Jobs im Öffentlichen Dienst

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Amt für Bau und Immobilien Ein guter Plan ist das Fundament nachhaltiger Entwicklung. Darum suchen wir Sie als Bauingenieur:in (w/m/d) für den Bereich Statik und Baugrund, Sonderbaukontrollen für unser Stadt-Up Frankfurt! Das Amt für Bau und Immobilien ist als zentraler Ansprechpartner in Bau- und Immobilienfragen für alle städtischen Bedarfsträger zuständig, somit werden alle immobilienwirtschaftlichen Kompetenzen an einer Stelle in der Stadtverwaltung gebündelt.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei Bauingenieur:innen (w/m/d) Statik und Baugrund, SonderbaukontrolleVollzeit, Teilzeit 12 TVöDfachliche Beratung der Technischen Objektmanager:innen, Projekt- und Fachprojektleitungen von schwierigen Tragwerksplanungen abgeschlossenes Hochschulstudium (Dipl.-Ing. (FH) / Bachelor) Bauingenieurwesen Fachrichtung konstruktiver Ingenieurbau mit langjähriger Berufserfahrung gute Kenntnisse im Bereich der Tragwerksplanung sowie Kenntnisse im Bereich des konstruktiven Brandschutzes und der Geotechnik gute fachliche EDV-Kenntnisse (z. B. MS-Office-Programme) Bereitschaft zur persönlichen Weiterbildung betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelung Mitarbeit in einem motivierten und kollegialen TeamWir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich gerne an Herrn Leppin , Tel. (069) 212-39539 oder für weitere Auskünfte zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich gerne an Frau Groß, Tel . (069) 212-34961.2025-05-08T21:59:59Z FULL_TIME Fachliche Beratung der Technischen Objektmanager:innen, Projekt- und Fachprojektleitungen von schwierigen Tragwerksplanungen Abgeschlossenes Hochschulstudium (Dipl.-Ing. (FH) / Bachelor) Bauingenieurwesen Fachrichtung konstruktiver Ingenieurbau mit langjähriger Berufserfahrung Gute Kenntnisse im Bereich der Tragwerksplanung sowie Kenntnisse im Bereich des konstruktiven Brandschutzes und der Geotechnik Gute fachliche EDV-Kenntnisse (z. B. MS-Office-Programme) Bereitschaft zur persönlichen Weiterbildung
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Die Gemeinde Ohmden (1.750 Einwohner, Landkreis Esslingen) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für ihren Wiestalkindergarten eine/ einenstaatlich anerkannte/n Erzieher/in - pädagogische Fachkraft (m/w/d)unbefristet, in Teilzeit (85 %) für die Ü3-Betreuung Der Wiestalkindergarten ist eine kleine, familiäre Einrichtung mit 50 Kindern im Alter von 3 bis 6 Jahren mit Halbtagsbetreuung, verlängerten Öffnungszeiten und einem Ganztagesmodell, sowie einer Krippengruppe mit Platz für 10 Kinder im Alter von 1 bis 3 Jahren. Die pädagogische Arbeit basiert auf einem intensiv evaluierten, offenen Konzept. Gestaltung eines kindergerechten Tagesablaufs der Kinder im Ü3-Bereich mit pädagogischen Angeboten und Aktivitäten. Regelmäßige Dokumentation über die individuelle Entwicklung der Kinder. Umsetzung der pädagogischen Konzeptionen und ProjekteEin unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit Vergütung je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe S 8a TVöD-SuE Die Arbeit in einem offenen und motivierten Team Die Möglichkeit sich fachlich und kreativ am hausinternen Entwicklungsprozess einzubringen und diesen mitzugestalten Die Möglichkeit zur fachlichen Weiterentwicklung durch Fortbildungen oder Seminare Ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit "EGYM Wellpass" und einem Zuschuss für ein JobradEine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation nach § 7 Abs. 2 KiTaG Gestaltung eines kindergerechten Tagesablaufs der Kinder im Ü3-Bereich mit pädagogischen Angeboten und Aktivitäten. Regelmäßige Dokumentation über die individuelle Entwicklung der Kinder. Umsetzung der pädagogischen Konzeptionen und Projekte Eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation nach § 7 Abs. 2 KiTaG
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Die Klinik und Poliklinik für Urologie und Kinderurologie sucht zur Unterstützung für das Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Pflegefachkraft (m/w/d) UrologieZulagen) sowie zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen Arbeiten an einem verantwortungsvollen und modernen Arbeitsplatz Konstruktive und interdisziplinäre Zusammenarbeit in einem therapeutischen Team Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) Interesse an fachbezogener Fort- und WeiterbildungKlinik und Poliklinik für Urologie und Kinderurologie Frau A. Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Arbeiten an einem verantwortungsvollen und modernen Arbeitsplatz * Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) * Interesse an fachbezogener Fort- und Weiterbildung
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Mitarbeiter im technischen Support - Serviceinnendienst (m/w/d)Damme | Vollzeit | ServiceSupport und Kundenberatung bei technischen Problemen unserer Maschinen, insbesondere für die selbstfahrende Erntetechnik Unterstützung des Außendienstes bei der strukturierten Fehlersuche und -beseitigung, einschließlich administrativer Nachbereitung Erarbeitung von Konzepten für technische Schulungen sowie der Durchführung für Kunden, Servicetechniker und Vetriebspartner Gute EnglischkenntnisseTeamevents Firmenfitness Kindergartenzuschuss Betriebliche Altersvorsorge BerufsunfähigkeitsversicherungSupport und Kundenberatung bei technischen Problemen unserer Maschinen, insbesondere für die selbstfahrende Erntetechnik Unterstützung des Außendienstes bei der strukturierten Fehlersuche und -beseitigung, einschließlich administrativer Nachbereitung Erarbeitung von Konzepten für technische Schulungen sowie der Durchführung für Kunden, Servicetechniker und Vetriebspartner Gute Englischkenntnisse
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Hamburg | Teilzeit | Dienstleistungszentrum Interne Dienste | Befristet Bibliothekar (m/w/d)befristet bis 31.Wir sind verantwortlich für die umfassende und hochwertige Literatur- und Informationsversorgung der TK-Mitarbeitenden. Bei uns erwarten dich flache Hierarchien, vielseitige berufliche Entwicklungsmöglichkeiten, anspruchsvolle Themen mit viel Eigenverantwortung und eine Menge Gestaltungsfreiheit. Dieser Freiraum spiegelt sich auch in der Work-Life-Balance wider. Individuelle Arbeitszeitregelungen und die Möglichkeit, anteilig remote zu arbeiten, sind bei uns gelebte Praxis.Zuschüsse zum DeutschlandjobticketBetriebssportFlexible ArbeitszeitenAnteilig Home-OfficeErfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bibliotheks- und Informationswesen (Dipl.-Ausgeprägte Umsetzungsorientierung und die Fähigkeit, neue Themen aktiv voranzutreiben Dann freuen wir uns über deine Online-Bewerbung unter Angabe deines Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung bis zum 28.Die Techniker Krankenkasse fördert die berufliche Integration von Menschen mit Behinderung sowie die Gleichstellung aller Geschlechter. Wir stehen für Chancengleichheit, Entwicklungsmöglichkeiten und einen respektvollen Umgang! Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich. facebook.Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bibliotheks- und Informationswesen (Dipl.-Ausgeprägte Umsetzungsorientierung und die Fähigkeit, neue Themen aktiv voranzutreiben
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Jedes Kind möchte die Welt entdecken, erforschen, begreifen und Neues lernen. In unserer Kindertagesstätte begleiten wir Kinder auf diesem Weg und entdecken mit ihnen zusammen die Vielfalt des Lebens. Zur Verstärkung unseres Teams in unserer evangelisch-integrativen Kindertagesstätte Regenbogen suchen wir ab sofort und in Teilzeitbeschäftigung (30-35 Std./Woche) einen Erzieher (w/m/d). Wir bieten Ihnen: ✓ eine attraktive Bezahlung nach AVR DW M-V:
  • in der Entgeltgruppe EG7 mit 3.554,53 € - 3.928,69 € monatlich bei Vollzeitbeschäftigung (abhängig von der Berufserfahrung in der notwendigen Qualifikation)
  • Jahressonderzahlung bis zu 100% einer durchschnittlichen Monatsvergütung, zahlbar in zwei Raten im November des laufenden und im Juni des Folgejahres
  • Kinderzuschlag mit 100 € pro Kind (bei Vollzeitbeschäftigung und nachgewiesener eigene Kindergeldberechtigung)
  • 30 -33 Tage Grundurlaub abhängig von der Betriebszugehörigkeit zzgl. bezahlte Freistellung am 24.12. und 31.12.
  • eine 100 % arbeitgeberfinanzierte zusätzliche Altersversorgung
  • Nutzung attraktiver Rabatte und Angebote mit unserem Mitarbeitervorteilsportal
  • Dienstradleasing
  • regelmäßige Mitarbeiterfeste für Sie und Ihre Familie
Ihr Profil
  • erfolgreicher Abschluss als staatlich anerkannter Erzieher/Heilerzieher (w/m/d)
  • selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • ein ausgeprägtes Maß an Eigeninitiative sowie organisatorisches Geschick
  • soziale Kompetenz und offene Kommunikation
  • Einfühlungs- und Durchsetzungsvermögen sowie Teamfähigkeit
  • Bereitschaft zum Arbeiten in einer Einrichtung, bei der im Leitbild die Orientierung am christlichen Menschenbild im Vordergrund steht
Ihr Aufgabengebiet✓ Betreuung, Begleitung und individuelle Förderung von Kindern im Alter von 3 Monaten bis 7 Jahren im Krippen- und Kindergartenbereich

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Ausbilder (m/w/d) im Bereich IT gerne auch Quereinsteiger*innen in Vollzeit, Teilzeit (unbefristet) oder auf HonorarbasisWir sind ein überregionales Dienstleistungsunternehmen für die berufliche Rehabilitation blinder und sehbehinderter Menschen sowie von Menschen mit anderen gesundheitlichen Einschränkungen. Sie haben Spaß an der Wissensvermittlung und können sich dafür begeistern, Menschen bei ihrer beruflichen Weiterentwicklung zu begleiten? Berufspraktische Ausbildung im Bereich IT gemäß Ausbildungsrahmenplan der IHK Vermittlung, Planung und Vorbereitung von Ausbildungsinhalten für angehende Fachinformatiker Anwendungsentwicklung und SystemsystemintegrationUnterstützung der Teilnehmenden während ihrer Praktika und bei der Integration in den ersten Arbeitsmarkt Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich IT, Ausbildung als Fachinformatiker oder vergleichbare Qualifikation mit Berufserfahrung einer gängigen Programmiersprache und/oder im Datenbankentwurf und SQL sowie im Umgang mit Hard- und Software und im Netzwerkbereich Ausbildereignung oder pädagogische Zusatzqualifikation wünschenswert bzw. Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Vergütung nach TVöD-VKA inklusive Jahressonderzahlung und tariflich geregelter Leistungsprämie als jährliche Einmalzahlung sowie zusätzlicher Altersversorgung Familienfreundliche Arbeitszeiten durch Gleitzeitmodell und Möglichkeit des mobilen Arbeitens Ein moderner Arbeitsplatz mit ÖPNV-Anschluss, Parkplätzen, Kantine, Sportmöglichkeiten, Mitglied bei Corporate Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, die Sie bitte ausschließlich online als PDF-Datei an bewerbung@bfw-wuerzburg.Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen unabhängig von ethnischer, sozialer und nationaler Herkunft, Geschlecht, Religion, Alter, Behinderung oder sexueller Orientierung.Berufspraktische Ausbildung im Bereich IT gemäß Ausbildungsrahmenplan der IHK * Vermittlung, Planung und Vorbereitung von Ausbildungsinhalten für Anwendungsentwicklung und Systemsystemintegration * Unterstützung der Teilnehmenden während ihrer Praktika und bei der Integration in den ersten Arbeitsmarkt * Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich IT, Ausbildung als und/oder im Datenbankentwurf und SQL sowie im Umgang mit Hard- und Software und im Netzwerkbereich * Ausbildereignung oder pädagogische Zusatzqualifikation wünschenswert
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individuelle Unterstützung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (19,25 Gesundheitsfachkraft (m/w/d) Frühe HilfenAnspruchsvolles und erfüllendes Arbeitsumfeld mit Strukturierte Einarbeitung mit Mentoren und Qualifikation sowie zusätzliche Altersversorgung und SozialleistungenZahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Jobticket, Anleitung, Beratung, Begleitung und Unterstützung der und Institutionen im lokalen Netzwerk "Frühe Hilfen"Abgeschlossene Ausbildung als Hebamme oder Gesundheit- und Kinderkrankenpfleger*in (m/w/d)Abgeschlossene Weiterbildung als Familienhebamme Kinderkrankenpfleger*in (m/w/d)Eigeninitiative und Weiterentwicklung der "Frühen Erste Berufserfahrungen im Netzwerk "Frühe Hilfen" der Johannes Gutenberg-Universität Mainz Klinik und Poliklinik für Geburtshilfe und Frauengesundheit Ihre Ansprechpartnerin bei fachlichen Fragen ist Frau T. Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt.Anleitung, Beratung, Begleitung und Unterstützung der und Institutionen im lokalen Netzwerk "Frühe Hilfen" * Abgeschlossene Ausbildung als Hebamme oder Gesundheit- und Kinderkrankenpfleger*in (m/w/d) * Abgeschlossene Weiterbildung als Familienhebamme Kinderkrankenpfleger*in (m/w/d) * Eigeninitiative und Weiterentwicklung der "Frühen Erste Berufserfahrungen im Netzwerk "Frühe Hilfen"
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Reha-Fallmanager (m/w/d)Becker Rhein-Sieg-Klinik, NümbrechtTeilzeitREHA-FALLMANAGER (M/W/D) in Teilzeit... Becker Rhein-Sieg-Klinik, Nümbrecht bei Köln, mit 280 Betten für neurologische und orthopädische Rehabilitation arbeiten sollten! *Verantwortung: Sicherstellung der Dokumentation der med. Durch Durchführung einzelner Assesments und Organisation der ärztlichen Dokumente unterstützen Sie die Prozesse in der Klinik. Interdisziplinarität und TeamarbeitVom Aufnahmegespräch bis hin zum Entlassungsmanagement - Sie haben die Bedürfnisse und Möglichkeiten Ihrer Patient:innen nachhaltig im Blick.Digitalisierung: durch die elektronische Patientenakte sparen Sie Zeit und Papier.Strukturierte Einarbeitung im Mentorenprogramm .Großzügiges betriebliches Gesundheitsmanagement.* Nehmen Sie Kontakt zu uns auf, wenn Sie Physician Assistant (m/w/d) sind, einen vergleichbaren Abschluss oder mehrjährige Berufserfahrung im stationären Bereich haben. Becker Rhein-Sieg-KlinikFrau Trelle, Personalbüro rhein-sieg-klinik@dbkg.Davon lebt die Reha des 21. Verantwortung: Sicherstellung der Dokumentation der med. Durch Durchführung einzelner Assesments und Organisation der ärztlichen Dokumente unterstützen Sie die Prozesse in der Klinik. Interdisziplinarität und Teamarbeit Vom Aufnahmegespräch bis hin zum Entlassungsmanagement - Sie haben die Bedürfnisse und Möglichkeiten Ihrer Patient:innen nachhaltig im Blick. Digitalisierung: durch die elektronische Patientenakte sparen Sie Zeit und Papier. Nehmen Sie Kontakt zu uns auf, wenn Sie Physician Assistant (m/w/d) sind, einen vergleichbaren Abschluss oder mehrjährige Berufserfahrung im stationären Bereich haben.
