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MFA / Pflegefachkraft (m/w/d) / Elektive Ambulanz

Favorit
Klinikum der Landeshauptstadt Stuttgart gKAöR Stuttgart 27.04.2025
Ambulanz Assistenz Ausbildung Betriebsrestaurant Chirurg Chirurgie Deutsch Einarbeitung Engagement Fachangestellte Flexibilität Freizeit Gesundheit Gesundheitsmanagement Integration Klinik Klinikum Krankenhaus Kultur Medizin

Jobbeschreibung

Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: “Starkes Team. Starkes Klinikum. “

Ihre Aufgaben

Für die elektive Ambulanz am Krankenhaus Bad Cannstatt suchen wir eine:n qualifizierte:n Medizinische:n Fachangestellte:n oder eine Pflegefachkraft (m/w/d), die/der administrative, kommunikative und organisatorische Tätigkeiten übernimmt.

Das Aufgabenfeld umfasst

  • Planung und Organisation des täglichen Arbeitsablaufes
  • Ersteinschätzung der Patient:innen
  • Assistenz der Sprechstunden
  • Durchführung und Unterstützung unserer Patienten bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
  • Unterstützung bei administrativen Tätigkeiten, Übernahme der Terminierung und Bedienung des Telefons
  • Kontrolle der Dokumente
  • Pflegen der Patientenakte und Anmeldung von Untersuchungen etc
Wir erwarten

  • Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum examinierte:n Medizinische:n Fachangestellte:n oder als Pflegefachkraft (m/w/d), Sie sind versiert in den operativen Fächern Chirurgie und Orthopädie
  • Sie zeigen Organisationskompetenz und haben eine hohe Serviceorientierung
  • Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und Einsatzbereitschaft
  • Sie besitzen soziale Kompetenzen und haben Freude am Beruf
  • Engagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich
  • Sie sind ausdrucksstark und können sich gut ausdrücken
  • Sie haben sehr gute PC- Kenntnisse
Wir bieten

  • Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet
  • Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit guter Arbeitsatmosphäre und Integration in ein multiprofessionelles und interprofessionelles Team
  • Ein individuelles, strukturiertes und fachspezifisches Einarbeitungskonzept
  • Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie:
  • Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle / Arbeitszeiten in der Ambulanz (Montag-Freitag im Zeitraum von 07:15 Uhr – 17:00 Uhr)
  • Betriebliche Kindertageseinrichtung und Möglichkeit der Ferienbetreuung
  • Individuelle Begleitung bei der Wiedereingliederung
  • Großes Angebot an innerbetrieblichen Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit rund 120 Kursplätzen über unsere Akademie für Gesundheitsberufe sowie vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten
  • Weitere Leistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, kostenloses Deutschlandticket
  • Eine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes (TVÖD)
  • Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
Die Stadt Stuttgart bietet als Großstadt vielseitige Kultur- und Freizeitangebote. Das Klinikum Stuttgart ist seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen durch „Beruf und Familie GmbH“ zertifiziert.
Für Fragen und Informationen steht Ihnen Herr Thomiczny, Pflegerische Zentrumsleitung, unterzur Verfügung.

Facharzt (m/w/d) für HNO

Favorit
Klinikum Hochrhein GmbH Waldshut-Tiengen 14.04.2025
Facharzt Klinik Klinikum Praxis Versorgung

Jobbeschreibung

Für unsere HNO-Praxis suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine_n

Facharzt (m/w/d) für HNO

Unsere HNO-Praxis, mit direkter Anbindung an die Klinikum Hochrhein GmbH, bietet Ihnen in einer anspruchsvollen Wirkungsstätte und in familiärer Atmosphäre die Möglichkeit, neben der Praxistätigkeit auch als Belegarzt in unserem Klinikum tätig zu sein. Im neuen, modern ausgestatteten Ambulanten OP-Zentrum des Klinikums können Sie ambulante Eingriffe selbst durchführen.
Modern ausgestattet mit Vestibularislabor, Allergielabor, Diodenlaser,3 flexible Endoskope mit Video-und Stroboskopietechnologie, moderner Audiometrie einschließlich OAE und Neugeborenenscreening sowie einem eingespielten Team sind Sie hier bestens für die Versorgung unserer Patient_innen gerüstet.
Wenn Sie Lust haben auf eine Ambulante Tätigkeit im Angestelltenverhältnis ohne wirtschaftliches Risiko einer Praxisgründungverantwortungs mit einer langfristigen Arbeitsperspektive und großen Gestaltungsmöglichkeiten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Sie haben Fragen?
Gerne steht Ihnen für Vorabinformationen unsere Praxismanagerin Frau Simone Sprink unter Telefon 07751 85-9528 zur Verfügung.
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Manager/in Stromnetze – technisch und regulatorisch (w/m/d)

Favorit
ZVEI e.V. – Verband der Elektro- und Digitalindustrie Berlin 28.03.2025
Analytisch Berufserfahrung Datenschutz Deutsch Digitalisierung Eigeninitiative Energie Energiewende Entwicklung Fahrtkosten Finanzierung Flexibilität Forschung Gehalt Gehaltsvorstellung Gleitzeit Kommunikation Koordination Manager Medien

Jobbeschreibung

Wir sind der Verband der Elektro- und Digitalindustrie, der ZVEI. Wir haben ein Ziel: Wir wollen die Zukunft elektrisch, digital und nachhaltig gestalten. Gemeinsam mit unseren mehr als 1.100 Mitgliedsunternehmen treiben wir den Wandel dafür jeden Tag weiter voran. Technologisch, politisch und gesellschaftlich. Bei uns können Sie einen wichtigen Beitrag zur Entstehung der All-Electric-Society leisten. Mehr Informationen zu unseren electrifying ideas finden Sie unter www.zvei.org. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung für unser engagiertes Team im ZVEI e. V., bevorzugt am Standort Berlin. Manager/in Stromnetze – technisch und regulatorisch (w/m/d) Ihre Aufgaben Vertretung der Interessen unserer Mitglieder gegenüber politischen, gesellschaftlichen und wirtschaftlichen Entscheidern in Deutschland und Europa mit Fokus auf technische und regulatorische Rahmenbedingungen für die Weiterentwicklung der Stromnetze in Deutschland Koordination, Abstimmung und Steuerung der Erarbeitung übergreifender Vorschläge für technische Regelsetzung für den Aufbau und Betrieb von Stromnetzen in enger Zusammenarbeit mit unseren Fachverbänden und Bereichen in Themengebieten, wie u. a. Systemfragen und sicherer Netzbetrieb, Digitalisierung der Energiewende oder effizienter Ausbau der Netzinfrastruktur. Ziel ist die Vertretung einer abgestimmten ZVEI-Position durch die in externe Gremien entsandten ZVEI-Vertreter bspw. im Forum Netztechnik / Netzbetrieb (FNN) Erarbeitung und Vertretung übergreifender Verbandspositionen und Regulierungsvorschläge zum Aufbau und zur Finanzierung einer leistungsfähigen, energiewendetauglichen Stromnetzinfrastruktur (Klimaneutralitätsnetz) Eigenständige Betreuung der beteiligten Mitgliedsunternehmen und Optimierung der Zusammenarbeit von Gremien (inkl. Akquise, inhaltlicher und organisatorischer Vorbereitung, Begleitung und Nachbereitung) Erstellung von Kommunikationsinhalten für interne und externe Medien (Newsletter, Social Media etc.) zur Steigerung der Sichtbarkeit unserer Branche als innovativen Treiber moderner Technologien Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium Idealerweise einschlägige Berufserfahrungen in einem Verband, einer Institution zur Normungs- / Regelsetzung, Forschungsinstitut oder einem Unternehmen der Energiewirtschaft Technische Kenntnisse der Stromnetze sowie von Trends und Entwicklungen im nationalen und europäischen Ordnungsrahmen Eigenständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Analytische und kommunikative Fähigkeiten, Organisationstalent, Teamfähigkeit Engagierte Arbeitsweise, Eigeninitiative, Flexibilität und Reisebereitschaft Gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit sowie fließende Sprachkenntnisse in Wort und Schrift neben der deutschen mindestens auch der englischen Sprache Unser Angebot Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung 30 Tage Urlaub + zusätzlich betriebsfrei zwischen 24.12. – 31.12. Gleitzeit & Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Unfallversicherung Monatlicher Fahrtkostenzuschuss Kantinenzuschuss (Standort Frankfurt) bzw. Pluxee Gutscheine (Standort Berlin / Brüssel) BUK Familienservice Kostenfreie Getränke (Kaffee & Wasser) Bike-Leasing Corporate Benefits Empfehlungsprogramm Moderne IT-Ausstattung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung inkl. Zeugnissen, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin. Mehr Informationen über den ZVEI unter personal@zvei.org Mehr Informationen über den ZVEI unter www.zvei.org. Mehr Informationen zu unserer Datenschutzerklärung unter www.zvei.org/datenschutz. ZVEI e. V. Verband der Elektro- und Digitalindustrie Amelia-Mary-Earhart-Str. 12 • 60549 Frankfurt am Main Telefon: +49 69 6302-0 • Fax: +49 69 6302-269 E-Mail: personal@zvei.org • www.zvei.orgErarbeitung und Vertretung übergreifender Verbandspositionen und Regulierungsvorschläge zum Aufbau und zur Finanzierung einer leistungsfähigen, energiewendetauglichen Stromnetzinfrastruktur (Klimaneutralitätsnetz);...

Therapeutin für Psychologische Psychotherapie (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 17.02.2025
Belastbarkeit Empathie Erfahrung Ergotherapeut Ernährungsberatung Kommunikation Pflege Psychotherapeut Psychotherapie Teamfähigkeit Weiterbildung

Jobbeschreibung

Zur Verstärkung für unser Team suchen wir einen Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d).


Ein Arbeitstag bei uns

  • Psychotherapeutische Behandlungen von Patienten im Rehaverfahren der DRV mit medizinisch-berufsorientiertem Schwerpunkt im Einzel- und Gruppensetting
  • Aktive Mitarbeit im Berichtswesen der Fachabteilung
  • Primär verhaltenstherapeutisches Behandlungssetting, wobei alle anderen Psychotherapieverfahren ausdrücklich willkommen sind

Wir freuen uns auf

  • Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d)
  • Erfahrung in der Betreuung neuropsychologischen Patienten bzw. Kenntnisse neuropsychologischer Testverfahren
  • Teamfähigkeit
  • Empathie
  • Belastbarkeit und Eigenständigkeit
  • strukturierte Arbeitsweise
  • umfangreiche Kompetenzen in der Kommunikation
  • Interesse an Fort- und Weiterbildung

Gute Gründe für einen Wechsel

  • Arbeit in einem interprofessionellen Team aus Ärzten, Psychologen, Sport-, Physio-, und Ergotherapeuten, Ernährungsberatung, Sozialdienst und Pflege
  • Intervision im psychologischen und ärztlichen Team
  • Breites Diagnosespektrum
  • Definierter Behandlungsrahmen von i.d.R. 5 Wochen

Gesundheits- und Krankenpflegerin / GKP Intensivstation (m/w/d)

Favorit
Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf gGmbH Düsseldorf 27.04.2025
Abschluss Berufserfahrung Betriebliche Altersvorsorge Event Gesundheit Gesundheitsmanagement Jahressonderzahlung Kinderbetreuung Krankenhaus Mitarbeiterrabatt Pflege Prämien Urlaubstage Verantwortlichkeit Verantwortung Vergütung Weiterbildung

Jobbeschreibung

Das Augusta Krankenhaus Düsseldorf ist ein Akutkrankenhaus im Stadtteil Oberrath am Aaper Wald. Wir verfügen über 200 Betten und versorgen rund 26.000 Patienten im Jahr. Das Augusta-Krankenhaus ist Lehrkrankenhaus der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf, verfügt über eine Vielzahl an internen Fachkliniken und deckt somit ein breites Behandlungsspektrum ab.

Ihr Profil

Abschluss / Vorbildung

  • Eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege
Berufserfahrung

  • Pflegeerfahrung im Bereich Intermediate-Care ist wünschenswert
  • Hohe fachliche und persönliche Kompetenz mit der Fähigkeit selbstständig zu arbeiten und Verantwortung zu übernehmen
  • Die Fähigkeit zur konstruktiven und kooperativen Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen
  • Verständnis für die Belange von Patienten durch patientenorientiertes Denken
  • Selbständige, zuverlässige und vertrauensvolle Arbeitsweise
Ihre Aufgaben

Verantwortlichkeiten

  • Die sach- und fachkundig geplante Grund- und Behandlungspflege unter Berücksichtigung der individuellen Bedürfnisse und Ressourcen im Rahmen des Pflegeprozesses
  • Die Vor- und Nachbereitung der unterschiedlichen diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
  • Durchführung der Pflegedokumentation und administrativer Tätigkeiten
  • Einhaltung der Hygiene- und Unfallverhütungsvorschriften
  • Kollegiale Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen innerhalb des Hauses
Benefits

  • Attraktive Vergütung nach AVR Caritas unter Berücksichtigung Ihres beruflichen Werdegangs
  • 30 Urlaubstage und Jahressonderzahlung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Großes internes und externes Fort- und Weiterbildungsangebot, z.B. an der VKKD Akademie
  • Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch die VKKD-eigene Großtagespflege "Bärenclub"
  • Zahlreiche Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie kostenfreie Kurse in den Bereichen Bewegung, Ernährung und Psyche
  • Mitarbeiterrabatte bei beliebten Marken, Produkten und Events durch Corporate Benefits
  • Empfehlungsprogramm Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende mit Prämienzahlung
  • Und viele weitere Angebote im Bereich Benefits & Zusatzleistungen

Anzeigenverkäufer im Telesales als selbstständige Handelsvertreter (m/w/d)

Favorit
Verlag Deutsche Polizeiliteratur - Anzeigenverwaltung Wuppertal 18.04.2025
Außendienst Bonus bundesweit Einarbeitung Erfahrung Handel Homeoffice Online Prävention Praxis Provision Quereinsteiger Quereinstieg Selbstständig Selbstständigkeit Teilzeit Unternehmen Vertrieb Vertriebskonzept Vollzeit

Jobbeschreibung

<p>Die VERLAG DEUTSCHE POLIZEILITERATUR GmbH (VDP) ist als Verlag und 100%ige Tochter der Gewerkschaft der Polizei (GdP) speziell den Interessen der Polizeibeschäftigten verpflichtet. Damit haben wir den großen Vorteil der Nähe zur polizeilichen Praxis, was uns zum führenden Verlag im Polizeibereich macht. Seit über 70 Jahren sind wir im Bereich Anzeigenverkauf für Polizeipublikationen tätig und freuen uns über eine gleichbleibende Auflagenhöhe.</p><p>Unsere Präventionsbroschüren sind krisenresistent, und wir expandieren weiter. Für unser Wachstum suchen wir Verkaufstalente mit Vertriebserfahrung aber auch Quereinsteiger mit Lust auf Vertrieb, die uns tatkräftig unterstützen.</p><p>Wir suchen</p><p><b><b>ANZEIGENVERKÄUFER IM TELESALES</b></b></p><p><b>als selbstständige Handelsvertreter (m⁠/⁠w⁠/⁠d) § 84 HGB<br> (Vollzeit/Teilzeit)</b></p><p>Wir unterstützen Sie bei Ihrem problemlosen Start in die Selbstständigkeit!<br> Die Tätigkeit bietet auch Quereinsteigern, Studenten, Berufseinsteigern und Ruheständlern beste Chancen.</p><br><ul><li>Ihre Aufgabe ist es, mit uns gemeinsam regional sowie bundesweit ansässige Unternehmen für die Schaltung einer Anzeige in unseren Präventionsbroschüren zu begeistern.</li><li>Als selbstständiger Handelsvertreter vermarkten Sie unsere Print-Werbeflächen und Online-Formate.</li><li>Sie gewinnen aktiv Neukunden in Ihrem Verkaufsbereich und bauen langfristige, vertrauensvolle Geschäftsbeziehungen mit diesen auf.</li><li>Eigenverantwortlich entwickeln Sie innovative Vertriebskonzepte und setzen diese erfolgreich um.</li></ul><br><ul><li>Sie sind Vertriebsprofi, gerne mit Vertriebserfahrung im Außendienst oder in der Handelsvertretung - Freude und Geschick am Verkauf ermöglichen jedoch auch den Quereinstieg</li><li>Unternehmerisches, zielorientiertes Denken und Handeln</li><li>Selbstständigkeit als Handelsvertreter mit eigenem Gewerbe</li><li>Selbstsicheres, freundliches und überzeugendes Auftreten</li><li>Identifikation mit unserer wichtigen Präventionsarbeit</li></ul><br><ul><li>Mit „Polizei – Dein Partner“ verkaufen Sie eine starke Marke</li><li>Ihre Verkaufsprovision wird Ihnen direkt auf jeden Ihrer Abschlüsse wöchentlich ausbezahlt (nicht begrenzte Provision)</li><li>Wir bieten Ihnen ein attraktives Bonussystem</li><li>Die gesamte Auftragsabwicklung mit dem Kunden übernehmen wir</li><li>Ihre Zeit gestalten Sie flexibel selbst und arbeiten zu 100% vom Homeoffice aus</li><li>Sie setzen sich für eine gute Sache durch die Nähe zur polizeilichen Präventionsarbeit mit seriösen Produkten ein</li><li>Wir arbeiten partnerschaftlich mit Ihnen zusammen</li></ul><p><b><b>Wir unterstützen Sie</b></b></p><ul><li>Mit unserer über 70-jährigen Erfahrung und Kompetenz</li><li>Durch fundierte Einarbeitung und Verkaufsunterstützung</li><li>Im Verkauf durch unser engagiertes Team im Innendienst</li><li>Je nach Wohnort ggf. mit räumlicher Infrastruktur</li><li>Bei Ihrem Neustart in eine selbständige, sichere Tätigkeit</li></ul><p>Ob Vertriebsprofi oder Quereinsteiger, wir bieten Ihnen die Basis für eine erfolgreiche und zukunftssichere Selbstständigkeit.</p><br><p>JBRP1_DE</p>

Gesellschaftswissenschaftler (m/w/d)

Favorit
Kreis Dithmarschen Brunsbüttel 27.04.2025
Abschluss Bachelor Belastbarkeit Beratung Besoldungsgruppe Betriebsklima Chancengleichheit Deutsch Durchsetzungsvermögen Eigenverantwortung Einarbeitung Elternzeit Entgelt Flexibilität Führung Gesundheit Gesundheitsmanagement Jobticket Leitung Migration

Jobbeschreibung

Kreis Dithmarschen -- Leitung (m/w/d) Sachgebiet Wirtschaftliche Soziale Leistung SüdBeim Kreis Dithmarschen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Geschäftsbereich Familie, Soziales, Gesundheit – Fachdienst Soziale Teilhabe eine befristete Stelle als
Leitung (m/w/d) Sachgebiet Wirtschaftliche Soziale Leistung Süd
im Rahmen einer Elternzeitvertretung voraussichtlich bis zum 31.12.2026 zu besetzen. Wir sind daran interessiert, Sie über die Elternzeitvertretung hinaus für anspruchsvolle Aufgaben zu gewinnen und werden Ihnen gerne frühzeitig eine langfristige Perspektive im Fachdienst Soziale Teilhabe bzw. beim Kreis Dithmarschen aufzeigen.
Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist.
Die Stelle ist dotiert nach Entgeltgruppe 10 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) bzw. Besoldungsgruppe A 11 des Besoldungsgesetzes Schleswig-Holstein (SHBesG) – vorbehaltlich des Ergebnisses einer noch durchzuführenden Arbeitsplatz- bzw. Dienstpostenbewertung.
Der Fachdienst Soziale Teilhabe umfasst zwei Sozialzentren mit den Standorten in Heide und Brunsbüttel sowie den zentrumsübergreifenden Spezialaufgaben.

Das Aufgabenfeld umfasst folgende Schwerpunkte

  • die fachliche und personelle Leitung des Sachgebietes Wirtschaftliche Soziale Leistungen mit 10 Mitarbeitenden und Zuständigkeit für:
  • die Leistungsgewährung nach dem SGB XII
  • die Leistungsgewährung nach dem Landespflegegesetz S.-H
Sie gestalten, orientiert am Leitbild und den Werten des Fachdienstes Soziale Teilhabe, die Arbeit des Sachgebietes sowie die Zusammenarbeit mit dem Sachgebiet Teilhabeplanung im Sozialzentrum Süd. Dies umfasst insbesondere:

  • die Qualitätssicherung der Tätigkeiten der dem Sachgebiet zugeordneten Mitarbeitenden, z. B. durch Festlegung von Bearbeitungsstandards, Abschluss von Zielvereinbarungen und Beratung in fachlichen Fragen,
  • die Aufbereitung gesetzlicher Änderungen und den Wissenstransfer an die Mitarbeitenden durch Bearbeitungshinweise und Durchführung von Dienstbesprechungen in Zusammenarbeit mit dem Sozialzentrum Nord
  • die Steuerung der Einarbeitung neuer Mitarbeitenden
  • das Führen von Mitarbeitergesprächen und die Beurteilung von Leistungen
  • eine zielgerichtete und effiziente Arbeitsorganisation
  • die Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Versorgungsstruktur im Kreis Dithmarschen
Vorausgesetzt wird

  • die Befähigung für die Laufbahn der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt (vormals gehobener allgemeiner Verwaltungsdienst), Studiengang Bachelor of Arts „Allgemeine Verwaltung/Public Administration“
oder

• die II. Angestelltenprüfung für Verwaltungsfachangestellte

Wir wünschen uns zusätzlich

  • eine tatkräftige und entscheidungsfreudige Führungspersönlichkeit mit Ideenreichtum und Durchsetzungsvermögen
  • Flexibilität, persönliche Einsatzbereitschaft, Verhandlungsgeschick und Belastbarkeit
  • Sie überzeugen durch Ihre Kompetenz, Ihre Authentizität und Ihr interdisziplinäres Denken
  • Verantwortungsbereitschaft, kommunikatives Geschick sowie eine strukturierte, selbstständige und serviceorientierte Arbeitsweise
Wir bieten Ihnen

  • ein anspruchsvolles, vielseitiges und zukunftsorientiertes Aufgabengebiet mit persönlichem Freiraum und einem hohen Maß an Eigenverantwortung
  • ein engagiertes Mitarbeitenden- und Leitungsteam
  • individuelle Karriereförderung und gezielte Weiterbildung
  • einen familienfreundlichen Arbeitsplatz
  • flexible Arbeitszeiten
  • Telearbeit
  • ein freundliches Betriebsklima
  • betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Teilnahme an Firmenfitness EGYM Wellpass GmbH (ehemals Qualitrain)
  • Fahrradleasing über JobRad bzw. DeutschlandJobticket
  • Firmenrabatte und Sonderkonditionen über Corporate Benefits bei vielen namhaften Anbietern
  • einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz in Nordsee-Nähe
Der Kreis Dithmarschen strebt an, den Anteil der Frauen im Rahmen der Vorgaben seines Planes zur Chancengleichheit und Frauenförderung zu erhöhen. Entsprechend qualifizierte Frauen sollen sich daher von dieser Stellenausschreibung angesprochen fühlen und werden gebeten, sich zu bewerben.
Menschen mit Schwerbehinderung werden nach Maßgabe der gesetzlichen Vorgaben bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Wir stehen für interkulturelle Kompetenz und heißen Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund willkommen.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Wenn Sie die Aufgabenstellung anspricht und Sie über die notwendigen Kompetenzen verfügen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 11.05.2025 über unser Bewerbungsportal:
Wir möchten Sie darauf hinweisen, dass wir Nachrichten (Eingangsbestätigungen etc.) per E-Mail versenden. Wir bitten Sie daher, Ihren Posteingang sowie ggf. Ihren Spamordner regelmäßig einzusehen.

