenden.

Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Frankfurt am Main e.V.
Johanna-Kirchner-Stiftung
Henschelstraße 11
60314 Frankfurt am Main

Ihre Ansprechpartnerin:
Yvonne Schermuly
069 298901-629

Internist als Oberarzt Krankenhaus Hämatologie und Onkologie (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 27.04.2025
Abschluss Chefarzt Facharzt Hämatologie Innere Medizin Klinik Krankenhaus Leitung Medizin Oberarzt Onkologie Planung Supervision Technik Therapie Weiterbildung Weiterbildungsangebote

Jobbeschreibung

In der Abteilung Onkologie/Hämatologie werden Rehabilitanden nach operativer/ strahlentherapeutischer/ medikamentöser Therapie unterschiedlicher maligner Erkrankungen im Rahmen einer medizinischen Rehabilitationsmaßnahme des Rentenversicherungsträgers betreut. Dies erfolgt nach einem bio-psycho-sozialem Behandlungsgrundsatz in einem ganzheitlich ausgerichtetem Konzept, das durch ein multiprofessionelles Ärzte- und Therapeuten-Team gestaltet wird. Ziel ist die Verbesserung der Kondition, Reduktion und Beseitigung von Funktionsstörungen, Unterstützung der Krankheitsverarbeitung und das Erlernen von Techniken, Rehabilitationsgewinne nachhaltig in den Alltag zu transportieren, um zu einer gesünderen Lebensweise zu motivieren und zu gelangen.Die Rückkehr in den Alltag und Beruf wird so vorbereitet oder gefestigt. Interdisziplinäre Teams begleiten den Rehabilitationsprozess.

Ein Arbeitstag bei uns

  • Patientenvisiten
  • Supervision der Stationsärzte und -abläufe
  • Teilnahme/Leitung interdisziplinärer, multiprofessioneller Teams
  • Erstellen der Reha-Konzepte
  • Begleitung des Reha-Ablaufes und Erstellen des Abschlussberichtes sowie der Sozialmedizinischen Beurteilung
  • Teilnahme am onkologisch-hämatologischen Konsildienst der Gesamt-Klinik inkl. Planung und Begleitung von medikamentösen Tumortherapien
  • Internistische und onkologisch-hämatologische Diagnostik
  • Chefarztvertretung
Wir freuen uns auf

  • eine abgeschlossene Facharztausbildung für Innere Medizin und Hämatologie und Onkologie
  • Zusatzbezeichnung Hämatologie und Onkologie
Gute Gründe für einen Wechsel

  • Arbeiten in einem kleinen, gut eingearbeiteten interdisziplinären Ärzteteam und mit einem kreativen multiprofessionellen Therapeutenteam
  • Erweiterung des Kenntnisstandes um das Themenfeld Rehabilitation,
  • Erlernen und Anwenden sozialmedizinischer Beurteilungskriterien,
  • Breites Spektrum fachlich-internistischer und onkologisch-hämatologischer Fragestellungen
  • 5-Tage-Woche (Montag-Freitag)
  • familienfreundliche Arbeitszeiten
  • Fort- und Weiterbildungsangebote

Verwaltungsfachkräfte (w-m-d) für die Bereiche „Allgemeines Aufenthaltsrecht, Einreise“ und „Asyl, Rückführung“

Favorit
Kreis Offenbach Dietzenbach 14.04.2025
Abschluss Berufserfahrung Betriebsrestaurant Einkauf Entgelt Fortbildung Gesundheit Gesundheitsmanagement Integration Kommunikation Notariat Organisation Pflege Prüfung Qualifikation Recht Rechtsanwalt Sonderzahlungen Standesamt Teilzeit

Jobbeschreibung

Der Kreis Offenbach gehört zur Metropolregion FrankfurtRheinMain und bietet alle Möglichkeiten, die von einem international renommierten Standort erwartet werden. In den 13 kreisangehörigen Kommunen leben mehr als 360.000 Menschen aus annähernd 170 Nationen, davon rund 90.000 mit ausländischer Staatsangehörigkeit. In der Kreisverwaltung sind etwa 1.300 Beschäftigte in 24 Organisationseinheiten tätig.Wir suchen für unseren Fachdienst Ausländerangelegenheiten zum nächstmöglichen Zeitpunkt motivierte
Verwaltungsfachkräfte (w-m-d) für die Bereiche „Allgemeines Aufenthaltsrecht, Einreise“ und „Asyl, Rückführung“

Kennziffer D 160/35

Die Stellen sind zunächst auf die Dauer von zwei Jahren befristet zu besetzen.
Unser Fachdienst Ausländerangelegenheiten ist als zweitgrößte Ausländerbehörde in Hessen für die aufenthaltsrechtlichen Belange der ausländischen Bürgerinnen und Bürger im Kreis zuständig. Zu den Hauptaufgaben gehört die Prüfung der rechtlichen Voraussetzungen für die Erteilung der verschiedenen Aufenthaltstitel und Passersatzpapiere. Dabei sind unter anderem Entscheidungen über das Aufenthaltsrecht, den Aufenthaltsstatus und die Möglichkeit der Erwerbstätigkeit zu treffen.

Ihr Aufgabengebiet:

Sachverhaltsaufklärung und Informationsaustausch mit Ausländerinnen und Ausländern und deren Vertretern
Bearbeitung und rechtliche Prüfung von Anträgen auf Erteilung oder Verlängerung von Aufenthaltstiteln beziehungsweise von Reiseausweisen, Gestattungen und Duldungen
Überprüfung und Sanktionierung der Teilnahmeverpflichtung zum Integrationskurs
Beantwortung von Anfragen, insbesondere Standesamtsanfragen und Anfragen der Einbürgerungsbehörde
Ausstellung von Bescheinigungen
Pflege und Erfassung der Daten ausländischer Mitbürgerinnen und Mitbürger in den Fachanwendungen LaDiVA|KM-Ausländer und Ausländerzentralregister sowie in der elektronischen Ausländerakte

Wir setzen voraus:

vorzugsweise einen Abschluss in einem Verwaltungsberuf (z. B. Verwaltungsfachangestellte, Justizfachangestellte, Rechtspflege), alternativ kommt auch die Besetzung der Stellen mit Rechtsanwalts- oder Notariatsfachangestellten oder Personen mit juristischem oder verwaltungswissenschaftlichem Abschluss in Betracht, wenn die Bereitschaft besteht, sich in das Verwaltungs- und Ausländerrecht intensiv einzuarbeiten
gute Kommunikationsfähigkeit und interkulturelle Kompetenz
selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise

Von Vorteil sind:
Berufserfahrung im öffentlichen Dienst
Kenntnisse im Verwaltungs- und Ausländerrecht

Wir bieten:

Eingruppierung in die Entgeltgruppe 9a TVöD
Sonderzahlungen nach TVöD
betriebliche Altersversorgung bei der Zusatzversorgungskasse Darmstadt (ZVK)
kostenloses JobTicket für das gesamte RMV-Gebiet
abwechslungsreiche Tätigkeit
familienfreundliche Arbeitsbedingungen und flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der dienstlichen Belange
Arbeitsplatz in zentraler Lage mit guter Verkehrsanbindung und zahlreichen Einkaufsmöglichkeiten
betriebliches Gesundheitsmanagement
Fortbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung
abwechslungsreiches Speisenangebot im Betriebsrestaurant

Die Stellen können in Teilzeit besetzt werden.
Anerkannt schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung und Qualifikation im Rahmen der geltenden gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt.
Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung mit entsprechenden Nachweisen (Zeugnisse, Bescheinigungen oder ähnliche Dokumente) auf elektronischem Wege über unser Bewerbungsportal ein. Zu diesem gelangen Sie unter folgendem Link: www.kreis-offenbach.de/Stellenmarkt .

Ihre Daten werden unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen behandelt. Weitere Hinweise hierzu erhalten Sie im Rahmen des Bewerbungsprozesses.
Für telefonische Rückfragen zum Auswahlverfahren steht Ihnen Frau Lazzaro, Telefon 06074 8180-5353, gern zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Azubi Pflegefachkraft (m/w/d)

Favorit
Hessenklinik Stadtkrankenhaus Korbach gGmbH Korbach 27.04.2025
Abschluss Altenpflege Ausbildung Bildung Chirurg Chirurgie Datenbank Einarbeitung Fachbereich Gesundheit Gynäkologie Innere Medizin Lehre Medizin Online Pflege Training Trainings Weiterbildung

Jobbeschreibung

Das Bildungszentrum des Stadtkrankenhauses Korbach verfügt insgesamt über 72 Ausbildungsplätze für die theoretische Ausbildung. Die Ausbildung beginnt zum 1.Oktober eines jeden Jahres und dauert 3 Jahre. Die Ausbildung ist im Blocksystem organisiert, das heißt Schulblöcke und praktische Einsätze finden im Wechsel statt.Unser Angebot
✓
Attraktive tarifliche Ausbildungsvergütung nach TVAöD-Pflege
✓ Betriebliche Altersversorgung über die Zusatzversorgung des Öffentlichen Dienstes
✓
Erfolgsprämie bei bestandener Abschlussprüfung
✓
Vergünstigungen in der hauseigenen Cafeteria
✓ Vergünstigte Gesundheitskurse, Trainings-, Sport- und Wellnessangebote im hauseigenen Fitnesscenter
✓
Unterstützung bei der Wohnungssuche
✓ Kostenlose Online Lernplattformen, Datenbanken sowie Fachliteratur
✓ Kennenlern-Party mit anderen Auszubildenden

Ausbildungsinhalte
✓
Orientierungseinsatz zur Einarbeitung in verschiedene Fachbereiche im Stadtkrankenhaus Korbach
✓ Durchführung mehrerer Pflichteinsätze in Abteilungen wie Innere Medizin, Chirurgie, Gynäkologie, und anderen wichtigen Bereichen (m/w/d)
✓
Vertiefungseinsatz in einem ausgewählten Fachbereich zur spezialisierten Ausbildung (m/w/d)
✓ Teilnahme am theoretischen Unterricht im Bildungszentrum, unterrichtet von erfahrenen Lehrern, Ärzten und Psychologen
✓ Nutzung der Bibliothek für vertiefte Fachforschung und Studien als Unterstützung der praktischen Ausbildung
✓
Zwischenprüfung am Ende des 2. Ausbildungsjahres zur Lernstandüberprüfung und Vorbereitung auf die zentrale Abschlussprüfung

Dein Profil
✓
Abitur, Realschulabschluss oder vergleichbarer Schulabschluss
✓ oder Berufsfachschulabschluss
✓ oder Hauptschulabschluss mit abgeschlossener zweijähriger Ausbildung
✓ oder Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Krankenpflegehelfer/in (m/w/d) bzw. Altenpflegehelfer/in (m/w/d) und gesundheitliche Eignung

Bewerbungsunterlagen
✓ Bewerbungsanschreiben
✓ Lebenslauf

Nach absolvierter dreijähriger Ausbildung stehen Ihnen zahlreiche Weiterbildungs- und Studienmöglichkeiten im Bereich der Pflege zur Verfügung.

IT Application Manager (m/w/d)

Favorit
Freitaler Stadtwerke GmbH Freital 27.04.2025
App Arbeitsklima Beratung Berufserfahrung Datenbank Dokumentation Energie Entwicklung Erfahrung Flexibilität Gehalt Gehaltsvorstellung Gesundheit Gleitzeit Informatik Jobticket Kommunikation Linux Management Manager

Jobbeschreibung

WIR SUCHEN: IT Application Manager (m/w/d) Ihre Aufgaben: Sicherstellung des reibungslosen und störungsfreien Betriebs der bereitgestellten IT-Services Anwendungsbetreuung der eingesetzten Fachanwendungen Beratung unserer Fachabteilungen bei der Definition und Einführung von Prozessen in der Energiewirtschaft Analyse und Lösung von Problemen und Störungen im Betrieb von Applikationen in Kooperation mit dem IT Support Team und externen Dienstleistern Steuerung von Update- und Migrationsprozessen First-/Second-Level-Support und IT-Servicemanagement für unsere Mitarbeiter und Kunden Dokumentation der durchgeführten Konfigurationsänderungen sowie Pflege der betrieblichen Dokumentation Ihr Profil: abgeschlossenes Studium der Informationstechnik, Informatik oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Application Management und Projektmanagement wünschenswert aber nicht Bedingung Erfahrungen in der Administration aktueller Betriebssysterne (Windows/Linux), Datenbanktechnologien (SQL, Oracle, MS SQL), virtualisierter Infrastrukturen, Programmier- und Scripting-Kenntnisse sowie Netzwerkgrundlagen sind von Vorteil analytisches Denkvermögen und strukturierte Vorgehensweise Entwicklung von Lösungskonzepten und deren Umsetzung eigenverantwortliche, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise gute Kommunikationsfähigkeiten und sicheres Auftreten Wir bieten: ein abwechslungsreiches und eigenverantwortliches Aufgabengebiet mit Perspektive flache Hierarchien und ein angenehmes Arbeitsklima bedarfsgerechte fachliche Weiterbildung Unterstützung bei der Wohnungssuche im Raum Freital gern bieten wir Absolventen einen Direkteinstieg Tarifvergütung mit einem arbeitsvertraglich vereinbarten 13. Gehalt und pünktlicher Gehaltszahlung für die Absicherung des eigenen Lebensstandards 38-Wochenstunden bei Vollzeitanstellung und 30 Tage Urlaub damit Sie regelmäßig Zeit für die Familie und Hobbys finden moderne Betriebsvereinbarungen, beispielsweise zu Gleitzeit, die Ihrem Arbeitsalltag mehr Flexibilität schenken eine sehr gute betriebliche Altersvorsorge, die seitens des Unternehmens Zuschüsse leistet und/oder Beiträge einzahlt, damit wir gemeinsam für Ihren Ruhestand Vorsorge treffen Gesundheitsmaßnahmen, damit Sie sich fit und gesund halten können und einen Zuschuss zum Jobticket für den Weg zur Arbeit und vieles mehr... Sind Sie interessiert? Dann senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin per E-Mail an: Personal@FTL-Stadtwerke.de. www.ftl-stadtwerke.de/karriere

Psychotherapeutin in der neurologischen Klinik für Rehabilitandinnen (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 17.02.2025
Belastbarkeit Empathie Erfahrung Ergotherapeut Ernährungsberatung Klinik Kommunikation Pflege Psychotherapeut Psychotherapie Teamfähigkeit Weiterbildung

Jobbeschreibung

Zur Verstärkung für unser Team suchen wir einen Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d).


Ein Arbeitstag bei uns

  • Psychotherapeutische Behandlungen von Patienten im Rehaverfahren der DRV mit medizinisch-berufsorientiertem Schwerpunkt im Einzel- und Gruppensetting
  • Aktive Mitarbeit im Berichtswesen der Fachabteilung
  • Primär verhaltenstherapeutisches Behandlungssetting, wobei alle anderen Psychotherapieverfahren ausdrücklich willkommen sind

Wir freuen uns auf

  • Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d)
  • Erfahrung in der Betreuung neuropsychologischen Patienten bzw. Kenntnisse neuropsychologischer Testverfahren
  • Teamfähigkeit
  • Empathie
  • Belastbarkeit und Eigenständigkeit
  • strukturierte Arbeitsweise
  • umfangreiche Kompetenzen in der Kommunikation
  • Interesse an Fort- und Weiterbildung

Gute Gründe für einen Wechsel

  • Arbeit in einem interprofessionellen Team aus Ärzten, Psychologen, Sport-, Physio-, und Ergotherapeuten, Ernährungsberatung, Sozialdienst und Pflege
  • Intervision im psychologischen und ärztlichen Team
  • Breites Diagnosespektrum
  • Definierter Behandlungsrahmen von i.d.R. 5 Wochen

Therapeut Physiotherapie für Neurologische Rehabilitation (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 27.04.2025
Ausbildung Einarbeitung Erfahrung Fachbereich Flexibilität Fortbildung Gesundheit Klinik Koordination Mentoring Physiotherapie Praxis Schicht Teilzeit Therapie Training Verantwortung Verantwortungsbewusstsein Vergütung Verkehr

Jobbeschreibung

Ziel der Physiotherapie in unserer Klinik ist es die Bewegungs- und Funktionsfähigkeit des Körpers wiederherzustellen, zu erhalten oder zu verbessern, um eine größtmögliche Unabhängigkeit von Fremdhilfe erreichen zu können und somit ein hohes Maß an Lebensqualität zu ermöglichen.Der Rehabilitationsprozess der Patient:innen wird je nach Gesundheitszustand, aktuellen Fähigkeiten und bestehenden Bedürfnissen von einem umfangreichen Spektrum an passiven und aktiven Therapieformen begleitet. Training von Kraft, Koordination, Ausdauer, Gleichgewicht, Linderung von Schmerzen, Entspannungstechniken sowie intensive Hilfsmittelerprobungen und Angehörigenschulungen sind wesentliche Inhalte der physiotherapeutischen Betreuung.
Wir suchen Physiotherapeut:innen (m/w/d) mit Herz und Flexibilität, die sich in der KLINIK BAVARIA Kreischa engagieren möchten.

Ein Arbeitstag bei uns

  • Durchführung atemtherapeutischer und prophylaktischer Maßnahmen
  • Wiederherstellung und Verbesserung der motorischen Fähigkeiten
  • Unterstützung bei der therapeutische Begleitung der Beatmungsentwöhnung und Erstmobilisation unter intensivmedizinischer Überwachung
Wir freuen uns auf

  • eine erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Physiotherapeut:in, nachgewiesen durch die entsprechende Berufserlaubnis
  • Deine Erfahrungen in der Betreuung schwerbetroffener Patienten:innen im Bereich der Intensivrehabilitation (wünschenswert aber nicht Bedingung)
  • vorrangiger Einsatz im Tagdienst, ggf. auch im Nachtdienst, an Wochenenden und Feiertagen
  • eine engagierte Persönlichkeit und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist
Gute Gründe für einen Wechsel

  • Arbeiten im generationsoffenen Team mit therapeutischen Kolleg:innen aus verschiedenen Fachbereich
  • Funktions- und qualifikationsorientierte Vergütung
  • Zuschlagsregelung für Mehrarbeit sowie Wochenend-, Feiertagszuschläge und auch Schichtzulagen, wenn erforderlich
  • flexible Dienstplangestaltung
  • individuell mitarbeiterorientierte, flexible (Teilzeit-) Modelle, z. B. mit der Möglichkeit des versetzten Arbeitsbeginns
  • temporäre Sonderarbeitszeiten bei persönlichen Erfordernissen nach Absprach möglich (Familie, Gesundheit, etc.)
  • qualifiziertes Mentoring- und Einarbeitungsprogramm
  • während Ihrer Einarbeitung stellen wir Ihnen für bis zu 6 Monate einen persönlichen Praxisbegleiter:in zur Seite. Mit einem strukturierten Einarbeitungskatalog führen wir Sie Schritt für Schritt an Ihre zukünftigen Aufgabenfelder heran.
  • einarbeitungsbegleitende Fortbildungsangebote zu fachlichen Schwerpunkten wie Trachealkanülenmanagement und Schlucktherapie
  • jährliches Budget für Ihre individuelle Fort- und Weiterbildung
  • eine gute Verkehrsanbindung

Bildungsreferent:in/Sozialpädagog:in (m/w/d) für die Begleitung von FSJ/BFD in der Region Heilbronn

Favorit
Wohlfahrtswerk für Baden-Württemberg Heilbronn 14.04.2025
Beratung Betriebliche Altersvorsorge Bildung Einarbeitung Erfahrung Erziehungswissenschaft Flexible Arbeitszeit Jahressonderzahlung Kommunikation MS Office Öffentlichkeitsarbeit Organisation Regional Seminar Seminare Sozialpädagogik Studium Tarifvertrag Teilzeit Unternehmen

Jobbeschreibung

Bildungsreferent:in/Sozialpädagog:in (m/w/d) für die Begleitung von FSJ/BFD in der Region Heilbronn

Stundenumfang: Voll- und Teilzeit

Eintrittsdatum: 1. Juli 2025

Ort: Regionalbüro Heilbronn (Regionen Hohenlohe/Main-Tauber-Kreis) , Heilbronn

Wir suchen ab dem 1. Juli 2025 oder später Bildungsreferent:innen/Sozialpädagog:innen (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit (50-100%) für unsere Freiwilligendienste (FSJ/BFD) in Heilbronn.