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Wohnbereichsleitung (m/w/d/k.A.)Unser Angebot umfasst stationäre und ambulante Pflege und Betreuung, Service Wohnen, Tagespflege sowie einen ambulanten Hospizdienst an insgesamt 25 Standorten mit rund 2.Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz Eine attraktive Vergütung nach AVR-HN, Weihnachtsgeld und eine betriebliche Altersvorsorge Vielfältige Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Gewährleistung der qualifizierten Einarbeitung neuer MitarbeitendenSie verfügen über eine abgeschlossene 3-jährige Ausbildung im Alten-, Kranken- oder Gesundheitspflege-Bereich und haben mind. Sie haben die Fachweiterbildung zur Wohnbereichsleitung mit mind. 420 Stunden erfolgreich absolviert oder die Bereitschaft zur Teilnahme an einer entsprechenden Weiterbildung Gewährleistung der qualifizierten Einarbeitung neuer Mitarbeitenden Sie verfügen über eine abgeschlossene 3-jährige Ausbildung im Alten-, Kranken- oder Gesundheitspflege-Bereich und haben mind. Sie haben die Fachweiterbildung zur Wohnbereichsleitung mit mind. 420 Stunden erfolgreich absolviert oder die Bereitschaft zur Teilnahme an einer entsprechenden Weiterbildung
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Fremdsprachensekretär / Assistenz (m/w/d)INSTITUT FÜR ADAPTIVE MECHANISCHE SYSTEME | UNBEFRISTET | 50 % TEILZEIT I VERGÜTUNG BIS ZU TV-L E 9 I STUTTGART, CAMPUS MAX-PLANCK-INSTITUT Die Universität Stuttgart steht für exzellente, weltweit anerkannte Forschung und erstklassige Lehre in einer der dynamischsten Industrieregionen Europas. Am neu gegründeten Institut für Adaptive Mechanische Systeme (IAMS) entwickeln wir die nächste Generation intelligenter Roboter - von Systemen aus weichen Materialien über agile Laufroboter bis hin zu Assistenz- und Rehabilitationsrobotern. Freuen Sie sich auf ein internationales Umfeld mit offener, dynamischer Atmosphäre und einem professionellen, zugleich herzlichen Miteinander. Sie erwartet ein abwechslungsreicher Aufgabenbereich in einem stabilen und wertschätzenden Arbeitsumfeld, das Engagement und Initiative im Team fördert.Sie sind erste Anlaufstelle für unsere Studierenden, Promovierenden, Gastwissenschaftler*innen sowie nationale und internationale Projektpartner*innen aus Industrie und Wissenschaft. Sie übernehmen die internationale Korrespondenz und unterstützen beim Verfassen (populär-)wissenschaftlicher Texte und Präsentationen in mehreren Sprachen - vorwiegend auf Englisch.Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Fremdsprachensekretär*in oder eine vergleichbare Qualifikation, beherrschen Englisch sehr gut und zusätzlich mindestens eine weitere Fremdsprache. Sie sind engagiert, offen für Neues und bringen sich in die Weiterentwicklung unserer Prozesse ein. Sie sind aufgeschlossen, treten freundlich auf, arbeiten gerne im Team und kommunizieren sicher in Deutsch und Englisch. Sie nutzen MS Office routiniert und bringen idealerweise SAP-Kenntnisse mit.Sicher und zukunftsfest - Stabiler Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst, Altersvorsorge, VL-Sparen und zusätzliche Jahressonderzahlung Flexibilität, die zu Ihrem Leben passt - Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten Zeit zum Durchatmen - 30 Tage Urlaub, Gleittage und freie Tage an Weihnachten und Silvester Gut ankommen, sicher wachsen - Onboarding sowie vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote Entspannt zur Arbeit - Gute ÖPNV-Anbindung, vergünstigtes JobTicket und JobRad David Remy freut sich über Ihren Anruf unter 0711/685-60914 oder Ihre E-Mail an david.remy@iams.Bewerberinnen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, bevorzugt berücksichtigt. Sie sind erste Anlaufstelle für unsere Studierenden, Promovierenden, Gastwissenschaftler*innen sowie nationale und internationale Projektpartner*innen aus Industrie und Wissenschaft. Sie verantworten die Personalverwaltung und managen vielfältige Aufgaben im Vertrags-, Finanz- und Drittmittelmanagement, inklusive einfacher Kalkulationen und Abrechnungen. Sie übernehmen die internationale Korrespondenz und unterstützen beim Verfassen (populär-)wissenschaftlicher Texte und Präsentationen in mehreren Sprachen - vorwiegend auf Englisch. Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Fremdsprachensekretär*in oder eine vergleichbare Qualifikation, beherrschen Englisch sehr gut und zusätzlich mindestens eine weitere Fremdsprache. Sie sind engagiert, offen für Neues und bringen sich in die Weiterentwicklung unserer Prozesse ein. Sie sind aufgeschlossen, treten freundlich auf, arbeiten gerne im Team und kommunizieren sicher in Deutsch und Englisch. Sie nutzen MS Office routiniert und bringen idealerweise SAP-Kenntnisse mit.
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Teamleiter Antriebstechnik (m/w/d)Damme | Vollzeit | Technische EntwicklungMitarbeit in bereichsübergreifenden Projekten und Leitung verschiedenerer interdisziplinärer Entwicklungsprojekte Studium im Bereich Maschinenbau, vorzugsweise mit der Fachrichtung Konstruktion oder Kraft- und Arbeitsmaschinen Gute 3D-CAD-Kenntnisse, vorzugsweise mit Siemens NX / Teamcenter Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Teamevents Firmenfitness Kindergartenzuschuss Betriebliche Altersvorsorge Berufsunfähigkeitsversicherung Home-Office-MöglichkeitMitarbeit in bereichsübergreifenden Projekten und Leitung verschiedenerer interdisziplinärer Entwicklungsprojekte Studium im Bereich Maschinenbau, vorzugsweise mit der Fachrichtung Konstruktion oder Kraft- und Arbeitsmaschinen Gute 3D-CAD-Kenntnisse, vorzugsweise mit Siemens NX / Teamcenter Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
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Die Große Kreisstadt Vaihingen an der Enz im Landkreis Ludwigsburg - eine Stadt mit ca. Juli 2025 (befristet bis 31.Büroorganisation und -koordination Unterstützung der Projektteams (Planung, Veranstaltungen, Ausstellungen) Korrespondenz und Dokumentation, Erstellung von Präsentationen und Graphiken abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung Sichere EDV-Kenntnisse in den gängigen MS-Office Programmen Führerschein Klasse B.Anstellung mit leistungsgerechter Vergütung bis Entgeltgruppe EG 7 TVöD Einbindung in ein motiviertes Team Fahrtkostenzuschüsse für das Deutschlandticket in Höhe von 40 € oder für die Fahrt mit dem Fahrrad zur Arbeit.de ) und für allgemeine Fragen Frau Filiz Pautsch, Tel. Büroorganisation und -koordination Unterstützung der Projektteams (Planung, Veranstaltungen, Ausstellungen) Korrespondenz und Dokumentation, Erstellung von Präsentationen und Graphiken abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung Sichere EDV-Kenntnisse in den gängigen MS-Office Programmen Führerschein Klasse B.
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Für unsere Klinikum Landkreis Tuttlingen gGmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:Das Klinikum Landkreis Tuttlingen ist ein Haus der Grund- und Regelversorgung mit 300 Betten. Wir sind kein großer Konzern sondern ein sympathisches Krankenhaus mit kurzen Wegen. Unser Klinikum ist mit dem Zertifikat »Beruf und Familie« ausgezeichnet. Auch unsere klinikeigene Kita unterstützt berufstätige Eltern. Ausgezeichnet als Gesundes Unternehmen unterstützen wir eine gesunde Work-Life-Balance. für unsere Intensivstation für unsere Anästhesie für unsere Zentrale NotaufnahmeSchwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt.Für erste vertrauliche Informationen steht Ihnen zur Verfügung:E-Mail: o.gibert@klinikum-tut.defür unsere Geriatrie für unsere Intensivstation für unsere Anästhesie für unsere Gastroenterologie
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Wir suchen in Voll- oder Teilzeit (mind. 40 %) für unser Klinikum in Winnenden eine Mit den Rems-Murr-Kliniken in Winnenden und Schorndorf leisten wir eine qualifizierte Zentral- und Regelversorgung für den Rems-Murr-Kreis. In 21 Fachkliniken mit über 900 Betten werden jährlich rund 51.Wir suchen eine herzliche und engagierte Pflegefachperson, die unser neu entstehendes Team in der Schmerztherapie in unserem Klinikum mitbegründet. Bei uns steht nicht nur die medizinische Versorgung, sondern auch der zwischenmenschliche Aspekt im Vordergrund. examinierte Pflegefachperson (m/w/d) oder vergleichbarer Berufsabschluss Weiterbildung zur Pain Nurse (m/w/d) und Erfahrung im Bereich Schmerztherapie von Vorteil aber kein Muss Unbefristeter Arbeitsplatz mit hochmoderner Ausstattung in einem neu entstehenden TeamFamiliengerechte und individuelle Arbeitszeitmodelle , auch Anpassungen an Kinderbetreuungszeiten sind möglich; KITA am Klinikum WinnendenUnterstützung der Pflegekräfte durch einen qualifizierten Patiententransport, einen Hol- und Bringdienst sowie Stationssekretärinnen (m/w/d)Bezahlung nach TVöD-K mit betrieblich vereinbarten Zusatzleistungen und attraktiver Vergütung fürs EinspringenZahlreiche Mitarbeitervorteile für Sport, Fitness, Freizeit und Mobilität, z.B. Corporate Benefits, VVS-Ticket, BusinessbikeDie Rems-Murr-Kliniken - ein attraktiver Arbeitgeber Personalentwicklung in den Rems-Murr-Kliniken Jetzt online bewerben Wir sind medizinischer Spitzenversorger für die Region 21 Fachkliniken Volle Unterstützung durch den Landkreis Moderne, familienfreundliche Arbeitsplätze Das Rems-Murr-Klinikum Winnenden ist akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen Examinierte Pflegefachperson (m/w/d) oder vergleichbarer Berufsabschluss Weiterbildung zur Pain Nurse (m/w/d) und Erfahrung im Bereich Schmerztherapie von Vorteil aber kein Muss
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Jugend- und Sozialamt Darum suchen wir Sie als Teamleiter:in (w/m/d) Kinder- und Jugendhilfe Wirtschaftsdienst Pflegekinderhilfe für unser Stadt-Up Frankfurt! Das Jugend- und Sozialamt gehört mit über 1.Sie sind Anlaufstellen für Kinder, Jugendliche und Erwachsene und bieten vor allem pädagogische, beratende, betreuende und materielle Hilfen in besonderen Lebenslagen an.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Teamleiter:in (w/m/d) Kinder- und Jugendhilfe Wirtschaftsdienst Pflegekinderhilfe (Amtsrätin:Amtsrat)Vollzeit, Teilzeit 11 TVöDLeitung des Teams Kinder- und Jugendhilfe Wirtschaftsdienst Pflegekinderhilfe mit derzeit 25 Mitarbeitenden Mitwirken in internen und externen Arbeitskreisen und Arbeitsgruppen sowie der Leitungsrunde des besonderen Dienstes Jugendhilfe Bearbeiten von Arbeitsaufträgen, Stellungnahmen und Antwortentwürfen für die Leitung des besonderen Dienstes Jugendhilfe, Amtsleitung sowie DezernatsleitungBefähigung für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst bzw. abgeschlossenes, einschlägiges Hochschulstudium (Diplom (FH) / Bachelor) bzw. Abschluss als Verwaltungsfachwirt:in oder abgeschlossene Verwaltungs- oder kaufmännische Ausbildung mit langjähriger Berufserfahrung in einer qualifizierten Sachbearbeitung Nachweis der Teilnahme an Fortbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen für Leitungsaufgaben Fähigkeit zur Planung und Organisation der Arbeit betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung Qualifizierungs- und Unterstützungsangebote für Führungskräfte Führungsverantwortung in einem vielseitigen ArbeitsumfeldWir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Frau Loske, Tel. (069) 212-31142 oder Frau Winter-Kieweg , Tel. (069) 212-34065 .2025-05-05T21:59:59Z FULL_TIME Leitung des Teams Kinder- und Jugendhilfe Wirtschaftsdienst Pflegekinderhilfe mit derzeit 25 Mitarbeitenden Mitwirken in internen und externen Arbeitskreisen und Arbeitsgruppen sowie der Leitungsrunde des besonderen Dienstes Jugendhilfe Bearbeiten von Arbeitsaufträgen, Stellungnahmen und Antwortentwürfen für die Leitung des besonderen Dienstes Jugendhilfe, Amtsleitung sowie Dezernatsleitung Befähigung für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst bzw. abgeschlossenes, einschlägiges Hochschulstudium (Diplom (FH) / Bachelor) bzw. Abschluss als Verwaltungsfachwirt:in oder abgeschlossene Verwaltungs- oder kaufmännische Ausbildung mit langjähriger Berufserfahrung in einer qualifizierten Sachbearbeitung Nachweis der Teilnahme an Fortbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen für Leitungsaufgaben Fähigkeit zur Planung und Organisation der Arbeit
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Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n katholischen Direktor/in (m/w/d) für das Katholisch-Soziale Institut (KSI)Die Stelle ist unbefristet.Leitung und Weiterentwicklung des Katholisch-Sozialen Instituts (KSI) als überregionaler Ort für öffentlichen Diskurs und inhaltlicher Impulsgeber zu gesellschaftlich relevanten Fragen im Sinne der Katholischen Soziallehre und im interreligiösen Dialog Gestaltung und kontinuierliche Weiterentwicklung des Programmangebots mit sozialethischem Fokus, einschließlich der Integration digitaler Bildungsformate und der Zusammenarbeit mit Akteuren auf diözesaner und überdiözesaner Ebene interdisziplinäre Vernetzung und Kooperation mit Akteuren christlicher Sozialethik in Wissenschaft und Praxis regionale und überregionale Profilierung und Positionierung des KSI als Ideengeber für katholisch sozialethische OrientierungMaster/Diplom in Theologie, Sozial-/Politikwissenschaften, oder vergleichbare Qualifikation, Promotion mit sozialethischem Schwerpunkt erwünscht Idealerweise Internationale und multikulturelle Erfahrungen. Innovationsfreude bei der Weiterentwicklung des Bildungs-angebots, des sozialethischen Orientierungsprofils und der öffentlichen Wahrnehmung des KSI ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz, Teamfähigkeit, Freude am Networking und Konfliktlösungsstärke Das sind wir Das Katholisch-Soziale Institut wurde 1947 durch Josef Kardinal Frings gegründet. Das Katholisch-Soziale Institut fördert christlich-werteorientiertes Handeln und den Dialog zu gesellschaftlichen Themen auf Basis der Katholischen Soziallehre. Zu den Schwerpunkten zählen: Katholische Soziallehre, christlich-sozialethische Positionierungen zu aktuellen gesellschaftlichen Fragen, Arbeitnehmerbildung, Medienkompetenz und mitarbeitervertretungsrechtliche Weiterbildung. Die Direktorin oder der Direktor wird vom Erzbischof ernannt, leitet die Akademie und wird von einem Kuratorium bei der Weiterentwicklung des Angebots unterstützt. attraktive Vergütung, vermögenswirksame Leistungen und zusätzliche Altersvorsorge vergünstigtes Deutschlandticket sowie eine verkehrsgünstige Lage in der Nähe vom Bahnhof Siegburg/Bonn) 30 Tage Erholungsurlaub, 5,5 Brauchtumstage sowie 3 Tage für Exerzitien ein angenehmes Arbeitsumfeld mit einer familienbewussten Personalpolitik zur besseren Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit, mit Beratungs- und Vermittlungsangeboten bei Fragen zur Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Fort- und Weiterbildung sowie Coaching ein Gesundheitsmanagement mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport- und GesundheitskursenDas Erzbischöfliche Generalvikariat Köln will die berufliche Gleichberechtigung von Frauen und Männern besonders fördern und fordert deshalb qualifizierte Frauen nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Mai 2025 unter Angabe der Stellenbezeichnung „Direktor/in (m/w/d) für das Katholisch-Soziale Institut“ in einer PDF-Datei an bewerbung@erzbistum-koeln.de . Leitung und Weiterentwicklung des Katholisch-Sozialen Instituts (KSI) als überregionaler Ort für öffentlichen Diskurs und inhaltlicher Impulsgeber zu gesellschaftlich relevanten Fragen im Sinne der Katholischen Soziallehre und im interreligiösen Dialog Gestaltung und kontinuierliche Weiterentwicklung des Programmangebots mit sozialethischem Fokus, einschließlich der Integration digitaler Bildungsformate und der Zusammenarbeit mit Akteuren auf diözesaner und überdiözesaner Ebene Interdisziplinäre Vernetzung und Kooperation mit Akteuren christlicher Sozialethik in Wissenschaft und Praxis Regionale und überregionale Profilierung und Positionierung des KSI als Ideengeber für katholisch sozialethische Orientierung Master/Diplom in Theologie, Sozial-/Politikwissenschaften, oder vergleichbare Qualifikation, Promotion mit sozialethischem Schwerpunkt erwünscht Idealerweise Internationale und multikulturelle Erfahrungen. Innovationsfreude bei der Weiterentwicklung des Bildungs-angebots, des sozialethischen Orientierungsprofils und der öffentlichen Wahrnehmung des KSI Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz, Teamfähigkeit, Freude am Networking und Konfliktlösungsstärke