Petra von Wuertzen-Pieper

  • Fachdienst Innerer Service - Personal
Beatrice Braun

  • Sozialzentrumsleitung Süd
Der Landrat

  • Fachdienst Innerer Service
  • Stettiner Straße 30,Heide
www.dithmarschen.de

Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Favorit
Arbeiterwohlfahrt Heidelberg Soziale Dienste gGmbH Heidelberg 14.04.2025
Ausbildung Belastbarkeit Betriebliche Altersvorsorge Empathie Engagement Erzieher Fachbereich Fachkraft Kita Teilzeit Transparenz Unbefristet Unternehmen Unternehmenskultur Urlaubstage Vergütung Vollzeit Weiterbildung Werte

Jobbeschreibung

VOLLZEIT/Teilzeit, UNBEFRISTET

Heidelberg

Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

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Du ziehst schon aus Gewohnheit T-Shirts mit Flecken an damit es niemandem auffällt, dass Du eigentlich Tomatensauce und blaue Farbe auf Deinem Oberteil hast? Du kannst für mehr als drei Minuten Deine Luft anhalten, um im Falle einer Gasexplosion schnell reagieren zu können? Und wenn der kleine Paul das Mittagessen beim Versuch es in den Mülleimer zu kippen mit Schmackes gegen die Wand wirft, weil er dachte, so gehe es einfacher, kannst Du seinen Gedankengang vollkommen nachvollziehen? Dann Glückwunsch! Dein Gehirn hat sich bereits völlig an das (Über-)Leben in einer Kindertagesstätte angepasst und Du bist perfekt dafür geeignet Teil eines unserer Teams von Chaos-Bändigern zu werden.
Unsere Standorte in ganz Heidelberg:
AWO Kita Badischer Hof
AWO Kita Bergheim
AWO Kita Farbenreich
AWO Kita Kranichgarten
AWO Kita Obere Rödt
AWO Kita Sonnengarten

Du bringst mit
Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in, Kinderpfleger*in oder Elementar- bzw. Kindheitspädagoge*in oder eine vergleichbare Ausbildung nach dem erweiterten Fachkräftekatalog §7 des KiTaG
Hohe soziale Kompetenz und Empathie
Belastbarkeit
Bereitschaft und Offenheit zur Reflexion und Weiterbildung
Freude an Teamarbeit
Engagement und aktive Mitgestaltung bei der Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit
Humor und Spaß an der Arbeit

Wir bieten Dir
Eine herzliche, an Werten und Leitbildern orientierte Verbands- und Unternehmenskultur
Offenheit, Verlässlichkeit und Transparenz in allen Bereichen unserer Zusammenarbeit
Qualitativ hochwertiges Arbeiten mit viel individuellem Gestaltungsraum
Familiäres Umfeld und flache Hierarchien
Gruppenübergreifende kollegiale Unterstützung und Austausch mit den Facheinrichtungen und der Kita - Fachbereichsleitung der AWO Heidelberg
Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
Die Vergütung und Eingruppierung erfolgt nach TV AWO BaWü. Vollzeit sind 38,5 Wochenstunden.
Bei einer Vollzeitstelle: pro Jahr 29 Urlaubstage plus 24.12. und 31.12. ganz frei. Bei einer Teilzeitstelle anteilig.
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Betriebliche Altersvorsorge - wir sparen mit Dir gemeinsam!
Job-Ticket
Und vieles mehr!

Wenn Du dich darin wiederfindest, sollten wir uns unbedingt kennenlernen!
Jetzt bewerben

AWO Heidelberg Soziale Dienste gGmbH
Adlerstrasse 1/5-1/6
69123 Heidelberg
www.awo-heidelberg.de

Ausbildung im Backhaus (m/w/d)

Favorit
Backhaus Zoller GmbH & Co.KG Esslingen am Neckar 12.02.2025
Ausbildung

Jobbeschreibung

Ausbildung im Backhaus (m/w/d) Ausbildung im Backhaus Zoller VERDIEN DIR MIT UNSEREN BRÖTCHEN DEINE KOHLE! Alle Infos zur Ausbildung auf backhaus-zoller.de/karriere/ausbildung www.backhaus-zoller.deWir suchen Sie zur Verstärkung unseres Teams;...

Facharzt / Fachärztin Gynäkologie für Frauenheilkunde Krankenhaus Facharzt / Fachärztin

Favorit
Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf gGmbH Düsseldorf 27.03.2025
Abschluss App Deutsch Engagement Event Facharzt Gesundheit Gesundheitsmanagement Gynäkologie Handel Klinik Krankenhaus Medizin Onkologie Recht Schwerbehinderung Therapie Verantwortlichkeit Verantwortung Vergütung

Jobbeschreibung

Im zertifizierten Brustzentrum und babyfreundlich zertifizierten Marien Hospital Düsseldorf werden jährlich ca. 2.800 Patientinnen stationär betreut. Wir verfügen in der Klinik für Frauenheilkunde, Geburtshilfe und Senologie/Brustchirurgie über insgesamt 30 Betten und bieten zudem sämtliche Operations- und Behandlungsverfahren auf modernstem, technischen und medizinischen Standard.

- Wir halten eine Geburtsklinik mit Entbindungen ab der vollendeten 36. Schwangerschaftswoche vor und legen Wert auf eine familienorientierte Geburtshilfe. Die Abteilung ist als babyfreundliche Klinik zertifiziert.
- Das lange etablierte Brustzentrum ist sowohl nach ÄKZert als auch nach DKG zertifiziert.
- In der Gynäkologie werden sowohl gutartige wie auch bösartige Erkrankungen nach modernen leitliniengerechten Gesichtspunkten konservativ und operativ behandelt. Der minimalinvasiven chirurgischen Therapie - wird der Vorzug gegeben. Debulking-Operation werden interdisziplinär regelmäßig durchgeführt.
- Das Marien-Hospital zeichnet sich durch ein komplettes fachliches Spektrum, welches eine sehr gute interdisziplinäre Zusammenarbeit gewährleistet aus.

Wir arbeiten in einer kollegialen Arbeitsatmosphäre und wünschen uns einen aufgeschlossenen, engagierten Teamplayer

Das Marien Hospital Düsseldorf ist ein hochmodernes Krankenhaus im Zentrum von Düsseldorf mit 437 Betten und behandelt jährlich ca. 63.000 Patienten. Als Akademisches Lehrkrankenhaus sind wir ein überregional anerkanntes Zentrum für Wissenschaft und Hochleistungsmedizin. Unser Ziel ist die langfristige Sicherung integrierter, wohnortnaher medizinischer Versorgung mit enger Vernetzung von Akut- und Rehabilitationsbehandlung.

Ihr Profil

Abschluss / Vorbildung

  • Deutsche Approbation und Interesse am Fachgebiet der Gynäkologie / Geburtshilfe
  • abgeschlossene gynäkologische Facharztausbildung

Ihre Aufgaben

Verantwortlichkeiten

  • Verantwortungsvolle Mitarbeit und Unterstützung der Fachabteilung für Frauenheilkunde, Geburtshilfe und Senologie
  • Begleitung der Gebärenden in interdisziplinärer Zusammenarbeit mit den Hebammen (insgesamt unterstützen wir in der Geburtshilfe jährlich etwa 950 Geburten und halten 20 Betten sowie drei Kreißsäle bereit)
  • Operative Tätigkeit

Fähigkeiten

  • Uns zeichnet eine sekundäre Sectiorate von 15% aus – daher haben Sie idealerweise eine positive Einstellung zur natürlichen Geburtshilfe
  • Großes Engagement und Freude an einer patientenorientierten Medizin
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Frau Dr. Findt besitzt neben der vollen Weiterbildungsermächtigung (60) Monate für die Facharztausbildung auch die Weiterbildungsermächtigung für die gynäkologische Onkologie

Benefits

  • Wir bieten die volle Weiterbildungsermächtigung zum Facharzt für Gynäkologie und Geburtshilfe (60 Monate)
  • Sowie die volle Weiterbildung für spezielle gynäkologische Onkologie (24 Monate)
  • Vergütung nach AVR Caritas Tarif
  • Durch den Arbeitgeber mitfinanzierte betriebliche Altersversorgung / Kirchliche Zusatzversorgung
  • Zahlreiche Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements, inkl. Rabatten in Fitnessstudios, Bike Leasing und kostenfreie Kurse im Bereich Bewegung / Ernährung / Psyche
  • Vielfältiges Angebot an internen und externen Fort- und Weiterbildungsangeboten - z.B. an der hauseigenen VKKD Akademie
  • Mitarbeiter-Rabatte bei beliebten Marken, Produkten und Events durch Corporate Benefits
  • Betriebseigene Kindertagespflege „VKKD Bärenclub“ direkt am Marien Hospital Düsseldorf

WIR BEGRÜSSEN VIELFALT

Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung.

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.

Fachkraft Pflege für die Kardiologische Station (m/w/d)

Favorit
Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf gGmbH Düsseldorf 27.04.2025
Abschluss Betriebliche Altersvorsorge Entwicklung Event Fachkraft Gesundheit Gesundheitsmanagement Handel Jahressonderzahlung Kardiologie Kinderbetreuung Krankenhaus Mitarbeiterrabatt Pflege Prämien Qualifikation Recht Schwerbehinderung Teilzeit Urlaubstage

Jobbeschreibung

Das Augusta Krankenhaus Düsseldorf ist ein Akutkrankenhaus im Stadtteil Oberrath am Aaper Wald. Wir verfügen über 200 Betten und versorgen rund 26.000 Patienten im Jahr. Das Augusta-Krankenhaus ist Lehrkrankenhaus der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf, verfügt über eine Vielzahl an internen Fachkliniken und deckt somit ein breites Behandlungsspektrum ab.

Zur Verstärkung unseres etablierten Teams suchen wir Dich: Du bist examinierte Pflegefachkraft, brennst für deinen Beruf und für die Kardiologie, bist freundlich und aufgeschlossen und kannst dir eine langfristige Tätigkeit in unserem Haus vorstellen.

Eine Anstellung ist sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit (z.B. 80 % , 4 Tage pro Woche) möglich.

Ihr Profil

Abschluss / Vorbildung

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Idealerweise bringst Du bereits bereits Vorerfahrungen auf einer kardiologischen Station mit, aber auch Einsteiger ohne Vorerfahrungen sind herzlich willkommen
Besondere Qualifikationen

  • Du brennst für den Pflegeberuf und dein erwählter Liebling ist die Kardiologie
  • Du hast Freude an der konstruktiven und professionellen Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen
  • Für dich geht nichts über eine gute Teamarbeit und ein reibungsloses “Hand-in-Hand”-Arbeiten
  • Exzellente kommunikative Fähigkeiten sowie ein empathischer Umgang mit Menschen in Krisensituationen
Ihre Aufgaben

Verantwortlichkeiten

In deinen künftigen Zuständigkeitsbereich fallen:

  • Die sach- und fachkundig geplante Grund- und Behandlungspflege unter Berücksichtigung der individuellen Bedürfnisse und Ressourcen im Rahmen des Pflegeprozesses
  • Die Vor- und Nachbereitung der unterschiedlichen diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
  • Durchführung der Pflegedokumentation und administrativer Tätigkeiten
  • Einhaltung der Hygiene- und Unfallverhütungsvorschriften
  • Kollegiale Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen innerhalb des Hauses
Wir bieten Dir

  • Attraktive Vergütung nach AVR Caritas unter Berücksichtigung Ihres beruflichen Werdegangs
  • 30 Urlaubstage und Jahressonderzahlung
  • Betriebliche Altersvorsorge / Kirchliche Zusatzversorgung
  • Eine mitarbeiterorientierte Dienstplanung mit Wunschberücksichtigung
  • Einspringen ist keine Selbstverständlichkeit: Einspringen oder Tauschen wird finanziell honoriert
  • Wir fördern Dich nach deinen Wünschen in deiner beruflichen Entwicklung
  • Großes internes und externes Fort- und Weiterbildungsangebot, z.B. an der VKKD Akademie
  • Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch die VKKD-eigene Großtagespflege “Bärenclub”
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement. z.B. (E)-Bike-Leasing und kostenfreie Kursangebote
  • Corporate Benefits: Mitarbeiterrabatte bei beliebten Marken, Produkten und Events
Benefits

  • Attraktive Vergütung nach AVR Caritas unter Berücksichtigung Ihres beruflichen Werdegangs
  • 30 Urlaubstage und Jahressonderzahlung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Großes internes und externes Fort- und Weiterbildungsangebot, z.B. an der VKKD Akademie
  • Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch die VKKD-eigene Großtagespflege "Bärenclub"
  • Zahlreiche Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie kostenfreie Kurse in den Bereichen Bewegung, Ernährung und Psyche
  • Mitarbeiterrabatte bei beliebten Marken, Produkten und Events durch Corporate Benefits
  • Empfehlungsprogramm Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende mit Prämienzahlung
  • Und viele weitere Angebote im Bereich Benefits & Zusatzleistungen
WIR BEGRÜSSEN VIELFALT

Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung.

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.

Weitere Informationen zum Augusta-Krankenhaus finden Sie auf der

Revisor* Finanz- und Rechnungswesen

Favorit
DFS Deutsche Flugsicherheit Kelkheim 23.04.2025
Ausbildung Bachelor Berufserfahrung Betriebswirt Betriebswirtschaft Buchhaltung Büro Controlling Datenanalyse Deutsch Diplom Englisch Entwicklung Fachwirt Fortbildung Gehalt Geschäftsprozess Gleitzeit Hardware Homeoffice

Jobbeschreibung

Revisor* Finanz- und Rechnungswesen DFS Deutsche Flugsicherung, Langen bei Frankfurt Gehalt vertraulich Gewünschte Expertisen SAPDatenanalysenWorkshopsRechnungslegungRevisionsstandardsEnglischValidierungAuditierung Safety first – und sehr viel mehr. Unsere bekannteste Aufgabe: Die sichere, geordnete und flüssige Abwicklung des Flugverkehrs in Deutschland – durch exzellent ausgebildete Fluglotsinnen und -lotsen. Als Arbeitgeber mit über 5.600 Mitarbeitenden sind wir aber breiter aufgestellt: In unserer Zentrale, den Niederlassungen und an den Tower-Standorten bieten wir in vielen Bereichen attraktive Berufsperspektiven. Mit Menschen, die ihren Job lieben, und in einem Umfeld, das gefühlt familiären Charakter hat. Startbereit?Langen bei Frankfurt ist unsere Unternehmenszentrale und Center-Niederlassung. Hier wird die Gegenwart und Zukunft des Konzerns entwickelt. Mit rund 2.500 Mitarbeitenden, in den Bereichen Management, IT, Technik sowie Aus- und Weiterbildung – erfrischend gelegen inmitten eines großen, grünen Campus.Verstärken und begeistern Sie Ihr neues Team im Bereich Konzernrevision der DFS. Im Rahmen Ihrer Tätigkeit bearbeiten Sie schwerpunktmäßig das Prüfgebiet Finanz- und Rechnungswesen. Dort prüfen Sie in allen Organisationseinheiten der DFS-GmbH sowie den Konzerngesellschaften die Geschäftsprozesse, Organisationsstrukturen und Einzelsachverhalte und verfolgen die dazugehörigen Maßnahmenumsetzungen in Ihrem Prüfgebiet. Mit Ihrer Arbeit helfen Sie, das interne Kontrollsystem sowie die Risikomanagement- und Überwachungsfunktionen weiter zu optimieren.Geben Sie Ihrer Zukunft die passende Flughöhe. Mit viel Gestaltungsspielraum in einem Unternehmen, das als Flugsicherung Maßstäbe setzen will: persönlich, technisch, nachhaltig.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Revisor* Finanz- und Rechnungswesen Ihre Aufgaben Erstellung von termin- und anforderungsgerechten Prüfungsplanungen und KonzeptionenEigenständige Durchführung von RevisionsprüfungenErstellung von Berichten, Auswertungen, Statistiken und PräsentationenKommunikation der Prüfergebnisse und Vertretung gegenüber der Bereichsleitung / GeschäftsführungEntwicklung von Maßnahmen / Empfehlungen zur Umsetzung von Verbesserungen sowie deren Nachhaltung im Follow-up-ProzessVertretung und Mitarbeit in interdisziplinären TeamsFachliche Steuerung von ArbeitsgruppenSelbstständige und eigenverantwortliche Bearbeitung von Sonderaufgaben Das zeichnet Sie aus Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung sowie einer staatlich anerkannten Fortbildung (z. B. Fachwirt, Interner Revisor/Certified Internal Auditor CIA, CISA o. Ä.) oder ein abgeschlossenes Bachelor-, Diplom- oder Masterstudium mit mehrjähriger Berufserfahrung (in der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsjurist o. Ä.)Ausgeprägte Fachkenntnisse (angewandte Betriebswirtschaft: Buchhaltung, Controlling, Projektmanagement o. Ä.) gepaart mit Know-how in kaufmännisch administrativen IT-SystemenNachgewiesene SAP-KenntnisseKenntnisse der internationalen und nationalen Berufsstandards für die interne RevisionSehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Starthilfe par excellence | das bieten wir Ihnen Einen sicheren Arbeitsplatz (privatrechtlich organisiertes Unternehmen, das zu 100 % dem Bund gehört) in einer spannenden und innovativen BrancheEin herausragendes Gehaltspaket und eine unschlagbare 100 % arbeitgeberfinanzierte betriebliche AltersvorsorgeEine 38,5-Stunden-Woche mit Gleitzeit, 32 Tage bezahlte Freistellung (u. a. Urlaub) pro Jahr, zusätzlich sind Heiligabend und Silvester freiEin großes Portfolio an verschiedenen internen und externen Aus- und WeiterbildungenGute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr mit eigener S-Bahn-Station, ausreichend kostenlosen Parkplätzen vor Ort und selbstverständlich unserem JobRad-AngebotVergünstigtes „Deutschland-Ticket“ für 40,60 Euro im Monat schont Ihren Geldbeutel und die Umwelt als klimafreundliche Alternative für den ArbeitswegBis zu 50 % Homeoffice und moderne Büros mit aktueller HardwareVereinbarkeit von Beruf und Familie: Betriebskindergarten an vielen Standorten, Möglichkeit für ein Sabbatical und flexible TeilzeitregelungenBetriebssport und Fitnessstudio, Fußball-Kunstrasenplatz mit Flutlicht, Grillplatz, Kicker- und Billardtisch am Ausbildungscampus und mehrere Kantinen/Cafés mit klassischen und vegetarischen Gerichten u. v. m.*alle Geschlechter (w/m/d) willkommen, Hauptsache luftfahrtbegeistertDirekt auf diese Stelle bewerben

Teamassistenz (m/w/d) (Kauffrau / Kaufmann (m/w/d) im Gesundheitswesen, medizinische Fachangestellte (m/w/d), Sozialversicherungsfachangestellte (m/w/d))

Favorit
Psychiatrische Klinik Lüneburg gemeinnützige GmbH Uelzen 27.04.2025
Ambulanz Ausbildung Deutsch Dokumentation Einarbeitung Einkauf Entgelt Erfahrung Fachangestellte Gesundheit Gesundheitsmanagement Gesundheitswesen Gleitzeit Homeoffice Klinik Krankenhaus Leitung MS Office Online Psychiatrie

Jobbeschreibung

Psychiatrische Klinik Lüneburg gemeinnützige GmbH -- Teamassistenz (m/w/d) (Kauffrau / Kaufmann (m/w/d) im Gesundheitswesen, medizinische Fachangestellte (m/w/d), Sozialversicherungsfachangestellte (m/w/d))Die Psychiatrische Klinik Lüneburg ist Fachkrankenhaus für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik sowie Fachkrankenhaus für Kinder- und Jugendpsychiatrie und Psychotherapie mit einer über 110-jährigen Geschichte. Als eine von neun Gesellschaften unter dem Dach der kommunalen Gesundheitsholding Lüneburg als größter Arbeitgeber und Ausbilder der Region ist die Psychiatrische Klinik Lüneburg zudem Akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Hamburg-Eppendorf (UKE).
Zur Verstärkung unserer kinder- und jugendpsychiatrischen Außenstelle Uelzen der Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie der Psychiatrischen Klinik Lüneburg gemeinnützige GmbH suchen wir zum 01.06.2025 eine

Teamassistenz

  • in Teilzeit 19,25 Std./Wo. Die Stelle ist unbefristet.
Wir bieten Ihnen

  • ein interessantes und anspruchsvolles Aufgabengebiet in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre
  • ein engagiertes, kollegiales und freundliches Team, in dem Sie Ihre Fähigkeiten einbringen und weiter ausbauen können
  • die Sicherheit eines kommunalen Arbeitgebers
  • umfassende und individuell strukturierte Einarbeitung
  • Möglichkeit zum Homeoffice nach der Einarbeitung
  • elektronische Erfassung der Arbeitszeit sowie die Möglichkeit zur Gleitzeit
  • Fahrradleasing im Rahmen von Entgeltumwandlung
  • in- und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • betriebliche Altersvorsorge
  • ein betriebliches Gesundheitsmanagement, kostengünstige Sport- und Fitnessangebote
  • Zuschuss zum Deutschlandticket, Einkaufs- und weitere Mitarbeiter:innenvorteile
  • ein familienfreundliches Unternehmen - FaMi-Siegel-Träger, Preisträger für den FaMi-Siegel-Award 2024
Die Aufgabenschwerpunkte sind

  • freundliche und kompetente Annahme der telefonischen Patientenanmeldungen und Anfragen
  • freundlicher persönlicher Empfang der Patient:innen
  • Terminkoordination und Terminierung der KJ-Ambulanz unter organisatorischen und wirtschaftlichen Aspekten
  • Aktenführung im Krankenhausinformationssystem
  • Dokumentation und Abrechnung der Patientenkontakte
  • Unterstützung der Quartalsabrechnung mit dem krankenhauseigenen Informationssystem in enger Kooperation mit dem Forderungsmanagement
  • Unterstützung der KJ-Ambulanzleitung
Sie bringen mit

  • idealerweise verfügen Sie über eine abgeschlossene Ausbildung im medizinischen Bereich, idealerweise Kaufmann:frau im Gesundheitswesen, medizinische:r Fachangestellte:r oder Sozialversicherungsfachangestellte:r
  • Erfahrung im Klinikbereich oder Gesundheitswesen
  • ein hohes Maß an organisatorischen und kommunikativen Fähigkeiten
  • idealerweise Erfahrung im Umgang mit kinder- und jugendpsychiatrischen Patient:innen oder ähnlichen Klient:innen
  • sicherer Umgang mit MS Office und ggf. bereits mit Krankenhausinformationssystemen
Das klingt interessant für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Bitte bewerben Sie sich bis zum 07.05.2025 direkt über unser Online-Bewerbungsformular oder richten Sie Ihre Bewerbung per E-Mail an .

Kontakt

  • Dr. med. Rebecca Warnecke
  • Leitende Oberärztin / Bereich Institutsambulanzen der Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie (KJPP)
  • Tel.
Guido Hartmann

  • Leitung MC / FM
  • Tel.

