Jobs im Öffentlichen Dienst

Filter löschen
23.673 Jobs gefunden

Pflegefachkraft für die Dialyse (m/w/d) | Marien Hospital Düsseldorf

Favorit
Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf gGmbH Düsseldorf 27.04.2025
Abschluss Assistenz Beratung Betriebliche Altersvorsorge Dokumentation Evaluation Event Gesundheit Gesundheitsmanagement Handel Jahressonderzahlung Kinderbetreuung Mitarbeiterrabatt Pflege Prämien Qualifikation Recht Schwerbehinderung Teilzeit Urlaubstage

Jobbeschreibung

Wir suchen dich als Pflegefachkraft in der Dialyse in Voll- oder Teilzeit.

Du suchst nach einer neuen Herausforderung und möchtest in einem kollegialen, interprofessionellen und wertschätzenden Umfeld arbeiten?

Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Neugierig?
Dann bewirb dich oder lerne uns bei einer Hospitation selbst kennen!

Ihr Profil

Abschluss / Vorbildung

  • Abschluss / Vorbildung: Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachfrau/Pflegefachmann oder eine vergleichbare Qualifikation. Du hast eine Weiterbildung als Dialysefachkraft abgeschlossen oder bringst die Bereitschaft mit, diese zu absolvieren.
Ihre Aufgaben

Verantwortlichkeiten

  • Feststellung des Pflegebedarfs der Patient*innen und Erstellung einer Pflegeplanung
  • Durchführung aller notwendigen grundpflegerischen und behandlungspflegerischen Maßnahmen
  • Anschließen und Einstellen der Dialysegeräte
  • Beobachtung und Betreuung der Patient*innen während des Dialysevorgangs
  • Vorbereitung von Geräten und Instrumenten
  • Evaluation und Dokumentation der Maßnahmen und des Pflegeprozesses
  • Beratung und Unterstützung der Patient*innen und Angehörigen in der individuellen Auseinandersetzung mit Gesundheit und Krankheit
  • Assistenz bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
  • Interprofessionelle Zusammenarbeit
  • Anleitung und Begleitung von Auszubildenden und Praktikant*innen
Fähigkeiten

  • Du übernimmst gerne Verantwortung im Team und arbeitest konstruktiv mit anderen Berufsgruppen zusammen.
  • Als aufgeschlossene, kommunikationsstarke und empathische Persönlichkeit kannst überzeugen und begeistern.
  • Du hast Ideen zur Verbesserung des Pflegealltags und möchtest diese gerne umsetzen? Dann bist du bei uns genau richtig!
WIR BEGRÜSSEN VIELFALT

Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung.

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht

.

Benefits

  • Attraktive Vergütung nach AVR Caritas unter Berücksichtigung Ihres beruflichen Werdegangs
  • 30 Urlaubstage und Jahressonderzahlung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Großes internes und externes Fort- und Weiterbildungsangebot, z.B. an der VKKD Akademie
  • Zahlreiche Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie kostenfreie Kurse in den Bereichen Bewegung, Ernährung und Psyche
  • Mitarbeiterrabatte bei beliebten Marken, Produkten und Events durch Corporate Benefits
  • Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch die VKKD-eigene Großtagespflege "Bärenclub"
  • Empfehlungsprogramm Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende mit Prämienzahlung
  • Und viele weitere Angebote im Bereich Benefits & Zusatzleistungen

Leitung Medizincontrolling (m/w/d)

Favorit
Klinikum Hochrhein GmbH Bonndorf 10.04.2025
Arbeitsklima Belastbarkeit Controlling Datenschutz Entgelt Finanzen Geschäftsführer Gesundheit Jobticket Klinik Klinikum Krankenhaus Leistungsbereitschaft Leitung Management Medizin MS Office Organisation Reporting Steuerung

Jobbeschreibung

ICD-10-GM und OPS sind keine Fremdwörter für Sie?! Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:Leitung Medizincontrolling (m/w/d) in Voll- oder TeilzeitDas Klinikum Hochrhein übernimmt die Grund- und Regelversorgung der Bevölkerung im Landkreis Waldshut. In einzelnen Spezialthemen zieht das Klinikum zudem überregional Patienten an. Wir sind auf dem Weg zu einem innovativen, gut vernetzten ambulanten und stationären Gesundheitspartner in der Region.Ihre Aufgaben - fordernd und vielfältig Operative und strategische Gesamtleitung und Organisation des MedizincontrollingsAnalyse und transparente Darstellung der medizinischen Leistungsentwicklung und Reporting in Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung Finanzen und ControllingSteuerung und Optimierung der medizinischen Leistungsdokumentation und -abbildung für die Abrechnung nach DRG und den Bereich der ambulanten LeistungenKontinuierliche Überwachung der KodierqualitätMDK-Management (Klassifikation von Anfragen, Überwachung der Anfragequoten, Vorbereitung, Widerspruch, Schlichtung, Klage, Vertretung vor Gericht)Mitwirkung bei der Vorbereitung und Durchführung der EntgeltverhandlungenAnsprechperson für die Geschäftsleitung und ChefärzteIhr Profil - fachlich und persönlich Umfangreiche Kenntnisse in der DRG-Systematik sowie den zugrundeliegenden Normen, insbesondere im MD-Management und in den sozialrechtlichen Regelungen der KrankenhausabrechnungVersierter Umgang mit Krankenhausinformationssystemen und MS OfficeInteresse an der Optimierung medizinischer Prozesse und hohe ZahlenaffinitätLeistungsbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein sowie BelastbarkeitFreude an der ständigen Wissenserweiterung und Weitergabe Ihres WissensIhre Vorteile - attraktiv und fairÜbertarifliche VergütungDienstradleasing, vergünstigtes Jobticket für den ÖPNVFlache Hierarchie, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein auf Ihre Bedürfnisse angepasster KarriereplanFamiliäres und wertschätzendes ArbeitsklimaSie haben Fragen?Gerne steht Ihnen der Geschäftsführer Herr Dr. H.-P. Schlaudt für Vorabinformationen zur Verfügung.Telefon: 07751 85-4151 (Sekretariat)DatenschutzbestimmungenJetzt bewerben

Abteilungsleiter (m/w/d) Logistik

Favorit
GEKA mbH Munster 27.04.2025
Abfallwirtschaft Abschluss Abteilungsleiter Bachelor Behörde Belastbarkeit Berufserfahrung Betriebliche Altersvorsorge Diplom Effizienz Englisch Erfahrung Fortbildung Industrie Kommunikation Leitung Logistik Management Master Organisation

Jobbeschreibung

Über unsDie GEKA mbH ist eine Gesellschaft des Bundes und betreibt am Standort in 29633 Munster im Auftrag des Bundesministeriums der Verteidigung drei Verbrennungsanlagen und eine Bodenwaschanlage zur Beseitigung chemischer Kampfstoffe, Rüstungsaltlasten, Munition und gefährlicher Materialien.AufgabenIhre Aufgabe:Operative und personelle Leitung der Abteilung Logistik mit derzeit 21 MitarbeiternAbfallrechtliche Bearbeitung aller Entsorgungsvorgänge der GEKAOrganisation des genehmigungskonformen Betriebs der Abfall- und Einsatzstoffläger der GEKA einschließlich des Führens der Bestandslisten und BetriebstagebücherSicherstellung der zeit- und sachgerechten Bereitstellung von Einsatzstoffen für die EntsorgungsanlagenOrganisation des Werkverkehrs und aller externen Transportaufträge unter Beachtung der gesetzlichen, behördlichen und betrieblichen VorgabenOrganisation und Aufsicht über die Konditionierungsanlagen der GEKALaufende Optimierung aller Prozesse und Verfahren der Abteilung Logistik zur Steigerung der Effizienz und zur Verbesserung der LeistungserbringungDurchführung der fachgerechten Entsorgung von Abfällen der GEKA bei externen EntsorgernAufsicht über die Gefahrgutorganisation der GEKA und Sicherstellung der Einhaltung der entsprechenden rechtlichen Anforderungen in Zusammenarbeit mit dem GefahrgutbeauftragtenGewährleistung der Einhaltung aller sprengstoffrechtlichen Vorgaben und Anforderungen im Bereich der Abteilung LogistikVerantwortliche Organisation und Überwachung des Arbeitsschutzes in der Abteilung in Zusammenarbeit mit den Sicherheitsfachkräften und dem BetriebsarztSteuerung der Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen der Abteilung LogistikMitwirkung bei Inspektionen und Auditierungen durch Behörden und KundenUmsetzung der Qualitätsmanagementmaßnahmen im Bereich der LogistikUnterstützung bei der Qualitäts- und KostenkontrolleProfilIhr Profil:Abgeschlossenes, einschlägiges wirtschaftswissenschaftliches, technisches oder naturwissenschaftliches Studium mit Abschluss Bachelor / Master / Diplom (FH/U/TU),Fundierte Kenntnisse in den Bereichen:EntsorgungswirtschaftArbeits- und BetriebssicherheitIndustriestandardsUmweltschutz,Langjährige Berufserfahrung in der Abfallwirtschaft oder Logistikbranche,Kenntnisse der einschlägigen DIN EN ISO Normen und anderen Management-Systemen, insbesondere auch der Entsorgungsfachbetriebeverordnung,Erfahrung im Umsetzen von Managementprozessen und in der Reorganisation von Betrieben und Betriebsbereichen,Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit,Hohe Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein,Bereitschaft zu mehrtägigen Geschäftsreisen und zur fachlichen FortbildungEnglischkenntnisse in Wort und Schrift.Wir bietenUnser Angebot / Ihre Möglichkeiten:Interessantes Arbeitsumfeld,Abwechslungsreiche Tätigkeit,Selbstständiges, eigenverantwortliches Arbeiten,Vergütung nach dem TVöDBetriebliche Altersvorsorge (VBL),Persönliche Zulage nach TV GEKA,Fach- und persönlichkeitsspezifische Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,KontaktIhre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden sie bitte an die GEKA mbH, Humboldtstraße 110, 29633 Munster oder per E-Mail an: (info@geka-munster.de)Als Ansprechpartner steht Ihnen Herr Ralf Saelzer Tel: 05192-964104 gern zur Verfügung.

Pflegefachkraft (m/w/d)

Favorit
Universitätsklinikum Frankfurt Frankfurt am Main 14.04.2025
Altenpflege Entwicklung Forschung Fortbildung Gehalt Gesundheit Gesundheitsförderung International Jahressonderzahlung Kinderbetreuung Kita Krankenschwester Lehre Mobilität Pflege Qualifikation Recruiting Studium Tarifvertrag Teilzeit

Jobbeschreibung

»Aus Wissen wird Gesundheit« - wir füllen dieses Motto tagtäglich mit Leben, entwickeln neue Ideen und Altbewährtes weiter. Das Universitätsklinikum Frankfurt besteht seit 1914 und unsere rund 7.400 Beschäftigte bringen sich mit ihrem Können und Wissen an den 33 Fachkliniken, klinisch theoretischen Instituten und in den Verwaltungsbereichen ein. Die enge Verbindung von Krankenversorgung mit Forschung und Lehre sowie ein Klima der Kollegialität, Internationalität und berufsgruppenübergreifender Zusammenarbeit zeichnen das Universitätsklinikum aus.

Pflegefachkraft - gemeinsam gegen die Pandemie

Gemeinsam gegen die Pandemie!
Wir benötigen Ihre Unterstützung als Pflegefachkraft! Teilzeit, Vollzeit, kurzfristige Unterstützung, egal ob Normalstation oder Funktionsbereiche: wir freuen uns, wenn Sie uns als Pflegefachkraft unterstützen können!

Ihre Aufgaben

Sie können mindestens an 4 Tagen pro Monat arbeiten. Davon möglichst auch an einem Wochenende.
Sie können mindestens 6 Stunden durchgehende Arbeitszeit realisieren.
Sie haben Lust auf viel Fachlichkeit, die die unterschiedlichen Stationen, Teams und Einsätze am Universitätsklinikum mit sich bringen.
Wir legen großen Wert darauf, dass Sie gemäß Ihren Qualifikationen eingesetzt werden. Im Pflege-Pool wird ebenso vollumfänglich qualitativ gearbeitet wie die Kolleginnen und Kollegen im festen Team.
Gerade jetzt sind wir auch an kurzfristiger Unterstützung interessiert.

Ihr Profil

Sie sind Gesundheits- und Krankenpflegerin / Krankenpfleger bzw. Krankenschwester, Altenpflegerin / Altenpfleger, Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerin / Kinderkrankenpfleger bzw. Kinderkrankenschwester oder Sie haben erfolgreich ein pflegebezogenes Studium absolviert.
Sie lieben die Abwechslung und sind offen, neue Teams kennenzulernen. Das erfordert, dass Sie sich gut und schnell auf neue Situationen einstellen können.
Sie möchten in der jetzigen Situation unterstützen.
Bitte berücksichtigen Sie, dass ein Beschäftigungsverhältnis nur zustande kommen kann, wenn Sie vollständig gegen SARS-CoV-2 geimpft sind oder als genesen gelten (»2G«-Regelung). Ebenso erwarten wir einen Nachweis Ihrer Masernimmunität / Masernschutzimpfung.

Unser Angebot

Vertragliches: Es gilt unser Tarifvertrag mit attraktivem Gehalt und Jahressonderzahlung, ebenso profitieren Sie von einer langfristigen Absicherung durch betriebliche Altersvorsorge

Mobilität: Kostenloses Landesticket Hessen

C ampus: Unser Uniklinik-Campus bietet eine moderne Mensa, verschiedene Cafés und Aufenthaltsmöglichkeiten im Grünen. Ein Spaziergang am Mainufer bietet Entspannung in Pausenzeiten.

Work-Life-Balance: , Kinderbetreuung in unserer Kita (mehr Infos finden Sie hier ), Ferienbetreuung sowie viele attraktive Angebote zur Gesundheitsförderung

Weiterentwicklung: Interne und externe Fortbildung für Ihre berufliche Entwicklung

Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Werden Sie ein Teil unseres Teams!

Gemeinsam gegen die Pandemie - finden Sie gut? Dann melden Sie sich bei uns. Wir freuen uns über Ihre Kontaktaufnahme mit uns über das Sekretariat der Pflegedirektion und stehen natürlich für Rückfragen gerne zur Verfügung: Telefonnummer 069 / 6301 5423 oder 069 / 6301 per E-Mail an bewerbung@kgu.de .

Jetzt bewerben
Universitätsklinikum Frankfurt | Recruiting Team | Theodor-Stern-Kai 7 | 60590 Frankfurt am Main | bewerbung@kgu.de oder Bewerbungsformular (Bitte berücksichtigen Sie, dass wir Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden). | Folgen Sie uns gerne auf Instagram ( @ukf_karriere ); XING , LinkedIn .

Kita-leitung (m|w|d) neueröffnung mit dem schwerpunkt künstlerisches gestalten

Favorit
Kindergärten NordOst - Eigenbetrieb Von Berlin Berlin 27.04.2025
Bachelor Berufserfahrung Bildung Entgelt Erzieher Führung Führungserfahrung Jahressonderzahlung Kita Kommunikation Konfliktfähigkeit Leitung Management Master Microsoft Office Migration Öffentlichkeitsarbeit Online Qualifikation Qualität

Jobbeschreibung

Die Metropole Berlin zeichnet sich durch Weltoffenheit, Toleranz und Vielfältigkeit aus.

Als größter Anbieter von Kita-Plätzen in Berlin und zugleich landeseigenes Unternehmen fühlen wir uns diesen Werten besonders verpflichtet.

10.000 Kinder, die in 80 Kindergärten in den Bezirken Pankow, Lichtenberg und Marzahn-Hellersdorf betreut, gefördert und auf ihrem Weg ins Leben begleitet werden: Unsere 2.380 Mitarbeiter*innen gestalten die Zukunft unserer wachsenden Stadt.

Kita-Leitung (m|w|d) Neueröffnung mit dem Schwerpunkt Künstlerisches Gestalten Kindergarten Ruschestr.

80 in 10365 Berlin Entgeltgruppe S17 | Voll- und Teilzeit | Bewerbungsfrist bis 18.05.2025 Ihre Aufgaben Pädagogische, personelle und organisatorische Gesamtverantwortung im Kindergarten Übernahme von Führungs- und Managementaufgaben Umsetzung der Inhalte des Berliner Bildungsprogramms Steuerung des Prozesses der Qualitätsentwicklung und -sicherung Budgetverantwortung Förderung der Erziehungspartnerschaft mit Eltern Öffentlichkeitsarbeit und Sozialraumvernetzung Das bringen Sie mit: Staatliche Anerkennung als Erzieher*in Zweijährige Berufserfahrung im pädagogischen/ sozialen Bereich erforderlich Leitungs- bzw.

Führungserfahrung im pädagogischen/ sozialen Bereich erforderlich Bachelor- oder Masterstudium der Sozialarbeit bzw.

Sozialpädagogik ausdrücklich erwünscht Fundierte Fachkenntnisse im Aufgabenbereich Sicherer Umgang mit Microsoft Office Ausgeprägte Führungs- und Sozialkompetenz sowie Konfliktfähigkeit Verbindliches Auftreten und Kommunikationsstärke Ihr Arbeitsumfeld Sie tragen die Gesamtverantwortung aller pädagogischen Prozesse und sind zuständig für Personalführung und Teambildung in unserem Kindergarten.

Eine gute Zusammenarbeit mit den Eltern liegt Ihnen ebenso am Herzen wie die Kooperation mit dem Träger.

Wir ermöglichen und wünschen vielfältige Mitgestaltung bei der Umsetzung unseres Bildungsauftrages.

Sie profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten im eigenen Bildungs- und Begegnungszentrum, im berlinweiten Netzwerkverbund oder an Berliner Hochschulen.

Ebenso erhalten Sie eine leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag und Sozialleistungen zur Altersvorsorge.

Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.

Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe S17 Fallgruppe 1 nach dem TV-L Berlin.

Sie können sich ebenso auf eine Jahressonderzahlung sowie auf 150 EUR Hauptstadtzulage freuen.

Ihr Weg in unser Team Bitte bewerben Sie sich in elektronischer Form über unser Online Bewerberformular und klicken auf den Button "Jetzt bewerben".

Geben Sie dabei Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen sowie Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin an.

Weitere Informationen finden Sie hier www.kigaeno.de/karriere.

Ansprechpartner*in: Christina Reinicke, Bereichsleitung, 030 / 90 17 28-743 Wir sehen unsere Einrichtungen als bunte Lebens- und Lernorte für Kinder und Mitarbeiter*innen.

Gemeinsam setzen wir uns für mehr Chancengerechtigkeit und gelebte Vielfalt ein und treten jeglicher Diskriminierung entgegen.

Wir berücksichtigen daher Bewerbungen von Schwerbehinderten und ihnen gleichgestellte Menschen bei gleicher Qualifikation bevorzugt und freuen uns ausdrücklich über Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

Jetzt bewerben!

Fachkraft Lagerlogistik im Einkauf für Medizinprodukte (m/w/d)

Favorit
Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf gGmbH Düsseldorf 27.04.2025
Abschluss Ausbildung Berufserfahrung Einkauf Erfahrung Fachkraft Fortbildung Gesundheit Gesundheitsmanagement Gesundheitswesen Kinderbetreuung Klinik Krankenhaus Lager Logistik Medizin Qualifikation Qualität Service Sicherheit

Jobbeschreibung

Wir suchen eine Fachkraft für Lager & Logistik zum nächst möglichen Zeitpunkt.

Mit über 3.000 Mitarbeitenden ist der Verbund katholischer Kliniken Düsseldorf (VKKD) ein führender Anbieter im Gesundheitswesen im Großraum Düsseldorf und betreibt vier Krankenhäuser mit insgesamt 1.100 Betten. In Kooperation mit den Fachabteilungen des Klinikverbundes im Marienhospital, St. Vinzenz- Krankenhaus, Augusta- Krankenhaus und im Westdeutschen Diabetes- und Gesundheitszentrum stehen den geriatrischen Patienten alle modernen diagnostischen und therapeutischen Verfahren zur Verfügung.

