Jobs im Öffentlichen Dienst
23.673 Jobs gefunden
Mitarbeiter*in Finanzen & Projektadministration
Jobbeschreibung
<p>Wir von Anthropoi Bundesverband setzen uns für eine inklusive und vielfältige Gesellschaft ein. In unseren 174 Mitgliedsorganisationen mit mehr als 260 Einrichtungen und Diensten leben, lernen und arbeiten rund 17.000 Menschen mit Assistenzbedarf. Menschenrechte sind uns wichtig, daher engagieren wir uns in verschiedenen Bereichen: Wir reden mit in der Sozialpolitik. Wir betreiben intensive Öffentlichkeitsarbeit. Wir gestalten inklusive Bildungsangebote. Wir arbeiten kollegial in Regionen und Fachbereichen zusammen. Wir sind an zwei Standorten aktiv: In Echzell-Bingenheim und Berlin. Unser inklusives Team besteht aus 13 Kolleginnen.</p> <p>Für unser Berliner Büro suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <b>Mitarbeiterin Finanzen & Projektadministration in Vollzeit.</b></p><br><p>Zu Deinem <b>Arbeitsbereich</b> gehört unter anderem die Planung, Koordination und Verwaltung der Finanzströme des Bundesverbandes. Dazu gehört das Erheben von Mitgliedsbeiträgen und das Rechnungswesen. Du entwickelst die Digitalisierung des Rechnungswesens und der Beitragserhebung weiter und implementierst dazu neue Systeme. Gemeinsam mit der Kollegin in der Buchhaltung unterstützt Du die Geschäftsleitung bei der Erstellung der Haushaltsplanungen und Jahresabschlüssen.</p> <p>Außerdem kümmerst Du Dich um das Projektmanagement vom Förderantrag bis zum Verwendungsnachweis. Dafür arbeitest Du mit den Bereichen des Bundesverbandes eng zusammen. Du koordinierst das Zuwendungsmanagement im Bereich der Förderung der beruflichen Bildung.</p><br><p>Du bist an langfristigen gesellschaftlichen <b>Entwicklungen</b> – besonders im Bereich Inklusion – interessiert und möchtest Dich aktiv engagieren.</p> <p>Du strebst Zusammenarbeit auf Augenhöhe an und verstehst Dich als Teil des gesamten Teams.</p> <p>In der <b>Zusammenarbeit</b> zeichnest Du Dich durch hohe Teamfähigkeit mit ausgeprägter Feedback- und Kommunikationskultur aus. Du arbeitest eigenständig, strukturiert und kreativ, erkennst anstehende Aufgaben und ergreifst selbständig die Initiative.</p> <p>Du bringst einen <b>betriebswirtschaftlichen Hintergrund</b> (Ausbildung und/oder Studium) und Erfahrung in diesem Bereich mit. Wir sind aber auch offen für Quereinsteigerinnen, die aufgrund ihrer Persönlichkeit, ihrer Ausbildung sowie ihres Berufsweges sich perspektivisch in kurzer Zeit in diesen Bereich vertiefend einarbeiten können.</p> <p>Idealerweise hast Du bereits Erfahrung mit DATEV. Du kennst Dich in digitalen Systemen (Datenbanken, Verwaltungssystemen) aus.</p> <p>Gelegentliche bundesweite Dienstreisen gehören zu Deinen Aufgaben.</p><br><p>Gemeinsam in unserem kleinen, erfahrenen Team achten wir auf das Miteinander und pflegen einen vertrauensvollen Umgang. Im Mittelpunkt unserer Arbeit stehen die Ziele des Bundesverbandes, so wie es in unserem «Selbstverständnis» formuliert ist.</p> <p>Wir<b> bieten Dir</b> eine gesellschaftlich sinnvolle Aufgabe, eine familienfreundliche Arbeitszeiteinteilung (40 Stunden die Woche mit einer Kernarbeitszeit) und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten an, eine attraktive Entlohnung nach der Gehaltstabelle des TVöD Bund Entgeltgruppe 9 sowie 30 Tage Urlaub. Der Arbeitsschwerpunkt ist Berlin.</p><br><p>JBRP1_DE</p>(Fach-)Krankenpfleger/in für die Intensivstation (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
Jobbeschreibung
(Fach-)Krankenpfleger/in für die Intensivstation (M/W/D)Wir suchen
- (Fach-)Krankenpfleger/in für die Intensivstation (M/W/D), Voll- oder Teilzeit
Wir sind ein Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung in Trägerschaft des Landkreises Cuxhaven und der Samtgemeinde Land Hadeln mit Hauptabteilungen für Orthopädie und Unfallchirurgie, Allgemeinchirurgie, Anästhesie, Innere Medizin und Geriatrie.
Es besteht eine interdisziplinäre Intensivstation, eine Röntgenabteilung mit CT und eine Physikalische Therapie. Angegliedert ist ein MVZ mit Standorten in Cuxhaven und Otterndorf.
Wo liegen wir?
Wir liegen im Herzen des Nordseeheilbades Otterndorf mit seinen vielfältigen Wassersport- und Freizeitangeboten in der Nähe von Cuxhaven (ca. 15km), dem größten Nordseeheilbad Deutschlands. Otterndorf mit seiner intakten historischen Altstadt ist die ehemalige Kreisstadt des Landkreises Cuxhaven.
Bremerhaven liegt 40 km entfernt und Hamburg ca. 100km. Es werden in Otterndorf sämtliche Schulen, Kindergärten und eine Einrichtung zur Kindertagespflege vorgehalten.
Ihre Aufgaben
Sie betreuen auf unserer interdisziplinären Intensivstation die Patienten aus den Fachabteilungen Innere Medizin, Unfall-, Viszeral- und Wirbelsäulenchirurgie und Orthopädie sowie intensivpflichtige Notfallpatienten aus unserer ZNA. Unsere Intensivstation umfasst 6 Betten mit 6 möglichen Beatmungsplätzen.
- Umfassende intensivpflegerische Versorgung der oben genannten Patientengruppe
- Betreuung und Überwachung von beatmungspflichtigen Patienten
- Betreuung und Überwachung von postoperativen Patienten
- Vorbereitung, Mithilfe und Nachsorge bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
- Durchführung von Notfallmaßnahmen mit Einleitung der Reanimation
- Einsatz und Überwachung des Monitorings
- Pflegedokumentationen sowie das Führen von spezieller Dokumentation
- Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Gesundheits- und Krankenpfleger/in
- Gerne Fachweiterbildung Intensiv- und Anästhesiepflege
- Erfahrung auf der Intensivstation
- Sicherer Umgang mit den EDV-Programmen
- Organisationsgeschick, Selbstständigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Bezahlung nach Haustarifvertrag/100 % Anpassung an Tabellenentgelte TVöD
- Eingruppierung P 8-9 TVöD, je nach Qualifikation
- Vielfältiges Aufgabengebiet
- Jahressonderzahlung
- Job-Rad Angebot
- 30 Tage Urlaub im Jahr
- VBL – Altersvorsorge
- EGYM Wellpass für 19,90€
- Mitarbeiter Coaching Angebot
- der nutzen Sie unser Online-Bewerbungsformular!
Referenz-Nr.: YFin der Bewerbung bitte angeben)
Einsatzort
- Otterndorf
Ab sofort
Anstellungsverhältnis
- Voll- oder Teilzeit
Personalleitung
Vanessa Heß
Tel.:
E-Mail:
Pflegedienstleitung
- Stephan Heinrich
- Tel.:
- E-Mail:
Erzieher*in oder Heilerziehungspfleger*in als Gruppenleitung für unsere Inklusionsgruppe im Kindergarten
Jobbeschreibung
Erzieher*in oder Heilerziehungspfleger*in als Gruppenleitung für unsere Inklusionsgruppe im KindergartenIn unserem inklusiven Kinderhaus in Gauting fördern wir Kinder mit und ohne Behinderung vom ersten Lebensjahr bis zur 4. Klasse. Im Kindergarten bieten wir in jeweils zwei Gruppen bis zu 50 Kindern einen Platz. Kinder mit Behinderung werden vorzugsweise in Integrationsgruppen mit einer geringeren Gruppenstärke mit bis zu 17 Kindern gefördert und betreut. Unser Anliegen ist es, Familien in der Erziehung und Betreuung ihrer Kinder zu unterstützen.Wir haben für Dich richtige Stelle, wenn Dir neben allen Möglichkeiten, die die Arbeit mit Kindern bietet, ein wertschätzender Umgang untereinander und eine lebendige Betreuung und Unterstützung der Kinder wichtig ist.
Wir suchen eine neue*n Kollege*in, der unsere Inklusionsgruppe leitet.
Beschäftigungsmaß
35 bis 39 Wochenstunden
Wir bieten
Die Mitarbeit in einem mittelständischen Unternehmen mit 17 Einrichtungen und 350 Mitarbeitenden
Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
Differenzierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Möglichkeit zur Teilnahme an unserem neuen Gesundheitsangebot EGYM Wellpass
Zuschuss zu den Kinderbetreuungskosten
Bezahlung nach TVöD und Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Bezahlung der Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge)
Bezahlung der Großraumzulage München
30 Tage Urlaub plus Weihnachten und Silvester frei
Vermögenswirksame Leistungen
Betriebliche Altersvorsorge
Corporate Benefits - Vergünstigungen für Veranstaltungen und Markenprodukte
Deine Aufgaben
Führung der Inklusionsgruppe mit Planung, Durchführung und Reflexion von pädagogischen Angeboten und Projekten
Beobachtung und Dokumentation der individuellen Entwicklungsfortschritte der Kinder
Zusammenarbeit mit Eltern, Kolleg*innen und externen Fachkräften
Sicherstellung einer liebevollen und förderlichen Betreuungsumgebung für die Kinder
Unterstützung bei der Einarbeitung neuer Mitarbeiter*innen
Kooperation mit den Eltern in Form von Beratungsgesprächen, Elternabenden und weiteren Aktivitäten
Mitgestaltung der Inklusion in unserem Kinderhaus
Administrative Arbeiten, wie z. B. Dokumentation
Wir wünschen uns von Dir:
Du hast eine abgeschlossene, staatlich anerkannte Ausbildung zum/zur Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in (m/w/d) oder hast eine vergleichbare Qualifikation, die zu einer Tätigkeit als pädagogische Fachkraft befähigt
Idealerweise kannst du bereits Berufserfahrung in der Arbeit mit Kindern vorweisen
Das Thema der frühkindlichen Bildung und Entwicklung ist Dir bekannt
Empathie, Geduld und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Kindern sind für Dich selbstverständlich
Du arbeitest gerne im Team und bist bereit, Dich aktiv einzubringen
Mit Deinem Organisationstalent kannst Du eigenverantwortlich arbeiten und Aufgaben selbst strukturieren
Folge uns gerne auf Instagram und Facebook.
Kontakt
Frau Hindemith
Tel. 089-89051930
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Kodierfachkraft (m/w/d)
Jobbeschreibung
Kodierfachkraft (m/w/d) Wir am Marienhospital Stuttgart stellen die Zuwendung zu unseren Patient*innen in den Mittelpunkt. Moderne Hightech-Medizin von Menschen für Menschen – das können Sie als Mitarbeiter*in unseres Teams jeden Tag erleben.Die Abteilung Medizin-und Qualitätscontrolling besteht aus über 40 Mitarbeitenden. Zur Abteilung gehören neben dem Medizincontrolling die Leistungsdokumentation, das MD-Management sowie die Qualitätssicherung und der Onkologische Schwerpunkt.
Das Medizincontrolling vereint medizinisches und betriebswirtschaftliches Fachwissen und übernimmt die betriebswirtschaftliche Beratung im klinischen Bereich und die klinische Beratung im kaufmännischen Bereich. Im Medizincontrolling wird die interdisziplinäre Zusammenarbeit koordiniert. Damit kommt dem Medizincontrolling eine wichtige Mittlerfunktion zwischen den unterschiedlichen im Krankenhaus tätigen Berufsgruppen zu.
Sie beginnen zum nächstmöglichen Termin. Ihr Vertrag ist unbefristet und Sie arbeiten in Voll- oder Teilzeit. Es besteht die Möglichkeit zum Einsatz im Rahmen einer 4-Tage-Woche sowie zum mobilen Arbeiten unter Berücksichtigung der betrieblichen Belange.
Darauf haben Sie Lust
- Sie führen die fachübergreifende, fallbegleitende Kodierung von Diagnosen, Prozeduren, Zusatzentgelten und NUBs zeitnah und ordnungsgemäß durch.
- Unsere Ärzt*innen und Pfleger*innen unterstützen Sie bei der Optimierung der Dokumentation abrechnungsrelevanter Sachverhalte.
- Bei der fachlichen Umsetzung einer KI-basierten Softwareunterstützung für die Primärkodierung wirken Sie aktiv mit.
- Sie verfügen über eine staatlich abgeschlossene 3-jährige Ausbildung in einem Pflegefachberuf.
- Idealerweise sind Sie Klinische Kodierfachkraft/MDA (m/w/d) oder haben eine vergleichbare Ausbildung und verfügen über Erfahrung in der Kodierung unterschiedlicher Fachdisziplinen. Ansonsten wird die Weiterbildung zur Kodierfachkraft betriebliche unterstüzt..