Allgemeiner Justizvollzugsdienst (m/w/d)

Favorit
Justizvollzugsanstalt Butzbach Butzbach 14.04.2025

Jobbeschreibung

Allgemeiner Justizvollzugsdienst (m/w/d) 25Justizvollzugsanstalt Butzbach

Butzbach

Vollzeit, unbefristet

Ihre Aufgaben
Als Allgemeiner Justizvollzugsdienst bringen Sie die ca. 4300 Gefangenen des Landes sicher unter und tragen dazu bei, Sie zu befähigen, nach ihrer Strafverbüßung ein Leben ohne Straftaten zu führen. Sie sind die erste Ansprechperson für die Gefangenen, sie ordnen und gestalten deren Tagesablauf, Sie vermitteln den Gefangenen den Wert eigener Arbeit, aber auch Grenzen und Regeln, deren Einhaltung Sie überwachen. Um in kritischen Situationen einen kühlen Kopf bewahren zu können, werden unsere Vollzugsbeamtinnen und -beamten in Selbstverteidigung und Deeskalation trainiert. Ausführliche Informationen finden Sie unter
https://justizministerium.hessen.de/Karriere/Berufe-im-Justizvollzug

Unsere Anforderungen
Sie besitzen die deutsche Staatsangehörigkeit, die eines EU Mitgliedsstaates oder eines anderen Staates, mit dem ein Assoziierungsabkommen besteht. Sie sind nicht mit Gesetzesverstößen aktenkundig geworden und treten für die Werte des Grundgesetzes und der hessischen Verfassung ein. Ihre wirtschaftlichen Verhältnisse sind geordnet. Sie sind mindestens 18 und höchstens 40 Jahre alt. Sie besitzen einen mittleren Schulabschluss oder einen Hauptschulabschluss und eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung. Sie sind vollzugsdiensttauglich nach Polizeidienstvorschrift 300 (Medizinische Eignung). Sie stellen sich zusätzlich zu dem üblichen Auswahlverfahren einem Test, in dem Sie ihre körperliche Fitness nachweisen. Nähere Informationen zum Auswahlverfahren finden Sie unter
https://justizministerium.hessen.de/Karriere/Berufe-im-Justizvollzug

Unsere Angebote
Die Einstellung erfolgt zunächst im Rahmen eines Angestelltenverhältnisses. In einer 6-wöchigen Einführung in die Tätigkeit werden Sie auf Ihren Dienst vorbereitet. Bei entsprechender Eignung erfolgt die Übernahme in ein Beamtenverhältnis auf Widerruf und die Ausbildung zum Justizvollzugsbeamten im mittleren Dienst. Diese dauert knapp zwei Jahre und gliedert sich in Praxis- und Theorieblöcke.

Allgemeine Hinweise
Die hessische Justiz fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
Erwünscht sind deshalb im Rahmen der rechtlichen Vorgaben für die ausgeschriebene Stelle Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von rassistischen Zuschreibungen, ethnischer Herkunft, deren Geschlecht und geschlechtlicher Identität, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.

Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt eingestellt.
Bewerbungsschluss 31.12.2025

Jetzt bewerben

Über uns
Das Land Hessen ist der größte Arbeitgeber des öffentlichen Dienstes in Hessen und eine bürgernahe und wirtschaftlich arbeitende Verwaltung.

Ihr Ansprechpartner:
Personalverwaltende Dienststelle
Der Leiter des H.B. Wagnitz-Seminar - Dienstleistungszentrum für den hessischen Justizvollzug -
Joseph-Baum-Haus
65199 Wiesbaden

Ausbildung Pflegefachfrau / Pflegefachmann (w/m/d)

Favorit
kbo-Isar-Amper-Klinikum gemeinnützige GmbH Haar 03.03.2025
Altenpflege Ausbildung Bildung Klinik Klinikum Online Pflege

Jobbeschreibung

kbo-Berufsfachschulen für Pflege und Krankenpflegehilfe WIR BIETEN jährlich zum 01. April und zum 01. September Ausbildungsplatz zur Pflegefachfrau/ zum Pflegefachmann (w/m/d) Ihr Profil Pflegefachfrau/ Pflegefachmann (w/m/d): Mittlerer Bildungsabschluss, Mittelschul- und Berufsabschluss oder abgeschlossene Ausbildung zum Pflegefachhelfer (Krankenpflege oder Altenpflege) (m/w/d) Ihre Ausbildung Pflegefachfrau/Pflegefachmann (w/m/d): 3-jährige Ausbildung zur/ zum Pflegefachfrau/Pflegefachmann (m/w/d) Sie möchten weitere Infos: Rufen Sie uns an oder schreiben Sie uns eine E-Mail. Unser Team steht Ihnen gerne zur Verfügung. Blitzschnell bewerben kbo-Berufsfachschulen für Pflege und Krankenpflegehilfe am kbo-Isar-Amper-Klinikum Region München | Haar Ringstraße 25, 85540 Haar, Telefon 089/45622270, Fax 089/4562134 Online Bewerbung: pflegeschulen.iak-kmo@kbo.de, www.kbo-iak.deMittlerer Bildungsabschluss, Mittelschul- und Berufsabschluss oder abgeschlossene Ausbildung zum Pflegefachhelfer (Krankenpflege oder Altenpflege) (m/w/d);...

Pädagogische Fachbereichsleitung (m/w/d)

Favorit
Caritasverband für die Diözese Fulda e.V. Fritzlar 08.04.2025
Behörde Coaching Entwicklung Erfahrung Erzieher Fachbereich Jugendhilfe Mitarbeiterrabatt Planung Psychologie Sozialpädagoge Sozialpädagogik Supervision Teilzeit Unternehmen Unternehmenskultur Vollzeit Weihnachtsgeld Weiterbildung

Jobbeschreibung

Für unsere Kinder- und Jugendhilfe-Einrichtung Haus Carl Sonnenschein suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n engagierte/n Pädagogische Bereichsleitung / Erzieher / Erzieherin / Sozialpädagoge (m/w/d) in Vollzeit / Teilzeit in Fritzlar.Überdurchschnittliche Bezahlung nach AVR mit kirchlicher Zusatzversorgungskasse und betrieblicher Altersvorsorge
✓ Urlaubs- und Weihnachtsgeld
✓ Mitarbeiterevents
✓ Mitarbeiterrabatte über corporate benefits
✓ Bike Leasing
✓ Angestrebtes unbefristetes Arbeitsverhältnis
✓ Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervision und Coaching
✓ Eine wertschätzende Unternehmenskultur auf Grundlage des christlichen Menschenbildes
✓ Ein motiviertes und engagiertes Team

Wohngruppen für Kinder und Jugendliche)
✓ Zusammenarbeit mit Jugendämtern, Behörden, Kinder- und Jugendpsychiatrien sowie weiteren KooperationspartnerInnen
✓
Abgeschlossenes Hoch- oder Fachhochschulstudium im Bereich Heil- oder Sozialpädagogik/-arbeit oder Psychologie
✓ Freude und Erfahrung in der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und deren Familien
✓
Fähigkeit zur konzeptionellen Entwicklung und Planung diverser Arbeitsformen
✓

GuK / Gesundheits- und Krankenpfleger Notfallambulanz (m/w/d)

Favorit
Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf gGmbH Düsseldorf 27.04.2025
Abschluss Assistenz Ausbildung Berufserfahrung Betriebliche Altersvorsorge Chirurg Chirurgie Erfahrung Event Gesundheit Gesundheitsmanagement Jahressonderzahlung Kinderbetreuung Krankenhaus Medizin Mitarbeiterrabatt Pflege Prämien Urlaubstage Verantwortlichkeit

Jobbeschreibung

Das Augusta Krankenhaus Düsseldorf ist ein Akutkrankenhaus im Stadtteil Oberrath am Aaper Wald. Wir verfügen über 200 Betten und versorgen rund 26.000 Patienten im Jahr. Das Augusta-Krankenhaus ist Lehrkrankenhaus der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf, verfügt über eine Vielzahl an internen Fachkliniken und deckt somit ein breites Behandlungsspektrum ab.

Neben der kardiologischen und gefäßchirurgischen Abteilung, die den kardiovaskulären Schwerpunkt in unserem akademischen Lehrkrankenhaus bilden, komplettieren die Abteilungen der Inneren Medizin und der Allgemein-, Viszeral-, Thorax- und Endokrinen Chirurgie unser Tätigkeitsfeld.

Ihr Profil

Abschluss / Vorbildung

  • Eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachfrau bzw. zum Pflegefachmann oder vergleichbar
Berufserfahrung

  • Erfahrung in der Versorgung von Notfallpatienten
  • Hohe fachliche und persönliche Kompetenz mit der Fähigkeit selbstständig zu arbeiten und Verantwortung zu übernehmen
  • Die Fähigkeit zur konstruktiven und kooperativen Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen
  • Begeisterung für den Beruf und die Mitarbeit in der Notfallambulanz
Ihre Aufgaben

Verantwortlichkeiten

  • Erstversorgung von Notfallpatienten
  • Durchführung von Notfallmaßnahmen und Ersteinschätzung unserer Patienten mit Hilfe des MTS (Manchester Triage System)
  • Funktionsgerechtes Bedienen der Geräte nach dem Medizinproduktegesetz
  • Assistenz bei ärztlichen Untersuchungen und Eingriffen
  • Einhaltung der Hygiene- und Unfallverhütungsvorschriften
  • Administrative Tätigkeiten
Benefits

  • Attraktive Vergütung nach AVR Caritas unter Berücksichtigung Ihres beruflichen Werdegangs
  • 30 Urlaubstage und Jahressonderzahlung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Großes internes und externes Fort- und Weiterbildungsangebot, z.B. an der VKKD Akademie
  • Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch die VKKD-eigene Großtagespflege "Bärenclub"
  • Zahlreiche Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie kostenfreie Kurse in den Bereichen Bewegung, Ernährung und Psyche
  • Mitarbeiterrabatte bei beliebten Marken, Produkten und Events durch Corporate Benefits
  • Empfehlungsprogramm Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende mit Prämienzahlung
  • Und viele weitere Angebote im Bereich Benefits & Zusatzleistungen

Pflegefachkräfte (m/w/d) mit Berufsabschluss in der EU, dem Europäischen Wirtschaftsraum (EWR) oder der Schweiz zur beruflichen Anerkennung

Favorit
Klinikum Bayreuth GmbH Bindlach 10.04.2025
Abschluss Ausbildung Berufserfahrung Deutsch Forschung Freizeit Gesundheit Integration Klinik Klinikum Krankenhaus Lehre Medizin Pflege Schicht Sprache Studium Teilzeit Therapie Vergütung

Jobbeschreibung

Pflegefachkräfte (m/w/d) mit Berufsabschluss in der EU, dem Europäischen Wirtschaftsraum (EWR) oder der Schweiz zur beruflichen Anerkennung Voll- oder Teilzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt - unbefristet Das Klinikum Bayreuth ist der zentrale Maximalversorger für Oberfranken Die Klinikum Bayreuth GmbH erfüllt mit 27 Fachkliniken, 978 Betten und rund 3.500 Mitarbeitenden den Standard der Maximalversorgung und ist der führende Medizin-Dienstleister in Nordostoberfranken. Zudem ist die Klinikum Bayreuth GmbH mit ihren zwei Standorten in Bayreuth die überregional renommierte Anlaufstelle für Patientinnen und Patienten, die auf besonders hochwertige Versorgung Wert legen. Gemeinsam mit der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg, dem Universitätsklinikum Erlangen und der Universität Bayreuth steht die Klinikum Bayreuth GmbH für den Medizincampus Oberfranken. Hier absolvieren Medizin-Studierende den Klinischen Teil ihres Studiums. Damit bietet die Klinikum Bayreuth GmbH weit über die Region hinaus Diagnostik, Therapie, Forschung und Lehre auf universitärem Niveau und verbindet dies mit den Bedürfnissen und Anforderungen der Bevölkerung in Oberfranken nach einer umfassenden Gesundheitsversorgung. www.klinikum-bayreuth.de Ihr Arbeitsbereich Uns vertrauen pro Jahr mehr als 100.000 Patientinnen und Patienten. Wir decken nahezu das gesamte medizinische und pflegerische Spektrum ab - und das auf hohem Niveau. Dabei macht die Pflege den größten Anteil an Angestellten bei der Klinikum Bayreuth GmbH aus. Die Begleitung und Unterstützung unserer Patienten und Patientinnen sind besonders wichtig - fachliche wie menschlich. Aber vor allem: Wir fühlen uns den Menschen verpflichtet.Wenden Sie sich gerne an das Sekretariat der Pflegedirektion.Telefon: 0921/400-1005AnsprechpartnerDas bringen Sie mitSie besitzen einen staatlich anerkannten Abschluss zur Pflegefachkraft (m/w/d) Ihres Herkunftslandes.Sie können Ihre Ausbildung/Berufsqualifikation mit einem Abschlusszeugnis nachweisen.Sie dürfen in Ihrem Ausbildungsland den Beruf ohne Einschränkung ausüben.Sie sind bereit, mindestens 29 Stunden pro Woche im Schichtdienst zu arbeiten.Idealerweise verfügen Sie bereits über mehrere Jahre Berufserfahrung in Ihrem Heimatland.Ihre Fähigkeiten der deutschen Sprache können Sie durch ein entsprechendes B1 Zertifikat (TELC) nachweisen.Außerdem besitzen Sie bereits einen entsprechenden Defizitbescheid. Nähere Informationen zur Anerkennung finden Sie unter: https://www.lfp.bayern.de/anerkennung/Idealerweise haben Sie Ihren ersten Wohnsitz bereits in Deutschland.Das bieten wirIm Rahmen des Integrationsprozesses erhalten Sie einen festen Ansprechpartner aus dem Bereich zur Seite gestellt.Sie erhalten eine gute Vorbereitung und Unterstützung für die B2 Sprachenprüfung.Sie haben die Möglichkeit, sich in unserer angeschlossenen Berufsfachschule für Pflege für die Eignungsprüfung vorzubereiten und teilzunehmen.Während der Anerkennungsphase arbeiten Sie als Pflegehelfer (m/w/d) und verdienen ein entsprechendes Tarifentgelt.Es erwartet Sie eine verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgabe in einem Krankenhaus der Maximalversorgung mit einer angemessenen Vergütung.Zusätzlich erhalten Sie eine sehr attraktive betriebliche Altersversorgung.Gerne können Sie uns im Rahmen einer Hospitation kennenlernen.Sie erhalten lokale und überregionale Vergünstigungen über das Corporate-Benefits-Programm.Wir unterstützen Sie bei Ihrer Wohnungssuche.In der Umgebung der Festspiel- und Universitätsstadt Bayreuth gibt es vielfältige Freizeitmöglichkeiten sowie kulturelle Angebote.AnsprechpartnerWenden Sie sich gerne an das Sekretariat der Pflegedirektion.Telefon: 0921/400-1005Sie haben noch Fragen?Wenden Sie sich bitte an den oben genannten Ansprechpartner.Sie möchten Teil unseres Teams werden? Jetzt hier bewerben

Monteur Gas/Wasser/Wärme (m/w/d)

Favorit
Stadtwerke Tübingen GmbH Tübingen 27.04.2025

Jobbeschreibung

Innovativ, nachhaltig, verantwortlich – das sind die Stadtwerke Tübingen. Als modernes und familienfreundliches Dienstleistungsunternehmen sind wir mit unseren 600 Mitarbeitenden in der Region aktiv und leisten einen wichtigen Beitrag zu den Klimazielen der Universitätsstadt Tübingen.

Ihre Aufgaben

  • Sie arbeiten vorwiegend im Rohrnetz der Gas-, Wasser- und Wärmeversorgung
  • Sie führen selbstständig Montagearbeiten und Instandhaltungen durch
  • Sie erledigen Rohrnetzüberprüfungen und Wartungsarbeiten
  • Sie arbeiten bei der Installation von Hausanschlüssen mit
  • Sie sind nach der Einarbeitung bereit auch Rufbereitschaften zu übernehmen
Ihr Profil

  • Sie haben eine Ausbildung als Anlagenmechaniker:in oder in einem vergleichbaren Beruf
  • Sie bringen im Idealfall praktische Erfahrungen aus dem Gas-, Wasser-, und Wärmebereich mit
  • Sie verfügen bevorzugt über eine abgeschlossene Schweißerprüfung (keine Voraussetzung)
  • Sie besitzen einen Führerschein Klasse B bzw. BE
Unser Angebot

  • Individuelle und intensive Einarbeitung in einem qualifizierten und motivierten Team
  • Ein moderner und sicherer Arbeitsplatz mit umfangreichem Gestaltungsspielraum
  • Gezielte Personalentwicklung (interne swt-Akademie)
  • Leistungs- und verantwortungsgerechte Vergütung (TV-V), betriebliche Altersversorgung sowie JobRad und zahlreiche weitere swt-Benefits
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühesten Eintrittstermins. Diese senden Sie bitte per Online-Bewerbungsformular.

Servicemitarbeiter (m/w/d) Caféteria Auszeit

Favorit
Rems-Murr-Kliniken gGmbH Winnenden 14.04.2025
Einzelhandel Erfahrung Freizeit Gastronomie Klinik Klinikum Kultur Personalentwicklung Service Sprache Teilzeit

Jobbeschreibung

Wir suchen zum 01.07.2025 in Teilzeit (50%) für unser Klinikum in Winnenden einen

Servicemitarbeiter (m/w/d) Caféteria Auszeit

Winnenden

Teilzeit

Referenznummer: W-5-119-25

Jetzt bewerben

Mit dem Rems-Murr-Klinikum in Winnenden und der Rems-Murr-Klinik Schorndorf leisten wir eine qualifizierte Zentral- und Regelversorgung für die Menschen im Rems-Murr-Kreis und darüber hinaus. In 21 Fachkliniken werden jährlich rund 51.000 Patienten von 2800 Mitarbeitenden stationär versorgt.
Die Stelle ist zunächst für ein Jahr befristet zu besetzen. Die Option auf Übernahme besteht.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und den Austausch mit Ihnen.

Ihr Profil

Erfahrung im Kundenumgang im Verkaufs-/ Servicebereich der Gastronomie oder im Einzelhandel
Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der Gastronomie von Vorteil
Erfahrung bei der Kassenbedienung und Abrechnungserstellung wünschenswert
Bereitschaft zur Mitarbeit auch am Wochenende und an Feiertagen
Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift zwingend erforderlich
Vollständiger Impfschutz nach IfSG gegen Masern (Nachweis vor Arbeitsbeginn über 2 Impfungen)
Führerschein Klasse B für Fahrten zum Standort Schondorf

Ihre Aufgaben

Zubereitung von Speisen (belegte Brötchen, warme und kalte Snacks)
Verkauf von Speisen an Besucher der Cafeteria
Bedienung der Registrierkassen, Erstellung von Tagesabrechnungen
Bestückung und Kontrolle der Ausgabetheken der Cafeteria
Gelegentlicher Einsatz in der Auszeit am Standort Schorndorf
Unterstützung bei der Vor- und Zubereitung der Speisen
Unterstützung bei der Speisenausgabe an Mitarbeiter

Ansprechpartner

Dirk Hellstern

Leiter Mitarbeiterversorgung
E-Mail

Tel.
07195 591-52256

Jetzt bewerben

Weitere Informationen

Die Rems-Murr-Kliniken - ein attraktiver Arbeitgeber
Personalentwicklung in den Rems-Murr-Kliniken
2014 bis 2024: Wir für Sie - Spitzenmedizin

Eine Region, viele Möglichkeiten - Arbeiten im Rems-Murr-Kreis

Im Rems-Murr-Kreis genießen Sie Natur und Freizeit in allen Facetten. Umgeben von idyllischen Weinbergen, Wäldern und Flusstälern bietet die Region zahlreiche Möglichkeiten zum Wandern, Radfahren und Entspannen. Der Weinbau hat hier eine lange Tradition, und lokale Weingüter laden zu genussvollen Weinproben ein. Neben der Natur überzeugt der Kreis durch charmante Städte wie Winnenden, Schorndorf und Waiblingen mit ihrem vielfältigen Kulturangebot und historischen Flair. Familienfreundliche Infrastrukturen und ein breites Freizeitangebot für Sport und Erholung runden das Lebensgefühl in der Region ab. Hier verbindet sich Arbeiten mit echter Lebensqualität.

Examinierte Gesundheits- und Krankenpfleger Intensivstation (m/w/d)

Favorit
Frankfurter Rotkreuz-Kliniken e.V. Frankfurt am Main 27.04.2025
Arzt Ausbildung Deutsch Diversität Engagement Gehalt Gesundheit Gesundheitsförderung Gynäkologie Hybrid Jahressonderzahlung Klinik Mitarbeitervorteil Onboarding Organisation Orthopädie Pflege Reinigung Rekrutierung Selbstständig

Jobbeschreibung

Ohne Sie, unsere Pflegekräfte und Assistierenden, würde der Klinikalltag nicht funktionieren. Wir brauchen Sie. Punkt. Die Frankfurter Rotkreuz-Kliniken distanzieren sich von einer „Massenabfertigung“ von Patienten unter Zeitdruck. Überzeugen Sie sich selbst und kommen Sie zu einem bezahlten Schnuppertag vorbei!

Examinierte Gesundheits- und Krankenpfleger für die Intensivstation (m/w/d)

  • Frankfurt am Main
  • ab sofort
  • Vollzeit
  • unbefristet
Ihre Aufgaben: abwechslungsreich!

Ihre Arbeit fokussiert sich auf die Versorgung unserer Patienten. Dabei steht der Mensch im Mittelpunkt. Dazu gehören:

  • Versorgung unserer Patienten auf der Intensivstation mit angeschlossener CPU
  • Vorbereitung, Mithilfe und Nachbereitung bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
  • Durchführung von Notfallmaßnahmen
  • Selbstständige Organisation der Arbeitsabläufe
  • Kompetenter Ansprechpartner für andere Patienten, Angehörige und Berufsgruppen
Ihr Profil: enorm wichtig!

Präzision zeichnet uns aus, daher sind für uns bei der Einstellung folgende Punkte unabdingbar:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger oder einen Pflegebachelor
  • Idealerweise bereits eine Fachweiterbildung der Intensiv- und Anästhesiepflege
  • Ein freundliches und empathisches Auftreten
  • Selbstständiger Arbeitsstil, Lust auf Verantwortung und Engagement in unseren Stationsteams

Werden Sie Teil unseres Teams! Ihre Vorteile: verdient!

Aus- und Weiterbildung

Kooperationen mit Fitnessstudios

Kostenfreie Getränke

Gute Verkehrsanbindung

Mitarbeiterevents

Mitarbeitervorteilsportal

Regelmäßige Angebote der Gesundheitsförderung

Zuschuss zum Deutschland-Ticket

Fakten auf den Tisch: Pflegendes Personal verdient ein faires und sicheres Gehalt sowie optimale Arbeitsbedingungen. Beides dürfen Sie bei uns erwarten. Darüber hinaus zeigen wir unsere Wertschätzung mit:

  • 2.000 € Willkommensprämie
  • 200 € Schnupperprämie
  • Jahressonderzahlung von ca. 80 % des Monatslohns
  • Zulagen bei Wechselschichten
  • Arbeitsmarktzulage: mit Fachweiterbildung 300 € monatlich
  • Arbeitsmarktzulage: ohne Fachweiterbildung 200 € monatlich
  • 38,5-Stunden-Woche
  • 30 Tage Erholungsurlaub + 3 Tage Zusatzurlaub
  • Urlaubsgeld 200 €
  • Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung (über unsere Schwesternschaft)

Nutzen Sie unseren Schnuppertag, um uns kennenzulernen
Lust auf mehr Vorteile? Dann sprechen Sie uns beim Onboarding gerne an!Zusammen Gutes bewirken
Die Frankfurter Rotkreuz-Kliniken sind ein Ort des Miteinanders und des persönlichen Wachstums. Wir fördern aktiv den Austausch zwischen unseren Mitarbeitenden, um ein freundliches, tolerantes und inspirierendes Umfeld zu schaffen, in dem jeder sein volles Potenzial ausschöpfen kann.
Das sind wir!
Die Frankfurter Rotkreuz-Kliniken beherbergen die größte Orthopädie der Region, mit den Schwerpunkten Schulter-, Hüft- und Kniechirurgie sowie Endoprothetik. Weiterhin arbeiten bei uns renommierte Herzspezialistinnen und -spezialisten, u. A. im hochmodernen Herzkatheterlabor direkt im Haus. Dazu betreiben wir weitere ausgezeichnete Fachabteilungen, wie Gynäkologie, Pneumologie und Gefäßmedizin. Unser Standort ist ein Hybridkrankenhaus, sodass wir aus hauseigener und externer Expertise zahlreicher Belegärzte schöpfen können.
Ob Reinigungskraft, Patient, Arzt oder Ärztin – Als Institution, die mit und für Menschen arbeitet, leben wir Diversität, Toleranz und sehen den Einzelnen als Individuum, nicht als Nummer. Wir bieten Ihnen ein Arbeitsumfeld, in dem Sie sich wohlfühlen und entfalten können.

Haben Sie Fragen, wie es mit uns beiden weitergeht?
Dann melden Sie sich einfach bei uns – wir freuen uns darauf.