Ihr Profil

Abschluss / Vorbildung

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik oder vergleichbare Qualifikation
Berufserfahrung

  • Berufliche Erfahrungen im Bereich der Kommissionierung, vorzugsweise im Umgang mit Medizinprodukten
Ihre Aufgaben

Verantwortlichkeiten

  • Sie sind verantwortlich für die Wareneingangs- und Warenausgangskontrolle sowie das fachgerechte Ein- und Auslagern von Medizinprodukten
  • Sie unterstützen das Team bei der Kommissionierung und Verpackung von Medizinprodukten unter Einhaltung der Sicherheits- und Hygienevorschriften
  • Sie erfassen die Lager zu- und -abgänge und sind vertraut mit der Durchführung von Bestandskontrollen und Inventuren
  • Sie betreuen die Modulversorgung auf den Stationen
  • Sie organisieren und versorgen die Zwischenlager der jeweiligen Betriebsstätten
Fähigkeiten

  • Sorgfalt und Qualitätsbewusstsein mit ausgeprägter Servicementalität
  • Erfahrung im Umgang mit einem Warenwirtschaftssystem
  • Körperliche Eignung zum Heben, Tragen und Schieben von Lasten
Benefits

  • Einen zukunftssicheren Arbeitgeber und 30 Urlaubstage
  • Durch den Arbeitgeber mitfinanzierte betriebliche Altersversorgung
  • Vielfältiges Angebot an internen sowie externen Fortbildungsmöglichkeiten - z.B. an unserer hauseigenen VKKD Akademie
  • Zahlreiche Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements, inkl. Rabatten in Fitnessstudios, Bikeleasing, kostenfreie Kurse im Bereich Bewegung / Ernährung / Psyche
  • Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. hauseigene Kindertagespflege "VKKD Bärenclub" am Standort des Marien Hospitals Düsseldorf

Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ) (w/m/d)

Favorit
Klinikum Hochrhein GmbH Dogern 10.04.2025
Ausbildung Bonus Datenschutz Deutsch Klinik Klinikum Notaufnahme Personalmanagement Radiologie Röntgen Soziales Vollzeit

Jobbeschreibung

Die Schule abgeschlossen, der Berufswunsch nicht klar - die allgemeine Lage sonderbar?!Dann mach doch etwas mit Sinn auf Zeit und finde raus, wohin Dein Leben Dich führen soll.Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ) (w/m/d)Das FSJ (Abkürzung für Freiwilliges Soziales Jahr) ist ein Freiwilligendienst in sozialen Bereichen. Er wird in Deutschland für Jugendliche und junge Erwachsene angeboten, die die Vollzeitschulpflicht bereits erfüllt haben und noch nicht das 27. Lebensjahr vollendet haben, also ihren 27. Geburtstag noch nicht gefeiert haben. Die Dienstdauer kann zwischen sechs und 18 Monaten liegen. Damit du ein FSJ Bescheinigung bekommst, solltest du ein FSJ mindestens ein halbes Jahr machen.Einsatzorte im Klinikum StationenNotaufnahme ( nur ab 18 Jahren möglich)RadiologieOPDeine Aufgaben Mithilfe bei pflegerischen Grundversorgung der PatientenVorbereitung der Patienten zu UntersuchungenFahrten/Begleitung zu Untersuchungen (Röntgen)Regelmäßige FlächendesinfektionAuffüllen von MaterialDeine Voraussetzungen du bist mindestens 16 Jahre altdu kannst eine 2-fache Masern-Schutzimpfung vorweisendu hast mindestens sechs Monate ZeitGut zu wissen!Du erhälst ein monatliches Taschengeld in Höhe von 460 EUR und bist sozialversichert. Zusätzlich besteht für Freiwillige im FSJ Anspruch auf Kindergeld bis zur Vollendung des 25. Lebensjahres. Bei Bewerbungen für Hochschulen und Ausbildungsbetriebe wird ein Freiwilligendienst häufig als Bonus angerechnet.Sie haben Fragen?Gerne steht Ihnen Frau Michaela Albiez vom Personalmanagement für Vorabinformationen zur Verfügung.Telefon: 07751 85-4169Kontaktdaten:Bewerbungsunterlagen:Bewerberfoto/DatenschutzbestimmungenJetzt bewerben

Sachbearbeiter (m/w/d) für den Aufgabenbereich „Zentrale Aufgabensteuerung, Arbeitsprozesse und Querschnitt“

Favorit
Staatliches Baumanagement Hannover Hannover 27.04.2025
Amtsleitung Ausbildung Bau Büro Datenschutz Deutsch EDV Einarbeitung Engagement Entgelt Erfahrung Fachangestellte Flexibilität Flexible Arbeitszeit Gesundheit Gesundheitsmanagement Handel Jahressonderzahlung Kommunikation Motivation

Jobbeschreibung

Das Staatliche Baumanagement Hannover führt als eines von sieben staatlichen Bauämtern in Niedersachsen Baumaßnahmen des Landes und des Bundes durch. Mit rund 200 Beschäftigten betreuen wir mehr als 1.000 Bauwerke in und um Hannover. Am Standort Hannover suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Geschäftsstelle unbefristet einen Sachbearbeiter (m/w/d) für den Aufgabenbereich „Zentrale Aufgabensteuerung, Arbeitsprozesse und Querschnitt“ Entgeltgruppe 6 TV-L und Jahressonderzahlung | Kennziffer 01/2025 Bewerbungsfrist: 25.05.2025 Wir arbeiten kontinuierlich daran, unsere Verwaltung zu modernisieren, Arbeitsabläufe zu verschlanken, die Einarbeitung neuer Mitarbeitender weiter zu verbessern und wirtschaftliches Handeln zu fördern. Möchten Sie Teil unseres kollegialen und aufgeschlossenen Teams werden? Ihre Aufgaben: • Wahrnehmung der Aufgabe als Beauftragte/r für die Kosten-Leistungsrechnung: • Erfassung und Fortschreibung von Stammdaten in der EDV‐Anwendung für die KLR • Überwachung der zeitgerechten Durchführung des Monatsabschlusses der Beschäftigten • Erstellung und Übermittlung automatisierter Auswertungen • Anlegen und Verwalten von Stammdaten und Zugriffsberechtigungen zur Vorbereitung und Durchführung unserer Bauprojekte in verschiedenen Software-Anwendungen, z. B. dem Bau-Projektdatenmanagement-System TP CDE • Mitarbeit bei der Organisation des Vorzimmers der Bauamtsleitung: • Organisation von Büroabläufen, Terminorganisation • Organisation von Besprechungen und Veranstaltungen • Vorbereitung von Präsentationen • Unterstützung bei der (E‐Mail‐)Kommunikation und im sonstigen Schriftverkehr • Nachverfolgung von Vorgängen, Sachständen und Terminen • Aktenführung und Wiedervorlage (analog und elektronisch) • Telefonzentrale • Datenpflege in technischen Systemen, wie z. B. Adressverzeichnissen Unsere Anforderungen: • Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Kauffrau/​Kaufmann für Büromanagement oder zur/zum Fachangestellten für Bürokommunikation oder eine vergleichbare Ausbildung • Erfahrungen mit der Administration oder Datenpflege in EDV‐Programmen wünschenswert • Sichere Beherrschung der Standardsoftware in der Bürokommunikation (Microsoft-Office-Anwendungen) und Offenheit für digitale Arbeitsprozesse • Erfahrungen im Verwaltungsbereich wünschenswert • Bereitschaft zur Einarbeitung in arbeitsplatz- und amtsspezifische Software • Sicheres, freundliches Auftreten und ein hohes Maß an Kommunikationsgeschick • Selbständigkeit, Flexibilität, Engagement und Teamfähigkeit • Sorgfältige, strukturierte und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise • Erforderlich sind verhandlungssichere Deutschkenntnisse der Stufe C1 gemäß des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens (GER). Es werden ausschließlich Bewerbungen in deutscher Sprache berücksichtigt Unser Angebot: • Entgelt der Entgeltgruppe 6 und Jahressonderzahlung • Vielfältiges und interessantes Aufgabenspektrum • Flexible Arbeitszeitmodelle für eine sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie • Sicherer Arbeitsplatz und betriebliche Altersvorsorge • Zukunftsorientierte Fort- und Weiterbildung • Strukturierte Einarbeitung mit Patenschaft • Telearbeit und mobiles Arbeiten sind grundsätzlich möglich • Internes Gesundheitsmanagement • Zentrale Lage mit ÖPNV-Anbindung und kostenfreien Parkplätzen Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung und Befähigung im Rahmen der rechtlichen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Zur Wahrung Ihrer Interessen bitte ich bereits in der Bewerbung um einen entsprechenden Hinweis. Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen. Für diese Stelle liegt im Sinne des NGG eine Überrepräsentanz von Frauen vor, daher begrüßen wir besonders Bewerbungen von Menschen anderen Geschlechts. Die Stelle ist eingeschränkt teilzeitgeeignet mit mindestens 80 % der Arbeitszeit einer Vollzeitkraft. Eine flexible Ausrichtung an den dienstlichen Belangen sowie die Bereitschaft zur täglichen Teilnahme an internen Abstimmungsgesprächen mit der Amtsleitung und der Geschäftsstellenleitung ab 8 Uhr oder bis 17 Uhr werden vorausgesetzt. Informationen über die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten sowie über Ihre damit zusammenhängenden Rechte gem. Art. 13 Datenschutz-Grundverordnung erhalten Sie auf unserer Internetseite unter Karriere / Aktuelle Stellenangebote / NLBL / Datenschutzrechtliche Informationen. Für fachliche Auskünfte wenden Sie sich an Frau Wild, Tel. 0511 106‐5041, bei Fragen zum Auswahlverfahren an Frau Vahldiek, Tel. 0511 106‐5068. Neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie uns Ihre Unterlagen mit Motivationsschreiben und dem Einverständnis zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der Kennziffer 01/2025 bis zum 25.05.2025 per E‐Mail als PDF‐Dokument oder postalisch. Staatliches Baumanagement Hannover Celler Str. 7 | 30161 Hannover bewerbungen@sb-han.niedersachsen.de www.nlbl.niedersachsen.de

Operationstechnische Assistentin / Operationstechnischer Assistent oder Gesundheits- und Krankenpflegerin / Gesundheits- und Krankenpfleger

Favorit
Universitätsklinikum Frankfurt Frankfurt am Main 14.04.2025
Assistent Assistenz Ausbildung Disziplin Einarbeitung Engagement Forschung Freizeit Gehalt Gesundheit Gesundheitsförderung International Jahressonderzahlung Kita Lehre Mobilität Neurologie Online Organisation Pflege

Jobbeschreibung

„Aus Wissen wird Gesundheit“ - wir füllen dieses Motto tagtäglich mit Leben, entwickeln neue Ideen und Altbewährtes weiter. Das Universitätsklinikum Frankfurt besteht seit 1914 und unsere rund 8.500 Beschäftigten bringen sich mit ihrem Können und Wissen an den 33 Fachkliniken, klinisch theoretischen Instituten und in den Verwaltungsbereichen ein. Die enge Verbindung von Krankenversorgung mit Forschung und Lehre sowie ein Klima der Kollegialität, Internationalität und berufsgruppenübergreifender Zusammenarbeit zeichnen das Universitätsklinikum aus.

Operationstechnische Assistentin / Operationstechnischer Assistent oder Gesundheits- und Krankenpflegerin / Gesundheits- und Krankenpfleger

(wir richten uns mit dieser Ausschreibung an Bewerbende jeden Geschlechts)

Vollzeit und Teilzeit | unbefristet | Ausschreibungsnummer: 047-2025

Das Zentrum der Neurologie und Neurochirurgie sucht Ihre Unterstützung zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Team im OP.

Für einen Einblick in das Universitätsklinikum Frankfurt geht es hier entlang .

Ihre Aufgaben

Assistenz im OP
Vor- und Nachbereitung der Operationen
Selbständige und eigenverantwortliche Organisation der Arbeitsabläufe
Zusammenarbeit im Team der OP- und Anästhesiepflege sowie allen Berufsgruppen
Springertätigkeiten und Instrumentation

Ihr Profil

Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Operationstechnische Assistentin / Operationstechnischer Assistent oder Gesundheits- und Krankenpflegerin / Gesundheits- und Krankenpfleger
Sie sind aufgeschlossen und arbeiten gerne in einem multiprofessionellen Team.
Sie zeichnen sich durch eine selbständige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein und Engagement aus, um eine optimale pflegerische Qualität für unsere Patientinnen und Patienten sicherzustellen.
Sie sind bereit, im 3-Schicht-System zu arbeiten.
Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig.

Unser Angebot

Vertragliches: Wir reden nicht nur, was man machen könnte, wir setzen um! Stärkung & Entlastung unserer Mitarbeitenden durch zuverlässiges FREI, gesicherte Einarbeitungszeiten, bessere Personalschlüssel, Stärkung & Ausbau der Ausbildung und sollte es dennoch zu Mehrbelastung kommen: Einführung von Entlastungsstunden . Zudem bieten wir natürlich: attraktives Gehalt, Jahressonderzahlung, Zulage bei Wechselschicht, 38,5 Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge

Mobilität: Kostenloses Landesticket Hessen

Campus: Weitläufiger Uniklinik-Campus, moderne Mensa, verschiedene Cafés, schöne Aufenthaltsmöglichkeiten im Grünen

Wohnen: Wir unterstützen Sie bei der Wohnraumsuche. Frankfurt und das Rhein-Main-Gebiet selbst bieten unzählige Freizeitmöglichkeiten. Mehr Infos gibt es direkt bei der Stadt Frankfurt

Neubau : neueste Räume, neueste Technik, neueste Ausstattung und optimale Zusammenarbeit durch räumliche Zusammenfassung der Disziplinen rund um „Kopf und Herz“. Hier erhalten Sie einen ersten Einblick in unseren Neubau , eines der größten Neubauprojekte des Landes Hessens.

Work-Life-Balance: Teilzeit ist in (nahezu allen) Varianten möglich, Kitaplätze direkt am Campus (für mehr Infos wenden Sie sich gerne an den UKF-Familienservice) sowie Ferienbetreuung für die Kleinen.

Gesundheitsförderung: Sie kümmern sich um unsere Patientinnen und Patienten; wir kümmern uns um Sie: rund um Ernährung, Entspannung, Sport und Bewegung gibt es zahlreiche Angebote, zudem 10 Stunden extra als Gesundheitszeit

Weiterentwicklung: Können, was andere nicht können geht nur über Weiterentwicklung. Wir legen hohen Wert auf tiefe inhaltliche Fachlichkeit und bieten entsprechende Kurse/Seminare/Weiterbildungen an.

Fragen? Viele Antworten gibt es in unseren FAQ ́s für neue Beschäftigte . Für weitere Fragen stehen wir gerne zur Verfügung.

Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Werden Sie ein Teil unseres Teams!

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, bitte mit der Angabe der Ausschreibungsnummer und einem möglichen Startzeitpunkt. Für weitere Informationen steht Ihnen die Pflegedienstleitung Herr Paling telefonisch 069 / 6301-85512 oder timothy.paling@unimedizin-ffm.de zur Verfügung.

Online bewerben
Universitätsmedizin Frankfurt | Recruiting Team | Theodor-Stern-Kai 7 | 60590 Frankfurt am Main | Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über den Button „Online bewerben“ ein. Rückfragen können Sie gerne an bewerbung@unimedizin-ffm.de richten. Bitte beachten Sie, dass keine Unterlagen zurückgeschickt werden. | Folgen Sie uns auf Instagram ( @unimedizin-ffm ); XING , LinkedIn .

Bankkaufmann/-frau (m/w/d)

Favorit
Volksbank BRAWO eG Braunschweig 27.04.2025
Ausbildung Bankkaufmann Datenschutz Eigeninitiative Kundenberatung Leitung Präsentation Praxis Projekt Prüfung Qualifizierung Teamfähigkeit Training Trainings Unternehmen Verantwortung Verantwortungsbewusstsein Vergütung Versicherung Vertrieb

Jobbeschreibung

• Volksbank BRAWO eG • Vollzeit • Ausbildung Suchst Du eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit und hast gern Kontakt mit Menschen? Dann liegst Du mit einer Ausbildung zur Bankkauffrau oder zum Bankkaufmann genau richtig! Weil Du weißt, was Du willst! Du berätst unsere Kunden in allen finanziellen Fragen - vom Konto über Investmentfonds bis hin zu Krediten und Versicherungen. Wir ermöglichen Dir schon während der Ausbildung ein umfangreiches "Fit for BRAWO" Trainingsprogramm, um Dich optimal auf die Prüfungen und vor allem auf die Praxis in der Kundenberatung vorzubereiten. Bei uns wirst Du während Deiner Ausbildung gefordert und gefördert! Unsere Ausbildungsbeauftragten und Paten begleiten Dich. Außerdem wirst Du vor Ort durch ein tatkräftiges Team jederzeit unterstützt. In unterschiedlichen Präsentationen und Aktivitäten in Projekten kannst Du dich selbst ins Unternehmen einbringen. Dauer: 2,5 Jahre Voraussetzungen: Mittlere Reife oder (Fach-)Abitur Das bringst du mit: • eine offene und aufgeschlossene Art • Freude am Umgang mit Menschen • gute kommunikative Fähigkeiten • Interesse an wirtschaftlichen Themen • Spaß am Vertrieb • gute Umgangsformen • Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein • Kooperationsstärke und Teamfähigkeit Vergütung: • Erstes Ausbildungsjahr 1.183 Euro brutto im Monat • Zweites Ausbildungsjahr 1.244 Euro brutto im Monat • Drittes Ausbildungsjahr 1.316 Euro brutto im Monat Zukunftsaussichten: • sehr gute Übernahmechancen • Förderung und Qualifizierung nach der Ausbildung • viele Weiterbildungsmöglichkeiten Nutze die Chance auf Deinen Karrierestart in unserem Haus! Weitere Fragen beantwortet Dir gerne unsere Leitung Ausbildung, Frau Burcu Braun, telefonisch unter 0531 7005-1067. Bitte beachte, dass wir Bewerbungen aus Datenschutzgründen ausschließlich über das Bewerberportal und nicht per E-Mail oder papierhaft annehmen dürfen. Vielen Dank für Dein Verständnis. Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.

Gesundheits- und Krankenpflegehelfer (m/w/d) für unsere Klinik für Geriatrische Rehabilitation am Standort City

Favorit
Robert-Bosch-Krankenhaus GmbH Stuttgart 14.04.2025
Ausbildung Bildung Datenschutz Dokumentation Entwicklung Forschung Gesundheit Gesundheitsmanagement Handel Jobticket Klinik Krankenhaus Mitarbeiterrabatt Online Pflege Qualifikation Recruiter Service Teamfähigkeit Teilzeit

Jobbeschreibung

Gesundheits- und Krankenpflegehelfer (m/w/d) für unsere Klinik für Geriatrische Rehabilitation am Standort City

Vollzeit
Tätigkeitsfeld: Pflege, pflegerischer Funktionsdienst und Hebammen
Beschäftigungsumfang: Voll- oder Teilzeit

Unternehmensbeschreibung

Das Robert-Bosch-Krankenhaus ist ein von der Robert Bosch Stiftung getragenes Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung an drei Standorten. Mit 1.041 Betten nehmen das RBK, seine Standorte Klinik Charlottenhaus und RBK Lungenzentrum Stuttgart (Klinik Schillerhöhe) sowie die Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patienten stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 17 Fachabteilungen in verschiedenen medizinischen Zentren, ein Bildungszentrum und Forschungsinstitute. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.

Stellenbeschreibung

Kompetente Grundpflege und Unterstützung bei der bedarfsorientierten Versorgung sowie beim Service für unsere Patienten auf verschiedenen Stationen
Umsetzung der aktuellen Pflege- und Dokumentationsstandards
Durchführung von Patiententransporten innerhalb des Hauses

Qualifikationen

Eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpflegehelfer (m/w/d)
Aufgeschlossene und kooperative Persönlichkeit, die mit Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit ihre fachlichen Qualifikationen umsetzt und weiterentwickelt
Interesse an eigenverantwortlichem Handeln und Verantwortungsbereitschaft

Zusätzliche Informationen

Wir bieten Ihnen:
Ein interessantes Aufgabengebiet mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten
Mitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung
Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket
Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten
Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote
JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen
Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe

Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Schrempf unter der Telefonnummer 0711 / 2156-204 gerne zur Verfügung. Hospitationstage sind selbstverständlich möglich.
Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Karriereportal .

Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren.
Bitte beachten Sie die geltenden Nachweispflichten aufgrund des Infektionsschutzgesetzes als Einstellungsvoraussetzung.
Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht.
Mit Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen stimmen Sie zu, dass Ihre Bewerberdaten in der Bewerbermanagementsoftware SmartRecruiters aufgenommen und verarbeitet werden. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier: Datenschutz .

Jetzt bewerben
Jetzt bewerben

Finanz- und vertragskoordination für drittmittelprojekte (m/w/d)

Favorit
Ludwig-Maximilians-Universität München München 27.04.2025

Jobbeschreibung

Die Ludwig-Maximilians-Universität München ist eine der führenden Universitäten in Europa mit einer über 500-jährigen Tradition.

Sie steht für anspruchsvolle akademische Ausbildung und herausragende Forschung.

Einrichtung Universitätsverwaltung - Referat Drittmittel Vergütung TV-L E9a Umfang Vollzeit (100 %)Besetzungsdatum Zum nächstmöglichen Zeitpunkt Bewerbungsfrist25.05.2025 Das sind wir: Das Referat beschäftigt sich mit Drittmitteln, die eine wichtige Finanzierungsquelle für Forschung und Lehre sind.

Als zentrale Anlaufstelle für alle Drittmittelthemen berät das Drittmittelreferat insbesondere zu finanziellen Aspekten von Projekten.

Wir suchen Sie: Finanz- und Vertragskoordination für Drittmittelprojekte (m/w/d)am Standort München Das sind Ihre Aufgaben: Sie sind Ansprechperson für Drittmittelprojekte für Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler sowie für die Schnittstellen in Verwaltung und Fakultäten.

Sie beraten und unterstützen Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler bei der Projektabwicklung insbesondere zu finanziellen Aspekten im gesamten Projektlebenszyklus (von der Antragsphase bis zum Projektabschluss) und koordinieren rechtliche Vertragsprüfungen.

Sie geben Ihr Wissen in Schulungen zu Finanzthemen weiter.

Das sind Sie: Sie haben ein abgeschlossenes Bachelor- oder Fachhochschulstudium mit einschlägiger Ausrichtung oder eine vergleichbare abgeschlossene Berufsausbildung mit fachspezifischer Zusatzqualifikation.

Erfahrungen in der finanziellen Abwicklung und/oder Reporting von Drittmittelprojekten, bevorzugt an einer Hochschule oder einer außeruniversitären Forschungseinrichtung sind wünschenswert.

Idealerweise waren Sie hierbei auch bereits beratend tätig.

Sie haben einen sicheren Umgang mit Microsoft Office (insbesondere Excel) und Datenbanksystemen.

Ihre Arbeitsweise ist präzise, strukturiert und selbstständig.

Sie bringen eine ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Serviceorientierung mit und sind zuverlässig.

Verhandlungssichere Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab.

Das ist unser Angebot: Wir bieten Ihnen einen interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsplatz mit guten Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.

Ihr Arbeitsplatz befindet sich in zentraler Lage in München und ist sehr gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen.

Die Eingruppierung erfolgt entsprechend der Qualifikation und einschlägiger Berufserfahrung bis zu E9 TV-L.

Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns wichtig - wir bieten Ihnen daher flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit zu Teilzeit in verschiedenen Modellen an sowie Unterstützung bei der Kinderbetreuung (z.

B.

Angebote für Ferien- und Notbetreuung).

Außerdem bieten wir die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten (Homeoffice bis zu 50 % der Arbeitszeit möglich).

Zudem bieten wir Ihnen Angebote zur Gesundheitsförderung und im Bereich Theater und Kultur: Sonderveranstaltungen, Rabatte und Gutscheine.

Weiterhin unterstützen wir Ihre Mobilität mit dem Job-Tickets, Ladestationen für Elektroautos und vergünstigter Mitgliedschaft bei Share Now (Carsharing).

Weitere Informationen finden Sie hier.

Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.

Schwerbehinderte Personen werden bei im Wesentlichen gleicher Qualifikation bevorzugt.

Kontakt: Bitte schicken Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen ausschließlich per E-Mail (alle Unterlagen in einem PDF, max.

5 MB) an Drittmittel@Verwaltung.

Uni-Muenchen.de bis zum 25.05.2025.

Für Rückfragen steht Ihnen Frau Dr.

Rabea Samak unter Drittmittel@Verwaltung.

Uni-Muenchen.de zur Verfügung.

Wo Wissenschaft alles ist.

An der LMU arbeiten Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler auf höchstem Niveau an den Zukunftsfragen um Mensch, Gesellschaft, Kultur, Umwelt und Technologie, unterstützt durch kompetente Beschäftigte in Verwaltung, IT und Technik.

Werden Sie Teil der LMU München!Im Rahmen Ihrer Bewerbung auf eine Stelle an der LMU übermitteln Sie personenbezogene Daten.

Beachten Sie bitte hierzu die Datenschutzerklärung der LMU für den Internetauftritt.

Durch die Übermittlung Ihrer Bewerbung bestätigen Sie, dass Sie die Datenschutzinformationen zur Kenntnis genommen haben und mit der Datenverarbeitung im Rahmen des Auswahlverfahrens einverstanden sind.

Ludwig-Maximilians-Universität München Geschwister-Scholl-Platz 1 80539 München www.lmu.de Impressum Barrierefreiheit

Account Manager – Sicherheitsdruck (m/w/d)

Favorit
Bundesdruckerei GmbH Berlin 27.04.2025

Jobbeschreibung

Gestalten Sie mit uns die digitale Zukunft! Wir suchen Persönlichkeiten mit Teamgeist, die unsere Leidenschaft für den Schutz von Identitäten und Daten teilen, vorausschauend denken und gemeinsam mit uns an sicheren Digitalisierungslösungen arbeiten wollen. Wir sind überzeugt, dass Veränderungen neue Chancen für Entwicklung und Innovation mit sich bringen. Wir bieten Ihnen ein attraktives Arbeitsumfeld mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten und eine sichere berufliche Zukunft.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als Account Manager im Bereich Sicherheitsdruck für den Standort Berlin.