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Die Dorfgemeinschaft Lehenhof ist eine gemeinnützige Einrichtung der Eingliederungshilfe in der Bodenseeregion und Teil der weltweiten Camphill- Bewegung. Gemäß unseren Werten und Idealen gestalten wir Arbeit, Freizeit und Kultur gemeinsam - in wertschätzendem Umgang und auf Augenhöhe. Unsere Schwerpunkte liegen in den Bereichen Wohnen, Werkstätten, Landwirtschaft und Verwaltung. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die mit Erfahrung und Kompetenz sowie mit Kopf, Herz und Hand die vielfältigen Aufgaben der kaufmännischen Leitung übernehmen möchte. Kaufmännische Leitung (m/w/d)Als kaufmännische Leitung nehmen Sie an diesen Sitzungen teil. Die kaufmännische Leitung trägt die Verantwortung für die wirtschaftliche Steuerung des Lehenhofs und arbeitet eng mit dem Vorstand zusammen. Gesamtverantwortung für Finanzmanagement, Liquiditätsplanung und Controlling einer Unternehmensgruppe (Lehenhof e.V. und Tochterunternehmen) mit einer Bilanzsumme im zweistelligen Millionenbereich Sparringspartner für die Teams in fachlichen Fragestellungen zu Rechnungswesen, Bilanzierung und Controlling Abgeschlossene wirtschaftliche Ausbildung oder ein entsprechendes Studium sowie mehrjährige Berufserfahrung - idealerweise in der Eingliederungshilfe Alternativ: Quereinsteiger:innen mit einer passenden Kombination aus Persönlichkeit, Ausbildung und Berufsweg, die sich die erforderlichen Qualifikationen zeitnah aneignen können Hohe Teamfähigkeit sowie eine ausgeprägte Feedbackkultur in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams Eine gründliche Einarbeitung in Ihre Aufgabenbereiche Ein hohes Maß an eigenverantwortlichem Arbeiten in enger Zusammenarbeit mit professionellen Teams Eine der Verantwortung entsprechende Vergütung nach TVöD Fort- und Weiterbildungen Vielfältige zusätzliche Arbeitgeberleistungen Ein positives, wertschätzendes Arbeitsklima in einer Gemeinschaft, in der der Mensch im Mittelpunkt steht Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen ausdrücklich alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlichen Fähigkeiten oder Alter. Bewerbungen und Kontaktaufnahmen werden vertraulich behandelt. Andrej Schindler Als kaufmännische Leitung nehmen Sie an diesen Sitzungen teil. Die kaufmännische Leitung trägt die Verantwortung für die wirtschaftliche Steuerung des Lehenhofs und arbeitet eng mit dem Vorstand zusammen. Gesamtverantwortung für Finanzmanagement, Liquiditätsplanung und Controlling einer Unternehmensgruppe (Lehenhof e.V. und Tochterunternehmen) mit einer Bilanzsumme im zweistelligen Millionenbereich Sparringspartner für die Teams in fachlichen Fragestellungen zu Rechnungswesen, Bilanzierung und Controlling Abgeschlossene wirtschaftliche Ausbildung oder ein entsprechendes Studium sowie mehrjährige Berufserfahrung - idealerweise in der Eingliederungshilfe Alternativ: Quereinsteiger:innen mit einer passenden Kombination aus Persönlichkeit, Ausbildung und Berufsweg, die sich die erforderlichen Qualifikationen zeitnah aneignen können Hohe Teamfähigkeit sowie eine ausgeprägte Feedbackkultur in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams
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Betonbauer und Stahlbetonbauer mwd aufgepasst Du hast keine Lust mehr auf langweilige Projekte schlechte Arbeitsausstattung und ein Team in dem jeder Tag endlos vorkommt Eine attraktive Entlohnung 2 jährliche Sonderzahlungen und 30 Tage Urlaub um Dir eine sichere Zukunft zu ermöglichen Ein echt Wertschätzendes Team ist genau was Du suchst Wir das Berufsförderungswerk der Bauindustrie NRW in Kerpen suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Betonbauer undoder Stahlbetonbauer mwd zur Vervollständigung unseres Teams Du möchtest ein Teil von uns werden Dann bewerbe Dich jetzt Bewerbung über den Link httpswwwmfjobsde110274 Diese Vorteile erwarten dich Keine Montage Du arbeitest ausschließlich an unserem festen Standort ganz ohne Reisetätigkeit Attraktive Entlohnung Deine Leistung wird bei uns fair und wettbewerbsfähig vergütet Zwei jährliche Sonderzahlungen Du erhältst zusätzliches Gehalt als Wertschätzung für Deinen Einsatz Verantwortungsvolle Tätigkeit Du übernimmst abwechslungsreiche Aufgaben mit Sinn und Wirkung Moderner Arbeitsplatz Wir bieten Dir eine moderne Ausstattung und ein angenehmes Arbeitsumfeld Geregelte Arbeitszeit Deine Arbeitszeit ist klar strukturiert damit Du zuverlässig planen kannst 5TageWoche Deine Freizeit ist uns wichtig bei uns arbeitest Du von Montag bis Freitag 30 Tage Urlaub Für Erholung Zeit mit Familie oder einfach mal zum Abschalten Corporate Benefits Du profitierst von attraktiven Mitarbeiterangeboten und Rabatten JobRad Wir ermöglichen Dir ein FahrradLeasing für Deinen Arbeitsweg oder die Freizeit Vermögenswirksame Leistungen Wir unterstützen Dich beim Aufbau Deiner finanziellen Zukunft Betriebskantine Bei uns genießt Du frisches Essen direkt vor Ort zu fairen Preisen Mitarbeiterevents Ob Sommerfest Teambuilding oder Weihnachtsfeier wir feiern Erfolge gemeinsam Kostenfreies Parken Du parkst bequem und ohne Zusatzkosten direkt am Arbeitsplatz Angebote zur persönlichen und fachlichen Entwicklung Wir fördern Deine Weiterbildung und berufliche Entwicklung aktiv Das wünscht sich dein neuer Arbeitgeber Abschluss zum Maurer und Betonbaumeister wmd oder Staatlich geprüfter Techniker wmd im Schwerpunkt Hochbau oder einen vergleichbaren Abschluss Theoretische und praktische Kenntnisse sowie Erfahrungen im Bereich Beton und Stahlbetonbau Eine selbstständige engagierte und verantwortungsvolle Arbeitsweise pädagogisches Geschick und Freude im Umgang mit Menschen Freundliches Auftreten sowie gute Kommunikations und Teamfähigkeit Jetzt bewerben Schicke uns Deinen Lebenslauf einfach und bequem über den nachfolgenden Link Website httpswwwmfjobsde110274 brbrEine Stellenanzeige von Meine Fachkraft MFK GmbH
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Wir suchen ab sofort Trainee Einrichtungsleitung (m/w/d)Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Ein strukturiertes 18-monatiges-Trainee-Programm mit individueller Betreuung und Mentoring Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb unseres Unternehmens Ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld Attraktive Vergütung und Sozialleistungen Die Möglichkeit, nach erfolgreichem Abschluss des Trainee-Programms eine verantwortungsvolle Position als stellvertretende Einrichtungsleitung oder Einrichtungsleitung zu übernehmen Flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten in tollen TeamsAbgeschlossenes Studium im Bereich Gesundheitsmanagement, Pflegewissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation Hohe soziale Kompetenz und Empathie im Umgang mit Bewohnern und KollegInnen Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und persönlichen Entwicklung Gute MS-Office-365-Kenntnisse Bayernweite Reisebereitschaft und Tätigkeit an unterschiedlichen StandortenTeilnahme an einem umfassendes Trainee-Programms, das Sie vorzugsweise auf die Rolle einer Einrichtungsleitung vorbereitet Unterstützung unserer aktuellen Einrichtungsleitungen bei der täglichen Betriebsführung Teilnahme an Schulungen und Workshops zur Weiterentwicklung Ihrer FührungskompetenzenInternet: Teilnahme an einem umfassendes Trainee-Programms, das Sie vorzugsweise auf die Rolle einer Einrichtungsleitung vorbereitet Teilnahme an Schulungen und Workshops zur Weiterentwicklung Ihrer Führungskompetenzen Abgeschlossenes Studium im Bereich Gesundheitsmanagement, Pflegewissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation Hohe soziale Kompetenz und Empathie im Umgang mit Bewohnern und KollegInnen Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und persönlichen Entwicklung Gute MS-Office-365-Kenntnisse Bayernweite Reisebereitschaft und Tätigkeit an unterschiedlichen Standorten
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Die Immobilien Freistaat Bayern ist ein moderner Staatsbetrieb, der als zentraler staatlicher Dienstleister in Fragen des Immobilienmanagements für den Freistaat Bayern tätig wird. Unser Tätigkeitsbereich erstreckt sich von der Suche nach geeigneten Flächen und Räumlichkeiten für die Bedarfe der Behörden des Freistaats Bayern bis zu deren Ankauf bzw. Anmietung. Daneben kümmern wir uns um alle weiteren Belange, die im Zusammenhang mit dem Immobilienmanagement stehen. Wir suchen für unsere Zentrale in München zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Sachbearbeiter/in (m/w/d) für Angelegenheiten der Grundbesitzbewirtschaftung und des Haushalts in Teilzeit (50 %). Diese Aufgaben warten auf Sie: Unsere Sachbearbeiter/innen (m/w/d) im Immobilienmanagement sind mit allen Aufgaben der staatlichen Liegenschafts- und Vermögensverwaltung in den Geschäftsfeldern Flächenmanagement, Immobilienverkehr und Eigentum, Kaufmännisches Facility-Management sowie der Grundbesitzbewirtschaftung befasst. Als Sachbearbeiter/in (m/w/d) in der Zentrale möchten wir Sie im Fachbereich „Grundbesitzbewirtschaftung“ einsetzen. Dort beraten und unterstützen Sie Ihre Kolleginnen und Kollegen bayernweit in Grundsatzfragen zur Grundbesitzbewirtschaftung, bei der Definition der Geschäftsabläufe innerhalb des Staatsbetriebs und in allen haushaltsrechtlichen Angelegenheiten. Zudem wirken Sie bei der Bearbeitung der Mittelanmeldungen im Rahmen der Haushaltsaufstellung sowie der Mittelbewirtschaftung im Haushaltsvollzug (z. B. Mittelbereitstellung bei großen Baumaßnahmen) mit und erstellen Berichte an das zuständige Staatsministerium für Wohnen, Bau und Verkehr. Was erwarten wir von Ihnen? Sie sind Beamter/-in (m/w/d) der dritten Qualifikationsebene, Verwaltungsfachwirt/in (m/w/d) (BL II), (Immobilien-)Fachwirt/in (m/w/d) oder verfügen über einen vergleichbaren Studienabschluss (z. B. Diplom-Betriebswirt/in [m/w/d] bzw. Bachelor) Sie bringen im besten Fall Kenntnisse im Haushalts- und Rechnungswesen sowie in immobilienwirtschaftlichen Fragestellungen mit und haben bereits erste Berufserfahrungen gesammelt Sie verfügen über sichere Kenntnisse in EDV-Standardprogrammen (MS Office) und möchten diese auf weitere Anwendungen (z. B. das staatliche Liegenschaftsverwaltungssystem BayLIS) ausweiten Sie haben eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, sind aufgeschlossen sowie kommunikationsfreudig und haben eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit Was bieten wir Ihnen? Eine unbefristete und zukunftssichere Tätigkeit in einem modernen Staatsbetrieb Anspruchsvolle Aufgaben innerhalb der Zentrale im Team mit anderen Kolleginnen und Kollegen Eine selbstständige und verantwortungsvolle Arbeit Möglichkeit der späteren Übernahme ins Beamtenverhältnis für besonders qualifizierte wirtschaftswissenschaftliche Studienabsolventen/-innen (m/w/d) (bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen) Einen Dienstposten der Besoldungsgruppe A 9 bis A 11 bzw. bei Einstellung als Tarifbeschäftigte/r (m/w/d) eine Eingruppierung in Entgeltgruppe E 9b TV-L (je nach Qualifikation und persönlichen Voraussetzungen) mit den üblichen Zusatzleistungen des öffentlichen Dienstes (z. B. Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung VBL, ggf. Ballungsraumzulage etc.) Gute Fortkommensmöglichkeiten Strukturierte Einarbeitung anhand eines Einarbeitungskonzepts Gleitende Arbeitszeit ohne Kernzeit – so können Sie Ihre Arbeitszeit flexibel gestalten – und gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf, u. a. durch Möglichkeit von mobilem Arbeiten (bis zu 60 %) Inanspruchnahme attraktiver fachlicher und überfachlicher Fortbildungsangebote Eine verkehrsgünstige Lage mit guter öffentlicher Anbindung Betriebliches Gesundheitsmanagement Angebot eines Fahrradleasings (JobBike Bayern) Unterstützung bei der Suche nach einer Staatsbedienstetenwohnung Die Einstellung erfolgt in Teilzeit (20 Stunden). Weitere Informationen: Schwerbehinderte Bewerber/innen (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt. Die Staatsbauverwaltung fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/innen (m/w/d). Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität. Datenschutzhinweise: Website Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit der Kennziffer „Zentrale – FB 40“ bis spätestens 27.04.2025 über Interamt oder per E-Mail an bewerbung@immobilien.bayern.de. Für Auskünfte stehen Ihnen personalrechtlich Herr Heinl, Tel. 089 2190-2811, oder Frau Zemanek, Tel. 089 2190-2824, und fachlich Herr Koller, Tel. 089 2190-2816, zur Verfügung. Auf dieses Angebot können Sie sich per E-Mail oder online bewerben. Die Behörde wünscht keine Bewerbung auf dem Postweg. Referenznummer: J52185464 1745776413499
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Du brauchst einen flexiblen und sicheren Dienstplan? Pflegefachkraft (m/w/d) in Voll- und TeilzeitAttraktive und langfristige Pool-Prämien für die Springertätigkeit Vielfältiges Fort- und Weiterbildungsangebot Zulagen) sowie zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie Z.B. Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) *
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MACHT, WAS WIRKLICH ZÄHLT. Soldatin / Soldat in der Informationstechnik (m/w/d) DEIN ARBEITGEBER Gemeinsam mit über 260.000 militärischen und zivilen Mitarbeitenden garantieren wir Sicherheit, Souveränität und die außenpolitische Handlungsfähigkeit der Bundesrepublik Deutschland sowie Unterstützung bei Naturkatastrophen und Unglücksfällen im Inland. Wir gestalten die digitale Sicherheit Deutschlands! Als Soldatin oder Soldat in der Informationstechnik trägst du zur digitalen Transformation der Bundeswehr bei. Während deiner Ausbildung spezialisierst du dich auf Systemadministration, Netzwerkadministration, IT-Sicherheit oder Satellitenkommunikation. Je nach Fachgebiet sorgst du für den reibungslosen Datenaustausch, den Betrieb hochsicherer Serversysteme oder den Netzwerkbetrieb im Inland und im Einsatz. In diesem zukunftsorientierten Bereich erwarten dich hervorragende Qualifizierungschancen. Die vielfältigen Aufgaben bieten dir wertvolle praktische Erfahrungen sowie fundierte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten. DEINE AUFGABEN ...als Mannschaftssoldat: Du wirkst beim Einrichten und Betreiben von IT-Systemen mit. Du unterstützt den Aufbau und Betrieb der Satellitenkommunikation in der Bundeswehr. Du nimmst IT-Systeme in Betrieb, stellst technische Geräteparameter sowie Betriebsarten ein und bedienst diese einschließlich aller Zusatzgeräte. Du trägst zur IT-Sicherheit bei und kümmerst dich um die Nutzerbetreuung. …als Feldwebel: Du prüfst und bewertest die Einrichtung, Wartung und Sicherheit von IT-Systemen in der Bundeswehr. Du überwachst die Nutzung der von dir bereitgestellten IT-Anteile und bist Ansprechstelle für die Nutzerinnen und Nutzer. Du administrierst Server, Serverplattformen, Clients sowie Anwendungen und verwaltest Nutzerkonten, Zugriffsrechte und Verzeichnisdienste. Du implementierst Sicherheitsmaßnahmen zur Gewährleistung der Integrität und Vertraulichkeit von Informationen. DEINE QUALIFIKATIONEN DEINE VORTEILE Du besitzt die deutsche Staatsbürgerschaft und bist mindestens 18 Jahre alt (17 Jahre mit Einverständnis der bzw. des Sorgeberechtigten). Du hast für die Laufbahn der Mannschaften die Mindestschulzeit abgeschlossen. Du verfügst für die Laufbahn der Feldwebel über einen Realschulabschluss. Alternativ hast du die Hauptschule und eine Berufsausbildung erfolgreich abgeschlossen. Du bekommst ein attraktives Gehalt (2.321 Euro bis 3.873 Euro netto) und eine Vielzahl an zusätzlichen Qualifizierungsmöglichkeiten. Du erhältst Familien-/Kinderzuschläge sowie Zuschläge bei Auslandseinsätzen. Du beanspruchst kostenlose medizinische Versorgung. Du kannst in Uniform kostenlos Bahn fahren (auch bei privaten Fahrten). Du erhältst 30 Tage Urlaub pro Jahr, plus 24.12. und 31.12. dienstfrei. Du profitierst bei evtl. anfallenden Überstunden vom Ausgleich in Form von Freizeit. Du arbeitest in einem kameradschaftlichen Umfeld und baust deine Fachexpertise kontinuierlich und vielseitig aus. Noch Fragen? 0800 9800880 (bundesweit kostenfreie Hotline). Weitere Informationen erhältst du auf bundeswehrkarriere.de. Vereinbare jetzt ganz unkompliziert ein Beratungsgespräch! Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Die Bundeswehr begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Jetzt informieren: bundeswehrkarriere.de Referenznummer: J52185464 1745776413632