- Die Kenntnisse zu den Klassifizierungssystemen nach ICD, OPS und den DKR, den geltenden Abrechnungsbestimmungen sowie der aktuellen Rechtsprechung des SGB V sind von Vorteil.
- Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen und haben idealerweise Erfahrung mit dem KIS-System ORBIS NICE und dem IT-System MOMO.
- Die klinischen Stations- und Visitenabläufe hinsichtlich einer fallbegleitenden Kodierung sind Ihnen bekannt.
- Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit und Genauigkeit aus; persönlich überzeugen Sie durch Ihre Teamfähigkeit und Ihr freundliches Auftreten.
- Faire und angemessene Entlohnung auf Basis einer tariflichen Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes/AVR.
- Finanzielle Sicherheit und Perspektiven für Ihre langfristige Absicherung mit einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge über ZVK, inklusive der Möglichkeit der Beitragsanrechnung für Personen aus dem öffentlichen Dienst, sowie zusätzliche vermögenswirksame Leistungen.
- Attraktive Angebote von starken Marken bei "corporate benefits".
- Arbeiten nach Ihrem Rhythmus mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, mobil zu arbeiten.
- Mindestens 30 Urlaubstage sowie den 24. und 31. Dezember garantiert, zum Verschnaufen und Erholen.
- Einfach mobil sein mit uns, vom Fahrtkostenzuschuss über das Jobticket und Fahrgemeinschaften bei „Stuttgart fährt mit“ bis hin zum Leasing eines Jobrades.
- Neu in Stuttgart? Für Ihren guten Start in Stuttgart bieten wir Ihnen günstige Wohnmöglichkeiten in der direkten Umgebung.
- Erleichterung in den Schulferien und in Betreuungsengpässen mit unseren Ferienbetreuungsprogrammen sowie der Notfallbetreuung für die Kinder unserer Mitarbeitenden.
- Voran kommen im Job durch unsere Fort- und Weiterbildungsangebote, auch im hauseigenen Bildungszentrum.
- Täglich frisch und lecker, denn in unserer Kantine kochen wir noch selbst und mit Liebe.
- Fit und gesund dank ergonomischer Arbeitsplatzgestaltung, Sport und Angeboten zum mentalen Wohlbefinden – von Yoga und aktiven Pausen bis hin zu Resilienzprogrammen.
- Zusammenhalt und Gemeinschaft bei Festen wie Sommerfest und Weihnachtsfeier.
Frau Uzma Losert ist unsere HR Business Partnerin und freut sich auf Ihren Anruf unter 0711 6489-3115.
Pflegefachmann für Innere Medizin (m/w/d)
Jobbeschreibung
Das Augusta Krankenhaus Düsseldorf ist ein Akutkrankenhaus im Stadtteil Oberrath am Aaper Wald. Wir verfügen über 200 Betten und versorgen rund 26.000 Patienten im Jahr. Das Augusta-Krankenhaus ist Lehrkrankenhaus der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf, verfügt über eine Vielzahl an internen Fachkliniken und deckt somit ein breites Behandlungsspektrum ab.Ihr ProfilAbschluss / Vorbildung
- Eine abgeschlossene Berufsausbildung zur Pflegefachfrau bzw. zum Pflegefachmann oder vergleichbar
- Pflegeerfahrung im Bereich der Inneren Medizin ist wünschenswert
- Hohe fachliche und persönliche Kompetenz mit der Fähigkeit selbstständig zu arbeiten und Verantwortung zu übernehmen
- Die Fähigkeit zur konstruktiven und kooperativen Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen
- Verständnis für die Belange von Patienten durch patientenorientiertes Denken
- Selbstständige, zuverlässige und vertrauensvolle Arbeitsweise
Verantwortlichkeiten
- Die sach- und fachkundig geplante Grund- und Behandlungspflege unter Berücksichtigung der individuellen Bedürfnisse und Ressourcen im Rahmen des Pflegeprozesses
- Die Vor- und Nachbereitung der unterschiedlichen diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
- Durchführung der Pflegedokumentation und administrativer Tätigkeiten
- Einhaltung der Hygiene- und Unfallverhütungsvorschriften
- Kollegiale Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen innerhalb des Hauses
- Belastbarkeit sowie ein hohes Maß an Empathie
- Gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift
- Attraktive Vergütung nach AVR Caritas unter Berücksichtigung Ihres beruflichen Werdegangs
- 30 Urlaubstage und Jahressonderzahlung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Großes internes und externes Fort- und Weiterbildungsangebot, z.B. an der VKKD Akademie
- Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch die VKKD-eigene Großtagespflege "Bärenclub"
- Zahlreiche Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie kostenfreie Kurse in den Bereichen Bewegung, Ernährung und Psyche
- Mitarbeiterrabatte bei beliebten Marken, Produkten und Events durch Corporate Benefits
- Empfehlungsprogramm Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende mit Prämienzahlung
- Und viele weitere Angebote im Bereich Benefits & Zusatzleistungen
Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung.
Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.
Sachbearbeiter Versicherungs- und Beitragsrecht (m/w/d)
Jobbeschreibung
Stuttgart | Vollzeit | Fachzentrum Mitgliedschaft und Beiträge | UnbefristetSachbearbeiter Versicherungs- und Beitragsrecht (m/w/d)Schwerpunkt ArbeitgebermeldungenSie lieben den Kontakt mit Kundinnen und Kunden und haben Lust, in einem dynamischen Team die individuelle Beratung für unsere Zielgruppe, den Arbeitgeber, weiter erfolgreich auszubauen? Seien Sie dabei, lassen Sie uns gemeinsam unsere Kundinnen und Kunden in den Mittelpunkt stellen und kluge Lösungen bei der Betreuung von Arbeitgebern gestalten. Werden Sie für unsere Kundinnen und Kunden 'Die Techniker' und ergänzen Sie unser herzliches und innovatives Team mit Ihren Erfahrungen und Ihrer Persönlichkeit. Das Team Arbeitgebermeldungen ist für die Bearbeitung sozialversicherungsrechtlicher Aufgaben aus den Bereichen Versicherungs-, Melde- und Beitragsrecht verantwortlich. Jetzt bewerbenBenefits: 35,5 Stunden Woche Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei Vermögenswirksame Leistungen Lebensarbeitszeitkonto Zuschüsse zum Deutschlandjobticket Flexible Arbeitszeiten Anteilig Home-Office TK-Jobrad Ihre AufgabenUnsere Kundinnen und Kunden umfassend sowie serviceorientiert telefonisch und schriftlich beratenMeldungen zur Sozialversicherung rechtlich prüfen und verarbeitenBeitragsnachweise und Beitragszahlungen prüfen und bearbeiten sowie die dazugehörige Kontenklärung durchführenAnträge nach dem Aufwendungsausgleichsgesetz (AAG) prüfen und Erstattungen veranlassenDie Kundinnen und Kunden von unseren digitalen Services begeisternChancen zur Kundenbindung erkennen und nutzenProzesse und Aufgaben im Team mitgestaltenIhr ProfilAbgeschlossene Ausbildung zur Kauffrau / zum Kaufmann im Gesundheitswesen oder zur / zum Sozialversicherungsfachangestellten oder vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger BerufserfahrungGute Kenntnisse im Bereich Versicherungs-, Melde- und BeitragsrechtAusgeprägte Kommunikationsstärke im Umgang mit internen und externen Gesprächspartnerinnen und GesprächspartnernAffinität zu digitalen Medien und Angeboten wie z.B. KI-gestützte ProzesseHaben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihres Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung bis zum 13.05.2025 unter tk.de/stellenmarkt .Referenzcode: TK24189 Jetzt bewerbenWir sind stolz darauf, als Gesundheitspartner an der Seite unserer mehr als 11,5 Millionen Versicherten zu stehen. Über 15.000 Mitarbeitende gestalten dabei den Fortschritt und machen uns zu einer leistungsstarken Krankenkasse. Wir wachsen durch die Ideen unserer Mitarbeitenden - Innovation und Service stehen dabei im Mittelpunkt.Die Techniker Krankenkasse fördert die berufliche Integration von Menschen mit Behinderung sowie die Gleichstellung aller Geschlechter. Wir stehen für Chancengleichheit, Entwicklungsmöglichkeiten und einen respektvollen Umgang!Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich.Ihr Kontakt:Tobias MichalikTeamleiterTel. 040 - 460 65 56-25 32Benefits der TKKarriereseite der TKfacebook.com/tk.karriereFacharzt:ärztin für Neurologie (w/m/d)
Jobbeschreibung
Facharzt:ärztin für Neurologie (w/m/d) Ein selbstbestimmtes Leben hat viele Facetten. Die Fürst Donnersmarck-Stiftung engagiert sich seit über 100 Jahren für Menschen mit Behinderung. Wir verstehen uns als Partnerin im Prozess zu mehr Inklusion und Selbstbestimmung. Mit rund 600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern verwirklichen wir mit viel Einsatz berlinweit und darüber hinaus unseren Stiftungszweck. Im P.A.N. Zentrum für Post-Akute Neurorehabilitation in Berlin-Frohnau bieten wir erwachsenen Menschen mit erworbenen Hirnschädigungen eine moderne Post-Akute Neurorehabilitation. Es ist unser Ziel, Rehabilitand:innen durch ein interdisziplinäres Angebot soweit zu fördern, dass ihnen ein weitestgehend selbständiges Leben und Teilhabe ermöglicht werden kann. Im Haus befindet sich zudem ein Dauerwohnbereich und eine Einheit der rehabilitativen außerklinischen Intensivpflege. Im Zuge der Nachfolgeregelung für unser multiprofessionelles, sympathisches Team suchen wir zum 01.11.2025 eine:n Facharzt:ärztin für Neurologie (w/m/d) in Vollzeit unbefristet Ihre Aufgaben • Gemeinsam mit zwei weiteren Kolleg:innen gewährleisten Sie die neurologische Begleitung der Rehabilitanden während einer Langzeitrehabilitation von ca. 18 Monaten sowie die Betreuung der Bewohner:innen des Dauerwohnens und der rehabilitativen außerklinischen Intensivpflege • Sie führen die gängigen neurophysiologischen Zusatzuntersuchungen, Duplexsonographie und ggfs. auch FEES-Untersuchungen durch • Darüber hinaus übernehmen Sie die Notfall- bzw. Erstversorgung bei akut auftretender Symptomatik und entscheiden ggf. über eine notwendig werdende Klinikeinweisung • Sie erstellen Rehabilitationspläne und Behandlungsdokumentation, unterstützen die Abrechnung ärztlicher Leistungen und sind Ansprechpartner:in für Kostenträger, Rehabilitanden und deren Angehörige • Sie beurteilen die medizinische Indikation zu einer Aufnahme und führen mit Mitarbeitenden Schulungen zu medizinischen und rehabilitativen Belangen durch • Nach Vereinbarung übernehmen Sie Aufgaben in der Leitung des übergreifenden medizinisch-pflegerischen Dienstes • In Zusammenarbeit mit der Forschungsabteilung der Stiftung haben Sie die Möglichkeit, an wissenschaftlichen Studien und Forschungsprojekten mitzuwirken Ihr Profil • Sie verfügen über eine Approbation als Arzt/Ärztin mit Facharztanerkennung in Neurologie oder Nervenheilkunde • Sie haben umfassende Erfahrung in der neurologischen Rehabilitation, optimalerweise sowohl in der Phase C als auch in der neurologisch-neurochirurgischen Frührehabilitation Phase B • Neben Ihrer ausgeprägten Teamfähigkeit verfügen Sie über ein sehr gutes Organisationstalent, eine selbstständige Arbeitsweise, fachübergreifendes Verständnis, Durchsetzungsvermögen sowie Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit • Sie bringen Freude an einer konzeptionellen Weiterentwicklung eines interdisziplinären Versorgungsangebots für Menschen mit komplexen Störungsbildern auf Grundlage evidenzbasierter neurowissenschaftlicher Ansätze mit • Optimalerweise haben Sie auch Erfahrung in der ambulanten Patient:innenversorgung Wir bieten • Leistungsgerechte tarifliche Vergütung gemäß AVR DWBO - EG A2, fallabhängig zwischen 6.900,- € und 8.300,- € brutto (bei Vollbeschäftigung), attraktive Jahressonderzahlung bis zu 100%, 30 Tage Urlaub, Kinderzuschläge, zusätzliche Altersabsicherung durch die Evangelische Zusatzversorgungskasse • Gestaffelte Einstiegsprämie (23% vom laufenden Entgelt nach Ablauf von 14 Tagen, einem Jahr und zwei Jahren der Betriebszugehörigkeit) • • • Keine Nacht- oder Wochenenddienste • Vielseitige und interessante Tätigkeit in einer interdisziplinär arbeitenden Einrichtung mit einem hervorragend ausgestatteten, modernen Therapie- und Rehabilitationszentrum • Eine langfristige Zusammenarbeit in einem sympathischen und motivierten Team • Stiftungs- und Teamevents, wie Willkommenstouren, Betriebsausflüge sowie "Mitarbeiter werben Mitarbeiter"- Programm • Systematische Einarbeitung und Möglichkeit der Teilnahme an internen und externen Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen • Betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness • Zuschuss auf ein Fahrrad-Abo von Swapfiets • Vergünstigtes BVG-Firmenticket • Corporate Benefits-Mitarbeiterangebote sowie Vergünstigungen Kirchenshop, WGKD, Mitarbeitendenrabatt Telekom • Unterstützung bei der Wohnungssuche durch unsere Tochtergesellschaft möglich Wir sind ein inklusives Team und freuen uns über vielfältige Bewerbungen. Die Stärkung von Mitarbeitenden, die von (Mehrfach-)Diskriminierung betroffen sind, ist für uns selbstverständlich. Ihr Kontakt Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Online-Bewerbungsformular,per E-Mail(l.marks@fdst.de) oder per Post. Fragen vorab beantwortet Ihnen gern PD Dr. med. Christian Dohle, M. Phil. (Leitender Arzt) unter 030/40606-231. P.A.N. Zentrum für Post-Akute Neurorehabilitation PD Dr. med. Christian Dohle Wildkanzelweg 28 13465 Berlin Weitere Informationen zu unserer Arbeit finden Sie hier: P.A.N. Zentrum.Alltagsbegleitung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Alltagsbegleitung (m/w/d)Stundenumfang: TeilzeitEintrittsdatum: ab sofort
Ort: Wohnzentrum Grüne Burg , Pfullendorf
Wir suchen ab sofort eine Alltagsbegleitung (m/w/d) in Teilzeit
Wir bieten Ihnen:
Vielfältige berufliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
Hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. in unserem eigenen Bildungszentrum, die wir großzügig fördern
Unterstützung beim Wiedereinstieg nach einer längeren Berufspause, z. B. nach der Familienphase
Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf durch flexible Dienstzeiten und den pme Familienservice, z. B. Vermittlung von Betreuungsangeboten)
Viele Extras für Mitarbeitende: betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Vorteilsportal für Einkauf und Reisen mit Sonderkonditionen
Ihr Profil:
hauswirtschaftliche Erfahrungen bzw. Erfahrung in der Pflege oder Betreuungsbereich
Flexible Einsatzmöglichkeiten
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Sie sind motiviert und haben Freude an der Arbeit mit älteren Menschen
Bereitschaft zur ständigen Fortbildung
Flexibilität bei der Mitgestaltung und Umsetzung neuer Ideen
Einsatzfreude und Teamgeist
Qualitätsorientiertes Arbeiten
Ihre Aufgaben:
Zubereitung aller Speisen
Betreuung
Leichte pflegerische Tätigkeiten
Sonstige hauswirtschaftliche Tätigkeiten
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich direkt über unsere Homepage!