Wir bieten Ihnen:

Eine vielseitige und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem engagierten und innovativen Team
Eine wertschätzende, kooperative und ressourcenorientierte Unternehmenskultur
Eine umfassende Einarbeitung sowie interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Nutzung von Carsharing für Dienstfahrten
Attraktive Zusatzleistungen:
Faire Vergütung nach Tarifvertrag mit Jahressonderzahlung
Betriebliche Altersvorsorge
Job-Ticket und Job-Rad

Flexible Arbeitszeiten & Home-Office-Option

Ihr Profil:

Ein abgeschlossenes Studium in Sozialer Arbeit, Sozialpädagogik, Erziehungswissenschaften oder Erwachsenenbildung
Erfahrung in der Jugend- und jungen Erwachsenenbildung
Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick
Eine offene, ressourcenorientierte Arbeitsweise
Nutzung MS Office und Einarbeitung in ein branchenübliches Verwaltungsprogramm

Ihre Aufgaben:

Organisation und Durchführung von mehrtägigen Seminaren mit Übernachtung (bis zu 8 Wochen pro Jahr)
Begleitung und Beratung der Freiwilligen und Einsatzstellen
Durchführung von Bewerbungsgesprächen und Öffentlichkeitsarbeit
Selbständige Übernahme von organisatorischen und administrativen Aufgaben

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich direkt über unsere Homepage!

Jetzt bewerben

Nehmen Sie gerne mit uns Kontakt auf, wenn Sie Fragen haben oder noch mehr wissen möchten:
Stefanie Adam, Regionalleitung Freiwilligendienste FSJ/BFD Heilbronn
Telefon: 07131 / 39012661
E-Mail: stefanie.adam@wohlfahrtswerk.de
Wohlfahrtswerk für Baden-Württemberg
FSJ/BFD-Regionalbüro Heilbronn
Urbanstr. 7
74072 Heilbronn

Monteur Breitband/Telekommunikation (m/w/d)

Favorit
Stadtwerke Schneverdingen-Neuenkirchen GmbH Schneverdingen 27.04.2025
Ausbildung Außendienst Dokumentation Elektronik Energie Energiewende Erfahrung Instandhaltung Jahressonderzahlung Montage Netzwerktechnik Qualifikation Teamfähigkeit Telekommunikation Unternehmen Vergütung Wartung

Jobbeschreibung

Als kommunales Unternehmen versorgen wir die Menschen in Schneverdingen, Neuenkirchen, Fintel und Vahlde mit Energie, Wasser und schnellem Internet und entsorgen Abwasser. Um den Ausbau und die Instandhaltung unserer Glasfasernetze weiter voranzutreiben, suchen wir tatkräftige Unterstützung. Wenn Sie handwerkliches Geschick, technisches Verständnis und Lust auf eine abwechslungsreiche Tätigkeit haben, bewerben Sie sich als Monteur für Breitband/Telekommunikation und gestalten Sie mit uns die digitale Infrastruktur sowie die Energiewende in der Region!Deine Benefits:
✓ Leistungsgerechte Vergütung nach TV-V inkl. Jahressonderzahlung
✓ Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge und Lebensarbeitszeitkonto
✓ 39 Stunden Woche und flexible Arbeitszeitmodelle
✓ Attraktive Zusatzleistungen, wie eine monatliche Geldkarte, vermögenswirksame Leistungen, Job-Bike und freien Eintritt in unsere Schwimmbäder und unsere Sauna

Deine Hauptaufgaben:
✓ Installation & Inbetriebnahme von Glasfasernetzen und Telekommunikationsanlagen
✓ Kabelverlegung mittels Einblas- und Einziehtechnik
✓ Montage von Netzverteilern und Komponenten der Telekommunikationsinfrastruktur
✓  Fehlersuche & Wartung zur Sicherstellung eines störungsfreien Betriebs
✓ Dokumentation von Installationen und Messergebnissen

Dein Profil:
✓ Abgeschlossene Ausbildung im elektrotechnischen Bereich (z. B. Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik) oder vergleichbare Qualifikation
✓ Idealerweise Erfahrung in der Glasfaserinstallation
✓ Technisches Verständnis für Netzwerktechnik und Messgeräte
✓ Teamfähigkeit, eigenständige Arbeitsweise und Einsatzbereitschaft
✓ Führerschein Klasse B und Bereitschaft zur Außendiensttätigkeit

Ärztliche Leitung MVZ (m/w/d)

Favorit
Evangelisches Klinikum Niederrhein gGmbH Duisburg 27.04.2025
App Assistenz Ausbildung Chancengleichheit Deutsch Digitalisierung Eigenverantwortung Engagement Erfahrung Facharzt Forschung Führung Gleichstellung Homeoffice Innovation Klinik Klinikum Konzern Krankenhaus Leitung

Jobbeschreibung

Die Evangelisches Krankenhaus BETHESDA zu Duisburg GmbH ist akademisches Lehrkrankenhaus der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf und verfügt über 413 Planbetten, zwölf hauptamtlich geführte Fachabteilungen sowie zwei Belegabteilungen. Das BETHESDA Krankenhaus gehört im Rahmen einer Mehrheitsbeteiligung dem Konzern der Evangelisches Klinikum Niederrhein gGmbH an.Unsere Pathologie befindet sich auf dem Krankenhausgelände des Evangelischen Krankenhauses BETHESDA in der Heerstraße 219, 47053 Duisburg. 000 Fälle in unserem Institut. Dank modernster digitaler Lösungen bieten wir flexible Arbeitsmodelle - einschließlich der Möglichkeit zur Tätigkeit im Homeoffice. Zur Verstärkung unseres Teams und zur strategischen Weiterentwicklung unseres MVZ suchen wir eine engagierte Ärztliche Leitung (m/w/d), die mit Fachkompetenz, Innovationsgeist und Führungsstärke die pathologische Diagnostik weiterentwickelt.Wir überzeugen ***** ✓ eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Führungsposition mit Gestaltungsfreiraumeinen ✓ einen unbefristeten und sicheren Arbeitsplatz in einem der größten Klinikverbunde im westlichen Ruhrgebiet ✓ ein motiviertes, interdisziplinäres Team in einem hochmodernen diagnostischen Umfeld mit exzellenter apparativer Ausstattung ✓ Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Unterstützung bei wissenschaftlichen Vorhaben ✓ breites medizinisches Spektrum durch ein großes Netzwerk an Einweisern ✓ attraktive außertarifliche Vergütung ✓ Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie ✓ Vorteilsangebote über corporatebenefits
Ihre ***** ✓ fachliche und organisatorische Leitung der Pathologie ✓ selbstständige Durchführung histologischer und immunhistochemischer Untersuchungen sowie molekularpathologischer Diagnostik ✓ Supervision und Durchführung komplexer diagnostischer Verfahren, insbesondere in der Molekular- und Tumorpathologie ✓ Weiterentwicklung und Optimierung diagnostischer Prozesse unter Berücksichtigung aktueller wissenschaftlicher Erkenntnisse ✓ Anleitung und Förderung von Assistenzärztinnen sowie wissenschaftlichem Personal ✓ interdisziplinäre Zusammenarbeit mit klinischen Partnerinnen, Tumorboards und niedergelassenen Ärztinnen ✓ Mitgestaltung der Digitalisierungsprozesse in der Pathologie ✓ Beteiligung an Forschung und wissenschaftlichen Projekten mit der Möglichkeit, eigene Schwerpunkte zu setzen
Das bringen Sie **** ✓ Facharzt für Pathologie (m/w/d) ✓ deutsche Approbation sowie sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) ✓ mehrjährige Erfahrung in der diagnostischen Pathologie sowie fundierte Kenntnisse moderner diagnostischer Verfahren ✓ Expertise in der Molekularpathologie ✓ Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit ✓ Erfahrung in der Ausbildung und Förderung des medizinischen Nachwuchses ✓ wissenschaftliches Engagement sowie Interesse an der aktiven Mitgestaltung neuer Forschungsprojekte ✓ hohes Maß an Eigenverantwortung, Teamfähigkeit und Innovationsbereitschaft

Wir setzen auf Chancengleichheit im Beruf und schätzen die Vielfalt. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Personen jedweder sexuellen Identität und Herkunft und verfolgen entschieden das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Allen. Die Bewerbung von Menschen mit Behinderung oder Gleichgestellten ist ausdrücklich erwünscht.
/
Bei Fragen steht Ihnen unsere Institutsmanagerin, Frau Johanna Wezgowiec (), gerne zur Verfügung!

Pflegefachkraft (m/w/d) für die Intensivstation

Favorit
Klinikum Landkreis Tuttlingen gGmbH Neuhausen ob Eck 10.04.2025
App Ausbildung Einarbeitung Gesundheit Gesundheitsmanagement Kita Klinik Klinikum Konzern Krankenhaus Pflege Unternehmen Vergütung Weiterbildung Work-Life-Balance Zertifikat

Jobbeschreibung

Für unsere suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Pflegefachkraft (m/w/d) für die Intensivstation Das Klinikum Landkreis Tuttlingen ist ein Haus der Grund- und Regelversorgung mit 324 Betten. Insgesamt sind wir 1000 Mitarbeitende. Wir sind kein großer Konzern sondern ein sympathisches Krankenhaus mit kurzen Wegen. Unser Klinikum ist mit dem Zertifikat »Beruf und Familie« ausgezeichnet. Auch unsere klinikeigene Kita unterstützt berufstätige Eltern. Ausgezeichnet als Gesundes Unternehmen unterstützen wir eine gesunde Work-Life-Balance. Weitere Leistungen und Angebote finden Sie unter www.klinikum-tut.de Ihr Aufgabengebiet Sicherstellung einer fachlich kompetenten Pflege und Betreuungaktive Mitarbeit und Umsetzung der Pflegekonzepte und der Pflegestandardsassistieren und durchführen der ärztlichen Anordnungen bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen nach vorgegebenen Standardserkennen von lebensbedrohlichen Zuständen und Einleiten von lebensrettenden Maßnahmenkooperative und konstruktive Zusammenarbeit mit anderen BerufsgruppenÜberwachen, Erweitern und Sichern der PflegequalitätTeilnahme an regelmäßigen Teambesprechungen Ihr Profil abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft bzw. in der Gesundheits- und Krankenpflege (m/w/d)Fachausbildung Intensiv und Anästhesie oder die Bereitschaft, diese zu absolvierendie Bereitschaft, sich auf ein neues Arbeitsgebiet einzulassendie Bereitschaft, sich engagiert in den Stationsalltag einzulassendie Fähigkeit, sich in einem großen Team positiv einzubringenOffenheit gegenüber neuen Verfahren und Methoden Was wir bieten einen unbefristeten Arbeitsvertragein anspruchsvolles Aufgabengebiet mit umfassender Einarbeitungeinen modernen und sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten und familienfreundlichen Klinikumeine betriebseigene und kostengünstige Kindertageseinrichtung mit sehr familienfreundlichen Betreuungszeitenvielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeitenein Zeitwertkontoein betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen AngebotenArbeitsbedingungen und Vergütung TVöD-K mit den entsprechenden Sozialleistungen Erkennen Sie sich wieder? Haben Sie Interesse in einem dynamischen und erfolgreichen Team mitzuarbeiten? Dann suchen wir genau Sie! Gerne erörtern wir mit Ihnen in einem persönlichen Gespräch eine gemeinsame Perspektive. Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Haben Sie noch Fragen? Für erste vertrauliche Informationen steht Ihnen zur Verfügung: Olga Gibert, Pflegedirektorin Tel.: 07461/97-1600 E-Mail: o.gibert@klinikum-tut.de Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bewerben Sie sich gern direkt hier: Jetzt bewerben Mit WhatsApp bewerben

Gesundheits- und Krankenpflegerin für Patienten mit neurologischen Erkrankungen in der Klinik (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 27.04.2025
Ausbildung Betriebsklima Digitalisierung Einarbeitung Entwicklung Fachbereich Fortbildung Gesundheit Intensivmedizin Klinik Kommunikation Medizin Neurologie Orthopädie Pflege Praxis Projekt Training Trainings Vergütung

Jobbeschreibung

Verdienstmöglichkeiten: 3.656 – 5.232 €/mtl.1

Als eine der führenden medizinischen Rehabilitationseinrichtungen behandeln wir bereits seit mehr als drei Jahrzehnten Patienten:innen mit den unterschiedlichsten Krankheitsbildern. Unsere Pfleger:innen sind das große Fundament der Humanität und der Medizin. Unsere Gesellschaft braucht mehr denn je Menschenversteher, die mit Herzblut einer sinnvollen Aufgabe nachkommen möchten; Teamplayer, die engagiert sind und für ihren Job brennen sowie mit Herz und Leidenschaft dabei sind.

Zeit, um sich Zeit zu nehmen.
Der Aufenthalt unserer Patienten:innen ist aufgrund des intensivmedizinischen Rehabilitationsbedarfes oft an einen längeren Zeitraum gebunden. Unser Pflegepersonal kann so die Patienten:innen ausreichend lange auf dem Genesungsweg begleiten.

Für den Einsatz in der Pflege suchen wir ausgebildete Gesundheits- und Krankenpfleger:innen (m/w/d).

Ein Arbeitstag bei uns

  • Patientenversorgung in der Grund- und Behandlungspflege, Schwerpunktmäßig in den Fachbereichen Neurologie, fachübergreifende Intensivmedizin, Orthopädie/Querschnitt
  • unsere Patienten sind überwiegend multimorbit und teilweise im Zweiorganersatzverfahren behandelt, hier ergeben sich facettenreiche Pflegeaufgaben für Dich
  • Unterstützung beim Weanung vom Respirator und Trachealkanüle nach strukturierter Einarbeitung
  • Pflegedokumentation und Pflegeplanung und die Umsetzung pflegediagnostischer Prozesse
  • eine enge Zusammenarbeit mit Angehörigen und Begleitpersonen
  • wir leben kurze Kommunikationswege, Teilnahme an Teambesprechungen
  • Ausbau der Digitalisierung - enge Einbindung unserer Mitarbeiter in verschiedene Projekte
Wir freuen uns auf

  • eine erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, nachgewiesen durch die entsprechende Berufserlaubnis
  • eine Zusatzausbildungen zur Hygienefachkraft (m/w/d) sehen wir gern
  • ein freundliches Auftreten und Einfühlungsvermögen für die besondere Sitation unserer Patient:innen
  • Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen
Gute Gründe für einen Wechsel

  • eine attraktive Vergütung + Nachtzuschläge
  • einen Dienstplan, den Du durch Vorgabe von Wünschen mitgestalten können
  • fundierte Einarbeitung durch Praxisbegleiter sowie Entwicklungs- und Profilierungsmöglichkeiten im stationären Bereich
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserem hauseigene Trainings- und Simulationszentrum
  • Du willst mehr? Wir bieten Dir kostenfreie Fachweiterbildungen an
  • Kostenübernahme von rückzahlungspflichtigen Fortbildungskosten des aktuellen Arbeitgebers5
  • ein angenehmes Betriebsklima durch die Arbeit in einem multiprofessionellen Team
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • eine gute Verkehrsanbindung

Architektin / Architekt oder Immobilienökonomin / Immobilienökonom – Standortkonzepte (w/m/d)

Favorit
Bundesanstalt für Immobilienaufgaben Bonn 14.04.2025
Abschluss Architekt Architektur Bachelor Bau Berufserfahrung Besoldungsgruppe Bildung Datenschutz Deutsch Dienstreise Diplom DSGVO Eigeninitiative Entgelt Entwicklung Fachbereich Finanzen Fortbildung Gesundheit

Jobbeschreibung

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist das Immobilienunternehmen des Bundes, das die immobilienpolitischen Ziele der Bundes regierung unterstützt und für fast alle Bundes behörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.

Im Mittelpunkt des Geschäftsbereichs Organisation und Personal stehen unsere Beschäftigten. Mit dem Fokus auf Organisationsentwicklung, Change, Recruiting und Development halten wir den Organisationseinheiten der BImA gestaltend und beratend den Rücken frei.
Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!

Die Zentrale sucht für den Geschäftsbereich Organisation und Personal am
Arbeitsort Bonn zum nächst möglichen Zeitpunkt

eine/einen:

Architektin / Architekt oder Immobilienökonomin / Immobilienökonom - Standortkonzepte (w/m/d) (Entgeltgruppe 11 TVöD Bund, Kennung: ZEOP2208, Stellen‐ID: 1270280)

Die Einstellung erfolgt unbefristet.

Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?

Dank Ihrer Bearbeitung/Aufbereitung von Standortkonzepten ist die Unterbringung der BImA-Dienststellen möglich.
Sie erarbeiten Lösungen sowie allgemeine Arbeits- und Handlungsanweisungen.
Mit Ihrer Expertise beraten und unterstützen Sie in fachlichen Fragen und stimmen sich mit den Fachbereichen und den Gremien ab.
Zur Gesamtunterbringung der BImA erstellen und pflegen Sie Grundsatzregelungen.
Sie bearbeiten routiniert Einzelfälle bzgl. Stellen- und Raumbedarfsplanungen, Logistik etc.
Sie sorgen für die Fortschreibung der Evaluierung.

Wir arbeiten mobil und flexibel. Gleichwohl fallen auf dem Dienstposten/​Arbeitsplatz häufig Dienstreisen, auch im gesamten Bundesgebiet, an. Diese Dienstreisen werden grundsätzlich mit ausreichend zeitlichem Vorlauf geplant, sodass die Vereinbarkeit von Familie und Beruf gewährleistet ist.

Was erwarten wir?

Qualifikation:

Sie haben ein abgeschlossenes Hochschul studium (Diplom FH/​Bachelor) der Fachrichtung Architektur oder Immobilienökonomie.

Fachkompetenzen:

Sie haben fundierte Kenntnisse und nach gewiesene Berufserfahrung im Bereich Erkundungsverfahren, Standortkonzeptionen sowie der gesetzlichen Regelungen, Weisungen und Normen, z. B. BauGB, Bauplanungsrecht, Denkmalschutz, RBBau etc.

Sie bringen sichere IT‐Anwendungskenntnisse (SAP und Microsoft-Office-Produkte) mit.

Weiteres:

Sie haben eine gründliche und sorgfältige Arbeitsweise bei hoher Zuverlässigkeit.
Sie bringen die Fähigkeit mit, sich in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten.
Sie haben eine gute Auffassungsgabe.
Sie verfügen über Eigeninitiative und die Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten.
Sie arbeiten auch bei erhöhtem Arbeits aufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert.

Ihre Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift ist gut und Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit.
Sie bringen die Fähigkeit zum teamorientierten Handeln mit und sind sowohl kritikfähig als auch sozialkompetent.

Was bieten wir?

Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin
Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung
Mobiles Arbeiten inkl. Ausstattung für mobiles Arbeiten
Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen
30 Tage Urlaub
Betriebliche Altersversorgung
Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote
Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen
Kostenfreie Parkmöglichkeiten
Verkehrsgünstige Lage
Zuschuss zum DeutschlandJobticket (DJT)
Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich online bis zum 27. April 2025 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellen-ID 1270280 .

Jetzt bewerben!
Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der 22. Kalenderwoche statt.

Haben Sie noch Fragen?

Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Jansen unter der Telefonnummer +49 228 37787‐792 gerne zur Verfügung.

Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Hammes unter der Telefonnummer +49 228 37787‐780 .

Weitere Informationen finden Sie auch unter https://karriere.bundesimmobilien.de .

Hinweise zum Datenschutz und Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie hier https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz .

Hinweise:

Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeit wünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.