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Digitale Verwaltung braucht kluge Köpfe!Das Landratsamt Oberallgäu sucht einen engagierten Verwaltungsmitarbeiter/in (m/w/d) für den Bereich IT. Gestalten Sie mit uns die Zukunft einer modernen Verwaltung. Unser Angebot ✓ Attraktiver Arbeitsplatz: Verkehrsgünstige Lage und Zugang zu einem modernen Gemeinschaftsraum ✓ Exklusive Vorteile: Mitarbeiterrabatte im Landkreis sowie eine zusätzliche Jahressonderzahlung und Leistungsprämie ✓ Optimale Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitregelung, Option zu mobiler Arbeit und 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche ✓ Familienzeit: Pflegezeit für Angehörige im Bedarfsfall ✓ Sichere Zukunft: Betriebliche Altersvorsorge und umfassende Fort- und Weiterbildungsangebote ✓ Gesundheitsförderung: Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Fitness- und Gesundheitskursen ✓ Nachhaltige Mobilität: Profitieren Sie von unserem JobradangebotHauptaufgaben: ✓ Beschaffungsmanagement IT und Verwaltung 4.0: Abwicklung und strategische Vergabe im Beschaffungswesen zur Optimierung unserer IT- und Verwaltungsprozesse
  • Rechnungswesen: Abwicklung des Rechnungswesens im Bereich IT und Verwaltung 4.0 um finanzielle Transparenz und Ordnung sicherzustellen
Haushaltssteuerung: Erstellung, Überwachung und Steuerung des Vermögens- und Verwaltungshaushaltes zur Gewährleistung einer effizienten Budgetplanung ✓ Lizenz- und Software-Management: Verwaltung von Softwarelizenzen und kontinuierliche Optimierung unserer IT-Ressourcen um Compliance und Wirtschaftlichkeit zu gewährleisten ✓ Assistenzfunktion der Sachgebietsleitung: Zentrale Schnittstelle und Unterstützung der Sachgebietsleitung in sämtlichen administrativen AbläufenProfil:
  • Die Stelle ist geeignet für Beschäftigte mit abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten, Beschäftigtenlehrgang I oder Beamte der 2. QE (Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen – fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst)
  • Ebenso ist die Stelle geeignet für folgende Ausbildungsberufe: IT-Systemkauffrau (m/w/d), Kauffrau für Bürokommunikation/-management (m/w/d), Industriekauffrau (m/w/d), Bankkauffrau (m/w/d), Steuerfachangestellte (m/w/d), Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d), Sozialversicherungsfachangestellte (m/w/d), Notarfachangestellte (m/w/d) mit der Bereitschaft den Beschäftigtenlehrgang I zu absolvieren
  • Mindestens Deutschkenntnisse auf B2-Niveau
  • Zahlenaffinität und analytisches Denkvermögen
  • Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
  • Sorgfalt und Engagement
  • Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft
  • IT – Kenntnisse
  • Organisationstalent und Serviceorientierung
  • Offenheit für Innovationen
Die Gleichstellung von Frauen und Männern ist uns ebenso ein Anliegen wie die Inklusion von Menschen mit Behinderung. Schwerbehinderte Bewerber/innen (m/w/d) werden bei ansonsten gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Bewerberinnen und Bewerbern aller Nationalitäten.

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Forschung für eine Gesellschaft im Wandel: Das ist unser Antrieb im Forschungszentrum Jülich. Als Mitglied der Helmholtz-Gemeinschaft stellen wir uns großen gesellschaftlichen Herausforderungen unserer Zeit und erforschen Optionen für die digitalisierte Gesellschaft, ein klimaschonendes Energiesystem und ressourcenschützendes Wirtschaften. Arbeiten Sie gemeinsam mit rund 7.500 Kolleg:innen in einem der größten Forschungszentren Europas und gestalten Sie den Wandel mit uns! Unterstützen Sie uns am Institute of Climate and Energy Systems - Jülicher Systemanalyse (ICE-2), Orientierungswissen für Politik, Industrie und Gesellschaft für das Gelingen der Energiewende zu liefern, indem Sie unser Team im Themengebiet integrierter Ressourcenszenarien für Energiesystemtransformation verstärken. Aktuelle Forschung zur Energiesystemtransformation zeigt, dass globale Energiesystemtransformation durch Ressourcenverfügbarkeit beschränkt ist. Diese Ressourcenlimitationen sowie Systemstrategien zur Vermeidung werden in diesem Team untersucht. Dazu haben wir bereits mit ETHOS eine einmalige Modellierungssuite aufgebaut und verfügen durch unser High Performance Computing Cluster über eine einmalige Forschungsinfrastruktur im Bereich der Systemanalyse. Der Beginn der Teamleitung findet darüber hinaus in einem renommierten ERC Starting Grant im Bereich der Ressourcensysteme statt. Verstärken Sie das Team Integrierte Ressourcenbewertung am ICE-2 zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Teamleiter:in - Integrierte Ressourcenbewertung (w/m/d) Ihre Aufgaben: Weiterentwicklung des Forschungsfeldes einschließlich Analyse relevanter Fragestellungen zum Erreichen der Energiewende Wissenschaftsmanagement sowie Akquisition und Leitung von Drittmittel- und Forschungsprojekten im Bereich globaler Ressourcenmodellierung Platzierung relevanter Themen in Konferenzen und Repräsentanz in nationalen und internationalen Netzwerken Publikation der wissenschaftlichen Ergebnisse in relevanten Journals Leitung des wissenschaftlichen Teams und Betreuung von (Studierenden und) Promovierenden Finden Sie dieses Thema spannend und haben Spaß an der Modellierung und Analyse von Energiesystemen? Haben Sie darüberhinausgehende innovative Ideen, die zum Gelingen der Energiewende beitragen können, und wollen aktiv die Energieforschung mitgestalten? Dann bewerben Sie sich! Wir freuen uns über engagierte neue Kolleg:innen, die gemeinsam mit uns Lösungswege für die Energiewende finden wollen. Ihr Profil: Überdurchschnittlich erfolgreich abgeschlossene Promotion im Bereich der Energiesystemmodellierung sowie ein analog erfolgreiches Hochschulstudium (Master) der Ingenieurwissenschaften (Energietechnik, Verfahrenstechnik, Maschinenbau, Elektrotechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen), Physik, Mathematik oder eines vergleichbaren Studiengangs Fundierte Erfahrung im Bereich der methodischen und analytischen Entwicklung von Energiesystemmodellen mit Programmierkenntnissen, vorzugsweise in Python Erfahrung in der erfolgreichen Akquise von Drittmittelprojekten und im Projektmanagement sowie nachgewiesener Erfolg mit Papers in Journals mit Peer-Review-Verfahren Erfahrung in der Leitung von Mitarbeitenden, Promovierenden oder Studierenden Selbstständige, zielgerichtete und strategisch ausgerichtete Arbeitsweise Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz für die Leitung von und Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift; Deutschkenntnisse von Vorteil Unser Angebot: Wir arbeiten an hochaktuellen gesellschaftlich relevanten Themen und bieten Ihnen die Möglichkeit, den Wandel aktiv mitzugestalten! Wir unterstützen Sie in Ihrer Arbeit durch: Wir begleiten Sie von Beginn an: Neuen Kolleg:innen erleichtern wir den Start, u. a. durch unsere Welcome Days und unseren Welcome Guide ( Website ) Unterstützung durch ein umfangreiches und individuelles Portfolio (u. a. Führungstrainings und vielseitige Netzwerkangebote): Website Tragen Sie mit uns gemeinsam dazu bei, tragfähige Lösungswege für die Energiewende zu finden Leitung einer hoch motivierten und internationalen Arbeitsgruppe in einer der größten Forschungseinrichtungen in Europa Hervorragende wissenschaftliche und technische Infrastruktur - inklusive eines institutseigenen Clusterrechners und des Zugangs zum HPC in Jülich Teilnahme an und Gestaltung von internationalen Netzwerken und Konferenzen Optimale Voraussetzungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sowie eine familienbewusste Unternehmenspolitik, unterstützt durch unser Büro für Chancengleichheit ( Website ) Eine attraktive Gleitzeitgestaltung und flexible Arbeitszeitmodelle, die auf Ihre individuellen Bedürfnisse Rücksicht nehmen: Vollzeitstelle mit 39 Stunden / Woche, vollzeitnahe Tätigkeit ( Website ) oder Beschäftigung im Rahmen von Topsharing (zwei qualifizierte Mitarbeitende teilen sich eine Vollzeitstelle) Beste Voraussetzungen zum (orts-)flexiblen Arbeiten, z. B. im Homeoffice 30 Tage Urlaub sowie alle Brückentage und zwischen Weihnachten und Neujahr immer dienstfrei Vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge Neben spannenden Aufgaben und einem kollegialen Miteinander bieten wir Ihnen noch viel mehr: Website . Wir bieten Ihnen eine zunächst auf zwei Jahre befristete Stelle mit der Möglichkeit einer längerfristigen Perspektive. Vergütung und Sozialleistungen erfolgen in Abhängigkeit von den vorhandenen Qualifikationen und je nach Aufgabenübertragung im Bereich der Entgeltgruppe 14 nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-Bund). Alle Informationen zum TVöD-Bund finden Sie auf der Seite des BMI: Website . Die monatlichen Entgelte in Euro entnehmen Sie bitte dort der Seite 66 des PDF-Downloads. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit vielfältigen Hintergründen, z. B. hinsichtlich Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung / Identität sowie sozialer, ethnischer und religiöser Herkunft. Ein chancengerechtes, diverses und inklusives Arbeitsumfeld, in dem alle ihre Potenziale verwirklichen können, ist uns wichtig. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Die Position ist bis zur erfolgreichen Besetzung ausgeschrieben. Bitte bewerben Sie sich daher möglichst zeitnah über unser Online-Bewerbungsportal . Kontaktformular: Falls Ihre Fragen bisher nicht über unsere FAQs beantwortet werden konnten, schicken Sie uns gerne eine Nachricht über unser Kontaktformular . Bitte beachten Sie, dass aus technischen Gründen keine Bewerbungen per E-Mail angenommen werden können. www.fz-juelich.de WIR WURDEN AUSGEZEICHNET
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Chirurg /Orthopäde und Unfallchirurg / Durchgangsarzt (m/w/d) für das MVZ MedCenter Bayreuth Voll- oder Teilzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt - unbefristet Das Klinikum Bayreuth ist der zentrale Maximalversorger für Oberfranken Die MedZentrum Klinikum Bayreuth GmbH mit insgesamt sechs Standorten in Bayreuth und der Umgebung ist für die ambulante fachmedizinische Versorgung zuständig. Durch die enge, fach- und institutsübergreifende Zusammenarbeit und unsere Anbindung an das Klinikum Bayreuth und die Klinik Hohe Warte, bieten unsere Medizinischen Versorgungszentren eine optimal verzahnte Versorgung für insgesamt 13 verschiedene Fachrichtungen. Patientinnen und Patienten profitieren davon, denn auf kurzem Weg können sich die ärztlichen Kolleginnen und Kollegen abstimmen. www.ambulanteszentrum-bayreuth.de Ihr Arbeitsbereich In unseren medizinischen Versorgungszentren versorgen wir Patientinnen und Patienten in unterschiedlicher Fachdisziplinen, die ambulant behandelt werden. Wir sind ein hochmotiviertes und professionelles Team, z. B. auf dem Gebiet der Gynäkologie, Dermatologie, Orthopädie, Urologie, Neurochirurgie und vielen weiteren. Das Wohl und die Gesundheit unserer Patientinnen und Patienten liegt uns am Herzen. Das sind Ihre Aufgaben Sie übernehmen die konservative Versorgung von Patienten aus dem gesamten Spektrum der Chirurgie, Orthopädie und Unfallchirurgie Sie versorgen, beraten und betreuen unsere Patienten und führen die gängigen diagnostischen und therapeutischen Verfahren durch. Sie arbeiten fachübergreifend und konstruktiv mit allen Fachabteilungen zusammen. Sie bringen Ihre Ideen zur Weiterentwicklung ein und unterstützen bei der Organisation des Praxisalltags. Das bringen Sie mit Sie besitzen eine abgeschlossene Facharztweiterbildung in der Chirurgie oder Orthopädie und Unfallchirurgie und haben Interesse an der ambulanten Patientenversorgung. Idealerweise verfügen Sie über die Zusatzbezeichnung »Spezielle Unfallchirurgie« und die Fachkunde Röntgendiagnostik. Sie verfügen über eine umfangreiche Erfahrung in der Versorgung orthopädischer und unfallchirurgischer Patienten. Sie verstehen es in besonderem Maße organisatorisches und betriebswirtschaftliches Denken in Ihre Arbeit einfließen zu lassen, um den Ihnen übertragenen Verantwortungsbereich zielorientiert führen zu können. Sie verfügen über ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und teamorientierter Zusammenarbeit Das bieten wir Ihnen Sie übernehmen eine verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgabe in einem MVZ, welches an ein Krankenhaus der Maximalversorgung angebunden ist mit einer der Tätigkeit angemessenen Vergütung. Sie können bei einer 5-Tage-Woche tarifvertraglich vereinbarte 30 Tage Erholungsurlaub nutzen und haben keinen Nachtdienst. Um die MedZentrum Klinikum Bayreuth GmbH als Arbeitgeber kennenzulernen, können Sie gerne eine Hospitation in unserem Hause absolvieren. Wir bieten Ihnen das unkomplizierte Fahrradleasing über Deutsche Dienstrad sowie weitere präventive Angebote aus dem Gesundheitsbereich, z. B. die kostenlose Nutzung unseres hausinternen modernen Fitnessraumes. Sie profitieren von lokalen und überregionalen Vergünstigungen über das Corporate-Benefits-Programm. Gerne unterstützen wir Sie bei der persönlichen Wohnraumsuche. Zwischen Fichtelgebirge und Fränkischer Schweiz gelegen, bietet Ihnen die Festspiel- und Universitätsstadt Bayreuth vielfältige Freizeitmöglichkeiten sowie kulturelle Angebote. Ansprechpartner Dann wenden Sie sich gerne an Frau Viktoria Richter, Leitung MVZ MedCenter. Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich bitte an den oben genannten Ansprechpartner. Sie möchten Teil unseres Teams werden? Jetzt hier bewerben
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DPDHL Verden

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Wie lange? 2 Jahre Deine Aufgaben als Fachkraft Kurier-, Express- und Postdienstleistungen Zustellung von Briefen und Paketen mit unseren Geschäftsfahrzeugen Pünktliche Auslieferung von Einschreiben oder Nachnahmesendungen Deine Vorteile bei der Ausbildung zur Fachkraft Kurier-, Express- und Postdienstleistungen ~ Jährlich steigende Ausbildungsvergütung beginnend mit 1.26 Tage bezahlter Urlaub pro Jahr ~ Top-Azubi Programm mit spezieller Förderung für unsere besten Auszubildenden ~ Möglichkeit zur Ausbildung als Kaufmann/-frau für Kurier-, Express- und Postdienstleistungen (m/w/d) im 3. zu Beginn der Ausbildung einen PKW-Führerschein besitzt oder bereit bist, ihn zu erlangen Du hast Fragen zur Ausbildung als Postbote für Pakete und Briefe? Oder besuche uns auf Facebook . Starte mit uns deine Ausbildung zur Fachkraft Kurier-, Express- und Postdienstleistungen! Wir freuen uns auf deine Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse), am besten online! Deutsche Post AG, Service Center Bewerbermanagement, 53251 Bonn.