Jetzt bewerben
Ihre Fragen beantwortet Ihnen gerne:
Nicole Welschinger
Einrichtungsleitung
Tel.: 07552 9 28 98-100
wohnzentrum-gruene-burg @ wohlfahrtswerk.de
Wohnzentrum Grüne Burg
Bergwaldstraße 5
88630 Pfullendorf
Bauingenieurin / Verkehrsplanerin (w/m/d) als Fachbereichsleitung
Jobbeschreibung
Bauingenieurin / Verkehrsplanerin (w/m/d) als Fachbereichsleitung Stadt Norderstedt Norderstedt Art: Vollzeit Als lebendige und innovative Stadt mit rund 80.000 Menschen ist Norderstedt ein angenehmes Wohn- und Lebensumfeld. Verkehrsgünstig zwischen Nord- und Ostsee, mit einer direkten Verbindung in die Hamburger Innenstadt und mit allen weiterführenden Schulen am Ort – Norderstedt bietet ein vielfältiges, kulturelles Leben. Die Stadt Norderstedt – jung, dynamisch und stets in Bewegung – sucht Sie Wenn Sie Lust haben, mit uns an der Zukunft der städtischen Infrastruktur zu tüfteln, dann aufgepasst: Wir suchen einen Fachbereichsleiterin für Tiefbau, Entwässerung und Liegenschaften. In dieser Rolle sind Sie nicht nur der Kopf für wichtige Projekte, sondern auch der Fels in der Brandung, wenn es um Straßen, Kanäle und städtische Liegenschaften geht. Kurz gesagt: Sie sorgen dafür, dass in Norderstedt alles fließt – ob über oder unter der Erde. Wir suchen jemanden, der sowohl Führungsstärke als auch Teamgeist mitbringt, technische Visionen mit Realitätssinn verbindet und dabei immer einen kühlen Kopf behält, selbst wenn’s mal „tief“ geht. Wenn Sie mit uns gemeinsam die Infrastruktur von morgen bauen wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung Folgende Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen: Bauingenieurin / Verkehrsplanerin (w/m/d) als Fachbereichsleitung 39 Std./Woche, Entgeltgruppe 13 TVöD Ihr Profil: Abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Umweltingenieurwesen, Wasser-/Siedlungswirtschaft, Verkehrsplanung/Verkehrswesen oder Infrastrukturmanagement (Dipl.-Ing. oder Master) oder Bachelor- oder Fachhochschulabschluss mit dem Schwerpunkt in den ingenieurwissenschaftlichen Fachrichtungen Bauingenieurwesen und Verkehrsplanung/Verkehrswesen in Verbindung mit langjähriger Berufserfahrung auf Grundlage des Studiums oder Vergleichbare Ausbildung auf Masterebene und Langjährige Berufserfahrung im Tiefbau oder in der Verkehrsplanung Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1-Niveau) Erfahrung in bzw. mit der kommunalen Bauverwaltung wünschenswert Wichtige Kompetenzen: Führungskompetenz Persönliche Kompetenz Fachkompetenz Strategische Kompetenz Ihr zukünftiger Aufgabenbereich: Leitung des Fachbereichs mit derzeit 24 Mitarbeiterinnen Aufgabengebiete: Verkehrsplanung, Tiefbau, Entwässerung, Liegenschaften Bearbeitung besonders schwieriger Vorgänge Projektleitung besonders komplexer Projekte Vertretung des Fachbereichs gegenüber anderen Fachbereichen, Ämtern, Behörden, in Öffentlichkeitsveranstaltungen und in den städtischen Gremien Haushalts- und Berichtswesen Die Bereitschaft zur Teilnahme an regelmäßigen Terminen auch außerhalb der Regelarbeitszeit (in den Abendstunden und ggf. an Wochenenden) wird vorausgesetzt. Gleiches gilt für die Bereitschaft zur Teilnahme an gestreamten Sitzungen der Stadtvertretung und deren Ausschüsse. Wir bieten Ihnen: Zuschüsse für ÖPNV oder Fahrradleasing Betriebliches Gesundheitsmanagement Fortbildung und Weiterqualifizierung Flexible Arbeitszeitregelungen Gute Ausbildungsmöglichkeiten Tarifgerechte Bezahlung Chancengleichheit und Integration Vereinbarkeit von Familie und Beruf Kontakt Ihre Bewerbung senden Sie bitte bis zum 29.04.2025 über das Online-Bewerberportal der Stadt Norderstedt. Sie haben Fragen oder benötigen Unterstützung? Dann helfen wir Ihnen gerne unter Angabe der Kennziffer 604.01 weiter. Stadt Norderstedt Allgemeine Auskünfte erteilt: Yves Pletorack (Fachbereich Personal), Telefon: 040 53595-548 Fachbezogene Auskünfte erteilt: Christine Rimka (Amtsleitung Amt für Stadtentwicklung, Umwelt und Verkehr), Telefon: 040 53595-227 Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auf die Teilbarkeit der Stelle wird hingewiesen. Vorsorglich wird darauf hingewiesen, dass Reisekosten für die Teilnahme am Vorstellungsgespräch nicht erstattet werden. Informationen über die Stadt Norderstedt als Arbeitgeberin sowie über die Verarbeitung und Aufbewahrung Ihrer Daten (Datenschutzerklärung nach der DSGVO) finden Sie unter www.norderstedt.de/karriere.Pflegefachkraft für die Kurzliegerstation (m/w/d) | Marien Hospital Düsseldorf
Jobbeschreibung
Wir suchen dich ab sofort als Pflegefachkraft auf der Kurzliegerstation in Voll- oder TeilzeitDu suchst nach einer neuen Herausforderung und möchtest in einem kollegialen, interprofessionellen und wertschätzenden Team arbeiten? Wir freuen uns auf deine Bewerbung!Neugierig? Dann bewirb dich oder lerne uns bei einer Hospitation selbst kennen!
Ihr Profil
Abschluss / Vorbildung
- Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachfrau/ Pflegefachmann oder eine vergleichbare Qualifikation.
Verantwortlichkeiten
- Feststellung des Pflegebedarfs der Patient*innen und Erstellung einer Pflegeplanung,
- Durchführung aller notwendigen grundpflegerischen und behandlungspflegerischen Maßnahmen,
- Evaluation und Dokumentation der Maßnahmen und des Pflegeprozesses,
- Beratung und Unterstützung der Patient*innen und Angehörigen in der individuellen Auseinandersetzung mit Gesundheit und Krankheit,
- Assistenz bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen,
- interprofessionelle Zusammenarbeit,
- Anleitung und Begleitung von Auszubildenden und Praktikanten.
- Du übernehmen gerne Verantwortung im Team und arbeitest konstruktiv mit anderen Berufsgruppen zusammen.
- Als aufgeschlossene, kommunikationsstarke und empathische Persönlichkeit kannst überzeugen und begeistern.
- Du hast Ideen zur Verbesserung des Pflegealltags und möchtest diese gerne umsetzen? Dann bist du bei uns genau richtig!
Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung.
Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.
Benefits
- Attraktive Vergütung nach AVR Caritas unter Berücksichtigung Ihres beruflichen Werdegangs
- 30 Urlaubstage und Jahressonderzahlung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Großes internes und externes Fort- und Weiterbildungsangebot, z.B. an der VKKD Akademie
- Zahlreiche Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie kostenfreie Kurse in den Bereichen Bewegung, Ernährung und Psyche
- Mitarbeiterrabatte bei beliebten Marken, Produkten und Events durch Corporate Benefits
- Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch die VKKD-eigene Großtagespflege "Bärenclub"
- Empfehlungsprogramm Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende mit Prämienzahlung
- Rabatt bei verschiedenen Fitnessstudios in Düsseldorf: Fitness First, FitX, John Reed, Kiesertraining
- Und viele weitere Angebote im Bereich Benefits & Zusatzleistungen
Projektleitung Bau (m/w/d)
Jobbeschreibung
Projektleitung Bau (m/w/d)ASKLEPIOS Als einer der größten privaten Klinikbetreiber in Deutschland verstehen wir uns als Begleiter unserer Patient:innen - und als Partner unserer Mitarbeitenden. Wir bringen zusammen, was zusammengehört: Nähe und Fortschritt, Herzlichkeit und hohe Ansprüche, Teamwork und Wertschätzung, Menschen und Innovationen.
WIR SIND
Aufgabe des Konzernbereichs Architektur und Bau ist die Neuentwicklung, Bestandsverbesserung und Ablaufoptimierung der baulichen sowie technischen Voraussetzungen für den Krankenhausbetrieb innerhalb der ASKLEPIOS Gruppe. Der Konzernbereich Architektur und Bau verfügt aufgrund seiner langjährigen praktischen Erfahrung im Krankenhausbau über eine ausgewiesene Expertise in der Entwicklung, Planung und Umsetzung von komplexen Bau- und Investitionsprojekten im Gesundheitswesen. Die Entwicklung von Lösungskonzepten, die für die Transformation der zukünftigen Krankenhauslandschaft notwendig werden, sind unsere tägliche Herausforderung. Durch unser weiteres Wachstum stellen wir unser Team breiter auf und suchen motivierte neue Kolleginnen und Kollegen, die mit uns gemeinsam erfolgreich die Zukunft gestalten möchten! Für die Realisierung bundesweiter, anspruchsvoller Bauprojekte im Gesundheitswesen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Projektleitung Bau (w/m/d) am Standort Hamburg in Vollzeit/Teilzeit.
DEIN AUFGABENGEBIET
• Projektverantwortliche Bauherrenvertretung: Du sorgst für die Einhaltung der projektbezogenen Ziele für Krankenhausbauprojekte der ASKLEPIOS-Gruppe
• Controlling: Du verantwortest das Kosten-, Qualitäts- und Termincontrolling sowie das Vertragsmanagement
• Fachliche Führung: Du führst das interne und externe Projektteam sowie alle Projektbeteiligten durch alle Leistungsphasen der HOAI
DEIN PROFIL
• Erfolgreich abgeschlossenes Architektur- oder Bauingenieurstudium (FH/TU) oder vergleichbare Qualifikation
• Einschlägige Berufspraxis in der Projektleitung oder Projektsteuerung technisch und gestalterisch anspruchsvoller Bauvorhaben
• Fundierte Kenntnisse in VOB, HOAI, AHO, sowie im öffentlichen Vergaberecht
• Freude am eigenverantwortlichen Arbeiten, Leistungsbereitschaft und Teamgeist
• Hohe Auffassungsgabe, analytisches und vernetztes Denken, Lern- und Weiterbildungsbereitschaft
• Gute Kommunikationsfähigkeiten
• Erfahrung im Krankenhausbau ist von Vorteil
WIR BIETEN
• Eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einem engagierten Team aus Bauingenieuren/Architekten und Fachplanern in einem angenehmen Arbeitsklima
• Eine leistungsgerechte Vergütung sowie den Erfahrungsaustausch mit allen Bereichen eines Großkonzerns
• 30 Tage Urlaub
• Mobiles Arbeiten
• JobRad
• Zuschuss zum Deutschlandticket
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch u.a. flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle
• Mitarbeiterrabatte in vielen Onlineshops und zahlreiche Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen
• Konzernweite Vernetzung durch unser Social Intranet "ASKME"
• Betriebliche Gesundheitsförderung und Prävention durch viele Angebote im Rahmen des "Asklepios Aktiv" Programms
KONTAKTFür Rückfragen stehen wir gern zur Verfügung.