Die Auswahl richtet sich nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.
Sofern eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen. Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).
Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Eine Übernahme von verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.

www.bundesimmobilien.de

Studienassistent (m/w/d) im Studienzentrum am Klinikum Ingolstadt

Favorit
Klinikum Ingolstadt GmbH Ingolstadt 27.04.2025
Behörde Berufserfahrung Dokumentation EDV Engagement Englisch Entgelt Fachangestellte Fortbildung Gesundheit Klinik Klinikum Kundenorientierung Medizin Organisation Veranstaltung Veranstaltungen

Jobbeschreibung

Das Klinikum Ingolstadt ist ein überregionales Kompetenzzentrum mit 1.166 Betten und Behandlungsplätzen. Jährlich versorgen wir in über 21 Kliniken und Instituten sowie 10 hochspezialisierten Zentren etwa 100.000 Patienten stationär und ambulant auf hohem medizinischen Niveau.DAS BIETEN WIR
✓ Eine verantwortungsvolle, vielseitige Aufgabe mit Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum in einem engagierten Team
✓ Einen modernen, zukunftssicheren und verantwortungsvollen Arbeitgeber
✓ Leistungsgerechtes Entgelt

DAS ERWARTET SIE
✓ Organisatorische Vorbereitung von Studien
✓ Organisation und Durchführung von Patientenvisiten
✓ Organisation und Durchführung unterschiedlicher Veranstaltungen (z.B. Pre Study Visite, Monitoring, Audits, Behördeninspektion)
✓ Datenverarbeitung und medizinische Dokumentation

DAS ÜBERZEUGT UNS
✓ Abgeschlossene Berufsausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d) oder Medizinischen Fachangestellten (w/m/d)
✓ Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert ebenso eine Fortbildung zur Study Nurse
✓ GCP Kurs (AMG/MPG) sollte vorhanden sein, bzw. Bereitschaft diesen bei Einstellung zu absolvieren (bzw. Auffrischung)
✓ Sehr gute EDV-Anwenderkenntnisse
✓ Professionelles Auftreten und Einfühlungsvermögen im Umgang mit unseren Patient*innen und deren Angehörigen
✓ Aufgeschlossene Persönlichkeit, selbständig, eigeninitiativ und lösungsorientiert mit einem hohen Maß an Kundenorientierung
✓ Team- und Organisationsfähigkeit, hohe Einsatzbereitschaft und Engagement
✓ Englisch in Wort und Schrift wünschenswert

Orthopäde / Unfallchirurg (m/w/d) für die Praxis

Favorit
MVZ Süd des Klinikum Bielefeld GmbH Bielefeld 27.04.2025
Beratung Entwicklung Facharzt Flexible Arbeitszeit Forschung Gesundheit Klinik Klinikum Lehre Medizin Organisation Orthopädie Praxis Röntgen Versorgung

Jobbeschreibung

Im April 2018 hat die Klinikum Bielefeld gem. GmbH ihren Campus Gesundheit um das Medizinische Versorgungszentrum (MVZ) am Klinikum Bielefeld erweitert, mit dem Ziel, für unsere Patientinnen und Patienten die nahtlose Verbindung zum ambulanten Sektor zu schaffen.

Im Bereich der ambulanten Operationen setzen wir hierbei auf unseren langjährigen Kooperationspartner der StattKlinik, mit dem wir seit 2003 vertrauensvoll und erfolgreich zusammenarbeiten.

Wir freuen uns, ambulante Operationen bei Erwachsenen und Kindern in Zusammenarbeit mit niedergelassenen Operateuren anbieten zu können.

Im Februar 2023 wurde als Tochtergesellschaft des Klinikum Bielefeld gem. GmbH das MVZ Süd des Klinikum Bielefeld an der Elbeallee im Bielefelder Süden eröffnet. Im MVZ Süd arbeiten drei Fachrichtungen unter einem Dach. Neben der allgemeinmedizinischen Versorgung, betreuen wir auch Patienten im Bereich der Unfallchirurgie und Orthopädie.

Sie sind bereits Orthopäde/Unfallchirurg (m/w/d)? Sie haben großes Interesse an einer Tätigkeit in der ambulanten orthopädischen und unfallchirurgischen Versorgung? Sie sind kommunikativ und arbeiten gerne in einem Team? Sie haben Interesse an der Arbeit in Praxis, Forschung und Lehre? Dann werden Sie #teildesganzen!

Wir suchen für unser großes MVZ in der Elbeallee 69-73 im Bielefelder Süden (1200 – 1400 Scheine/Quartal) ärztliche Verstärkung.

Das Leistungsspektrum der Praxis umfasst unter anderem:

  • Ganzheitliche konservative Orthopädie und Unfallchirurgie
  • Beratung, Diagnostik
  • Röntgendiagnostik
  • Spritzen- und Infusionstherapie
  • Stoßwellentherapie
  • Chirotherapie
  • Ambulante Operationen
Das MVZ Süd ist als Teil des Campus Klinikum Bielefeld auch Teil der medizinischen Fakultät der Universität Bielefeld. Sie sollten sich mit uns an Forschung und Lehre beteiligen.

  • Sie sind Facharzt für Orthopädie/ Unfallchirurgie (m/w/d)
  • Sie sind kommunikativ stark und haben eine hohe Patientenorientierung
  • Sie bringen eine wirtschaftliche Denkweise mit
  • Sie zeichnet Struktur & Organisation aus
  • Sie sind ein Teamplayer
  • Sie haben ggf. Interesse an Forschung und Lehre in der Orthopädie/Unfallchirurgie und an der Entwicklung und am Ausbau telemedizinischer Verfahren

  • die Möglichkeit zur Mitgestaltung und Weiterentwicklung von Prozessen
  • ein vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet in einer guten, kollegialen Arbeitsatmosphäre
  • neue Räumlichkeiten und Infrastruktur bieten Möglichkeit zur persönlichen Gestaltung
  • Flexible Arbeitszeiten, keine Wochenend- oder Nachtdienste
JBRP1_DE

Pflegekoordinator/in für die Pflegedirektion (m/w/d)

Favorit
Vivantes Klinikum Spandau Berlin 02.04.2025
Arbeitsklima Beratung Deutsch Dokumentation Einarbeitung Einkauf Engagement Entgelt Entwicklung Fortbildung Freizeit Gehalt Gesundheit Karrierechancen Kinderbetreuung Klinik Klinikum Konzern Koordination Organisation

Jobbeschreibung

<p>Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt.</p> <p>Kommen Sie zu uns als</p> <p><b>Pflegekoordinator/in (m/w/d)</b></p> <p>für die Pflegedirektion im Vivantes Klinikum Spandau zum nächstmöglichen Termin.</p> <p></p><br><ul> <li>Sicherstellung und Organisation einer fachgerechten Wundversorgung in Zusammenarbeit mit den behandelnden Kliniken</li> <li>Implementierung und Umsetzung unseres Behandlungskonzepts vor Ort</li> <li>Prozessorganisation auf Basis unseres übergreifenden Klinikkonzepts</li> <li>behandlungspflegerische Versorgung sowie ganzheitliche Beratung und Betreuung von Patientinnen und Patienten mit chronischen und sekundär heilenden Wunden jeglicher Ursache</li> <li>Mitwirkung beim flächendeckenden Ausbau des bereits bestehenden Schmerz- und Sturzmanagements</li> <li>Sicherstellung der Kontinuität der Behandlung</li> <li>Qualitätssicherung</li> <li>Organisation und Durchführung von Fort- und Weiterbildungen sowie Einzel- und Gruppenschulungen</li> <li>Mitwirkung bei der Erstellung von Assessments</li> <li>Sicherstellung einer fachgerechten Dokumentation des Einschätzungs- und Behandlungsverlaufes der Wundversorgung</li> <li>Koordination ergänzender Behandlungsmaßnahmen externer Leistungserbringer/innen in einem interdisziplinären Wundversorgungsnetzwerk</li> </ul><br><ul> <li>abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Weiterbildung als Wundmanager/in (TÜV) oder Pflegetherapeut/in Wunde (ICW) oder Wundexperte/Wundexpertin (ICW) und idealerweise Pain Nurse sowie ein pflegewissenschaftliches Studium</li> <li>Teamgeist und eine aufgeschlossene, kommunikative Persönlichkeit</li> <li>Gewandtheit im Umgang mit Patienten / Patientinnen und Behandlungspartner/-partnerinnen</li> <li>eigenständiger Arbeitsstil und Organisationstalent</li> <li>Freude an der Arbeit als Gesundheitsdienstleister/in im Bereich Wundpflege und Schmerz- und Sturzmanagement mit ganzheitlicher Orientierung</li> <li>Kooperationsbereitschaft mit den beteiligten Berufsgruppen</li> <li>hohes Engagement und ausgeprägte Patientenorientierung</li> </ul><br><ul> <li>eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren</li> <li>ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation</li> <li>fundierte Einarbeitung durch ein qualifiziertes Team</li> <li>attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD</li> <li>eine sehr günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen</li> <li>Prämiensystem bei Anwerbung von Personal</li> <li>Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen</li> <li>Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns</li> <li>sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in einem eigenen innerbetrieblichen Lehrinstitut</li> <li>kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf</li> <li>attraktive und vielfältige Gesundheits- und Freizeitangebote</li> <li>eine betriebliche Altersversorgung (VBL)</li> <li>bezuschusste Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung möglich</li> </ul> <p><b><b>Rahmenbedingungen:</b></b></p> <ul> <li>Entgelt nach TVöD, entsprechend Qualifikation</li> <li>Arbeitszeit 39 Wochenstunden</li> <li>eine sehr anspruchsvolle und vielschichtige Tätigkeit in einem dynamischen und zukunftsträchtigen Bereich</li> <li>gutes Arbeitsklima und sehr ansprechendes Arbeitsambiente</li> <li>gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> </ul> <p>Einstellungsvoraussetzung: vor Aufnahme der Tätigkeit – Nachweis der Masern­immunität / Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene.</p><br><p>JBRP1_DE</p>

Koordinator für Arbeitssicherheit in der Klinik (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 27.04.2025
Abschluss Arbeitssicherheit Beratung Einarbeitung Fachkraft Flexibilität Gesundheit Ingenieur Ingenieurwissenschaften Klinik Kommunikation Recht Schulung Schulungen Sicherheit Sicherheitsmanagement Studiengang Teamfähigkeit Unternehmen Verkehr

Jobbeschreibung

Als eine der deutschlandweit führenden Einrichtungen für Intensivrehabiliation ist die KLINIK BAVARIA Kreischa einer von vielen starken Arbeitgebern in der Region Sächsische Schweiz-Osterzgebirge. In unserer Klinik arbeiten täglich mehr als 3.000 Personen in über 200 Berufsgruppen zusammen und tragen so stark zum Unternehmenserfolg bei. Diese berufliche Vielfalt birgt eine Vielzahl von Möglichkeiten, innovativen Ideen und der Gestaltung unbekannter und neuer Wege in sich.

Ein Arbeitstag bei uns

  • entsprechend den in § 6 ASiG und DGUV V 2 festgelegten Anforderungen
  • Überwachung der Einhaltung arbeitssicherheitsrelevanter Vorschriften
  • Beratung der Beschäftigten zu Fragen des Arbeits- und Gesundheitsschutzes
  • Begehungen von Arbeitsstätten
  • Untersuchung von Arbeitsunfällen
  • Begleitung von Schulungen
Wir freuen uns auf

  • ein erfolgreich abgeschlossenes Hoch- oder Fachschulstudium in einem naturwissenschaftlichen oder technischem Studiengang (Sicherheitsmanagement oder Ingenieurwissenschaften) oder ein Abschluss Fachkraft für Arbeitssicherheit
  • eigenverantwortliches, selbstständiges und strukturiertes Arbeiten
  • ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Flexibilität und Einsatzbereitschaft
  • freundliches Auftreten und gute Kommunikationsfähigkeit
  • gute Kenntnisse der einschlägigen Rechtsvorschriften und Bestimmungen
Gute Gründe für einen Wechsel

  • unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit mit familienfreundlichen Arbeitszeitmodellen
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz, mitten im Grünen
  • eine gute Verkehrsanbindung
  • fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte und Kolleg:innen
  • familiäre Arbeitsatmosphäre in einem generationsoffenen und kollegialen Team

Leiterin / Leiter (m/w/d) Planung, Bau und Instandhaltung MHKW

Favorit
Technische Betriebe Solingen (TBS) Solingen 14.04.2025
Abfallentsorgung Anlagenbau Bau Behörde Berufserfahrung Energie Entwicklung Fachbereich Fortbildung Führung Gehalt Gehaltsvorstellung Gesundheit Handel Industrie Instandhaltung Kita Kommunikation Leitung Maschinenbau

Jobbeschreibung

Leiterin / Leiter (m/w/d) Planung, Bau und Instandhaltung MHKW

Beschäftigungsumfang: 39 Std. / Woche
Beschäftigung: unbefristet
Frühester Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Wir, die Technischen Betriebe Solingen

Wir verstehen uns nicht nur als Umweltbetrieb, sondern vor allem als Dienstleister für die Bürgerinnen und Bürger sowie die Gäste unserer Stadt.
Unsere Mission »Wir machen Solingen sauber, grün und smart«, schaffen wir nur mit unseren Mitarbeitenden. Unsere rund 900 Beschäftigten sorgen u. a. für die städtische Abfallentsorgung, Stadtsauberkeit und den Winterdienst, die Stromerzeugung, die Kommunikationsnetze, das Stadtgrün und die Friedhöfe und die Tiefbau- sowie Verkehrsinfrastrukturen.
Jede/Jeder von ihnen hat einen wichtigen und sinnstiftenden Job. Unsere Werte - offen, mutig, zuverlässig, tatkräftig und kostenbewusst - prägen unser Handeln. So bunt und vielfältig wie unsere Aufgaben, sind auch unsere Mitarbeitenden sowie deren Expertise. Seien Sie ein Teil hiervon!
Das Müllheizkraftwerk (MHKW) der Technischen Betriebe Solingen wurde 1969 in Betrieb genommen. Im Kraftwerk werden pro Jahr 70 Mio. KWh Strom und 45 Mio. KWh Fernwärme erzeugt - eine bedeutende Anlage zur Energieerzeugung inmitten der bergischen Großstadt Solingen. Insgesamt sind etwa 60 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Verwaltung, Produktion, Instandhaltung und Kontrolle beschäftigt.
Ihre Aufgaben bei uns:

Als Sachgebietsleiterin / Sachgebietsleiter am Müllheizkraftwerk sind Sie maßgeblich verantwortlich für die Leitung des Sachgebiets mit der entsprechenden Fach- und Führungsaufsicht.
Sie verantworten die Planung und Entwicklung von Baukonzepten (z.B. Rauchgasreinigungsanlagen, Kessel), Neuanlagen sowie den Rückbau von Altbauten unter Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften, einschließlich des Genehmigungs-, Imissions- und Umweltrechts.
Sie erstellen und prüfen Gutachten, kommunizieren umfassend mit den zuständigen Behörden und sorgen für die Beantragung und den Erhalt aller erforderlichen Genehmigungen.
Um die reibungslose Projektdurchführung sicherzustellen, entwickeln Sie Arbeitsabläufe, erstellen Terminpläne und Leistungsverzeichnisse.
Sie sorgen während der Bau- und Rückbaumaßnahmen für die Einhaltung des Brand- und Explosionsschutzes und setzen geeignete Sicherheitsmaßnahmen um.

Das bringen Sie mit:

Sie können ein erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (FH/Uni) im Fachgebiet Industrie- und Anlagenbau, Maschinenbau, Kraftwerks- oder Schiffbetriebstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation vorweisen.
Idealerweise verfügen Sie über Berufserfahrungen in Kraftwerken oder Müllverbrennungsanlagen und haben Vorkenntnisse in den Bereichen Bauvertragsrecht (VOB), dem Vergaberecht und vertiefte Kenntnisse im Genehmigungs-, Umwelt- und Immissionsrecht.
Sie sind es gewohnt, sich und Ihre Arbeit selbstständig zu strukturieren und behalten auch in komplexen Projekten den Überblick.
Sie kommunizieren zielgerichtet und überzeugend, indem Sie sich auf die Bedürfnisse und Interessen unterschiedlicher Zielgruppen einstellen.

Das bieten wir Ihnen:

Sinnstiftender und krisensicherer Arbeitsplatz
Versicherungsvergünstigungen
Betriebliche Kita-Plätze
Gleitende Arbeitszeiten
Fahrradleasing
Teilzeit möglich

Zusatzrente gemäß TVÖD
Faire Vergütung
Gesundheits- und Fortbildungsprogramme
30 Urlaubstage
Gute Erreichbarkeit
Mobiles Arbeiten möglich

Auf Ihre Fragen zum Aufgabengebiet freut sich:

Marcel Voigt
Tel. 0212 290 4694
Fachbereich
Auf Ihre Fragen zum Auswahlverfahren freut sich:

David Drescher
Tel. 0212/290 4317
Personalwirtschaft
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams! Wir freuen uns unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung auf Ihre Onlinebewerbung über das Stellenportal bis spätestens 27.04.2025 .
Hinweise:

Die Auswahlentscheidung erfolgt unter Beachtung der Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes NRW. Für Schwerbehinderte oder Schwerbehinderten Gleichgestellte gelten bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung die Bestimmungen des SGB IX. Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Nationen und Geschlechter.

Jetzt bewerben

Managerin / Manager (d/w/m) Informationssicherheit Schwerpunkt Sicherheitskonzepte und Risikomanagement Geschäftsbereich Datenschutz und Governance

Favorit
Charité – Universitätsmedizin Berlin Berlin 27.04.2025
Abschluss Bachelor Beratung Berufserfahrung Datenschutz Dokumentation Eigeninitiative Eigenverantwortung Entgelt Erfahrung Event Fachbereich Forschung Führung Informatik Informationssicherheit Kundenorientierung Lehre Management Manager

Jobbeschreibung

DIE CHARITÉ – UNIVERSITÄTSMEDIZIN BERLINBitte vergewissern Sie sich, dass Sie über das richtige Maß an Erfahrung und Qualifikationen verfügen, indem Sie den vollständigen Überblick über diese Stelle unten lesen.
Die Charité – Universitätsmedizin Berlin ist eine gemeinsame Einrichtung der Freien Universität Berlin und der Humboldt-Universität zu Berlin. Sie hat als eines der größten Universitätsklinika Europas mit bedeutender Geschichte eine führende Rolle in Forschung, Lehre und Krankenversorgung inne. Aber auch als modernes Unternehmen mit Zertifizierungen im medizinischen, klinischen und im Management-Bereich tritt die Charité hervor.
Managerin / Manager (d/w/m) Informationssicherheit Schwerpunkt Sicherheitskonzepte und Risikomanagement Geschäftsbereich Datenschutz und Governance
Campus Charité Mitte
Kennziffer: 4467 | Arbeitszeit: Vollzeit | Eintrittsdatum: ab sofort | Bewerbungsfrist: 30.04.2025 | Entgeltgruppe: E13
Arbeiten an der Charité
Der Geschäftsbereich ist dem Vorstandsvorsitzendenden der Charité zugeordnet, die Aktivitäten wirken sich jedoch auf die gesamte Organisation aus. Zum Geschäftsbereich gehört die Abteilung des Informationssicherheitsbeauftragten (CISO), welche sich um die Belange der Informationssicherheit in der gesamten Charité kümmert. Ein Team aus erfahrenen Informationssicherheitsmanagerinnen und -managern koordiniert die Maßnahmen zur Aufrechterhaltung der Informationssicherheit.
Durch die starke Vernetzung findet eine enge Zusammenarbeit mit den medizinischen, technischen, forschenden und verwaltenden Fachbereichen statt. Bei diversen Themen erfolgt zudem insbesondere ein intensiver Austausch und eine enge Zusammenarbeit mit dem Team des Katastrophenschutzbeauftragten.
Die Stelle im Überblick
Sie unterstützen den Informationssicherheitsbeauftragten der Charité in allen Belangen der Informationssicherheit
Sie pflegen das Informationssicherheitsmanagementsystem (ISMS) und stellen die Aktualität des IS-Risikoportfolios sicher
Sie wirken an der Erstellung und Fortschreibung des Informationssicherheitskonzeptes mit
Sie unterstützen die Verantwortlichen bei der Erstellung der Risikoanalysen und Maßnahmenpläne im Rahmen der Sicherheitskonzeption
Sie beraten Beschäftigte aller Fachbereiche in Projekten hinsichtlich der Einhaltung interner und externer Sicherheitsanforderungen auch bei erhöhten Schutzbedarfsansprüchen
Sie bewerten Maßnahmen hinsichtlich der Angemessenheit an das bestehende Risiko und koordinieren ggf. die Risikobehandlung
Sie unterstützen die fachlichen Ansprechpersonen der jeweiligen Fachbereiche bei der Erstellung und Pflege der notwendigen Dokumentation sowie bei der Maßnahmenumsetzung nach dem BSI IT-Grundschutz
Danach suchen wir
Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in den Fachrichtungen (Wirtschafts-) Informatik oder einen Bachelor-Abschluss und eine mind. 3jährige Berufserfahrung im IT-Sicherheits- bzw. Informationssicherheitsumfeld
Sie bringen Kenntnisse und Erfahrungen hinsichtlich einschlägiger Normen und Standards der Informationssicherheit (z. B. DIN EN ISO/IEC 27001, BSI IT-Grundschutz) mit oder können Zertifizierungen aus dem Bereich der Informationssicherheit (z. B. CISA, (Lead) Auditor ISO 27001, BSI IT-Grundschutz-Beratung) vorweisen
Sie haben idealerweise umfangreiche Erfahrungen mit Prozessen in der Krankenversorgung, Forschung und/ oder Verwaltung und IT
Sie zeichnen sich durch eine selbstständige, strukturierte, organisierte und flexible Arbeitsweise aus, die Sie z. B. bei der Mitarbeit in verschiedenen Projekten erfolgreich angewendet haben
Sie verfügen über die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte kurz und prägnant darzustellen und haben eine schnelle Auffassungsgabe, um sich zügig in heterogene Zusammenhänge einzuarbeiten
Ein hohes Maß an Kundenorientierung, Teamgeist, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein runden Ihr Profil ab
Das bringt die Charité mit
Eine hoch professionelle Zusammenarbeit in einem motivierten und interdisziplinären Team
Eine zukunftsorientierte, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und persönlichem Handlungsspielraum
Interkulturelle Teamveranstaltungen, gut strukturiertes Onboarding mit netten Kolleginnen und Kollegen
Vergünstigungen bei vielen Angeboten für Beschäftigte für die Bereiche Shopping, Reisen, Sport
Zusätzliche Absicherung im Alter durch unsere betriebliche Altersvorsorge
Zertifizierung als familiengerechte Hochschule und familiengerechtes Unternehmen seit 2007 - Hier finden Sie weitere Informationen https://familie.charite.de/
Informationen zur Stelle
Entgeltgruppe E13 TVöD VKA-K. Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der Qualifikation, die jeweilige Erfahrungsstufe errechnet sich aus den geleisteten Berufsjahren. Den Tarifvertrag finden Sie hier https://karriere.charite.de/tarifvertraege
Die Arbeitszeit ist in Vollzeit mit 38,5 Stunden
Bei uns sind 30 Tage Urlaub Standard
Die Bewerbungsfrist endet am: 30.04.2025
Kennziffer: 4467
Kontakt
Bitte wenden Sie sich bei Fragen an:
Thomas Skerhutt
informationssicherheit[at]charite.de
030 450 580030
Über unsere Online-Bewerbung können Sie sich schnell und unkompliziert bewerben.
Charité – Universitätsmedizin Berlin
Erfahren Sie mehr über die Charité – Universitätsmedizin Berlin als Ihren Arbeitgeber: jobs.charite.de
DIE CHARITÉ – UNIVERSITÄTSMEDIZIN BERLIN
trifft ihre Personalentscheidungen nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Gleichzeitig wird eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen angestrebt und dies bei gleichwertiger Qualifikation im Rahmen der rechtlichen Möglichkeiten berücksichtigt. Ebenso ausdrücklich erwünscht sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Ein erweitertes Führungszeugnis ist vorzulegen. Eventuell anfallende Reisekosten können nicht erstattet werden.
DATENSCHUTZHINWEIS: Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie unseren Datenschutz und Nutzungsbestimmungen für Bewerbungsverfahren, die Sie hier finden, zu. https://www.charite.de/service/datenschutz/bewerbungsverfahren/