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Wir suchen Versicherungsberater, die in unseren Agenturen angestellt oder selbstständig im Außendienst unsere Kunden zur Existenzabsicherung und für ein sorgenfreies Leben betreuen. Kundenberater für Versicherungen & Vorsorge in der Region Bayern & Pfalz - in Festanstellung (m/w/d)Vollzeit - alle sind herzlich willkommen, auch im Quereinstieg!Chancen für Quereinsteiger: Wir machen dich fit und bieten dir eine fundierte Ausbildung zum Versicherungsfachmann/ -frau Du besitzt einen Führerschein Klasse B Du besitzt sehr gute Deutschkenntnisse in Wort & Schrift sowie gute EDV-KenntnisseSehr gute Verdienstmöglichkeiten - nach oben hin keine Grenzen! Zukunftssicherer Arbeitsplatz Persönliches Spezialisten Netzwerk für deinen Erfolg Fortbildungen und individuelle Karrieremodelle mit unserer eigenen Sales Academy Strukturiertes Onboarding und Einarbeitung nach definierten Qualitätsstandards Homeoffice Arbeitsplatz für persönliche Kundenbesuche mit flexiblen Arbeitszeiten siehst du als VorteilAngebot & professionelles OnboardingWir sind die Nr. 1 in der Region, bieten ein breites Angebot an Versicherungen, an Vorsorge und kümmern uns: um unsere Kundschaft - wie um unsere Beschäftigten. eine außergewöhnliche Karriere in deinem regionalen Umfeld startest? digitale und vor Ort Beratung miteinander gut vereinbaren kannst (smart working)? durch Weiterbildungen bzw. eine verkürzte professionelle Ausbildung sehr schnell deinen eigenen Erfolg steuern kannst? * abgeschlossene Ausbildung und/oder ein abgeschlossenes Studium ist und schätzt flexible Arbeitszeiten
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Wir suchen Talente, deren Herz für die Informationstechnik schlägt und die dazu beitragen wollen, dass die Digitalisierung der Verwaltung eine Erfolgsgeschichte wird. Unsere Arbeit war noch nie so wichtig wie heute - Als IT-Dienstleister des Landes Brandenburg stellen wir die technische Infrastruktur für die Digitalisierung zur Verfügung, machen Online-Behördengänge möglich und kümmern uns um die Cybersicherheit. Wir unterstützen die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen. Bewerbungen von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen sind willkommen und werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Im Geschäftsbereich 4 - Infrastrukturservice - suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Systemadministratoren/ Systemarchitekten (m/w/d)(Die Stellen sind unbefristet zu besetzen. Mitgestaltung der Digitalisierung des Landes Brandenburg Weiterentwicklung des e-Government Work-Life-Balance durch Arbeitsplatzsicherheit und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch moderne Arbeitszeitmodelle, neben der klassischen Voll- oder Teilzeit auch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des Homeoffice umfangreiche Fortbildungen, Trainings und Workshops 30 Tage Urlaub und bezahlte Freistellung am 24. Vergütung nach dem Tarifvertrag der Länder in der Entgeltgruppe 10 TV-L , wobei das persönliche Entgelt abhängig von der beruflichen Vorerfahrung auch über dem Eingangsentgelt der Entgeltgruppe 10 TV-L (Erfahrungsstufe 1) liegen kannPlanung, technologische Weiterentwicklung, Ausbau und Betrieb der Informations- und Kommunikationsinfrastrukturen und des Landesrechenzentrums des Landes Brandenburg Wir arbeiten im Team. Das gemeinsame Miteinander ist uns wichtig, sodass Sie auch als Berufsanfänger schnell und mit Unterstützung an die Aufgaben herangeführt werden. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/FH-Diplom) vorzugsweise der Ingenieurwissenschaften, Mathematik, Naturwissenschaften, Wirtschaftswissenschaften. Berufsanfängerinnen und Berufsanfänger sind bei uns willkommen. oder eine abgeschlossene Ausbildung einer IT-Fachrichtung (bspw. IT- Systemelektroniker/in) und mindestens 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung (Nachweis erfolgt zwingend über Vorlage von Arbeitszeugnissen). Begeisterung, unterschiedliche Themen der IT für das Land Brandenburg mitzugestalten sowie an vielfältigen und herausfordernden Aufgaben mitzuwirken und gute allgemeine Englischkenntnisse (wünschenswert Niveau B1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens) PKW- Fahrerlaubnis, die für die Ausübung der angegebenen Tätigkeit hilfreich ist Bereitschaft zur erweiterten Sicherheitsüberprüfung (SÜ2 gemäß § 9 SÜG) sowie zur Führung von Dienst-KFZ.Dann freuen wir uns über jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität. Wir setzen gute Kenntnisse der deutschen Sprache (mindestens C1-Niveau) voraus. Angabe von Teilzeitwünschen und Nachweis der Schwerbehinderung. Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungssystem. Die Datenschutzhinweise entnehmen Sie der Internetseite des Brandenburgischen IT-Dienstleisters ( zit-bb.brandenburg.de ) unter Karriere/Stellenausschreibungen. Bei ausländischem Studienabschluss ist eine Gleichwertigkeitsbescheinigung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) im Sekretariat der Kultusministerkonferenz vorzulegen. Bei Fragen zur Stellenausschreibung wenden Sie sich an Frau Schulze (Dezernat Personalangelegenheiten, Personalentwicklung) unter bewerbungen@zit-bb.brandenburg.de . Planung, technologische Weiterentwicklung, Ausbau und Betrieb der Informations- und Kommunikationsinfrastrukturen und des Landesrechenzentrums des Landes Brandenburg Wir arbeiten im Team. Das gemeinsame Miteinander ist uns wichtig, sodass Sie auch als Berufsanfänger schnell und mit Unterstützung an die Aufgaben herangeführt werden. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/FH-Diplom) vorzugsweise der Ingenieurwissenschaften, Mathematik, Naturwissenschaften, Wirtschaftswissenschaften. Berufsanfängerinnen und Berufsanfänger sind bei uns willkommen. Oder eine abgeschlossene Ausbildung einer IT-Fachrichtung (bspw. IT- Systemelektroniker/in) und mindestens 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung (Nachweis erfolgt zwingend über Vorlage von Arbeitszeugnissen). Begeisterung, unterschiedliche Themen der IT für das Land Brandenburg mitzugestalten sowie an vielfältigen und herausfordernden Aufgaben mitzuwirken und Gute allgemeine Englischkenntnisse (wünschenswert Niveau B1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens) PKW- Fahrerlaubnis, die für die Ausübung der angegebenen Tätigkeit hilfreich ist Bereitschaft zur erweiterten Sicherheitsüberprüfung (SÜ2 gemäß § 9 SÜG) sowie zur Führung von Dienst-KFZ.
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Medizinisch-technischer Radiologie-Assistent MTRA (m/w/d), Medizinische Fachangestellte MFA (m/w/d) für MRTVollzeit Tätigkeitsfeld: Medizinisch-technischer und therapeutischer Dienst, Pädagogische Berufe Beschäftigungsumfang: VollzeitDas Robert Bosch Krankenhaus (RBK) ist eine Einrichtung des Bosch Health Campus der Robert Bosch Stiftung mit mehreren Standorten in Stuttgart. Als Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung und 1.191 Betten nimmt das RBK mit dem RBK Lungenzentrum Stuttgart, dem Robert Bosch Krankenhaus Standort City sowie der Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Mitarbeitenden gehören 20 Fachabteilungen, über 15 Medizinische Zentren, ein Bildungszentrum sowie eine Beteiligung an einem weiteren Aus- und Weiterbildungszentrum. Der Bosch Health Campus umfasst neben dem RBK alle Forschungsinstitute und Förderaktivitäten der Robert Bosch Stiftung im Bereich Gesundheit. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.Wir suchen erfahrene qualifizierte MTRA/MTR oder MFA (m/w/d) für ein breit gefächertes Spektrum an MRT Untersuchungen einschließlich Interventionen. Es erwartet Sie ein aufgeschlossenes innovatives Team und eine hochmoderne Ausstattung bei einem angesehenen Arbeitgeber.Abgeschlossene Berufsausbildung oder bereits vollständig erfolgte Anerkennung als MTRA, MTAR oder MTR (m/w/d) oder Medizinischer Fachangestellter MFA (m/w/d) und Erfahrung am MRTMotivierende Persönlichkeit, die selbständiges verantwortungsvolles Arbeiten lebt Neugier und Interesse an neuesten Entwicklungen und die Bereitschaft zur Fortbildung Mitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der NäheFür weitere Informationen steht Ihnen Frau Michaela Neger, Leitung Funktionsdienste, unter Telefon 0711/8101-3257, gerne zur Verfügung. Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Karriereportal .Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren. Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier: Datenschutz .Abgeschlossene Ausbildung als Medizin-Technologe/in Radiologie MTRA/MTR (m/w/d) oder Medizinischer Fachangestellter MFA (m/w/d) und Erfahrung am MRT Motivierende Persönlichkeit, die selbständiges verantwortungsvolles Arbeiten lebt Neugier und Interesse an neuesten Entwicklungen und die Bereitschaft zur Fortbildung
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Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeber:innen Deutschlands. Wir suchen jedes Jahr deutschlandweit über 5.000 Auszubildende in 50 Berufen, die mit uns gemeinsam noch besser werden wollen. Zum 1. September 2025 suchen wir dich für die 2-jährige Ausbildung zum:zur Tiefbaufacharbeiter:in / Spezialtiefbauer:in (w/m/d) für die DB Bahnbau Gruppe GmbH am Standort Augsburg. Die Berufsschule befindet sich in Augsburg. Die Ausbildungswerkstatt liegt in Augsburg.Das erwartet dich in deiner Ausbildung:
  • Du bist auf wechselnden Baustellen im Bereich Tief– und Spezialbau z. B. bei Brücken im Einsatz
  • Arbeit mit hochmodernen Maschinen und unterschiedlichen Baustoffen
  • Kenntnisse zur fachkundigen Nutzung von Vermessungsgeräten
  • Du lernst, tiefe Baugruben auszuheben, Kabelschächte zu setzen und Verkehrswege herzustellen
Dein Profil:
  • Du hast (bald) die Schule erfolgreich beendet und einen in Deutschland anerkannten Schulabschluss
  • Arbeit im Büro ist nichts für dich – du möchtest draußen arbeiten
  • Verschiedene Arbeitsorte und Arbeitszeiten sowie Nachtschichten sind für dich eine willkommene Abwechslung
  • Du bist engagiert, zuverlässig und arbeitest gerne im Team
  • Mit deinem handwerklichen Geschick im Umgang mit Werkzeugen und Maschinen packst du gern mit an
Das ist uns wichtig:Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.Benefits:
  • Du erhältst von uns ein mobiles Endgerät, das Du zum Lernen und auch privat nutzen kannst."
  • Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie.
  • Übernahmegarantie, wenn Du Deine Berufsausbildung erfolgreich abgeschlossen hast.