Ihr Aufgabenbereich

  • Entwicklung und Umsetzung kundenorientierter Vertriebsstrategien zur Erreichung von Geschäfts- und Umsatzzielen – mit besonderem Fokus auf den Markt für Postwertzeichen und Sicherheitsbanderolen
  • Betreuung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen sowie aktive Akquise von Neukunden – auch im öffentlichen Sektor
  • Strategische Fokussierung auf ausgewählte Kunden zur Vorbereitung auf zukünftige Ausschreibungen, Direktvergaben und Testproduktionen – mit dem Ziel, starke und nachhaltige Kundenbindungen aufzubauen.
  • Durchführung von Verkaufsgesprächen, Verhandlung von Vertragskonditionen im Rahmen der eigenen Entscheidungskompetenz sowie Erstellung, Abgabe und Nachverfolgung von Angeboten.
  • Kontinuierliche Marktbeobachtung, Kunden- und Wettbewerbsanalyse
  • Verantwortung für die Umsatzplanung sowie die Erstellung von Forecasts für die betreuten Kunden und Segmente
Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Druck & Medientechnik, der Wirtschaftswissenschaften oder ein vergleichbarer Studiengang.
  • Branchenkenntnisse sowie Interesse an der Druckindustrie von Vorteil
  • Erfahrung im Vertrieb wünschenswert
  • Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
  • Hohes Maß an Vertrauenswürdigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsstärke
  • Reisebereitschaft – überwiegend national und innerhalb Europas, gelegentlich auch außerhalb
  • Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil
Ihre Vorteile

  • Gemeinsam mehr erreichen: toller Teamspirit in einem kompetenten und zukunftssicheren Arbeitsumfeld mit einzigartigen Projekten
  • Attraktive Arbeitsbedingungen: ausgewogene Balance zwischen Beruf und Privatleben dank flexibler Arbeitsmodelle und -zeiten und 30 Tagen Urlaub im Jahr
  • Moderne Arbeitsausstattung: top Equipment und innovative Tools für die interdisziplinäre Zusammenarbeit
  • Persönliche Entwicklung: individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Fach- und Führungskräfteprogramme
  • Optimale Verkehrsanbindung: attraktiver Standort mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
  • Angebote zum Gesundbleiben: Sportkooperationen, Präventionskurse und Laufevents
  • Weitere Extras: betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, unterstützende Maßnahmen bei der Kinderbetreuung und der Pflege von Angehörigen

Gestalte Deine Zukunft: Pflegefachfrau / Pflegefachmann (M/W/D) Gesucht

Favorit
Evangelisches Klinikum Niederrhein gGmbH Duisburg 18.04.2025
App Arbeitsklima Ausbildung Belastbarkeit Chancengleichheit Empathie Engagement Entwicklung Flexibilität Flexible Arbeitszeit Gesundheit Gesundheitsmanagement Gleichstellung Innovation Klinik Klinikum Kommunikation Konzern Krankenhaus Organisation

Jobbeschreibung

Arbeiten, wie es Dir passt: Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) mit individuellen Arbeitszeitmodellen – Du entscheidest!Die Evangelisches Krankenhaus BETHESDA zu Duisburg GmbH ist akademisches Lehrkrankenhaus der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf und verfügt über 413 Planbetten, zwölf hauptamtlich geführte Fachabteilungen sowie zwei Belegabteilungen. Weitere Versorgungsschwerpunkte bilden das Brustzentrum, das Darmkrebszentrum, das Lungenzentrum, und das Gynäkologische Krebszentrum. Das BETHESDA Krankenhaus gehört im Rahmen einer Mehrheitsbeteiligung dem Konzern der Evangelisches Klinikum Niederrhein gGmbH an. Unsere Häuser sind stolz darauf, mit dem Siegel „pflegeattraktiv" ausgezeichnet zu sein. Dieses Zertifikat bestätigt unser Engagement für hervorragende Arbeitsbedingungen und eine systematische Weiterentwicklung der Pflegequalität. Bist Du auf der Suche nach einem Arbeitsplatz, der nicht nur Stabilität bietet, sondern auch Raum für individuelle Lebensgestaltung lässt? Das Evangelische Krankenhaus BETHESDA zu Duisburg öffnet die Türen für eine neue Pflegegeneration. Bewirb Dich jetzt und lass uns gemeinsam einen passenden Platz in einer unserer Kliniken für Dich finden!Wir überzeugen durch: Flexible Arbeitszeiten: Wir verstehen, dass das Leben mehr als nur Arbeit bedeutet. Genieße die Freiheit, Deine Arbeitszeiten im Rahmen einer Voll- oder Teilzeitbeschäftigung flexibel und frei zu gestalten. Unbefristeter und sicherer Arbeitsplatz: Als Teil eines der größten Klinikverbunde im westlichen Ruhrgebiet bieten wir Stabilität und langfristige Perspektiven. Moderne apparative Ausstattung: Arbeite mit hochmodernen Geräten und Ressourcen in einer Umgebung, die Innovation und Qualität fördert. Familienfreundlichkeit: Wir unterstützen Dich dabei, Beruf und Familie miteinander zu vereinbaren, damit Du Dich in beiden Bereichen entfalten kannst. Angenehmes Arbeitsklima: Erlebe ein kollegiales Umfeld, in dem medizinisches und menschliches Engagement gleichermaßen geschätzt werden. Kurze Entscheidungswege fördern effiziente Zusammenarbeit. Attraktive Vergütung: Wir bieten eine Vergütung nach dem Tarif der AVR-DD sowie Sozialleistungen des kirchlichen Dienstes. Betriebliches Gesundheitsmanagement: Profitiere von zahlreichen Angeboten, die Deine Gesundheit und Dein Wohlbefinden fördern. Dienstradleasing, Fitness & Wellness sowie Stressbewältigung sind nur einige der Möglichkeiten. Vorteilsangebote für Mitarbeitende: Nutze exklusive Vorteile über corporatebenefits® und gestalte Deinen Alltag noch angenehmer. Berufsbezogene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir unterstützen Deine berufliche Entwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungen. Deine Aufgaben: Patientenorientierte Pflege: Übernimm die ganzheitliche Pflege unserer Patientinnen. Betreuung und Überwachung: Sorge für das Wohlbefinden unserer Patientinnen durch kontinuierliche Betreuung und Überwachung. Selbstständige Pflegeprozessgestaltung: Plane, gestalte und führe den Pflegeprozess eigenverantwortlich durch. Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Arbeite eng mit anderen Stationen und Funktionsbereichen im Krankenhaus zusammen. Freundlicher Umgang: Pflege einen freundlichen und entgegenkommenden Umgang mit den Patienteninnen und Kolleginnen. Rufbereitschaftsdienst: Nimm am Rufbereitschaftsdienst teil, um eine kontinuierliche Patientenversorgung sicherzustellen. Das bringst Du mit: Abgeschlossene Ausbildung: Eine abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege. Organisations- und Kommunikationsgeschick: Überzeuge durch Deine organisatorischen Fähigkeiten und Deine gute Kommunikation. Empathie: Zeige einen sicheren Umgang mit Patienten*innen und deren Angehörigen durch Empathie. Flexibilität und Belastbarkeit: Bring Flexibilität, Belastbarkeit und eine selbstständige Arbeitsweise mit. Du findest Dich in vielen Punkten wieder? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Wir setzen auf Chancengleichheit im Beruf und schätzen die Vielfalt. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Personen jedweder sexuellen Identität und Herkunft und verfolgen entschieden das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Allen. Die Bewerbung von Menschen mit Behinderung oder Gleichgestellten ist ausdrücklich erwünscht. Gerne beantwortet die Pflegedirektorin erste Fragen unter oder per WhatsApp unter 0171 3092562. Dein Kontakt:

Duales Studium Soziale Arbeit – Pflege und Rehabilitation (m|w|d)

Favorit
Nikolauspflege – Stiftung für blinde und sehbehinderte Menschen Waiblingen 27.04.2025
Abschluss Bachelor Bildung Deutsch Führung Motivation Pädagogik Pflege Praxis Projekt Psychologie Soziologie Studium Werkstatt Zuschuss

Jobbeschreibung

Sie wollen mehr Licht ins Leben anderer bringen und dabei erste berufliche Einblicke erhalten? Dann sind wir genau die Richtigen für Sie. Die Nikolauspflege ist eine Stiftung für blinde und sehbehinderte Menschen mit zusätzlichen Beeinträchtigungen aller Altersgruppen. Bei uns können Sie sich einbringen und einer sinnvollen Tätigkeit nachgehen. Sie werden den Grundstein für die eigene berufliche Zukunft setzen.

Das klingt nach einer Aufgabe, die ganz zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennen zu lernen!

Das ist Ihr Studienziel:

    • Der Limeshof in Welzheim umfasst eine Fördergruppe, individuelle Wohn- und Betreuungsformen sowie eine Werkstatt für blinde und sehbehinderte Erwachsene mit zusätzlichen Beeinträchtigungen.
    • Bei uns unterstützen Sie unsere Klientinnen und Klienten in der Pflege und Rehabilitation.
    • Sie übernehmen die selbständige Vorbereitung und Durchführung von Projekten und besonderen Aktionen.
    • Sie entwickeln individuelle Zielplanungen und Konzepte für blinde und sehbehinderte Jugendliche und junge Erwachsene.
    • Darüber hinaus unterstützen die Verantwortlichen vor Ort bei unterschiedlichen Aufgaben in der Rehabilitationsplanung und -begleitung.
    • Schwerpunkte des Studiums sind die Bedürfnisse von Menschen mit Behinderungen sowie die Kenntnisse in Pädagogik, Soziologie, Philosophie, Psychologie und Gemeinwesenarbeit.
    • Das Kennenlernen sozialrechtlicher Fragestellungen und die Anwendung in der Praxis rundet Ihr Aufgabengebiet ab.
Das bringen Sie mit:

    • Sie verfügen über die allgemeine oder fachgebunde Hochschulreife oder Vergleichbares.
    • Sie möchten sich sozial engagieren und bringen hohe Motivation für die Arbeit mit blinden und sehbehinderten Menschen mit.
    • Dank Ihres Einfühlungsvermögens zeichnet Sie die Fähigkeit aus, mit Menschen unterschiedlicher Beeinträchtigungen zusammenzuarbeiten.
    • Sie sind flexibel, belastbar und aufgeschlossen gegenüber Neuem.
    • Sie werden ein wichtiges Mitglied in unserem Team und wir können uns jederzeit auf Sie verlassen.
Das bieten wir Ihnen:

    • Wir bieten Ihnen eine selbständige, verantwortungsvolle Mitarbeit in einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet und in einem kollegialen Team.
    • In diesem erlernen und bearbeiten Sie studienrelevante Inhalte unter professioneller Anleitung und Begleitung. Durch Praxisgespräche werden Sie darin unterstützt, die in der Theorie erworbenen Kenntnisse direkt in der Praxis umzusetzen
    • Wir übernehmen die Semestergebühren im Rahmen des Studiums.
    • Des Weiteren erhalten Sie Unterstützung bei der Erstellung der Bachelorarbeit. Dabei räumen wir Ihnen 10 Tage Sonderurlaub für das Schreiben Ihrer Bachelorarbeit ein.
    • Nach erfolgreichem Abschluss bieten wir Ihnen gute Übernahmechancen mit attraktiven Zukunftsperspektiven.
    • Sie erhalten intensive Einblicke in die Unterstützung von Menschen mit Beeinträchtigungen und speziell in den Bereichen Blindheit und Sehbehinderung.
    • Sie erhalten einen Zuschuss zum Deutschlandticket und erhalten Shopping-Rabatte über corporate benefits.
    • Außerdem haben Sie die Möglichkeit, ein großes Bildungs- und Sozialunternehmen mit modernem Führungskonzept kennenzulernen.

Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) für das Mutter-Kind-Zentrum mit Neugeborenen-Überwachungseinheit

Favorit
Robert-Bosch-Krankenhaus GmbH Stuttgart 14.04.2025
Ausbildung Bildung Datenschutz Dokumentation Eigeninitiative Entwicklung Erfahrung Forschung Gesundheit Gesundheitsmanagement Jobticket Klinik Krankenhaus Mitarbeiterrabatt Motivation Online Pflege Pflegedienst Pflegedienstleitung Qualifikation

Jobbeschreibung

Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) für das Mutter-Kind-Zentrum mit Neugeborenen-Überwachungseinheit

Vollzeit
Tätigkeitsfeld: Pflege, pflegerischer Funktionsdienst und Hebammen
Beschäftigungsumfang: Voll- oder Teilzeit

Unternehmensbeschreibung

Das Robert-Bosch-Krankenhaus ist ein von der Robert Bosch Stiftung getragenes Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung an drei Standorten. Mit 1.041 Betten nehmen das RBK, seine Standorte Klinik Charlottenhaus und RBK Lungenzentrum Stuttgart (Klinik Schillerhöhe) sowie die Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patienten stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 17 Fachabteilungen in verschiedenen medizinischen Zentren, ein Bildungszentrum und Forschungsinstitute. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
In unserem Mutter-Kind-Zentrum betreuen wir in einem abwechslungsreichen Arbeitsbereich ca. 1.400 Geburten pro Jahr. Die empathische Begleitung der Frauen und Familien vor, während und nach der Geburt ist uns ein großes Anliegen. Unser motiviertes Team der Wochenstation mit angeschlossener Neugeborenen-Überwachungseinheit sichert eine umfassende und zugewandte Betreuung der Mütter und Neugeborenen. Wir bieten das gesamte Spektrum moderner Geburtshilfe auf höchstem fachlichem Niveau.

Stellenbeschreibung

Zugewandte Betreuung der Wöchnerinnen und Neugeborenen im Rooming-In-Konzept
Überwachung von Neugeborenen z.B. bei Hyperbilirubinämie, leichten Anpassungsstörungen oder Blutzuckerschwankungen
Stillberatung und Anleitung der Eltern in der Neugeborenenpflege
Einhaltung der Pflege- und Dokumentationsstandards

Qualifikationen

Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Kinderkrankenpflege
Zugewandte, empathische Betreuung der Wöchnerinnen und ihrer Angehörigen
Eigeninitiative, Teamgeist und die Motivation, unsere geburtshilfliche Arbeit zu gestalten und weiterzuentwickeln
Kooperativer Umgang im interdisziplinären Team
Zuverlässige und engagierte Arbeitsweise
Gute PC-Kenntnisse und idealerweise Erfahrungen in der Anwendung von Krankenhausinformationssystemen

Zusätzliche Informationen

Wir bieten Ihnen:

Ein interessantes Aufgabengebiet mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten
Mitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung
Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket
Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten
Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote
JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen
Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe

Für nähere Informationen steht Ihnen unsere Pflegedienstleitung Frau Idler unter 0711/8101-5561 gerne telefonisch zur Verfügung. Hospitationstage sind selbstverständlich möglich.
Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Karriereportal .

Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren.
Bitte beachten Sie die geltenden Nachweispflichten aufgrund des Infektionsschutzgesetzes als Einstellungsvoraussetzung.
Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht.
Mit Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen stimmen Sie zu, dass Ihre Bewerberdaten in der Bewerbermanagementsoftware SmartRecruiters aufgenommen und verarbeitet werden. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier: Datenschutz .

Jetzt bewerben
Jetzt bewerben

Medizinischer fachangestellter (m/w/d) für die abteilung pneumologie und beatmungsmedizin

Favorit
Robert-Bosch-Krankenhaus GmbH Stuttgart 27.04.2025
Ambulanz Arzt Assistenz Ausbildung Berufserfahrung Chefarzt Datenschutz Englisch Fachangestellte Fachbereich Fachwirt Gesundheit Gesundheitsmanagement Jobticket Kommunikation Medizin Mitarbeiterrabatt Onkologie Online Organisation

Jobbeschreibung

Medizinischer Fachangestellter (m/w/d) für die Abteilung Pneumologie und Beatmungsmedizin Vollzeit Tätigkeitsfeld: Medizinisch-technischer und therapeutischer Dienst, Pädagogische Berufe Beschäftigungsumfang: Vollzeit Unternehmensbeschreibung Das RBK Lungenzentrum Stuttgart ist spezialisiert auf die präzise Diagnostik und moderne Therapie von Lungen- und Atemwegserkrankungen und bereut stationär mehr als 8.000 Patienten pro Jahr.

Unsere erfahrenen ärztlichen Spezialisten aus der Pneumologie, der Onkologie und der Thoraxchirurgie arbeiten eng vernetzt mit einem Team spezialisierter Therapeuten und speziell ausgebildeter Pflegenden.

Stellenbeschreibung Interner und externer Ansprechpartner für die Aufnahme- und Bettenplanung und koordinieren diese auf unseren Stationen des Fachbereichs Pneumologie und Beatmungsmedizin Kommunikation mit zuweisenden und weiterbehandelnden Ärzten sowie Kooperationspartnern im Rahmen der Patientenversorgung Unterstützung der Ärzte bei der Fall- und Verweildauersteuerung, Aufnahme- und Entlassungsprozess inkl.

Ausstellung der Rezepte im Rahmen des Entlassmanagements Betreuung von Auszubildenden im Rahmen der krankenhausinternen Rotation Organisation von Vorbefunden/-briefen, Kommunikation mit Arztpraxen, Bearbeitung von Befundanfragen, Blutentnahmen, Anlage von peripheren Venenverweilkanülen und Betreuung der Videosprechstunde Vorbereitung und Assistenz von medizinischen Intervention (z.

B.

Punktionen) Kommunikation mit Angehörigen und Sozialdienst bei nichtärztlichen Angelegenheiten Unterstützung der interdisziplinären Zusammenarbeit innerhalb der pneumologisch-internistischen Stationen und Ambulanzen Überwachung und Organisation des reibungslosen Ablaufs diagnostischer/therapeutischer Maßnahmen Unterstützung und Vertretung im Sprechstunden- und Organisationsteam Qualifikationen Abgeschlossene Ausbildung als Medizinischer Fachgestellter (m/w/d) ggf.

mit Weiterbildung zum Fachwirt o.ä.

oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Idealerweise Berufserfahrung im pneumologisch-internistischen Bereich Ausgeprägtes Organisationstalent Zugewandter und kooperativer Umgang mit den Patienten, mit deren Angehörigen und innerhalb des interdisziplinären Teams Gute Englischkenntnisse von Vorteil Zusätzliche Informationen Ein interessantes Aufgabengebiet mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten Mitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote Job Rad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe Kontakt: Frau Karina Scerbakova Chefarztsekretärin der Abteilung für Pneumologie und Beatmungsmedizin Telefon 07156 203-7201 Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Karriereportal.

Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren.

Bitte beachten Sie die geltenden Nachweispflichten aufgrund des Infektionsschutzgesetzes als Einstellungsvoraussetzung.

Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht.

Mit Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen stimmen Sie zu, dass Ihre Bewerberdaten in der Bewerbermanagementsoftware Smart Recruiters aufgenommen und verarbeitet werden.

Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier: Datenschutz.

Jetzt bewerben Jetzt bewerben

Teamleitung Network und Policy Infrastructure (m/w/d)

Favorit
Bundesdruckerei GmbH Berlin 27.04.2025
Ausbildung Coaching Deutsch Digitalisierung Disziplin Englisch Entwicklung Erfahrung Firewall Führung Innovation Kinderbetreuung Kommunikation Koordination Linux Management Pflege Planung Präsentation Prävention

Jobbeschreibung

Gestalten Sie mit uns die digitale Zukunft! Wir suchen Persönlichkeiten mit Teamgeist, die unsere Leidenschaft für den Schutz von Identitäten und Daten teilen, vorausschauend denken und gemeinsam mit uns an sicheren Digitalisierungslösungen arbeiten wollen. Wir sind überzeugt, dass Veränderungen neue Chancen für Entwicklung und Innovation mit sich bringen. Wir bieten Ihnen ein attraktives Arbeitsumfeld mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten und eine sichere berufliche Zukunft.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als Teamleitung Network und Policy Infrastructure (m/w/d) für den Standort Berlin.

Ihr Aufgabenbereich

  • Disziplinarische und fachliche Führung des Teams "Network Policy" Infrastructure
  • Förderung und Entwicklung der Mitarbeitenden in einem wertschätzenden und unterstützenden Umfeld
  • Erarbeitung und Umsetzung einer Team-Vision in enger Zusammenarbeit mit den Teammitgliedern und angrenzenden Teams, basierend auf der Bereichsstrategie
  • Verantwortung für den Bereich Policy Infrastructure und Steuerung der Zusammenarbeit mit anderen Netzwerk-Teams
  • Management der Personalressourcen und Sicherstellung eines effizienten Betriebs
  • Planung, Steuerung und Koordination externer Dienstleister und Partner
Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung im relevanten Bereich
  • Fundierte Kenntnisse in Enterprise-Netzwerkumgebungen, insbesondere in den Bereichen Firewalls, Loadbalancer und Linux-Server
  • Erfahrung und Begeisterung für Führung, Coaching und die Entwicklung von Mitarbeitenden
  • Sicheres Arbeiten in agilen Teams sowie Erfahrung in der Konzeption und Durchführung von Workshops
  • Wirtschaftliches und unternehmerisches Denken sowie ausgeprägte Präsentationsfähigkeiten
  • Selbständige Kommunikationsfähigkeit auf Deutsch und Englisch mind. auf B2-Niveau
Ihre Vorteile

  • Gemeinsam mehr erreichen: toller Teamspirit in einem kompetenten und zukunftssicheren Arbeitsumfeld mit einzigartigen Projekten
  • Attraktive Arbeitsbedingungen: ausgewogene Balance zwischen Beruf und Privatleben dank flexibler Arbeitsmodelle und -zeiten und 30 Tagen Urlaub im Jahr
  • Moderne Arbeitsausstattung: top Equipment, agile Entwicklungsmethoden mit modernem Tech Stack und innovativen Kollaborationstools
  • Persönliche Entwicklung: individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Fach- und Führungskräfteprogramme
  • Optimale Verkehrsanbindung: attraktiver Standort mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
  • Angebote zum Gesundbleiben: Sportkooperationen, Präventionskurse und Laufevents
  • Weitere Extras: betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, unterstützende Maßnahmen bei der Kinderbetreuung und der Pflege von Angehörigen

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Operationstechnischen Assistenten (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für unser Herzchirurgisches Team

Favorit
Robert-Bosch-Krankenhaus GmbH Ludwigsburg 13.04.2025
Assistent Ausbildung Berufserfahrung Bildung Datenschutz Disziplin Dokumentation Entwicklung Forschung Gesundheit Gesundheitsmanagement Hybrid Jobticket Klinik Krankenhaus Medizin Mitarbeiterrabatt Online Pflege Pflegedienst

Jobbeschreibung

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Operationstechnischen Assistenten (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für unser Herzchirurgisches TeamVollzeitTätigkeitsfeld: Pflege, pflegerischer Funktionsdienst und HebammenBeschäftigungsumfang: Voll- oder TeilzeitUnternehmensbeschreibungDas Robert Bosch Krankenhaus (RBK) ist ein von der Robert Bosch Stiftung getragenes Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung an mehreren Standorten in Stuttgart. Mit 1.191 Betten nimmt das RBK mit dem RBK Lungenzentrum Stuttgart, dem Robert Bosch Krankenhaus Standort City, der Klinik Charlottenhaus sowie der Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patienten stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 18 Fachabteilungen, über 15 Medizinische Zentren und ein Bildungszentrum. Das RBK ist Teil des Bosch Health Campus, der auch die Forschungsinstitute und Förderaktivitäten der Robert Bosch Stiftung im Bereich Gesundheit vereint. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.StellenbeschreibungVielseitige Möglichkeiten in der Disziplinen Herz- und GefäßchirurgieInteressante Aufgaben neben dem Zentral-OP mit Hybrid-OP auch in den angeschlossenen Funktionsbereichen sowie in einem ambulanten OP-ZentrumAlle Instrumentier- und SpringertätigkeitenQualifikationenAusbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Operationstechnische Assistent/inIdealerweise Berufserfahrung im OP Selbstständige, zuverlässige Arbeitsweise Die Bereitschaft zu allen Instrumentier-, Springer- und Dokumentationstätigkeiten ist für Sie ebenso selbstverständlich wie die Teilnahme am BereitschaftsdienstZusätzliche InformationenWir bieten Dir:Interessante Aufgabengebiete mit vielseitigen GestaltungsmöglichkeitenMitarbeit in engagierten Teams, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und UnterstützungEine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes JobticketUmfangreiche Fort-und WeiterbildungsmöglichkeitenBetriebliches Gesundheitsmanagement und FitnessangeboteJobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von UnternehmenBei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der NäheFür weitere Informationen steht Ihnen unsere Pflegedienstleitung Adis Hamedovic unter 0711/8101-2067 gerne telefonisch zur Verfügung. Hospitationstage sind selbstverständlich möglich.Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Karriereportal .Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren.Bitte beachten Sie die geltenden Nachweispflichten aufgrund des Infektionsschutzgesetzes als Einstellungsvoraussetzung.Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Mit Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen stimmen Sie zu, dass Ihre Bewerberdaten in der Bewerbermanagementsoftware SmartRecruiters aufgenommen und verarbeitet werden. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier: Datenschutz . Jetzt bewerbenJetzt bewerben

Sozialpädagogin für stationäre Jugendhilfe / Wohngruppe (m/w/d)

Favorit
Neukirchener Erziehungsverein Neukirchen-Vluyn 27.04.2025
Altenpflege App Assistenz Dokumentation Einkauf Erzieher Fachbereich Fachkraft Flexibilität Führung Gesundheit Heilerziehungspflege Jugendhilfe Mobilität Pflege Prämien Qualifikation Schicht Teilzeit Vergütung

Jobbeschreibung

Bewerben Sie sich jetzt als pädagogische Fachkraft (w/m/d) in einer Wohngruppe (Tagdienst) für eine unbefristete Voll- oder Teilzeitbeschäftigung mit bis zu 39 Stunden/Woche:Die koedukativ belegte Wohngruppe für Kinder und Jugendliche mit Behinderungen des Neukirchener Erziehungsverein liegt in Neukirchen-Vluyn. Der Ortskern mit Einkaufsmöglichkeiten ist in wenigen Minuten zu Fuß zu erreichen. Untergebracht sind die Gruppen in einem Haus mit großem Außengelände.
In der Gruppen leben acht Kinder und Jugendliche mit individuellen Hilfebedarfen ab einem Alter von acht bis 18 Jahren. Das Haus ist weitgehend barrierefrei. Das Team unterstützt die Kinder und Jugendlichen im Alltag bei allen Tätigkeiten, bei denen Hilfe gewünscht oder notwendig ist.