IT Operations Manager (m/w/d)

Favorit
NOWEDA Apothekergenossenschaft eG Essen 27.04.2025
Ausbildung Belastbarkeit bundesweit Deutsch Einarbeitung Erfahrung Handel Handelsunternehmen Linux Manager Onboarding Prämien Qualifikation Schicht Schichtarbeit Server Service Sicherheit Software Sonderzahlungen

Jobbeschreibung

NOWEDA ist ein vollversorgendes pharmazeutisches Großhandelsunternehmen mit 20 Niederlassungen in Deutschland sowie Beteiligungen an Unternehmen in Luxemburg und in der Schweiz. Eigentümer und Mitglieder der genossenschaftlich organisierten NOWEDA sind mehr als 9 300 Apothekerinnen und Apotheker. Mit einem Gesamtumsatz von 9,9 Milliarden Euro ist NOWEDA eines der großen deutschen Handelsunternehmen. Hauptsitz der Genossenschaft ist Essen. NOWEDA stellt ihren Mitglieder-Apotheken, und damit den Patienten, bundesweit ein Sortiment mit rund 160 000 Arzneimitteln und apothekenüblichen Waren sowie ein umfangreiches Service- und Dienstleistungspaket zur Verfügung. Darüber hinaus steht NOWEDA als apothekereigenes Unternehmen uneingeschränkt an der Seite der inhabergeführten Vor-Ort-Apotheken.

  • Du überwachst und steuerst die Abläufe unserer Jobsteuerungssysteme, wie dem CA-Scheduler für den Mainframe (IBM System z) und den BMC Control-M Scheduler für AIX, Linux und Windows.
  • Dabei setzt Du verschiedene Softwarelösungen ein, um einen stabilen und reibungslosen IT-Betrieb zu gewährleisten.
  • Im Rahmen des IT-Störungsmanagements erfasst Du Störungen und leitest diese gezielt an unsere IT-Spezialisten weiter.

  • Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich - alternativ bringst Du eine vergleichbare Qualifikation mit.
  • Grundkenntnisse in TCP/IP-Netzwerken sowie den Betriebssystemen Microsoft Windows Server sind für Dich selbstverständlich, idealerweise ergänzt durch Kenntnisse in IBM z/VSE, IBM AIX oder Linux.
  • Erfahrung im Umgang mit Jobsteuerungssystemen ist wünschenswert, wir unterstützen Dich gerne bei der Einarbeitung.
  • Du bist kommunikationsstark, denkst lösungsorientiert und behälst auch bei parallelen Aufgaben den Überblick.
  • Eine schnelle Auffassungsgabe für komplexe Zusammenhänge, Belastbarkeit sowie die Bereitschaft zur Schichtarbeit runden Dein Profil perfekt ab.

  • Finanzielle Sicherheit durch eine attraktive Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betrieblicher Altersvorsorge sowie vermögenswirksamen Leistungen und zusätzlichen Sonderzahlungen und Prämien,
  • Sichere Zukunft als Teil eines der größten deutschen Handelsunternehmen in einer krisen- und zukunftssicheren Branche,
  • Mitarbeiterwohl im Fokus mit der Möglichkeit zu tageweisem mobilem Arbeiten und einem strukturierten Onboarding,
  • Berufliche Weiterentwicklung dank der vielfältigen Weiterbildungsangebote unserer NOWEDA Akademie,
  • Langfristige Unterstützung durch unsere Kooperation mit dem pme Familienservice für Hilfe in schwierigen Lebenslagen.
JBRP1_DE

Gesundheits- und Krankenpfleger / GuK – Intensivstation (m/w/d)

Favorit
Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf gGmbH Düsseldorf 27.03.2025
Abschluss Betriebliche Altersvorsorge Event Gesundheit Gesundheitsmanagement Handel Jahressonderzahlung Kinderbetreuung Krankenhaus Mitarbeiterrabatt Pflege Prämien Qualifikation Recht Schwerbehinderung Teilzeit Urlaubstage Verantwortlichkeit Verantwortung Vergütung

Jobbeschreibung

Wir suchen dich als Pflegefachkraft in der Intensivstation in Voll- oder Teilzeit.

Das St. Vinzenz-Krankenhaus ist ein Akutkrankenhaus in Düsseldorf, an der Grenze der Stadtteile Pempelfort und Derendorf. Wir verfügen derzeit über 322 Betten. Über 39.000 Patienten werden jährlich stationär und ambulant von uns behandelt. Dabei liegt uns jeder Einzelne am Herzen. Denn als Krankenhaus unter katholischer Trägerschaft fühlen wir uns der christlichen Nächstenliebe verpflichtet.

Du suchst nach einer neuen Herausforderung und möchtest in einem kollegialen, interprofessionellen und wertschätzenden arbeiten? Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Ihr Profil

Abschluss / Vorbildung

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Wünschenswert ist eine Fachweiterbildung in der Anästhesie- und Intensivpflege
  • Idealerweise bringst Du berufliche Vorerfahrungen auf der Intensivstation mit

Ihre Aufgaben

Verantwortlichkeiten

In deinen künftigen Zuständigkeitsbereich fallen:

  • Die sach- und fachkundig geplante Grund- und Behandlungspflege unter Berücksichtigung der individuellen Bedürfnisse und Ressourcen im Rahmen des Pflegeprozesses
  • Die Vor- und Nachbereitung der unterschiedlichen diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
  • Durchführung der Pflegedokumentation und administrativer Tätigkeiten
  • Einhaltung der Hygiene- und Unfallverhütungsvorschriften
  • Kollegiale Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen innerhalb des Hauses

Fähigkeiten

  • Du übernimmst gerne Verantwortung im Team und arbeitest konstruktiv mit anderen Berufsgruppen zusammen.


WIR BEGRÜSSEN VIELFALT

Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.


Benefits

  • Attraktive Vergütung nach AVR Caritas unter Berücksichtigung Ihres beruflichen Werdegangs
  • 30 Urlaubstage und Jahressonderzahlung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Großes internes und externes Fort- und Weiterbildungsangebot, z.B. an der VKKD Akademie
  • Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch die VKKD-eigene Großtagespflege "Bärenclub"
  • Zahlreiche Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie kostenfreie Kurse in den Bereichen Bewegung, Ernährung und Psyche
  • Mitarbeiterrabatte bei beliebten Marken, Produkten und Events durch Corporate Benefits
  • Empfehlungsprogramm Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende mit Prämienzahlung
  • Und viele weitere Angebote im Bereich Benefits & Zusatzleistungen

Examinierter Altenpfleger Verschiedene Stationen Reha-Klinik (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 27.04.2025
Altenpflege Ausbildung Digitalisierung Einarbeitung Fachbereich Fortbildung Gleichstellung Innere Medizin Intensivmedizin Kardiologie Klinik Kommunikation Medizin Neurologie Onkologie Orthopädie Pflege Projekt Training Trainings

Jobbeschreibung

Verdienstmöglichkeiten: 3.656 – 5.232 €/mtl.1

Als eine der deutschlandweit führenden Einrichtungen für Intensivrehabilitation ist die KLINIK BAVARIA Kreischa einer von vielen starken Arbeitgebern in der Region Sächsische Schweiz-Osterzgebirge.
In unserer Klinik arbeiten täglich mehr als 3.000 Personen in über 200 Berufsgruppen zusammen und tragen so stark zum Unternehmenserfolg bei. Diese berufliche Vielfalt birgt eine Vielzahl von Möglichkeiten, innovativen Ideen und der Gestaltung unbekannter und neuer Wege in sich.
Unsere Gesellschaft braucht mehr denn je Menschenversteher:innen, die mit Herzblut einer sinnvollen Aufgabe nachkommen möchten. Teamplayer:innen, die engagiert sind und für ihren Job brennen sowie mit Herz und Leidenschaft dabei sind.

Für den Einsatz in der Pflege suchen wir ausgebildete Altenpfleger:innen (m/w/d) in den Fachbereichen:

  • Innere Medizin (Diabetologie, Kardiologie, Nephrologie/Dialyse, Onkologie, Pneumologie)
  • Kinder- und Jugendmedizin
  • Neurologie
  • Orthopädie
  • Psychosomatik
  • Fachübergreifende Intensivmedizin (Fachkrankenhaus)
Ein Arbeitstag bei uns

  • Patientenversorgung in der Grund- und Behandlungspflege, Schwerpunktmäßig in den Fachbereichen Neurologie, fachübergreifende Intensivmedizin, Orthopädie/Querschnitt
  • unsere Patienten sind überwiegend multimorbit und teilweise im Zweiorganersatzverfahren behandelt, hier ergeben sich facettenreiche Pflegeaufgaben für Dich
  • Unterstützung beim Weanung vom Respirator und Trachealkanüle nach strukturierter Einarbeitung
  • Pflegedokumentation und Pflegeplanung und die Umsetzung pflegediagnostischer Prozesse
  • eine enge Zusammenarbeit mit Angehörigen und Begleitpersonen
  • wir leben kurze Kommunikationswege, Teilnahme an Teambesprechungen
  • Ausbau der Digitalisierung - enge Einbindung unserer Mitarbeiter in verschiedene Projekte
Wir freuen uns auf

  • eine erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Altenpfleger:in (m/w/d) nachgewiesen durch die entsprechende Berufserlaubnis, ggf. Zusatzausbildungen
  • ein freundliches Auftreten und Einfühlungsvermögen für unsere Patient:innen
  • Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen
Gute Gründe für einen Wechsel

  • gestalte Deinen Dienstplan mit - wir nehmen Rücksicht auf Familie und eine ausgeglichene Work-Live-Balance
  • eine attraktive Vergütung + Nachtzuschläge - Gleichstellung mit unseren Pflegefachkräften
  • fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte und Kolleg:innen nach strukturiertem Einarbeitungskonzept
  • Frische Dein Wissen auf - wir bieten Dir individuelle Auffrischungskurse in unserem hauseigenen Trainingszentrum an, z. Bsp. Weaning, Norfallmanagement, Medikamentenmanagement
  • umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und ein persönliches Weiterbildungsbudget
  • Kostenübernahme von rückzahlungspflichtigen Fortbildungskosten des aktuellen Arbeitgebers
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz, mitten im Grünen
  • familiäre Arbeitsatmosphäre in einem generationsoffenen und kollegialen Team
  • Ausfallmanagement durch unseren Springer-Pool

Rechtsamtsleitung (m/w/d)

Favorit
Stadtverwaltung Baden-Baden Baden-Baden 14.04.2025
Abschluss Amtsleitung Ausbildung Beratung Berufserfahrung Besoldungsgruppe Bildung Bürgermeister Deutsch Einarbeitung Engagement Entgelt Entscheidungsfreude Entwicklung Gesundheit Gesundheitsmanagement Kultur Kunst Leitung Projekt

Jobbeschreibung

Arbeiten, wo andere Urlaub machen - außergewöhnlich, vielseitig und spannend. Die Bäder- und Kulturstadt Baden-Baden, malerisch gelegen zwischen Rheinebene und Schwarzwald und seit 2021 ausgezeichnet mit dem UNESCO-Welterbetitel, ist nicht nur durch ihre Thermen und Bäder, sondern auch durch regelmäßige Großereignisse in Kunst, Politik, Sport und Gesellschaft international bekannt.

Im Dezernat 4 der Stadtverwaltung Baden-Baden (Stadtkreis mit ca. 57.000 Einwohnern) ist mit den Abteilungen Recht, Geschäftsstelle Gemeinderat und Vergabe zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle der
Rechtsamtsleitung (m/w/d)

zu besetzen.
Zum 01.10.2024 wurden die Fachgebiete Recht, Kommunale Gremien und Vergabe in einem gemeinsamen Amt zusammengeführt. Das neue Rechtsamt der Stadt Baden-Baden besteht aus insgesamt 17 Mitarbeitenden und versteht sich als zentraler Dienstleister, der von den Dienststellen frühzeitig in Projekte und Veränderungsprozesse mit grundsätzlicher rechtlicher Bedeutung eingebunden wird

Ihre Aufgaben

Leitung des Rechtsamtes mit derzeit 17 Mitarbeitenden. Die Amtsleitung beinhaltet die Leitung der Abteilung Recht.
Vertretung der Gesamtverwaltung und des Amtes in den gemeinderätlichen Gremien, vor Gericht sowie nach außen
Vertretung und Vernetzung des Amtes und dessen Aufgaben innerhalb der Verwaltung sowie interkommunal
Beratung der Verwaltungsspitze in rechtlichen Angelegenheiten und interdisziplinären Fragestellungen
Federführung und Mitwirkung bei Grundsatzangelegenheiten

Ihr Profil

Sie haben ein rechtswissenschaftliches Studium an einer Universität sowie den anschließenden Vorbereitungsdienst mit der zweiten Staatsprüfung erfolgreich abgeschlossen
Sie haben Interesse an den vielfältigen kommunalpolitischen Themen einer kreisfreien Stadt und an deren rechtlicher Begleitung
Sie verfügen über ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Entscheidungsfreude und Engagement
Sie gelangen selbständig und auch unter Zeitdruck zu sachgerechten Lösungen
Sie arbeiten gerne dienstleistungsorientiert und im Team
Sie verfügen idealerweise über Berufserfahrung im kommunalen Bereich

Unser Angebot

Wir bieten eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in vielen unterschiedlichen juristischen Aufgabenfeldern. Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 15 TVöD. Bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen ist im Beamtenverhältnis eine Zuordnung bis zur Besoldungsgruppe A 15 möglich.
Darüber hinaus bietet die Stadt Baden-Baden
vielfältige Entwicklungs- und Weiterqualifizierungsmöglichkeiten
individuelle Arbeitszeitmodelle mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
ein betriebliches Gesundheitsmanagement
ein Einarbeitungskonzept sowie
derzeit die vollständige Übernahme der Kosten für das Deutschland-Ticket (Job) zur Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel im Nahverkehr

Ihre aussagekräftige Bewerbung übersenden Sie uns bitte bis spätestens 04.05.2025 .

Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung die entsprechenden Ausbildungsnachweise sowie gegebenenfalls Nachweise über die Bewertung bzw. Anerkennung von im Ausland erworbenen Bildungsabschlüssen und Qualifikationen bei. Sollten Sie bereits im öffentlichen Dienst tätig sein, fügen Sie Ihren Unterlagen bitte eine aktuelle dienstliche Beurteilung bzw. ein aktuelles Zeugnis bei.
Wir bitten zu beachten, dass eine Rücksendung von Bewerbungen in Papierform nicht erfolgt. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden alle Unterlagen vernichtet.
Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt.
Für weitere Informationen steht Ihnen Herr Bürgermeister Dr. Krammerbauer unter der Telefonnummer 07221 93-2040 bzw. per E-Mail unter dezernat4@baden-baden.de gerne zur Verfügung.

HIER BEWERBEN
Kontakte

Stadtverwaltung Baden-Baden
Abteilung Karriere und Strategie

Telefon +49 7221 93-11420 oder -11427
karriere@baden-baden

Weitere Informationen finden Sie unter www.wir-im-rathaus.de .