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Favorit

Jobbeschreibung

IT-Techniker (gn*) im Onsite SupportUnbefristet | In Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden | Vergütung nach TV-L | Geschäftsbereich IT (GBIT) - Team „Client- und Devicemanagement“ | Kennziffer 10525Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere gesellschaftliche Verantwortung.Damit wir unserem hohen Anspruch tagtäglich gerecht werden, freuen wir uns auf Deine Fachkompetenz im Team „Client- und Devicemanagement“ im Geschäftsbereich IT (GBIT). Hier leisten wir in der Abteilung Service Operations einen wesentlichen Beitrag zur Sicherstellung des produktiven IT-Betriebes in der Krankenversorgung. Fragen rund um die IT. Die Abteilung Service Operations repräsentiert den Geschäftsbereich IT in der Außendarstellung und gibt den IT-Diensten ein Gesicht und eine menschliche Sprache. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt möchten wir unser Team Client- und Devicemanagement im Bereich Clientmanagement verstärken - am besten mit Dir!Reparatur/Instandsetzung Dir macht sowohl die Administration als auch die Fehlersuche, -analyse und -behebung an der klinikweiten IT-Infrastruktur Spaß Die professionelle Bearbeitung der Aufträge mithilfe entsprechender IT-Service-Management-Tools ist Teil Deiner Aufgaben Du arbeitest mit an der Dokumentation der Lösungen und Ergebnisse sowohl im Ticketsystem als auch in der WissensdatenbankErfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung oder vergleichbare Erfahrung Gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftEin motiviertes und kollegiales Team Flache Hierarchien Eine abwechslungsreiche Tätigkeit im sehr breiten Spektrum der Krankenhaus-IT SicherheitSicherheit Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist daher als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften werden Frauen sowie Schwerbehinderte bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Reparatur/Instandsetzung Dir macht sowohl die Administration als auch die Fehlersuche, -analyse und -behebung an der klinikweiten IT-Infrastruktur Spaß Die professionelle Bearbeitung der Aufträge mithilfe entsprechender IT-Service-Management-Tools ist Teil Deiner Aufgaben Du arbeitest mit an der Dokumentation der Lösungen und Ergebnisse sowohl im Ticketsystem als auch in der Wissensdatenbank Erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung oder vergleichbare Erfahrung Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
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Jobbeschreibung

Wir genießen in unserem eher familiären Haus seit Jahren eine sehr hohe Patientenzufriedenheit. Verkehrstechnisch ideal angebunden, versorgen wir als Krankenhaus der breiten Grund- und Regelversorgung mit vierzehn Fachschwerpunkten in sechs Haupt- und Belegabteilungen sowie kooperierenden Disziplinen ein Gebiet mit knapp 110.000 ambulante Patienten behandelt - mit überdurchschnittlicher Behandlungsqualität. Eine Sozialstation, eine Praxis für Physiotherapie sowie ein Facharztzentrum mit internistischer, rheumatologischer, orthopädischer und chirurgischer Praxis runden unser Leistungsangebot ab. Wir suchen zum nächstmöglichen Termin eine/-n: Mitarbeiter (m/w/d) im zentralen medizinischen SchreibdienstBearbeitung von Schreibaufträgen nach Audiodiktat und korrigieren medizinischer Befunde, Briefe und weitere Schriftstücke Erstellung von Entlassungsberichten und fachübergreifenden medizinischen Dokumentationen Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung Sehr gute PC-Kenntnisse und sicherer Umgang in der Anwendung der gängigen MS Office Anwendungen Ein engagiertes und erfahrenes Team, welche Sie bei der Einarbeitung unterstützt Flexible Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit Fachliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Bearbeitung von Schreibaufträgen nach Audiodiktat und korrigieren medizinischer Befunde, Briefe und weitere Schriftstücke Erstellung von Entlassungsberichten und fachübergreifenden medizinischen Dokumentationen Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung Sehr gute PC-Kenntnisse und sicherer Umgang in der Anwendung der gängigen MS Office Anwendungen
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Becker Burg-Klinik, DermbachVoll/TeilzeitBecker Burg-Klinik, einer renommierten Rehaklinik mit 228 Betten für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie, arbeiten sollten!* Als sicherer Hafen in Zeiten, in denen viele Krankenhäuser vor Herausforderungen stehen, bieten wir eine inspirierende und unterstützende Arbeitsumgebung in unserer Rehaklinik.Aufgaben: Ihre Aufgaben umfassen u.a. die Aufnahme der Patient:innen in somatischer Hinsicht und die Einleitung diagnostischer und ärztlich-therapeutischer Maßnahmen sowie die Teilnahme am Bereitschaftsdienst.Weiterbildung: Weiterbildungsermächtigungen für Psychosomatik (3 Jahre), Psychiatrie (1 Jahr), Sozialmedizin (1 Jahr) und Naturheilverfahren (6 Monate) liegen vor; Unbefristeter Arbeitsvertrag; Flexible Arbeitszeitmodelle in Voll- und Teilzeit; Zeitersparnis durch umfassende Digitalisierung: Sie dokumentieren papierlos;Eigenes Büro mit moderner Ausstattung.Ein attraktives Gehalt zzgl. 30 Tage Urlaub + 2 Tage frei an Heiligabend und Silvester;Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem kollegialen Team; Systematische Einarbeitung mit Mentorenprogramm; Zuschüsse zur Altersvorsorge;Ein großzügiges und unbürokratisches Betriebliches Gesundheitsmanagement mit tollen Prämien, Bike-Leasing sowie einem Zuschuss zur Mitgliedschaft bei Hansefit; Unterstützung bei der Wohnungssuche und Beteiligung an Umzugskosten;Interdisziplinäre Teamarbeit; Sie sind Assistenzarzt/Assistenzärztin (m/w/d) und haben Interesse an der Psychosomatischen Rehabilitation? Die Rehaklinik bietet einen sicheren und stabilen Arbeitsplatz, in dem Sie aktiv zur Verbesserung der Lebensqualität unserer Patient:innen beitragen können. Becker Burg-Klinik Davon lebt die Reha des 21. Aufgaben: Ihre Aufgaben umfassen u.a. die Aufnahme der Patient:innen in somatischer Hinsicht und die Einleitung diagnostischer und ärztlich-therapeutischer Maßnahmen sowie die Teilnahme am Bereitschaftsdienst. Weiterbildung: Weiterbildungsermächtigungen für Psychosomatik (3 Jahre), Psychiatrie (1 Jahr), Sozialmedizin (1 Jahr) und Naturheilverfahren (6 Monate) liegen vor; Sie sind Assistenzarzt/Assistenzärztin (m/w/d) und haben Interesse an der Psychosomatischen Rehabilitation?
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IT-Projektmanager (m/w/d)Die Technische Universität München (TUM) zählt zu den führenden Universitäten Europas und belegt international Spitzenränge und arbeitet an der Umsetzung des Leitbildes der „Digitalen Universität“. Eine tragende Säule dabei ist das Campus-Management-Team innerhalb der Zentralen Informationstechnik (ZIT) der TUM. Diese ist verantwortlich für die systematische Betreuung und den langfristigen Betrieb der IT-Dienste des IT-Servicezentrums und des Campusmanagementsystems TUMonline. Zur Verstärkung unseres Teams und zur Optimierung unseres Dienstleistungsangebots suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, zunächst befristet auf drei Jahre, einen engagierten und teamfähigen IT-Projektmanager (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit (80-100%, 32-40 Std./Woche). Sie koordinieren Projekte, organisieren und moderieren Workshops, überwachen die Zeitpläne und gestalten die Kommunikation zwischen allen Beteiligten. Als Schnittstelle zwischen Fachabteilungen und IT/Entwicklung beraten Sie zum Einsatz und zur Handhabung der Applikationen und Schnittstellen. Sie sind Ansprechpartner für Anwender und Key User, beantworten Kundenanfragen, lösen Probleme und erstellen Dokumentationen.Abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker oder abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs Berufspraxis und Erfahrungen mit IT-Techniken und -Systemen Kenntnisse von Projektmanagement Methoden Deutschkenntnisse auf Level C1 erforderlichVereinbarkeit von Beruf und Familie durch z.B. Kinderbetreuungsmöglichkeiten oder Ferienprogramme, geregelte Arbeitszeiten mit Gleitzeit und der Möglichkeit von Home Office Unterstützung individueller Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Angenehmes und kollegiales Arbeitsklima Sport- und Gesundheitsangebote des Hochschulsports, Jobticket, Betriebsrente Die Beschäftigung erfolgt mit entsprechender Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Die TUM strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an, Bewerbungen von Frauen werden daher ausdrücklich begrüßt. itsz@tum.de . Im Fall der schriftlichen Bewerbung bitten wir Sie, uns lediglich Kopien einzureichen, da wir Ihre Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Verfahrens nicht zurücksenden. Im Rahmen Ihrer Bewerbung um eine Stelle an der Technischen Universität München (TUM) übermitteln Sie personenbezogene Daten. 13 Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) zur Erhebung und Verarbeitung von personenbezogenen Daten im Rahmen Ihrer Bewerbung. Durch die Übermittlung Ihrer Bewerbung bestätigen Sie, dass Sie die Datenschutzhinweise der TUM zur Kenntnis genommen haben. Sie koordinieren Projekte, organisieren und moderieren Workshops, überwachen die Zeitpläne und gestalten die Kommunikation zwischen allen Beteiligten. Als Schnittstelle zwischen Fachabteilungen und IT/Entwicklung beraten Sie zum Einsatz und zur Handhabung der Applikationen und Schnittstellen. Sie sind Ansprechpartner für Anwender und Key User, beantworten Kundenanfragen, lösen Probleme und erstellen Dokumentationen. Abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker oder abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs Berufspraxis und Erfahrungen mit IT-Techniken und -Systemen Kenntnisse von Projektmanagement Methoden Deutschkenntnisse auf Level C1 erforderlich
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Wir, die DB Zeitarbeit GmbH, sind der interne Personaldienstleister der Deutschen Bahn AG und zugleich dein Sprungbrett in den DB-Konzern: Kurzfristig zu besetzende Stellen, Projektarbeit oder Elternzeitvertretungen werden über uns ausgeschrieben, um die Personalbedarfe der DB Unternehmen schnell zu decken. Als Mitarbeiter:in der DB Zeitarbeit arbeitest du in zeitlich befristeten Einsätzen für die Geschäftsfelder der Deutschen Bahn, sammelst wertvolle Berufserfahrung und eignest dir auf diese Weise neue Fähigkeiten für deinen weiteren Berufsweg an. Häufig finden unsere Zeitarbeitnehmenden auf dieser Reise ihre berufliche Heimat innerhalb des DB-Konzerns.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Zeitarbeitnehmer:in im Auftrag der DB InfraGO AG für einen Einsatz als Servicemitarbeiter:in am Bahnhof (w/m/d) für den Standort Düsseldorf. Als Zeitarbeitnehmer:in erbringst du deine Arbeitsleistung direkt vor Ort im genannten Geschäftsfeld, während du dein Arbeitsverhältnis mit uns, der DB Zeitarbeit, abschließt.Deine Aufgaben:
  • Du repräsentierst die Deutsche Bahn im Bahnhof und sorgst für die Zufriedenheit der Kund:innen
  • Lenkung der Reisendenströme innerhalb des Bahnhofes, sowie zum/vom Bus (Bushaltestelle)
  • Unterstützung der Fahrgäste beim Verladen von Fahrrädern, Kinderwägen und Gepäckstücken
  • Bei Bedarf gibst du Hilfeleistungen zum Ein- bzw. Ausstieg
  • Du hilfst außerdem mobilitätseingeschränkten Personen am Bahnsteig
  • Information und Betreuung der Reisenden bzw. Fahrradkund:innen im/am Bahnhof/Bahnsteig
Dein Profil:
  • Abgeschlossene Ausbildung in einem dienstleistungsorientierten Beruf, wie z.B. Verkäufer:in, Friseur:in oder als Fachkraft für Systemgastronomie
  • Gute Deutschkenntnisse. Englischkenntnisse sind wünschenswert
  • Erfahrung in der Dienstleistungsbranche und im Umgang mit Kund:innen
  • Sicheres, freundliches Auftreten, Aufmerksamkeit und Kundenorientiertheit zeichnen dich aus
  • Ohne unsere Mitarbeitenden im Bahnhof geht bei uns nichts - zu keiner Zeit. Du solltest deshalb die Bereitschaft zum Schichtdienst (Nacht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit) mitbringen
  • Um das Unternehmen im Bahnhof repräsentieren zu können, ist ein einheitliches Erscheinungsbild wichtig. Daher solltest du bereit sein, Unternehmensbekleidung zu tragen. Gute Umgangsformen und ein gepflegtes Erscheinungsbild runden dein Profil ab
Das ist uns wichtig: Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen gleiche Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität. Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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Mitarbeiter (gn*) klinische Prozesse und InfrastrukturUnbefristet | In Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden | Vergütung nach den Bestimmungen des TV-L | Team der Stabsstelle des ärztlichen Direktors | Kennziffer 10491Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere gesellschaftliche Verantwortung.Im Rahmen von Sanierungs- und Neubauvorhaben am UKM suchen wir Unterstützung für die Bearbeitung von Fragestellungen zu medizinischen Prozessen und deren Infrastruktur: Konzeption und Umsetzung von Change-Management- Projekten Frühzeitige Übernahme von Verantwortung für Projekte und Teilprojekte Organisation, Leitung, Moderation und Dokumentation von Projektgruppen und Arbeitssitzungen Verlässliche Ansprechperson für die übertragenen Projekte und Aufgaben Idealerweise erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Medizin, Pflege oder Gesundheitswissenschaften Relevante Berufserfahrung im Krankenhaus Sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket Idealerweise Erfahrungen im Bereich Prozess- und Projektmanagement Eigenmotivation und Flexibilität in der Gestaltung der Arbeitszeit Spaß an einem vielfältigen Aufgabenbereich sowie an Teamarbeit ist unabdingbarFlexible Arbeitszeiten innerhalb der Gleitzeit Eine betriebliche Altersversorgung Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Job-Ticket Stadtwerke Münster Fort- und WeiterbildungFort- und Weiterbildung Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist daher als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften werden Frauen sowie Schwerbehinderte bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Universitätsklinikum Münster Im Rahmen von Sanierungs- und Neubauvorhaben am UKM suchen wir Unterstützung für die Bearbeitung von Fragestellungen zu medizinischen Prozessen und deren Infrastruktur: Konzeption und Umsetzung von Change-Management- Projekten Frühzeitige Übernahme von Verantwortung für Projekte und Teilprojekte Organisation, Leitung, Moderation und Dokumentation von Projektgruppen und Arbeitssitzungen Verlässliche Ansprechperson für die übertragenen Projekte und Aufgaben Idealerweise erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Medizin, Pflege oder Gesundheitswissenschaften Relevante Berufserfahrung im Krankenhaus Sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket Idealerweise Erfahrungen im Bereich Prozess- und Projektmanagement Eigenmotivation und Flexibilität in der Gestaltung der Arbeitszeit Spaß an einem vielfältigen Aufgabenbereich sowie an Teamarbeit ist unabdingbar