Frau Christiane Schaefer
Bereichsleitung Projektabwicklung
E-Mail: chr.schaefer@asklepios.com
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Asklepios Kliniken GmbH & Co. KGaA
Personalabteilung
Frau Katharina Schroeder
Rübenkamp 226
22307 Hamburg
Individualkundenberater (w/m/d) für Studierende
Jobbeschreibung
Über unsWir sind ein modernes, leistungsstarkes und vertriebsorientiertes Unternehmen der Sparkassenfinanzgruppe mit einer Bilanzsumme in Höhe von rd. 5,7 Mrd. Euro, 20 Filialen und rd. 820 qualifizierten und engagierten Mitarbeitenden. Als in Mönchengladbach fest verankertes Kreditinstitut bieten wir Lösungen bei Anlageentscheidungen und stehen als Kreditgeber an der Seite unserer Privatkund:innen und des gewerblichen Mittelstands vor Ort. Hierbei übernehmen wir Verantwortung für die Menschen und die Region.Wir suchen Sie zur Verstärkung der Sparkassenfamilie in Mönchengladbach im Rahmen einer Vollzeitbeschäftigung zum nächstmöglichen Zeitpunkt alsIndividualkundenberater (m/w/d) für Studierende.Ihre Aufgaben• Aktiv und ganzheitlich die Ihnen zugeordnete Kundschaft beraten und betreuen• Beratungskonzepte für die Kundengruppe IK-Studenten einsetzen• Hohe Durchdringung der zugeordneten Kunden:innen erreichen• Neue Kundenverbindungen gewinnen• Unser Multikanalangebot in das Beratungsspektrum einbinden• Detailanalysen im Rahmen der ganzheitlichen Beratung anwenden• Im Rahmen der eingeräumten Kreditkompetenz Kredite bewilligen• Wertpapierberatung im Rahmen der eingeräumten Beratungskompetenzen in Finanzinstrumenten gem. § 2 WpHG durchführen• An neuen Projekten und der Weiterentwicklung des Betreuungskonzepts für Studierende mitwirkenIhr Profil• Sparkassenfachwirt:in und/oder berufsbegleitendes Studium mit bankfachlichem Schwerpunkt• Hohes persönliches Vertriebsengagement• Technische Affinität und Freude am Umgang mit innovativen Medien (z. B. Videoberatung)• Erfahrung und erfolgreiche Tätigkeit in der qualifizierten Kundenberatung• Überzeugendes Auftreten und Verhandlungsgeschick• Kontaktfreude und Teamorientierung• Freude am eigenverantwortlichen Arbeiten• Bereitschaft zur flexiblen und individuellen Gestaltung der Arbeitszeit unter Einsatz Ihres Dienst-iPads auch in Verbindung mit mobilem ArbeitenWir bieten Ihnen• Eine attraktive Vergütung auf Grundlage des TVöD (32 Urlaubstage, 39-Stunden-Woche, 14 Monatsgehälter, Betriebliche Altersvorsorge, VL)• Ein großartiges Sozialpaket (z.B. Jobrad, Deutschlandticket, ein freier Tag zum Geburtstag, u.v.m.)• Moderne Arbeitsbedingungen (Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, ein eigenes Betriebsrestaurant, ...)• Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie ein aktives betriebliches GesundheitsmanagementWeitere InformationenHaben wir Ihr Interesse geweckt?Dann senden Sie bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des frühesten Starttermins und Ihrer Gehaltsvorstellung innerhalb von 3 Wochen nach Erscheinen dieser Anzeige zu.Anprechpartner: Lisa Zieroth Personalbetreuung Bismarckplatz 10 41061 Mönchengladbach E-Mail: lisa.zieroth@sparkasse-moenchengladbach.de Tel.: 02161/279-3112Oberarzt (m/w/d) Pathologie
Jobbeschreibung
Oberarzt (m/w/d) PathologieVollzeitTätigkeitsfeld: Ärztliches Personal
Beschäftigungsumfang: Vollzeit
Unternehmensbeschreibung
Das Robert-Bosch-Krankenhaus ist ein von der Robert Bosch Stiftung getragenes Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung an drei Standorten. Mit 1.041 Betten nehmen das RBK, seine Standorte Klinik Charlottenhaus und RBK Lungenzentrum Stuttgart (Klinik Schillerhöhe) sowie die Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patienten stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 17 Fachabteilungen in verschiedenen medizinischen Zentren, ein Bildungszentrum und Forschungsinstitute. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
Die Abteilung für Pathologie versorgt das Robert-Bosch-Krankenhaus, das RBK Lungenzentrum Stuttgart (Klinik Schillerhöhe) und andere Krankenhäuser sowie niedergelassene Ärzt/-innen mit einem breiten Untersuchungsspektrum aus allen Bereichen der Pathologie. Das Institut ist diagnostischer Partner zweier onkologischer Zentren, dreier Darmzentren, eines Lungenzentrums, eines gynäkologischen Zentrums, dreier Mammazentren, eines Pankreaszentrums und eines Prostatazentrums. Die Abteilung ist nach DIN EN ISO 9001:2015 zertifiziert. Das Institut weist ein breitgefächertes diagnostisches Spektrum mit interessanten und herausfordernden Fällen auf. Besondere Schwerpunkte und Expertisen des Instituts liegen in der Lungenpathologie, der Mamma- und gynäkologischen Pathologie und in der hämatopathologischen und molekularpathologischen Diagnostik. Der Institutsleiter ist Referenzpathologe für Lymphknoten- und Hämatopathologie der Deutschen Lymphomstudien, weshalb zahlreiche Konsiliaruntersuchungen auf diesem Gebiet durchgeführt werden. Im Rahmen des Molekulardiagnostischen Zentrums erhält das Institut zahlreiche Einsendungen zur molekularen Tumordiagnostik, inkl. des »next generation sequencing«.
Stellenbeschreibung
Diagnostik in allen Bereichen der Pathologie
Mitarbeit im molekulardiagnostisches Zentrum
Mitarbeit im Referenzzentrum für Lymphknoten und Hämatopathologie möglich
Kollegiales Miteinander, Mitgestaltung möglich und erwünscht
Teilnahme an Tumor-, Molekularen und ILD-Boards
Ausbildung der Assistent/-innen
Qualifikationen
Sie sind eine aufgeschlossene, leistungsbereite und hoch motivierte Persönlichkeit, die in einem harmonischen und schlagkräftigen Team arbeiten möchte
Interesse an einer Mitarbeit bei wissenschaftlichen Fragestellungen wird unterstützt, ist aber nicht Bedingung
Für die Stelle des Oberarztes/-ärztin besitzen Sie eine abgeschlossene Facharztausbildung der Pathologie und sind idealerweise bereits promoviert
Zusätzliche Informationen
Wir bieten Ihnen:
Ein interessantes Aufgabengebiet mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten
Mitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung
Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket
Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten
Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote
Förderung wissenschaftlicher Interessen, auch durch die Vergabe von Stipendien zur Forschung und Qualifizierung
JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen
Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe
Für weitere Informationen steht Ihnen Herr Prof. Dr. German Ott, Leiter der Abteilung für Pathologie, unter 0711/8101-3390, gerne zur Verfügung.
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Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren.
Bitte beachten Sie die geltenden Nachweispflichten aufgrund des Infektionsschutzgesetzes als Einstellungsvoraussetzung.
Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht.
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Anlagenmechaniker (m/w/d) für sanitär-, heizungs- und klimatechnik
Jobbeschreibung
Das Diakonie-Klinikum Stuttgart, Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen, ist eine moderne, leistungsstarke und dynamisch wachsende Klinik mit konfessioneller Prägung.Im Herzen von Stuttgart versorgen wir mit rund 1.850 Mitarbeitenden und 400 Planbetten in 8 Hauptfachabteilungen jährlich etwa 21.000 Patienten stationär und 90.000 Patienten ambulant.Das Diakonie-Klinikum Stuttgart sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen ANLAGENMECHANIKER (m/w/d) für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik Ihr Aufgabengebiet Betreuung, Wartung und Instandhaltung unserer haustechnischen Anlagen mit dem Schwerpunkt Lüftung, Heizung und Sanitär Fehleranalyse und Störungsbeseitigung Dokumentation durchgeführter Arbeiten, z.
B.
durch Betriebs-, Wartungs- oder Inspektionsprotokolle Bereitschaft zur Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung zum Anlagenmechaniker (m/w/d) für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik oder eine vergleichbare Ausbildung Erfahrung in der technischen Gebäudeausrüstung Führerschein Klasse BEigenmotivation und Einsatzbereitschaft Freude am Arbeiten im Team Sie tragen unser Leitbild sowie die Zielsetzung unserer diakonischen Einrichtung mit Wir bieten Ihnen Eine gezielte und systematische Einarbeitung; ein anspruchsvolles, interessantes und vielfältiges Aufgabengebiet; ein gutes Betriebsklima und ein kollegiales Mitarbeiterteam; Vergütung nach TVöD-K mit zusätzlicher Altersvorsorge; vielseitige Gesundheitsangebote zur Förderung der persönlichen Gesundheit sowie Dienstradleasing; Möglichkeit der Kinderbetreuung für Kinder bis zu 6 Jahren; einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz mit sehr gutem Anschluss an öffentliche Verkehrsmittel.
Nähere Auskünfte erteilt Ihnen gerne unser Leiter der Technischen Abteilung, Herr Uetrecht, Telefon: 0711 991-4401.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen über unser Online-Formular.
karriere.diakonie-klinikum.de
Medizinisch-technischer Assistent Radiologie / MTRA CT / MRT (m/w/d)
Jobbeschreibung
Für unser Team suchen wir Medizinische Technolog*innen für Radiologie (MT-R) (m/w/d), für die Bereitschaftsdienste von 16:00 Uhr bis 08:00 Uhr wochentags und/oder für das Wochenende und Feiertage als 24 Stunden-Dienste. In Voll- oder Teilzeit.Das Marien Hospital Düsseldorf ist ein hochmodernes Krankenhaus im Zentrum von Düsseldorf mit 437 Betten und behandelt jährlich ca. 63.000 Patienten. Als Akademisches Lehrkrankenhaus sind wir ein überregional anerkanntes Zentrum für Wissenschaft und Hochleistungsmedizin.Das Marien Hospital gehört zu den wenigen Krankenhäusern in Düsseldorf und Umgebung, das sämtliche Fachkliniken für die moderne Diagnostik und Behandlung unter einem Dach vereint.
Ihr Profil
Abschluss / Vorbildung
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur MTRA / MT-R (m/w/d)
- Aktualisierung der Fachkunde im Strahlenschutz nach Röntgenverordnung oder aktuelle Kenntnisse im Strahlenschutz müssen vorliegen
- Erfahrung in CT- und MRT sind von Vorteil, jedoch nicht Bedingung
- Fachliche und persönliche Kompetenz gepaart mit einem patientenorientierten Auftreten
- Hohe Motivation, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Teamgeist
Verantwortlichkeiten
- Selbstständige Durchführung radiologischer Untersuchungen (Röntgen, CT, MRT)
- Sicherstellung einer schnellen und präzisen Diagnostik
- Schnittbild- und ultraschallgesteuerte Interventionen
- Digitale Röntgendiagnostik
- Durchleuchtung
- Angiographie und angiographische Interventionen
- Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einem motivierten und familiären Team
- Vergütung nach AVR-Caritas sowie eine durch den Arbeitgeber mitfinanzierte betriebliche Altersversorgung
- Vielfältiges Angebot an internen sowie externen Fortbildungsmöglichkeiten - z.B. an unserer hauseigenen VKKD Akademie
- Rabatt bei verschiedenen Fitnessstudios in Düsseldorf: Fitness First, FitX, John Reed, Kiesertraining
- Bike Leasing: Sie erhalten die Möglichkeit, bis zu 2 Fahrräder nach Wahl (inkl. Zubehör) über den Verbund zu leasen.
- Kinderbetreuung durch die Kindertagespflege "VKKD Bärenclub" mit Standort direkt am Marien Hospital
- Mitarbeiterrabatte bei beliebten Marken, Produkten und Events durch Corporate Benefits
- Empfehlungsprogramm Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende mit Prämienzahlung
- Und viele weitere Angebote im Bereich Benefits & Zusatzleistungen
Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung.
Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.