Petra Gerlach
Referentin Rekrutierung
Tel: 069 4071 687

Bewerben

Zusammen Gutes bewirken
Die Frankfurter Rotkreuz-Kliniken sind ein Ort des Miteinanders und des persönlichen Wachstums. Wir fördern aktiv den Austausch zwischen unseren Mitarbeitenden, um ein freundliches, tolerantes und inspirierendes Umfeld zu schaffen, in dem jeder sein volles Potenzial ausschöpfen kann.
Das sind wir!
Die Frankfurter Rotkreuz-Kliniken beherbergen die größte Orthopädie der Region, mit den Schwerpunkten Schulter-, Hüft- und Kniechirurgie sowie Endoprothetik. Weiterhin arbeiten bei uns renommierte Herzspezialistinnen und -spezialisten, u. A. im hochmodernen Herzkatheterlabor direkt im Haus. Dazu betreiben wir weitere ausgezeichnete Fachabteilungen, wie Gynäkologie, Pneumologie und Gefäßmedizin. Unser Standort ist ein Hybridkrankenhaus, sodass wir aus hauseigener und externer Expertise zahlreicher Belegärzte schöpfen können.
Ob Reinigungskraft, Patient, Arzt oder Ärztin – Als Institution, die mit und für Menschen arbeitet, leben wir Diversität, Toleranz und sehen den Einzelnen als Individuum, nicht als Nummer. Wir bieten Ihnen ein Arbeitsumfeld, in dem Sie sich wohlfühlen und entfalten können.

Ohne Sie, unsere Pflegekräfte und Assistierenden, würde der Klinikalltag nicht funktionieren. Wir brauchen Sie. Punkt. Die Frankfurter Rotkreuz-Kliniken distanzieren sich von einer „Massenabfertigung“ von Patienten unter Zeitdruck. Überzeugen Sie sich selbst und kommen Sie zu einem bezahlten Schnuppertag vorbei!

Examinierte Gesundheits- und Krankenpfleger für die Intensivstation (m/w/d)

  • Frankfurt am Main
  • ab sofort
  • Vollzeit
  • unbefristet
Ihre Aufgaben: abwechslungsreich! Ihre Arbeit fokussiert sich auf die Versorgung unserer Patienten. Dabei steht der Mensch im Mittelpunkt. Dazu gehören:

  • Versorgung unserer Patienten auf der Intensivstation mit angeschlossener CPU
  • Vorbereitung, Mithilfe und Nachbereitung bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
  • Durchführung von Notfallmaßnahmen
  • Selbstständige Organisation der Arbeitsabläufe
  • Kompetenter Ansprechpartner für andere Patienten, Angehörige und Berufsgruppen
Ihr Profil: enorm wichtig! Präzision zeichnet uns aus, daher sind für uns bei der Einstellung folgende Punkte unabdingbar:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger oder einen Pflegebachelor
  • Idealerweise bereits eine Fachweiterbildung der Intensiv- und Anästhesiepflege
  • Ein freundliches und empathisches Auftreten
  • Selbstständiger Arbeitsstil, Lust auf Verantwortung und Engagement in unseren Stationsteams

Werden Sie Teil unseres Teams! Ihre Vorteile: verdient!

  • Aus- und Weiterbildung
  • Kooperationen mit Fitnessstudios
  • Kostenfreie Getränke
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Mitarbeiterevents
  • Mitarbeitervorteilsportal
  • Regelmäßige Angebote der Gesundheitsförderung
  • Zuschuss zum Deutschland-Ticket
Fakten auf den Tisch: Pflegendes Personal verdient ein faires und sicheres Gehalt sowie optimale Arbeitsbedingungen. Beides dürfen Sie bei uns erwarten. Darüber hinaus zeigen wir unsere Wertschätzung mit:
  • 2.000 € Willkommensprämie
  • 200 € Schnupperprämie
  • Jahressonderzahlung von ca. 80 % des Monatslohns
  • Zulagen bei Wechselschichten
  • Arbeitsmarktzulage: mit Fachweiterbildung 300 € monatlich
  • Arbeitsmarktzulage: ohne Fachweiterbildung 200 € monatlich
  • 38,5-Stunden-Woche
  • 30 Tage Erholungsurlaub + 3 Tage Zusatzurlaub
  • Urlaubsgeld 200 €
  • Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung (über unsere Schwesternschaft)

Nutzen Sie unseren Schnuppertag, um uns kennenzulernen
Lust auf mehr Vorteile? Dann sprechen Sie uns beim Onboarding gerne an!Haben Sie Fragen, wie es mit uns beiden weitergeht?
Dann melden Sie sich einfach bei uns – wir freuen uns darauf.

Petra Gerlach
Referentin Rekrutierung
Tel: 069 4071 687 Bewerben

Medizinische Fachangestellte als Stationssekretärin Urologie (M/W/D)

Favorit
Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf gGmbH Düsseldorf 27.04.2025
Abschluss Assistent Ausbildung Berufserfahrung Durchsetzungsvermögen Engagement Erfahrung Fachangestellte Fortbildung Handel Kommunikation Koordination Krankenhaus Medizin Organisation Organisationstalent Prämien Recht Schwerbehinderung Urologie

Jobbeschreibung

Das Marien Hospital Düsseldorf ist ein hochmodernes Krankenhaus im Zentrum von Düsseldorf mit 437 Betten und behandelt jährlich ca. 63.000 Patienten. Als Akademisches Lehrkrankenhaus sind wir ein überregional anerkanntes Zentrum für Wissenschaft und Hochleistungsmedizin.

Als Krankenhaus unter katholischer Trägerschaft steht bei uns der christliche Gedanke der Nächstenliebe im Mittelpunkt, der sich täglich im herzlichen Umgang mit unseren Patienten widerspiegelt.

Das Marien Hospital gehört zu den wenigen Krankenhäusern in Düsseldorf und Umgebung, das sämtliche Fachkliniken für die moderne Diagnostik und Behandlung unter einem Dach vereint.

Ihr Profil

Abschluss / Vorbildung

  • Abgeschlossene Ausbildung im medizinischen Bereich (Medizinische Fachangestellte (m/w/d), Medizinisch-Technische-Assistentin (m/w/d) ...)
Berufserfahrung

  • Idealerweise bereits Erfahrungen im Stationsablauf
Ihre Aufgaben

Verantwortlichkeiten

  • Unterstützung des ärztlichen und pflegerischen Teams im Organisationsablauf der Station
  • Zentrale Ansprechpartnerin für Patienten und Angehörige der Station
  • Telefonische Terminabsprache mit Angehörigen, Hausärzten, externen Einrichtungen etc.
  • Gemeinsame Organisation der Visite mit dem pflegerischen Personal
  • Als Bindeglied zwischen ärztlichem und pflegerischem Personal tragen Sie zu einer prozess- und zielorientierten medizinischen Versorgung unserer Patienten bei
Fähigkeiten

  • Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen und dem Krankenhausinformations-Systems (KIS)
  • Ausgeprägtes Kommunikations- und Koordinationsvermögen sowie Organisationstalent
  • Fähigkeit zur konstruktiven und kooperativen Zusammenarbeit mit verschiedenen Berufsgruppen
  • In komplexen Situationen behalten Sie den Überblick und verstehen es mit Engagement und einem starken Durchsetzungsvermögen Verantwortung zu übernehmen
Benefits

  • Eine mitarbeiterorientierte Dienstplanung mit Wunschberücksichtigung - das sollte selbstverständlich sein
  • Einspringen wiederum ist für uns keine Selbstverständlichkeit. Einspringen oder Tauschen wird finanziell honoriert
  • Vergütung nach AVR-Caritas sowie eine durch den Arbeitgeber mitfinanzierte betriebliche Altersversorgung
  • Großes Angebot an internen sowie externen Fortbildungsmöglichkeiten - z.B. an unserer hauseigenen VKKD Akademie
  • Vereinbarkeit von Beruf & Familie – unter anderem durch die Kindertagespflege "VKKD Bärenclub"
  • Empfehlungsprogramm Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende mit Prämienzahlung
  • Rabatt bei verschiedenen Fitnessstudios in Düsseldorf: Fitness First, FitX, John Reed, Kiesertraining
  • Und viele weitere Angebote im Bereich Benefits & Zusatzleistungen
WIR BEGRÜSSEN VIELFALT

Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung.

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.

Neue Räume – Neue Möglichkeiten – Neuer Job!

Favorit
Lebenshilfe Starnberg gGmbH Gauting 10.04.2025
Ausbildung Engagement Ergotherapeut Erzieher Fachkraft Gesundheit Heilerziehungspflege Jahressonderzahlung Kinderbetreuung Leitung Online Qualifikation Schicht Sicherheit Supervision Tarifvertrag Unternehmen Verantwortung Verantwortungsbewusstsein Weiterbildung

Jobbeschreibung

Neue Räume - Neue Möglichkeiten - Neuer Job!Neue Räume bieten eine Menge Möglichkeiten und sehr viel Spielraum für neue Ideen! Deshalb suchen wir neue Kolleginnen und Kollegen, die diese Räume mit Leben füllen und mit ihren Kompetenzen bereichern! In unserem Wohnheim in der Hanfelderstraße in Starnberg entstehen gerade in einem großzügigen Anbau, acht neue Wohnmöglichkeiten für Menschen mit Behinderung. Werde auch DU ein Teil unseres Teams! Bei uns findest Du ein vielfältiges sowie abwechslungsreiches Arbeiten und mehr Platz für Deine eigenen Ideen. Mitbestimmung, Teamarbeit, Wertschätzung und Weiterentwicklung - das ist alles selbstverständlich für uns. Wir legen großen Wert darauf, dass sich alle bei uns wohlfühlen und entwickeln können. Viele unserer Kolleg*innen haben sich in den letzten Jahren erfolgreich weiterqualifiziert. Bei uns ist Wertschätzung nicht nur ein Wort, sondern ein wichtiger Grundsatz unserer Zusammenarbeit.Beschäftigungsmaß 20 - 30 Wochenstunden, Schichtdienst Wir bietenNeue Räume - Neue Möglichkeiten - Neuen Job!Die Mitarbeit in einem mittelständischen Unternehmen mit 17 Einrichtungen und 350 MitarbeitendenDifferenzierte Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenSupervision (bedarfs- und situationsorientiert)Möglichkeit zur Teilnahme an unserem Gesundheitsangebot EGYM WellpassZuschuss zu den KinderbetreuungskostenBezahlung nach dem Tarifvertrag (TVöD SuE) und Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (u.a. die Jahressonderzahlung und die betriebliche Altersvorsorge)Bezahlung von Heim- und Schichtzulage sowie ZeitzuschlägenZusätzliche Bezahlung der Großraumzulage München30 Tage UrlaubDeine AufgabenErfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in, Ergotherapeut*in oder eine andere anerkannte Qualifikation als pädagogische FachkraftDu arbeitest gerne im Team und siehst interkulturelle Unterschiede als Bereicherung anDu hast die Fähigkeit zur SelbstreflexionEngagement und Zuverlässigkeit sind für dich wichtige Eigenschaften für deinen BerufHohes Verantwortungsbewusstsein für das Wohlbefinden und der Sicherheit unserer Bewohner*innen bringst du ebenfalls mitWir wünschen uns von Dir:Begleitung unserer Bewohner*innen bei der Bewältigung und Gestaltung ihres AlltagsFörderung der Selbständigkeit und Autonomie der Bewohner*innen durch Anregung zur SelbsthilfeTeilnahme an gemeinsamen Aktivitäten zu Stärkung des Gemeinschaftsgefühls wie zum Beispiel die Begleitung bei Ausflügen oder bei den gemeinsamen MahlzeitenFolge uns gerne auf Instagram und Facebook!Kontakt Leitung Herr Dietrich Tel.: 08151/276-100Online-BewerbungBesuchen Sie uns auf FacebookBesuchen Sie uns auf Instagram

Sachbearbeiter Versicherung (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

Favorit
VERKA VK Kirchliche Vorsorge VVaG Berlin 27.04.2025
Ausbildung Deutsch Diakonie Einarbeitung Entwicklung Festanstellung Finanzen Jobticket Kommunikation Nachhaltigkeit Online Pflege Projekt Qualifikation Sachbearbeiter Schulung Schulungen Service Teilzeit Transparenz

Jobbeschreibung

Der Verka Verbund (Verka VK Kirchliche Vorsorge VVaG und Verka PK Kirchliche Pensionskasse AG) mit ca. 3 Mrd. EUR Vermögen in der Verwaltung gehört zu den großen Pensionskassen in Deutschland mit Sitz in Berlin. Wir bieten betriebliche Altersversorgung seit 100 Jahren vornehmlich für Mitarbeitende von Kirche und Diakonie an und verwalten darüber hinaus andere Vorsorgeeinrichtungen. Wir sind verlässliche und faire Partner für Menschen und Unternehmen, die Wert auf Nachhaltigkeit und Transparenz legen.Für unseren Unternehmensstandort in Berlin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Festanstellung einen

Das erwartet Sie

  • Sie bearbeiten die betriebliche Altersversorgung, insbesondere die Neuaufnahme, Verwaltung und Betreuung der bei uns versicherten Arbeitgeber und Anstellungsträger und deren versicherte Arbeitnehmende
  • Sie unterstützen im Bereich Rentenverwaltung die Pflege der Kundendaten
  • Sie sorgen für die Abwicklung von Leistungsfällen einschließlich der Leistungsprüfung und Kommunikation mit den Leistungsempfängern
  • Sie gestalten die Einführung neuer Arbeitsabläufe bzw. deren Optimierung aktiv mit
  • Ein Team, das sich gegenseitig unterstützt
Das wünschen wir uns

  • eine abgeschlossene versicherungsnahe Ausbildung; z.B. Versicherungskaufmann (m/w/d), Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d) oder alternativ gern auch eine andere abgeschlossene kaufmännische Ausbildung bzw. gleichwertige Qualifikation
  • Offenheit für neue Themen und die Bereitschaft sich mit unserer Unterstützung in den Bereich der betrieblichen Altersversorgung einzuarbeiten
  • Kommunikationssicherheit, Servicebereitschaft und Freude im direkten Umgang mit Kunden
  • eine sorgfältige, strukturierte und eigenmotivierte Arbeitsweise
  • einen sichereren Umgang mit den MS-Office-Anwendungen (Word, Excel, Outlook)
  • einen Teamplayer, der neue Herausforderungen gern annimmt
Das bieten wir Ihnen

Wir setzen auf Vertrauen und gegenseitigen Respekt sowie Aufrichtigkeit und Glaubwürdigkeit im Umgang miteinander. Als ambitioniertes mittelständisches Unternehmen bieten wir Ihnen eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit an einem der attraktivsten Standorte Deutschlands. Zudem können Sie sich bei uns freuen auf:

  • flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis, auch in Teilzeit möglich
  • eine attraktive Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, eine Gruppenunfallversicherung sowie 30 Tage Urlaub, zzgl. 24. und 31.12. arbeitsfrei
  • eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung ab dem ersten Arbeitstag
  • Vergünstigungen (Jobticket)
  • flache Hierarchien
  • eine Einarbeitung mit individuellen Schulungen, regelmäßige Weiterbildungsmaßnahmen und Entwicklungsmöglichkeiten durch die Mitarbeit in Projekten
  • persönliches Miteinander (z.B. sportliche Aktivitäten, Betriebsausflug, Weihnachtsfeier)
Haben wir Ihr Interesse geweckt und möchten Sie Teil unseres Teams werden?
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe der Referenznnummer YFüber das Bewerbungsportal.

Online bewerben

Please be advised that a valid work permit for Germany is required for non-EU citizens. Unfortunately, applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered.

Pflegehilfskraft (m/w/d/k.A.)

Favorit
Gesellschaft für diakonische Einrichtungen in Hessen und Nassau mbH Darmstadt 14.04.2025
Dokumentation Einkauf Erfahrung Gesundheit Pflege Senior Service Vergütung Weihnachtsgeld Weiterbildung Werte

Jobbeschreibung

Pflegehilfskraft (m/w/d/k.A.)

Seit bald 50 Jahren ist die Gesellschaft für diakonische Einrichtungen für Seniorinnen und Senioren im Einsatz. Unser Angebot umfasst stationäre und ambulante Pflege und Betreuung, Service Wohnen, Tagespflege sowie einen ambulanten Hospizdienst an insgesamt 25 Standorten mit rund 2.000 Mitarbeitenden.
Wir bieten Ihnen:
Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
Eine attraktive Vergütung nach AVR-HN, Weihnachtsgeld und eine betriebliche Altersvorsorge
Einen verlässlichen Dienstplan und einen zusätzlichen Tag Urlaub
Vielfältige Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
Zusätzliche Benefits wie Einkaufsvorteile, Fahrradleasing u.a.
Wertschätzung und Vertrauen als Teil unseres Teams

Ihre Aufgaben:
Unterstützung der Bewohner*innen bei den Aktivitäten des täglichen Lebens
Eigenständige Durchführung der Grundpflege und einfachen Prophylaxen
Eigenständige Durchführung von Transfer- und Mobilisationsmaßnahmen
Dokumentation der Pflege

Was Sie auszeichnet:
Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung in der Alten-, Kranken- oder Gesundheitspflege
Sie verfügen über die Fähigkeit, sich auf Wünsche und Bedürfnisse der Bewohnerinnen und Bewohner einzulassen
Sie besitzen eine hohe Dienstleistungsorientierung
Sie sind zuverlässig, aufgeschlossen und haben Spaß an der Arbeit im Team
Sie begegnen den zu versorgenden Menschen und deren Angehörigen mit Wertschätzung
Sie können sich mit Haltung und Werten einer diakonischen Einrichtung identifizieren

Jetzt bewerben!

Umweltingenieurin bzw. Umweltingenieur (m/w/d) für den Bereich Immissionsschutz

Favorit
Landratsamt Rosenheim Rosenheim 27.04.2025
Bachelor Bau Belastbarkeit Datenbank Durchsetzungsvermögen Energie Entgelt Erfahrung Fahrtkosten Flexible Arbeitszeit Homeoffice Ingenieur Kommunikation Landschaftsarchitektur Landschaftsplanung Master Physik Projekt Projektmanagement Qualifikation

Jobbeschreibung

Umweltingenieurin bzw. Umweltingenieur (m/w/d) für den Bereich Immissionsschutz Nr. 2025-04-73 Stellenausschreibung Der Landkreis Rosenheim sucht für das Sachgebiet 35 – Immissionsschutz, Abfallrecht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Umweltingenieurin bzw. einen Umweltingenieur (m/w/d) Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle; bei geeigneter Besetzung ist Teilzeit möglich. Unsere Anforderungen Abgeschlossenes Studium (Dipl./Bachelor/Master) in der Fachrichtung Umwelttechnik, Physikalische Technik mit Schwerpunkt Umwelttechnik oder vergleichbarer Studienrichtung (z. B. Landschaftsarchitektur, Landschaftsplanung) Ein hohes Maß an Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen Kompetentes und kundenfreundliches Auftreten Selbständige und sorgfältige Arbeitsweise sowie Belastbarkeit Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Idealerweise bringen Sie mit: Fundierte Kenntnisse umweltrelevanter Rechtsvorschriften (UVPG, BauGB, BNatSchG, BImSchG u.a.) Erfahrung in der Anwendung fachspezifischer Software, Fachinformationssysteme, geographische Datenbanken Erfahrung in der interdisziplinären Zusammenarbeit z.B. mit Stadtplanern, Bau-, Umwelttechnik-, Hygiene- und Sicherheitstechnik-Ingenieuren, Immissionsschutzbeauftragten etc. Erfahrung im Projektmanagement Ihre Aufgaben Allgemein beratende Tätigkeit im Bereich Energie v.a. für Gemeinden und Firmen Mitwirkung im Bauplanungsrecht Mitwirkung an baurechtlichen und immissionsschutzrechtlichen Genehmigungsverfahren Bearbeitung von Abfragen, Anfragen und Beschwerden Mitwirkung im Vollzug abfallrechtlicher Vorschriften Vollzug der Deponieverordnung inkl. Abnahme und Überwachung Wir bieten Einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz Eine sinnstiftende und verantwortungsvolle Tätigkeit im öffentlichen Dienst Ein leistungsgerechtes Entgelt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA) bzw. den beamtenrechtlichen Vorschriften mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge) Die Eingruppierung erfolgt in der Entgeltgruppe 11 TVöD-VKA; die Stelle ist für Beamte der dritten Qualifikationsebene zugeordnet (Informationen zu den Verdienstmöglichkeiten unter www.oeffentlicher-dienst.info) Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (Inhouse und extern) Fahrtkostenzuschuss bei ÖPNV Nutzung und Möglichkeit des Leasings von Fahrrädern gem. Tarifvertrag Fahrradleasing Die Möglichkeit des Leasings von Fahrrädern gem. Tarifvertrag Fahrradleasing Flexible Arbeitszeiten - die Möglichkeit von Teilzeitbeschäftigung und gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und die Möglichkeit von Arbeiten im Homeoffice Schwerbehinderte Bewerberinnen und schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte nutzen Sie unser Bewerbungsportal, um sich bei uns zu bewerben - bis spätestens 18.05.2025. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung Nähere Auskünfte: Auskünfte zum Arbeitsgebiet erteilt Herr Andreas Hofherr (Tel. 08031/392-1115, für personelle Fragen steht Frau Jacqueline Meinrenken (Tel. 08031/392-3507 zur Verfügung. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Bewerberportal: www.landkreis-rosenheim.de/ ? Karriere ? Stellenangebote. Landratsamt Rosenheim Wittelsbacherstraße 53 · 83022 Rosenheim Tel. 08031 392-01 · Fax 08031 392-9001 www.landkreis-rosenheim.de

Examinierte Fachkraft Intensivpflege / Intensivstation (GKP) (m/w/d)

Favorit
Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf gGmbH Düsseldorf 27.04.2025
Abschluss Berufserfahrung Betriebliche Altersvorsorge Event Fachkraft Gesundheit Gesundheitsmanagement Jahressonderzahlung Kinderbetreuung Krankenhaus Mitarbeiterrabatt Pflege Prämien Urlaubstage Verantwortlichkeit Verantwortung Vergütung Weiterbildung

Jobbeschreibung

Das Augusta Krankenhaus Düsseldorf ist ein Akutkrankenhaus im Stadtteil Oberrath am Aaper Wald. Wir verfügen über 200 Betten und versorgen rund 26.000 Patienten im Jahr. Das Augusta-Krankenhaus ist Lehrkrankenhaus der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf, verfügt über eine Vielzahl an internen Fachkliniken und deckt somit ein breites Behandlungsspektrum ab.