Hierbei unterstützen Sie uns:

  • Assistenz und Begleitung: Begleitung, Betreuung und Pflege von Kindern mit verschiedenen Teilhabe-Einschränkungen in einer stationären Wohnform im Schichtdienst. Dienstzeiten im Tagdienst zwischen 6:00 und 22:00 Uhr.
  • Methoden: Positiver Zugang zum Förderprogramm „TEACCH“.
  • Zusammenarbeit: Enger Austausch mit den Angehörigen.
  • Team und Flexibilität: Engagierter Einsatz für unsere Bewohner/innen sowie Übersicht in herausfordernden pädagogischen Situationen, Kreative und konstruktive Mitarbeit im multiprofessionellen Team.
  • Dokumentation: Erstellung individueller Hilfe- und Förderpläne sowie die tägliche Pflege- und Betreuungsdokumentation.
Das ist uns wichtig:

  • Qualifikation: staatlich anerkannte Erzieherin (w/m/d), Heilerziehungspflegerin (w/m/d), Sozialpädagogin (w/m/d), Rehabilitationspädagogin (w/m/d), Altenpflegerin (w/m/d) oder Gesundheits- und Krankenpflegerin (w/m/d) oder vergleichbar.
  • Wünschenswert: Zusatzausbildung in Traumapädagogik und/oder anderen heilpädagogischen Feldern.
  • Mobilität: Führerschein der Klasse B.
  • Nachweise: Nachweis über ein erweitertes Führungszeugnis bei Einstellung sowie Masernschutz (Titer-Nachweis).
Unabhängig von einer Konfession identifizierst du dich mit dem Diakonischen Auftrag und gestaltest diesen gerne mit.

Darauf dürfen Sie sich freuen:

  • eine branchenübliche tarifliche Vergütung.
  • 30 Tage Erholungsurlaub plus 1 Brauchtumstag.
  • Wir belohnen deine Empfehlung neuer Kollegen und Kolleginnen mit der Prämienvergütung „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“ (1.000 € je geworbenem Mitarbeitenden).
  • Viele weitere Vorteile, die du hier findest: Erfahre mehr über den Neukirchener Erziehungsverein als Arbeitgeber.
Ihre Fragen beantwortet gerne:

Johannes Schwarzmann, Fachbereichsleitung, 02845/392- 3275

Kontaktiere uns auch gerne über WhatsApp: 0151-20321275

Und jetzt bist Du dran: Wir freuen und auf Deine Bewerbung bis zum 29. April 2025. Eine Einstellung soll zeitnah erfolgen.

Teamkoordinator – Technische Dienste Oberflächentechnik (m/w/d)

Favorit
GRIMME Landmaschinenfabrik GmbH & Co. KG Damme 14.04.2025
Anlagentechnik App Ausbildung Betriebliche Altersvorsorge Dokumentation Erfahrung Flexibilität Instandhaltung Mechatronik Organisation Qualifikation Reparatur Schicht Schichtarbeit Selbstständig Sicherheit Teamevent Teamfähigkeit Verantwortung Vollzeit

Jobbeschreibung

Teamkoordinator - Technische Dienste Oberflächentechnik (m/w/d)

Sofort Damme Vollzeit Instandhaltung

Aufgaben

Fachliche Verantwortung für ein Team von 6 Mitarbeitern
Überwachung und Dokumentation des KTL-Beschichtungsprozesses
Wartung, Reparatur und Störungsbeseitigung an der KTL-Anlage und an der Spritzkabine
Unterstützung bei der Optimierung der Anlagentechnik sowie der Beschichtungsprozesse
Sicherstellung und Optimierung der Arbeits- und Produktqualität im Team »Technische Dienste Oberflächentechnik«
Sicherstellung der Einhaltung festgelegter Sicherheitsvorschriften

Qualifikationen

Ausbildung zum Elektriker, Mechatroniker o. ä.
Erfahrung im Bereich Wartung und Instandhaltung
Selbstständige, sorgfältige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Organisationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität
Bereitschaft zur Schichtarbeit, zum Notdienst sowie zur Wochenendarbeit

wir bieten

Kantine
Teamevents
Dienstfahrrad
Firmenfitness
Kindergartenzuschuss
Betriebliche Altersvorsorge
Berufsunfähigkeitsversicherung

Mareen Kamphaus
Telefon +49 5491 666 2276
WhatsApp +49 160 98055313

Bewerbung über unser Karriereportal auf www.grimme.com

www.grimme.com
GRIMME Landmaschinenfabrik GmbH & Co. KG
Hunteburger Straße 32 · 49401 Damme

Sachbearbeitung (w/m/d) im vermessungstechnischen bereich und grundstücksverkehr

Favorit
Stadt Meerbusch Meerbusch 27.04.2025
Abteilungsleiter Ausbildung Außendienst Bau Berufserfahrung Bürgermeister CAD Digitalisierung Entgelt Erfahrung Fachbereich Freizeit Gesundheit Gesundheitsmanagement Handel Kommunalverwaltung Kommunikation Kultur Leistungsbereitschaft Leistungsentgelt

Jobbeschreibung

Die Stadt Meerbusch (rd.

59.000 Einwohner) liegt in der unverwechselbaren niederrheinischen Landschaft.

Gute Bedingungen für Familien mit Kindern sowie Freizeit-, Kultur-, und Erholungsangebote, ein buntes Vereinsleben und rheinisches Brauchtum, städtisches Flair und ländliches Grün sorgen für den richtigen Mix und machen Meerbusch zu einer attraktiven Stadt mit hoher Lebensqualität.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist eine Vollzeitstelle für die Sachbearbeitung (w/m/d)im vermessungstechnischen Bereich und Grundstücksverkehr innerhalb des Fachbereiches 6 - Grundstücke und Vermessung - zu besetzen.

Ihre Aufgaben sind hierbei insbesondere: Erstellung von Karten für Umlegungsverfahren, Grunderwerb und Karten für andere Fachbereiche der Stadtverwaltung mit Hilfe von CAD Software Auto CAD MAP, Ws Landcad), Erstellung von digitalen (Bild)Dateien, digitale Bildbearbeitung, Erfassung von Projekten und Maßnahmen in QGIS, Geo As Web u.a., Erstellung von Präsentationen von Projekten und Plangrundlagen für Bauleitplanung, sonstige Baumaßnahmen anderer Fachbereiche, Internetbetreuung für den Fachbereich Grundstücke und Vermessung, Bereitschaft zur Mitwirkung im Außendienst der Vermessung.

Änderungen des Aufgabenzuschnitts und die Zuweisung weiterer Tätigkeiten bleiben vorbehalten.

Unsere Anforderungen:abgeschlossene Ausbildung zum/zur Vermessungstechniker*in oder vergleichbare technisch orientierte Ausbildung, wie z.

B.

Bauzeichner*in, Geomatiker*in,einschlägige Berufserfahrung im Bereich Erstellung und Digitalisierung von Kartenmaterial und Vermessung,routinierter und sicherer Umgang mit CAD Software Auto CAD MAP, Ws Landcad und den MS Office-Standardanwendungen und die Bereitschaft, sich in die spezifischen Anwendungen des Sachgebiets, wie QGIS, Geo As Web u.a.

einzuarbeiten, Erfahrung im Umgang mit dem Programmpaket von Geosoft (Geo8, Geomobile, Geomapper) wäre wünschenswert,strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit, hohe Leistungsbereitschaft und die Fähigkeit zu selbständigem und interdisziplinärem Handeln,sicheres und bürgerfreundliches Auftreten und Kommunikationsfähigkeit, Erfahrungen in der Kommunalverwaltung sind von Vorteil, Führerschein Klasse B.

Wir bieten:eine interessante, abwechslungsreiche und unbefristete Beschäftigung in einer Kommune mittlerer Größe mit etwa 750 Beschäftigten,ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem kompetenten Team, das großen Wert auf die fachliche Weiterentwicklung der Arbeit legt,bei Vorliegen der persönlichen und fachlichen Voraussetzungen eine Vergütung nach Entgeltgruppe 9 a TVöD ,bei besonderen persönlichen Leistungen ein jährliches Leistungsentgelt sowie eine Zusatzversorgung,mobiles Arbeiten im Rahmen der betrieblichen Möglichkeiten,eine flexible Arbeitszeit ohne Kernzeiten im Umfang von 39 Wochenstunden ,ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen unterschiedlichen Angeboten sowie die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bevorzugt.

Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind ebenso erwünscht.

Eine Teilzeitbeschäftigung im Rahmen von Jobsharing ist u.

U.

möglich, angestrebt wird eine Vollzeitbeschäftigung.

Als Ansprechpersonen - gerne auch im Vorfeld einer möglichen Bewerbung - stehen Ihnen die Leiterin des Fachbereiches 6, Frau Iris Wagner unter 02150/916-150, E-Mail iris.wagner@meerbusch.de sowie der Abteilungsleiter des Bereichs Vermessung unter 02150/916-278, E-Mail simon.roessler@meerbusch.de , gerne zur Verfügung.

Ihre Bewerbung richten Sie bitte mit den üblichen Unterlagen bis zum 24.

Mai 2025 an die Stadt Meerbusch · Der Bürgermeister online unter jobs.meerbusch.de

Duales Studium Bahningenieurwesen Elektrotechnik 2025 (w/m/d)

Favorit
Deutsche Bahn Duisburg 27.04.2025
Bachelor Chancengleichheit Deutsch Elektrotechnik Entgelt Erfahrung Fachwissen Informatik Ingenieur Konzern Mathematik Mechanik Physik Planung Praxis Projekt Qualifikation Studium Unternehmen Zuschuss

Jobbeschreibung

Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeber:innen Deutschlands. Wir suchen Jahr für Jahr neue Talente für ein Duales Studium. Bei uns kannst du einsteigen und gleichzeitig an einer Hochschule studieren. durch die Kombination von Praxis und Theorie das perfekte Sprungbrett für deine Karriere.Lassen Sie sich diese Chance nicht entgehen und bewerben Sie sich schnell, wenn Ihre Erfahrungen und Fähigkeiten mit der folgenden Beschreibung übereinstimmen.
Zum 01.10.2025 suchen wir dich für das 3-jährige Duale Studium zum Bachelor of Engineering Bahningenieurwesen mit Schwerpunkt Elektrotechnik (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Duisburg. Deine Theoriephasen absolvierst du an der Technischen Hochschule Mittelhessen in Gießen / Friedberg. In der vorlesungsfreien Zeit bist du bei uns im Unternehmen tätig.
Das erwartet dich:
Inhalt Theoriephasen
Ingenieurwissenschaftliche Grundlagen (Mathematik, Physik, Elektrotechnik, technische Mechanik und Informatik)
Du erwirbst ein breites Fachwissen der Elektrotechnik und vertiefende Kenntnisse über die Planung, die Berechnung und den Betrieb von Stromzuführungsnetzen
Inhalt Praxisphasen
Umfassender Einblick in die wesentlichen Bereiche des Bahnwesens und der Bahninfrastruktur
Teilnahme an Terminen vor Ort (Streckenbegehungen, Ausmessungen und Besprechungen)
Du wirkst in verschiedenen Projekten mit, z. B. bei der Planung von elektrotechnischen Anlagen (Beleuchtungen, Weichenheizungen, Oberleitungen, Stromversorgung etc.)
Dein Profil:
Du hast dein (Fach-)Abitur (bald) erfolgreich absolviert oder verfügst über eine entsprechende berufliche Qualifikation (beruflich Qualifizierte müssen die entsprechenden Voraussetzungen für die Immatrikulation an der THM erfüllen)
Mathe und Physik sind deine Lieblingsfächer und auch Informatik liegt dir
Technische Zusammenhänge und der Bahnbetrieb faszinieren dich
Du bist kommunikativ und schätzt Teamarbeit
Zielstrebiges und eigenständiges Arbeiten ist für dich selbstverständlich
Für diese Stelle erwartet dich im Rahmen des Auswahlprozesses eine Eignungsuntersuchung. Auf unserer Karriereseite erfährst du alles über die Hintergründe, den Ablauf und die ideale Vorbereitung.
Benefits:
Du erhältst von uns ein Notebook, das Du zum Lernen und auch privat nutzen kannst."
Zuschuss bis 350 € monatlich.
Je nach Studienjahr zwischen 1.101 Euro und 1.233 Euro im Monat sowie ein Studienbonus von 3.500 Euro. Die Beschäftigungsbedingungen gelten für den weit überwiegenden Teil der Auszubildenden im DB Konzern. * Entgeltbeträge sind gültig ab dem 01.01.2022.
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Favorit
Melanchthon-Verein für Kinder- und Jugendhilfe e.V. Brunswick 19.04.2025
Assistenz Dokumentation Einarbeitung Engagement Entwicklung Erfahrung Fachkraft Fortbildung Jahressonderzahlung Jugendhilfe Kommunikation Krankenversicherung Qualifikation Qualität Sozialpädagoge Teamleitung Verantwortung Verantwortungsbewusstsein

Jobbeschreibung

<p>Wir sind eine moderne und innovative diakonische Kinder- und Jugendhilfeeinrichtung mit über 100 Mitarbeitenden in Leimen mit Außenstellen in Heidelberg und Umgebung. Für 20 Schüler und Schülerinnen im Alter von 6 bis 16 Jahren bieten wir unsere intensive Gruppenarbeit an (HzE gemäß §27,2 und in Verbindung mit § 35a SGB VIII). Wichtiger Bestandteil in diesem Angebot ist es, heraus-fordernden Erfahrungen und Entwicklungsbedingungen professionell zu begegnen und die Kinder und Jugendlichen zu fördern und zu unterstützen.</p> <p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine</p> <p><b>pädagogische Fachkraft (m/w/d)</b></p> <p>zur Verstärkung unseres Teams in Heidelberg mit einer Anstellung von 80 % bzw. 31,2 Wochenstunden.</p><br><ul> <li>Gestaltung eines sozialpädagogischen Umfeldes und Strukturierung des Gruppenalltages</li> <li>Förderung der individuellen Ressourcen und Kompetenzen</li> <li>schulisches Unterstützungsangebot schaffen, Kooperationsarbeit mit den Schulen</li> <li>Mitarbeit am pädagogischen Konzept</li> <li>individuelle Hilfeplanung und Förderung jedes Kindes, Elternarbeit</li> <li>Dokumentationen und Verfassen von Stellungnahmen</li> </ul> <p> </p><br><ul> <li>Engagement, Kommunikationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Belastbare Persönlichkeit, die im Umgang mit herausfordernden Situationen ruhig bleiben kann</li> <li>Führerschein Klasse B</li> </ul> <p>Qualifikation (Auswahl)</p> <p>Jugend- und Heimerzieher (m/w/d) / Heilpädagoge (m/w/d) / Sozialpädagoge (m/w/d) pädagogische Fachkraft (m/w/d) / Sozialpädagogische Assistenz (m/w/d)</p><br><ul> <li>unbefristete Anstellung</li> <li>Einbindung in ein Team von pädagogischen Fachkräften</li> <li>vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten im Gruppenalltag</li> <li>Ausstattung und Materialien in sehr guter Qualität</li> <li>gezielte Einarbeitung, enge Begleitung durch die Teamleitung</li> <li>regelmäßige Fallbesprechungen</li> <li>Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Leistungsgerechte Bezahlung nach TVöD SuE (31,5 Tage Urlaub, Jahressonderzahlung)</li> <li>Zwei Regenerationstage per anno</li> <li>zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (EZVK)</li> <li>zusätzliche betriebliche Krankenversicherung (bZKV)</li> </ul><br><p>JBRP1_DE</p>

Pflegekraft für interdisziplinäre Neurologie in der Klinik (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 27.04.2025
Altenpflege Ausbildung Digitalisierung Einarbeitung Fachbereich Fortbildung Gesundheit Intensivmedizin Klinik Kommunikation Montage Neurologie Orthopädie Pflege Pflegekraft Projekt Schicht Vergütung Verkehr Weiterbildung

Jobbeschreibung

Verdienstmöglichkeiten: 3.656 – 5.232 €/mtl.

Der Pflegepool spricht vor allem Mitarbeitende an, die im familiären Umfeld großen Belastungen ausgesetzt. Dazu zählen unter anderem die Pflege von Angehörigen oder Kindern, wenn der Lebenspartner/Ehegatte ebenfalls im Schichtsystem oder auf Montage arbeitet. Hier ermöglichen wir einen Wunschdienstplan mit folgenden Rahmenbedingungen: Es müssen mindestens drei Spät- und drei Nachtdienste und zwei Wochenenddienste je Monat eingeplant werden.

Für den Einsatz in der Pflege suchen wir ausgebildete Pflegefachkräfte im Pflegepool (m/w/d).

Ein Arbeitstag bei uns

  • Patientenversorgung in der Grund- und Behandlungspflege, Schwerpunktmäßig in den Fachbereichen Neuroloogie, fachübergreifende Intensivmedizin, Orthopädie/Querschnitt
  • unsere Patienten sind überwiegend multimorbit und teilweise im Zweiorganersatzverfahren behandelt, hier ergeben sich facettenreiche Pflegeaufgaben für Dich
  • Unterstützung beim Weanung vom Respirator und Trachealkanüle nach strukturierter Einarbeitung
  • Pflegedokumentation und Pflegeplanung und die Umsetzung pflegediagnostischer Prozesse
  • eine enge Zusammenarbeit mit Angehörigen und Begleitpersonen
  • wir leben kurze Kommunikationswege, Teilnahme an Teambesprechungen
  • Ausbau der Digitalisierung - enge Einbindung unserer Mitarbeiter in verschiedene Projekte
Wir freuen uns auf

  • eine erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Altenpfleger:in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in
  • gerne auch einen Berufsabschluss mit gleichwertiger Ausbildung
  • Einfühlungsvermögen und ein freundliches Auftreten
  • Interesse an regelmäßigen Fort- und Weiterbildungen
  • Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schichtsystem
Gute Gründe für einen Wechsel

  • eine attraktive Vergütung + Nachtzuschläge
  • fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte und Kolleg:innen
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und ein persönliches Fort- und Weiterbildungsbudget
  • Kostenübernahme von rückzahlungspflichtigen Fortbildungskosten des aktuellen Arbeitgebers
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz, mitten im Grünen
  • familiäre Arbeitsatmosphäre in einem generationsoffenen und kollegialen Team
  • eine gute Verkehrsanbindung

Pädagogische (Fach-)Kräfte bzw. Betreuungskräfte oder Erzieher*innen (w/m/d)

Favorit
Paritätische Sozialdienste Heilbronn gGmbH Heilbronn 14.04.2025
Ausbildung Einarbeitung Empathie Erzieher Fortbildung Jahressonderzahlung Kinderbetreuung Minijob Motivation Pädagoge Qualifikation Qualifizierung Quereinsteiger Vergütung Vollzeit Weiterbildung Workshop Zusatzversicherung

Jobbeschreibung

Die Paritätische Sozialdienste Heilbronn gGmbH (PSD) ist ein Komplexträger und seit über 65 Jahren im Stadt- und Landkreis Heilbronn mit seinen zahlreichen sozialen Diensten tätig.Zu unserem Kerngeschäft gehört die Ganztagesbetreuung von Kindern an Grundschulen.

Für den Ausbau der Kinderbetreuung an drei Schulstandorten im Stadtgebiet Heilbronn suchen wir zur Verstärkung unseres multiprofessionellen Teams

Pädagogische (Fach-)Kräfte bzw. Betreuungskräfte oder Erzieher*innen (w/m/d)

in Minijob, Teil- oder Vollzeit

Willkommen sind auch Quereinsteiger (w/m/d) oder Wiedereinsteiger (w/m/d) nach der Familienphase mit unterschiedlichen Qualifikationen und Vorkenntnissen.
Welche Aufgaben erwarten Sie?

Sie betreuen Schulkinder an allen Schul- und Ferientagen (bis auf 22 Schließtage).
Sie betreuen Schulkinder in verschiedenen Zeitmodulen vor, während und nach der Unterrichtszeit.
Sie begleiten ihre jeweilige Gruppe während des gemeinsamen Mittagessens, während der Freispielphasen und in betreuten Hausaufgabengruppen.
Die Kinder werden in Gruppen mit bis zu 25 Kinder von festen Bezugspersonen im Team betreut.
Für die Ferienbetreuung arbeiten Sie gemeinsam im Team Ferienprogramme aus.
Sie gestalten Arbeitsgruppen und Workshops mit und nehmen an regelmäßigen Teambesprechungen teil.