Stellvertretende Pflegedienstleitung als Qualitätsmanagementbeauftragte*r (m/w/d)
Jobbeschreibung
HofUnterstützen Betreuen PflegenWir suchen ab sofortStellvertretende Pflegedienstleitung als Qualitätsmanagementbeauftragte*r (m/w/d) - ab sofort -in Voll- oder Teilzeit In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert. Was Sie bei uns erwarten können:Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere StandortvorteileEine krisensichere Anstellung bei einem modernen gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub bei einer VollzeitbeschäftigungEine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte AltersvorsorgeZahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame Leistungen und ein umfangreiches Angebot der betrieblichen GesundheitsförderungIhr Profil:Erfolgreiche Ausbildung als Pflegefachkraft mit mindestens 2-jähriger BerufserfahrungAbgeschlossene Weiterbildung im Bereich des Qualitätsmanagements (QMA/QMB) wünschenswertBeratungskompetenz, auch in umfangreichen Prozessen und bei der Umsetzung im Veränderungs-ManagementEntscheidungskompetenz, Organisationstalent und VerantwortungsbewusstseinSichere MS 365-Office-KenntnisseIhre Aufgaben:Sie pflegen unsere Kunden so, wie Sie selbst einmal gepflegt werden möchteSie unterstützen die Pflegedienstleitung und die Einrichtung in allen Belangen der pflegerischen Qualitätssicherung, wie Pflegevisiten, Fachaufsichten etc.Unterstützung bei der Umsetzung der Verfahrensanweisungen/Prozessbeschreibungen/Standards aus dem QualitätsmanagementhandbuchSicherstellung der notwendigen qualitätssichernden Maßnahmen im Risiko-, Fehler- und VerbesserungsmanagementsRegelmäßige Durchführung von internen Schulungen Machen Sie den Schritt und werden Sie Teil unseres Jetzt bewerben Haben Sie noch Fragen? Der/die genannte Ansprechpartner*in steht Ihnen gerne zur Verfügung!Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Hof Simone Rödel, Einrichtungsleitung Erlhofer Straße 10, 95032 Hof, Telefon 09281 7307-0 Internet: www.bewerbung-altenpflege.deIntensivkundenbetreuer (m/w/d) Kreditgeschäft
Jobbeschreibung
• Volksbank BRAWO eG • Braunschweig • Vollzeit oder Teilzeit • Festanstellung Was wir Ihnen als Bank bieten: • einen krisensicheren und starken Arbeitgeber und damit einen sicheren Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgaben in einem motivierten Team • interessante und selbstständig gestaltbare Projekte und Themen mit Raum für Eigeninitiative und innovative Ideen • Selbstgestaltung und Mitbestimmung im Geschäfts- und Gewerbekundenkonzept • ein modernes Arbeitsumfeld (technische Ausstattung mit Ipad und Handy) in der Region • flexible und geregelte Arbeitszeiten und eine persönlich geförderte Weiterentwicklung (z.B. Möglichkeit einer Führungslaufbahn) • umfangreiches Mitarbeiter-Vorteils-Programm, wie Mitarbeitergesundheitsvorteile • zusätzliche Benefits (u.a. betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Fahrradleasing, Fitnessland) • spektakuläre Teamevents und Firmenveranstaltungen • eine regionale Verbundenheit und wertebasierte Unternehmensführung • Transparenz und Vertrauen als gelebte Unternehmensleitwerte • ein tiefer Einblick in das Finanzwesen mit der Möglichkeit der Weiterbildung Das geht auf Ihr Konto: • Betreuung und Begleitung von Kunden/Engagements mit intensivem Beratungsbedarf • Analyse der zugeordneten Kundenverbindungen hinsichtlich der Risikobewertung • Entwicklung und Abstimmung der im Rahmen der Intensivbetreuung erforderlichen Maßnahmen mit dem Kunden und ggf. externen Beratern • Unterstützung der Kunden bei der Umsetzung (und ggf. Anpassung) der vereinbarten Maßnahmen • Erstellung und Überwachung der bankinternen Maßnahmenpläne für Intensivkunden Das steht schon auf Ihrer Habenseite: • Bankausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Berufserfahrung in der Firmenkundenberatung • fundierte und umfassende Fachkenntnisse im Firmenkundengeschäft • eine ausgeprägte Entscheidungs- und Überzeugungsstärke sowie Kommunikationsgeschick • Bezug zur Region, entsprechende Markt- und Branchenkenntnisse in unserem Geschäftsgebiet sind wünschenswert Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen. Weitere Fragen beantwortet Ihnen gerne unsere Leitung Firmenkunden, Herr Michael Arndt, telefonisch unter 0531 7005-3495. Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungen aus Datenschutzgründen ausschließlich über das Bewerberportal und nicht per E-Mail oder papierhaft annehmen dürfen. Vielen Dank für Ihr Verständnis. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.Pharmazeutisch-technische Assistenz/PTA (m/w/d)
Jobbeschreibung
Pharmazeutisch-technische Assistenz/PTA (m/w/d)VollzeitTätigkeitsfeld: Medizinisch-technischer und therapeutischer Dienst, Pädagogische Berufe
Beschäftigungsumfang: Vollzeit
Unternehmensbeschreibung
Das Robert Bosch Krankenhaus (RBK) ist eine Einrichtung des Bosch Health Campus der Robert Bosch Stiftung mit mehreren Standorten in Stuttgart. Als Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung und 1.191 Betten nimmt das RBK mit dem RBK Lungenzentrum Stuttgart, dem Robert Bosch Krankenhaus Standort City sowie der Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patient:innen stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 20 Fachabteilungen, über 15 Medizinische Zentren, ein Bildungszentrum sowie eine Beteiligung an einem weiteren Aus- und Weiterbildungszentrum. Der Bosch Health Campus umfasst neben dem RBK alle Forschungsinstitute und Förderaktivitäten der Robert Bosch Stiftung im Bereich Gesundheit. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
Stellenbeschreibung
Mitarbeit in der Herstellung von sterilen Zubereitungen (Zytostatika, Antikörper, klinische Studienmedikation)
Versorgung der Stationen und Abteilungen mit Arzneimitteln und apothekenüblichen Produkten
Mitarbeit in der neuen Abteilung für patientenindividuelle Verblisterung (Unit-Dose)
Alltägliche pharmazeutisch-technischen Aufgaben in einer modernen Krankenhausapotheke
Qualifikationen
Erfolgreich abgeschlossene PTA-Ausbildung; auch Berufsanfänger:innen sind herzlich willkommen
Ausgeprägte Fähigkeit zur Teamarbeit und Kommunikation, gepaart mit einer eigenständigen Arbeitsweise
Fähigkeit zur strukturierten und präzisen Arbeit, auch unter hohem Arbeitsaufkommen
Stark ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und hohe Zuverlässigkeit
Sicherer Umgang mit EDV-Systemen
Engagement und Flexibilität
Bereitschaft zur Einhaltung von Arbeitszeitregelungen und zur Integration in das Arbeitsumfeld
Zusätzliche Informationen
Wir bieten Ihnen:
Ein interessantes Aufgabengebiet mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten
Mitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung
Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket
Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten
Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote
JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen
Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe
Kontakt:
Dr. Kirstin Heinrich
Chefapothekerin
Tel.: 0711/8101-3448
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Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren.
Bitte beachten Sie die geltenden Nachweispflichten aufgrund des Infektionsschutzgesetzes als Einstellungsvoraussetzung.
Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht.
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Pflegefachhelfer (m/w/d) initiativ
Jobbeschreibung
Pflegefachhelfer (m/w/d) initiativ Voll- oder Teilzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt Das Klinikum Bayreuth ist der zentrale Maximalversorger für Oberfranken Die Klinikum Bayreuth Gmb H erfüllt mit 28 Fachkliniken, 1.048 Betten und rund 3.500 Mitarbeitenden den Standard der Maximalversorgung und ist der führende Medizin-Dienstleister in Nordostoberfranken.Zudem ist die Klinikum Bayreuth Gmb H mit ihren zwei Standorten in Bayreuth die überregional renommierte Anlaufstelle für Patientinnen und Patienten, die auf besonders hochwertige Versorgung Wert legen.Gemeinsam mit der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg, dem Universitätsklinikum Erlangen und der Universität Bayreuth steht die Klinikum Bayreuth Gmb H für den Medizincampus Oberfranken.
Hier absolvieren Medizin-Studierende den Klinischen Teil ihres Studiums.
Damit bietet die Klinikum Bayreuth Gmb H weit über die Region hinaus Diagnostik, Therapie, Forschung und Lehre auf universitärem Niveau und verbindet dies mit den Bedürfnissen und Anforderungen der Bevölkerung in Oberfranken nach einer umfassenden Gesundheitsversorgung.
www.klinikum-bayreuth.de Ihr Arbeitsbereich Uns vertrauen pro Jahr mehr als 100.000 Patientinnen und Patienten.
Wir decken nahezu das gesamte medizinische und pflegerische Spektrum ab - und das auf hohem Niveau.
Dabei macht die Pflege den größten Anteil an Angestellten bei der Klinikum Bayreuth Gmb H aus.
Die Begleitung und Unterstützung unserer Patienten und Patientinnen sind besonders wichtig - fachliche wie menschlich.
Aber vor allem: Wir fühlen uns den Menschen verpflichtet.
Das sind Ihre Aufgaben Als Pflegefachhelfer (m/w/d) unterstützen Sie als rechte Hand von Pflegefachkräften bei grundpflegerischen Tätigkeiten (z.
B.
Grundpflege und Prophylaxen von pflege- und hilfsbedürftigen Menschen) und der Dokumentation der patientennahen Tätigkeiten.
Sie sind bei der Durchführung von Körperhygiene, Mobilisation und der Nahrungsaufnahme mit dabei.
Sie begleiten, betreuen und versorgen die Patienten und sind für diese eine Vertrauensperson.
Sie unterstützen bei anfallenden, hauswirtschaftlichen Tätigkeiten, wie das Wechseln der Bettwäsche, der Essensverteilung oder der Materialbestellung.
Das bringen Sie mit Sie besitzen eine erfolgreich abgeschlossen 1-jährige Ausbildung zum Pflegefachhelfer (m/w/d).
Der Patient liegt Ihnen am Herzen! Durch Ihre Empathie und Hilfsbereitschaft sind Sie ein gern gesehener Ansprechpartner.
Sie verfügen über eine hohe Belastbarkeit und Verlässlichkeit.
Sie sind offen für Neues und bilden sich gerne weiter.
Das bieten wir Ihnen Sie übernehmen eine verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgabe in einem Krankenhaus der Maximalversorgung mit einer der Tätigkeit angemessenen Vergütung und einer Jahressonderzahlung.
Sie können tarifvertraglich vereinbarte 30 Tage Erholungsurlaub nutzen.
Sie erhalten eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung sowie einen Arbeitgeberzuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen.
Um die Klinikum Bayreuth Gmb H als Arbeitgeber kennenzulernen, können Sie gerne eine Hospitation in unserem Hause absolvieren.
Wir bieten Ihnen das unkomplizierte Fahrradleasing über Deutsche Dienstrad sowie weitere präventive Angebote aus dem Gesundheitsbereich, z.
B.
die kostenlose Nutzung unseres hausinternen modernen Fitnessraumes.
Sie profitieren von lokalen und überregionalen Vergünstigungen über das Corporate-Benefits-Programm.
Gerne unterstützen wir Sie bei der persönlichen Wohnraumsuche.
Zwischen Fichtelgebirge und Fränkischer Schweiz gelegen, bietet Ihnen die Festspiel- und Universitätsstadt Bayreuth vielfältige Freizeitmöglichkeiten sowie kulturelle Angebote.
Ansprechpartner Wenden Sie sich gerne an das Sekretariat der Pflegedirektion.
Telefon: 0921/400-1005.
Sie haben noch Fragen?Wenden Sie sich bitte an den oben genannten Ansprechpartner.
Sie möchten Teil unseres Teams werden? Jetzt hier bewerben
Sportwissenschaftler*in fur Neurologie / Rehabilitation (m|w|d)
Jobbeschreibung
DetailsFestanstellung, Berufserfahrene, BerufsanfängerTeilzeit, Vollzeit
zum frühestmöglichen EintrittsterminDörenberg Klinik GmbH
Ansprechpartner: Antje Brörmann
Telefon: 05403/ 402 - 578
Internet: www.doerenberg-klinik.de
Die Dörenberg-Klinik Bad Iburg ist eine Einrichtung der Schüchtermann-Schiller ́schen Familienstiftung und liegt verkehrsgünstig am Rande des Teutoburger Waldes im Städtedreieck der Universitätsstädte Osnabrück, Münster und Bielefeld. Sie hat sich im südwestlichen Niedersachen als Schwerpunktklinik für orthopädische, neurologische und geriatrische Rehabilitation und berufsgenossenschaftliche stationäre Weiterbehandlung (BGSW) mit überregionalem Einzugsgebiet etabliert. In über 240 Betten werden jährlich mehr als 3.500 Patient*innen stationär therapiert. An die Klinik ist ein Medizinisches Versorgungszentrum mit den Fachdisziplinen Neurologie, Rehabilitative Medizin sowie psychologische Psychotherapie angegliedert.