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Leiter*in Finanzen und Finanzcontrolling (m/w/d)E 13 TVöD-VKA/A 14 SHBesG Vollzeit/Teilzeit Der Fachdienst "Finanzen und Finanzcontrolling" besteht zurzeit aus 17 Mitarbeiter*innen. Es handelt sich um ein unbefristetes Dienst- bzw. Die Funktion der Fachdienstleitung wird gemäß § 31 TVöD bzw. analog § 5 LBG SH zunächst befristet als Führung auf Probe übertragen (die Probezeit beträgt 2 Jahre).Vertretung der Organisationseinheit Wahrnehmung der Fachaufsicht inklusive Weisungsbefugnis, Gestaltung von Dienstbesprechungen und Führen von Mitarbeiter*innengesprächen (LOB, Beurteilung), Planung der Abwesenheiten und Teilnahme an Personalauswahlverfahren Impulsgebung zur strategischen Weiterentwicklung der AufgabenfelderZins- und Schuldenmanagement inklusive stellvertretender Vorsitz im Arbeitskreis Zins- und Schuldenmanagementfachkundige Deutschkenntnisse (Kompetenzniveau mindestens C1 nach dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen für Sprachen)die Fahrerlaubnis der Klasse B bzw. 3 und die Bereitschaft, Ihren eigenen PKW gegen Kostenerstattung zu nutzensicherer Arbeitsplatzfestes Monatsgehaltmoderne BüroausstattungZuschuss Fahrrad/ÖPNV-TicketFort-/WeiterbildungsangeboteFirmenfitness/psych. flexible Arbeitszeiten/mobiles ArbeitenKinder-/Pflegenotfallbetreuungvorzugsweise über unser Online-Bewerbungsportal .Für Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unsere Personalsachbearbeiterin Frau Konow, Tel. Gleichstellung und Vielfalt liegen uns am Herzen und sind für uns eine Selbstverständlichkeit! Wir verwirklichen die berufliche Förderung von Frauen im Rahmen des Gleichstellungsgesetzes. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders erwünscht. Menschen mit Schwerbehinderung werden im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.Online-Bewerbung Vertretung der Organisationseinheit Wahrnehmung der Fachaufsicht inklusive Weisungsbefugnis, Gestaltung von Dienstbesprechungen und Führen von Mitarbeiter*innengesprächen (LOB, Beurteilung), Planung der Abwesenheiten und Teilnahme an Personalauswahlverfahren Impulsgebung zur strategischen Weiterentwicklung der Aufgabenfelder Zins- und Schuldenmanagement inklusive stellvertretender Vorsitz im Arbeitskreis Zins- und Schuldenmanagement Fachkundige Deutschkenntnisse (Kompetenzniveau mindestens C1 nach dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen für Sprachen) Die Fahrerlaubnis der Klasse B bzw. 3 und die Bereitschaft, Ihren eigenen PKW gegen Kostenerstattung zu nutzen
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Sparkassen-Personalberatung GmbH-Customer Datenmanager (m/w/d) Teilzeit / VollzeitBeratungAls Personalberatung der Sparkassen-Finanzgruppe geben wir Ihnen einen authentischen Eindruck in die Jobwelt der gesamten Sparkassen-Organisation. 000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und einer Vielzahl von Karrieremöglichkeiten bieten wir Ihnen einzigartige Chancen, sich beruflich weiterzuentwickeln. Unser geschätzter Partner ist ein führendes Finanzinstitut in der Region, das für seine mitarbeiterorientierte Unternehmenskultur und attraktiven Benefits bekannt ist.Wir suchen aktuell einen Datenmanger (m/w/d), der sowohl das Team als auch die KollegInnen im gesamten Haus mit Fachkompetenz unterstütztWeiterentwicklung des effizienten datenbasierten Ansprachemanagements Professionalisierung und Automatisierung der Datenaufbereitung für verschiedene Adressaten, basierend auf „Data Analytics“ Erstellung, Weiterentwicklung und Dokumentation von Datenbanken zur Vertriebsunterstützung, mit Fokus auf Qualität und Zielgruppenorientierung Mitverantwortung für die Weiterentwicklung der Anwendungslandschaft, insbesondere Ausbau von Data Analytics und integriertem Ansprachemanagement Idealerweise abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich, z. B. Fachinformatiker Daten- und Prozessanalyse (m/w/d) oder vergleichbar Profi (m/w/d) in Excel und Access, Erfahrung in VBA-Programmierung Analytische Planung des Vorgehens und bewusste Prioritätensetzung Innovativer Blick, Anpassung der Arbeitsweise an digitale Erfordernisse und Erkennung von Weiterentwicklungschancen Work-Life-Balance: Wir wollen, dass es beruflich und privat passt. Neben 32 Urlaubstagen profitieren Sie von zusätzlichen freien Tagen an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag, flexiblen Arbeitszeitmodellen, Homeoffice-Möglichkeit, der Option auf zusätzliche Urlaubstage sowie Sabbaticals.Vergütung: Zusätzlich zur Vergütung nach TVöD-S erwarten Sie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen in maximaler Höhe und viele weitere Zusatzleistungen.Weiterentwicklung: Karriere im Kundenvertrieb? Zum Start in Ihre neue Aufgabe erhalten Sie eine Einarbeitung durch ein erfahrenes Teammitglied und je nach Bedarf individuelle Seminare. Zudem bieten wir Ihnen laufend Lernangebote zu Themen rund um den Arbeitsplatz, Kompetenz- und Persönlichkeitsentwicklung, Gesundheit, Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Nachhaltigkeit sowie Führung. Weiterentwicklung des effizienten datenbasierten Ansprachemanagements Professionalisierung und Automatisierung der Datenaufbereitung für verschiedene Adressaten, basierend auf »Data Analytics« Erstellung, Weiterentwicklung und Dokumentation von Datenbanken zur Vertriebsunterstützung, mit Fokus auf Qualität und Zielgruppenorientierung Mitverantwortung für die Weiterentwicklung der Anwendungslandschaft, insbesondere Ausbau von Data Analytics und integriertem Ansprachemanagement Idealerweise abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich, z. B. Fachinformatiker Daten- und Prozessanalyse (m/w/d) oder vergleichbar Profi (m/w/d) in Excel und Access, Erfahrung in VBA-Programmierung Analytische Planung des Vorgehens und bewusste Prioritätensetzung Innovativer Blick, Anpassung der Arbeitsweise an digitale Erfordernisse und Erkennung von Weiterentwicklungschancen
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Kennen Sie uns, die Stadtwerke Trier? Unser Ziel: Die Lebensqualität nachhaltig zu verbessern. Für unser nach DIN EN ISO 17025 akkreditiertes Trinkwasserlabor, Abteilung „Wasser Regional“, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:nLaborant:in mikrobiologisches Labor (m/w/d)in Vollzeit.Sie führen mikrobiologische Untersuchungen von Roh-, Trink- und Badebeckenwasser im mikrobiologischen Labor der Schutzstufe 2 nach genormten oder zugelassenen Verfahren durch (Untersuchungen nach TrinkwV, DIN 19643, UBA) Sie überwachen und kontrollieren Mess- und Prüfmittel und sind für Wartung und Instandhaltung der Ausrüstung verantwortlich Sie organisieren selbständig den Arbeitsablauf im mikrobiologischen Labor und führen qualitätssichernde Maßnahmen gemäß DIN EN ISO 17025 durch Sie wickeln Bestellungen und Anforderungen über SAP ab Im Vertretungsfall Einsatz im Bereich ProbenahmeSie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Biologielaborant:in, BTA, MTA, CTA oder vergleichbare Qualifikation Sie haben Berufserfahrung im Bereich der mikrobiologischen Trinkwasseranalytik sowie im nach DIN EN ISO 17025 akkreditierten Arbeitsumfeld Sie besitzen EDV-Kenntnisse im MS-Office-Paket u. haben Erfahrung im Umgang mit der Labordatenverarbeitung (LIMS) Erfahrung im Bereich der Probenahme von Trinkwasser ist von Vorteil Sie haben ein freundliches und kundenorientiertes Auftreten und besitzen den Führerschein Klasse BWir sind ein traditionsreiches Unternehmen, das mit Nachhaltigkeit und künstlicher Intelligenz die Weichen auf Zukunft gestellt hat. Zu einem guten Arbeitsplatz gehören für uns zuverlässige Rahmenbedingungen (Tarifvertrag & viele zusätzliche Leistungen), flexible Arbeitszeiten, mobile Arbeitsplätze, Raum für neue Ideen und persönliche Weiterentwicklung - und ein Tannenbaum an Weihnachten.Menschen mit anerkannter Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Sie führen mikrobiologische Untersuchungen von Roh-, Trink- und Badebeckenwasser im mikrobiologischen Labor der Schutzstufe 2 nach genormten oder zugelassenen Verfahren durch (Untersuchungen nach TrinkwV, DIN 19643, UBA) Sie organisieren selbständig den Arbeitsablauf im mikrobiologischen Labor und führen qualitätssichernde Maßnahmen gemäß DIN EN ISO 17025 durch Sie wickeln Bestellungen und Anforderungen über SAP ab Im Vertretungsfall Einsatz im Bereich Probenahme Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Biologielaborant:in, BTA, MTA, CTA oder vergleichbare Qualifikation Sie haben Berufserfahrung im Bereich der mikrobiologischen Trinkwasseranalytik sowie im nach DIN EN ISO 17025 akkreditierten Arbeitsumfeld Sie besitzen EDV-Kenntnisse im MS-Office-Paket u. haben Erfahrung im Umgang mit der Labordatenverarbeitung (LIMS) Erfahrung im Bereich der Probenahme von Trinkwasser ist von Vorteil Sie haben ein freundliches und kundenorientiertes Auftreten und besitzen den Führerschein Klasse B
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Wir möchten unser Team verstärken und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Verwaltungsfachangestellte/n (m/w/d)Unbefristet, in Voll- oder Teilzeit 60-100 %Erfassung, Bewertung und Verwaltung der zu bilanzierenden Vermögensgegenstände und Verbindlichkeiten Festlegung und Dokumentation von Abschreibungsarten und - dauern bei Wahlmöglichkeiten Versand von Erklärungsbögen und Informationsschreiben; Erstellen von Bescheiden (Jahresvorauszahlungen, Abrechnungen, Änderungen etc.); Erstellen und Versand von Anschreiben mit Erklärungsbögen wegen evtl. Eine erfolgreich abgeschlossene Verwaltungsausbildung - Fachrichtung Kommunalverwaltung oder vergleichbare Ausbildung Bereitschaft zur Fortbildung Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-ProduktenEinen sicheren Arbeitsplatz in Voll- oder Teilzeit (Vollzeit = 39,00 Std.) mit großzügigem Gleitzeitrahmen Unbefristetes Arbeitsverhältnis Vergütung nach TVöD (Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst) mit Jahressonderzahlung, Leistungsprämie, Vermögenswirksame Leistungen, Alterszusatzversorgung Berücksichtigung der Berufserfahrung bzw. der im öffentlichen Dienst bereits erworbenen Stufe bei der Erfahrungsstufenzuordnung 30 Tage Erholungsurlaub Fachbezogene Aus- und FortbildungenPostweg: Stadtverwaltung Todtnau, Rathausplatz 1, 79674 TodtnauErfassung, Bewertung und Verwaltung der zu bilanzierenden Vermögensgegenstände und Verbindlichkeiten Festlegung und Dokumentation von Abschreibungsarten und - dauern bei Wahlmöglichkeiten Versand von Erklärungsbögen und Informationsschreiben; Erstellen von Bescheiden (Jahresvorauszahlungen, Abrechnungen, Änderungen etc.); Erstellen und Versand von Anschreiben mit Erklärungsbögen wegen evtl. Eine erfolgreich abgeschlossene Verwaltungsausbildung - Fachrichtung Kommunalverwaltung oder vergleichbare Ausbildung Bereitschaft zur Fortbildung Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Produkten
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Wir suchen Erzieher *innen und Heilerziehungspfleger *innen für unsere Kindertageseinrichtungen! Diakonie Hasenbergl - Hier bin ich richtig!​ Teilzeit oder VollzeitWir suchen für unsere 11 Kindertageseinrichtungen in München einen bunten Blumenstrauß aus: Hier bin ich richtig - Geschichten aus der Diakonie HasenberglDann bist Du bei der Diakonie Hasenbergl genau richtig! Nicht nur direkt in Deiner Kita, sondern auch in bereichsübergreifenden Arbeitsgruppen und Qualitätszirkeln. Freu Dich auf ein Team, das hinter Dir steht und mit Begeisterung die Kinder durch den Tag begleitet. Du erhältst bei uns einen unbefristeten Vertrag - sichere Dir Deinen Traumjob! Deine Bewerbung behandeln wir absolut vertraulich - Diskretion garantiert! Du identifizierst Dich mit dem Leitbild der Diakonie Hasenbergl e.V.Dich erwarten zahlreiche Sonderzahlungen wie Jahressonderzahlung, Familienbudget, vermögenswirksame Leistungen, Münchenzulage, Münchenzulage Kind sowie anteilig die Inflationsausgleichsprämie bis Ende des Jahres 2024 Mitarbeiterrabatte und großzügige Zuzahlung zum Deutschlandticket (49-Euro-Ticket)Für Deine berufliche WeiterentwicklungInhouseschulungs-Programm und Unterstützungen zur Weiterbildung Betriebliches Gesundheitsmanagement, Jobrad und Konfliktnavigator*innen sowie zahlreiche Feste und Feiern - erlebe den »Diakonie-Hasenbergl-Spirit«! Für Deine Work-Life-BalanceFestanstellung ohne Befristung sowie flexible Arbeitszeiten wie Gleitzeit 30 Tage Urlaub sowie 3 zusätzliche dienstfreie Tage: Heiligabend, Silvester und ein variabler Tag für Buß- und Bettag Zu 100% arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge sowie Beihilfe mit Möglichkeit zur HöherversicherungArbeite für ein Unternehmen mit einem bilanzierten nachhaltigen Wirtschaftsmodell nach dem GWÖ-Prinzip sowie mit Ideenmanagement mit PrämiensystemBitte bewirb Dich über unser Online-Formular. Nach Datenerfassung werden sämtliche Unterlagen in Papier- und Dateiformat unter Berücksichtigung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet. Diakonie Hasenbergl e.V. , Personalabteilung, Stanigplatz 10 ● 80933 München ●Daniela Czarnowski, Recruiting Diakonie Hasenbergl: Tel. 089 452 235 177 / Silke Lellig, Recruiting Bereich Kita: Tel. 089 452 235 159 Sagen viele Kolleg*innen in der Diakonie Hasenbergl. Du kannst mitbestimmen, deine eigenen Ideen und Fähigkeiten einbringen und dich in einer offenen Arbeitsatmosphäre persönlich weiterentwickeln. Neugierig geworden auf die vielseitigen Arbeitsplätze in der Diakonie Hasenbergl? Nicht nur dirket in deiner Kita, sondern auch in übergreifenden Arbeitsgruppen und Qualitätszirkeln innerhalb der Diakonie Hasenbergl. Und du findest ein Team, das hinter dir steht und mit Freude Kinder durch den Tag begleitet.