Ihr Profil

Abschluss / Vorbildung

  • Eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege
Berufserfahrung

  • Pflegeerfahrung im Bereich Intermediate-Care ist wünschenswert
  • Hohe fachliche und persönliche Kompetenz mit der Fähigkeit selbstständig zu arbeiten und Verantwortung zu übernehmen
  • Die Fähigkeit zur konstruktiven und kooperativen Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen
  • Verständnis für die Belange von Patienten durch patientenorientiertes Denken
  • Selbständige, zuverlässige und vertrauensvolle Arbeitsweise
Ihre Aufgaben

Verantwortlichkeiten

  • Die sach- und fachkundig geplante Grund- und Behandlungspflege unter Berücksichtigung der individuellen Bedürfnisse und Ressourcen im Rahmen des Pflegeprozesses
  • Die Vor- und Nachbereitung der unterschiedlichen diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
  • Durchführung der Pflegedokumentation und administrativer Tätigkeiten
  • Einhaltung der Hygiene- und Unfallverhütungsvorschriften
  • Kollegiale Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen innerhalb des Hauses
Benefits

  • Attraktive Vergütung nach AVR Caritas unter Berücksichtigung Ihres beruflichen Werdegangs
  • 30 Urlaubstage und Jahressonderzahlung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Großes internes und externes Fort- und Weiterbildungsangebot, z.B. an der VKKD Akademie
  • Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch die VKKD-eigene Großtagespflege "Bärenclub"
  • Zahlreiche Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie kostenfreie Kurse in den Bereichen Bewegung, Ernährung und Psyche
  • Mitarbeiterrabatte bei beliebten Marken, Produkten und Events durch Corporate Benefits
  • Empfehlungsprogramm Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende mit Prämienzahlung
  • Und viele weitere Angebote im Bereich Benefits & Zusatzleistungen

Lehrlogopäd*in (m/w/d) für die Bereiche Sprachentwicklung und Stimme

Favorit
Evangelische Stiftung Alsterdorf - Evangelisches Krankenhaus Alsterdorf gGmbH Hamburg 01.04.2025
Ausbildung Bachelor Beratung Berufserfahrung Bildung Deutsch Diakonie Einarbeitung Elternzeit Erfahrung Fortbildung Gehalt Gehaltsvorstellung Gesundheit Handel Krankenhaus Logopädie Master Medizin Online

Jobbeschreibung

Lehrlogopädin (m/w/d) für die Bereiche Sprachentwicklung und Stimme miteinanders steht bei uns für miteinander arbeiten, voneinander lernen, füreinander einstehen und auch mal in andere Richtungen zu schauen. miteinanders heißt für uns, individuelle Stärken und ein kollegiales Miteinander zu vereinen, um zusammen Besonderes zu schaffen. Die Berufsfachschule für Logopädie des Evangelischen Krankenhauses Alsterdorf bildet seit 1974 Logopädinnen in drei laufenden Kursen á 20 Teilnehmerinnen aus. Wir suchen Sie als Lehrlogopäd *in (m/w/d) für die Bereiche Sprachentwicklung (zum nächstmögl. Zeitpunkt) und Stimme (zum 01.05.2025) Arbeitsumfeld Wir bilden laufend drei Kurse à 20 Schülerinnen aus. Da sich unsere Schule in den Räumlichkeiten des Werner Otto Instituts befindet, besteht hier eine enge Zusammenarbeit mit diesem großen sozialpädiatrischen Zentrum. Des Weiteren besteht eine Kooperation mit dem Evangelischen Krankenhaus Alsterdorf und der Stimm,- Sprech- Sprachabteilung des Universitätskrankenhauses Eppendorf. Seit 2010 kooperieren wir mit der Medical School Hamburg, Fachhochschule für Gesundheit und Medizin. Dadurch haben unsere Teilnehmerinnen die Möglichkeit, ausbildungsbegleitend zu studieren und in insgesamt nur 4 Jahren die Doppelqualifikation Berufsabschluss und Bachelorabschluss zu erwerben. Wir bieten Unterstützung bei der Einarbeitung Ein lebendiges und konstruktiv zusammenarbeitendes Team Leistungsgerechte Bezahlung gemäß des Kirchlichen Tarifvertrags der Diakonie (KTD), inkl. 36 % Urlaubs- und 50% Weihnachtsgeld und betriebliche Altersversorgung (EZVK) – schon während der Probezeit 30 Urlaubstage (auf Basis der 5-Tage-Woche), Sonder- und Bildungsurlaub nach Absprache, Zeitsparkonto und flexible Arbeitszeitmodelle sofern möglich – passend zu Ihrer Lebenssituation Zuschuss und Vergünstigungen auf verschiedene Leistungen wie z.B. das hvv Deutschlandticket, Teilnahme an verschiedenen Qualifizierungsmaßnahmen und Fortbildungen Eine vertrauliche und kostenfreie psychosoziale Beratung für alle Lebenslagen – privat oder beruflich Zusammen arbeiten, zusammen feiern: Betriebsausflüge oder Weihnachtsfeiern Aufgaben im Überblick Theoretischer Unterricht Praxisbegleitung und Supervision im Rahmen der praktischen Ausbildung Mitarbeit bei sonstigen schulinternen Aufgaben, wie z.B. Bewerberauswahl, Berufsmessen, Examensdurchführung Wir suchen Eine Kollegin mit staatl. Anerkennung zur Logopädin und einem fachwissenschaftlichen Bacherlorabschluss Ein berufspädagogischer Masterabschluss wäre wünschenswert Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung Kenntnisse und Erfahrungen in den o.g. Aufgabengebieten Für den Bereich SES gerne vertieftes Wissen zu den Themen VED und UK bzw. die Bereitschaft sich in diese einzuarbeiten Erfahrung und Freude in und an der Unterrichtstätigkeit Engagiertes und selbstständiges Arbeiten im Lehrlogopädenteam Das Leitbild unserer Stiftung spiegelt unser christliches Selbstverständnis wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns. Vergütung: Nach KTD (kirchlicher Tarifvertrag Diakonie) Arbeitsbeginn: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt Befristung: Für den Bereich SES: Zunächst befristet auf 2 Jahre, eine Entfristung wird angestrebt. Für den Bereich Stimme: Im Rahmen einer Schwangerschafts- bzw. Elternzeitvertretung zunächst auf 11 Monate befristet, ggf. Weiterbeschäftigung mit geringerer Stundenzahl möglich. Arbeitszeit: Für den Bereich SES: 26 Wochenstunden. Für den Bereich Stimme: 27 Wochenstunden, ab November ggf. Erhöhung auf 32 Wochenstunden möglich. Sonstiges: Schwerbehinderte Bewerberinnen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Jobportal unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen. Fragen beantwortet Ihnen gern: Petra Schmitz Schulleiterin Telefon: 040 5077 3163 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über das Online-Portal. Berufsfachschule für Logopädie der Ev. Krankenhaus Alsterdorf gGmbH im Werner Otto Institut Kennziffer: 25-EKA-00200 www.bfl-hamburg.de www.alsterdorf.de

Lehrer*in (d/w/m) Förderpädagogik / Sonderpädagogik

Favorit
Herbert Feuchte Stiftungsverbund gGmbH Schleiz 27.04.2025
Abschluss Bildung Empathie Engagement Entwicklung Gehalt Integration Kommunikation Kultur Lehre Online Pflege Sonderzahlungen Therapie Vergütung Vollzeit Weiterbildung Wissenschaft

Jobbeschreibung

Über unsZum nächstmöglichen Zeitpunkt ist in unserer Förderschule Pädagogisches Zentrum Schleiz eine Stelle als Förderschullehrer:in (d/w/m) zu besetzen. Die Vollzeitstelle ist unbefristet.Die Herbert Feuchte Stiftungsverbund gGmbH ist ein modernes soziales Dienstleistungsunternehmen und Träger von zahlreichen Einrichtungen der Eingliederungshilfe, Pflege- und Rehabilitationseinrichtungen und Schulen. Hier setzen wir uns täglich für Menschen mit Behinderungen ein – mit Respekt, Empathie und Fachkompetenz. Dafür brauchen wir engagierte Mitarbeiter*innen, die mit Herz und Verstand arbeiten. Unsere über 35 Einrichtungen befinden sich in Schleswig-Holstein, Hamburg, Mecklenburg-Vorpommern und Thüringen und wir beschäftigen etwa 750 Fach- und Hilfskräfte aus unterschiedlichsten Berufsgruppen. Unser gemeinsames Ziel ist es, Menschen mit Behinderung die gleichberechtigte Teilhabe und ein selbstbestimmtes Leben in sozialer Integration zu ermöglichen. Sind Sie bereit, gemeinsam mit uns die Zukunft zu gestalten?Was Sie bei uns erwartet:In unserer staatlich anerkannten privaten Förderschule lernen Kinder und Jugendliche, die einen Förderbedarf in der geistigen Entwicklung haben. Als Lehrer:in (d/w/m) Förderpädagogik / Sonderpädagogik werden Sie Teil unseres engagierten Teams.Wir arbeiten als Team im Mehrpädagogensystem – Klassenleitungen, Sonderpädagogische Fachkräfte und Schulbegleitungen unterstützen gemeinsam die Arbeit im Unterricht.Qualifiziert und mit Engagement unterrichten Sie Klassen mit vier bis elf Schüler:innen.In unseren freundlichen und modernen Klassen-, Arbeits- und Therapieräumen finden Sie optimale Lernbedingungen vor.Was Sie mitbringen:Die zweite Staatsprüfung im Lehramt für Förderpädagogik / Sonderpädagogik oder einen vom Thüringer Ministerium für Bildung, Wissenschaft und Kultur als gleichwertig anerkannten AbschlussEinfühlungsvermögen und eine wertschätzende Haltung gegenüber unseren Schüler:innen, ihren Angehörigen und den begleitenden Pädagog:innenWünschenswert: erste Kenntnisse in den Bereichen Unterstützte Kommunikation (UK) und Autismus-Spektrum-Störungen bzw. die Bereitschaft, sich diese anzueignenWas wir Ihnen bieten:Attraktive Vergütung auf tariflicher Grundlage mit regelmäßiger Steigerung durch StufenlaufzeitenVolles 13. Gehalt, geteilt in zwei jährliche Sonderzahlungen32 Tage Urlaub innerhalb der SchulferienDie Übernahme von 66,6 % der Kosten einer betrieblichen AltersvorsorgeZahlreiche bezahlte persönliche und fachliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. regelmäßige interne GebärdensprachkurseZugang zu Rabatten bei über 800 Anbietern durch unser Corporate-Benefits-ProgrammMöglichkeit zum E-Bike-LeasingEine wertschätzende ArbeitsatmosphäreEin engagiertes Team und ein herzliches MiteinanderInteressiert?Bewerben Sie sich direkt über den Online-Bewerben-Button! Alternativ senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen gerne per E-Mail an: bewerbungen@stiftungsverbund.de.Ihre Bewerbung richten Sie bitte an Frau Schneider (Schulleitung):Herbert Feuchte Stiftungsverbund gemeinnützige GmbHJana SchneiderSchießhausweg 207907 SchleizHaben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne an: 0 481-78 67 0 - 32Wir freuen uns auf Sie!HFS | Herzlich. Menschlich. Engagiert.

Fachkrankenpfleger (m/w/d) Onkologie sowie Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)

Favorit
Robert-Bosch-Krankenhaus GmbH Stuttgart 14.04.2025
Ambulanz App Ausbildung Beratung Berufserfahrung Bildung Datenschutz Entwicklung Forschung Gesundheit Gesundheitsmanagement Hämatologie Jobticket Klinik Krankenhaus Mitarbeiterrabatt Onkologie Online Pflege Pflegedienst

Jobbeschreibung

Fachkrankenpfleger (m/w/d) Onkologie sowie Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)

Vollzeit
Tätigkeitsfeld: Pflege, pflegerischer Funktionsdienst und Hebammen
Beschäftigungsumfang: Voll- oder Teilzeit

Unternehmensbeschreibung

Das Robert-Bosch-Krankenhaus ist ein von der Robert Bosch Stiftung getragenes Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung an drei Standorten. Mit 1.041 Betten nehmen das RBK, seine Standorte Klinik Charlottenhaus und RBK Lungenzentrum Stuttgart (Klinik Schillerhöhe) sowie die Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patienten stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 17 Fachabteilungen in verschiedenen medizinischen Zentren, ein Bildungszentrum und Forschungsinstitute. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
In unserer Abteilung für Hämatologie, Onkologie und Palliativmedizin mit angeschlossener Überwachungsstation und Tagesklinik werden Patienten mit großen Chemotherapien, die an Erkrankungen aus dem leukämischen Formenkreis, malignen Lymphomen und Sarkomen leiden, gepflegt. Die poststationäre und ambulante Behandlung und Betreuung erfolgt in den angeschlossenen Ambulanzen und der onkologischen Tagesklinik.

Stellenbeschreibung

zugewandte Betreuung von Patienten vor, während und nach Stammzelltransplantationen
Applikation von Zytostatika
Beratung der Patienten und Angehörigen

Qualifikationen

Neben der Ausbildung als GKP eine mindestens zweijährige Berufserfahrung, in der Onkologie, vorzugsweise mit Fachweiterbildung
Hohe soziale, fachliche und kommunikative Kompetenz
Einfühlungsvermögen und die Bereitschaft zu einem wertschätzenden und respektvollen Umgang mit unseren Patienten sowie ihren Angehörigen
Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit, die Bereitschaft zur Supervision und Interesse an Fort- und Weiterbildung

Zusätzliche Informationen

Wir bieten Ihnen:

Ein interessantes Aufgabengebiet mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten
Mitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung
Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket
Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten
Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote
JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen
Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe

Für weitere Informationen steht Ihnen unsere Pflegedienstleitung, Frau Christel Idler, gerne telefonisch unter 0711/8101- 5561 zur Verfügung. Hospitationen sind selbstverständlich möglich.
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Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Karriereportal .

Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren.
Bitte beachten Sie die geltenden Nachweispflichten aufgrund des Infektionsschutzgesetzes als Einstellungsvoraussetzung.
Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht.
Mit Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen stimmen Sie zu, dass Ihre Bewerberdaten in der Bewerbermanagementsoftware SmartRecruiters aufgenommen und verarbeitet werden. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier: Datenschutz .

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Bereitschaftsfahrer (m/w/d) für hausnotruf-hintergrunddienst

Favorit
Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Regensburg Regensburg 27.04.2025
Einarbeitung Gesundheit Gesundheitsmanagement Handel Jahressonderzahlung Medizin Recht Reparatur Rettungsdienst Schicht Service Sicherheit Tarifvertrag Teilzeit Verantwortung Verantwortungsbewusstsein Vergütung Vollzeit Weiterbildung Weiterbildungsangebote

Jobbeschreibung

Regensburg, Soziale Dienstleistungen Bereitschaftsfahrer (m/w/d) für Hausnotruf-Hintergrunddienst Jetzt bewerben Bereitschaftsfahrer (m/w/d) für Hausnotruf-Hintergrunddienst Regensburg, Rilkestr.

8, 93049 Regensburg Abteilung: Soziale Dienstleistungen Teilzeit, Vollzeit Eintrittstermin: ab sofort Werden Sie ein Teil des Bayerischen Roten Kreuzes!Das Bayerische Rote Kreuz - Körperschaft des öffentlichen Rechtes - ist einer der größten Wohlfahrtsverbände und die führende Hilfsorganisation in Bayern.

Der Kreisverband Regensburg des Bayerischen Roten Kreuzes beschäftigt rund 1500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

Mit dem "rund um die Uhr - Service" Hausnotrufdienst des BRK bieten wir unseren Kunden Sicherheit in den eigenen vier Wänden.

Der Hausnotruf ist ein ambulanter Dienst, der es Menschen im fortgeschrittenen Alter, bei Krankheit oder mit Behinderungen ermöglichen soll, im Notfall schnell und einfach Hilfe herbeizurufen, auch wenn das Telefon nicht mehr erreicht werden kann.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie zur Verstärkung als: Bereitschaftsfahrer (m/w/d) im Hausnotruf-Hintergrunddienst (Vollzeit/Teilzeit)Was wir Ihnen bieten Eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem engagierten Team Einen Job, der Sinn stiftet - denn Sie erhalten eine verantwortungsvolle Aufgabe und Sicherheit und Fairness für Sie - weil Ihre Vergütung inklusive zwei Jahressonderzahlungen transparent im BRK-Tarifvertrag geregelt ist Ein Fundament für Ihre Zukunft - mit einem betrieblichen Gesundheitsmanagement und betrieblicher Altersvorsorge Eine umfassende Einarbeitung, damit Sie einen guten Start bei uns haben Fort- und Weiterbildungsangebote Arbeitszeiten: wochentags 16:30 bis 8:00 Uhr, am Wochenende + Feiertage Ihre Aufgaben Fahrt zum Kunden mit einem Dienstfahrzeug Einschätzen der Situation vor Ort ggf.

weitere Hilfe anfordern Psychische / Soziale Betreuung der Kunden Einfache Hilfeleistungen z.

B.

Aufstehhilfe oder Schlüssel-Zubringung für den Rettungsdienst Erste-Hilfe-Maßnahmen durchführen Hebehilfe bei zeitlich und medizinisch unkritischen Einsätzen (Hilfsmittel vorhanden)Hilfestellung, sowie kleine Reparaturen am Hausnotruf-Gerät bei technischen Störungen Sie bringen mit Freude an sinnvoller und sozialer Tätigkeit Führerschein Klasse BBereitschaft zum Schichtdienst (24 Std.) bzw.

Dienst an Wochenenden und Feiertagen (Rufbereitschaft)Medizinische und/oder pflegerische Grundkenntnisse wünschenswert, absolvierter Erste-Hilfe-Kurs notwendig Einfühlungsvermögen und Freude am Umgang mit älteren, hilfsbedürftigen Menschen Enge und kooperative Zusammenarbeit mit den Kollegen der Hausnotrufzentrale und des Rettungsdienstes Verantwortungsbewusstsein und selbstständiges Handeln Jetzt bewerben Ansprechpartner*in Team Personal0941 79605-1310 Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!Einfach direkt online bewerben!Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. 2022 BRK Kreisverband Regensburg www.brk-regensburg.de Impressum

Medizinisch-technischer Radiologieassistent für Schnittbilddiagnostik (M/W/D)

Favorit
Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf gGmbH Düsseldorf 27.04.2025
Abschluss Assistenz Berufserfahrung Event Flexibilität Fortbildung Gesundheit Gesundheitswesen Handel Kinderbetreuung Klinik Krankenhaus Leitung Medizin Mitarbeiterrabatt Motivation Prämien Qualifikation Radiologie Recht

Jobbeschreibung

Zur Unterstützung unseres Teams in der Röntgenabteilung des St. Vinzenz-Krankenhauses suchen wir ab sofort in Vollzeit einen Medizinischen Technologen / eine Medizinische Technologin (m/w/d) für Radiologie.

Das St. Vinzenz-Krankenhaus ist ein Akutkrankenhaus in Düsseldorf, an der Grenze der Stadtteile Pempelfort und Derendorf. Wir verfügen derzeit über 322 Betten. Über 39.000 Patienten werden jährlich stationär und ambulant von uns behandelt. Die Radiologie verfügt über zwei digitalisierte Röntgenanlagen, eine davon mit Durchleuchtung, ein Cardio-fähiges 80-Zeilen Spiral-CT und ein modernes wide-bore 1,5 T MRT. Die Abteilung gewährleistet die stationäre und ambulante Patientenversorgung und erbringt mehr als 40.000 radiologische Leistungen pro Jahr.

Mit rund 2.600 Mitarbeitenden ist der Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf (VKKD) ein führender Anbieter im Gesundheitswesen im Großraum Düsseldorf und betreibt vier Krankenhäuser sowie ein Gesundheitszentrum mit insgesamt 50 Fachkliniken und Kompetenzzentren.

Ihr Profil

Abschluss / Vorbildung

  • Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum / zur MT-R (m/w/d)
Berufserfahrung

  • Aktualisierung der Fachkunde im Strahlenschutz nach Röntgenverordnung oder aktuelle Kenntnisse im Strahlenschutz müssen vorliegen
Ihre Aufgaben

Verantwortlichkeiten

  • Einsatz in der Durchleuchtung, im Röntgen und in der Schnittbilddiagnostik (CT und MRT)
  • Assistenz bei CT-gesteuerten Interventionen
  • Bei entsprechender Qualifikation ggf. Übernahme von Leitungsfunktionen
Fähigkeiten

  • Fachliche und persönliche Kompetenz gepaart mit einem patientenorientierten Auftreten
  • Hohe Motivation, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Teamgeist
  • Bereitschaft zur regelmäßigen Teilnahme am Dienstbetrieb
  • Vorerfahrungen im Bereich der Schnittbilddiagnostik sind wünschenswert, aber kein Muss
WIR BEGRÜSSEN VIELFALT

Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung.

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.

Benefits

  • Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einem motivierten und familiären Team
  • Vergütung nach AVR-Caritas sowie eine durch den Arbeitgeber mitfinanzierte betriebliche Altersversorgung
  • Vielfältiges Angebot an internen sowie externen Fortbildungsmöglichkeiten - z.B. an unserer hauseigenen VKKD Akademie
  • Rabatt bei verschiedenen Fitnessstudios in Düsseldorf: Fitness First, FitX, John Reed, Kiesertraining
  • Bike Leasing: Sie erhalten die Möglichkeit, bis zu 2 Fahrräder nach Wahl (inkl. Zubehör) über den Verbund zu leasen.
  • Kinderbetreuung durch die Kindertagespflege "VKKD Bärenclub"
  • Mitarbeiterrabatte bei beliebten Marken, Produkten und Events durch Corporate Benefits
  • Empfehlungsprogramm Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende mit Prämienzahlung
  • Und viele weitere Angebote im Bereich Benefits & Zusatzleistungen

Medizinische/r Fachangestellte/r (MFA) bzw. Arzthelfer/in – Ambulantes Operationszentrum (m/w/d)

Favorit
Vivantes Humboldt-Klinikum Berlin 08.04.2025
Arzt Assistenz Ausbildung Deutsch Einarbeitung Einkauf Engagement Englisch Entgelt Entwicklung Erfahrung Fachangestellte Fortbildung Freizeit Gehalt Gesundheit Handel Intensivmedizin Karrierechancen Kinderbetreuung

Jobbeschreibung

<p>Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt.</p> <p>Kommen Sie zu uns als</p> <p><b>Medizinische/n Fachangestellte/n (MFA) bzw. Arzthelfer/in – Ambulantes Operationszentrum (m/w/d)</b></p> <p>für das Department für Anästhesie, Schmerztherapie und Interdisziplinäre Intensivmedizin, Klinik für Anästhesie und Schmerztherapie im Vivantes Humboldt-Klinikum zum nächstmöglichen Termin.</p> <p></p><br><ul> <li>Organisation von Sprechstunden und Terminierung von Operationen</li> <li>Assistenz in operativen Fachambulanzen</li> <li>Vorbereitung von Patientinnen und Patienten für Operationen</li> <li>Durchführung von Patiententransporten im Bett</li> <li>Nachbetreuung ambulant operierter Patienten/Patientinnen</li> <li>Unterstützung und Vorbereitung der Anästhesiesprechstunde</li> <li>administrative Aufnahme ambulanter Patientinnen und Patienten</li> <li>Durchführung der ambulanten Abrechnung nach EBM und GOÄ</li> </ul><br><ul> <li>eine abgeschlossene Ausbildung als medizinische/r Fachangestellte/r (MFA)</li> <li>Kenntnisse und praktische Erfahrung in pflegerischen Tätigkeiten, wie z. B. Blutentnahme</li> <li>sichere Kenntnisse der medizinischen Nomenklatur</li> <li>Erfahrung in der Leistungsabrechnung</li> <li>gute PC-Kenntnisse, insbesondere in Word, Excel und Outlook</li> <li>gute Deutschkenntnisse sowie Grundkenntnisse in Englisch für einen reibungslosen Umgang mit internationalen Patientinnen und Patienten</li> <li>ausgeprägter Teamgeist, hohes Engagement und ein freundliches sowie verbindliches Auftreten</li> <li>souveränes und ruhiges Handeln in anspruchsvollen Situationen, inklusive Deeskalationsfähigkeit</li> <li>Bereitschaft zur Mitarbeit im Spätdienst</li> </ul><br><ul> <li>eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren</li> <li>ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation</li> <li>fundierte Einarbeitung durch ein qualifiziertes Team</li> <li>attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD</li> <li>eine sehr günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen</li> <li>Prämiensystem bei Anwerbung von Personal</li> <li>Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen</li> <li>Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns</li> <li>sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in einem eigenen innerbetrieblichen Lehrinstitut</li> <li>kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf</li> <li>attraktive und vielfältige Gesundheits- und Freizeitangebote</li> <li>eine betriebliche Altersversorgung (VBL)</li> <li>bezuschusste Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung möglich</li> </ul> <p><b><b>Rahmenbedingungen:</b></b></p> <ul> <li>Entgelt nach EG 5 TVöD</li> <li>Arbeitszeit 39 Wochenstunden</li> <li>vorherige Hospitation erwünscht</li> </ul> <p>Einstellungsvoraussetzung: vor Aufnahme der Tätigkeit – Nachweis der Masern­immunität / Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene.</p><br><p>JBRP1_DE</p>

Diplom-Sozialpädagogen (m/w/d) oder Bachelor of Arts Soziale Arbeit (m/w/d)