Stadt Baden-Baden
Marktplatz 2 | 76530 Baden-Baden
www.baden-baden.de

Stadtverwaltung Baden-Baden http://www.baden-baden.de http://www.baden-baden.de https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-650/logo_google.png

2025-05-03T20:59:59.999Z FULL_TIME
EUR
YEAR null

2025-04-03
Baden-Baden 76530 Marktplatz 2

48.7625743 8.2407246

SAP Berater Schnittstellen (w/m/d)

Favorit
Dataport AöR Magdeburg 27.04.2025
Analytisch Berater Beratung Betriebliche Altersvorsorge Betriebswirt Betriebswirtschaft Bildung Deutsch Dokumentation Entgelt Entwickler Erfahrung Festanstellung Flexible Arbeitszeit Gehalt Gesundheit Gleitzeit Handel Homeoffice Jahressonderzahlung

Jobbeschreibung

Unsere Aufgabe war noch nie so wichtig wie heute. Als eines der größten staatlichen IT-Unternehmen gestalten wir den Weg der öffentlichen Verwaltung und der Gesellschaft in die digitale Zukunft. Wir schützen die Daten des Staates, der Unternehmen sowie der Bürgerinnen und Bürger. Damit schaffen wir Vertrauen und garantieren die digitale Souveränität des Staates. Wer bei uns etwas erreichen möchte, erhält unsere volle Unterstützung, denn als Team können wir am meisten bewegen und uns nachhaltig weiterentwickeln. Mit rund 5.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern machen wir digitale Zukunft. Mach mit!Wenn Sie eine Bewerbung abschicken möchten, klicken Sie bitte auf die Schaltfläche "Bewerben", nachdem Sie die gesamte Beschreibung gelesen haben.
Verstärke unser Team in Altenholz, Bremen, Halle (Saale), Hamburg, Hannover, Magdeburg, Potsdam, Rostock als
*SAP Berater Schnittstellen (w/m/d)*
*Beratung liegt dir im Blut und die gängigen SAP-Anwendungen sind dir vertraut?*
*Dann komm an Bord und berate unsere Kund*innen strategisch in allen Anliegen rund um ihre Schnittstellen!*
*DEIN AUFGABENFELD*
* Betreuung von SAP Schnittstellen und Beratung unsere Kund*innen
* Einsatz der neuesten Technologien im Bereich S/4HANA
* Mitwirkung in SAP Projekten, im Support sowie der Weiterentwicklung
* Anforderungsaufnahme, Konzeption, Customizing, Testing und Dokumentation
* Enge Zusammenarbeit mit in einem Team aus erfahrenen SAP Berater*innen und Entwickler*innen
*DAS BRINGST DU MIT*
* Studium der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder anderweitig erworbene vergleichbare Kenntnisse und Fähigkeiten
* Praktische Erfahrung im SAP Umfeld, idealerweise in der SAP-Schnittstellenberatung
* Fundierte Kenntnisse in mind. einem SAP Modul
* Ausgeprägte Beratungs- und Kommunikationsskills
* Eigenverantwortliches Handeln, Analytisches Denken
*DEINE BENEFITS – NIMM DIR, WAS DU BRAUCHST! *
*DEINE ZEIT*
* 38,7 Wochenstunden in Vollzeit, Gleitzeit von 5-22 Uhr, bis zu 80 % remote Work
* Teilzeit, Job- und Topsharing, Flexirente, Sabbaticals und Workation
* 30 Tage Urlaub, zusätzlich frei am 24. und 31.12.
*DEINE FINANZEN*
* Gesicherte Gehaltsentwicklung dank Haustarifvertrag, Jahressonderzahlung
* Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung (5,49 % vom Bruttogehalt)
* Vermögenswirksame Leistungen
*DEINE WEITERENTWICKLUNG*
* Weiterbildungsangebote durch internes IT-Bildungs- und Beratungszentrum
* Individuelle Karriereplanung
* Fachliche Spezialisierungsprogramme
*DEIN LEBEN*
* Vielfältige Gesundheitsangebote, z. B. Fitness-Studio-Kooperationen
* Unterstützung in jeder Lebenssituation
* Mobilitätsangebote und -zuschüsse, wie Radleasing und Jobticket
Erfahre mehr über unsere Benefits und erhalte spannende Einblicke darüber, wie diese Vorteile das Leben unserer Kolleginnen und Kollegen bereichern.
*KONTAKT & WISSENSWERTES*
Diese Position wird nach Entgeltgruppe 12 TV Dataport vergütet (Entgelttabelle). Für eine problemlose Zuordnung deiner Bewerbung nenne uns bitte die Stellenkennziffer SAP9243-DE41. Dein Ansprechpartner *Daniel Deutsch *hilft dir bei Rückfragen unter karriere@dataport.de gerne weiter.
Die Stelle ist wahlweise in Vollzeit, Teilzeit oder in Form von Jobsharing zu besetzen. Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen von Schwerbehinderten berücksichtigen wir bei gleicher Eignung besonders. Beamtinnen und Beamte können sich auf diese Stelle bewerben, sofern sie die laufbahn- und beamtenrechtlichen Voraussetzungen erfüllen.
*Wir freuen uns auf deine Bewerbung als SAP Berater Schnittstellen (w/m/d)!*
Art der Stelle: Vollzeit, Teilzeit, Festanstellung
Gehalt: 4.145,00€ - 6.563,00€ pro Monat
Arbeitszeiten:
* Montag bis Freitag
Leistungen:
* Betriebliche Altersvorsorge
* Betriebliche Weiterbildung
* Betriebsarzt/Betriebsärztin
* Firmenevents
* Firmenhandy
* Flexible Arbeitszeiten
* Gleitzeit
* Homeoffice-Möglichkeit
* Kostenlose Massagen
* Mitarbeiter-Rabatt
* Sabbatical
Sonderzahlung:
* Weihnachtsgeld
Arbeitsort: Zum Teil im Homeoffice in 39104 Magdeburg

Ingenieur:in Heizung / Lüftung / Sanitär- und Maschinentechnik

Favorit
Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen Amt für Bauordnung und Hochbau Hamburg 27.04.2025

Jobbeschreibung

Ingenieur:in Heizung/Lüftung/Sanitär- und Maschinentechnik Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen - ABH - Bundesbauabteilung Job-ID: J000033231 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) Bezahlung: EGr. 11 TV-L BesGr. A11 HmbBesG Bewerbungsfrist: 04.05.2025 Wir über uns Große Veränderungen schaffen wir nur gemeinsam, darum entscheiden Sie sich für uns. Die Bundesbauabteilung (BBA) ist mit ihren rd. 190 Mitarbeiter:innen verantwortlich für alle zivilen und militärischen hochbaulichen Bauprojekte des Bundes innerhalb Hamburgs und sorgt für deren Realisierung. Werden Sie Teil unserer Teams und unterstützen uns bei der Realisierung von Baumaßnahmen nach den neuesten Standards in zum Teil denkmalgeschützten Bestandsgebäuden bis hin zu großen Neubauprojekten auf den zivilen und militärischen Liegenschaften des Bundes. Die Bereitschaft für die Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung nach dem Hamburgischen Sicherheitsüberprüfungs- und Geheimschutzgesetz setzen wir voraus. In diesem Podcast berichtet Stadtentwicklungssenatorin Karen Pein über das Arbeiten in unserer Behörde. Hier finden Sie weitere Informationen: Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg. Ihre Aufgaben Sie planen und setzen abwechslungsreiche Baumaßnahmen des Bundes für die Gewerke Heizung, Lüftung und Sanitärtechnik sowie Maschinentechnik um, erstellen selbstständig die Ausschreibung, betreuen den Vergabeprozess und übernehmen die Objektüberwachung von versorgungstechnischen Anlagen mit besonderen Anforderungen an die Wirtschaftlichkeit und Energieeffizienz, beauftragen und betreuen Vertragsingenieur:innen und überwachen deren Leistungen, nehmen an Baubegehungen teil und beraten die Nutzer:innen in baufachlichen Themen nach den neusten technischen Kenntnissen, wie z.B. der Umsetzung der klimapolitischen Vorgaben und die Umsetzung der Energiewende. Ihr Profil Erforderlich Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) der Fachrichtung Versorgungs- bzw. Energietechnik oder Maschinenbau oder einer angrenzenden Studienfachrichtung oder dem Hochschulabschluss gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen oder als Beamtin oder Beamter: Befähigung für die Laufbahngruppe zwei, 1. Einstiegsamt der Fachrichtung Technische Dienste Hinweise für Beamtinnen und Beamte zur Beförderung Vorteilhaft gute Kenntnisse und Erfahrungen in der Anwendung maßgeblicher Regelungen und Normen des Arbeitsgebietes (z.B. RBBau, HOAI, Vergabehandbuch des Bundes, VOB /A (EU), UVgO und DIN-Normen) selbstständiges sowie teamorientiertes Arbeiten, wirtschaftliches Denken, Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein darüber hinaus überzeugen Ihre Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (ggf. Sprachzertifikat, möglichst C1 oder vergleichbar). Unser Angebot drei Stellen, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 TV-L (Entgelttabelle) bzw. Besoldungsgruppe A11, weitere Informationen auf karriere.hamburg umfangreiche Aus- und Fortbildungsmöglichkeiten, Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen gute Work-Life-Balance, u.a. mit flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeiten, Möglichkeit zum Home-Office und 30 Tagen Urlaub pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) moderner Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung (S-Bahn Hammerbrook) betriebliche Gesundheitsförderung sowie Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness) die Möglichkeit zum Dienstfahrradleasing über JobRad Ihre Bewerbung Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente: tabellarischer Lebenslauf, Nachweise der geforderten Qualifikation, aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre), für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis, Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes). Informationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen Kontakt bei fachlichen Fragen Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen - Bundesbauabteilung Fachgebietsleitung Technische Gebäudeausrüstung Marina Faber +49 40 428 42 366 Kontakt bei Fragen zum Ausschreibungsverfahren Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen - Bundesbauabteilung Bewerbungsmanagement Thorsten Breuel +49 40 428 42-239

Pflegefachfrau/-mann (m/w/d) – Palliativmedizin

Favorit
Rems-Murr-Kliniken gGmbH Weinstadt 10.04.2025
Beratung Deutsch Dokumentation Einarbeitung Erfahrung Evaluation Fachbereich Freizeit Gesundheit Jahressonderzahlung Kinderbetreuung Klinik Klinikum Kommunikation Kultur Mitarbeitervorteil Mobilität Onkologie Personalentwicklung Pflege

Jobbeschreibung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit, Teilzeit (mind. 50 %) für unser Klinikum Winnenden einePflegefachfrau/-mann (m/w/d) - Palliativmedizin Winnenden Vollzeit Referenznummer: W-1-279-24 Jetzt bewerbenIhr Profilexaminierte Pflegefachfrau/-mann (m/w/d) bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder vergleichbarer BerufsabschlussWeiterbildung in Palliative Care (160 Stunden) oder die Bereitschaft zur WeiterbildungErste Erfahrungen auf dem Fachgebiet Palliativ sind von VorteilSie verfügen über hohe fachliche, soziale und kommunikative Kompetenz und Verantwortungsbereitschaft Engagierter Teamplayer mit Bereitschaft zur interdisziplinären und interprofessionellen Zusammenarbeit mit allen FachbereichenEinfühlungsvermögen und ein wertschätzender respektvoller Umgang mit den schwerstkranken und sterbenden Patienten und ZugehörigenAufgeschlossenheit gegenüber Veränderungen und WeiterentwicklungenBereitschaft zur kontinuierlichen fachlichen WeiterbildungIhre AufgabenPlanung, Durchführung, Evaluation und Dokumentation der fachspezifischen Grund- und Behandlungspflege unter Berücksichtigung der individuellen Bedürfnisse der Patienten sowie den aktuellen pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen und ExpertenstandardsVorbereitung, Mithilfe und Nachsorge bei diagnostischen und therapeutischen MaßnahmenTeilnahme an Visiten und deren Ausarbeitung, Ausführung ärztlicher VerordnungenKommunikation, Anleitung und Beratung von Patienten und ihren ZugehörigenAnleitung von neuen Mitarbeitern, Auszubildenden und Praktikanten sowie regelmäßige Beteiligung an Besprechungen im FachbereichUnser AngebotUnbefristeter Arbeitsplatz mit hochmoderner Ausstattung in einem etablierten Team mit sehr gutem ZusammenhaltArbeitnehmerfreundliche, verlässliche Dienstplangestaltung, geregelt über eine verbindliche Betriebsvereinbarung (z. B. Standby-Dienst auf freiwilliger Basis mit tariflicher Rufdienstvergütung; freiwillige Dienstaufnahme aus dem Frei mit zusätzlicher Vergütung; Erschwernisausgleich bei Arbeiten unter Mindestbesetzung)Familiengerechte und individuelle Arbeitszeitmodelle, auch Anpassungen an Kinderbetreuungszeiten sind möglich; Kindertagesstätte am Klinikum WinnendenMöglichkeit zur Teilnahme an internen Trainingsprogrammen, mit dem Ziel, Ihre individuelle Laufbahn innerhalb der RMK zu gestaltenStrukturiertes Einarbeitungskonzept, angepasst an die individuellen Voraussetzungen der Mitarbeitenden durch qualifizierte Praxisanleiter (m/w/d)Unterstützung der Pflegekräfte durch einen qualifizierten Patiententransport, einen Hol- und Bringdienst sowie Stationssekretärinnen (m/w/d)Eine Vergütung nach TVöD-K einschließlich Jahressonderzahlung und betrieblicher AltersvorsorgeZahlreiche Mitarbeitervorteile für Sport, Fitness, Freizeit und Mobilität, z.B. Corporate Benefits, Businessbike, Zuschuss zum DeutschlandticketAnsprechpartnerElisabetta CusciannaPflegebereichsleitung Gastroenterologie, Onkologie und PalliativmedizinJetzt bewerbenWeitere InformationenDie Rems-Murr-Kliniken - ein attraktiver ArbeitgeberPersonalentwicklung in den Rems-Murr-Kliniken2014 bis 2024: Wir für Sie - Spitzenmedizin für die Region Eine Region, viele Möglichkeiten - Arbeiten im Rems-Murr-Kreis Im Rems-Murr-Kreis genießen Sie Natur und Freizeit in allen Facetten. Umgeben von idyllischen Weinbergen, Wäldern und Flusstälern bietet die Region zahlreiche Möglichkeiten zum Wandern, Radfahren und Entspannen. Der Weinbau hat hier eine lange Tradition, und lokale Weingüter laden zu genussvollen Weinproben ein. Neben der Natur überzeugt der Kreis durch charmante Städte wie Winnenden, Schorndorf und Waiblingen mit ihrem vielfältigen Kulturangebot und historischen Flair. Familienfreundliche Infrastrukturen und ein breites Freizeitangebot für Sport und Erholung runden das Lebensgefühl in der Region ab. Hier verbindet sich Arbeiten mit echter Lebensqualität.

Kauffrau im Gesundheitswesen als Assistenz Chefarztsekretariat (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 27.04.2025
Assistenz Ausbildung Berufserfahrung Büro Chefarzt Dokumentation Eigeninitiative Fachangestellte Gesundheit Gesundheitswesen Klinik Koordination Krankenhaus Organisation Organisationstalent Planung Protokoll Qualifikation Qualität Qualitätsmanagement

Jobbeschreibung

Sie sind ein Organisationstalent, behalten auch in stressigen Situationen den Überblick und möchten die zentrale Schnittstelle in einer spezialisierten medizinischen Einrichtung unterstützen? Wir suchen eine engagierte Mitarbeitende bzw. einen engagierten Mitarbeitenden im Chefarztsekretariat (m/w/d), die unser Team in der neuropädiatrischen Rehabilitation bereichert. Als Chefarztsekretärin tragen Sie wesentlich zum reibungslosen Ablauf des Klinikalltags bei. Sie sind die erste Ansprechperson für interne und externe Partner, organisieren Abläufe, koordinieren Termine und sorgen dafür, dass administrative Aufgaben professionell und zuverlässig erledigt werden. Gemeinsam mit einem motivierten Team aus medizinischen Fachkräften und Verwaltungsmitarbeitenden gestalten Sie eine patientenorientierte und effiziente Arbeitsumgebung.

Ein Arbeitstag bei uns

  • Bearbeitung von Posteingang und -ausgang, einschließlich digitaler und schriftlicher Korrespondenz
  • Terminmanagement, von der Planung bis zur Nachverfolgung, zur optimalen Unterstützung des Chefarztes und des Teams
  • Verwaltung von Akten sowie Sicherstellung eines strukturierten Aktenmanagements
  • Unterstützung im Bereich Qualitätsmanagement
  • Erstellung und Koordination der Personaldienstplanung sowie Abrechnung im ärztlichen Dienst
  • medizinischen Dokumentationen und Schreiben (nach Diktat) von Briefen und Protokollen
  • kommunikative Aufgaben, wie die Annahme von Telefonaten
Wir freuen uns auf

  • erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als medizinische Fachangestellte, medizinischer Fachangestellter (MFA), Kauffrau bzw. Kaufmann für Büromanagement, Bürokauffrau oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen und Krankenhausinformationssystemen
  • Alternativ: Berufserfahrung im Sekretariats- oder Verwaltungsbereich, idealerweise im Gesundheitswesen
  • Ausgeprägtes Organisationstalent
  • Eigeninitiative

Hilfskraft für die Förderstätte (m/w/d)

Favorit
MFZ Münchner Förderzentrum GmbH München 14.04.2025
Altenpflege App Ausbildung Betriebliche Altersvorsorge Datenschutz Entwicklung Erfahrung Heilerziehungspflege Mitarbeiterrabatt Pflege Versorgung Vollzeit

Jobbeschreibung

​ Vollzeit

​ befristet

​ 01.10.2022

​ Tarif TVöD

​ München - MFZ - Burmesterstraße 26

Die MFZ Münchner Förderzentrum GmbH unterhält in München-Freimann kleine familiäre Wohngemeinschaften für jeweils 8 bis 9 erwachsene Menschen mit einer Körperbehinderung. Hier wohnen und leben sie so selbstständig und selbstbestimmt wie möglich und werden dabei individuell von unseren Pflegekräften empathisch unterstützt. Die persönliche Entwicklung der Bewohnenden ist die Grundlage unserer Arbeit. Das gemeinsame Miteinander auf Augenhöhe und der Austausch sind dabei ebenso wichtig wie die liebevolle und umfassende Versorgung im Alltag.
Jetzt bewerben
Hilfskraft für die Förderstätte (m/w/d)

Das erwartet Sie bei uns

Sie unterstützen die Fachkräfte bei der ganzheitlichen Betreuung und pflegerischen Versorgung von Erwachsenen mit Körperbehinderung

Sie helfen bei der Nahrungsaufnahme und begleiten unsere Klient*innen durch den Tag

Sie übernehmen pflegerische Basisaufgaben wie z. B. An- und Auskleiden oder Toilettengänge

Sie sorgen mit Ihrem Einsatz für einen strukturierten und liebevollen Tagesablauf

Sie nehmen an Teambesprechungen teil und arbeiten interdisziplinär mit allen Bereichen des Hauses zusammen

Sie arbeiten teamorientiert

Was wir uns von Ihnen wünschen

Sie haben wünschenswerterweise eine Ausbildung als Heilerziehungspflegehelfer, Krankenpflegehelfer, Altenpflegehelfer (m/w/d)

Sie haben idealerweise erste Erfahrung in der Pflege oder im sozialen Bereich

Sie bringen Einfühlungsvermögen und Freude an der Arbeit mit Menschen mit Behinderung mit

Sie arbeiten gerne im Team und übernehmen verantwortungsbewusst Ihre Aufgaben

Was wir Ihnen bieten

30 Tage Urlaub + 2 (24.12. & 31.12.)

Betriebliche Altersvorsorge

Mitarbeiterrabatte

Vermögenswirksame Leistungen

internationales Team

Mitarbeiterprämien

Wir helfen Ihnen gerne weiter

Franziska Schilling
+49 89 71007 - 123
bewerbung@icp.de
Kontakt per WhatsApp

Sebastian Gäbelein
+49 89 71007 - 143
bewerbung@icp.de
Kontakt per WhatsApp

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Stiftung ICP München
Garmischer Straße 241
81377 München

Impressum | Datenschutz

Architekt (m/w/d)

Favorit
Sozialwerk St. Georg Bauen und Wohnen gGmbH Gelsenkirchen 27.04.2025
Architekt Architektur Barrierefreiheit Bau Berufserfahrung Betriebsklima CAD Entwicklung Erfahrung Gehalt Gesundheit Hochbau Innovation Instandhaltung Kommunikation Modernisierung Organisation Projekt Projektmanagement Schwerbehinderung

Jobbeschreibung

Architekt (m/w/d)Vergewissern Sie sich, dass Sie die für diese Stelle erforderlichen Fähigkeiten und Erfahrungen mitbringen, und bewerben Sie sich dann mit Ihrem Lebenslauf unten.
in Vollzeit ab sofort für unser Team in Gelsenkirchen
Genau dafür brauchen wir Dich!
Als gemeinnütziges Unternehmen liegt uns die Schöpfung besonders am Herzen. Gemeinsam mit Dir möchten wir die energetische Transformation schaffen und unseren Klienten ökologisch nachhaltige Immobilen bereitstellen.
Deine Aufgaben
- Deine Tätigkeitsschwerpunkte liegen in den LP 1-9 (Grundlagenermittlung bis Objektbetreuung) für Bauten des Gesundheits- und Sozialwesens sowie des sozialen Wohnungsbaus.
- Du planst, koordinierst und überwachst Projekte im Bereich Neubau als auch Instandhaltungs-, Modernisierungs- und Umbaumaßnahmen. Dabei hast Du das Budget stets im Blick.
- Du erstellst Leistungsverzeichnisse zur Ausschreibung sowie Vergabe von Bauaufträgen (Gewerke / Generalunternehmen).
- Du erteilst Bauaufträge von der Ausschreibung über die Angebotseinholung bis hin zur Vergabe und bist führender Ansprechpartner.
- Du fungierst als Schnittstelle zwischen der Technik, dem Hochbau und dem Projektmanagement.
- Du führst das Projektteam und moderierst sowie dokumentierst die Projektmeetings.
Wir bieten Dir
- Freiräume: Wir setzen auf Vertrauen in Deine Fähigkeiten und auf eigenverantwortliches Arbeiten.
- Ein starkes Team: Arbeite mit einem engagierten, motivierten und dynamischen Team.
- Arbeitsplatzkultur: Wir legen Wert auf ein angenehmes Betriebsklima, geprägt von Wertschätzung und Offenheit.
- Sinn: Wir bieten mehr als nur einen Job. Als gemeinnütziges Unternehmen bieten wir eine sinnerfüllte Tätigkeit.
- Vergütung: Wir zahlen ein faires, leistungsgerechtes und branchenübliches Gehalt.
- Entwicklungsperspektive: Wir unterstützen Dich bei Deiner beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung.
- Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Wir bieten flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sowie kalenderjährlich 30 Urlaubstage.
- Benefits: Wir bieten die Möglichkeit eines Jobbikes sowie eine Plattform mit vielen attraktiven Rabatten bei namhaften Partnern.
Das macht Dich aus
- Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Architektur und bist zeichnungsberechtigter Architekt.
- Du weist eine mehrjährige, qualifizierte Berufserfahrung in vergleichbarer Position auf.
- Du hast gute Kenntnisse in den Bereichen Gesundheitsbau, (sozialer) Wohnungsbau mit Berücksichtigung der Barrierefreiheit.
- Organisationsgeschick, Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie eine analytische, systematische und ergebnisorientierte Arbeitsweise zeichnen Dich aus.
- Du besitzt fortgeschrittene Kenntnisse in AVA (vorzugsweise ORCA) sowie einen sicheren Umgang mit MS-Office 365 (Project, Teams) und Kenntnisse in CAD (ArchiCAD)
- Verhandlungen auf deutsch sind für Dich mühelos möglich (mindestens Sprachniveau C2)
- Ein Führerschein der Klasse B ist erforderlich.
Fragen gerne an:
Tanja Simon
Tel.: 0209/7004-380
Mail: t.simon@sozialwerk-st-georg.de
Sozialwerk St. Georg Bauen und Wohnen gGmbH Gelsenkirchen
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Gemeinsam. Anders. Stark.
Das Sozialwerk gibt es inzwischen seit 70 Jahren. Mit viel Mut, Verantwortung und Innovation haben wir die der Menschen verbessert, die wir unterstützen. Wir freuen uns auf neue Kolleg: innen, die diesen Weg weiter mit uns gehen. Lernen Sie uns kennen.
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Haben wir Dich neugierig gemacht?
Wir leben Inklusion: Bewerber: innen mit einer Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Sozialpädagoge (m/w/d) in Teilzeit | Schulsozialarbeit in Urbach

Favorit
Paulinenpflege Winnenden Urbach 27.04.2025
Beratung Bildung Coaching Deutsch Dokumentation Einarbeitung Entgelt Entwicklung Erfahrung Handel Jahressonderzahlung Jobrad Jugendarbeit Jugendhilfe Kultur Mobiles Arbeiten Pflege Projekt Qualifikation Qualifizierung

Jobbeschreibung

Bei uns stehen die Menschen im Zentrum unseres Handelns. Dies gilt für unsere Klientinnen und Klienten gleichermaßen wie für unsere Mitarbeitenden. Sie sind der Grund für das, was wir tun und dafür, wie wir es tun. Die Paulinenpflege ist eine moderne diakonische Sozialeinrichtung mit den Schwerpunkten Jugendhilfe, Behindertenhilfe und Bildung. Wir wollen Menschen Teilhabe ermöglichen. Teilhabe funktioniert in beide Richtungen: Wir lassen teilhaben und haben (dadurch) selbst teil. Dafür wünschen wir uns Mitarbeitende, die unsere diakonische Kultur leben und mitgestalten.