Ihre Qualifikation und Motivation

Sie verfügen über Empathie, Verständnis und Geduld gegenüber Kindern im Alter von 6 bis 10 Jahren und deren besondere Bedürfnisse.
Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Pädagoge / Pädagogin (w/m/d), Erzieher / Erzieherin (w/m/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.
Auch ohne abgeschlossene Ausbildung oder als Quereinsteiger (w/m/d) sind Sie im Team herzlich willkommen, wenn Sie die Bereitschaft mitbringen, an internen Qualifizierungs- und Fortbildungsmaßnahmen teilzunehmen.
Sie sind teamfähig, arbeiten gerne arbeitsteilig und bringen sich aktiv und verantwortungsvoll in alle gemeinschaftlichen Aufgaben der Schulkindbetreuung ein.

Das bieten wir Ihnen

Eine leistungsgerechte Vergütung Ihrer Qualifikation entsprechend in Anlehnung an TVöD
Jahressonderzahlung und eine betrieblich finanzierte Altersvorsorge
Eine betrieblich finanzierte Kranken-Zusatzversicherung
31 Tage Jahresurlaub
Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen
Individuelle Arbeitszeiten und individuelle Arbeitstage von Montag bis Freitag
Einen krisensicheren und erfüllenden Job
Eine gute Einarbeitung und ein sehr kollegiales Betreuungsteam

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, gerne per E-Mail (bitte beachten Sie, dass wir nur PDF-Dateien akzeptieren) an Andrea Siller, siller@ppsg.de .

Paritätische Sozialdienste Heilbronn gGmbH
Happelstraße 17a | 74074 Heilbronn
Ansprechpartnerin: Andrea Siller
Tel. 07131 64939-20 | siller@ppsg.de | www.ppsg.de

Paritätische Sozialdienste Heilbronn gGmbH https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-18191/logo_google.png

2025-05-09T20:59:59.999Z FULL_TIME
EUR
YEAR null

2025-03-10
Heilbronn 74074 Happelstraße 17 a

49.13234449999999 9.2203679

Pflegefachfrau / pflegefachmann mit vertiefung pädiatrie – neonatologische intensivstation

Favorit
Universitätsklinikum Frankfurt Frankfurt am Main 27.04.2025
Ausbildung Disziplin Einarbeitung Erzieher Forschung Freizeit Gehalt Gesundheit Gesundheitsförderung International Jahressonderzahlung Kita Klinik Lehre Medizin Mobilität Online Pädiatrie Pflege Pflegedienst

Jobbeschreibung

„Aus Wissen wird Gesundheit“ - wir füllen dieses Motto tagtäglich mit Leben, entwickeln neue Ideen und Altbewährtes weiter.

Das Universitätsklinikum Frankfurt besteht seit 1914 und unsere rund 8.500 Beschäftigten bringen sich mit ihrem Können und Wissen an den 33 Fachkliniken, klinisch theoretischen Instituten und in den Verwaltungsbereichen ein.

Die enge Verbindung von Krankenversorgung mit Forschung und Lehre sowie ein Klima der Kollegialität, Internationalität und berufsgruppenübergreifender Zusammenarbeit zeichnen das Universitätsklinikum aus.

Pflegefachfrau / Pflegefachmann mit Vertiefung Pädiatrie - Neonatologische Intensivstation (wir richten uns mit dieser Ausschreibung an Bewerbende jeden Geschlechts) Vollzeit oder Teilzeit; beides ist möglich | unbefristet | Ausschreibungsnummer: 14-2025 Sie arbeiten gerne in einem multiprofessionellen Team mit unseren kleinsten Patientinnen und Patienten zusammen? Dann freuen wir uns, wenn Sie unsere neue Kollegin / unser neuer Kollege werden.

Neben einem interessanten und vielfältigen Aufgabenspektrum in unserer Neonatologie an der Klinik für Kinder- und Jugendmedizin haben wir ebenso den Status eines Perinatal-Zentrum Level 1 mit einer angebundenen Kinderchirurgie.

Gerne lernen wir Sie näher kennenlernen und zeigen Ihnen unser Team und unsere Abteilung.

Ihre Aufgaben Sie betreuen unsere kleinen und kleinsten Patientinnen und Patienten.

Sie unterstützen die Eltern, die Beziehung zu Ihren Kindern zu stärken und schrittweise Ihre Kinder immer selbstständiger zu versorgen.

Sie wirken bei unserer Elternschule mit.

Zu Themen wie „Erste Hilfe bei Neugeborenen“, „Ernährung-was ist zu beachten?“; „Wie trage ich mein Kind“, schulen Sie einmal wöchentlich die Eltern, um Ihnen Sicherheit in der Versorgung ihrer Kinder zu vermitteln.

Sie wirken bei unserer hochspezialisierter Diagnostik und Therapie mit.

Ihr Profil Sie sind Pflegefachfrau / Pflegefachmann mit Vertiefung Pädiatrie / Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerin / Kinderkrankenpfleger bzw.

Kinderkrankenschwester.

Sie haben bereits eine Fachweiterbildung pädiatrische Anästhesie- und Intensivpflege oder der können sich langfristig eine Weiterbildung bei uns vorstellen.

Sie passen gut zu uns, wenn Sie gerne im neonatologischen Bereich arbeiten und die Arbeit in einem multiprofessionellen Team schätzen.

Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig.

Unser Angebot Zusammenarbeit : Unsere Stärke ist die interdisziplinäre Zusammenarbeit, bspw.

mit Kolleginnen und Kollegen aus dem ärztlichen Dienst, Sozialdienst, psychologischen Dienst, Seelsorge, Physiotherapie und Erzieherinnen und Erziehern.

Bei uns stehen die Patientinnen und Patienten im Fokus sowie die Begleitung der Eltern.

Weiterentwicklung : Wir legen großen Wert auf Ihre Weiterentwicklung.

Die Teilnahme an Fachweiterbildungen, Kongressen, sowohl intern als auch extern werden begrüßt und gefördert (z.

B.

Fachweiterbildung pädiatrische Anästhesie- und Intensivpflege, wir haben eine eigene Infant-Kinästhetic-Trainerin, Stillberatung, Neonatalbegleitung, Praxisanleitung, Casemanagement und Führen und Leiten) Vertragliches: Wir reden nicht nur, was man machen könnte, wir setzen um! Stärkung & Entlastung unserer Mitarbeitenden durch zuverlässiges FREI, gesicherte Einarbeitungszeiten, bessere Personalschlüssel, Stärkung & Ausbau der Ausbildung und sollte es dennoch zu Mehrbelastung kommen: Einführung von Belastungspunkten.

Zudem bieten wir natürlich, attraktives Gehalt, Jahressonderzahlung, Zulage bei Wechselschicht, 38,5 Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge Mobilität: Kostenloses Landesticket Hessen Campus: Weitläufiger Uniklinik-Campus, moderne Mensa, verschiedene Cafés, schöne Aufenthaltsmöglichkeiten im Grünen Wohnen: Wir unterstützen Sie bei der Wohnraumsuche.

Frankfurt und das Rhein-Main-Gebiet selbst bieten unzählige Freizeitmöglichkeiten.

Mehr Infos gibt es direkt bei der Stadt Frankfurt Neubau: Für viele Kolleginnen und Kollegen wird bald gelten: neueste Räume, neueste Technik, neueste Ausstattung und optimale Zusammenarbeit durch räumliche Zusammenfassung der Disziplinen rund um „Kopf und Herz“.

Finden Sie gut? Wir auch! Einblicke und Ausblicke: Sie wollen sehen, wie wir zusammenwachsen? Hier finden Sie Einblicke, wie wir unseren Ausblick für eine bessere Medizin in Frankfurt gestalten.

Work-Life-Balance: Teilzeit ist in (nahezu allen) Varianten möglich, Kitaplätze direkt am Campus (für mehr Infos gerne an Frau Häfner wenden 069 / 6301 83863) sowie Ferienbetreuung für die Kleinen.

Gesundheitsförderung: Sie kümmern sich um unsere Patientinnen und Patienten; wir kümmern uns um Sie: rund um Ernährung, Entspannung, Sport und Bewegung gibt es zahlreiche Angebote, zudem 10 Stunden extra als Gesundheitszeit Weiterentwicklung: Können, was andere nicht können geht nur über Weiterentwicklung.

Wir legen hohen Wert auf tiefe inhaltliche Fachlichkeit und bieten entsprechende Kurse/Seminare/Weiterbildungen an.

Fragen? Viele Antworten gibt es in unseren FAQ ́s für neue Beschäftigte.

Für weitere Fragen stehen wir gerne zur Verfügung.

Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Werden Sie ein Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, bitte mit Angabe der Ausschreibungsnummer und eines möglichen Startzeitpunktes.

Sie haben vorab Fragen? Frau Petra Schneider - Pflegedienstleitung der Klinik für Kinder- und Jugendmedizin per E-Mail unter petra.schneider@unimedizin-ffm.de gerne zur Verfügung.

Einblick gewünscht? Dann schauen Sie in unser Video rein.

Team Neonatologie Online bewerben Universitätsmedizin Frankfurt | Recruiting Team | Theodor-Stern-Kai 7 | 60590 Frankfurt am Main | Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über den Button „Online bewerben“ ein.

Rückfragen können Sie gerne an bewerbung@unimedizin-ffm.de richten.

Bitte beachten Sie, dass keine Unterlagen zurückgeschickt werden.

| Folgen Sie uns auf Instagram (@unimedizin-ffm ); XING , Linked In.

Fachpflegekraft (m/w/d) Intensivpflege und Anästhesie

Favorit
Klinikum St. Elisabeth Straubing GmbH Straubing 27.04.2025
Ausbildung Gesundheit Intensivmedizin Krankenhaus Organisation Pflege Planung Teamfähigkeit Vergütung Versorgung Weiterbildung

Jobbeschreibung

Freie Plätze für Profis mit Herz.

Wir suchen Pflegefachkräfte für unsere Intensivstation mit angeschlossener Intermediate Care
Deine *****
✓ Moderner, neu eingerichteter Arbeitsplatz und digitales Arbeiten (voll digitale Patientenakte)
✓ Attraktive Vergütung nach Tarif (AVR) und viele Sozialleistungen und Benefits
✓ Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen
✓ Bei Bedarf Unterstützung bei der Wohnungssuche

Deine *****
✓ Planung und Durchführung der allgemeinen und speziellen Intensivmedizin
✓ Eigenständige Organisation der Arbeitsabläufe im Zuständigkeitsbereich
✓ Prä- und postoperative Patientenüberwachung sowie die Versorgung von polytraumatisierten Patienten
✓ Überwachung bei kardiologischen, pulmonalen, nephrologischen, neurologischen und gastroenterologischen Erkrankungen
✓ Vorbereitung, Bedienung und Überwachung des aktuellen invasiven und nichtinvasiven Monitorings
✓ Mitarbeit im Reanimations- und Notfallteam sowie die eigenständige Einleitung und Durchführung von Notfallmaßnahmen

Dein *****
✓ Ausbildung als Pflegefachfrau/mann bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger/in
✓ Bereitschaft zur interdisziplinären und fachübergreifenden Zusammenarbeit
✓ Sorgfalt, Freude am selbständigen Arbeiten und Teamfähigkeit
✓ Identifikation mit den Zielsetzungen eines christlichen Krankenhauses
✓ Ggf. Bereitschaft zur Absolvierung der Fachweiterbildung

Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich jetzt über Heyjobs!

Wissenschaftlicher Mitarbeiter im Learning Engineering (d/m/w)

Favorit
Medizinische Universität Lausitz – Carl Thiem Cottbus 20.04.2025
Forschung Gesundheit Karrierechancen Klinik Lehre Medien Medizin Weiterbildung Wissenschaft

Jobbeschreibung

Die Medizinische Universität Lausitz – Carl Thiem ist eine junge Universitätsmedizin und der größte Arbeitgeber in Cottbus mit rund 1.200 Betten und knapp 3.000 Mitarbeitenden aus mehr als 40 Ländern. Als bedeutendes Leit­krankenhaus und Universität gestalten wir die Zukunft der Gesundheitsversorgung in der Modellregion Gesundheit Lausitz. Wir bieten umfassende Maximalversorgung mit 22 Kliniken und 4 Instituten für jährlich über 150.000 Patienten/-innen sowie ein inspirierendes Umfeld für Forschung und Lehre.

Die MUL – CT vereint Forschung, Lehre und Krankenversorgung in einem innovativen Rahmen und bietet vielfältige Karrierechancen, erstklassige Weiterbildungsprogramme und eine hochmoderne Arbeitsumgebung im Herzen von Cottbus.

Gestalten Sie die Zukunft der Medizin bei uns!

Als

Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in im Learning Engineering

kombinieren Sie Mediendidaktik und Technologie, um digitale Lehr- und Lernkonzepte auf höchstem Niveau zu realisieren.


APCT1_DE

Gesundheits- und Krankenpflegerin für Reha und Akutneurologie in der Klinik (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 27.04.2025
Ausbildung Betriebsklima Digitalisierung Einarbeitung Entwicklung Fachbereich Fortbildung Gesundheit Intensivmedizin Klinik Kommunikation Medizin Neurologie Orthopädie Pflege Praxis Projekt Training Trainings Vergütung

Jobbeschreibung

Verdienstmöglichkeiten: 3.656 – 5.232 €/mtl.1

Als eine der führenden medizinischen Rehabilitationseinrichtungen behandeln wir bereits seit mehr als drei Jahrzehnten Patienten:innen mit den unterschiedlichsten Krankheitsbildern. Unsere Pfleger:innen sind das große Fundament der Humanität und der Medizin. Unsere Gesellschaft braucht mehr denn je Menschenversteher, die mit Herzblut einer sinnvollen Aufgabe nachkommen möchten; Teamplayer, die engagiert sind und für ihren Job brennen sowie mit Herz und Leidenschaft dabei sind.

Zeit, um sich Zeit zu nehmen.
Der Aufenthalt unserer Patienten:innen ist aufgrund des intensivmedizinischen Rehabilitationsbedarfes oft an einen längeren Zeitraum gebunden. Unser Pflegepersonal kann so die Patienten:innen ausreichend lange auf dem Genesungsweg begleiten.

Für den Einsatz in der Pflege suchen wir ausgebildete Gesundheits- und Krankenpfleger:innen (m/w/d).

Ein Arbeitstag bei uns

  • Patientenversorgung in der Grund- und Behandlungspflege, Schwerpunktmäßig in den Fachbereichen Neurologie, fachübergreifende Intensivmedizin, Orthopädie/Querschnitt
  • unsere Patienten sind überwiegend multimorbit und teilweise im Zweiorganersatzverfahren behandelt, hier ergeben sich facettenreiche Pflegeaufgaben für Dich
  • Unterstützung beim Weanung vom Respirator und Trachealkanüle nach strukturierter Einarbeitung
  • Pflegedokumentation und Pflegeplanung und die Umsetzung pflegediagnostischer Prozesse
  • eine enge Zusammenarbeit mit Angehörigen und Begleitpersonen
  • wir leben kurze Kommunikationswege, Teilnahme an Teambesprechungen
  • Ausbau der Digitalisierung - enge Einbindung unserer Mitarbeiter in verschiedene Projekte
Wir freuen uns auf

  • eine erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, nachgewiesen durch die entsprechende Berufserlaubnis
  • eine Zusatzausbildungen zur Hygienefachkraft (m/w/d) sehen wir gern
  • ein freundliches Auftreten und Einfühlungsvermögen für die besondere Sitation unserer Patient:innen
  • Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen
Gute Gründe für einen Wechsel

  • eine attraktive Vergütung + Nachtzuschläge
  • einen Dienstplan, den Du durch Vorgabe von Wünschen mitgestalten können
  • fundierte Einarbeitung durch Praxisbegleiter sowie Entwicklungs- und Profilierungsmöglichkeiten im stationären Bereich
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserem hauseigene Trainings- und Simulationszentrum
  • Du willst mehr? Wir bieten Dir kostenfreie Fachweiterbildungen an
  • Kostenübernahme von rückzahlungspflichtigen Fortbildungskosten des aktuellen Arbeitgebers5
  • ein angenehmes Betriebsklima durch die Arbeit in einem multiprofessionellen Team
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • eine gute Verkehrsanbindung

Controller (m/w/d)

Favorit
Klinikum Bayreuth GmbH Bayreuth 14.04.2025
Controller Controlling Deutsch Erfahrung Forschung Freizeit Geschäftsprozess Gesundheit Jahresabschluss Jahressonderzahlung Klinik Klinikum Krankenhaus Lehre Management Medizin Motivation Organisation Projekt Rechnung

Jobbeschreibung

Controller (m/w/d)Vollzeit
zum nächstmöglichen Zeitpunkt - unbefristet

Das Klinikum Bayreuth ist der zentrale Maximalversorger für Oberfranken
Die Klinikum Bayreuth GmbH erfüllt mit 27 Fachkliniken, 978 Betten und rund 3.500 Mitarbeitenden den Standard der Maximalversorgung und ist der führende Medizin-Dienstleister in Nordostoberfranken. Zudem ist die Klinikum Bayreuth GmbH mit ihren zwei Standorten in Bayreuth die überregional renommierte Anlaufstelle für Patientinnen und Patienten, die auf besonders hochwertige Versorgung Wert legen. Gemeinsam mit der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg, dem Universitätsklinikum Erlangen und der Universität Bayreuth steht die Klinikum Bayreuth GmbH für den Medizincampus Oberfranken. Hier absolvieren Medizin-Studierende den Klinischen Teil ihres Studiums. Damit bietet die Klinikum Bayreuth GmbH weit über die Region hinaus Diagnostik, Therapie, Forschung und Lehre auf universitärem Niveau und verbindet dies mit den Bedürfnissen und Anforderungen der Bevölkerung in Oberfranken nach einer umfassenden Gesundheitsversorgung. www.klinikum-bayreuth.de

Ihr Arbeitsbereich

Wir sind wie eine kleine Stadt - weil wir uns um Menschen, um unsere Patientinnen und Patienten bemühen. Wir sind ein tolles Team und einer der größten Arbeitgeber in der Region. Wir sind ein kommunal geführtes Krankenhaus, das seiner Verantwortung gerecht wird. Wir setzen auf flache Hierarchien und auf Menschen, die sich engagieren.

Das sind Ihre Aufgaben

Sie erstellen Berichte für alle Entscheidungsträger der Klinikum Bayreuth GmbH.
Sie bereiten »Controlling-Gespräche« mit den Klinikdirektoren und Abteilungsverantwortlichen vor und führen diese aktiv.
Sie unterstützen umfassend die Abteilungsleitung Controlling in allen fach- bzw. sachgebietsbezogenen Angelegenheiten.
Sie arbeiten konzeptionell an der Weiterentwicklung der Controlling-Instrumente, insbesondere an der mehrstufigen DB-Rechnung/Kostenträgerrechnung und am Managementinformationssystems (DW-Systems) mit.
Sie unterstützen bei der Vorbereitung, Durchführung und Nachbearbeitung der Budgetverhandlung.
Sie wirken mit bei der Erstellung der Wirtschaftspläne und bei Jahresabschlussarbeiten.
Sie führen eigenverantwortlich Projekte durch und optimieren Geschäftsprozesse, führen Schwachstellenanalysen durch und unterstützen bei Reorganisationsprozessen.

Das bringen Sie mit

Sie besitzen eine betriebswirtschaftliche oder gesundheitsökonomische (Fach-) Hochschulausbildung.
Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung im Einsatz und Betrieb eines Datawarehouse-Systems.
Eine gute Organisationsfähigkeit, selbständige Arbeitsweise sowie analytisches Denkvermögen zeichnen Sie aus.
Motivation, hohe kommunikative und soziale Kompetenz, sowie ein sicheres und souveränes Auftreten sind für Sie selbstverständlich.

Das bieten wir

Sie übernehmen eine verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgabe in einem Krankenhaus der Maximalversorgung mit einer der Tätigkeit angemessenen Vergütung und einer Jahressonderzahlung.
Sie können tarifvertraglich vereinbarte 30 Tage Erholungsurlaub nutzen.
Sie erhalten eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung sowie einen Arbeitgeberzuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen.
Um die Klinikum Bayreuth GmbH als Arbeitgeber kennenzulernen, können Sie gerne eine Hospitation in unserem Hause absolvieren.
Wir bieten Ihnen das unkomplizierte Fahrradleasing über Deutsche Dienstrad sowie weitere präventive Angebote aus dem Gesundheitsbereich, z. B. die kostenlose Nutzung unseres hausinternen modernen Fitnessraumes.
Sie profitieren von lokalen und überregionalen Vergünstigungen über das Corporate-Benefits-Programm.
Gerne unterstützen wir Sie bei der persönlichen Wohnraumsuche.
Zwischen Fichtelgebirge und Fränkischer Schweiz gelegen, bietet Ihnen die Festspiel- und Universitätsstadt Bayreuth vielfältige Freizeitmöglichkeiten sowie kulturelle Angebote.

Ansprechpartner

Wenden Sie sich gerne an den Leiter der Abteilung Controlling, Herrn Thomas Haas.
Telefon-Nr. 0921/400-2260

Sie haben noch Fragen?

Wenden Sie sich bitte an den
oben genannten Ansprechpartner.

Sie möchten Teil unseres Teams werden?