Favorit
Landratsamt Neustadt a.d.Aisch-Bad Windsheim Bad Windsheim 27.04.2025
Bachelor Behörde Berufserfahrung Betriebliche Altersvorsorge Bildung Diplom Entwicklung Fortbildung Gehalt Gesundheit Gesundheitsmanagement Gleichstellung Gleitzeit Homeoffice Jahressonderzahlung Jugendhilfe Kita Kommunikation Mitarbeiterrabatt Mobiles Arbeiten

Jobbeschreibung

Als moderne, zukunftsorientierte und engagierte Behörde suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Sachgebiet Kreisjugendamt für den Bereich Jugendsozialarbeit an Schulen (JaS) in Teilzeit an der Mittelschule in Bad Windsheim (mindestens 19,5 Wochenarbeitsstunden) eine/n Diplom-Sozialpädagogen (m/w/d) oder Bachelor of Arts Soziale Arbeit (m/w/d).Ihre neuen AufgabenDie Jugendsozialarbeit an Schulen (JaS) stellt ein niedrigschwelliges Jugendhilfeangebot innerhalb des Systems der Schule dar. Vorrangige Zielgruppen sind die Kinder und Jugendlichen sowie ggf. Erwachsenen, welche zum Ausgleich sozialer Benachteiligungen oder zur Überwindung individueller Beeinträchtigungen in erhöhtem Maße auf Unterstützung angewiesen sind. Orientiert am individuellen Bedarf des einzelnen Menschen werden die Unterstützungs- und Hilfsangebote so gestaltet, dass sie sich in Zusammenarbeit mit Eltern und Lehrkräften zu eigenverantwortlichen und gemeinschaftsfähigen sowie selbstbestimmenden Persönlichkeiten entwickeln können. Um eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Jugendlichen und den Lehrkräften zu ermöglichen und die JaS als Angebot in der Wahrnehmung der Schüler*innen zu implementieren, sollen die Lehrkräfte in sozialen Projekten (auch in Gruppen) vor Ort und bei Tages- und Klassenfahrten – immer die Zielgruppe betreffend – unterstützt werden.Ihr Profilabgeschlossenes Studium zum/zur Sozialpädagogen/in (m/w/d) (FH-Diplom/ Bachelor of Arts), idealerweise mit einschlägiger Berufserfahrunggrundlegende Kenntnisse aus dem jugendhilfe- und verwaltungsrechtlichen BereichEntscheidungs- und Verantwortungsbewusstsein sowie eine gut ausgeprägte Kommunikationsfähigkeitstrukturierte, zielorientierte und selbstständige Arbeitsweisenatürliche Autorität im Umgang mit Jugendlichen und Erwachsenenkonstruktives und kooperatives Arbeiten mit der Schulleitung, den Lehrkräften und Eltern sowie dem Gesamtteam der "JaSler"gute Anwenderkenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungengültiger Führerschein der Klasse BSie haben viel zu bieten? Wir auch...Karriere & EntwicklungSie wollen etwas bewegen und mehr Verantwortung übernehmen? Wachsen Sie mit uns und lassen Sie uns gemeinsam Ihre Karriere aufbauen.QualifizierungsvielfaltEgal ob Fortbildungen, Weiterbildungen oder Inhouse-Seminare: Ihre Bildung liegt uns am Herzen, damit Sie die besten Arbeitsbedingungen haben.Faire BezahlungErgänzend zu Ihrem Gehalt erhalten Sie eine Jahressonderzahlung und auch leistungsorientierte Bezahlungen sind möglich.Gleitzeit & flexible ArbeitszeitmodelleDurch Gleitzeit und flexible Arbeitszeitmodelle passt sich Ihre Arbeit individuell an Sie an.Vereinbarkeit von Beruf & FamilieBei uns kein leeres Versprechen. Egal ob gemeinsames Abendessen mit der Familie oder Homeoffice beim Kita-Ausfall. Wir stehen für Sie und Ihre Familie ein.Mobiles Arbeiten inkl. NotebookausstattungSie möchten von zu Hause aus mobil arbeiten? Kein Problem.E-Bike-LeasingErhalten Sie ein E-Bike zu unschlagbaren Konditionen durch uns und mit steuerlichen Vorteilen.Betriebliche AltersvorsorgeSie erhalten Steuervorteile und Zusatzbeiträge durch uns für den Aufbau eines zusätzlichen Einkommens im Alter.Betriebliches GesundheitsmanagementDas Wohl unserer Mitarbeiter*innen hat oberste Priorität. Durch unzählige Maßnahmen stellen wir sicher, dass es Ihnen gut geht.Kostenloses TrinkwasserIn unserer Kantine können Sie sich kostenfrei an Mineralwasser bedienen.MitarbeiterrabatteAls Mitarbeiter*in sparen Sie auch beim Shoppen, Reisen und vielem mehr. Über Benefits.me kooperieren wir mit zahlreichen Unternehmen und Plattformen, sodass für jeden Geschmack ein Rabatt dabei ist.Kindermitbringtag am Buß- und BettagAn diesem Tag können die Kinder in den Berufsalltag ihrer Eltern eintauchen und einen spannenden Ausflug unternehmen, der jedes Jahr von unserer Gleichstellungsstelle organisiert wird.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis spätestens 16. Mai 2025.

Gesundheits- und Krankenpflegerin / Gesundheits- und Krankenpfleger – Klinik für Hals-, Nasen- und Ohrenheilkunde

Favorit
Universitätsklinikum Frankfurt Frankfurt am Main 14.04.2025
Ausbildung Disziplin Einarbeitung Engagement Evaluation Forschung Freizeit Gehalt Gesundheit Gesundheitsförderung International Jahressonderzahlung Kita Klinik Krankenschwester Lehre Mobilität Onkologie Online Pflege

Jobbeschreibung

„Aus Wissen wird Gesundheit“ - wir füllen dieses Motto tagtäglich mit Leben, entwickeln neue Ideen und Altbewährtes weiter. Das Universitätsklinikum Frankfurt besteht seit 1914 und unsere rund 8.500 Beschäftigten bringen sich mit ihrem Können und Wissen an den 33 Fachkliniken, klinisch theoretischen Instituten und in den Verwaltungsbereichen ein. Die enge Verbindung von Krankenversorgung mit Forschung und Lehre sowie ein Klima der Kollegialität, Internationalität und berufsgruppenübergreifender Zusammenarbeit zeichnen das Universitätsklinikum aus.

Gesundheits- und Krankenpflegerin / Gesundheits- und Krankenpfleger - Klinik für Hals-, Nasen- und Ohrenheilkunde

(wir richten uns mit dieser Ausschreibung an Bewerbende jeden Geschlechts)

Vollzeit oder Teilzeit | unbefristet | Ausschreibungsnummer: 066-2025

Die Position ist in der Klinik für Hals-, Nasen- und Ohrenheilkunde zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.

Für einen Einblick in die Universitätsmedizin Frankfurt geht es hier entlang .

Ihre Aufgaben

Betreuung unserer Patientinnen und Patienten im Bereich der Grund- und Behandlungspflege
Vorbereitung, Mithilfe und Nachsorge bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
Mitwirkung und Umsetzung von Weiterentwicklungen in der Pflege
Planung, Umsetzung und Evaluation pflegerischer Maßnahmen im Sinne des Pflegeprozesses

Ihr Profil

Sie sind Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpflegerin / Gesundheits- und Krankenpfleger oder Krankenschwester / Krankenpfleger ggf. mit Fachweiterbildung in der Onkologie.
Sie sind aufgeschlossen und arbeiten gerne in einem multiprofessionellen Team.
Sie zeichnen sich durch eine selbstständige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein und Engagement aus, um eine optimale pflegerische Qualität für unsere Patientinnen und Patienten sicherzustellen.
Sie sind bereit, im 3-Schicht-System zu arbeiten.
Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig.

Unser Angebot

Vertragliches: Wir reden nicht nur, was man machen könnte, wir setzen um! Stärkung & Entlastung unserer Mitarbeitenden durch zuverlässiges FREI, gesicherte Einarbeitungszeiten, bessere Personalschlüssel, Stärkung & Ausbau der Ausbildung und sollte es dennoch zu Mehrbelastung kommen: Einführung von Entlastungsstunden . Zudem bieten wir natürlich: attraktives Gehalt, Jahressonderzahlung, Zulage bei Wechselschicht, 38,5 Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge

Mobilität: Kostenloses Landesticket Hessen

Campus: Weitläufiger Uniklinik-Campus, moderne Mensa, verschiedene Cafés, schöne Aufenthaltsmöglichkeiten im Grünen

Wohnen: Wir unterstützen Sie bei der Wohnraumsuche. Frankfurt und das Rhein-Main-Gebiet selbst bieten unzählige Freizeitmöglichkeiten. Mehr Infos gibt es direkt bei der Stadt Frankfurt

Neubau : neueste Räume, neueste Technik, neueste Ausstattung und optimale Zusammenarbeit durch räumliche Zusammenfassung der Disziplinen rund um „Kopf und Herz“. Hier erhalten Sie einen ersten Einblick in unseren Neubau , eines der größten Neubauprojekte des Landes Hessens.

Work-Life-Balance: Teilzeit ist in (nahezu allen) Varianten möglich, Kitaplätze direkt am Campus (für mehr Infos wenden Sie sich gerne an den UKF-Familienservice) sowie Ferienbetreuung für die Kleinen.

Gesundheitsförderung: Sie kümmern sich um unsere Patientinnen und Patienten; wir kümmern uns um Sie: rund um Ernährung, Entspannung, Sport und Bewegung gibt es zahlreiche Angebote, zudem 10 Stunden extra als Gesundheitszeit

Weiterentwicklung: Können, was andere nicht können geht nur über Weiterentwicklung. Wir legen hohen Wert auf tiefe inhaltliche Fachlichkeit und bieten entsprechende Kurse/Seminare/Weiterbildungen an.

Fragen? Viele Antworten gibt es in unseren FAQ ́s für neue Beschäftigte . Für weitere Fragen stehen wir gerne zur Verfügung.

Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Werden Sie ein Teil unseres Teams!

Nutzen Sie die Chance und bewerben Sie sich jetzt online unter Angabe der Ausschreibungsnummer und eines möglichen Startzeitpunktes. Sie haben vorab Fragen? Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Gabriele Oertel, Pflegedienstleitung, unter der Rufnummer 069 / 6301 - 94 1957 gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Online bewerben
Universitätsmedizin Frankfurt | Recruiting Team | Theodor-Stern-Kai 7 | 60590 Frankfurt am Main | Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über den Button „Online bewerben“ ein. Rückfragen können Sie gerne an bewerbung@unimedizin-ffm.de richten. Bitte beachten Sie, dass keine Unterlagen zurückgeschickt werden. | Folgen Sie uns auf Instagram ( @unimedizin-ffm ); XING , LinkedIn .

Medizinischer fachangestellter (m/w/d) mit röntgenschein für das mvz strahlentherapie

Favorit
Klinikum Bayreuth GmbH Bayreuth 27.04.2025
Arzt Berufserfahrung Dermatologie Deutsch Einarbeitung Fachangestellte Freizeit Gesundheit Gynäkologie Klinik Klinikum Kommunikation Lager Medizin Organisation Orthopädie Röntgen Urologie Vergütung Versorgung

Jobbeschreibung

Medizinischer Fachangestellter (m/w/d) mit Röntgenschein für das MVZ Strahlentherapie Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt - unbefristet Das Klinikum Bayreuth ist der zentrale Maximalversorger für Oberfranken Die Med Zentrum Klinikum Bayreuth Gmb H mit insgesamt sechs Standorten in Bayreuth und der Umgebung ist für die ambulante fachmedizinische Versorgung zuständig.

Durch die enge, fach- und institutsübergreifende Zusammenarbeit und unsere Anbindung an das Klinikum Bayreuth und die Klinik Hohe Warte, bieten unsere Medizinischen Versorgungszentren eine optimal verzahnte Versorgung für insgesamt 13 verschiedene Fachrichtungen.

Patientinnen und Patienten profitieren davon, denn auf kurzem Weg können sich die ärztlichen Kolleginnen und Kollegen abstimmen.

www.ambulanteszentrum-bayreuth.de Ihr Arbeitsbereich In unseren medizinischen Versorgungszentren versorgen wir Patientinnen und Patienten in unterschiedlicher Fachdisziplinen, die ambulant behandelt werden.

Wir sind ein hochmotiviertes und professionelles Team, z.

B.

auf dem Gebiet der Gynäkologie, Dermatologie, Orthopädie, Urologie, Neurochirurgie und vielen weiteren.

Das Wohl und die Gesundheit unserer Patientinnen und Patienten liegt uns am Herzen.

Das sind Ihre Aufgaben Sie sind Teil des Teams des MVZ Strahlentherapie.

Ihr Tätigkeitsschwerpunkt ist die Mitwirkung bei der Durchführung und Organisation der täglichen Bestrahlung der Patienten an den Bestrahlungsgeräten.

Sie arbeiten dabei mit den Medizinischen-Technologen, Ärzten und Medizinphysikern zusammen.

Nach entsprechender Einarbeitungszeit führen Sie Bestrahlungsplanungs-CTs am 3 D Simulator durch, incl Anfertigung von individuellen Lagerungshilfen wie Masken und Vakuumkissen.

Das bringen Sie mit Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Medizinischer Fachangestellter (m/w/d) oder Arzthelfer (m/w/d) Sie haben mehrjährige Berufserfahrung aus einer Tätigkeit in der stationären/ambulanten Patientenversorgung und sind im Besitz des sogenannten "großen Röntgenscheins" mit entsprechenden Kenntnissen im Strahlenschutz.

Alternativ besitzen Sie die Bereitschaft den Röntgenschein zeitnah zu erwerben.

Sie denken patientenorientiert, sind vertrauenswürdig und belastbar.

Sie sind zuverlässig und flexibel.

Sehr gute Deutschkenntnisse, sicheres, professionelles Kommunikationsverhalten sowie ein gepflegtes äußeres Erscheinungsbild runden Ihr Profil ab.

Das bieten wir Sie übernehmen eine verantwortungsvolle und Aufgabe in einem mit einer der Tätigkeit angemessenen Vergütung.

Sie können tarifvertraglich vereinbarte 30 Tage Erholungsurlaub nutzen.

Um die Med Zentrum Klinikum Bayreuth Gmb H als Arbeitgeber kennenzulernen, können Sie gerne eine Hospitation in unserem Hause absolvieren.

Wir bieten vielfältige präventive Angebote aus dem Gesundheitsbereich, z.

B.

die kostenlose Nutzung unseres hausinternen modernen Fitnessraumes.

Sie profitieren von lokalen und überregionalen Vergünstigungen über das Corporate-Benefits-Programm.

Zwischen Fichtelgebirge und Fränkischer Schweiz gelegen, bietet Ihnen die Festspiel- und Universitätsstadt Bayreuth vielfältige Freizeitmöglichkeiten sowie kulturelle Angebote.

Ansprechpartner Wenden Sie sich gerne an den Klinikdirektor Prof.

Dr. Jochen Willner.

Telefon: 0921/400-6802 Sie haben noch Fragen?Wenden Sie sich bitte an den oben genannten Ansprechpartner.

Sie möchten Teil unseres Teams werden? Jetzt hier bewerben

Arztsekretär/in für Orthopädie / Chirurgie im Krankenhaus (m/w/d)

Favorit
Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf gGmbH Düsseldorf 27.04.2025
Abschluss Arzt Assistent Ausbildung Chirurg Chirurgie Datenbank Einarbeitung Empathie Erfahrung Event Fachangestellte Gesundheit Gesundheitsmanagement Gesundheitswesen Handel Jahressonderzahlung Kinderbetreuung Klinik Kommunikation

Jobbeschreibung

Unsere Klinik für Orthopädie am St. Vinzenz-Krankenhaus in Düsseldorf zeichnet sich durch höchste medizinische Kompetenz und moderne Behandlungsmethoden aus. Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf dem Muskuloskelettalen Zentrum, zu dem das Endoprothetikzentrum der Maximalversorgung und die Sportorthopädie gehören. Wir bieten spezialisierte Fußchirurgie sowie modernste minimal-invasive OP-Techniken und setzen auf innovative Methoden wie die OP-Planung mit zwei Mako-OP-Robotern, um unseren Patientinnen und Patienten die bestmögliche Versorgung zu gewährleisten.

Ihr Profil

Abschluss / Vorbildung

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im medizinischen Bereich (z. B. Medizinische/r Fachangestellte/r, Operationstechnische/r Assistent/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Kaufmann/frau im Gesundheitswesen) oder mehrjährige Erfahrung im orthopädisch/chirurgischen Bereich
Ihre Aufgaben

Verantwortlichkeiten

  • Einsatz im Team der Operationsplanung des Muskuloskelettalen Zentrums, insbesondere für das Endoprothetikzentrum der Maximalversorgung und die Sportorthopädie
  • Empfang und Terminorganisation für Patientinnen und Patienten unter Berücksichtigung verfügbarer Ressourcen und individueller Wünsche
  • Verwaltung und Bearbeitung kurzfristiger Anfragen sowie Neuterminierung von OP-Terminen
  • Vorbereitung der Patientenunterlagen für die stationäre Aufnahme
  • Enge Abstimmung mit OP-Plan verantwortlichen Ärztinnen und Ärzten sowie dem OP-Management
  • Organisationsmanagement und interdisziplinäre Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachrichtungen
Fähigkeiten

  • Sicherer Umgang mit medizinischer Nomenklatur (zwingend erforderlich)
  • Erfahrung mit Klinikinformationssystemen wünschenswert
  • Gute PC-Kenntnisse (MS Office, Datenbanken)
  • Hohe Kommunikationsfähigkeit und Empathie im Patientenkontakt
  • Organisationstalent, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
  • Fähigkeit zur Konfliktlösung und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung.

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.

Benefits

  • Vergütung nach AVR-Caritas sowie eine durch den Arbeitgeber mitfinanzierte betriebliche Altersversorgung
  • 30 Urlaubstage und Jahressonderzahlung
  • Eine umfassende und systematische Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet
  • Großes internes und externes Fort- und Weiterbildungsangebot, z.B. an der VKKD Akademie
  • Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch die VKKD-eigene Großtagespflege "Bärenclub"
  • Zahlreiche Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie kostenfreie Kurse in den Bereichen Bewegung, Ernährung und Psyche
  • Empfehlungsprogramm Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende mit Prämienzahlung
  • Mitarbeiterrabatte bei beliebten Marken, Produkten und Events durch Corporate Benefits
  • Rabatt bei verschiedenen Fitnessstudios in Düsseldorf: Fitness First, FitX, John Reed, Kiesertraining
  • Und viele weitere Angebote im Bereich Benefits und Zusatzleistungen

Junior Spezialist Aufsichtsrecht/Meldewesen (m/w/d)

Favorit
Genoverband e.V. Koblenz 17.04.2025
Accounting Ausbildung Banking Bankkaufmann Beratung Berufserfahrung Büro Consulting Controlling Effizienz Einarbeitung Entwicklung Flexibilität Freizeit Geschäftsmodell Gesundheit Junior Leistungsbereitschaft Liquidität Management

Jobbeschreibung

<p>Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Sie möchten in Ihrem Arbeitsumfeld gefordert und gefördert werden? Und Sie suchen eine Tätigkeit mit einem tieferen gemeinschaftlichen Sinn? Dann starten Sie <b>zum nächstmöglichen Zeitpunkt</b> gemeinsam mit uns in Ihren nächsten Karriereschritt!</p> <p>In unseren Spezialistenteams bieten mehr als 200 erfahrene und hochqualifizierte Mitarbeiterinnen unseren Mitgliedern und Kunden Prüfungsleistungen sowie umfassende Beratung und Betreuung aus einer Hand. Die regionale Nähe und der persönliche Kontakt zu unseren Mitgliedern und Kunden sind dabei die Basis für Effizienz, individuelle Problemlösungen und eine langfristige Partnerschaft. </p> <p>Starten Sie Ihre Karriere mit unserem Juniorprogramm und entwickeln Sie sich zum Aufsichtsrechtsspezialisten im Bereich Financial Services. Begleiten Sie zu Beginn erfahrene Spezialisten und übernehmen immer mehr eigenverantwortliche Tätigkeiten. Wir unterstützen Sie bei ihrer Entwicklung!</p><br><ul> <li>Fachliche Einarbeitung und Weiterbildung im Themenkomplex Aufsichtsrecht/Meldewesen</li> <li>Unterstützung unserer Spezialistinnen bei der Beratung und Projekten zu aufsichtsrechtlichen Themenstellungen (z.B. Umsetzung CRR III (Basel IV), aufsichtsrechtliches und/oder statistisches Meldewesen; Prozessoptimierungen, Verbesserung der Eigenmittel- und Liquiditätssituation, Konsolidierung, Datenqualitätsanalysen, Gruppenmeldewesen etc.)</li> <li>Erste eigene Durchführung von gesetzlichen Prüfungen im Bereich des aufsichtsrechtlichen Meldewesens sowie der internen Revision für das aufsichtsrechtliche Meldewesen</li> <li>Unterstützungen der Kreditinstitute bei den Meldungen an die Bankenaufsicht</li> <li>Erste Übernahme von eigenen Seminarinhalten und/oder Unterstützung unserer erfahrenen Spezialistinnen</li> <li>Ihnen steht im Rahmen unseres Laufbahnmodells eine Entwicklung bis Senior-Manager Level im Bereich Financial Services offen</li> </ul><br><p></p> <ul> <li>Abgeschlossenes oder fortgeschrittenes betriebswirtschaftliches Studium, vorzugsweise mit Schwerpunkt Bank- und Finanzdienstleistungen, Finanzmanagement, Banking & Finance, Financial Management/Regulation, Consulting & Auditing oder Accounting, Controlling & Taxation, Wirtschaftsrecht</li> <li>Alternativ eine Ausbildung zum/zur Bankkaufmann/-frau und Weiterbildung zum/zur Bankfachwirtin/Bankbetriebswirt*in mit erster Berufserfahrung im Bankenaufsichtsrecht/Meldewesen, idealerweise im genossenschaftlichen Finanzverbund</li> <li>Selbstständigkeit und Leistungsbereitschaft sowie ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Sie sind offen für Neues und haben Spaß bei wechselnden Einsätzen verschiedenste Geschäftsmodelle kennenzulernen</li> </ul><br><p></p> <b> Flexibilität</b> <p>Verteilung der Wochenarbeitszeit von 38,5 Stunden individuell zwischen 6 und 22 Uhr möglich. Mobil oder im Büro.</p> <b> Freizeit</b> <p>Bei uns gibt es 30 Tage Urlaub, einen Gesundheits- oder Brauchtumstag legen wir noch drauf. Heiligabend und Silvester sind außerdem dienstfrei.</p> <b> Gesundheit</b> <p>Wir bieten eine vergünstigte Hansefit-Mitgliedschaft und sorgen für Ihr Wohl mit Beratungsangeboten rund um Ihre Gesundheit.</p> <b> Vergünstigungen</b> <p>Über unsere Corporate-Benefit-Plattform können alle Beschäftigten von günstigen Mitarbeiterkonditionen und Rabatten profitieren.</p> <b> Fairness</b> <p>Lebensarbeitszeitkonto: Überstunden verfallen bei uns nicht, sie werden angespart, ausgeglichen oder ausbezahlt.</p> <b> Beweglichkeit</b> <p>Wir bieten Fahrradleasing und Bahnfahrten 1. Klasse.</p> <p></p><br><p>JBRP1_DE</p>

Projektadministration und Verwaltung (m/w/d)

Favorit
Ostseestiftung Naturschutzstiftung Deutsche Greifswald 27.04.2025
Ausbildung Automatisierung Beschaffung Buchhaltung Budgetplanung Controlling Deutsch Digitalisierung DSGVO Eigeninitiative Erfahrung Fördermittel Homeoffice Innovation Klimaschutz Koordination Liquidität Liquiditätsplanung Management Microsoft Office

Jobbeschreibung

Sie wollen sich mit Ihrer Arbeit einer sinnstiftenden Aufgabe in einer regional verankerten Naturschutzstiftung widmen? Sie können komplexe Budgets erfassen und sind in der Lage, präzise und eigenverantwortlich zu arbeiten? Sie haben bereits Buchhaltungs- und/oder Projekterfahrung? Sie arbeiten gern im Team, sind zuverlässig, strukturiert und identifizieren sich mit den Zielen der Stiftung? Dann bewerben Sie sich bei der OSTSEESTIFTUNG in Greifswald! Im Modellprojekt „Moorklimaschutz an der Ostseeküste“ tragen Sie zur erfolgreichen Renaturierung von Küstenmooren bei und helfen, den Treibhausgasausstoß aus Mooren zu reduzieren. RAHMEN Beginn ab sofort möglich, Teilzeit: 24h-32h/Woche, befristet bis 2034, flexible Arbeitszeiten nach Absprache, Vergütung in Anlehnung TVöD Bund bis zu E11 WIR BIETEN IHNEN ... die Möglichkeit, in einem fröhlichen Team in verantwortlicher Position an einem wichtigen Thema zu arbeiten ... ein Tag/Woche Homeoffice nach Absprache, Zuschuss Deutschlandticket IHRE AUFGABEN BEI UNS IM TEAM • Budgetplanung und Überwachung, Kontierung und Buchhaltung, Erstellung von Quartals- und Jahresabschlüssen (wünschenswert) • Erstellung von Berichten, Analysen, Handlungsempfehlungen und Entscheidungsvorlagen • Beschaffung, Vertragsmanagement, Terminüberwachung und Koordination • Mitwirkung bei der Liquiditätsplanung, dem Cash Management und der Vermögensverwaltung • Mitarbeit an der Weiterentwicklung / Digitalisierung bestehender Abläufe und Prozesse • Ansprechpartner*in für Fördermittelgeber, Steuerberater, Wirtschaftsprüfer etc. DAS BRINGEN SIE MIT • ein wirtschaftswissenschaftliches Studium, eine abgeschlossene Ausbildung zur*m Bilanzbuchhalter*in oder mehrjährige Buchhaltungs- und Controllingerfahrung • Kenntnisse und Erfahrungen im Projektmanagement und des Gemeinnützigkeitssektors • Eigeninitiative, eine schnelle Auffassungsgabe sowie ein sehr gutes Zahlenverständnis • sehr gute Kenntnisse in Microsoft Office, insbesondere in Excel, Kenntnisse in Lexware- o.ä. Buchhaltungsprogrammen wünschenswert • Interesse an Digitalisierungs- und Automatisierungsthemen in der Buchhaltung, Kenntnisse zur DSGVO • Interesse an den fachlichen Projektinhalten (Natur- und Klimaschutz, Wasserhaushalt, Moore und Biodiversität) • strategischen Weitblick, Innovationsstärke und einen proaktiven, teamorientierten Arbeitsstil BEWERBUNG Senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bitte via E-Mail bis zum 31.05.2025 an Georg Nikelski: nikelski@ostseestiftung.de. Wir freuen uns auf Sie! Bei Rückfragen zur Stellenausschreibung vereinbaren Sie bitte via E-Mail einen Telefontermin.