Unterstützen Sie das Team als Sportwissenschaftler*in / Sporttherapeut*in (m|w|d).Ihre Aufgaben
- Zielorientierte Behandlung von Patient*innen in den Fachbereichen Orthopädie, Neurologie und Geriatrie
- Erstellen von individuellen Trainingsplänen und Betreuung der Patient*innen auf der Trainingsfläche
- Durchführung verschiedener Rehabilitationssport-, Funktionssport und Präventionssportkurse/-gruppen
- Dipl. Sportwissenschaftler (m/w/d), Dipl. Sportlehrer (m/w/d), Bachelor of Science (B.Sc.) oder Master of Science (M.Sc.) mit bewegungstherapeutischer Ausrichtung (m/w/d)
- die Lizenz Übungsleiter B Rehabilitationssport/ Wirbelsäule wäre wünschenswert
- Berufserfahrung in der Sporttherapie wäre von Vorteil
- hohes Maß an Sozialkompetenz und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Immunnachweis Masern
- eine marktgerechte, hauseigene Entgeltstruktur, die Entwicklungsmöglichkeiten transparent aufzeigt und fördert
- kollegiale und fachübergreifende Arbeitsatmosphäre
- Fort- und Weiterbildung
- individuelle Einarbeitungskonzepte nach hausinternen Standards
- kostenlose Nutzung der Schwimmhalle und des Trainingszentrums
- Prämiensystem bei Anwerbung von Personal
- eine eigene Intranetseite mit aktuellen Mitarbeiterinformationen
- familienorientierte Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Business Bike, Corporate Benefits
Bitte bewerben Sie sich online über unser Karriereportal unter www.doerenberg-klinik.de.
Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Frau Brörmann unter der Telefonnummer: 05403/ 402 - 580.
Bereichsleitung Global Affairs & Konjunktur (w/m/d)
Jobbeschreibung
Der ZVEI ist der Verband der Elektro- und Digitalindustrie. Als Teil unseres dynamischen Teams und gemeinsam mit unseren mehr als 1.100 Mitgliedsunternehmen gestalten Sie aktiv die Zukunft mit Ihren "Electrifying Ideas" und profitieren dabei von einem breiten Netzwerk in einer der innovativsten Branchen Deutschlands. Nutzen Sie die Möglichkeit, Ihre Expertise in zukunftsweisenden Technologien einzubringen. Bei uns erwartet Sie eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, die Raum für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung bietet. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams, das die digitale und nachhaltige Transformation vorantreibt und einen bedeutenden Beitrag zur Gestaltung der All-Electric Society leistet. Mehr Informationen zu unseren electrifying ideas finden Sie unter www.zvei.org . Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung für unser engagiertes Team im ZVEI e. V. am Standort Frankfurt am Main oder BerlinBereichsleitung Global Affairs & Konjunktur (w/m/d)Ihre AufgabenStrategische Gesamtverantwortung für den Bereich "Global Affairs & Konjunktur", zu dem die Themen Außenwirtschaft sowie "Wirtschaftspolitik, Konjunktur und Märkte", und das Brüsseler Büro des ZVEI gehörenVertretung der Interessen des ZVEI gegenüber politischen Institutionen und Stakeholdern aus Wirtschaft und Gesellschaft auf nationaler, europäischer und internationaler Ebene mit Fokus auf globale Wirtschafts- und HandelspolitikWeiterentwicklung des Themenmanagements in globalen wirtschaftspolitischen Fragen, mit Fokus auf EU, China und USASteigerung der Sichtbarkeit des ZVEI bei nationalen und internationalen Stakeholdern, durch aktive Beteiligung an Veranstaltungen, Netzwerken und GremienWeiterentwicklung und Pflege von Netzwerken mit politischen Entscheidungsträgern, Industriepartnern und internationalen OrganisationenFührung und Entwicklung des aktuell aus insgesamt 15 Mitarbeiter/innen bestehenden Bereichs sowie Förderung der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit innerhalb der ZVEI-GruppeBudgetverantwortung und Sicherstellung der Erreichung strategischer und operativer ZieleOrganisation und Moderation von Fachveranstaltungen zu wirtschafts- und handelspolitischen ThemenIhr ProfilErfolgreich abgeschlossenes HochschulstudiumMehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im politischen Umfeld auf Bundes-, EU- oder internationaler Ebene (Verband, Unternehmen, politische Institution)Fundierte Kenntnisse von Trends und Entwicklungen in der Elektro- und Digitalindustrie sowie der internationalen Handels- und WirtschaftspolitikAktives politisches Netzwerk und Erfahrung im Auf- und Ausbau von Netzwerken auf nationaler und internationaler EbeneHervorragende Kommunikations- und Verhandlungskompetenz sowie die Fähigkeit, komplexe politische und wirtschaftliche Sachverhalte zu analysieren und darzustellenTeamorientierte Führungspersönlichkeit , mit der Fähigkeit, bereichsübergreifende Projekte und Prozesse zu steuern.Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse , weitere Fremdsprachen sind von VorteilFlexibilität und Reisebereitschaft im internationalen KontextUnser AngebotZuschuss zur betrieblichen Altersversorgung30 Tage Urlaub + zusätzlich betriebsfrei zwischen 24.12. - 31.12.Gleitzeit & Möglichkeit zum mobilen ArbeitenVermögenswirksame LeistungenBetriebliche UnfallversicherungMonatlicher FahrtkostenzuschussKantinenzuschuss (Standort Frankfurt) bzw. Pluxee Gutscheine (Standort Berlin / Brüssel)BUK FamilienserviceKostenfreie Getränke (Kaffee & Wasser)Bike-LeasingCorporate BenefitsEmpfehlungsprogrammModerne IT-AusstattungHaben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung inkl. Zeugnissen, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin. Mehr Informationen über den ZVEI unter www.zvei.org .Mehr Informationen zu unserer Datenschutzerklärung unter www.zvei.org/datenschutz .HIER BEWERBENZVEI e. V. Verband der Elektro- und Digitalindustrie Amelia-Mary-Earhart-Str. 12 60549 Frankfurt am Main Telefon: +49 69 6302-0 Fax: +49 69 6302-269 E-Mail: personal@zvei.org www.zvei.orgZVEI e.V. - Verband der Elektro- und Digitalindustrie https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1027709/logo_google.png2025-04-27T20:59:59.999Z FULL_TIMEEURYEAR null2025-03-28Frankfurt am Main 60549 Amelia-Mary-Earhart-Straße 1250.0552021 8.592839699999999Berlin 10117 Charlottenstraße 3552.5161368 13.3909425Fachanleitung Kfz (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Beschäftigungsförderung Göttingen (kAöR) ist eine Tochter der Stadt Göttingen. Mit rund 140 Mitarbeiter*innen unterstützen wir Jugendliche und Erwachsene auf dem Weg zu einer Berufsausbildung oder einem Arbeitsplatz. Im Auftrag der Stadt übernehmen wir u.a. hoheitliche Aufgaben in der Jugendberufshilfe. Schwerpunkte sind hierbei die Beratung, die Ausbildung und Schulpflichterfüllung in unseren Jugendwerkstätten sowie die Berufsorientierung. Coaching-, Aktivierungs- und Beratungsangebote für Langzeitarbeitslose, Studienabbrecher*innen und Menschen mit Schwerbehinderungen zählen ebenso zu unseren Tätigkeitsfeldern wie die Gründungsberatung und Projekte in der Flüchtlings- und Gemeinwesenarbeit. Bei der Beschäftigungsförderung Göttingen (kAöR) ist ab sofort oder später in der Jugendwerkstatt Kfz-Metall eine Personalstelle mit 35-39 Wochenstunden zu besetzen als: Fachanleitung Kfz (m/w/d) Das Team der Jugendwerkstatt Kfz-Metall unterstützt Jugendliche und Erwachsene mit praxisorientierten Methoden auf ihrem Weg ins Berufsleben. Ziel ist es, mit möglichst allen Teilnehmenden eine sinnvolle und realisierbare Anschlussperspektive zu entwickeln. Aufgaben des Stelleninhabers / der Stelleninhaberin sind: • Entwickeln, Planen und Umsetzen von aktivierenden Arbeitsaufträgen: altersgerecht und angepasst auf die herausfordernden Bedürfnisse unserer Teilnehmenden • Fachliche Anleitung der Teilnehmenden in der Kfz-Werkstatt • Vermitteln und Auseinandersetzen mit realtypischen Situationen des beruflichen Alltags • Vorarbeit an Maschinen und Geräten • Vermitteln formaler Anforderungen und Förderung berufsbezogener Sozialkompetenzen der jeweiligen Berufsfelder • Mitwirken bei der Umsetzung der individuellen Förderpläne • Reparatur und Pflege des BFGoe-internen Fuhrparks • Enge Zusammenarbeit mit anderen Projekten der BFGoe Bei uns sind Sie genau richtig, wenn Sie folgendes mitbringen: • Ausbildung in Kfz-Mechatronik • Idealerweise mind. 3-jährige Berufserfahrung • Interesse an der Arbeit mit benachteiligten Menschen • Praktische Erfahrung im Umgang mit benachteiligten Jugendlichen sowie Erfahrung in der Durchführung von Gruppenangeboten sind von Vorteil • Lust, sich auf neue Methoden einzulassen und diese in der Arbeit mit den Teilnehmenden auszuprobieren, wird vorausgesetzt • Engagiertes Arbeiten und gute kommunikative Fähigkeiten • Kooperatives Grundverständnis und ausgeprägte Teamfähigkeit • Stabile Persönlichkeit sowie Kreativität und Humor • Bereitschaft zur Supervision und Weiterbildung werden vorausgesetzt • Führerschein Klasse B • Kenntnisse im Umgang mit MS Office von Vorteil Wir bieten Ihnen: • Ein angenehmes Arbeitsklima • Bezahlung orientiert am TVöD-VKA • Eine Jahressonderzahlung nach §20 TVöD-VKA sowie eine Leistungszulage • Eine betriebliche Altersvorsorge • Vermögenswirksame Leistungen • Teilnahme an internen und externen Fortbildungen • Förderung von Gesundheitskursen sowie kostenloses Schwimmen in der Eiswiese Göttingen Die Stelle ist vorerst auf 2 Jahre befristet. Die Vergütung erfolgt in Anlehnung an den TVöD-VKA EG 6. Die Entgeltstufe richtet sich nach den persönlichen Voraussetzungen. Bitte richten Sie Ihre vollständige Bewerbung inkl. Anschreiben, Lebenslauf, Abschluss- und Arbeitszeugnissen bis zum Ablauf des 10.05.2025 an: E-Mail (bevorzugt): personal@bfgoe.goettingen.de (bitte ein PDF-Dokument von max. 6 MB) oder Post: Beschäftigungsförderung Göttingen (kAöR) Personalwesen Artur-Levi-Campus Levinstraße 1a 37079 Göttingen Wir bitten um Verständnis, dass eingesandte Bewerbungsunterlagen nicht zurückgeschickt werden können. Bitte senden Sie uns deshalb keine Originale zu. Vorabinformationen erhalten Sie von Frau Kleiß Tel.: 0551/ 400-4555, E-Mail: s.kleiss@bfgoe.goettingen.de oder: Frau Klapproth, Tel.: 0551/ 400-3625, E-Mail: v.klapproth@bfgoe.goettingen.deArztsekretär oder MFA (m/w/d) im Chefarztsekretariat des Lungenzentrums
Jobbeschreibung
Arztsekretär oder MFA (m/w/d) im Chefarztsekretariat des LungenzentrumsVollzeitTätigkeitsfeld: Administration und Management
Beschäftigungsumfang: Vollzeit
Unternehmensbeschreibung
Sie sind ein Organisationstalent, sie sind kommunikativ und Stress ist ein Fremdwort für Sie? Außerdem haben Sie Freude am Kontakt zu unseren Patient:innen, Mitarbeiter:innen und Zuweisern?
Dann sind Sie bei uns genau an der richtigen Stelle!
Zur Verstärkung des Teams im Bereich der Chefarztsekretariate der Pneumologie und der Thoraxchirurgie suchen wir eine:n Arztsekretär:in / Medizinische:r Fachangestellte:r. Sie arbeiten selbständig in einem abwechslungsreichen und sehr interessanten Arbeitsumfeld. Verschaffen Sie sich einen ersten Eindruck von Ihren neuen Chefs und Kolleg:innen unter https://www.rbk.de/behandlung/lunge-und-brustkorb/team
Stellenbeschreibung
Organisation
Telefon
Schreiben
Patienten- und Zuweiserkontakte
Qualifikationen
Strukturiert, flexibel und teamfähig
Freundlich, engagiert und empathisch
Routiniert in Sekretariatstätigkeiten
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Medizinische Fachkenntnisse
Zusätzliche Informationen
Wir bieten Ihnen:
Ein interessantes Aufgabengebiet mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten
Mitarbeit in einem Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung
Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket
Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten
Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote
JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen
Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe
Kontakt:
PD Dr. Gerhard Preissler
Chefarzt der Abteilung für Thoraxchirurgie
Telefon 07156 203-7201
Prof. Dr. Claus Neurohr
Chefarzt der Abteilung für Pneumologie und Beatmungsmedizin
Telefon 07156 203-7201
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Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren.