Jetzt hier bewerben

(BIM-)Laboringenieurin / (BIM-)Laboringenieur (m/w/d)

Favorit
Helmut-Schmidt-Universität / Universität der Bundeswehr Hamburg Hamburg 27.04.2025
Abschluss Ausbildung Bachelor Bau Bauingenieur Beschaffung Besoldungsgruppe CAD Datenschutz DER Deutsch Digitalisierung Diplom EDV Entgelt Erfahrung Forschung Gehalt Gesundheit Gesundheitsförderung

Jobbeschreibung

STELLENINFORMATION(BIM-)Laboringenieurin / (BIM-)Laboringenieur (m/w/d) (Besoldungsgruppe A 10 / A 11 (t) BBesG; 41 Stunden wöchentlich)UNTERNEHMEN Helmut-Schmidt-Universität / Universität der Bundeswehr Hamburg (HSU / UniBw H)BESCHÄFTIGUNGSSTELLE Fakultät für Maschinenbau und Bauingenieurwesen, Professur für Baubetrieb und Baumanagement von GroßprojektenLehr- und Forschungsschwerpunkt der Professur sind baubetriebliche / technische und bauvertragliche Problemstellungen rund um die Abwicklung von Großprojekten des Bundes. Hierzu zählen anwendungsorientierte Aspekte wie die Kollaboration bei Planungsleistungen, die Ausschreibung und Vergabe von komplexen Bauleistungen sowie der Umgang mit Kosten- und Terminabweichungen. Weiterhin widmet sich die Forschung der Professur grundlagenorientierten Aufgabenstellungen im Zusammenhang mit der Digitalisierung von Prozessen in unterschiedlichen Planungs- und Realisierungsphasen von Bauprojekten. Hierfür soll u. a. ein eigenes Building-Information-Modeling bzw. Building-Information-Management-Labor (BIM-Labor) neu aufgebaut und betrieben werden. Mit Hilfe des Labors sollen in der Forschung innovative Lösungsansätze für die Digitalisierung des Planungs- und Bauprozesses realistisch im Hinblick auf ihre Wirksamkeit erprobt und optimiert werden. In der Lehre soll den Studierenden der Einsatz von unterschiedlichen digitalen Werkzeugen anhand von realitätsnahen Beispielen vermittelt werden.STELLENBESCHREIBUNGSie sind zusammen mit einer wissenschaftlichen Mitarbeiterin / einem wissenschaftlichen Mitarbeiter für den Aufbau und Betrieb eines Building-Information-Modeling bzw. Building-Information-Management-Labores (BIM-Labor) zuständig und stellen neben den IT-Strukturen auch die IT-Services für das BIM-Labor der Professur bereit.Sie beantworten Fragen von wissenschaftlichen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und Studierenden bei der Bearbeitung von Projekten nach dem BIM-Ansatz aus dem Bereich der Hard- und Software.Sie führen lehrveranstaltungs- und projektbezogene BIM-Schulungen durch.Sie beraten die Professur in Bezug auf das Themengebiet der elektronischen Datenverarbeitung hinsichtlich Weiterentwicklung, Ermittlung, Testung und Bewertung der IT-Strukturen und IT-Services.Sie ermitteln und testen eigenständig neue Hard- und Softwarelösungen und passen diese ggf. auch an.Sie führen die Beschaffung in Zusammenarbeit mit der Vergabestelle der Helmut-Schmidt-Universität / Universität der Bundeswehr Hamburg (HSU / UniBw H) durch und sind für die Einrichtung, Inbetriebnahme, Wartung und den Support von Hard- und Software verantwortlich.Sie unterstützen die Professur in der Erprobung und Optimierung der Erforschung innovativer Lösungsansätze für die Digitalisierung des Planungs- und Bauprozesses.Sie administrieren die sonstige Hard- und Software der Professur.WAS FÜR UNS ZÄHLTSie besitzen die Laufbahnbefähigung für den gehobenen technischen Verwaltungsdienst des Bundes, u. a. erworben durch ein erfolgreich abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Hochschulstudium (Bachelor, Diplom (FH)) in der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Bauinformatik oder einer nach Maßgabe der Stellenbeschreibung vergleichbaren Fachrichtung ODERSie verfügen über ein abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Hochschulstudium (Bachelor, Diplom (FH)) in der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Bauinformatik oder einer nach Maßgabe der Stellenbeschreibung vergleichbaren Fachrichtung sowie einer entsprechenden hauptberuflichen Tätigkeit von mindestens anderthalb Jahren nach Abschluss des Studiums (nachgewiesen durch entsprechende Unterlagen, z. B. Arbeitsvertrag, Zeugnis etc.).Sie verfügen über fundierte Erfahrungen aktueller IT- und EDV-Strukturen und Lösungen im Bereich der Digitalisierung und des Building-Information-Modeling bzw. Building-Information-Management mit Fokus auf Microsoft-Umgebungen, nachgewiesen insbesondere durch entsprechende berufliche Tätigkeit(en).Sie stimmen zu, an einer gesundheitlichen Eignungsfeststellung und ggf. einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung teilzunehmen.Sie treten für die freiheitliche demokratische Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes ein.Darüber hinaus erwünscht:Sie besitzen Erfahrungen im Bereich BIM als Spezialist, Koordinator, Manager o. Ä. und mit der damit im Zusammenhang stehenden Software (z. B. CAD-Software, Kostenermittlungs- und Kalkulationssoftware, Terminplanungssoftware).Sie verfügen über Kompetenzen bei der Digitalisierung von Planungs- und Errichtungsprozessen.Sie verfügen über Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit AR/VR-Technologien, Robotik, Sensoren und Scannern.Sie verfügen über Erfahrungswissen in den Bereichen IT-Infrastruktur, softwaregestützte Lösungen und Support von Endnutzenden im universitären Umfeld.Sie besitzen Erfahrungen in der adressatengerechten Aufbereitung und Darbietung von Informationsmaterialien.Sie besitzen die Fähigkeit zur effizienten und verbindlichen Kommunikation.Sie verfügen über ein hohes Maß an Teamgeist und an Verantwortungsbewusstsein.Sie sind in der Lage, unvorbereitet ein fachbezogenes Gespräch in englischer Sprache zu führen.Sie arbeiten eigenverantwortlich und lösungsorientiert. WAS FÜR SIE ZÄHLTSie werden bei Vorliegen aller laufbahnrechtlichen Voraussetzungen in ein Beamtenverhältnis bzw. mit dem Ziel der Verbeamtung eingestellt.Sie profitieren von einer gezielten Personalentwicklung und einem umfangreichen Fort- und Ausbildungsangebot.Sie arbeiten bei einem anerkannten und familienfreundlichen Arbeitgeber in sicheren wirtschaftlichen Verhältnissen.Die Bundeswehr fördert die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf beispielsweise durch die Beschäftigung in Form von mobilem Arbeiten oder in Teilzeit; die ausgeschriebene Stelle ist teilzeitfähig.Sie erwartet ein attraktives Gehalt, bemessen nach dem Bundesbesoldungsgesetz oder alternativ nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD). Die Übernahme in ein Beschäftigungsverhältnis erfolgt, sofern eine Verbeamtung nicht möglich oder nicht gewünscht ist.Die ausgeschriebene Stelle ist mit der Besoldungsgruppe A 10 / A 11 (t) BBesG bewertet. Die Einstellung bzw. Übernahme in ein Beamtenverhältnis erfolgt grundsätzlich im Eingangsamt des gehobenen technischen Dienstes. Die Einstellung in einem höheren Amt ist abhängig von der Erfüllung laufbahnrechtlicher Voraussetzungen und Ihren hauptberuflichen Erfahrungszeiten.Bei (vorübergehender) Einstellung in ein Arbeitsverhältnis kann eine Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe E 11 TVöD erfolgen, unter Beachtung des § 12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich nicht nur vorübergehend auszuübenden Tätigkeiten und der Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen.Sie haben Anspruch auf die Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen, sofern Sie über einen förderfähigen Sparvertrag verfügen.Sie können beim Vorliegen der notwendigen Voraussetzungen das DeutschlandJobTicket in Anspruch nehmen.Sie haben die Möglichkeit, an Angeboten der betrieblichen Gesundheitsförderung teilzunehmen (Nähere Informationen finden Sie unter: Website haben die Möglichkeit zur Nutzung des bundeswehreigenen Carsharings (Nähere Informationen finden Sie unter: bwcarsharing.de.Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen.Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuchs IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung.Die Bundeswehr unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplanes und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.Grundsätzlich erfolgt eine Verbeamtung nur bei Besitz der deutschen Staatsbürgerschaft bzw. der Staatsangehörigkeit eines anderen Mitgliedstaates der Europäischen Union und sofern das 50. Lebensjahr zum Zeitpunkt der Ernennung noch nicht vollendet wurde; andernfalls können Sie ggf. in ein Arbeitsverhältnis eingestellt werden.BEWERBUNG & KONTAKTNähere Informationen zur Professur finden Sie auf der Internetseite unter Website. BESCHÄFTIGUNGSORT 22159 HamburgBESCHÄFTIGUNGSBEGINN zum nächstmöglichen ZeitpunktBEFRISTUNG unbefristetIhre Bewerbung richten Sie bitte mit den üblichen Unterlagen ausschließlich in elektronischer Form (PDF-Datei), unter Angabe der Kennziffer BIW-0325 bis spätestens zum 21.05.2025 an:personalabteilung@hsu-hh.deOhne Angabe der Kennziffer kann Ihre Bewerbung nicht berücksichtigt werden und wird aus datenschutzrechtlichen Gründen umgehend gelöscht.ANSPRECHSTELLE FÜR FACHLICHE FRAGEN Univ.-Prof. Dr.-Ing. Kumlehn (kumlehnf@hsu-hh.de), 040/6541-4803ANSPRECHSTELLEN IN DER PERSONALABTEILUNG Herr Schmidt, 040/6541-3774 Herr Anders, 040/6541-3621HINWEISE ZUM DATENSCHUTZ Informationen zum Datenschutz im Rahmen des Bewerbungsverfahrens finden Sie auf der Internetseite unter der Rubrik "Universität – Karriere – Datenschutzinformationen".

Ergotherapeuten (m/w/d) in Teilzeit am Krankenhaus

Favorit
Klinik Dr. Muschinsky GmbH & Co. KG Bad Lauterberg im Harz 27.04.2025
Arbeitsplatzsicherheit Dokumentation Entwicklung Ergotherapeut Ergotherapie Flexible Arbeitszeit Krankenhaus Teilzeit Unternehmen Weiterbildung

Jobbeschreibung

Kostenlose Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre berufliche Entwicklung✓ Attraktive Arbeitsplatzsicherheit in einem wachsenden Unternehmen
✓
Abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem motivierten Team
✓ Vorteile wie Bike Leasing und weitere Benefits
✓ Unterstützung durch betriebliche Altersvorsorge
✓ Flexible Arbeitszeitmodelle, die zu Ihrem Lebensstil passen
✓
Hilfe bei der Wohnungssuche, um Ihren Start bei uns zu erleichtern

Sorgfältige Dokumentation von Behandlungs- und Leistungsprozessen

Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Ergotherapie
✓

Operationstechnischen Assistenten (OTA) oder Pflegefachkraft mit oder ohne Fachweiterbildung für die OP-Pflege (m/w/d)

Favorit
Klinikum Bayreuth GmbH Bayreuth 26.04.2025
Assistent Ausbildung Deutsch Durchsetzungsvermögen Eigeninitiative Forschung Freizeit Gesundheit Jahressonderzahlung Klinik Klinikum Krankenhaus Lehre Medizin Pflege Pflegekraft Studium Teilzeit Therapie Vergütung

Jobbeschreibung

Operationstechnischen Assistenten (OTA) oder Pflegefachkraft mit oder ohne Fachweiterbildung für die OP-Pflege (m/w/d) Voll- oder Teilzeit unbefristet - zum nächstmöglichen Zeitpunkt Das Klinikum Bayreuth ist der zentrale Maximalversorger für Oberfranken Die Klinikum Bayreuth GmbH erfüllt mit 27 Fachkliniken, 978 Betten und rund 3.500 Mitarbeitenden den Standard der Maximalversorgung und ist der führende Medizin-Dienstleister in Nordostoberfranken. Zudem ist die Klinikum Bayreuth GmbH mit ihren zwei Standorten in Bayreuth die überregional renommierte Anlaufstelle für Patientinnen und Patienten, die auf besonders hochwertige Versorgung Wert legen. Gemeinsam mit der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg, dem Universitätsklinikum Erlangen und der Universität Bayreuth steht die Klinikum Bayreuth GmbH für den Medizincampus Oberfranken. Hier absolvieren Medizin-Studierende den Klinischen Teil ihres Studiums. Damit bietet die Klinikum Bayreuth GmbH weit über die Region hinaus Diagnostik, Therapie, Forschung und Lehre auf universitärem Niveau und verbindet dies mit den Bedürfnissen und Anforderungen der Bevölkerung in Oberfranken nach einer umfassenden Gesundheitsversorgung. www.klinikum-bayreuth.de Ihr Arbeitsbereich Wir begleiten unsere Patientinnen und Patienten während operativer Eingriffe. Wir unterstützen alle OP-Abläufe in der Vor- und Nachbereitung und arbeiten eng mit allen Berufsgruppen zusammen. Für uns stehen die Patientinnen und Patienten immer als Mensch im Mittelpunkt!Das sind Ihre Aufgaben Als Teil des OP-Teams unterstützen Sie sowohl in instrumentierender als auch in assistierender Funktion.Sie leisten einen entscheidenden Beitrag im interprofessionellen OP-Team mit vertrauensvollem Arbeiten auf Augenhöhe, um die beste medizinische Versorgung unserer Patienten zu gewährleistenWeiterhin verantworten Sie die Vor- und Nachbereitung und Bestückung unserer OP-Säle.Sie nehmen am Ruf- und Bereitschaftsdienst teil.Das bringen Sie mitSie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Operationstechnischer Assistent (OTA) (m/w/d) oder eine Fachweiterbildung als Pflegekraft (m/w/d) für die OP-Pflege erfolgreich abgeschlossen bzw. besitzen die Bereitschaft, diese zeitnah zu absolvieren.Eine Zusatzqualifikation Operationsdienst oder die Bereitschaft, an einer berufsbegleitenden Weiterbildung teilzunehmen ist wünschenswert.Sie leben den richtigen Mix aus Teamgeist, Eigeninitiative, Besonnenheit und Durchsetzungsvermögen - intensive Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen ist hier Alltag.Eine professionelle Arbeitsweise, sowie Freude am Umgang mit unseren Patienten. Das bieten wir IhnenSie übernehmen eine verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgabe in einem Krankenhaus der Maximalversorgung mit einer der Tätigkeit angemessenen Vergütung und einer Jahressonderzahlung.Sie können tarifvertraglich vereinbarte 30 Tage Erholungsurlaub nutzen.Sie erhalten eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung sowie einen Arbeitgeberzuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen.Um die Klinikum Bayreuth GmbH als Arbeitgeber kennenzulernen, können Sie gerne eine Hospitation in unserem Hause absolvieren.Wir bieten Ihnen das unkomplizierte Fahrradleasing über Deutsche Dienstrad sowie weitere präventive Angebote aus dem Gesundheitsbereich, z. B. die kostenlose Nutzung unseres hausinternen modernen Fitnessraumes.Sie profitieren von lokalen und überregionalen Vergünstigungen über das Corporate-Benefits-Programm.Gerne unterstützen wir Sie bei der persönlichen Wohnraumsuche.Zwischen Fichtelgebirge und Fränkischer Schweiz gelegen, bietet Ihnen die Festspiel- und Universitätsstadt Bayreuth vielfältige Freizeitmöglichkeiten sowie kulturelle Angebote.AnsprechpartnerWenden Sie sich gerne an das Sekretariat der Pflegedirektion.Telefon: 0921/400-1005.Sie haben noch Fragen?Wenden Sie sich bitte an den oben genannten Ansprechpartner.Sie möchten Teil unseres Teams werden? Jetzt hier bewerben

Fachärztin (m/w/d) für neurologische Intensivrehabilitation im Krankenhaus

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 27.04.2025
Ergotherapeut Facharzt Gesundheit Innere Medizin Krankenhaus Leitung Medizin Neurologie Schicht Selbstständig Teilzeit Training Trainings Versorgung Weiterbildung

Jobbeschreibung

Der Schwerpunkt der Abteilung für Neurologie und fachübergreifende Rehabilitation Phase B, unter der chefärztlichen Leitung von Dr. med. Wolfgang Sauter, liegt in der Versorgung von Patient:innen mit schweren multiplen Erkrankungen und deren Folgeerscheinungen nach langwierigen Aufenthalten in Akutkrankenhäusern. Es werden neben Patient:innen mit neurologischen Grunderkrankungen wie Schädel-Hirn-Trauma, Hirnblutungen, Hirninfarkte, entzündliche ZNS-Erkrankungen usw. auch Patient:innen mit Folgezuständen nach langwierigem Intensivaufenthalt aus unterschiedlichen Fachgebieten betreut. Ein Teil der Patient:innen hat Wundheilungsstörungen und sind noch mit einer Trachealkanüle versorgt. Das multidisziplinäres Team der Abteilung besteht neben Ärzt:innen unterschiedlicher Fachrichtungen (derzeit Neurologie, Innere Medizin, Allgemeinmedizin) auch aus einem umfassenden therapeutischen Team aus Physio- und Ergotherapeut:innen, Logopäd:innen, Psycholog:innen und Neuropsycholog:innen sowie Orthoptiker:innen und vielen mehr.

Ein Arbeitstag bei uns

  • Kollegiale Unterstützung und aktive Mitwirkung im Bereich der Neurologischen und interdisziplinären Intensivrehabilitation.
  • Kompetente Betreuung unserer Patienten und deren Angehörigen.
  • Fachliche Supervison und Anleitung von Ärzten in Weiterbildung.
  • Selbstständige und fachspezifische Durchführung der fachbezogenen Diagnostik.
  • Teilnahme am Anwesenheitsbereitschaftsdienst zur Gewährleistung einer kontinuierlichen Patientenversorgung
Wir freuen uns auf

  • eine abgeschlossene Facharztausbildung zum Facharzt (m/w/d) für Neurologie, Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin oder Facharzt (m/w/d) für Neurochirurgie
  • Begeisterung für die Betreuung und Unterstützung von Patienten in herausfordernden Gesundheitszuständen.
  • Schnelle Erfassung und Verarbeitung komplexer Informationen.
  • Anpassungsfähigkeit an wechselnde Anforderungen und Situationen.
  • Motivierte und proaktive Herangehensweise an die Arbeit.
  • Fähigkeit, effektiv und empathisch mit Patienten und Kollegen zu kommunizieren.
  • Kooperative Zusammenarbeit im Team zur Erreichung gemeinsamer Ziele.
  • Teilnahme am ärztlichen Bereitschaftsdienst
Gute Gründe für einen Wechsel

  • Sie schätzen geregelte Arbeitszeiten? Bei uns arbeiten Sie ohne Schichtdienst.
  • max. 4-5 Bereitschaftsdienste pro Monat
  • familienfreundliche Teilzeitmodelle
  • wir sind an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert und bieten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Sie erhalten die Gelegenheit zum Erlernen und Anwenden bereichsspezifischer, diagnostischer Methoden
  • die Möglichkeit, spezielle Trainingsmodule, Simulationen und Aktivseminare in unserem hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum zu absolvieren und vieles mehr

Psychiater (m/w/d) Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie

Favorit
Leben leben Gesundheit gGmbH Uelzen 14.04.2025
Betriebliche Altersvorsorge Dienstwagen Energie Engagement Entwicklung Erfahrung Facharzt Flexibilität Gesundheit Medizin Personalreferent Pflege Praxis Psychiatrie Psychotherapeut Psychotherapie Schicht Seminar Seminare Unbefristet

Jobbeschreibung

Uelzen

20-39 Std. pro Woche

Unbefristet

Berufserfahrene

2025-0031

Psychiater (m/w/d)

Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie
Unser Team braucht tatkräftige Verstärkung! Psychiater (m/w/d) gesucht!
Sie wissen, wie man Menschen hilft, den Kopf freizubekommen? Werden Sie Teil unseres Teams! Jetzt bewerben

Das erwartet Sie bei uns:
Medizinische Vielfalt:
In unserem MVZ trifft medizinische Vielfalt auf echtes Engagement: Unser Team aus Hausärzten, Kinderärzten, Neurologen, Psychiatern und Psychotherapeuten (m/w/d) sorgt für eine umfassende Regelversorgung in der Region. Wir sind für alle Patientinnen und Patienten da - mit speziellem Engagement für Menschen mit besonderem Unterstützungsbedarf.

Freiraum für Ihre Expertise:
Bei uns gestalten Sie Ihre Arbeitsabläufe flexibel und eigenständig - mit viel Freiraum für selbstbestimmtes Arbeiten und individuelle Schwerpunkte.

Gemeinsam besser:
In unserer Unternehmensgruppe arbeiten Sie interdisziplinär und auf Augenhöhe mit Fachärzten, Psychotherapeuten und medizinischem Fachpersonal (m/w/d) zusammen, um die bestmögliche Behandlung Ihrer Patientinnen und Patienten sicherzustellen.

Über die Praxis hinaus:
Sie begleiten Patientinnen und Patienten auch in Pflegeeinrichtungen, um eine kontinuierliche Betreuung sicherzustellen.

Das bringen Sie mit:
Fachkompetenz:
Sie sind Facharzt (m/w/d) für Psychiatrie und Psychotherapie.

Cool bleiben ist Ihr Ding?
Herausfordernde Situationen? Sie bewahren die Ruhe und arbeiten selbstständig und gewissenhaft.

Teamgeist & Engagement:
Sie schätzen die Arbeit im Team und bringen ein hohes Maß an Engagement für Ihre Patientinnen und Patienten mit.

Erfahrungen & Einfühlungsvermögen:
Sie hören nicht nur zu, Sie verstehen und kommunizieren klar, einfühlsam und auf Augenhöhe. Idealerweise haben Sie bereits mit Menschen mit psychischen und geistigen Beeinträchtigungen gearbeitet und sind ambulant tätig gewesen.

Darauf können Sie zählen:
Wohnung Um Ihnen den perfekten Start zu ermöglichen, bieten wir Ihnen eine Wohnung in direkter Nähe zum Arbeitsplatz.

Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung Genießen Sie den Komfort und die Flexibilität eines Dienstwagens, den Sie auch privat nutzen können.

Geregelte Arbeitszeiten Freuen Sie sich auf freie Wochenenden und einen Arbeitsalltag ohne Schichtdienst.

Heiligabend & Silvester frei Genießen Sie die festliche Atmosphäre in vollen Zügen und starten Sie erfrischt und erholt ins neue Jahr.

Betriebliche Altersvorsorge Blicken Sie sorglos in die Zukunft durch unseren attraktiven Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.

30 Tage Urlaub pro Jahr Eine Urlaubsregelung, die es ermöglicht, neue Energie zu tanken und die Work-Life-Balance zu optimieren.

Fahrradleasing Profitieren Sie von vergünstigten Konditionen und leisten Sie einen Beitrag für Ihre Gesundheit.

Hansefit Nutzen Sie Sport- und Gesundheitseinrichtungen zum vergünstigten Tarif und bleiben Sie fit und gesund.

Moderne Praxisräume Für Ihre wertvolle Arbeit schaffen wir die optimalen Bedingungen.

Gemeinsam Leben leben Bei uns arbeiten Sie in einem unterstützenden und kooperativen Umfeld, in dem Zusammenhalt im Vordergrund steht.

Entwicklungsmöglichkeiten Durch regelmäßige Workshops und Seminare unterstützen wir Sie bei Ihrer persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.