Pflegefachperson mit Schwerpunkt evidenzbasierte Pflegepraxis (Bachelorabschluss)

Favorit
Universitätsklinikum Frankfurt Frankfurt am Main 23.04.2025
Ausbildung Bachelor Disziplin Einarbeitung Entwicklung Forschung Freizeit Gehalt Gesundheit Gesundheitsförderung International Jahressonderzahlung Kita Lehre Mobilität Online Pflege Pflegedienst Pflegewissenschaft Praxis

Jobbeschreibung

„Aus Wissen wird Gesundheit“ - wir füllen dieses Motto tagtäglich mit Leben, entwickeln neue Ideen und Altbewährtes weiter. Das Universitätsklinikum Frankfurt besteht seit 1914 und unsere rund 8.500 Beschäftigten bringen sich mit ihrem Können und Wissen an den 33 Fachkliniken, klinisch theoretischen Instituten und in den Verwaltungsbereichen ein. Die enge Verbindung von Krankenversorgung mit Forschung und Lehre sowie ein Klima der Kollegialität, Internationalität und berufsgruppenübergreifender Zusammenarbeit zeichnen das Universitätsklinikum aus.

Pflegefachperson mit Schwerpunkt evidenzbasierte Pflegepraxis (Bachelorabschluss)

(wir richten uns mit dieser Ausschreibung an Bewerbende jeden Geschlechts)

Vollzeit | unbefristet | Ausschreibungsnummer: 206-2025

Wir suchen Ihre Unterstützung zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Ein wesentliches Merkmal der Arbeit an der Universitätsmedizin Frankfurt ist die Entwicklung einer evidenzbasierten Pflegepraxis und einer personenzentrierten Versorgung. Die Pflege an der Universitätsmedizin stellt die pflegerische Versorgung auf höchsten Niveau sicher. Als Universitätsklinikum möchten wir die pflegerische Praxis auf Grundlage neuester wissenschaftlicher Erkenntnisse weiterentwickeln und den Wissenstransfer in die Praxis stärken. Hierzu ist Ihr Können und Ihre Expertise gefragt. Als Pflegefachperson mit Schwerpunkt evidenzbasierte Pflegepraxis sind Sie Teil des Pflegedienstes und verstärken die Teams auf einer unserer Stationen. Freuen Sie sich auf eine verantwortungsvolle Aufgabe an einem modernen und vielseitigen Arbeitsplatz.

Für einen Einblick in die Universitätsmedizin Frankfurt geht es hier entlang .

Ihre Aufgaben

Sie übernehmen die ganzheitliche, bedürfnisorientierte Versorgung und Betreuung unserer Patientinnen und Patienten.
Sie sind verantwortlich für den Pflegeprozess. Sie erheben - unter zur Hilfenahme unterschiedlicher Assessments - den Versorgungsbedarf und planen, realisieren und evaluieren auf dieser Grundlage die erforderlichen pflegerischen Maßnahmen.
Die pflegerische Versorgung unserer Patientinnen und Patienten führen Sie nach den neusten Erkenntnissen und Leitlinien der Wissenschaft sorgfältig aus.
Sie sind ein Multiplikator für eine evidenzbasierte Pflegepraxis auf der Station und bereit, Kurzschulungen zu halten oder One Minute Wonder zu erstellen.
Zur Reflexion der Pflegepraxis planen und führen Sie pflegerische Fallbesprechungen und/ oder Pflegevisiten durch.
Sie arbeiten mit den Mitarbeitenden der Pflegepraxisentwicklung und den Advanced Practice Nurses zusammen. Sie nehmen an deren Arbeits- bzw. Projektgruppen sowie am Journal Club teil.

Ihr Profil

Sie haben einen Bachelorabschluss in Allgemeine Pflege, Pflegewissenschaft oder vergleichbar.
Zudem verfügen Sie über die Berufszulassung in der Pflege.
Sie sind Berufsanfängerin/ Berufsanfänger? Ihre Bewerbung ist herzlich willkommen!
Sie haben Freude am interprofessionellen Arbeiten.
Persönliche Wissens- und Kompetenzerweiterung ist Ihnen wichtig.
Sie sind bereit, im 3-Schicht-System zu arbeiten.
Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig.

Unser Angebot

Vertragliches: Wir reden nicht nur, was man machen könnte, wir setzen um! Stärkung & Entlastung unserer Mitarbeitenden durch zuverlässiges FREI, gesicherte Einarbeitungszeiten, bessere Personalschlüssel, Stärkung & Ausbau der Ausbildung und sollte es dennoch zu Mehrbelastung kommen: Einführung von Entlastungsstunden . Zudem bieten wir natürlich: attraktives Gehalt, Jahressonderzahlung, Zulage bei Wechselschicht, 38,5 Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge

Mobilität: Kostenloses Landesticket Hessen

Campus: Weitläufiger Uniklinik-Campus, moderne Mensa, verschiedene Cafés, schöne Aufenthaltsmöglichkeiten im Grünen

Wohnen: Wir unterstützen Sie bei der Wohnraumsuche. Frankfurt und das Rhein-Main-Gebiet selbst bieten unzählige Freizeitmöglichkeiten. Mehr Infos gibt es direkt bei der Stadt Frankfurt

Neubau : neueste Räume, neueste Technik, neueste Ausstattung und optimale Zusammenarbeit durch räumliche Zusammenfassung der Disziplinen rund um „Kopf und Herz“. Hier erhalten Sie einen ersten Einblick in unseren Neubau , eines der größten Neubauprojekte des Landes Hessens.

Work-Life-Balance: Teilzeit ist in (nahezu allen) Varianten möglich, Kitaplätze direkt am Campus (für mehr Infos wenden Sie sich gerne an den UKF-Familienservice) sowie Ferienbetreuung für die Kleinen.

Gesundheitsförderung: Sie kümmern sich um unsere Patientinnen und Patienten; wir kümmern uns um Sie: rund um Ernährung, Entspannung, Sport und Bewegung gibt es zahlreiche Angebote, zudem 10 Stunden extra als Gesundheitszeit

Weiterentwicklung: Können, was andere nicht können geht nur über Weiterentwicklung. Wir legen hohen Wert auf tiefe inhaltliche Fachlichkeit und bieten entsprechende Kurse/Seminare/Weiterbildungen an.

Fragen? Viele Antworten gibt es in unseren FAQ ́s für neue Beschäftigte . Für weitere Fragen stehen wir gerne zur Verfügung.

Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Werden Sie ein Teil unseres Teams!

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Für weitere Informationen stehen Ihnen Frau Laura Todisco unter der Telefonnummer 069 / 6301-89506 und Herr Dr. Tobias Mai unter der Rufnummer 069 / 6301-89507 gerne zur Verfügung.

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Universitätsmedizin Frankfurt | Recruiting Team | Theodor-Stern-Kai 7 | 60590 Frankfurt am Main | Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über den Button „Online bewerben“ ein. Rückfragen können Sie gerne an bewerbung@unimedizin-ffm.de richten. Bitte beachten Sie, dass keine Unterlagen zurückgeschickt werden. | Folgen Sie uns auf Instagram ( @unimedizin-ffm ); XING , LinkedIn .

Finanzbuchhalter / steuerfachangestellter (m/w/d)

Favorit
KTA - Services Im Verbund Der Klaus Tschira Stiftung Heidelberg 27.04.2025
Ausbildung Berufserfahrung Buchhaltung Chancengleichheit Controlling Datenschutz Debitoren Deutsch Finanzbuchhaltung Finanzen Fortbildung Führung Gebäudemanagement Gleitzeit Hybrid Immobilien Informatik Jobrad Jobticket Kita

Jobbeschreibung

View job here Finanzbuchhalter / Steuerfachangestellter (m/w/d)Voll- oder Teilzeit Hybrid Schloß-Wolfsbrunnenweg 33, 69118, Heidelberg Mit Berufserfahrung23.04.25 Die Klaus Tschira Stiftung , eine der großen Stiftungen Deutschlands, fördert zusammen mit ihren Verbundorganisationen mit über 400 Mitarbeitenden Naturwissenschaften, Mathematik und Informatik und möchte die Wertschätzung für diese Fächer in der Gesellschaft steigern.

Die KTA übernimmt verbundweit die Aufgaben in den Bereichen Finanzen und Controlling, Human Relations, Immobilien- und Gebäudemanagement sowie IT, und sorgt für eine reibungslose Prozessabwicklung.

Wir suchen Dich am Standort Heidelberg, unbefristet, in Voll-/Teilzeit, ab sofort.

Deine AufgabenÜbernimm die Buchhaltung für eine der gemeinnützigen Organisation aus dem Verbund der Klaus-Tschira-Stiftung.

Erstelle Ausgangsrechnungen, sorge für die richtige Verbuchung und rechtzeitige Zahlung von Eingangsrechnungen und begleiten den Reisekostenprozess.

Stimme Debitoren-, Kreditoren- und Sachkonten ab und unterstütze bei den Quartals- und Jahresabschlüssen.

Führe Steuerabstimmungen und -meldungen durch und verantworte zu meldende Statistiken.

Sei der erste Ansprechpartner rund um den Bereich Buchhaltung für die Führungskräfte und Mitarbeitenden der Verbundorganisation.

Wirke bei spannenden Sonderaufgaben und abwechslungsreichen Projektarbeiten mit.

Dein Profil Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne zum Steuerfachangestellten (m/w/d) oder, vorzugsweise mit Weiterbildung zum Finanzbuchhalter / Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation.

Du verfügst über fundierte Kenntnisse im Bereich Finanzbuchhaltung.

Du hast eine gute Auffassungsgabe, ein Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge und ein ausgeprägtes Zahlenverständnis.

Außerdem bist Du an praxisgerechten Lösungen interessiert.

Du verfügst über analytische Fähigkeiten und komplexe Sachverhalte reizen Dich.

Du arbeitest eigenständig, strukturiert und lösungsorientiert.

Du hast ein souveränes, freundliches Auftreten und bist ein Teamplayer.

Du bist sicher im Umgang mit MS-Office Anwendungen.

SAP Hana-Kenntnisse sind von Vorteil, aber nicht Bedingung.

Das erwartet Dich Work-Life-Balance: Gleitzeit, 30 Urlaubstage zusätzlich sind der 24.12.

und der 31.12.

arbeitsfrei sowie die Möglichkeit, anteilig ortsflexibel arbeiten zu können.

Jobrad, Jobticket, Kita-Zuschuss, Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersversorgung, Vorsorgeschecks und weitere attraktive Leistungen.

Laufende Fortbildungen zu Fachthemen sowie individuelle Weiterbildungsangebote.

Kostenfreies Parkhaus sowie Fahrradgarage mit Lademöglichkeit.

Abwechslungsreiches und bezuschusstes Essen im hauseigenen Restaurant mit kostenlosen Getränken sowie eine Kaffee- und Teebar.

Dein Arbeitsplatz liegt in der Nähe des Heidelberger Schlosses eingebettet in einer idyllischen Parkanlage.

Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung!Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wende Dich gerne an Bernadette-Maria Benndorf per Mail unter: bernadette-maria.benndorf@kta.email.

Wir stehen für Chancengleichheit und freuen uns auf Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Religion oder Behinderung.

Ansprechpartner Bernadette-Maria Benndorf Personalreferentin Online bewerben Weitere Jobs ansehen Diesen Job teilen Impressum | Datenschutzerklärung Powered by softgarden

Senior Ingenieur als IT Controller – Information Technology (m/w/d)

Favorit
Bundesdruckerei GmbH Berlin 27.04.2025

Jobbeschreibung

Gestalten Sie mit uns die digitale Zukunft! Wir suchen Persönlichkeiten mit Teamgeist, die unsere Leidenschaft für den Schutz von Identitäten und Daten teilen, vorausschauend denken und gemeinsam mit uns an sicheren Digitalisierungslösungen arbeiten wollen. Wir sind überzeugt, dass Veränderungen neue Chancen für Entwicklung und Innovation mit sich bringen. Wir bieten Ihnen ein attraktives Arbeitsumfeld mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten und eine sichere berufliche Zukunft.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als Senior Controller IT für den Standort Berlin.

Ihr Aufgabenbereich

  • Übernahme des Controllings für den Bereich Information Technology
  • Überarbeitung der gesamten Verrechnungslogik für IT-Kosten, inklusive Kostenermittlung für bestimmte IT-Services (Total Cost of Ownership)
  • Verantwortung für die Planungs- und Forecast-Erstellung sowie Mitwirkung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen
  • Regelmäßiges Reporting von Kenngrößen (inklusive Abweichungsanalysen und Ableitung von strategischen Handlungsoptionen) sowie Weiterentwicklung des Reportings
  • Analyse komplexer betriebswirtschaftlicher Fragestellungen sowie Erstellung von Entscheidungsvorlagen und Business Cases
  • Interpretation von komplexen Daten sowie Ableitung von Empfehlungen für Maßnahmen zur Ergebnisoptimierung
  • Beratung von Fachbereichen mit hoher Komplexität in kaufmännischen Fragen
Ihr Profil

  • Studienabschluss im Bereich Wirtschaftswissenschaften, in Wirtschaftsinformatik oder im Ingenieurwesen
  • Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position und einschlägiges Fachwissen rund um das Thema IT-Controlling
  • Kenntnisse in der Bilanzierung sowie Sicherheit in der Anwendung der Instrumente des Reportings (intern/extern) und der Planung
  • Affinität für Zahlen und betriebswirtschaftliche Zusammenhänge
  • Versierter Umgang mit MS Office (Word, Excel, PowerPoint) und mit SAP (insbesondere FI, CO, MM ) sowie idealerweise Kenntnisse im Reporting nach IBCS
  • Eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise, souveränes Auftreten sowie Moderations-, Verhandlungs- und Präsentationsgeschick
  • Kommunikative Kompetenz im internen wie externen Kontakt (Deutschkenntnisse mind. C1-Niveau) sowie Gestaltungswille, Durchsetzungsvermögen und Teamgeist
Ihre Vorteile

  • Gemeinsam mehr erreichen: toller Teamspirit in einem kompetenten und zukunftssicheren Arbeitsumfeld mit einzigartigen Projekten
  • Attraktive Arbeitsbedingungen: ausgewogene Balance zwischen Beruf und Privatleben dank flexibler Arbeitsmodelle und -zeiten und 30 Tagen Urlaub im Jahr
  • Moderne Arbeitsausstattung: top Equipment und innovative Tools für die interdisziplinäre Zusammenarbeit
  • Persönliche Entwicklung: individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Fach- und Führungskräfteprogramme
  • Optimale Verkehrsanbindung: attraktiver Standort mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
  • Angebote zum Gesundbleiben: Sportkooperationen, Präventionskurse und Laufevents
  • Weitere Extras: betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, unterstützende Maßnahmen bei der Kinderbetreuung und der Pflege von Angehörigen

Praktikum Supply Chain – Planung und Prozessdesign in Neckarsulm

Favorit
Lidl Stiftung & Co KG Null 18.04.2025
Betriebswirt Betriebswirtschaft Design Deutsch Einarbeitung Einkauf Englisch Erfahrung Fachbereich Finanzen Logistik Management MS Office Planung Praktikum Praxis Projekt Qualität Rechnung Studium

Jobbeschreibung

Einleitung

Eine gute Idee war der Ursprung, ein erfolgreiches Konzept ist das Ergebnis. Qualität zum guten Preis möglichst vielen Menschen anbieten zu können treibt uns an - mittlerweile weltweit, denn wir sind Lidl. Hier ist das berufliche Zuhause vielfältiger Talente. Ob im Einkauf, in der Logistik, im Warengeschäft oder in der IT; ob als Impulsgeber, Gestalter oder Dienstleister der Länder. Wir suchen Anpacker, Durchstarter, Möglichmacher und bieten spannende Aufgaben und Projekte in einem dynamischen und internationalen Umfeld. Bei Lidl findet jeder seine persönliche Herausforderung. Denn Lidl lohnt sich.

Deine Aufgaben

Unterstütze uns bei der Aufnahme, Analyse und Optimierung von Prozessen in der Supply Chain aus End-to-End Sicht, ab August/September für bis zu 6 Monate


… konkret heißt das:


• Mitwirkung bei der Konzeption integrativer Planungsprozesse
• Unterstützung bei der Stammdaten- und Rechnungsabwicklung
• Mithilfe bei der Visualisierung und dem Design von Prozessen und Datenströmen
• Erstellung und Aktualisierung von Dashboards und Berichten
• Zusammenarbeit mit internen und externen Schnittstellen

Dein Profil

• Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, - ingenieurwesen, -informatik oder vergleichbar
• Erste Erfahrungen im Bereich Supply Chain Management, Logistik oder Einkauf wünschenswert
• Erste Erfahrungen mit Power Query, VBA, Power Automate von Vorteil
• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und Power Point
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Wir bieten

Lidl legt Wert darauf, dass sich deine Zeit bei uns lohnt! Deshalb kannst du bei uns nicht nur deine Finanzen aufbessern: Du gewinnst wertvolle Praxiseinblicke in „deinen“ Fachbereich und lernst die Herausforderungen im Tagesgeschäft kennen. Dabei steht dir nicht nur während der Einarbeitung ein fester Ansprechpartner zur Seite. Du hast zu jeder Zeit Zugriff auf das Expertenwissen deines festen Ansprechpartners und das Know-how deiner hilfsbereiten Kolleginnen und Kollegen. Lerne das kollegiale Umfeld und deine beruflichen Möglichkeiten bei Lidl kennen. Und nutze die Chance, dir ein erstes Karrierenetzwerk aufzubauen.

Erzieher im Anerkennungsjahr Blinden- und Sehbehindertenpädagogik (m|w|d)

Favorit
Nikolauspflege – Stiftung für blinde und sehbehinderte Menschen Stuttgart 27.04.2025
Ausbildung Beratung Bildung Diakonie Empathie Erzieher Heilerziehungspflege Jahressonderzahlung Jobrad Organisation Selbstständig Vergütung Weiterbildung

Jobbeschreibung

Sie wollen in Ihrem Job mehr Licht ins Leben anderer bringen? Dann sind wir genau die Richtigen für Sie. Die Nikolauspflege ist eine Stiftung, die blinden, sehbehinderten und Menschen mit zusätzlichen Beeinträchtigungen aller Altersgruppen Hilfeleistungen anbietet. Wir fördern ihre schulische Bildung sowie die gesellschaftliche und berufliche Teilhabe. Bei uns können Sie sich einbringen, einer wertvollen Tätigkeit nachgehen und Momente zum Leuchten bringen.

Das klingt nach einer Aufgabe, die ganz zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennen zu lernen!

Das sind Ihre Aufgaben:

    • Sie werden im Wohnen oder im Kindergarten des Betty-Hirsch-Schulzentrums in Stuttgart tätig, einem Sonderpädagogischen Bildungs- und Beratungszentrum mit Förderschwerpunkt Sehen mit Schulkindergarten, Schule und Wohnbereich.
    • Sie unterstützen die Kinder und Jugendlichen bei der selbstständigen und selbstbestimmten Lebensführung und der Teilhabe in der Gesellschaft. Sie begleiten sie bei der Organisation und Bewältigung ihres Alltags pädagogisch und stehen ihnen jederzeit mit Rat und Tat zur Seite.
    • Neben der pädagogischen Arbeit unterstützen Sie auch die Kinder und Jugendlichen bei hauswirtschaftlichen und pflegerischen Tätigkeiten (z.B. beim Kochen lernen und in der Grundpflege).
    • Sie übernehmen planerische, dokumentarische und organisatorische Aufgaben.
    • Durch die Zusammenarbeit mit Sorgeberechtigten, Fachdiensten und des interdisziplinären Teams, können Sie die individuellen Bedarfe der Kinder und Jugendliche bestmöglichst förden.
Das bringen Sie mit:

    • Sie verfügen über eine 2-jährige schulische Ausbildung zum Erzieher (m/w/d) oder Heilerziehungspfleger (m/w/d).
    • Mit Empathie und Einfühlungsvermögen arbeiten Sie engagiert mit blinden und sehbehinderten Erwachsenen mit zusätzlichen Beeinträchtigungen zusammen. Auch, wenn Sie das zuvor noch nicht getan haben.
    • Ihre Fähigkeit zur Selbstreflektion ist dabei wichtig.
    • Selbstständig und strukturiert zu arbeiten ist für Sie kein Problem – Sie haben einen Blick dafür, wo Sie gebraucht werden.
    • Sie sind flexibel, belastbar und können sich auf unterschiedliche Situationen dank Ihres Ideenreichtums schnell einstellen – Ihre Kolleginnen und Kollegen wissen das zu schätzen.
Das bieten wir Ihnen:

    • Wir bieten Ihnen ein verantwortungsvolles, abwechslungsreiches Aufgabengebiet im Bereich Blindheit und Sehbehinderung.
    • Sie werden in einem multiprofessionellen und kollegialen Team aufgenommen.
    • Sie bringen sich gerne mit eigenen Ideen ein und bekommen dadurch viel Gestaltungsspielraum bei Ihrer Arbeit.
    • Wir übernehmen die Kosten für das ÖPNV-Ticket.
    • Sie erhalten eine attraktive tarifliche Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien Diakonie Württemberg (angelehnt an TvöD) sowie eine tarifliche Jahressonderzahlung.
    • Ihnen stehen zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserem modernen Bildungs- und Sozialunternehmen zur Verfügung, insbesondere zum Thema Blindheit und Sehbehinderung.
    • Zudem haben Sie die Möglichkeit an Jobrad zu leasen und profitieren von Shopping-Rabatten über corporate benefits.