Bitte beachten Sie die geltenden Nachweispflichten aufgrund des Infektionsschutzgesetzes als Einstellungsvoraussetzung.
Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht.
Mit Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen stimmen Sie zu, dass Ihre Bewerberdaten in der Bewerbermanagementsoftware SmartRecruiters aufgenommen und verarbeitet werden. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier: Datenschutz .
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Fachteamleitung stellungsnahmen tÖb / leitungsrechte (m/w/d)
Jobbeschreibung
Durchsetzungsfähige/r Energie- wender/in Die MVV Netze Gmb H ist die Netzgesellschaft der MVV.Wir betreiben die Strom-, Gas-, Fernwärme- und Wassernetze in Mannheim und der Metropolregion Rhein-Neckar und versorgen so die Menschen zuverlässig und sicher mit Energie und Wasser.Als Teil der MVV-Gruppe gehört die MVV Netze Gmb H zu einem der führenden Energieunternehmen Deutschlands, das über 6.600 Mitarbeitende beschäftigt und zuletzt rund 7,2 Milliarden Euro Jahresumsatz erzielt hat.
Wir arbeiten gemeinsam an der Energiewende und wollen mit unserem »Mannheimer Modell« bis 2035 #klimapositiv werden.
Gehen Sie mit uns in Richtung Zukunft! Begeistern auch Sie sich für eine Aufgabe mit Zukunft.
Unsere Abteilung Netz- und Installationsdienst sucht Sie am Standort Mannheim als Fachteamleitung Stellungsnahmen TÖB / Leitungsrechte (m/w/d) Arbeitszeit: Vollzeit | Beginn: ab sofort Das erwartet Sie bei uns: Als Fachteamleitung Stellungsnahmen Träger öffentlicher Belange (TöB) / Leitungsrechte (m/w/d) leiten Sie unser Fachteam und etablieren es im Konzern.
Sie führen disziplinarisch und fachlich Ihr Team Sie stellen sicher, prüfen und koordinieren die Bearbeitung der Anfragen von Dritten zur Durchführung von Maßnahmen im privaten und öffentlichen Bereich Sie sind verantwortlich für die Durchführung von Verhandlungen mit Grundstückseigentümer*innen sowie anderen Nutzungsberechtigten Sie kalkulieren Rechtserwerbskosten sowie Entschädigungshöhen für Leitungsrechte und ermitteln die Entschädigungsrichtsätze Sie sind verantwortlich für die Qualität der abgegebenen Stellungnahmen, Gestattungsverträge sowie Dienstbarkeiten Sie etablieren das Team Stellungnahmen als zentrale Drehscheibe für Vorhabensanfragen im Konzern und sind jederzeit auskunftsfähig gegenüber internen und externen Stellen Sie sind verantwortlich für die Erteilung von Planauskünften an private und öffentliche Stellen Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Bachelorstudium in der Fachrichtung Versorgungstechnik, Vermessungswesen, Netzingenieur Strom bzw.
Rohrmedien oder der Ingenieurwissenschaften, vorzugsweise aus der Fachrichtung Versorgungstechnik / Bauwesen oder vergleichbare Techniker Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Umfeld idealerweise erste Führungserfahrung Fundierte Kenntnisse der anerkannten Regeln der Technik im Bereich Bau und Inbetriebnahme von Versorgungsleitungen und Kabel, Tiefbau sowie Straßenverkehr Starke Dienstleistungsmentalität sowie unternehmerisches und innovatives Denken und Handeln Führerschein der Klasse B Darauf können Sie sich freuen: MVV steht für eine starke Gemeinschaft: Zusammen entwickeln wir uns kontinuierlich weiter und sind in der Lage, auch komplexe Herausforderungen erfolgreich zu meistern.
Übernehmen Sie Verantwortung und gestalten Sie mit uns anspruchsvolle Innovationsprojekte und nachhaltige Lösungen - in einem Team, das die individuellen Fähigkeiten jedes und jeder Einzelnen wertschätzt und Vielfalt als gemeinsame Chance begreift.
Selbstverständlich fördern wir auch moderne Arbeitsformen; so ist zum Beispiel in vielen Bereichen mobiles Arbeiten möglich.
Übrigens: Wir wollen die Anzahl weiblicher Kolleginnen in Führungspositionen deutlich erhöhen.
Deshalb unterstützen wir durch vielfältige Programme und Maßnahmen aktiv die berufliche Entwicklung von Frauen in sämtlichen Unternehmensbereichen.
Gemeinsam mit Ihnen gestalten wir eine nachhaltige Energieversorgung.
Dabei bieten wir Ihnen abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten, eine leistungsorientierte Vergütung, vielfältige Entwicklungsperspektiven sowie ein attraktives berufliches Umfeld.
Interessiert? Dann bewerben Sie sich jetzt online unter www.mvv-jobs.de Kennziffer: 2025-0029.
Für Fragen steht Ihnen Bastian Schmitt, T +49 621 290 3275, gerne zur Verfügung.
www.mvv-netze.de
Assistenzärztin / Assistenzarzt im Zentrum für Schmerzmedizin
Jobbeschreibung
Das St. Vinzenz-Krankenhaus ist ein Akutkrankenhaus in Düsseldorf – gelegen an der Grenze der Stadtteile Pempelfort und Derendorf. Aktuell verfügen wir über 322 Betten. Jährlich behandeln wir mehr als 39.000 Patientinnen und Patienten stationär und ambulant.Unser Leistungsspektrum umfasst drei wesentliche Schwerpunkte:Zum einen die Orthopädie, die sich zu einer überregional renommierten Spezialklinik entwickelt hat.
Zum anderen die Klinik Wirbelsäule & Schmerz sowie das angegliederte Zentrum für Schmerzmedizin mit dem Fokus auf der Behandlung chronischer Schmerzen.
Ihr Profil
Abschluss / Vorbildung
- Fachärztin / Facharzt (m/w/d) mit der Zusatzweiterbildung „Spezielle Schmerztherapie“
- Alternativ: Assistenzärztin / Assistenzarzt (m/w/d) mit Interesse an der Zusatzweiterbildung „Spezielle Schmerztherapie“
Verantwortlichkeiten
- Betreuung teilstationärer und stationärer Patientinnen und Patienten
- Arbeit in einem teamorientierten Umfeld mit flachen Hierarchien
- Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung organisatorischer Prozesse und eigener Ideen
- Interesse an der Arbeit mit häufig komplexen Schmerzpatienten
- Teamgeist sowie Offenheit und Wertschätzung für unterschiedliche Perspektiven
- Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einem motivierten, familiären Team
- Leistungsgerechte Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbands (AVR)
- Durch den Arbeitgeber mitfinanzierte betriebliche Altersversorgung
- Umfangreiche interne und externe Fortbildungsangebote – z. B. an unserer hauseigenen VKKD-Akademie
- Vielfältige Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, z. B. Bikeleasing, Rabatte in Fitnessstudios und kostenfreie Kurse zu Bewegung, Ernährung und psychischer Gesundheit
Postdoc – Stackentwicklung für die Hochtemperatur-Brennstoffzelle und -Elektrolyse für P2X-Anwendungen (w/m/d)
Jobbeschreibung
<p>Forschung für eine Gesellschaft im Wandel: Das ist unser Antrieb im Forschungszentrum Jülich. Als Mitglied der Helmholtz-Gemeinschaft stellen wir uns großen gesellschaftlichen Herausforderungen unserer Zeit und erforschen Optionen für die digitalisierte Gesellschaft, ein klimaschonendes Energiesystem und ressourcenschützendes Wirtschaften. Arbeiten Sie gemeinsam mit rund 7.500 Kolleg:innen in einem der größten Forschungszentren Europas und gestalten Sie den Wandel mit uns!</p> <p>Das Institute of Energy Technologies – Grundlagen der Elektrochemie (IET-1) beschäftigt sich mit den wissenschaftlichen Grundlagen der Entwicklung leistungsstarker und ressourceneffizienter Materialien und Komponenten zur elektrochemischen Energiespeicherung und Energiewandlung. Ziel der Forschungs- und Entwicklungsarbeiten sind kostengünstige Batterien, Brennstoffzellen und Elektrolyseure mit verbesserter Energie- und Leistungsdichte, längerer Lebensdauer und maximaler Sicherheit. Diese Schlüsseltechnologien tragen dazu bei, die Energiewende und den Strukturwandel im Rheinischen Revier voranzutreiben. Nähere Infos zu unseren spannenden Projekten finden Sie unter fz-juelich.de/en/iet/iet-1.</p> <p><b>Verstärken Sie diesen Bereich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als</b></p> <p><b>Postdoc – Stackentwicklung für die<br> Hochtemperatur-Brennstoffzelle und -Elektrolyse<br> für P2X-Anwendungen (w/m/d)</b></p><br><p>Das Verbundvorhaben PHOENIX – Launch Space Power-to-X spielt eine zentrale Rolle, um die Innovationszyklen von P2X-Technologien mit den langfristigen Zielen der Energiewende, des europäischen „Green Deal“ und des Braunkohleausstiegs in Einklang zu bringen. Gefördert durch das Bundesministerium für Bildung und Forschung, liegt der Fokus des Projekts auf zwei zentralen Aspekten: der beschleunigten Technologieentwicklung und der nachhaltigen Gestaltung von P2X-Wertschöpfungsketten. </p> <p>In dieser Position gestalten Sie aktiv die Entwicklung innovativer Stackdesigns für Hochtemperatur-Elektrolyse und -Brennstoffzellen (SOEC, SOFC) mit. Mithilfe strömungsdynamischer Modellierung und der Analyse thermomechanischer Spannungen begleiten Sie den gesamten Entwicklungsprozess – von der Optimierung der elektrochemischen Leistung bis hin zur Ausarbeitung des finalen Designs. Dabei entwickeln Sie skalierbare Konzepte, die den Einsatz des neuen Stackdesigns in verschiedensten Power-to-X-Anwendungsbereichen ermöglichen. </p> <p>Ihre Aufgaben im Detail: </p> <ul> <li>Entwicklung neuer Ansätze zur Multi-Skalen- und Multi-Physik-Modellierung von SOC-Stacks / -Systemen (Solid Oxide Cells) und Beitrag zur Optimierung bestehender Modellbibliotheken für verschiedene Anwendungsszenarien</li> <li> Validierung der entwickelten Modelle anhand experimenteller Daten zur präzisen Abbildung realer Prozesse </li> <li>Durchführung detaillierter Analysen thermomechanischer Spannungen in elektrochemischen Wandlern unter Verwendung der Finite-Elemente-Methode (FEM) zur Bewertung mechanischer Belastungen und des Materialverhaltens</li> <li> Optimierung neuer Stackdesigns mittels strömungsdynamischer Modellierung und Entwicklung von Konzepten zur Skalierung der Technologien für verschiedene Power-to-X-Anwendungen </li> <li>Dokumentation und Bewertung von Simulationsergebnissen unter Einbeziehung aktueller wissenschaftlicher Literatur zur Beantwortung zentraler Forschungs- und Entwicklungsfragen </li> <li>Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams im Forschungszentrum sowie mit nationalen und internationalen Partnern aus Wissenschaft und Industrie</li> <li>Präsentation von Forschungsergebnissen auf renommierten Konferenzen, Publikation in führenden Fachzeitschriften und Förderung des Wissensaustauschs im Projektkonsortium </li> <li> Beratung und Betreuung von Promovierenden, Studierenden und Mitarbeitenden zur Förderung der nächsten Generation von Expert:innen </li> </ul><br><ul> <li>Abgeschlossenes Masterstudium im Bereich Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Chemieingenieurwesen, Energietechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung und erfolgreich abgeschlossene Promotion</li> <li>Fundierte Kenntnisse in der Thermodynamik, Energietechnik, Strömungsmechanik, Wärme- und Stoffübertragung sowie in der Verfahrenstechnik</li> <li>Umfassende Erfahrung in der Modellierung und Simulation, idealerweise Kenntnisse in CFD-Software (z. B. Ansys Fluent, OpenFOAM, COMSOL) </li> <li>Sehr gute Programmierkenntnisse, vorzugsweise in mehreren Programmiersprachen, wie Python und C++, bzw. vergleichbaren Tools</li> <li> Erfahrung im Bereich Brennstoffzellen und/oder Elektrolyse sowie fundierte Kenntnisse in der Elektrochemie von Vorteil </li> <li> Verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie Eigeninitiative bei neuen Themengebieten</li> <li>Freude an kooperativer Teamarbeit </li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> </ul><br><p>Wir arbeiten an hochaktuellen gesellschaftlich relevanten Themen und bieten Ihnen die Möglichkeit, den Wandel aktiv mitzugestalten! Wir unterstützen Sie in Ihrer Arbeit durch:</p> <ul> <li>Umfassende Trainingsangebote und individuelle Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung</li> <li> Ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>Optimale Voraussetzungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sowie eine familienbewusste Unternehmenspolitik </li> <li>Die Möglichkeit zum (orts-)flexiblen Arbeiten, z. B. im Homeoffice </li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle sowie eine Vollzeittätigkeit, die auch vollzeitnah (go.fzj.de/vollzeitnah) ausgeübt werden kann</li> <li>30 Tage Urlaub sowie alle Brückentage und zwischen Weihnachten und Neujahr immer dienstfrei </li> <li>Einen großen Forschungscampus im Grünen, der beste Möglichkeiten zur Vernetzung mit Kolleg:innen sowie zum sportlichen Ausgleich neben der Arbeit bietet</li> <li>Gezielte Serviceangebote für internationale Mitarbeiter:innen, z. B. durch unseren International Advisory Service </li> </ul> <p>Neben spannenden Aufgaben und einem kollegialen Miteinander bieten wir Ihnen noch viel mehr: go.fzj.de/Benefits.</p> <p>Die Position ist zunächst bis zum 30.11.2028 befristet. Vergütung und Sozialleistungen erfolgen in Abhängigkeit von den vorhandenen Qualifikationen und je nach Aufgabenübertragung im Bereich der Entgeltgruppe 13 nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-Bund). Alle Informationen zum TVöD-Bund finden Sie auf der Seite des BMI: go.fzj.de/bmi.tvoed. Die monatlichen Entgelte in Euro entnehmen Sie bitte dort der Seite 66 des PDF-Downloads.</p><br><p>JBRP1_DE</p>Heilerziehungspfleger (m/w/d) Fördergruppe
Jobbeschreibung
Sie wollen in Ihrem Job mehr Licht ins Leben anderer bringen? Dann sind wir genau die Richtigen für Sie. Die Nikolauspflege ist eine Stiftung, die blinden, sehbehinderten und Menschen mit zusätzlichen Beeinträchtigungen aller Altersgruppen Hilfeleistungen anbietet. Wir fördern ihre schulische Bildung sowie die gesellschaftliche und berufliche Teilhabe. Bei uns können Sie sich einbringen, einer sinnvollen Tätigkeit nachgehen und Momente zum Leuchten bringen. Das klingt nach einer Aufgabe, die ganz zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennen zu lernen!Das sind Ihre Aufgaben:
- Das Paul-und-Charlotte-Kniese-Haus in Weinheim umfasst eine Fördergruppe, individuelle Wohn- und Betreuungsformen für blinde und sehbehinderte Erwachsene mit zusätzlichen Beeinträchtigungen sowie, dank einer Kooperation, eine Werkstatt für behinderte Menschen.