Klingt gut?
Dann bewerben Sie sich jetzt.
Jetzt bewerben
lebenleben.de

Ihre Ansprechperson
Thomas Knigge
Personalreferent
0581 8854-1143
personal@jobs.lebenleben.de
Leben leben Gesundheit gGmbH
Dieterichsstr. 1
29525 Uelzen

Medienpädagoge (m/w/d) oder Berufs- / Wirtschaftspädagoge (m/w/d)

Favorit
Undisclosed Hamburg 27.04.2025
Bachelor Dokumentation Entgelt Entwicklung Erfahrung Evaluation Flexibilität Forschung Gamification Gesundheit Gleichstellung Gleitzeit Handwerk Jobticket KMU Kommunikation Koordination Master Medien Motivation

Jobbeschreibung

Die Technische Hochschule Rosenheim ist eine regional verwurzelte Hochschule mit internationalem Renommee. Hier entwickeln sich Menschen und Ideen. An vier Standorten bietet die TH Rosenheim praxisnahe Bachelor- und Masterstudiengänge in den Bereichen Technik, Wirtschaft, Gestaltung, Gesundheit und Soziales. Die Hochschule steht außerdem für leistungsstarke und praxisorientierte Forschung sowie ein breites Weiterbildungsangebot. Für das Zentrum für Forschung, Entwicklung und Transfer der Technischen Hochschule Rosenheim suchen wir zum 01.09.2025 , vorbehaltlich der Förderzusage, eine / einen Medienpädagogin / Medienpädagogen (m/w/d) oder Berufs- / Wirtschaftspädagogin / -pädagogen (m/w/d) für das Projekt KnowHow2Share in Teilzeit mit 80 % der durchschnittlichen regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit einer entsprechenden Vollzeitbeschäftigung. Die Stelle ist auf die Dauer eines Jahres befristet, vorbehaltlich der Projektzusage, und teilzeitfähig, sofern durch Jobsharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist. Dienstort ist Rosenheim. Kennziffer 2025-048-ZFET-KH2Share Das Projekt "KnowHow2Share" entwickelt eine digitale Wissens- und Lernplattform für das Handwerk, die praxisnahes Lernen durch Gamification und Community-Ansätze unterstützt. Ziel ist es, kleine und mittlere Unternehmen (KMU) in der Holzwirtschaft durch innovative Weiterbildungsformate besser zu vernetzen und ihre digitale Transformation zu fördern. Sie bringen mit ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Berufs- / Wirtschaftspädagogik, Mediendidaktik / -pädagogik oder einer ähnlichen Fachrichtung Erfahrung in der Nutzung und Gestaltung von Lern- und Community-Plattformen sowie Gamification-Ansätzen Kenntnisse in Evaluationsansätzen Kenntnisse und Erfahrung in der Holzbranche von Vorteil sehr gute konzeptionelle, analytische und kreative Fähigkeiten sowie eine serviceorientierte Einstellung Flexibilität, Selbstständigkeit, Kommunikationsstärke (in Wort und Schrift), insbesondere in der Zusammenarbeit mit Projektpartnern, sowie ausgeprägtes Organisationsgeschick Ihr Aufgabengebiet Analyse von Bedarfen und bestehenden didaktischen Konzepten und Lernplattformen Konzeption, Entwicklung und Prototyping didaktischer Lernszenarien unter Einbindung von Gamification-Elementen Durchführung und Dokumentation von Motivations- / Usability-Tests Abstimmung von Anforderungen und Konzepten sowie Koordination der Zusammenarbeit mit dem Projektpartner Erstellung der Projektdokumentation sowie Veröffentlichung und Präsentation von Projektergebnissen in der Wissenschaftskommunikation Das bieten wir eine anspruchsvolle und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem innovativen, interdisziplinären Umfeld flexibles Arbeiten und Zeit für Erholung: mobiles Arbeiten, Gleitzeit und 30 Urlaubstage pro Jahr bei einer Fünftagewoche verschiedene Angebote, um Familie und Beruf besser zu vereinbaren, z. B. Ferien- und Notfallbetreuung attraktive Vergünstigungen, z. B. JobRad, Jobticket, EGYM Wellpass und betriebliche Vorsorgeuntersuchungen eine Vergütung nach Entgeltgruppe 12 oder 13 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Sonderleistungen, abhängig von den persönlichen Voraussetzungen Die Technische Hochschule Rosenheim verpflichtet sich, die berufliche Gleichstellung aller Menschen, unabhängig von deren Herkunft, Hautfarbe, Religion, Alter und sexueller Identität, zu fördern. Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist zur abschließenden Beurteilung der Einstellungsvoraussetzungen im Laufe des Einstellungsverfahrens zwingend eine Zeugnisbewertung der ZAB vorzulegen. Bitte lassen Sie uns Ihre Bewerbung online über unser Bewerbermanagement zukommen (Bewerbungsschluss: 04.05.2025 ). Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Prof. Dr. Sandra Bley, E-Mail: sandra.bley@th-rosenheim.de, Tel. 08031 805-2317. www.th-rosenheim.de Technische Hochschule Rosenheim, Hochschulstraße 1, 83024 Rosenheim

Mediale:r Geschäftskundenberater:in (m/w/d) Vollzeit/ Teilzeit

Favorit
Sparkasse Düren Düren 27.04.2025
Ausbildung Banking Bankkaufmann Beratung Berufserfahrung Büro Datenschutz Engagement Finanzen Gehalt Gehaltsvorstellung Gesundheit Gesundheitsmanagement Immobilien Informatik Kommunikation Mobiles Arbeiten Online Personalreferent Quereinsteiger

Jobbeschreibung

zum Inhalt springen Mediale:r Geschäftskundenberater:in (Vollzeit/ Teilzeit) Sparkasse Düren ArbeitszeitVollzeit Karriere EbenePosition mit Berufserfahrung Bereits ca. 650 Mitarbeitende der Sparkasse Düren geben täglich ihr Bestes, um die Zukunft unserer Region aktiv mitzugestalten. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir nachhaltige Perspektiven für Ihre berufliche und persönliche Zukunft. Sie möchten ein Teil unseres #teamsparkasse werden? Dann bewerben Sie sich jetzt als mediale:r Geschäftskundenberater:in. Ihre Aufgaben bei der Sparkasse Düren: Als mediale:r Geschäftskundenberater:in bei der Sparkasse Düren sind Sie verantwortlich für die aktive, zielgerichtete Ansprache und Beratung unserer gewerblichen Kund:innen mit dem Ziel des Produktabschlusses. Sie sind der:die Experte:in für alle Themen der Geschäftskund:innen und überzeugen die Kund:innen mit Mehrwerten von neuen strategischen Zugangskanälen. Darüber hinaus werden Sie auch die Bewilligung von Krediten im Rahmen Ihrer Kompetenzen vornehmen und sich aktiv in den Vertriebsrunden des BusinessCenters einbringen. Sie passen zu uns, wenn: Sie eine Weiterbildung zum:zur Sparkassenfachwirt:in oder eine vergleichbare Ausbildung abgeschlossen haben. Sie bereits erste Berufserfahrung in der Beratung von Geschäftskunden sammeln konnten und eine Leidenschaft für Finanzen haben. Digitales Arbeiten für Sie selbstverständlich ist und Sie sich gerne aktiv in ein leistungsbereites Team einbringen. Sie souverän auftreten und durch Ihre Kommunikationsfähigkeiten überzeugen können. Wir bieten: Unsere Teams zeichnen sich durch flache Hierarchien aus, in denen sich jede:r aktiv einbringen und an der Weiterentwicklung mitarbeiten kann. Wir arbeiten gemeinsam an unseren Zielen und unterstützen uns gegenseitig. Die Sparkasse Düren bietet dabei die Möglichkeit, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln. Attraktive Vergütung, Urlaubsregelungen und flexible Arbeitszeiten (nach TVöD) – inkl. mobilem Arbeiten in vielen Bereichen. Vermögenswirksame Leistungen (z.B. 40 Euro pro Monat bei Vollzeitbeschäftigung) sowie eine zusätzliche arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung. Verschiedene Möglichkeiten im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements (z.B. Job Rad-Leasing oder einen Zuschuss in Höhe von 20 Euro zum Monatsbeitrag in ausgewählten Fitnessstudios usw.) – denn Ihre Gesundheit ist uns besonders wichtig! Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung mit den entsprechenden Bewerbungsunterlagen und einer Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen (oder Gleichgestellte) und stellen sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung gerne bevorzugt ein. Gerne informieren wir Sie vorab. Sie erreichen die zuständige Personalreferentin, Frau Johanna Junglas, unter Tel. 02421/127-473113. www.sparkasse-dueren.de Weiterere Jobs Sparkasse Düren Standort Sparkasse Düren Ecke Schenkel-/ Zehnthofstraße 52349 Düren Nordrhein-Westfalen Einsatzort Ecke Schenkel-/ Zehnthofstr. 52349 Düren Impressum Webseite Verantwortlich für diese Anzeige ist: Sparkasse Düren Impressum LinkedIn Karriere Karriere Unternehmen Sparkassen-Finanzgruppe Auszeichnungen Soziales Engagement Work-Life-Balance Mobiles Arbeiten Weiterbildung Quereinsteiger Alle Jobs Ausbildung Schüler und Schulabgänger Schülerpraktikum Nach der Schule Ausbildung Studenten und Absolventen Studentenpraktikum Werkstudenten Duales Studium Trainee Studienabbrecher Berufseinsteiger Berufseinsteiger & Berufserfahrene Bürokaufmann/-frau Bankkaufmann/-frau Immobilienkaufmann/-frau Informatikkaufmann/-frau Privatkundenberater/In Kundenberater/In Private Banking Firmenkundenberater/In Kundenbetreuer/In Auslandsgeschäft Vertriebsleiter/In Geschäftsstellenleiter/In Kreditanalyst/In Wir über uns Datenschutzerklärung Impressum Nutzungshinweise Privatsphäre-Einstellungen

Referent / Projektmanager in der Wirtschaftsförderung (m/w/d)

Favorit
Landkreis Coburg Coburg 25.04.2025
Analyst Betriebliche Altersvorsorge Entwicklung Erfahrung Flexibilität Fuhrpark Geographie Immobilien Industrie Kommunikation Prämien Präsentation Projekt Projektmanagement Projektmanager Projektsteuerung Regional Selbstorganisation Selbstständig Standortentwicklung

Jobbeschreibung

Referent / Projektmanager in der Wirtschaftsförderung (m/w/d) für den Landkreis Coburg Du hast Freude daran, mit Deinem Einsatz Dinge aktiv zu gestalten? Du magst es, wenn Arbeit Sinn stiftet und Dein Wissen gebraucht wird? Dann warten in der Wirtschaftsförderung des Landkreises Coburg spannende Aufgaben der Standortentwicklung auf Dich, mit denen Du in einem innovativen Team mitarbeiten kannst. Sicherer, unbefristeter Vollzeitarbeitsplatz Bezahlung nach TVöD EGr.10 Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes Starte Deine Karriere in der Standortentwicklung der Wirtschaftsförderung! Das bieten wir Dir! Top Benefits: Sicherer, unbefristeter Vollzeitarbeitsplatz Leistungsgerechte Bezahlung nach TVöD EGr.10 Stellenantritt ab sofort möglich Optionen auf leistungsorientierte Prämien Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes Betriebliche Altersvorsorge Kostenfreier Parkplatz Exzellente ÖPNV-Anbindung direkt vor der Tür Leistungsfähiger Fuhrpark für Kundentermine Option zum Dienstradleasing Kantine im Landratsamt Flexibilität pur Arbeitszeiten, die zu Deinem Leben passen! Modernes Arbeitsumfeld Arbeiten in kreativem Umfeld, in dem Ideen wachsen können. Bereit für den nächsten Karriereschritt? So spannend ist Dein Job! Kommunikative/r Ansprechpartner/in Unterstützung der kreisangehörigen Städte und Gemeinden bei der Entwicklung von Industrie- und Gewerbestandorten sowie interkommunalen Gewerbegebieten. Agile/r Begleiter/in Betreuung von Interessenten und Investoren in allen Fragen der Standortentwicklung und Ansiedlung als erste Anlaufstelle für Kundenanliegen. Sorgfältige/r Analyst/in Erstellung von standort- und branchenbezogener Analysen sowie Klärung von Fördermöglichkeiten zur Überzeugung der Unternehmen von den Vorteilen unseres Wirtschaftsstandorts. Kreative/r Standortmanager/in Entwicklung kreativer Ideen zur Weiterentwicklung des Standortmarketings und Positionierung des Coburger Landes als Top-Standort für Unternehmen. Deine Stärken zählen! Studium Abgeschlossenes Studium in Geographie, Stadt- und Regionalplanung, Wirtschaftswissenschaften, Immobilienwirtschaft oder einem ähnlichen Bereich. Erfahrung Kenntnisse im Projektmanagement und der Projektsteuerung für eine strukturierte und zielstrebige Arbeitsweise. Selbstorganisation Selbstständiges Arbeiten und Übernahme von Verantwortung, um Deine Stärken im Team einzubringen. Macher-Mentalität Agile Hands-on-Mentalität, die überzeugende Impulse in Projekten setzt. Kommunikationsstärke Überzeugende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten zur Gewinnung von Stakeholdern. ...bewirb Dich jetzt in nur 1 Minute! Du bist interessiert? Findest Du diese Stellenbeschreibung interessant? Eine kurze Nachricht genügt und wir setzen uns schnellstmöglich mit Dir in Verbindung. Dein direkter Kontakt zu uns: 0956 1514 5101

Physiotherapeut (m/w/d) Minijob für Wochenend-Schichten im Krankenhaus

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 27.04.2025
Berufserfahrung Empathie Gesundheit Krankenhaus Lager Minijob Schicht Steuern Verantwortung Verantwortungsbewusstsein

Jobbeschreibung

In unserem Fachkrankenhaus werden schwerstkranke Patientinnen und Patienten aller Fachrichtungen im Intensivbereich behandelt.Der Schwerpunkt liegt im Weaning der Patienten von Beatmungsmaschine und Trachealkanüle, sowie der Behandlung von neurologischen Symptomenkomplexen, oft mit Begleit- und Folgediagnosen. Ein wichtiger Bestandteil der physiotherapeutischen Betreuung liegt in der Durchführung von atemtherapeutischen und verschiedenen prophylaktischen Maßnahmen an unseren beatmeten Patienten. Dafür suchen wir Unterstützung.

Ein Arbeitstag bei uns

  • Übernahme atemtherapeutischer Maßnahmen an beatmeten Patienten
  • Lagerung von Patienten
  • Patientendokumentation
Wir freuen uns auf

  • staatliche Anerkennung zum Physiotherapeuten (m/w/d)
  • Berufserfahrung in Gesundheitseinrichtungen
  • Berufserfahrung im Intensivbereich wünschenswert
  • eine engagierte Persönlichkeit
  • ein hohes Maß an Empathie und Verantwortungsbewusstsein
Gute Gründe für einen Wechsel

  • 20,00 EUR Stundenlohn netto* auf Minijob-Basis für Dienste an Wochenenden (maximal 538,00 EUR/Monat)
  • Übernahme aller gesetzlich vorgegebenen Abgaben (Steuern, Sozialabgaben) durch die KLINIK BAVARIA Kreischa
  • Abweichend, wenn auf die Rentenversicherungspflicht nicht verzichtet wird

Audiologische*r CI-Assistent*in (m/w/d)

Favorit
Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz Mainz 14.04.2025
Assistent Audiologie Beratung Deutsch EDV Einarbeitung Empathie Erfahrung Jobticket Kinderbetreuung Klinik Kommunikation Online Qualifikation Strukturiert Studium Teamfähigkeit Vergütung Verkehr Versorgung

Jobbeschreibung

Die Hals-, Nasen-, Ohren-Klinik und Poliklinik sucht für die Abteilung Kommunikationsstörungen,Phoniatrie und Audiologie zum 01.06.2025:

Audiologische*r CI-Assistent*in (m/w/d)

Wir bieten Ihnen:

Strukturierte Einarbeitung und individuelle persönliche Weiterentwicklung
Teilnahme an internen und externen Fort- und Weiterbildungen, Lehrveranstaltungen, wissenschaftl. Kongressen und Tagungen
Vergütung gemäß Haustarifvertrag entsprechend Ihrer Qualifikation sowie zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen
Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen
Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar
Sehr gute Verkehrsanbindung

Ihre Aufgaben:

Beratung und Unterstützung des Audiometrie-Teams
Eigenständige Durchführung der Audiometrie bei Patienten mit Cochlea-Implantaten
Technische Betreuung von Patienten mit
Cochlea-Implantaten

Beteiligung bei der Indikationsstellung, operativen und postoperativen Versorgung mit Cochlea-Implantaten
Beteiligung bei der audiologischen Basis- und Folgetherapie sowie der lebenslangen technischen Nachsorge
Unterstützung bei wissenschaftlichen Arbeiten, u.a. Register-Tätigkeit

Ihr Profil:

Abgeschlossenes Studium in Hörtechnik und Audiologie oder vergleichbare Qualifikation mit zusätzlicher Weiterbildung im Bereich Audiologie
Zertifizierte Fachanerkennung der Deutschen Gesellschaft für Audiologie (DGA) als CI-Assistent
Idealerweise bereits praktische Erfahrung in
CI-Nachsorge

Grundlegendes Verständnis von Akustik, sowie CI-und HG-Systemen sowie aller Hörimplantate
Sehr gute EDV- Kenntnisse
Teamfähigkeit, Kommunikationsgeschick sowie Empathie im Umgang mit Menschen mit Hörbeeinträchtigung
Wissenschaftliches Interesse

Kontakt:

UNIVERSITÄTSMEDIZIN
der Johannes Gutenberg-Universität Mainz
Hals-, Nasen-, Ohren-Klinik und Poliklinik
Ihr Ansprechpartner bei fachlichen Fragen ist Herr Dipl.-Ing. D. Gazibegovic, Tel. 06131 17-7361 Referenzcode: 50265442
www.unimedizin-mainz.de Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt.

Onlinebewerbung

Vermögensbetreuer (m/w/d)

Favorit
Volksbank BRAWO eG Braunschweig 27.04.2025
Berater Beratung Berufserfahrung Datenschutz Eigeninitiative Erfahrung Festanstellung Flexibilität Führung Gehalt Gehaltsvorstellung Kommunikation Leitung Projekt Service Teamevent Teilzeit Transparenz Unternehmen Unternehmensführung

Jobbeschreibung

  • Volksbank BRAWO eG
  • Braunschweig, Peine
  • Vollzeit oder Teilzeit
  • Festanstellung
Was wir Ihnen als Bank bieten:

  • einen krisensicheren und starken Arbeitgeber und damit einen sicheren Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgaben in einem motivierten Team
  • interessante und selbstständig gestaltbare Projekte und Themen mit Raum für Eigeninitiative und innovative Ideen
  • Selbstgestaltung und Mitbestimmung im Geschäfts- und Gewerbekundenkonzept
  • ein modernes Arbeitsumfeld (technische Ausstattung mit Ipad und Handy) in der Region
  • flexible und geregelte Arbeitszeiten und eine persönlich geförderte Weiterentwicklung (z.B. Möglichkeit einer Führungslaufbahn)
  • umfangreiches Mitarbeiter-Vorteils-Programm, wie Mitarbeitergesundheitsvorteile
  • zusätzliche Benefits (u.a. betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Fahrradleasing, Fitnessland)
  • spektakuläre Teamevents und Firmenveranstaltungen
  • eine regionale Verbundenheit und wertebasierte Unternehmensführung
  • Transparenz und Vertrauen als gelebte Unternehmensleitwerte
  • ein tiefer Einblick in das Finanzwesen mit der Möglichkeit der Weiterbildung
Das geht auf Ihr Konto:

  • Intensivieren Ihrer bestehenden Kundenverbindungen sowie Ausbau Ihres Kundenstammes
  • Erstellen von ganzheitlichen Vermögensanalysen
  • Entwickeln von bedarfsorientierten Lösungsvorschlägen für Ihre Kunden
  • Analysieren und Optimieren individueller Kundenportfolios
  • Wissenstransfer innerhalb des Teams
Das steht schon auf Ihrer Habenseite:

  • abgeschlossene Bankausbildung
  • mehrjährige Berufserfahrung in der Beratung und Betreuung von vermögenden Privatkunden
  • einen Beraterpass und damit verbundene Erfahrung im Bereich Wertpapiere
  • hohes Maß an Kunden- und Serviceorientierung
  • professionelles und souveränes Auftreten
  • Kommunikationsstärke und ausgeprägte Serviceorientierung
  • ergebnis- und abschlussorientierte Arbeitsweise
  • Eigenmotivation, Ausdauer und zeitliche Flexibilität
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen.

Weitere Fragen beantwortet Ihnen gerne unsere Leitung Vermögende Kunden, Herr Michael Pannwitz, telefonisch unter 0531 7005-3330.

Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungen aus Datenschutzgründen ausschließlich über das Bewerberportal und nicht per E-Mail oder papierhaft annehmen dürfen. Vielen Dank für Ihr Verständnis. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung.

Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.

Chemisch-technischer Assistent / Chemisch-technische Assistentin (m/w/d)

Favorit
Evangelisches Klinikum Niederrhein gGmbH Duisburg 27.04.2025
Arzt Assistent Assistenz Bonus Chancengleichheit Chirurg Engagement Erfahrung Gesundheit Gesundheitsmanagement Gleichstellung Klinik Klinikum Krankenhaus Organisation Qualifikation Therapie Verantwortung Verantwortungsbewusstsein Vergütung

Jobbeschreibung

Wir, die Evangelisches Klinikum Niederrhein gGmbH und die Evangelisches Krankenhaus BETHESDA zu Duisburg GmbH, sind akademische Lehrkrankenhäuser der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf und zählen zu den Maximalversorgern in der Region. 500 Mitarbeitenden sowie rund 40 Kliniken und Fachabteilungen bieten unsere fünf Krankenhäuser an vier Standorten in Duisburg, Oberhausen und Dinslaken eine umfassende und wegweisende medizinische Versorgung.Für unseren Standort Evangelisches Krankenhaus Duisburg-Nord suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Chirurgisch-technische Assistenz (CTA) (m/w/d) für die Klinik für Neurochirurgie im Rahmen einer Vollzeitbeschäftigung.Wir überzeugen ***** ✓ sicherer Arbeitsplatz in einem der größten Klinikverbunde im westlichen Ruhrgebiet ✓ vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit mit leistungsgerechter Vergütung nach BAT-KF zzgl. betrieblicher Altersversorgung ✓ familiäre Arbeitsatmosphäre, ein aufgeschlossenes und engagiertes Team ✓ Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf & Familie ✓ Betriebliches Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Angeboten, u.a. in den Bereichen Dienstradleasing und Stressbewältigung sowie attraktive Bonusaktionen ✓ Vorteilsangebote über corporatebenefits ✓ berufsbezogene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Ihre ***** ✓ enge Zusammenarbeit und Entlastung des ärztlichen Dienstes ✓ Übernahme von vom ärztlichen Dienst delegierten Aufgaben, dazu gehören unter ***** ✓ Visiten, Blutentnahmen, Wundversorgungen, Arztbriefschreibung ✓ Vorbereitung von erforderlichen Untersuchungsanforderungen ✓ Assistenz im OP sowie Durchführung von OP-Teilschritten ✓ Beteiligung bei der Patientenaufnahme, Diagnose- und Indikationsstellung sowie einer Therapieeinleitung ✓ Durchführung elektrophysiologischer Untersuchungen (z. B. Neurographien, VEP, MEP, SEP, AEP sowie EEG bei Erwachsenen)
✓ Zusammenarbeit mit einem aufgeschlossenen und interdisziplinären Team ✓ aktives Mitgestalten und Einbringung eigener Ideen und Vorschläge
Das bringen Sie ***** ✓ abgeschlossene dreijährige Fachausbildung zur Chirurgisch-technischen Assistenz (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation ✓ IOM-Kenntnisse sind wünschenswert, aber keine Voraussetzung ✓ Freude an der Arbeit im interdisziplinären Team ✓ Organisationsgeschick, Verantwortungsbewusstsein und Engagement ✓ idealerweise Erfahrung in der elektrophysiologischen und/oder doppler-/duplexsonografischen Zusatzdiagnostik

Wir setzen auf Chancengleichheit im Beruf und schätzen die Vielfalt. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Personen jedweder sexuellen Identität und Herkunft und verfolgen entschieden das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Allen. Die Bewerbung von Menschen mit Behinderung oder Gleichgestellten ist ausdrücklich erwünscht.