Freuen Sie sich auf eine offene Willkommenskultur, ein wertschätzendes Miteinander und vielfältige Möglichkeiten zur Mitgestaltung und (persönlichen) Weiterentwicklung.

Sozialpädagoge (m/w/d) in Teilzeit | Schulsozialarbeit in Urbach

Werden Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt unsere Kollegin oder unser Kollege im Jugendhilfeverbund der Paulinenpflege für unsere Schulsozialarbeit an Schulen in Urbach.

  • Sie leisten Schulsozialarbeit im Primar- und im Sekundarbereich an Schulstandorten in Urbach - zusammen mit zwei Kolleg*innen
  • Sie beraten, unterstützen und vermitteln einzelfallbezogene Hilfen für einzelne Schülerinnen und Schüler (Einzelfall- und Krisenintervention)
  • Sie beraten und unterstützen Eltern und Sorgeberechtigte bei Schul- und Erziehungsfragen
  • Sie beraten und unterstützen Lehrkräfte in sozialpädagogischen Fragestellungen und wirken an der Entwicklung einer kinder- und jugendfreundlichen Schule mit
  • Sie führen Klassen- und Gruppenprojekte zu unterschiedlichen Themen durch

  • Ein abgeschlossenes Studium Soziale Arbeit oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung in der Jugendarbeit, Jugendsozialarbeit oder Schulsozialarbeit
  • Selbstständiges Arbeiten und Beratungskompetenz
  • Fähigkeit zur Erarbeitung und Umsetzung kreativer Lösungen
  • Bereitschaft, sich aktiv in den Schulalltag einzubringen

  • Eine spannende Tätigkeit in einer vielseitigen und modernen Sozialeinrichtung
  • Eine unbefristete Stelle mit einem Beschäftigungsumfang in Höhe von 75 % bis 90% (29,25 bis 35,10 Wochenstunden) - während der Schulferien haben Sie frei
  • Mobiles Arbeiten in geringem Umfang, z. B. für Vor- und Nachbereitung von Projekten, Dokumentation und Statistik
  • Eine maßgeschneiderte Einarbeitung, fachbezogene Qualifizierungsmöglichkeiten und viele weitere Möglichkeiten zur persönlichen Weiterbildung
  • Vergütung nach AVR-Württ. analog zum TVöD SuE in Entgeltgruppe S12 bei entsprechender Qualifikation (3.747,09 € - 5.151,53 € Brutto/ Monat in Vollzeit je nach Erfahrungsstufe) mit den entsprechenden Sozialleistungen (betrieblich unterstützte Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, u. v. m.)
  • Die Möglichkeit zum Bikeleasing (Jobrad) und Shopping-Rabatte über corporate benefits (z. B. aus den Bereichen Mode, Reisen, Wohnen und Technik)
  • Unterstützung durch Supervision, Einzel- und Gruppencoaching sowie Beratung durch unsere Fachdienste (z. B. Theologischer Dienst, Psychologischer Dienst)
  • Unterstützungsangebote durch unseren Kooperationspartner famPLUS (Elternberatung, Pflegeberatung und Lebenslagen-Coaching)
  • Ein vergünstigtes Firmen-Abo des Deutschland - Tickets
JBRP1_DE

Sozialpädagoge (m/w/d) in den besonderen Wohnformen

Favorit
Josefsheim gGmbH Olsberg 31.01.2025
Assistenz Ausbildung Betriebliche Altersvorsorge Dokumentation Entwicklung Erzieher Freizeit Gesundheit Gesundheitsmanagement Heilerziehungspflege Kommunikation Management Sonderzahlungen Sozialpädagoge Studium Vergütung Vollzeit

Jobbeschreibung

Wir suchen Dich als Sozialpädagoge:in für die besonderen Wohnformen.

Das Monatsgehalt liegt bei ungefähr

3927 € - 5368 € (Vollzeit).


Deine Aufgaben:
  • Individuelle, pflegerische und pädagogische Assistenz für Menschen mit körperlichen und/oder geistigen Beeinträchtigungen
  • Förderung der alltagspraktischen Fähigkeiten und sozialen Kompetenzen
  • Entwicklung von Freizeitangeboten und deren Begleitung
  • Enge Zusammenarbeit mit einem interdisziplinären Team, dem Case Management, der WfbM, den gesetzlichen Betreuer*innen sowie den Angehörigen
  • Vorschriftsmäßige Dokumentation, sowie die Übernahme von administrativen und organisatorischen Tätigkeiten mit dem Dienstprogramm Vivendi
Dein Profil:
  • Du hast ein abgeschlossenes Studium als Sozialpädagoge oder vergleichbar als Heilpädagoge oder hast eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher oder Heilerziehungspfleger
  • Du hast Kenntnisse über aktuelle pflegerische und pädagogische Standards
  • Du bist motiviert Menschen auf ihrem Lebensweg zu begleiten und zu unterstützen
  • Du erachtest die Selbstbestimmung und die Individualität des Einzelnen als selbstverständlich
  • Deine Team- und Kommunikationsfähigkeiten, dein Ehrgeiz und dein hohes Maß an sozialer Kompetenz ergänzen das Team perfekt
Wir bieten:
  • Wertschätzende Arbeitsatmosphäre
  • Attraktive Vergütung inkl. Sonderzahlungen
  • Betriebliche Altersvorsorge & Beihilfezusatzversicherung
  • Betriebsarzt
  • Moderne Arbeitsmittel & Ausstattung
  • Diverse Entwicklungsmöglichkeiten
  • Betriebl. Gesundheitsmanagement
  • Fahrrad-Leasing & weitere Rabatte

Fachärzt:in für postoperative orthopädische Versorgung (w/m/d) Krankenhaus

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 27.04.2025
Einarbeitung Erfahrung Facharzt Fachbereich Gehalt Innere Medizin Kommunikation Krankenhaus Leitung Medizin Orthopädie Physik Therapie Training Trainings Verkehr Versorgung Vollzeit Weiterbildung

Jobbeschreibung

Der Schwerpunkt der Abteilung für Orthopädie/Traumatologie und Querschnittgelähmtenzentrum, unter der chefärztlichen Leitung von Dr. med. Hans-Jörg Schubert liegt in der Versorgung von Patient:innen mit Querschnittlähmungen aller Ursachen sowie nach schweren Verletzungen einschl. Polytrauma und funktionell hochgradig einschränkenden Erkrankungen des Bewegungsapparates.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir im Fachbereich vorrangig einen Facharzt (m/w/d) für Orthopädie und Unfallchirurgie, Physikalische und rehabilitative Medizin, Allgemeinmedizin oder Innere Medizin.

Ein Arbeitstag bei uns

  • Unterstützung der Oberärztinnen und Oberärzte je nach Fachgebiet
  • Anleitung und Unterweisung der Ärztinnen und Ärzte in Weiterbildung
  • umfangreiche Betreuung der Patientinnen und Patienten je nach Krankheitsbild
  • stationsärztliche Betreuung der Patientinnen und Patienten von Aufnahme bis Entlassung
  • Erhebung des Aufnahmestatus einschließlich eines ausführlichen orthopädisch-unfallchirurgisch, neurologischen und ggf. querschnittspezifischen Funktionsstaus. Dabei ist es erforderlich, komplexe unfallchirurgische, orthopädische und querschnittspezifische Probleme zu erfassen
  • Erstellung und Überwachung von Therapieplänen
  • Indikationsstellung und Koordinierung von zusätzlich notwendigen Untersuchungen
  • Wertung von laborchemischen, bildgebenden und konsilfachärztlichen Befunden und Einleitung notwendiger therapeutischer Konsequenzen
  • rechtzeitiges Erkennen von Komplikationen und ggf. Einleiten von Maßnahmen
  • regelmäßige Betreuung unserer Patientinnen und Patienten im Rahmen von Visiten
  • Verordnung und Überprüfung von Hilfsmitteln
  • Entlassuntersuchungen einschließlich der Erstellung eines ausführlichen Entlassberichtes und einer sozialmedizinischen Epikrise
  • Teilnahme am Anwesenheitsbereitschaftsdienst (max. 4 – 5 Dienste pro Monat) nach Einarbeitung und individueller Absprache
Wir freuen uns auf

  • eine abgeschlossene Facharztausbildung in einem klinischen Facharztgebiet, insbesondere in den Fachrichtungen Orthopädie/Unfallchirurgie, Physikalische- und Rehabilitative Medizin, Allgemeinmedizin oder Innere Medizin
  • Erfahrung und Freude an diagnostischer und therapeutischer Tätigkeit
  • Erfahrungen in der Stationsorganisation
  • lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Emphatie und Einfühlungsvermögen für unsere Patientinnen und Patienten
  • eine ausgezeichnete soziale Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit
  • Ihre Wertschätzung für eine kollegiale und respektvolle Zusammenarbeit in einem berufsgruppenübergreifenden Team
Gute Gründe für einen Wechsel

  • Wir sind an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert.
  • Wir bieten Ihnen eine berufliche Perspektive und dynamische Aufstiegsmöglichkeiten.
  • Sie schätzen geregelte Arbeitszeiten? Wir bieten familienfreundliche Arbeitszeitmodelle mit Regelarbeitszeit und planbaren Bereitschaftsdiensten (max. 4-5 im Monat)
  • Auf Sie wartet ein freundliches, motiviertes und kompetentes Team von erfahrenen Ärzt:innen, in enger interdisziplinärer Zusammenarbeit mit therapeutischem, und pflegerischen Fachpersonal
  • Auf Grund der relativ langen Aufenthaltsdauern der Patienten ist eine längerfristige stabile Patientenbindung zur Umsetzung des bio-psycho-sozialen Ansatzes sehr gut möglich
  • Sie erhalten die Gelegenheit zum Erlernen und Anwenden bereichsspezifischer, diagnostischer Methoden
  • Es begegnen Ihnen Respekt und Vertrauen an einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • Sie haben die Möglichkeit, spezielle Trainingsmodule, Simulationen und Aktivseminare in unserem hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum zu absolvieren
  • eine gute Verkehrsanbindung
  • Freuen Sie sich auf regelmäßige Mitarbeiterevents und –benefits
  • ein attraktives Gehalt: ab 7.700,00 € *(bezogen auf eine Vollzeitstelle mit 40h/Woche)

Ingenieur (m/w/d)

Favorit
Staatliches Bauamt Nürnberg Personalstelle Nürnberg 14.04.2025
Architekt Architektur Bachelor Bau Baurecht Behörde Berufserfahrung CAD Deutsch Dienstreise Diplom Elektrotechnik Englisch Fortbildung Gleichstellung Hochbau Ingenieur Maschinenbau Master Online

Jobbeschreibung

Das Staatliche Bauamt Nürnberg sucht für den Bereich Hochbau ab sofort einen

Ingenieur (m/w/d)
(Dienstort: Nürnberg und/oder Ansbach)

für die Bearbeitung anspruchsvoller Tiefbaumaßnahmen der Bundesrepublik Deutschland und der Gaststreitkräfte im Großraum Nürnberg.

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

Sie betreuen externe Planungs- und Baubeteiligte, schließen mit ihnen Verträge, überwachen ihre Leistung und rechnen diese ab
Sie betreuen die Planung und Durchführung von Neubau-, Instandsetzungs- und Bauunterhaltsmaßnahmen im Bereich des Straßen- und Tiefbaus
Sie steuern die Kosten, Termine und Qualitäten im Projekt
Sie identifizieren Projektrisiken und beugen ihnen vor
Sie vertreten das Projekt gegenüber dem Nutzer und vorgesetzten Behörden und führen Abstimmungen mit Genehmigungsbehörden durch
Sie arbeiten in interdisziplinären Projektteams mit den Fachrichtungen Architektur, Maschinenbau und Elektrotechnik zusammen

Unsere Anforderungen an Sie:

Sie haben ein abgeschlossenes Studium als Diplom-Ingenieur (m/w/d) (FH) bzw. Bachelor / Master der Fachrichtung Bau- oder Umweltingenieurwesen mit Schwerpunkt Tiefbau, der Siedlungswasserwirtschaft oder einen vergleichbaren Studiengang

Sie verfügen idealerweise über eine Berufserfahrung in Planungsbüros, (Bau-)Firmen oder der Bauverwaltung
Sie besitzen Englischkenntnisse mit Niveau B1 bis B2 (wünschenswert)
Sie kennen die einschlägigen Gesetze, Vorschriften, Richtlinien und Normen im Baurecht und Vergabewesen (z. B. VOB, HOAI)
Sie beherrschen den Umgang mit CAD / GIS und MS-Office-Programmen
Sie haben sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveaustufe C1 nach GER / CEFR)
Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B und sind zu Dienstreisen innerhalb des Amts bereichs bereit

Sie sind qualitäts-, kosten- und terminbewusst

Wir bieten Ihnen:

Unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit (40 Stunden pro Woche)
Tarifliche Bezahlung nach TV-L (E 10 bis E 12)
Betriebliche Altersversorgung (VBL)
Einen sicheren und modernen Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten
Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit der Möglichkeit, mobil zu arbeiten
Persönliche Weiterentwicklung und umfangreiche Fortbildungsangebote
Abwechslungsreiche Aufgaben in einem eingespielten und engagierten Team

Schwerbehinderte Menschen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt. Zur Verwirklichung der Gleichstellung von Frauen und Männern besteht ein besonderes Interesse an der Bewerbung von Frauen. Auf das Antragsrecht zur Beteiligung der Gleichstellungsbeauftragten an Vorstellungsgesprächen (Art. 18 Abs. 3 BayGlG) wird hingewiesen. Sofern Sie davon Gebrauch machen möchten, bitten wir um einen Hinweis im Anschreiben. Die Stelle ist teilzeitfähig.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 04.05.2025 über das Onlineportal Interamt .

Hinweise zu unserem Amt finden Sie unter
www.stban.bayern.de .

Für Auskünfte steht Ihnen als personalrechtliche Ansprechpartnerin Frau Tarantini (Tel. 0911 24294-616) und als fachlicher Ansprechpartner Herr Renner (Tel. 0911 24294-570) gerne zur Verfügung.

Sozialarbeiter (m/w/d) bzw. Sozialpädagoge (m/w/d)

Favorit
BG Klinik Tübingen Tübingen 27.04.2025
Abschluss Beratung Chancengleichheit Dokumentation Elternzeit Entwicklung Erfahrung Flexible Arbeitszeit Fortbildung Gesundheit Kinderbetreuung Klinik Konzern Mitarbeiterrabatt Organisation Organisationstalent Reisekosten Selbstständig Sozialarbeit Sozialarbeiter

Jobbeschreibung

BG Klinik TübingenSenden Sie Ihren Lebenslauf und alle weiteren erforderlichen Informationen ein, nachdem Sie diese Beschreibung gelesen haben, indem Sie auf die Schaltfläche Bewerbung klicken.
Sozialdienst
Teilzeit 60 % zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet als Elternzeitvertretung
Ihre Aufgaben
Die psycho-soziale Beratung und Betreuung unserer Patienten sowie deren Angehörige in allen Fragen im Zusammenhang mit Unfall, Verletzung, Behinderung und Erkrankung
Beratung im gesamten sozialrechtlichen Bereich
Zusammenarbeit mit den Kosten-/Rehabilitationsträgern
Einleitung und Kostenabklärung von ambulanten und stationären Maßnahmen der medizinischen und pflegerischen Versorgung nach der Entlassung
Bereitschaft zur Arbeit in einem multiprofessionellem Team
Dokumentation der Leistungen der Sozialberatung
Ihr Profil
Fachliche Anforderungen
Fundierte Kenntnisse im Bereich des Sozialrechtes und den Grundsätzen der Rehabilitation
Ein abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit oder Sozialpädagogik bzw. vergleichbarer Abschluss
Erste Erfahrungen im klinischen Bereich sind von Vorteil
Persönliche Anforderungen
Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Freude an Teamarbeit, der Weiterentwicklung der Abteilung und an der Zusammenarbeit in komplexen Strukturen
Kunden- und serviceorientierter Umgang mit Patienten, Angehörigen und Kooperationspartnern
Organisationstalent
Unser Angebot
Vergütung nach Tarifvertrag BG Kliniken
Flexible Arbeitszeitmodelle und Sabbatjahr
Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten vor Ort und im Konzern (z.B. CNE)
Zuschüsse für öffentliche Verkehrsmittel
Kinderbetreuungszuschuss (bis € 150,00/M. pro Kind)
Ladestationen E-Bike (gegen Gebühr)
Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
Corporate Benefits
Casino mit vergünstigtem Mittagstisch und Mitarbeiterrabatte im Bistro
Umfangreiche BGM-Angebote (z.B. Yoga, Gesundheitstraining)
Weitere Informationen
Für Informationen und Fragen stehen Ihnen Frau Langer, Tel. 07071 606-1283 und Frau Hepper, Tel. 07071 606-1634, gerne zur Verfügung.
Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher Ihre Bewerbung.
Wir weisen an dieser Stelle darauf hin, dass im Rahmen des Bewerbungsverfahrens entstandene Reisekosten nicht übernommen werden.
Über uns
Die BG Klinik Tübingen ist spezialisiert auf die Akutversorgung und Rehabilitation schwerverletzter und berufserkrankter Menschen. Für diese Menschen geben rund 1.300 Fachkräfte auf 8 Stationen täglich alles – und begleiten sie interdisziplinär vom Unfallort zurück ins Leben. Auch in der BG Klinik Tübingen ist das ein harter Job. Doch bei uns gibt es dafür alles, was es braucht, um alles zu geben.
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter Menschen sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb der BG Klinik Tübingen selbstverständlich. Deshalb werden schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) bei gleicher Eignung bei uns bevorzugt berücksichtigt. Weitere Informationen erhalten Sie hier:
Konzernschwerbehindertenvertretung | BG Kliniken

Jurist (m/w/d)

Favorit
Bergischer Abfallwirtschaftsverband Engelskirchen 27.04.2025
Abfallwirtschaft Ausschreibungen Jurist Teilzeit Vollzeit

Jobbeschreibung

Bergischer Abfallwirtschaftsverband Braunswerth 1–3, 51766 Engelskirchen, E-Mail: mail@bavmail.de Der Bergische Abfallwirtschaftsverband hat folgende vakante Stelle in Teilzeit/Vollzeit zu besetzen: Jurist (m/w/d) Die vollständigen Ausschreibungen finden Sie jeweils unter www.bavweb.de (Rubrik „Bergischer Abfallwirtschaftsverband“ „Über uns“ „Karriere“ „Stellenausschreibung“) oder scannen Sie den QR-Code. Die Bewerbungsfrist endet jeweils am 02. Mai 2025.

Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d) in der neurologischen Rehaklinik

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 17.02.2025
Belastbarkeit Empathie Erfahrung Ergotherapeut Ernährungsberatung Kommunikation Pflege Psychotherapeut Psychotherapie Teamfähigkeit Weiterbildung

Jobbeschreibung

Zur Verstärkung für unser Team suchen wir einen Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d).


Ein Arbeitstag bei uns

  • Psychotherapeutische Behandlungen von Patienten im Rehaverfahren der DRV mit medizinisch-berufsorientiertem Schwerpunkt im Einzel- und Gruppensetting
  • Aktive Mitarbeit im Berichtswesen der Fachabteilung
  • Primär verhaltenstherapeutisches Behandlungssetting, wobei alle anderen Psychotherapieverfahren ausdrücklich willkommen sind

Wir freuen uns auf

  • Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d)
  • Erfahrung in der Betreuung neuropsychologischen Patienten bzw. Kenntnisse neuropsychologischer Testverfahren
  • Teamfähigkeit
  • Empathie
  • Belastbarkeit und Eigenständigkeit
  • strukturierte Arbeitsweise
  • umfangreiche Kompetenzen in der Kommunikation
  • Interesse an Fort- und Weiterbildung

Gute Gründe für einen Wechsel

  • Arbeit in einem interprofessionellen Team aus Ärzten, Psychologen, Sport-, Physio-, und Ergotherapeuten, Ernährungsberatung, Sozialdienst und Pflege
  • Intervision im psychologischen und ärztlichen Team
  • Breites Diagnosespektrum
  • Definierter Behandlungsrahmen von i.d.R. 5 Wochen

Oberärztin Innere Medizin und Hämatologie/Onkologie im Krankenhaus (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 27.04.2025
Abschluss Chefarzt Facharzt Hämatologie Innere Medizin Klinik Krankenhaus Leitung Medizin Onkologie Planung Supervision Technik Therapie Weiterbildung Weiterbildungsangebote

Jobbeschreibung

In der Abteilung Onkologie/Hämatologie werden Rehabilitanden nach operativer/ strahlentherapeutischer/ medikamentöser Therapie unterschiedlicher maligner Erkrankungen im Rahmen einer medizinischen Rehabilitationsmaßnahme des Rentenversicherungsträgers betreut. Dies erfolgt nach einem bio-psycho-sozialem Behandlungsgrundsatz in einem ganzheitlich ausgerichtetem Konzept, das durch ein multiprofessionelles Ärzte- und Therapeuten-Team gestaltet wird. Ziel ist die Verbesserung der Kondition, Reduktion und Beseitigung von Funktionsstörungen, Unterstützung der Krankheitsverarbeitung und das Erlernen von Techniken, Rehabilitationsgewinne nachhaltig in den Alltag zu transportieren, um zu einer gesünderen Lebensweise zu motivieren und zu gelangen.Die Rückkehr in den Alltag und Beruf wird so vorbereitet oder gefestigt. Interdisziplinäre Teams begleiten den Rehabilitationsprozess.

Ein Arbeitstag bei uns

  • Patientenvisiten
  • Supervision der Stationsärzte und -abläufe
  • Teilnahme/Leitung interdisziplinärer, multiprofessioneller Teams
  • Erstellen der Reha-Konzepte
  • Begleitung des Reha-Ablaufes und Erstellen des Abschlussberichtes sowie der Sozialmedizinischen Beurteilung
  • Teilnahme am onkologisch-hämatologischen Konsildienst der Gesamt-Klinik inkl. Planung und Begleitung von medikamentösen Tumortherapien
  • Internistische und onkologisch-hämatologische Diagnostik
  • Chefarztvertretung
Wir freuen uns auf

  • eine abgeschlossene Facharztausbildung für Innere Medizin und Hämatologie und Onkologie
  • Zusatzbezeichnung Hämatologie und Onkologie
Gute Gründe für einen Wechsel

  • Arbeiten in einem kleinen, gut eingearbeiteten interdisziplinären Ärzteteam und mit einem kreativen multiprofessionellen Therapeutenteam
  • Erweiterung des Kenntnisstandes um das Themenfeld Rehabilitation,
  • Erlernen und Anwenden sozialmedizinischer Beurteilungskriterien,
  • Breites Spektrum fachlich-internistischer und onkologisch-hämatologischer Fragestellungen
  • 5-Tage-Woche (Montag-Freitag)
  • familienfreundliche Arbeitszeiten
  • Fort- und Weiterbildungsangebote

Anwendungsentwicklerin / Anwendungsentwickler (Python) (m/w/d) – Hauptabteilung IT

Favorit
Berufsgenossenschaft Handel und Warenlogistik Bonn 14.04.2025
Beratung CI/CD Confluence Datenbank Design Deutsch Dienstreise Diplom Englisch Entgelt Entwicklung Erfahrung Gesundheit Git Gleitzeit Handel Informatik Java Jira Kinderbetreuung

Jobbeschreibung

Die Direktion sucht für die Hauptabteilung IT am Standort Bonn zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einenAnwendungsentwicklerin / Anwendungsentwickler
(Python) (m/w/d)

Ihre Aufgaben

Entwicklung und Betrieb von Webanwendungen für unser Intra- und Extranet
Mitarbeit in der Web-Community der gesetzlichen Unfallversicherung (SIGUV, https://www.siguv.de/ )

Mitwirkung bei internen und externen IT-Projekten
Kommunikation und Abstimmung mit beteiligten Stakeholdern
Erstellung von Anforderungsanalysen, sowie Konzeption und Durchführung von Aufwandabschätzungen und deren Umsetzung
Design und Implementierung von APIs (REST und SOAP)
Qualitätssicherung der entwickelten Produkte (z.B. Implementierung automatisierter Tests)

Wir bieten

Eine sinnstiftende und anspruchsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld
Wir fördern die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie Inklusion mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten und legen Wert auf eine gesunde Work-Life-Balance (flexible Arbeitszeiten - großzügiger Gleitzeitrahmen -, individuelle Arbeits- und Teilzeitmodelle, mobiles Arbeiten, Beratung in allen Bereichen der Kinderbetreuung und Pflegebedürftigkeit)
Einen individuell auf Sie abgestimmten Onboarding-Prozess
Gesundheit und Sicherheit haben bei uns Priorität - das geht von Sport- und Bewegungsangeboten bis hin zu vielfältigen Schulungsmöglichkeiten rund um Gesundheit und Sicherheit
Wir investieren in die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden
Transparente Bezahlung bis Entgeltgruppe E 11 BG-AT

Ihr Profil

Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom) der Fachrichtung Informatik oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen
Neugierde und Fähigkeit, sich selbständig und schnell neue Wissensgebiete anzueignen
Sehr gutes generelles Software-Engineering-Know-how. Dabei sind dir Qualitätsaspekte wie Clean-Code, Wart- und Testbarkeit wichtig
Nachgewiesene mehrjährige Projekterfahrung im Bereich Python Development (pytest, FastAPI, Plone, SOAP) bevorzugt im Enterprise-Umfeld
Weiterer Tech-Stack: CI/CD, Jira, Confluence, Git, SonarQube, Linux
Nice to have: Kenntnisse in Datenbanken, Java und Message Queues
Gute Deutschkenntnisse (mind. Level C1) und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Bereitschaft zu Dienstreisen, auch mehrtägig
Eine zielorientierte und motivierte Arbeitsweise in Teams

Kontakt

Bitte bewerben Sie sich bis 13.05.2025
Fragen zur Stelle beantwortet Rolf Willems, Tel.: 0228/5406-5103

Die BGHW will Frauen aktiv fördern. Bewerbungen von Frauen werden deshalb ausdrücklich begrüßt.
Die Arbeitsplätze der BGHW sind grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden kann.
Die Tätigkeit ist für schwerbehinderte Menschen geeignet, die den mit der Stelle verbundenen Mobilitätserfordernissen nachkommen können. Entsprechende Bewerbungen sind daher willkommen.

Wir über uns

Die Berufsgenossenschaft Handel und Warenlogistik ist Trägerin der gesetzlichen Unfallversicherung für Unternehmen und deren Beschäftigte im Handel und in der Warenlogistik. Wir verstehen uns als moderner Dienstleister für ca. 4,6 Millionen Versicherte in rund 380.000 Unternehmen. Durch gezielte Prävention unterstützen wir die Unternehmerinnen und Unternehmer bei der Verhütung von Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten. Im Schadensfall sorgen wir für bestmögliche Rehabilitation und sichern durch Geldleistungen den Lebensunterhalt der Versicherten und ihrer Familien.
www.bghw.de/karriere/direktion-bonn

Jetzt bewerben

Berufsgenossenschaft Handel und Warenlogistik https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1001185/logo_google.png

2025-05-13T21:59:59.999Z FULL_TIME
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2025-04-14
Bonn 53129 Hermann-Milde-Straße 1

50.7093782 7.113233

Einrichtungsleitung (m/w/d) Werkstatt für Menschen mit seelischer Behinderung / eine Einrichtungsleitung für die Tagesstätte

Favorit
AWO Schleswig-Holstein gGmbH Pinneberg 27.04.2025
Beratung Betriebswirt Betriebswirtschaft Bildung Entgelt Entwicklung Erfahrung Fortbildung Führung Führungskompetenz Handel Industrie Leitung Migration Mitarbeiterführung Organisation Pädagogik Pflege Sozialversicherung Steuerung

Jobbeschreibung

Die Arbeiterwohlfahrt Schleswig-Holstein ist mit 16.000 Mitgliedern ein anerkannter Spitzenverband und Einrichtungsträger der Freien Wohlfahrtspflege. In rund 200 Einrichtungen und Diensten beschäftigen wir 4.500 Mitarbeiterinnen und bieten hochwertige Dienstleistungen in unterschiedlichen Bereichen der sozialen Arbeit an, vor allem in der Kinder-, Jugend-, Familien- und Altenhilfe sowie in den Bereichen Psychosoziale Dienste und Migration. Weitere Informationen zur Arbeit der AWO Schleswig-Holstein finden Sie unter www.awo-sh.de.

Der Geschäftsbereich Jugend, Familie, Teilhabe & Sucht,

sucht für den Einsatz in:

der Werkstatt für seelisch behinderte Menschen „Das Werkschiff“ in Pinneberg zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Leitung für die Werkstatt / eine Leitung für die Tagesstätte

mit 39 Wochenstunden in unbefristeter Anstellung

Die Angebote des AWO Werkschiffs richten sich an Menschen mit Behinderung, die zurzeit nicht in der Lage sind, auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt zu arbeiten. In der anerkannten Werkstatt für behinderte Menschen werden sie bei der Wiedereingliederung in das Arbeitsleben unterstützt. Dazu werden berufliche Bildung, Leistungen zur Weiterentwicklung der Persönlichkeit, Maßnahmen zur Entwicklung und Steigerung der Leistungsfähigkeit und sozialversicherungspflichtige Beschäftigungsverhältnisse angeboten. Die Werkstatt gliedert sich in zwei Standorte bestehend aus den Arbeitsbereichen Wäscherei, Industriemontage und Multimediaservice.

Die Tagesstätte ist ein Angebot für erwachsene Menschen mit psychischer Erkrankung, die nicht auf eine umfangreichere Betreuung angewiesen sind. Das Ziel der Tagesstätte ist eine sinnstiftende Tagesstrukturierung. Darüber hinaus bietet sie Beratung und Unterstützung für den Alltag.

  • Gesamtleitung der Werkstatt mit den beiden Betriebsstätten in Pinneberg und Elmshorn
  • Leitung der Tagesstätte in Pinneberg
  • Betriebswirtschaftliche, personelle und konzeptionelle Verantwortung für die Werkstatt
  • Wirtschaftsplanung / -verantwortung sowie die Steuerung der Umsatz- und Kostenentwicklungen
  • Mitarbeiterführung und –entwicklung
  • Gewährleistung von qualitativ hochwertigen Teilhabeleistungen
  • Steuerung der Werkstatt im Kontext sich verändernder Rahmenbedingungen
  • Pflege und Ausbau der Netzwerke der Werkstatt
  • Akquise und Kalkulation von Aufträgen
  • Vertrauensvolle Kooperation mit den Leistungsträgern und anderen Beteiligten der beruflichen Rehabilitation
  • Verhandlungsführung mit den Leistungsträgern für die Leistungs- und Vergütungsvereinbarungen
  • Erstellung der Arbeitsergebnisrechnung, Abrechnung der Sozialversicherungsbeiträge und Ermittlung der Vorsteuerquoten
  • Steuerung der Zertifizierungsprozesse nach der AZAV

  • Ein abgeschlossenes Studium aus den Bereichen Betriebswirtschaftslehre oder Pädagogik
  • Leitungserfahrung und Führungskompetenz
  • Organisationsvermögen und Prozessorientierung
  • Neugier und Interesse an einem vielseitigen, komplexen Aufgabenfeld
  • Erfahrung in der wirtschaftlichen Steuerung eines Betriebs
  • Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen
  • Fundierte Kenntnisse im Sozialrecht, insbesondere dem Bundesteilhabegesetz
  • Identifikation mit dem Leitbild der Arbeiterwohlfahrt

  • Eine Vollzeitbeschäftigung (39 Stunden/ Woche) bei einem der größten sozialen Dienstleister Schleswig-Holsteins
  • Vergütung nach TVöD-SuE (Entgeltgruppe S18)
  • 30 Urlaubstage und zwei Regenerationstage
  • Eine jährliche Sonderzahlung im November
  • Eine Arbeit mit einem motivierten und vielseitigen Team
  • Einen interessanten Arbeitsplatz mit vielfältigen Aufgaben
  • Fortbildungsmöglichkeiten und Supervision
  • Eine betriebliche Altersvorsorge (VBLU)
  • Vielfältige Mitarbeiterinnenvergünstigungen
  • Bildungsurlaub, Weiter- und Fortbildung sind bei uns selbstverständlich
Das Handeln der AWO Schleswig-Holstein ist geprägt von unseren Werten Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit. Wir leben Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen aller Mitglieder der Gesellschaft.

JBRP1_DE

Fachärztin*arzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendmedizin – Klinik für Pädiatrische Immunologie und Rheumatologie

Favorit
Universitätsklinikum Bonn Bonn 05.04.2025
Chancengleichheit Coaching Deutsch Diversität E-Learning Elternzeit Entwicklung Gesundheit Gesundheitsförderung Gleitzeit Homeoffice Jahressonderzahlung Klinik Kommunikation Medizin Onboarding Organisation Organisationstalent Projekt Promotion

Jobbeschreibung

<p>Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patientinnen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiterinnen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf.</p> <p>In der Klinik für <b>Pädiatrische Immunologie und Rheumatologie des Zentrums für Kinder- und Jugendmedizin</b> ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle in <b>Vollzeit (42 Std./Woche)</b> zu besetzten:</p> <p><b>Fachärztinarzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendmedizin</b></p> <p>Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.</p> <p>In unserer Abteilung behandeln wir Kinder und Jugendliche mit dem gesamten Spektrum immunologischer und rheumatologischer Krankheitsbilder im Kindesalter. Dies umfasst insbesondere ein breites Spektrum an angeborenen Immundefekten und rheumatologischen und Autoinflammationserkrankungen im ambulanten sowie stationären Bereich. Die Klinik ist auch beteiligt an der konsiliarischen Abklärung und Betreuung bei Verdacht auf Immundefizienz in den anderen Abteilungen am Zentrum für Kinder- und Jugendmedizin. Die Klinik ist beteiligt am Zentrum für Seltene Erkrankungen Bonn und dem Exzellenzcluster Immunosensation2 am Universitätsklinikum Bonn und hat eine besondere Expertise in der molekularen Diagnostik und Erforschung von angeborenen Immundefekten. Eine entsprechende Beteiligung an verschiedenen klinisch-translationalen wissenschaftlichen Projekten ist möglich und ausdrücklich erwünscht.</p><br><ul> <li>Mitarbeit in der ambulanten und stationären Versorgung unserer Patienten</li> </ul><br><ul> <li>Fachärztliche Qualifikation in der Kinderheilkunde</li> <li>Abgeschlossene Promotion</li> <li>Interesse an Pädiatrischer Immunologie und Rheumatologie mit entsprechend einschlägigen Vorerfahrungen</li> <li>Hohe klinische Kompetenz</li> <li>Wissenschaftliches Interesse</li> <li>Engagierter und verständnisvoller Umgang mit unseren „kleinen' Patientinnen und Patienten</li> <li>Organisationstalent und Kommunikation mit zuweisenden Kliniken und niedergelassenen Kolleginnen</li> <li>Freude an der Mitarbeit in einem multiprofessionellen Team</li> </ul><br><ul> <li><b>Verantwortungsvoll und vielseitig:</b> ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team</li> <li><b>Bezahlung nach TV-Ä2:</b> tarifliche Vergütung inkl. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge</li> <li><b>Flexibel für Familien:</b> flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit und Homeoffice-Möglichkeit (in einigen Bereichen), Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrerinnen</li> <li><b>Clever zur Arbeit:</b> gute Anbindung an das SWB-Netz, Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes</li> <li><b>Geförderte Fort- und Weiterbildung:</b> individuelle Entwicklungschancen durch Kurse, E-Learning und Coachings</li> <li><b>Start mit System:</b> strukturiertes Onboarding</li> <li><b>Gesund am Arbeitsplatz:</b> zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, kostenlose Mitgliedschaft im UKB-Fitnessstudio</li> <li><b>Arbeitgeberleistungen:</b> vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits)</li> </ul> <p>Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.</p><br><p>JBRP1_DE</p>

Diagnostik-Experte für Radiologie in der Klinik (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 27.04.2025
Ausbildung Deutsch Dokumentation Dynamisch Fachbereich Klinik Medizin Mitarbeiterrabatt Radiologie Röntgen Sicherheit Statistik Therapie Verantwortung Verantwortungsbewusstsein Weiterbildung

Jobbeschreibung

Als Medizinischer Technologe für Radiologie (m/w/d) unterstützt du unser Team an der Standorten Kreischa und Zscheckwitz bei den radiologischen Untersuchungen an unseren Patientinnen und Patienten vom Frühgeborenen bis zum Erwachsenen. Nach Anforderungen des ärztlichen Dienstes planst du die Untersuchungstermine eigenständig und bist für die Vorbereitung, Durchführung wie auch Nachbereitung selbst verantwortlich. Mithilfe der Untersuchungsergebnisse können dann weitere wichtige Entscheidungen für die Patientinnen und Patienten in Hinblick auf die Therapie getroffen werden.