Assistenzarzt Thoraxchirurgie (m/w/d)

Favorit
Robert-Bosch-Krankenhaus GmbH Stuttgart 14.04.2025
App Arzt Assistenz Ausbildung Chefarzt Chirurg Chirurgie Datenschutz Deutsch Eigeninitiative Forschung Gesundheit Gesundheitsmanagement Jobticket Mitarbeiterrabatt Onkologie Online Pflege Projekt Promotion

Jobbeschreibung

Assistenzarzt Thoraxchirurgie (m/w/d)

Vollzeit
Tätigkeitsfeld: Ärztliches Personal
Beschäftigungsumfang: Vollzeit

Unternehmensbeschreibung

Für das Team der Abteilung für Thoraxchirurgie am RBK Lungenzentrum Stuttgart suchen wir ab sofort Verstärkung durch eine Assistenzärztin oder einen Assistenzarzt in Vollzeit. Es besteht die volle Weiterbildungsbefugnis für das Fach Thoraxchirurgie.

Unsere Abteilung ist DKG zertifiziertes Lungenkrebszentrum und Mesotheliomeinheit. Pro Jahr werden ca. 1200 Eingriffe aus dem Gesamtspektrum des Faches durchgeführt. Dazu gehören unter anderem die Chirurgie von Lungenkarzinomen und -metastasen, Tumoren des Mediastinums und der Brustwand, die multimodale Therapie des Pleuramesothelioms mit hyperthermer Chemoperfusion, Trachealchirurgie, plastische Brustwandchirurgie (einschließlich NUSS-OP), die Thoraxtraumatologie sowie die septische Thoraxchirurgie. Die Abteilung verfügt über die modernste Ausstattung (4K, 3D, Laser, ECMO, HLM, HITHOC, DaVinci).
Ein besonderer Schwerpunkt liegt in der minimal-invasiven Thoraxchirurgie einschließlich uniportaler VATS-Lobektomien. Erweiterte Lungenresektionen an der Herz-Lungen-Maschine werden zusammen mit unserer Herzchirurgie durchgeführt. Für tracheolaryngeale Operationen besteht eine Zusammenarbeit mit der HNO. Auch die robotergestützte Thoraxchirurgie wird angeboten.
Das RBK Lungenzentrum Stuttgart ist spezialisiert auf Diagnostik und moderne Therapie sämtlicher Lungen- und Atemwegserkrankungen und betreut stationär mehr als 8.000 Patienten pro Jahr. Unser ärztliches Expertenteam der Thoraxchirurgie arbeitet eng mit den Kollegen der Pneumologie und der pneumologischen Onkologie sowie einem Team spezialisierter Therapeuten und Pflegenden zusammen.

Stellenbeschreibung

Aufnahme in ein dynamisches Team von Thoraxchiruginnen und Thoraxchirurgen
Volle Weiterbildungsbefugnis für die Thoraxchirurgie vorhanden
Strukturierte Ausbildung im OP, der Endoskopie und im Intensivbereich
Durchführung wissenschaftlicher Projekte sowie Promotion und Habilitation möglich
Stipendien der Stiftung für Forschung und Qualifizierung werden angeboten

Qualifikationen

Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin
Berufsanfänger oder Arzt (m/w/d) in der Weiterbildung zum Thoraxchirurgen (m/w/d)
Hohe Eigeninitiative, absolute Zuverlässigkeit und Freude an der Arbeit im Team
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Besitz der deutschen Approbation

Zusätzliche Informationen

Wir bieten Ihnen:
Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket
Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten
Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote
JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen
Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe

Kontakt:
Herr PD Dr. Gerhard Preissler
Chefarzt der Abteilung für Thoraxchirurgie
Telefon 0711/8101-7241
E-Mail [email protected]

Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Karriereportal .

Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren.
Bitte beachten Sie die geltenden Nachweispflichten aufgrund des Infektionsschutzgesetzes als Einstellungsvoraussetzung.
Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht.
Mit Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen stimmen Sie zu, dass Ihre Bewerberdaten in der Bewerbermanagementsoftware SmartRecruiters aufgenommen und verarbeitet werden. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier: Datenschutz .

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Gesundheits- und krankenpfleger (m/w/d) oder operationstechnischen assistenten (m/w/d) in voll- oder teilzeit für das team der thoraxchirurgie

Favorit
Robert-Bosch-Krankenhaus GmbH Stuttgart 27.04.2025

Jobbeschreibung

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Operationstechnischen Assistenten (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für das Team der Thoraxchirurgie Vollzeit Tätigkeitsfeld: Pflege, pflegerischer Funktionsdienst und Hebammen Beschäftigungsumfang: Voll- oder Teilzeit Unternehmensbeschreibung Das Robert Bosch Krankenhaus (RBK) ist ein von der Robert Bosch Stiftung getragenes Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung an mehreren Standorten in Stuttgart.

Mit 1.191 Betten nimmt das RBK mit dem RBK Lungenzentrum Stuttgart, dem Robert Bosch Krankenhaus Standort City, der Klinik Charlottenhaus sowie der Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patienten stationär auf.

Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 18 Fachabteilungen, über 15 Medizinische Zentren und ein Bildungszentrum.

Das RBK ist Teil des Bosch Health Campus, der auch die Forschungsinstitute und Förderaktivitäten der Robert Bosch Stiftung im Bereich Gesundheit vereint.

Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.

Stellenbeschreibung Vielseitige Möglichkeiten in der Thoraxchirurgie Interessante Aufgaben neben dem Zentral-OP mit Hybrid-OP auch in den angeschlossenen Funktionsbereichen sowie in einem ambulanten OP-Zentrum Alle Instrumentier- und Springertätigkeiten Qualifikationen Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Operationstechnische Assistent/in Idealerweise Berufserfahrung im OP Selbstständige, zuverlässige Arbeitsweise Die Bereitschaft zu allen Instrumentier-, Springer- und Dokumentationstätigkeiten ist für Sie ebenso selbstverständlich wie die Teilnahme am Bereitschaftsdienst Zusätzliche Informationen Wir bieten Dir: Interessante Aufgabengebiete mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten Mitarbeit in engagierten Teams, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote Job Rad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen Für weitere Informationen steht Ihnen unsere Pflegedienstleitung Adis Hamedovic unter 0711/8101-2067 gerne telefonisch zur Verfügung.

Hospitationstage sind selbstverständlich möglich.

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Bitte beachten Sie die geltenden Nachweispflichten aufgrund des Infektionsschutzgesetzes als Einstellungsvoraussetzung.

Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht.

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Softwareentwickler als Senior Software Architect (m/w/d)

Favorit
Bundesdruckerei GmbH Berlin 27.04.2025
Architekt Architektur Beratung Berufserfahrung Cloud Datenanalyse Datenschutz Digitalisierung Docker Dokumentation Entwicklung Erfahrung Fachwissen Führung Git Informatik Innovation Java Kinderbetreuung Kubernetes

Jobbeschreibung

Gestalten Sie mit uns die digitale Zukunft! Wir suchen Persönlichkeiten mit Teamgeist, die unsere Leidenschaft für den Schutz von Identitäten und Daten teilen, vorausschauend denken und gemeinsam mit uns an sicheren Digitalisierungslösungen arbeiten wollen. Wir sind überzeugt, dass Veränderungen neue Chancen für Entwicklung und Innovation mit sich bringen. Wir bieten Ihnen ein attraktives Arbeitsumfeld mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten und eine sichere berufliche Zukunft.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als (Senior) Software & Solution Architect (m/w/d) für den Standort Berlin.

Ihr Aufgabenbereich

  • Mitarbeit im projektübergreifenden Architekturteam sowie beim Aufbau der entsprechenden technischen Infrastruktur und von skalierbaren Diensten
  • Konzeption, Dokumentation und Vermittlung von System- und Softwarearchitekturen sowie technische und methodische Unterstützung der agilen Teams in der Softwareentwicklung
  • Unterstützung und Beratung von Vertrieb und Geschäftsfeld bei der Planung, Kalkulation und dem Start neuer IT-Projekte
  • Entwicklung von Prototypen, Spikes und Proof of Concepts sowie Aufbau, Bewertung und Präsentation neuer Technologien
  • Ausarbeitung und Vermittlung von technischen Standards und Vorgaben sowie Definition von team- oder unternehmensübergreifenden Schnittstellen
  • Durchführung technischer Abstimmungen mit Kunden, Lieferanten und Partnern
  • Unterstützung bei der Erstellung von Verträgen, Backlogs, Sicherheits-, Datenschutz-, Support- und Betriebskonzepten
Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation sowie relevante Berufserfahrung in komplexen IT-Projekten mit Schwerpunkt Softwareentwicklung
  • Umfangreiches Know-how im Umgang mit Architekturmustern (z. B. Microservices, MVC, SOA) sowie in Programmiersprachen, Frameworks und -umgebungen, vor allem aus den Kontexten Webentwicklung, Cloud Native und/oder Datenanalyse (z. B. Java, Spring, Python, R, Go, TypeScript, JavaScript, Docker, Kubernetes)
  • Sichere Kenntnisse in Open-Source-Technologien (z. B. Keycloak, RabbitMQ, Kafka, Elasticsearch, Grafana, PostgreSQL RStudio, Jupyterlab, Git)
  • Fachwissen in einem oder mehreren der folgenden Themengebieten: Webportale, IAM, PKI, Datenanalyse und KI, Blockchain und/oder IT-Sicherheit
  • Einschlägige Erfahrung im Bereich Notationen wie XML, OpenAPI, JSON, YAML
Ihre Vorteile

  • Gemeinsam mehr erreichen: toller Teamspirit in einem kompetenten und zukunftssicheren Arbeitsumfeld mit einzigartigen Projekten
  • Attraktive Arbeitsbedingungen: ausgewogene Balance zwischen Beruf und Privatleben dank flexibler Arbeitsmodelle und -zeiten und 30 Tagen Urlaub im Jahr
  • Moderne Arbeitsausstattung: top Equipment, agile Entwicklungsmethoden mit modernem Tech Stack und innovativen Kollaborationstools
  • Persönliche Entwicklung: individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Fach- und Führungskräfteprogramme
  • Optimale Verkehrsanbindung: attraktiver Standort mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
  • Angebote zum Gesundbleiben: Sportkooperationen, Präventionskurse und Laufevents
  • Weitere Extras: betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, unterstützende Maßnahmen bei der Kinderbetreuung und der Pflege von Angehörigen

Referentin / Referent (w/m/d) für nachhaltiges Bauen

Favorit
Bundesamt für Bauwesen und Raumordnung (BBR) Königswinter 10.04.2025
Abschluss Architekt Architektur Bau Bauingenieur Baurecht Berufserfahrung Besoldungsgruppe Bildung Diplom Diversität Empathie Energie Energieeffizienz Entgelt Erfahrung Forschung Gleichstellung Kommunikation Kultur

Jobbeschreibung

Das Bundesamt für Bauwesen und Raumordnung (BBR) sucht für den Stab V der Hauptabteilung Bonn und Ausland in Bonn zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einenReferentin / Referenten (w/m/d) für nachhaltiges Bauen Knr. 55-25VergütungE 13 TVöD / A 13 BBesOBeschäftigungsartunbefristetWochenstunden39h / 41hTeilzeit möglichArbeitsortBonnBewerbungsfrist06.05.2025Das BBR führt Bauaufgaben für den Bund in Berlin, Bonn und im Ausland sowie Kulturbauten, Forschungs- und Laborgebäude für Bundeseinrichtungen aus. Es betreut herausragende und komplexe Bauprojekte im Spannungsfeld von gestalterischen und technischen Ansprüchen, mit hohen Anforderungen an Baukultur und Wirtschaftlichkeit.In der Hauptabteilung BA nimmt der Stab V Aufgaben der Projektvorbereitung und verschiedene Querschnittsaufgaben wahr. Hierfür ist der Stab in das Sachgebiet Vorprojektphase sowie die Aufgabengebiete öffentliches Baurecht, klimaneutrales Bauen und Fachberatung TGA gegliedert.Nähere Informationen erhalten Sie unter: https://www.bbr.bund.de/BBR/DE/UeberUns/Struktur/hauptabteilung-ba/_node.htmlIhre Aufgaben:zentrale Betreuung von Bauprojekten mit Bezug auf das Klimaneutrale Bauen (Energieeffizienz, Nachhaltiges Bauen, Klimaangepasstes Bauen) für die Hauptabteilung BA Fachberatung für Baumaßnahmen im In- und Ausland Informationsaufbereitung und ‑vermittlung für die Projektleitungen interne BNB-Koordinierung Abstimmung mit der Konformitätsprüfungsstelle des BBR (Referat B3) Ihr Profil:Vorausgesetzt werden:ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Uni-Diplom / Master), vorzugsweise in den Fachrichtungen Architektur, Bauingenieurwesen oder ein vergleichbarer Abschluss bei verbeamteten Personen die Besoldungsgruppe A 13 BBesO mit der Laufbahnbefähigung für den höheren technischen Verwaltungsdienst. Worauf es uns noch ankommt:Fachkenntnisse aus dem Bereich Klimaneutrales Bauen mit Themen wie Energieeffizienz, Nachhaltiges Bauen, Klimaangepasstes Bauen Projektmanagementkenntnisse Verhandlungsgeschick im Umgang mit Auftraggebern und Auftragnehmern die Fähigkeit zur fachübergeifenden, kollegiallen Zusammenarbeit ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, soziale Kompetenz und Empathie sowie ein gewandtes Auftreten und überzeugende Ausdrucks- und Kommunikationsfähigkeit Erfahrungen in der Abwicklung öffentlicher Baumaßnahmen (Land, Kommune oder Bund) mehrjährige Berufserfahrung weitere Kenntnisse (z. B. RBBau, BNB) werden berufsbegleitend vermittelt bei Bedarf erfolgreiches Durchlaufen einer Sicherheitsüberprüfung bis „Ü 2“ gemäß dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG des Bundes) nach einem erfolgreichen Auswahlverfahren Unser Angebot:Eine Einstellung erfolgt in der Entgeltgruppe 13 TVöD Bund, soweit die persönlichen Anforderungen erfüllt sind. Die aktuelle Entgelttabelle und den Entgeltrechner finden Sie unter https://oeffentlicher-dienst.info/ .Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Wochenstunden bei Tarifbeschäftigten und bei verbeamteten Personen 41 Wochenstunden. Interne Tarifbeschäftigte werden darauf hingewiesen, dass der Dienstposten während der Erprobungszeit von max. 6 Monaten nur vorübergehend übertragen wird und während der Erprobungszeit keine Höhergruppierung erfolgt, sondern bei Vorliegen der Voraussetzungen eine Zulage gem. § 14 Abs. 3 TVöD gezahlt wird. Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen ist die Möglichkeit zur Übernahme in ein Beamtenverhältnis möglich. Wir stehen für:Als moderner und zukunftssicherer Arbeitgeber gewährleisten wir die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die Förderung der Vielfalt unter unseren Mitarbeitenden. Hierfür wurden wir wiederholt durch das audit berufundfamilie zertifiziert.Frauen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt, wenn in dem betroffenen Bereich eine Unterrepräsentanz vorliegt.Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt; von Ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.Unsere Arbeitsumgebung zeichnet sich durch Familienfreundlichkeit aus und bietet flexible Arbeitszeiten und ‑formen. Individuelle Teilzeitvereinbarungen sind möglich und können je nach dienstlichen Belangen mit mobilem Arbeiten kombiniert werden.Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt setzen wir uns aktiv für die Chancen der Diversität in der Arbeitswelt ein. Unser Ziel ist es, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen. Daher begrüßen wir Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten und mit Migrationshintergrund.Weitere Gründe, die für uns als Arbeitgeber sprechen, finden Sie auf unserer Karriereseite Das BBR als Arbeitgeber .Ihre Bewerbung:Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung (Motivationsschreiben, Lebenslauf, sämtliche Abschluss- sowie Arbeitszeugnisse, ggf. die letzten drei Beurteilungen und weitere Qualifikationsnachweise und Nachweis über die Schwerbehinderung oder Gleichstellung) sowie unter der Angabe der Kennnummer 55‑25 bis zum 06.05.2025 ausschließlich über das Online-Bewerbungsportal www.interamt.de oder unter dem nachfolgenden Link: https://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1285081 .Beschäftigte des öffentlichen Dienstes werden gebeten, die Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht - unter Nennung der Anschrift der Personalakten führenden Stelle - zu erteilen.Interamt ist barrierefrei. Falls Sie Ihre Bewerbung dennoch nicht online einreichen können, wenden Sie sich bitte an die unter den Kontaktdaten genannte Person. Sofern Sie einen ausländischen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Anerkennung des Abschlusses durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) der Kultusministerkonferenz bei.Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Lonsing (Tel.‑Nr. 0228 99 401‑3811). Ihre Ansprechperson zum Bewerbungsverfahren ist Frau Hanf (Tel.‑Nr. 0228 99 401‑1575). www.bbr.bund.de

Erzieher für Kinder mit Beeinträchtigungen (m|w|d)

Favorit
Nikolauspflege – Stiftung für blinde und sehbehinderte Menschen Stuttgart 27.04.2025
Altenpflege Ausbildung Beratung Bildung Deutsch Diakonie Empathie Erzieher Fachbereich Freizeit Gesundheit Heilerziehungspflege Jahressonderzahlung Jobrad Organisation Selbstständig Vergütung Weiterbildung Zuschuss

Jobbeschreibung

Sie wollen in Ihrem Job mehr Licht ins Leben anderer bringen? Dann sind wir genau die Richtigen für Sie. Die Nikolauspflege ist eine Stiftung, die blinden, sehbehinderten und Menschen mit zusätzlichen Beeinträchtigungen aller Altersgruppen Hilfeleistungen anbietet. Wir fördern ihre schulische Bildung sowie die gesellschaftliche und berufliche Teilhabe. Bei uns können Sie sich einbringen, einer sinnvollen Tätigkeit nachgehen und Momente zum Leuchten bringen.

Das klingt nach einer Aufgabe, die ganz zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennen zu lernen!

Das sind Ihre Aufgaben:

  • Sie werden im Wohnen des Betty-Hirsch-Schulzentrums in Stuttgart tätig, einem Sonderpädagogischen Bildungs- und Beratungszentrum mit Förderschwerpunkt Sehen mit Schulkindergarten, Schule und Wohnbereich.
  • Im Wohnbereich unterstützen Sie die Kinder und Jugendlichen bei der selbstständigen und selbstbestimmten Lebensführung und der Teilhabe in der Gesellschaft. Sie stehen bei der Organisation und Bewältigung ihres Alltags und ihrer Freizeit jederzeit mit Rat und Tat zur Seite.
  • Neben den pflegerischen Tätigkeiten im Wohnbereich, erarbeiten und setzen Sie gemeinsam mit dem Schulbereich personenzentrierte Förderziele für die Kinder und Jugendlichen um.
  • Sie sind außerdem Ansprechpartner der Angehörigen und der gesetzlichen Vertreter.
  • Durch die Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen, Fachdiensten, Ämtern und Ärzten, können Sie die Kinder und Jugendlichen optimal fördern.
Das bringen Sie mit:

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Heilerziehungspfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger (m/w/d).

  • Sie sind bereit, Früh- und Spätschichten in einer geregelten 5-Tage Woche zu arbeiten.
  • Mit Empathie und Einfühlungsvermögen arbeiten Sie engagiert mit blinden und sehbehinderten Kindern und Jugendlichen mit zusätzlichen Beeinträchtigungen zusammen. Auch, wenn Sie das zuvor noch nicht getan haben.
  • Ihre Fähigkeit zur Selbstreflektion ist dabei wichtig.
  • Selbstständig und strukturiert zu arbeiten ist für Sie kein Problem – Sie haben einen Blick dafür, wo Sie gebraucht werden.
  • Sie sind flexibel, belastbar und können sich auf unterschiedliche Situationen dank Ihres Ideenreichtums schnell einstellen – Ihre Kolleginnen und Kollegen wissen das zu schätzen.
Das bieten wir Ihnen:

  • Wir bieten Ihnen ein verantwortungsvolles, abwechslungsreiches Aufgabengebiet im Bereich Blindheit und Sehbehinderung. Sie werden in einem multiprofessionellen und kollegialen Team aufgenommen.
  • Ihnen stehen zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserem modernen Bildungs- und Sozialunternehmen zur Verfügung, insbesondere zum Thema Blindheit und Sehbehinderung.
  • Sie bringen sich gerne mit eigenen Ideen ein und bekommen dadurch viel Gestaltungspielraum bei Ihrer Arbeit.
  • Sie erhalten einen attraktiven Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien Diakonie Württemberg (angelehnt an TvöD), eine tarifliche Jahressonderzahlung, eine betriebliche Altersvorsorge sowie eine Einspringprämie und Regenerationstage.
  • Durch verschiedene Einstellungen in Ihrem Arbeitszeitkonto haben Sie die Möglichkeit auf einen selbst gewählten Freizeitausgleich.

  • Zur Förderung Ihrer Gesundheit bezuschussen wir den EGYM-Wellpass mit vielfältigen Sport- und Wellnessangeboten.

  • Zudem haben Sie die Möglichkeit ein Jobrad zu leasen, erhalten einen Zuschuss zum Deutschlandticket und profitieren von Shopping-Rabatten über corporate benefits.
  • Sie erhalten tariflichen Zusatzurlaub über 30 Tage hinweg.

Case- und Prozessmanager*in (m/w/d)

Favorit
Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz Mainz 14.04.2025
Ambulanz Ausbildung Deutsch Dokumentation Englisch Gesundheit Handel Jobticket Kinderbetreuung Klinik Kommunikation Koordination Krankenhaus Manager Medizin Online Sprache Vergütung Verhandlung Verkehr

Jobbeschreibung

Die III. Medizinische Klinik und Poliklinik sucht für die KMT-Ambulanz zum nächstmöglichenZeitpunkt und befristet auf 2 Jahre:

Case- und Prozessmanager*in (m/w/d)

Wir bieten Ihnen:

Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der
Eignungsvoraussetzung nach KR 8 sowie zusätzliche
Altersversorgung und Sozialleistungen

Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Jobticket,
Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen

Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar
Sehr gute Verkehrsanbindung

Ihre Aufgaben:

Koordinierung von Patienten im Bereich der
Stammzelltransplantation

Datenerhebung, -erfassung und med. Dokumentation
in englischer Sprache

Koordination von Mit-/Weiterbehandlung durch
Hausärzte, niedergelassene Onkologen und
zuweisende Krankenhausärzte

Kommunikation mit den nationalen und internationalen
Transplantationsregistern

Allgemeine administrative Tätigkeiten

Ihr Profil:

Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und
(Kinder-) Krankenpfleger*in (m/w/d)

Weiterbildung zum/zur Prozessmanager*in, Klinischen
Koordinator*in oder Case Manager*in wünschenswert

Hohe fachliche Expertise in der Betreuung hämatologischer Patienten
Fundiertes Wissen über die medizinischen Hintergründe von transplantierenden bzw. der transplantierten Patienten
Hohes Maß an verantwortungsbewusstem Handeln
Verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch
und Englisch (Medical English)

Kontakt:

UNIVERSITÄTSMEDIZIN
der Johannes Gutenberg-Universität Mainz
III. Medizinische Klinik und Poliklinik
Ihre Ansprechpartnerin bei fachlichen Fragen ist
Frau Dr. Eva Wagner-Drouet, Tel.: 06131 17-2712.
Referenzcode: 50225132
www.unimedizin-mainz.de Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt.

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