Assistent*in für das Präsidium und den Bereich Verbandspolitik und Grundsatzfragen (m/w/d)

Favorit
Landessportbund Berlin e.V. Stahnsdorf 10.04.2025
Assistent Assistenz Betriebliche Altersvorsorge Büro Dienstreise Ehrenamt Entgelt Flexibilität Gesundheit Gesundheitsmanagement Jahressonderzahlung Kommunikation Koordination Leistungsbereitschaft Leitung Loyalität Organisation Planung Präsentation Qualifikation

Jobbeschreibung

Wir bewegen Berlin. Und Ihre Karriere.80 Mitgliedsorganisationen, etwa 2.400 Vereine, mehr als 809.000 Mitglieder - wir sind die Stimme des Berliner Sports, willkommen beim Landessportbund Berlin e. V. ! Für unser engagiertes Team und die vielen Ehrenamtlichen stehen die Interessen von Vereinen und Verbänden im Mittelpunkt. Zusammen blicken wir auf eine 75-jährige Erfolgsgeschichte zurück. Unsere Ziele? Wir verbinden Bewegung mit Lebensfreude und gestalten durch Sport die Gesellschaft mit. Bei uns gilt: Wir bleiben beweglich und fair, beim Sport wie im Job. Bewegen Sie sich und Ihre Karriere und verstärken Sie unser begeistertes Team im Sportherz von Berlin direkt am Olympiastadion alsAssistent*in für das Präsidium und den Bereich Verbandspolitik und Grundsatzfragen (m/w/d)zum nächstmöglichen ZeitpunktHier beweisen Sie Ausdauer und TalentOrganisation und Bearbeitung klassischer Assistenz- bzw. SekretariatsaufgabenUnterstützung der Kolleg*innen (insbesondere der Leitung des Büros) in organisatorischen Fragen, z.B. bzgl. der Koordination von Terminen, Vorbereitung von Veranstaltungen, Tagungen, Sitzungen etc., Planung von Dienstreisen etc.Recherchen und Erstellen von PräsentationenErledigung von Korrespondenz, Gratulations- und Kondolenzschreiben etc.LSB/ - Herr EnglerDamit können Sie bei uns punktenqualifizierter kaufmännischer Berufsabschluss oder vergleichbare Qualifikationsehr gute Kenntnisse in Office-Anwendungen (Outlook, Word, Excel, PowerPoint, MS Teams etc.)hohes Organisationsgeschick und Fähigkeit, Prioritäten zu setzenausgeprägte schriftliche und mündliche KommunikationsfähigkeitenVertrauenswürdigkeit, Verschwiegenheit und LoyalitätKenntnisse über die Strukturen des Berliner Sports wünschenswertLeistungsbereitschaft, Flexibilität und TeamorientierungSport als Arbeitgeber: Startschuss für Ihre KarriereEntdecken Sie einen Arbeitgeber, der Familienfreundlichkeit großschreibt, bei dem echter Teamgeist zählt und Sie sich individuell weiterentwickeln können! Darüber hinaus erwarten Sie viele weitere Vorteile: Freuen Sie sich auf eine attraktive Tarif-Vergütung samt Jahressonderzahlung mit umfangreichen Sozialleistungen wie Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement mit interessanten Angeboten, einem Job Ticket sowie eine ausgeglichene Work-Life-Balance dank flexibler Zeitgestaltung. Es besteht die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten . Kurze Wege führen dank der guten Verkehrsanbindungen zu uns. Jetzt heißt es: Bahn frei für Ihren Einstieg bei uns - wir heißen Sie herzlich willkommen in unserem Team!Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39,4 Stunden. Für die Tätigkeit ist eine Vergütung in Anlehnung an den TV-L für das Land Berlin (Entgeltgruppe 8) vorgesehen. Das Arbeitsverhältnis ist nach dem Teilzeit- und Befristungsgesetz für 2 Jahre befristet. Eine unbefristete Weiterbeschäftigung wird angestrebt.Vielfalt ist ein Teil von uns! Wir freuen uns unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität auf Ihre Bewerbung.LSB/ - Herr EnglerDas klingt nach einer Herausforderung für Sie? Dann fehlt jetzt nur noch eines: Ihre Bewerbung! Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen - am besten per Mail - an bewerbung@lsb-berlin.de mit der Bezeichnung »VG-ASS« bis zum 30. April 2025 . Sie haben noch Fragen? Ihre Ansprechpartnerin Ira Siepert gibt Ihnen unter +49 30 30002-152 gerne die passenden Antworten. Wir sind gespannt, von Ihnen zu hören! JETZT BEWERBEN!Landessportbund Berlin e.V. Team Recht und Personal Jesse-Owens-Allee 2 14053 Berlin

Gesundheits- und Krankenpflegerin für neurologische Rehabilitation im Krankenhaus (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 27.04.2025
Altenpflege Ausbildung Digitalisierung Einarbeitung Fachbereich Fortbildung Gesundheit Intensivmedizin Kommunikation Krankenhaus Montage Orthopädie Pflege Planung Projekt Schicht Verkehr Weiterbildung

Jobbeschreibung

Verdienstmöglichkeiten: 3.501 – 5.077 €/mtl.

Speziell Erziehungsberechtigte mit Kleinkindern bis zum vollendeten 3. Lebensjahr mit besonders erschwerten Betreuungssituationen profitieren hier vom Wunschdienstplan und der Planungssicherheit. Erschwerte Betreuungssituationen bestehen zum Beispiel für Elternteile, deren Partner ebenfalls im Schichtdienst oder auf Montage arbeiten.

Für den Einsatz in der Pflege suchen wir ausgebildete Pflegefachkräfte im Elternpool (m/w/d).

Ein Arbeitstag bei uns

  • Patientenversorgung in der Grund- und Behandlungspflege, Schwerpunktmäßig in den Fachbereichen Neuroloogie, fachübergreifende Intensivmedizin, Orthopädie/Querschnitt
  • unsere Patienten sind überwiegend multimorbit und teilweise im Zweiorganersatzverfahren behandelt, hier ergeben sich facettenreiche Pflegeaufgaben für Dich
  • Unterstützung beim Weanung vom Respirator und Trachealkanüle nach strukturierter Einarbeitung
  • Pflegedokumentation und Pflegeplanung und die Umsetzung pflegediagnostischer Prozesse
  • eine enge Zusammenarbeit mit Angehörigen und Begleitpersonen
  • wir leben kurze Kommunikationswege, Teilnahme an Teambesprechungen
  • Ausbau der Digitalisierung - enge Einbindung unserer Mitarbeiter in verschiedene Projekte
Wir freuen uns auf

  • eine erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Altenpfleger:in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in
  • gerne auch einen Berufsabschluss mit gleichwertiger Ausbildung
  • Einfühlungsvermögen und ein freundliches Auftreten
  • Interesse an regelmäßigen Fort- und Weiterbildungen
Gute Gründe für einen Wechsel

  • Regelarbeitszeit montags bis freitags, Schichtdienst möglich
  • fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte und Kolleg:innen
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Kostenübernahme von rückzahlungspflichtigen Fortbildungskosten des aktuellen Arbeitgebers
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz, mitten im Grünen
  • familiäre Arbeitsatmosphäre in einem generationsoffenen und kollegialen Team
  • eine gute Verkehrsanbindung

Sozialberater*in (m/w/d) für die Geschäftsstelle in Nürnberg

Favorit
Sozialverband Deutschland e.V. - Bundesverband Nürnberg 25.04.2025
Beratung Deutsch EDV Ehrenamt Eigenverantwortung Empathie Engagement Erfahrung Gehalt Gehaltsvorstellung Jurist Krankenversicherung Medien Mobilität Recht Sonderzahlungen Teilzeit Vereinbarkeit von Familie und Beruf Vertretung

Jobbeschreibung

Der Sozialverband Deutschland e. V. ( SoVD ) ist eine der traditionsreichsten und mit über 600.000 Mitgliedern eine der wichtigsten sozialpolitischen Interessenvertretungen Deutschlands.Für unsere Mitglieder, die Politik und die Medien sind wir kompetenter Ansprechpartner in allen sozialen Fragen und setzen uns seit über 100 Jahren für die Wahrung der Rechte unserer Mitglieder, für soziale Gerechtigkeit, freiheitliche Demokratie und gemeinsam gelebtes soziales und bürgerschaftliches Engagement ein.
Für unseren Landesverband Bayern suchen wir schnellstmöglich eine*n
Sozialberater*in (m/w/d) für die Geschäftsstelle in Nürnberg in Teilzeit (30,00 Std./Woche)

Diese Aufgaben erwarten Sie:
Beratung unserer Mitglieder in allen sozialrechtlichen Angelegenheiten sowie Erteilen von Auskünften in sozialrechtlichen Fragestellungen
Unterstützung unserer Mitglieder bei der Antragstellung auf den verschiedenen Gebieten des Sozialrechts (z. B. Rente, Arbeitslosengeld I, Bürgergeld, Krankenversicherungsrecht, Schwerbehindertenrecht, Grundsicherung) sowie beim Abfassen von Widersprüchen
Beratung und Vertretung unserer Mitglieder in Gerichtsverfahren vor den Sozial- und Landessozialgerichten in erster und zweiter Instanz
Zusammenarbeit mit dem Ehrenamt und allen in der Sozialrechtberatung Tätigen
Überwachung von Fristen und Wiedervorlagen und elektronische Aktenführung via SoVDalis

Das bringen Sie mit:
abgeschlossenes 1. oder 2. Juristisches Staatsexamen oder vergleichbaren Studienabschluss mit Fachkenntnissen im Sozialrecht,
umfassende EDV-Kenntnisse, vor allem im Hinblick auf MS-Office-Produkte,
solide Kenntnisse im Sozialrecht,
ein hohes Maß an Empathie und eine hohe soziale und kommunikative Kompetenz sowie Freude am regelmäßigen Kontakt mit Menschen,
Sie arbeiten gern selbständig, sind verantwortungsbewusst und flexibel und haben Freude an Teamarbeit,
Erfahrungen im Vereins- und Verbandswesen oder mit ehrenamtlichen Strukturen sind ebenfalls vorteilhaft.
Mobilität (Führerschein Klasse B ist von Vorteil)

Wir bieten Ihnen:
eine abwechslungsreiche, vielseitige und sinnstiftende Tätigkeit
hohe Eigenverantwortung
flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
30 Tage Urlaub - plus arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember
Möglichkeiten der individuellen persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
eine betriebliche Altersvorsorge
Zusatzleistungen wie Sonderzahlungen
eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem sympathischen und aufgeschlossenen Team
die Vereinbarkeit von Familie und Beruf
die Chance, sich auch ehrenamtlich mit uns gemeinsam zu engagieren.

Die Teilzeitstelle ist nicht befristet. Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen unabhängig von ethnischer, sozialer und nationaler Herkunft, Geschlecht, Religion, Alter, Behinderung oder sexueller Orientierung.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen bis zum 25.05.2025 an folgende Kontaktdaten senden:

Sozialverband Deutschland e. V.
Frau Sandra Fehlberg (Vorstand des SoVD-Bundesverbandes)
Stralauer Straße 63
10179 Berlin
E-Mail: bewerbungen@sovd.de

Jetzt bewerben

Quereinsteiger:in als Lokführer:in in Friedrichshafen

Favorit
Deutsche Bahn AG Friedrichshafen 27.04.2025
Abschluss Ausbildung Chancengleichheit Elternzeit Engagement Erfahrung Freizeit Gehalt Konzern Lernbereitschaft Praxis Prüfung Quereinsteiger Quereinstieg Service Servicequalität Sprache Umschulung Verantwortung Verkehr

Jobbeschreibung

Wir haben eine Vielzahl wichtiger Berufe, für die spezielles Wissen notwendig ist. Deswegen setzen wir auf Menschen, die sich beruflich neu orientieren und entwickeln möchten, z. B. nach einer Elternzeit. Bereits während der Umschulung bekommst du ein attraktives Gehalt. Nach dem Quereinstieg arbeitest du dann auf Augenhöhe mit deinen Kollegen:innen.

Als Lokführer:in bist du für das sichere Führen der Triebfahrzeuge und die pünktliche Beförderung der Reisenden zuständig.

Zum 01.07.2025 suchen wir dich als Quereinsteiger:in für eine Umschulung als Lokführer:in (w/m/d) für die DB Regio AG am Standort Friedrichshafen. In der 12-monatigen innerbetrieblichen Umschulung bereiten wir dich auf deinen Jobeinstieg vor.

Das erwartet dich bei der Umschulung:
✓ Die Umschulung findet in Vollzeit (39 Stunden/Woche) statt und setzt sich aus theoretischen und praktischen Unterrichtsabschnitten zusammen
✓ Der theoretische Unterricht erfolgt am Standort Ulm, deine Praxiseinsätze finden nach Möglichkeit wohnortnah statt
✓ Die Ausbildungsklassen bestehen aus ca. 12 Teilnehmenden
✓ An deiner künftigen Einsatzstelle sammelst du praktische Erfahrungen und Streckenkenntnisse
✓ Du erhältst eine moderne Ausbildung, auch unter Einsatz von Simulatoren und Tablets
✓ Mit erfolgreichem Bestehen der Abschlussprüfungen qualifizierst du dich zum eigenständigen Führen von Lok- und Triebfahrzeugen

Nach deiner Umschulung übernimmst du folgende Tätigkeiten:
✓ Du sorgst dafür, dass unsere Reisenden sicher, pünktlich und bequem ihr Ziel erreichen
✓ Die sicherheitsrelevante Ausstattung und technische Einsatzfähigkeit der Triebfahrzeuge sowie die Sauberkeit und Ordnung im Innenraum liegen in deinem Zuständigkeitsbereich
✓ Gern triffst du fachkundige Entscheidungen und trägst Verantwortung für Mensch und Fahrzeug
✓ Kommt es zu Abweichungen im Fahrbetrieb, stellst du die Fahrgastinformationen sicher und leistest damit maßgeblich deinen Beitrag für eine hohe Servicequalität
✓ Auch schwierigen Kund:innen begegnest du mit Geduld und einem freundlichen Lächeln

Dein Profil:
✓ Dein 20. Lebensjahr hast du vollendet und bringst nachweislich einen Schulabschluss und eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung vorzugsweise im gewerblich-technischen Bereich mit
✓ Bereitschaft, in unregelmäßigen Wechselschichten (Nachtschicht, Feiertags- und Wochenendarbeit, mit täglich unterschiedlichen Arbeitszeiten) zu arbeiten
✓ Du beherrschst die deutsche Sprache in Wort und Schrift
✓ Lernbereitschaft, Zuverlässigkeit und Engagement sind für dich selbstverständlich
✓ Mit einem aktuellen Auszug aus dem Fahreignungsregister kannst du belegen, dass du zuverlässig am Verkehr teilnimmst (Punkte sind kein grundsätzliches Ausschlusskriterium)
✓ Du bist bereit, deine medizinische und psychologische Eignung nachweisen zu lassen (Prüfung erfolgt im Rahmen des Auswahlprozesses durch eine betriebsärztliche Untersuchung)

Bewerbungen bereits ausgebildeter Lokführer:innen sind selbstverständlich ebenfalls willkommen.

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Benefits:
✓ Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt, Reisen und Bahnangebote. Die monatlich wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.
✓ Wir begegnen Dir nicht nur auf Augenhöhe, sondern in der Regel auch dort, wo Du zuhause bist. Mit Arbeitsplätzen in jedem Bundesland, in großen Städten ebenso wie in kleineren Ortschaften und Gemeinden.
✓ Du kannst Dir einer langfristigen Perspektive durch Dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern sicher sein.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Forschungspolitisches Praktikum bei Helmholtz in Brüssel

Favorit
Helmholtz-Gemeinschaft Deutscher Forschungszentren e.V. Jena 27.04.2025
Büro Corporate Design CRM Design Deutsch Englisch Erfahrung Forschung Initiative Kommunikation Konferenz Master Online Politikwissenschaften Praktikum Protokoll Social Media Veranstaltung Veranstaltungen Webinar

Jobbeschreibung

Starte Dein Praktikum bei Helmholtz und gestalte die Zukunft der Forschung mit!

Die Helmholtz-Gemeinschaft, Deutschlands größte Forschungsorganisation mit über 46.000 Mitarbeiter:innen und weltweit einzigartigen Versuchsanlagen, betreibt in Brüssel ein EU-Verbindungsbüro. Dieses informiert und berät Wissenschaftler:innen aus unseren 18 Forschungszentren in Fragen der europäischen Forschungsförderung. Ziel ist es, ihnen den Zugang zu europäischen Forschungsprogrammen zu erleichtern und die Zusammenarbeit mit europäischen Partnern zu fördern.
Während Ihres Praktikums unterstützen Sie unser Team vor Ort in Brüssel und erhalten wertvolle Einblicke in die Schnittstelle zwischen Wissenschaft, Politik und europäischen Förderprogrammen. Sie begleiten strategische und organisatorische Prozesse, helfen bei der Informationsaufbereitung und wirken an Veranstaltungen sowie Kommunikationsmaßnahmen mit.


Nutzen Sie die Chance, wertvolle praktische Erfahrungen in einem internationalen Umfeld zu sammeln und die Arbeit eines europäischen Verbindungsbüros hautnah mitzuerleben!

Wir bieten zum 01. September 2025 für 5 – 6 Monate ein

Forschungspolitisches Praktikum bei Helmholtz in Brüssel

Wir binden Dich in folgende Aufgabenbereiche ein:

  • Du besuchst forschungspolitische (Online-)Veranstaltungen (z.B. Konferenzen, Diskussionsveranstaltungen, Anhörungen im Europäischen Parlament, Webinare etc.) und verfasst anschließend passgenaue Berichte.
  • Du recherchierst auf dem Gebiet der europäischen und nationalen Forschungspolitik zu Themen, die für unsere Forschungsbereiche relevant sind.
  • Du unterstützt unsere Arbeit in den Bereichen Administration und Kommunikation / Public Affairs.
  • Mit einem täglichen Newsfeed hältst Du unser Team auf dem Laufenden.
  • Beim Organisieren und Durchführen von (Online-)Veranstaltungen ist deine aktive Unterstützung gefragt.
  • Für den professionellen Außenauftritt gestaltest Du Unterlagen nach den Vorgaben unseres Corporate Design.
  • Du hilfst, unsere Kontakte in unserem CRM System aktuell zu halten.
Wir suchen Dich:

  • Du studierst z.B. Europa- oder Politikwissenschaften mit Anknüpfungspunkten zu europa- und forschungspolitischen Themen oder Kommunikation/PR. (mindestens 3-4 Semester Studienerfahrung; noch kein abgeschlossenes Masterstudium)
  • Du schreibst sehr gut formulierte und aussagekräftige Berichte / Protokolle auf Deutsch und Englisch, auch zu Dir unbekannten Themenfeldern.
  • Du hast einen Blick für Gestaltung und Corporate Design.
  • Der Umgang mit Social Media im professionellen Umfeld ist dir vertraut.
  • Du verfügst über ein hohes Maß an Selbständigkeit, zeigst gerne Initiative und übernimmst Aufgaben eigenverantwortlich.

  • Eine abwechslungsreiche Tätigkeit im Brüsseler Büro einer zukunftsorientierten Forschungsorganisation
  • Mitarbeit in einem engagierten Team in einem internationalen Umfeld
  • Praktische Erfahrungen auf dem Gebiet der europäischen Forschungsförderung einschließlich der Vertiefung deiner Kenntnisse über EU-Strukturen und –Prozesse
  • Ein Praktikum, das bei uns nach den gesetzlichen Vorgaben des Mindestlohnes vergütet wird.
JBRP1_DE

Leitungsassistenz (m/w/d)

Favorit
Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz Ingelheim am Rhein 11.04.2025
Assistenz Ausbildung Buchhaltung Deutsch Eigeninitiative Englisch Führung Jobticket Kinderbetreuung Klinik Koordination Leitung Medizin MS Office Öffentlichkeitsarbeit Online Organisation Organisationstalent Pflege Planung

Jobbeschreibung

Die III. Medizinische Klinik und Poliklinik sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt und befristet für 2 Jahre mit der Option auf Entfristung: Leitungsassistenz (m/w/d) Wir bieten Ihnen: Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der Eignungsvoraussetzung nach EG 8 sowie zusätzliche Altersversorgung und SozialleistungenZahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an VorteilsprogrammenKinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbarSehr gute Verkehrsanbindung Ihre Aufgaben: Konzeptionierung, Realisierung und Etablierung von abteilungsübergreifenden organisatorischen Maßnahmen und Führung der Buchhaltung des Schwerpunktes akute LeukämienAssistenz der LehrkoordinationSelbstständige Koordination der gesamten LeitungskorrespondenzSelbstständige Planung und Koordination von Veranstaltungen des ZentrumsÖffentlichkeitsarbeit inkl. Pflege des Internetauftritts und BudgetüberwachungSelbstständige Erledigung und eigenständige Organisation aller administrativen Tätigkeiten Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare QualifikationSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftKenntnisse in medizinischer, fachspezifischer und wissenschaftlicher Terminologie in deutscher und englischer Sprache in Wort und SchriftSehr gute Kenntnisse in MS Office, Typo 3 und SAPKenntnisse auf dem Gebiet der Strukturierung und Organisation komplexer Prozesse im Bereich der KrankenversorgungHohe Selbstständigkeit, Eigeninitiative und Organisationstalent Kontakt: UNIVERSITÄTSMEDIZIN der Johannes Gutenberg-Universität Mainz III. Medizinische Klinik und Poliklinik Ihr Ansprechpartner bei fachlichen Fragen ist Herr Univ.-Prof. Dr. M. Kühn, Tel.: 06131 17-2710. Referenzcode: 50269737 www.unimedizin-mainz.de Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt. Onlinebewerbung

Koordinatorin für die interne Fortbildung in der Physiotherapie Klinik (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 27.04.2025

Jobbeschreibung

Zur Sicherstellung einer stets adäquaten und leitlinienorientierten Patientenbetreuung nehmen Fort- und Weiterbildungen eine zentrale Rolle im Therapiebereich ein. Unser Team der Fort- und Weiterbildungskoordination besteht aus Physio- und Ergotherapeuten. Wir suchen einen Impulsgeber der Physiotherapie zur Unterstützung innerhalb der bestehenden Struktur. Qualitätssichernde und einarbeitungsbegleitende Supervisionen unserer Mitarbeitenden stellen dabei ein wichtiges Qualitätsmerkmal dar, wie auch die Planung regelhafter interner Weiterbildungen.

Ein Arbeitstag bei uns

  • Zusammenarbeit im Team Fort- und Weiterbildung Therapie
  • Planung und Organisation von Fort- und Weiterbildungen in der Physiotherapie
  • Durchführung von Weiterbildungen zu verschiedenen fachlichen Themenschwerpunkten-Erarbeitung von Präsentationen zu Fachthemen
  • Unterstützung im Rahmen von Einarbeitungen neuer Mitarbeiter
  • Durchführung von Supervisionen in der Physiotherapie zur Qualitätssicherung
  • Impulsgeber für fachliche Therapiebedarfe
  • Etablierung eines Journalclubs
Wir freuen uns auf

  • abgeschlossene Berufsausbildung Physiotherapie
  • Staatlich anerkannter Physiotherapeut (m/w/d)
  • Neurorehabilitation B. Sc.
  • mehrjährige Berufserfahrung
  • Erfahrungen als Referent zu Fachthemen mit entsprechender Präsentation wünschenswert
  • ausgeprägtes Organisationsgeschick
  • Kommunikations- und Teamfähigkeit