Ein Arbeitstag bei uns

  • Betreuung der Patienten während der radiologischen Untersuchungen
  • Durchführung von Röntgen- und CT-Untersuchungen
  • administrative Tätigkeiten (z.B. Dokumentation, Statistik)
  • bereichsübergreifende Tätigkeiten (z.B. kapillare Blutabnahme, EKG-Ableitung)
  • klinikübergreifende Diagnostik, d. h. Patienten ab Säuglingsalter
Wir freuen uns auf

  • eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Medizinisch-technischer Radiologieassistent (m/w/d) zwingend erforderlich
  • strukturierte, organisierte und eigenständige Arbeitsweise
  • hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
  • Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit
  • gute PC Kenntnisse
  • gute Deutschkenntnisse
  • rasche Auffassungsgabe bei Neuerungen
Gute Gründe für einen Wechsel

  • Finanzielle Sicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • flexible Dienstplangestaltung
  • abwechslungsreiche, klinikübergreifende Diagnostik (Fachbereichsübergreifend)
  • Klinikticket, kostenlose Stellplätz
  • Sportangebote, vergünstigte Speiseversorgung
  • Mitarbeiterrabatte
  • Mitarbeiterfeste, Ferienangebote für Mitarbeiterkinder
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Dynamisches Team

IT-Anwendungsbetreuer*in Campus Management System (m/w/d)

Favorit
Humboldt-Universität zu Berlin Berlin 19.04.2025
CSS Datenbank Datenschutz DSGVO Entgelt Erfahrung Forschung Gehalt Gehaltsvorstellung Git Gleichstellung Gleitzeit HTML Informatik Java Linux Management Medien Migration Projekt

Jobbeschreibung

ZE Computer- und Medienservice

IT-Anwendungsbetreuer*in Campus Management System (m/w/d)

2 Stellen - befristet bis 31.05.2030 (Teilzeitbeschäftigung ggf. möglich) Die 1810 gegründete Humboldt-Universität zu Berlin ist eine der führenden deutschen Hochschulen. Als Volluniversität mit über 36.000 Studierenden verbindet sie als Exzellenzuniversität Forschungsexzellenz mit innovativer Nachwuchsförderung. Ihre internationalen Netzwerke, interdisziplinären Forschungskooperationen sowie ihre progressiven Lehrkonzepte prägen den Wissenschaftsstandort Berlin. Unser Team Campus Management ist für den Betrieb der Systeme im Bereich Campus Management der Humboldt-Universität zu Berlin verantwortlich. Das Team arbeitet eng mit der Studienabteilung zusammen. Wir planen im Rahmen eines Projektes die Ablösung der bisherigen Systeme. Sie unterstützen das Team bei den Aufgaben für den weiteren Betrieb und bei der Projektarbeit. Folgende Aufgaben übernehmen Sie: Aufgabengebiet:
Anpassung bzw. Erstellung von eigener Software auf Basis der HIS-Datenbanken (Java, Maven, Eclipse, Ant, Git)
Support für das aktuelle Campusmanagementsystem der HIS auf Basis des Qisservers
Erstellung und Bearbeitung von Berichten
Selektion und Verifikation von Daten aus den Datenbanken (SQL oder SOAP)
Transformation dieser Daten in verschiedene Dateiformate (CSV, XML, XSLT)
Weiterverarbeitung dieser Daten für die Darstellung im Web (Velocity, Html) oder in verschiedene Zieldokumentdefinitionen (Rtf, Doc, Pdf, Ical)
Fehlersuche und Konfiguration in dem an der HU eingesetzten QIS-Server im Zusammenspiel mit allen anderen Software- und Dienstkomponenten der HU

Anforderungen:
abgeschlossenes Hochschulstudium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder verwandten Fachrichtungen bzw. gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen
fundierte Kenntnisse von Programmier- und Scriptsprachen (u. a. Java, Velocity, JavaScript, CSS, HTML)
fundierte Kenntnisse im Datenschutz
fundierte Kenntnisse der Datenbankabfragesprache SQL
erweiterte Kenntnisse von Datendarstellung und Transformation mittels XML und XSLT
erweiterte Kenntnisse von Linux Betriebssystemen (vorzugsweise Debian/Ubuntu)
grundlegende Kenntnisse des relationalen Datenbankmanagementsystems PostgreSQL
grundlegende Erfahrungen im Einsatz vom Apache Webserver und Apache Tomcatserver

Wir bieten Ihnen:
ein modernes Arbeitsumfeld
eine tarifliche Eingruppierung (TV-L)
ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet
flexible, geregelte Arbeitszeiten (Gleitzeit)
sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten
Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Home-Office ist möglich und wird praktiziert. Ihr Arbeitsort wird Berlin-Mitte sein. Wir möchten Sie bitten, auch Ihre Gehaltsvorstellungen in der Bewerbung anzugeben, um diese im Rahmen der tariflichen Möglichkeiten zur Personalgewinnung berücksichtigen zu können. Die Stelle ist der Entgeltgruppe 11 zugeordnet. Bewerbungen (mit Anschreiben, Lebenslauf und relevanten Zeugnissen) richten Sie bitte bis zum 18.04.2025 unter Angabe der Kennziffer AN/098/25 an die Humboldt-Universität zu Berlin, Direktor der ZE Computer- und Medienservice, Unter den Linden 6, 10099 Berlin oder per E-Mail an cms-a1-bewerbungen@cms.hu-berlin.de . Zur Sicherung der Gleichstellung sind Bewerbungen qualifizierter Frauen besonders willkommen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Da wir Ihre Unterlagen nicht zurücksenden, bitten wir Sie, Ihrer Bewerbung nur Kopien beizulegen. Datenschutzrechtliche Hinweise zur Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten im Rahmen des Ausschreibungs- und Auswahlverfahrens finden Sie auf der Homepage der Humboldt-Universität zu Berlin: https://hu.berlin/DSGVO .
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Facharzt Neurologie (m/w/d) – Fachkrankenhaus für Neurorehabilitation

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 17.02.2025
App Chirurg Chirurgie Eigeninitiative Empathie Entwicklung Event Facharzt Flexibilität Freizeit Gesundheit Gesundheitsmanagement Junior Kinderbetreuung Kita Kommunikation Kreativität Medizin Neurologie Organisation

Jobbeschreibung

Beschäftigungsverhältnis: Vollzeit Teilzeit
Arbeitsdauer:40 Stunden
Arbeitsverhältnis: unbefristet
Einrichtung: Erwachsenenklinik Kreischa (Kreischa / Sachsen)
Die zu besetzende Facharztstelle ist zur Unterstützung des ärztlichen, Pflege- und Therapeutenteams einer jungen Station mit der Schwerpunktversorgung der Neurorehabilitation Phase B geplant. Die Facharzttätigkeit soll sich fachlich und personell in die medizinische Versorgung der Station einbringen, hier mit einer strukturierten Weiterentwicklung von Ärztinnen und Ärzten am Start ihrer beruflichen Entwicklung. Neben der eigenverantwortlichen Behandlung von neurologischen Patienten kommt der fachlichen und erfahrenen Mitverantwortung der stationsärztlichen Arbeit, der interdisziplinären Teambildung und -kommunikation, der Weiterbildung von Facharztkandidaten, aber auch der Qualitätssicherung der medizinischen Versorgungsmerkmale auf der Station einschließlich der korrekten medizintechnischen und auch hygienemedizinischen Anwendung, ein wesentliches Tätigkeitsmerkmal zu.

Ein Arbeitstag bei uns

Die stationäre Versorgung fokussiert vor allem zwei Hauptindikationen, und zwar Patientinnen und Patienten mit einer Hirnverletzung infolge eines Schlaganfalls bzw. Hirnblutung einerseits, und Patienten nach einer schweren bzw. kritischen Erkrankung mit einer langen intensivmedizinischen Versorgung mit schweren neurologischen Folgeerscheinungen an Nerven- und Muskelstrukturen andererseits. Aufgrund der erwartungsgemäß hohen Zahl an variablen Co-Morbiditäten ist hier ärztlicherseits, neben der Neurologie und Rehabilitationsmedizin, eine hohe Kompetenz in der Inneren Medizin und Chirurgie gefragt.

Gute Gründe für einen Wechsel

Infolge der zahlreichen Abteilungen einschließlich einer professionellen apparativen Diagnostik der KLINIK BAVARIA Kreischa, und dem breiten Spektrum an internen Fort- und Weiterbildungen mit großzügiger Unterstützung der Geschäftsführung, ist eine hohe Qualität der medizinischen Versorgung im Verbund, und damit hohe Zufriedenheit und Wirksamkeit der Tätigkeit vor Ort zu erwarten.

Weil Du uns wichtig bist...

Mitarbeiter-Restaurant

Gesunde Mahlzeiten in Arbeitsplatznähe

ÖPNV-Ticket 80 %

80 % Kostenzuschuss zum ÖPNV-Ticket – auch in der Freizeit nutzbar

Mitarbeitende werben Mitarbeitende

Prämie sichern oder mehr Freizeit erhalten

Teamevents und Betriebsfeste

Wir organisieren regelmäßig Firmenevents wie BAVARIA-Kirmes – für Sie und Ihre Familie, Mottopartys und Jubilar-Events.

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Vorsorgetherapien und Sportangebote

Attraktive Zusatzleistungen

betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen

Kostenfreie Parkplätze

Ausreichend kostenfreie Parkplätze in Arbeitsplatznähe, für alle Fahrzeuge und Fahrräder.

Fort- und Weiterbildungsangebote

Schulungsangebote im hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum und bedarfsgerechte Weiterbildungen

Kita-Zuschuss

Eltern erhalten bei uns einen Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten – einsetzbar für die Betreuungskosten bei einer Tagesmutter oder in einer Kindertageseinrichtung.

Ferienbetreuung für Kinder

Jährlich erleben unsere Junior-Bavarianer:innen gemeinsam spannende Ferien. Wir stellen abwechslungsreiche und interessante Ferienangebote zusammen, für die sie sich anmelden können.

Urlaub

Anspruch auf 28 Tage Urlaub, mit Steigerung nach Betriebszugehörigkeit

Wir freuen uns auf

  • abgeschlossene Facharztausbildung der Neurologie
  • Ärztliche Tätigkeit in der Neurologie, Neurorehabilitation, Schlaganfallmedizin.
  • Überdurchschnittliches Interesse an den Kernfächern Neurologie und Neurorehabilitation.
  • Gute Kenntnisse der Inneren Medizin und Rehabilitationsmedizin.
  • Organisationsgeschick und sichere Kommunikationsfähigkeit im Team inklusive Empathie
  • gute Auffassungsgabe mit Eigeninitiative und Kritikfähigkeit
  • Begeisterungsfähigkeit und Kreativität für eine dynamische medizinische Versorgungseinheit
  • Flexibilität
  • interkulturelle Kompetenz

Was wir jetzt noch brauchen

  • ein aussagekräftiges Anschreiben unter Angabe der Stellennummer E_ÄD_25_011
  • Ihren Lebenslauf
  • Kopien der Approbation
  • Ihre Arbeitszeugnisse (falls bereits vorhanden)
  • sowie eventuell bestehende Qualifikationsnachweise
Senden Sie Ihre Bewerbung an oder nutzen Sie bequem unser Bewerbungsformular.

Ansprechpartner:in

Personalabteilung Referat Ärztlicher Dienst

KLINIK BAVARIA Kreischa
Saidaer Straße 1
01731 Kreischa

Fort- und Weiterbildungsplaner Klinik Physiotherapie (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 27.04.2025
Berufserfahrung Einarbeitung Erfahrung Ergotherapeut Klinik Kommunikation Organisation Physiotherapie Planung Präsentation Qualität Qualitätssicherung Supervision Teamfähigkeit Therapie Weiterbildung

Jobbeschreibung

Zur Sicherstellung einer stets adäquaten und leitlinienorientierten Patientenbetreuung nehmen Fort- und Weiterbildungen eine zentrale Rolle im Therapiebereich ein. Unser Team der Fort- und Weiterbildungskoordination besteht aus Physio- und Ergotherapeuten. Wir suchen einen Impulsgeber der Physiotherapie zur Unterstützung innerhalb der bestehenden Struktur. Qualitätssichernde und einarbeitungsbegleitende Supervisionen unserer Mitarbeitenden stellen dabei ein wichtiges Qualitätsmerkmal dar, wie auch die Planung regelhafter interner Weiterbildungen.

Ein Arbeitstag bei uns

  • Zusammenarbeit im Team Fort- und Weiterbildung Therapie
  • Planung und Organisation von Fort- und Weiterbildungen in der Physiotherapie
  • Durchführung von Weiterbildungen zu verschiedenen fachlichen Themenschwerpunkten-Erarbeitung von Präsentationen zu Fachthemen
  • Unterstützung im Rahmen von Einarbeitungen neuer Mitarbeiter
  • Durchführung von Supervisionen in der Physiotherapie zur Qualitätssicherung
  • Impulsgeber für fachliche Therapiebedarfe
  • Etablierung eines Journalclubs
Wir freuen uns auf

  • abgeschlossene Berufsausbildung Physiotherapie
  • Staatlich anerkannter Physiotherapeut (m/w/d)
  • Neurorehabilitation B. Sc.
  • mehrjährige Berufserfahrung
  • Erfahrungen als Referent zu Fachthemen mit entsprechender Präsentation wünschenswert
  • ausgeprägtes Organisationsgeschick
  • Kommunikations- und Teamfähigkeit

Volljuristin bzw. Volljurist (w/m/d) und Volkswirtin bzw. Volkswirt (w/m/d) für verschiedene Einsatzbereiche

Favorit
Bundeskartellamt Bonn 23.04.2025
Ausbildung Belastbarkeit Berufserfahrung Besoldungsgruppe Datenschutz Deutsch Diplom Einarbeitung Entgelt Erfahrung Flexibilität Fortbildung Gehalt Gleichstellung Handel Innovation Jobticket Jurist Klimaschutz Konfliktfähigkeit

Jobbeschreibung

Das Bundeskartellamt ist eine unabhängige Wettbewerbsbehörde im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Wirtschaft und Klimaschutz. Der Dienstort ist Bonn. Wir beschäftigen ca. 450 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, davon rd. die Hälfte mit rechts- bzw. wirtschaftswissenschaftlicher Ausbildung. Unsere Aufgabe ist die Sicherung des Wettbewerbs. Dabei arbeiten wir mit der EU-Kommission, den Landeskartellbehörden und ausländischen Kartellbehörden zusammen. Näheres unter www.bundeskartellamt.de .

Im Bundeskartellamt sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Stellen als
Volljuristin bzw. Volljurist (w/m/d) 1
und Volkswirtin bzw. Volkswirt (w/m/d) 1
für verschiedene Einsatzbereiche
(Referenznummer: 25-06)

in Teilzeit oder Vollzeit zu besetzen.

Diese interessanten Aufgabengebiete warten u. a. auf Sie:

Als juristische oder volkswirtschaftliche Referentin bzw. juristischer oder volkswirtschaftlicher Referent (w/m/d) wirken Sie beispielsweise an Verfahren der Fusionskontrolle, an kartellrechtlichen Missbrauchsverfahren, an Sektoruntersuchungen oder an juristischen und ökonomischen Grundsatzfragen in folgenden Einsatzbereichen mit:
den Beschlussabteilungen
den Vergabekammern
der Grundsatz-, Prozess- oder Zentralabteilung
den Markttransparenzstellen
dem Wettbewerbsregister

Informationen zu den Einsatzbereichen und Ihren künftigen Aufgaben finden Sie auf unserer Homepage in der Informationsbroschüre » Das Bundeskartellamt in Bonn « und in unseren Flyern » Karrieremöglichkeiten für Juristinnen und Juristen im Bundeskartellamt « und » Karrieremöglichkeiten für Ökonominnen und Ökonomen im Bundeskartellamt «.

Das müssen Sie mitbringen:

Als Juristin/​Jurist:
Eine erfolgreich abgelegte Erste und Zweite Juristische Prüfung mit hervorragenden Ergebnissen (d. h. ein Examen mit der Note vollbefriedigend oder besser, ein Examen mit der Note befriedigend oder besser) oder
eine kumulierte Gesamtpunktzahl Ihrer beiden juristischen Staatsexamina von mindestens 16 Punkten, wobei beide Staatsexamina mit mindestens befriedigend bewertet wurden, sowie durch Ihren Lebenslauf belegte einschlägige Berufserfahrung, welche für die Wahrnehmung der o. g. Aufgaben im Bundeskartellamt förderlich ist.

Als Volkswirtin/​Volkswirt:
Ein mit einem Master oder (universitärem) Diplom erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Volkswirtschaftslehre (Gesamtnote 2,0 oder besser).

Darüber hinaus erwarten wir von Ihnen:

Ausgeprägtes Interesse für wettbewerbspolitische Aufgaben und die interdisziplinäre Arbeit an der Schnittstelle zwischen Ökonomie und Recht
Hervorragende mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in deutscher Sprache
Sehr gute englische Sprachkenntnisse
Überzeugendes und sicheres Auftreten
Hohe Leistungsbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität
Ausgeprägte Team- und Konfliktfähigkeit
Selbstständiges Handeln
Ausgeprägte kommunikative und kooperative Fähigkeiten für die Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern
Gute IT-Anwenderkenntnisse

Ihre weiteren Stärken:

Kenntnisse und Erfahrungen im Kartellrecht, im Wirtschaftsstraf- und Wirtschaftsverwaltungsrecht, im Strafverfahrensrecht, in anderen wirtschaftsnahen Rechtsgebieten oder im Verwaltungsrecht
Nachgewiesene vertiefte industrieökonomische Kenntnisse
Kenntnisse in weiteren Fremdsprachen

Gehalt und Perspektive:

Die Einstellung erfolgt unbefristet in der Entgeltgruppe 13 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit einer sechsmonatigen Probezeit.
Eine spätere Übernahme in das Beamtenverhältnis ist bei Vorliegen der hierfür erforderlichen Voraussetzungen vorgesehen. Nähere Informationen hierzu finden Sie auf der Homepage des BMI .

Sofern Sie bereits in einem Beamtenverhältnis stehen, streben wir Ihre Abordnung mit dem Ziel der Versetzung zum Bundeskartellamt an. Die Stelle ist nach Besoldungsgruppe A 13 h bzw. A 14 Bundesbesoldungsordnung (BBesO) bewertet.
Im Beamtenverhältnis erfolgt die Beförderung in das erste Beförderungsamt (A 14 BBesO) bei entsprechender Leistung bereits ca. ein bis anderthalb Jahre nach Beendigung der beamtenrechtlichen Probezeit.

Außerdem bieten wir Ihnen

Sicherheit: Eine langfristige berufliche Perspektive bei einem öffentlichen Arbeitgeber.

Sinnhaftigkeit: Einen Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen, vielschichtigen und interessanten Aufgaben sowie ein hohes Maß an selbstständiger und entscheidungsorientierter Arbeit in einem angenehmen Arbeitsumfeld aus erfahrenen Kolleginnen und Kollegen und Nachwuchskräften.

Gemeinwohlorientierung: Mit Ihrer Tätigkeit helfen Sie, den Wettbewerb zu sichern und dienen daher nicht nur (abstrakt) dem Staat, sondern schützen konkret Innovation und Wohlstand in Deutschland.

Familienbewusste Personalpolitik: Seit 2015 mit dem audit berufundfamilie ausgezeichnet, flexible Arbeitszeitgestaltung, Teilzeit in verschiedenen, nach den individuellen Bedürfnissen ausgerichteten Modellen sowie Telearbeitsplätze. Nach der Einarbeitungszeit besteht die Möglichkeit, bis zu 50 Prozent der Arbeitszeit im Home-Office zu arbeiten.

Weiterentwicklung: Umfangreiche Fortbildungsangebote und Qualifizierungsmaßnahmen im Rahmen unserer Personalentwicklung.

Teamzugehörigkeit: Einen Nachwuchskreis (NWK), der neuen Kolleginnen und Kollegen als Anlauf- und Austauschstelle dient. Einmal im Jahr besteht die Möglichkeit zur Teilnahme an der NWK-Fahrt zu einer ausländischen Wettbewerbsbehörde.

Weitere Vorteile: Einen Arbeitgeber-Zuschuss für ein Jobticket für Fahrten im öffentlichen Personennahverkehr (ÖPNV) sowie vermögenswirksame Leistungen.

Weitere Informationen:

Bewerbungen von Menschen aller Nationen, die gemäß § 7 Bundesbeamtengesetz in das deutsche Beamtenverhältnis berufen werden können, werden begrüßt.
Die Arbeitsplätze im Bundeskartellamt sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet. Bei Vorliegen entsprechender Bewerbungen wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden kann.
Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Das Bundeskartellamt gewährleistet die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Unter Hinweis auf § 6 Abs. 1 Bundesgleichstellungsgesetz werden Frauen verstärkt aufgefordert, sich zu bewerben.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich jetzt - und kommen in unser Team!
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung mit Ihren vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Anschreiben, Lebenslauf, Kopien der Schul-, Hochschul-, Prüfungs- und Arbeitszeugnisse, dienstliche Beurteilungen, Fortbildungsnachweise, ggfs. Nachweis über die Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung etc.) bis zum 16. Mai 2025 .

Unser Online-Bewerbungsportal finden Sie auf unserer Homepage: https://www.bundeskartellamt.de/stellenangebote .

Jetzt bewerben
Alternativ können Sie sich auch schriftlich bewerben. Senden Sie uns hierzu Ihre schriftlichen Bewerbungsunterlagen (möglichst nicht in Mappen, sondern in gehefteter Kopie) an Bundeskartellamt - Dezernat Z4B -, Kaiser-Friedrich-Straße 16, 53113 Bonn zu. Die Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt.
Die Datenschutzhinweise für Bewerberinnen und Bewerber zur Durchführung von Bewerbungsprozessen finden Sie hier .

Haben Sie noch Fragen?

Dann wenden Sie sich bitte an Frau Theis, Z4B (Tel. 0228 9499-5073 ) oder senden Sie eine Nachricht an bewerbung@bundeskartellamt.bund.de .

1 Die Stellenbezeichnung meint nicht nur die männliche und weibliche Variante, sondern steht für die geschlechtsneutrale Bezeichnung des Berufs.