Favorit

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Die Stadtwerke Bad Wimpfen suchen für das städtische Wasserwerk zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenMeister oder Anlagenmechaniker (m/w/d) Sanitär-, Heizungs- und KlimatechnikMontage- und Verlegarbeiten im Bereich der Wasserversorgung Teilnahme am Bereitschaftsdienst Vertretung des Wassermeisters im Krankheits- oder UrlaubsfallSie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker (m/w/d) für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik oder sind bereits Meister in diesen Betriebszweigen Sie besitzen den Führerschein Klasse B Sie sind offen für Fort- und Weiterbildungeneine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem aufgeschlossenen und motivierten Team persönliche Entwicklungs- und fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten, insbesondere unterstützen wir die Fortbildung zum Wassermeister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) mit Fachrichtung Versorgungstechnik oder zur Fachkraft (m/w/d) für Wasserversorgungstechnik mit Zusatzqualifikation nach DVGW W 1000 während der Arbeitszeitleistungs- und tarifgerechte Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit allen sonstigen im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen übertarifliche Beteiligung an der betrieblichen Altersvorsorge Angebote zur Gesundheitsförderung Jobticket und FahrradleasingDie Vollzeitstelle ist unbefristet zu besetzen und kann bei Vorliegen aller Voraussetzungen bis Entgeltgruppe E08 TVöD vergütet werden. Eine höhere Vergütung erfolgt nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung zum Wassermeister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) mit Fachrichtung Versorgungstechnik mit Zusatzqualifikation nach DVGW W 1000.Montage- und Verlegarbeiten im Bereich der Wasserversorgung Teilnahme am Bereitschaftsdienst Vertretung des Wassermeisters im Krankheits- oder Urlaubsfall Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker (m/w/d) für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik oder sind bereits Meister in diesen Betriebszweigen Sie besitzen den Führerschein Klasse B Sie sind offen für Fort- und Weiterbildungen
Favorit

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Die Klinik für Herz- und Gefäßchirurgie sucht für unsere Anerkennungspraktikant*innen und neuen Mitarbeiter*innen in der Pflege zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Voll- oder Teilzeitbeschäftigung Interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der Eignungsvoraussetzung nach KR 10 sowie zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen Planung und Koordination der Einsätze von Anerkennungspraktikant*innen Begleitung der Anerkennungspraktikant*innen im praktischen Einsatz Begleitung der Anerkennungspraktikant*innen im Abschlussgespräch Einarbeitung neuer Mitarbeiter*innen Edukation und Weiterentwicklung der Mitarbeiter*innen im PflegedienstAbgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) Abgeschlossene Weiterbildung als Praxisanleitung oder Studienabschluss Berufspädagogik für Pflege- und Gesundheitsberufe oder vergleichbarer Abschluss Bereitschaft zur kontinuierlichen Fortbildung Pädagogische und analytisch - methodische FähigkeitenKlinik und Poliklinik für Herz- und Gefäßchirurgie Frau G. Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Planung und Koordination der Einsätze von Anerkennungspraktikant*innen * Begleitung der Anerkennungspraktikant*innen im praktischen Einsatz * Begleitung der Anerkennungspraktikant*innen im Abschlussgespräch * Einarbeitung neuer Mitarbeiter*innen * Edukation und Weiterentwicklung der Mitarbeiter*innen im Pflegedienst * Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) * oder vergleichbarer Abschluss * Bereitschaft zur kontinuierlichen Fortbildung * Pädagogische und analytisch - methodische Fähigkeiten
Favorit

Jobbeschreibung

Das Team der Neurochirurgischen Intensivstation sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt :Pflegefachkraft (m/w/d)Fortbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Patientenversorgung in 1:2 Betreuung Strukturierte Einarbeitung sowie mitarbeiterorientierte Qualifikation sowie zusätzliche Altersversorgung und SozialleistungenZahlreiche Mitarbeiterangebote wie z.B. Jobticket, Aspekten einschließlich der DokumentationAbgeschlossene Ausbildung als (Fach-)Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Pflegefachkraft (m/w/d)Sozial- und Fachkompetenz sowie Engagement und Interesse an fachbezogenen Fort- und WeiterbildungenNeurochirurgische Klinik und Poliklinik Frau A. Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt.Aspekten einschließlich der Dokumentation Abgeschlossene Ausbildung als (Fach-)Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Pflegefachkraft (m/w/d) Sozial- und Fachkompetenz sowie Engagement und Interesse an fachbezogenen Fort- und Weiterbildungen
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TeilzeitDie Gemeinde Engstingen (ca. 5.100 Einwohner) im Landkreis Reutlingen besteht aus den drei Teilorten Großengstingen, Kleinengstingen und Kohlstetten sowie dem Gewerbepark Engstingen-Haid. Als Unterzentrum schafft die Gemeinde Engstingen als attraktiver Wohn- und Arbeitsstandort am nördlichen Rande der Schwäbischen Alb gekonnt eine Verbindung mit der anziehenden Atmosphäre des ländlichen Raums. Zur Verstärkung unseres Teams ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als Sachbearbeiter für Schule innerhalb der Zentralverwaltung (m/w/d)in Teilzeit (40 %) zu besetzen. Haupt- und eigenverantwortliche Sachbearbeitung für die Verwaltung sämtlicher Anliegen der Gemeinde als Schulträgerin Unterstützung der Sachgebietsleitung, unter anderem bei ProjektarbeitenEine Anpassung und Weiterentwicklung des Aufgabegebiets bleibt vorbehalten.Eine abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungs-fachangestellten (m/w/d) oder eine vergleichbare Berufsausbildung gute EDV-KenntnisseEin unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Teilzeit (ca. 16 Std./Woche) nach TVöD Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot zur persönlichen Weiterentwicklung Eine Eingruppierung bis zu Entgeltgruppe 8 TVöD Eine Unterstützung durch die Zahlung eines Zuschusses zum Kindergartenbeitrag Ein Job-Bike-Leasing im Rahmen der EntgeltumwandlungFür weitere Auskünfte stehen Ihnen Frau Gerollis (07129 9399-26, personal@engstingen.de ) sowie unsere Frau von der Dellen (Tel. Haupt- und eigenverantwortliche Sachbearbeitung für die Verwaltung sämtlicher Anliegen der Gemeinde als Schulträgerin Unterstützung der Sachgebietsleitung, unter anderem bei Projektarbeiten Eine Anpassung und Weiterentwicklung des Aufgabegebiets bleibt vorbehalten. Eine abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungs-fachangestellten (m/w/d) oder eine vergleichbare Berufsausbildung Gute EDV-Kenntnisse
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Ihre Aufgaben bei uns: Essensausgabe am Buffet, Tischservice, Wiederauffüllen der Speisen, Ein- und Abdecken, Sauberhalten des Speisebereichs nach Hygienevorschrift, Unterstützung des/der Spüler:in;➔ Besser planbare Arbeitszeiten als in der Gastronomie durch feste Speisezeiten im Klinikbetrieb!➔ Schichtdienst zwischen 06.ein großzügiges und unbürokratisches Betriebliches Gesundheitsmanagement mit tollen Prämien, Bike-Leasing sowie einer Mitgliedschaft bei Hansefit.Erfahren oder Einsteiger:in: Wir lernen Sie strukturiert an;➔ Sie legen wie wir Wert auf einen freundlichen Umgangston.;➔ Sie sprechen so gut Deutsch, dass Sie sich mit dem Küchenteam und den Patient:innen in Alltagssituationen verständigen können;➔ Hand in Hand: Sie arbeiten gerne im Team!* Voll / TeilzeitBerufseinstiegIhre Aufgaben bei uns: Essensausgabe am Buffet, Tischservice, Wiederauffüllen der Speisen, Ein- und Abdecken, Sauberhalten des Speisebereichs nach Hygienevorschrift, Unterstützung des/der Spüler:in Erfahren oder Einsteiger:in: Wir lernen Sie strukturiert an; Sie legen wie wir Wert auf einen freundlichen Umgangston.; Sie sprechen so gut Deutsch, dass Sie sich mit dem Küchenteam und den Patient:innen in Alltagssituationen verständigen können; Hand in Hand: Sie arbeiten gerne im Team!
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IT-ADMINISTRATOR (M/W/D)Beim Geschäftsbereich Information und Kommunikation sind im Sachgebiet IT-Verwaltung zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei Stellen in der IT-ADMINISTRATOR (M/W/D)in Vollzeit zu besetzen. Das Arbeitsverhältnis und die Eingruppierung richten sich nach den Vorschriften des TVöD. Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen können die Stellen bis Entgeltgruppe 10 TVöD besetzt und zusätzlich eine Fachkräftezulage gewährt werden. Projektierung und Einführung von Software (Beratung der Geschäftsbereiche, Auswahl, Installation, Test, Dokumentation) Administration des Dokumentenmanagement-Systems (DMS) 3rd-Level-Support für Fachanwendungen und DMSVoraussetzung ist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation. Die Stellen eignen sich auch für Fachinformatiker/innen für Systemintegration mit einschlägiger Berufserfahrung und erfordern gute Kenntnisse mit Windows-Plattformen und Office-Produkten sowie grundlegende Kenntnisse über Datenbanken (SQL) und Netzwerke. Neben den üblichen Sozialleistungen im öffentlichen Dienst wie z. B. erhöhte Altersversorgung in der Zusatzversorgungskasse bietet die Landkreisverwaltung: Möglichkeit zum Bikeleasing und Zuschuss für die Nutzung des ÖPNV (Jobticket) Vereinbarkeit von Familie und Beruf im Rahmen von Home-Office und flexibler Gestaltung der Arbeitszeit Kinderbetreuung am Standort Aalen für Kinder im Alter von 1 bis 3 Jahren Fort- und Weiterbildungen Attraktive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits Mai 2025 über unser Online-Bewerbungsverfahren.Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind für den Ostalbkreis selbstverständlich. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Herkunft, Religion, Nationalität sowie sexueller Orientierung und Identität. Landratsamt Ostalbkreis Projektierung und Einführung von Software (Beratung der Geschäftsbereiche, Auswahl, Installation, Test, Dokumentation) Administration des Dokumentenmanagement-Systems (DMS) Voraussetzung ist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation. Die Stellen eignen sich auch für Fachinformatiker/innen für Systemintegration mit einschlägiger Berufserfahrung und erfordern gute Kenntnisse mit Windows-Plattformen und Office-Produkten sowie grundlegende Kenntnisse über Datenbanken (SQL) und Netzwerke.
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Einrichtungsleitung Grundschule Hohewartschule (m/w/d)Wir suchen Sie für das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart. 2025 und befristet bis zum 05.Die Hohewartschule ist seit dem Schuljahr 20/21 eine Ganztagsschule in Wahlform. Rund 270 Kinder besuchen die Schule momentan. die Steuerung der Umsetzung der konzeptionellen Inhalte an der Schule sowie die Weiterentwicklung des Trägerkonzepts in enger Kooperation mit der Schulleitung zählen zu Ihren Aufgaben Sie gestalten das pädagogische Angebot Sie sind verantwortlich für die Kooperationen mit der Schule und Institutionen im Stadtteil für die Kooperation und Zusammenarbeit mit Eltern als wichtigen Partner in der Bildung, Erziehung und Betreuung ihrer Kinder sind Sie ebenfalls zuständigFür Leitungsaufgaben gibt es eine entsprechende Freistellung.ein Studium im Bereich Soziale Arbeit bzw. Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung, Kindheitspädagogik mit staatlicher Anerkennung, Erziehungswissenschaften mit sozialpädagogischem Schwerpunkt oder Grund-)Kenntnisse in Fragen der Organisation und Verwaltung sowie ein sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodellepersönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus sowie Supervision Gesundheitsmanagement und Sportangebote ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe S 18 TVöD SuE mit Gewährung einer Zulage.Die Stelle ist derzeit noch befristet, die Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis wird angestrebt.Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter .Für weitere Informationen zum Träger Jugendamt Stuttgart2025 an unser Online-Bewerbungsportal Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 51-SK/1015/2025 an das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Personalmarketing und -gewinnung, Wilhelmstraße 3, 70182 Stuttgart senden.Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist. Die Steuerung der Umsetzung der konzeptionellen Inhalte an der Schule sowie die Weiterentwicklung des Trägerkonzepts in enger Kooperation mit der Schulleitung zählen zu Ihren Aufgaben Sie gestalten das pädagogische Angebot Sie sind verantwortlich für die Kooperationen mit der Schule und Institutionen im Stadtteil Für die Kooperation und Zusammenarbeit mit Eltern als wichtigen Partner in der Bildung, Erziehung und Betreuung ihrer Kinder sind Sie ebenfalls zuständig Für Leitungsaufgaben gibt es eine entsprechende Freistellung. Ein Studium im Bereich Soziale Arbeit bzw. Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung, Kindheitspädagogik mit staatlicher Anerkennung, Erziehungswissenschaften mit sozialpädagogischem Schwerpunkt oder Grund-)Kenntnisse in Fragen der Organisation und Verwaltung sowie ein sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen
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Vollzeit Das Klinikum Landkreis Tuttlingen ist ein Haus der Grund- und Regelversorgung mit 300 Betten. Insgesamt sind wir 1000 Mitarbeitende. Wir sind kein großer Konzern sondern ein sympathisches Krankenhaus mit kurzen Wegen. Unser Klinikum ist mit dem Zertifikat »Beruf und Familie« ausgezeichnet. Auch unsere klinikeigene Kita unterstützt berufstätige Eltern. Ausgezeichnet als Gesundes Unternehmen unterstützen wir eine gesunde Work-Life-Balance. Sonstige Tuttlingen Leiter/in - Qualitätsmanagement Baden-Württemberg Mittlere Reife Teilzeit Verantwortung für strategische und operative Leitung des Qualitätsmanagements innerhalb des gesamten Unternehmens Entwicklung, Implementierung, Strukturierung und stetige Verbesserung von QM-Systemen und -Prozessen um die kontinuierliche Optimierung der Versorgungsqualität zu gewährleisten Sicherstellung der Umsetzung der gesetzlichen Qualitätsanforderungen, Einhaltung der Normen und internen Richtlinien Durchführung von Zertifizierungen, internen Audits, Schulungen Analyse von Qualitätskennzahlen Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ein anspruchsvolles Aufgabengebiet Ein zertifiziertes betriebliches Gesundheitsmanagement Einen modernen und sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten und familienfreundlichen Klinikum Arbeitsbedingungen und Vergütung gemäß TVöD mit den entsprechenden Sozialleistungen Abitur medizinisch-soziale Ausbildung Fachkraft Mehrjährige klinische Erfahrung und Erfahrung im Qualitätsmanagement Fundierte Kenntnisse in der Qualitätsentwicklung und -messung, sowie der gesetzlichen Vorgaben Sicheres Auftreten Dynamische und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit mit guten Kommunikationsfähigkeiten Zeppelinstr. 21, 78532 Tuttlingen (GPS: 8.831, 47.98) Andere Berufsbereiche Chancengleichheit ist für uns mehr als eine gesetzliche Pflicht. Die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion, Behinderung oder sexueller Identität wird aktiv gefördert und ist fester Bestandteil unseres Selbstverständnisses. Schwerbehinderte Bewerberinnen Und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Gerne erörtern wir mit Ihnen in einem persönlichen Gespräch eine gemeinsame Perspektive. Deutschland Gesundheit, soziale Dienste, Healthcare Verwaltung, Management Pflegedienst, Funktionsdienst Mehrjährige klinische Erfahrung und Erfahrung im Qualitätsmanagement Fundierte Kenntnisse in der Qualitätsentwicklung und -messung, sowie der gesetzlichen Vorgaben Sicheres Auftreten Dynamische und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit mit guten Kommunikationsfähigkeiten Gesundheits-/Sozialwesen Medizin, Gesundheit Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ein anspruchsvolles Aufgabengebiet Ein zertifiziertes betriebliches Gesundheitsmanagement Einen modernen und sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten und familienfreundlichen Klinikum Arbeitsbedingungen und Vergütung gemäß TVöD mit den entsprechenden Sozialleistungen Olga Gibert, Pflegedirektorin Tel.: 07461/97-1600 E-Mail: o.gibert@klinikum-tut.de Berufsausbildung Langjährige ( 7 J.) Verantwortung für strategische und operative Leitung des Qualitätsmanagements innerhalb des gesamten Unternehmens Entwicklung, Implementierung, Strukturierung und stetige Verbesserung von QM-Systemen und -Prozessen um die kontinuierliche Optimierung der Versorgungsqualität zu gewährleisten Sicherstellung der Umsetzung der gesetzlichen Qualitätsanforderungen, Einhaltung der Normen und internen Richtlinien Durchführung von Zertifizierungen, internen Audits, Schulungen Analyse von Qualitätskennzahlen Sonstige Branchen Deutsch Leitung Qualitäts- und Risikomanagement (m/w/d) Bereichs-, Abteilungsleiter Führungskräfte Mehrjährige (3-7 J.) Verantwortung für strategische und operative Leitung des Qualitätsmanagements innerhalb des gesamten Unternehmens Entwicklung, Implementierung, Strukturierung und stetige Verbesserung von QM-Systemen und -Prozessen um die kontinuierliche Optimierung der Versorgungsqualität zu gewährleisten Sicherstellung der Umsetzung der gesetzlichen Qualitätsanforderungen, Einhaltung der Normen und internen Richtlinien Durchführung von Zertifizierungen, internen Audits, Schulungen Analyse von Qualitätskennzahlen Mehrjährige klinische Erfahrung und Erfahrung im Qualitätsmanagement Fundierte Kenntnisse in der Qualitätsentwicklung und -messung, sowie der gesetzlichen Vorgaben Sicheres Auftreten Dynamische und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit mit guten Kommunikationsfähigkeiten