- Sie unterstützen, begleiten und fördern Klientinnen und Klienten bei der selbstständigen und selbstbestimmten Lebensführung und der Teilhabe in der Gesellschaft.
- Sie stehen bei der Organisation und Bewältigung ihres Alltags jederzeit mit Rat und Tat zur Seite.
- Sie erarbeiten gemeinsam individuelle Ziele und Maßnahmen, die sich an den jeweiligen Wünschen und Ressourcen der Klienten orientieren.
- Neben pflegerischen Tätigkeiten beteiligen Sie sich zudem an der fachlichen Weiterentwicklung in der Fördergruppe.
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Heilerziehungspfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d), Arbeitserzieher (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d).
- Mit Empathie und Einfühlungsvermögen arbeiten Sie engagiert mit blinden und sehbehinderten Erwachsenen mit zusätzlichen Beeinträchtigungen zusammen.
- Selbstständig und strukturiert zu arbeiten ist für Sie kein Problem – Sie haben einen Blick dafür, wo Sie gebraucht werden.
- Sie sind flexibel, belastbar und können sich auf unterschiedliche Situationen dank Ihres Ideenreichtums schnell einstellen.
- Bei uns erlernen Sie die fachlichen Besonderheiten der Pädagogik und Pflege von blinden und sehbehinderten Menschen.
- Sie werden in einem multiprofessionellen und kollegialen Team aufgenommen.
- Sie erhalten einen attraktiven, unbefristeten Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien Diakonie Deutschland (AVR DD) in EG7 sowie eine tarifliche Jahressonderzahlung und eine betriebliche Altersvorsorge.
- Ihnen stehen zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserem modernen Bildungs- und Sozialunternehmen zur Verfügung, insbesondere zum Thema Blindheit und Sehbehinderung.
- Sie bringen sich gerne mit eigenen Ideen ein und bekommen dadurch viel Gestaltungspielraum bei Ihrer Arbeit.
- Zur Förderung Ihrer Gesundheit bezuschussen wir den EGYM-Wellpass mit vielfältigen Sport- und Wellnessangeboten.
- Zudem erhalten sie einen Zuschuss zum Deutschlandticket und haben die Möglichkeit, ein Jobrad zu leasen.
Examinierte Pflegehilfskraft (m/w/d) für Pflege-Einsatz-Pool ab sofort in Voll- und Teilzeit
Jobbeschreibung
examinierte Pflegehilfskraft (m/w/d) für unseren Pflege-Einsatz-Pool ab sofort in Voll- und TeilzeitStundenumfang: VollzeitEintrittsdatum: ab sofort
Ort: PEP Pflege-Einsatz-Pool , Stuttgart
In unserem Pflege-Einsatz-Pool, kurz PEP, bieten wir Ihnen eine Festanstellung mit viel Abwechslung im Berufsalltag und individuell gestaltbaren Arbeitszeiten. Lernen Sie durch Einsätze in unseren acht Pflegeeinrichtungen im Stuttgarter Raum unterschiedliche Wohnkonzepte kennen und entwickeln Sie sich weiter.
Wir bieten Ihnen:
Einsatz in acht Pflegeeinrichtungen im Großraum Stuttgart
Eine überdurchschnittliche Vergütung nach PTG-Tarifvertrag, Sonderzahlungen, betriebliche Sozialleistungen sowie eine monatliche Flexibilitätszulage für Ihre Tätigkeit in den verschiedenen Einrichtungen
30 Arbeitstage Urlaub pro Kalenderjahr bei einer 39-Stunden-Woche
In Früh- und Spätschicht arbeiten Sie an maximal sieben aufeinander folgenden Tagen
An Ihren freien Tagen brauchen Sie nicht einzuspringen
Regelmäßige Fortbildungen in der Pflege bequem über den Onlinedienst »Pflegecampus«
Dienstkleidung in den Einrichtungen
Monatliche Benefits in Form von Sachbezugsgutscheinen
Zahlreiche Mitarbeitendenvorteile wie Zuzahlungen zum Deutschland-Firmenticket und Rabatte bei über 500 Partnerunternehmen
Regelmäßige Teamevents wie Workshops oder Ausflüge
Direkte Ansprechpersonen bei PEP, zusätzlich zu den Mitarbeitenden in den Einrichtungen
Ihr Profil:
Sie sind 1-jährig examinierter Altenpflegehelfer (m/w/d/) oder Gesundheits- und Krankenpflegehelfer (m/w/d)
Bereitschaft für Tag- und Nachtdienste sowie Wochenend- und Feiertagsdienste
Ein hohes Maß an Flexibilität und Anpassungsfähigkeit durch Ihren Einsatz in den verschiedenen Einrichtungen
Spaß und Aufgeschlossenheit im Umgang mit Menschen
Sie arbeiten organisiert, gerne im Team und sind belastbar
Deutschkenntnisse auf dem Sprachniveau B2
Ihre Aufgaben:
Fachgerechte Durchführung der Grund- und Behandlungspflege
Übernahme von Wundversorgung, Medikamentenmanagement sowie Anwendung von medizinischen Geräten und Beachtung von QM-Vorgaben
Digitale Pflegedokumentation mittels Vivendi PD
Begleitung und Strukturierung des Alltags der Bewohnenden unter Berücksichtigung der individuellen Bedürfnisse
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
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Unser Team ist für Sie da:
PEP Pflege-Einsatz-Pool
Tel. 071161926-250
pep @ wohlfahrtswerk.de
Schloßstr. 80
70176 Stuttgart
Gesundheits- und krankenpfleger (m/w/d), ata (m/w/d) oder fachkrankenpfleger (m/w/d) für die anästhesie
Jobbeschreibung
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), ATA (m/w/d) oder Fachkrankenpfleger (m/w/d) für die Anästhesie Vollzeit Tätigkeitsfeld: Pflege, pflegerischer Funktionsdienst und Hebammen Beschäftigungsumfang: Voll- oder Teilzeit Unternehmensbeschreibung Das Robert-Bosch-Krankenhaus ist ein von der Robert Bosch Stiftung getragenes Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung an drei Standorten.Mit 1.041 Betten nehmen das RBK, seine Standorte Klinik Charlottenhaus und RBK Lungenzentrum Stuttgart (Klinik Schillerhöhe) sowie die Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patienten stationär auf.Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 17 Fachabteilungen in verschiedenen medizinischen Zentren, ein Bildungszentrum und Forschungsinstitute.
Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
Die Abteilung für Anästhesie übernimmt die anästhesiologische Versorgung der Patienten des Zentrums für Operative Medizin (Abteilung für Allgemein- und Viszeralchirurgie, Abteilung für Gynäkologie und Geburtshilfe, Abteilung für Herz- und Gefäßchirurgie, Abteilung für Orthopädie und Unfallchirurgie) und ist im Reanimationsteam beteiligt.
Stellenbeschreibung Vorbereitung der Patienten Assistenz bei der NarkoseeinleitungÜberwachung der Patienten während der Narkose und Ausleitung Empathische pflegerische Betreuung vor, während und nach dem Eingriff Kooperative Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen Qualifikationen Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, gerne mit Fachweiterbildung, oder Ausbildung als Anästhesietechnischer Assistent (m/w/d)Erste praktische Berufserfahrung ist wünschenswert Hohe fachliche und soziale Kompetenz Zusätzliche Informationen Wir bieten Ihnen: Ein interessantes Aufgabengebiet mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten Mitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote Job Rad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe Für weitere Informationen steht Ihnen unsere Pflegedienstleitung Herr Hamedovic unter Telefon 0711/8101-2067 gerne zur Verfügung.
Hospitationstage sind selbstverständlich möglich.#Pflegefachkräfte Gesucht #Pflegefachkräfte Stellenangebote Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Karriereportal.
Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren.
Bitte beachten Sie die geltenden Nachweispflichten aufgrund des Infektionsschutzgesetzes als Einstellungsvoraussetzung.
Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht.
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Pflegefachkraft – Gastroenterologische Intensivstation
Jobbeschreibung
Pflege- und FunktionsdienstPflegefachkraft – Gastroenterologische IntensivstationVeröffentlicht: 07.01.2025
Voll- oder Teilzeit | unbefristet | Gastroenterologie
Als Pflegefachkraft tragen Sie dazu bei, dass Patient*innen ideal versorgt werden.
Ihre Aufgaben:
Beteiligung an der prozess- und zielorientierten Intensivpflegerischen/-medizinischen Versorgung unserer Patient*innen.
Sie führen selbständig die pflegerisch fachgerechte Versorgung durch und assistieren bei therapeutisch-diagnostischen Eingriffen
Umgang mit modernster Medizintechnik
Arbeiten in einem interdisziplinären Team
Ihr Profil:
Erfolgreich abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung in einem Pflegeberuf oder duales Studium Pflege
Wünschenswert ist eine Fachweiterbildung für die Intensivpflege und Anästhesie (DKG) oder die Bereitschaft diese zu absolvieren
Verantwortungsbewusstsein und Organisationstalent
Patientenorientiertes Pflegeverständnis und hohe soziale Kompetenz
Eine teamfähige Persönlichkeit mit schneller Auffassungsgabe
Bereitschaft zur regelmäßigen Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen
Wir bieten Ihnen:
Persönliche Weiterentwicklung durch ein spannendes und vielseitiges Aufgabenspektrum und diverse Fort- und Weiterbildungsangebote.
Selbstverwirklichung durch eine abwechslungsreiche und fachlich anspruchsvolle Tätigkeit mit interdisziplinärer Zusammenarbeit verschiedener Abteilungen des MRI.
Die Möglichkeit der Teilnahme an internen und externen Fortbildungen
Umfassende und fundierte Einarbeitung durch erfahrene und qualifizierte Kolleg*innen.
Work-Life-Balance im Rahmen einer 19,25 - 38,5 Stunden Woche, 30 Tage Urlaub im Jahr und Angebote zur Kinderbetreuung.
Sicherheit in einem zukunftssicheren Beschäftigungsverhältnis, vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersversorgung.
Leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag TV-L zuzüglich der attraktiven Leistungen des öffentlichen Dienstes.
Attraktive Freizeitangebote durch bspw. Leihbücherei, Hochschulsport oder Singen.
Mitarbeitervergünstigungen z. B. durch Rabatte, Mensa, Sport- und Kulturangebote.
Wohnraum durch Personalwohnungen und die Möglichkeit auf Beantragung einer Staatsbedienstetenwohnung bei unbefristetem Arbeitsvertrag.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Kontakt:
Frau Stefanie Rustler | 089 / 4140 – 1289 | Pflegebereichsleitung
Frau Florentina Saiti | 089 / 4140 – 8763 | Bewerbermanagement
Bewerben Sie sich unkompliziert per E-Mail unter Angabe:
der Kennziffer PDD-25-019 und
Ihres möglichen Startdatums bei uns.
TUM Klinikum
Rechts der Isar
Pflegedirektion
Ismaninger Straße 22
81675 München
E-Mail: jobs-PDD@mri.tum.de
Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Bewerbungskosten können leider nicht erstattet werden.
Elektrotechniker als Meister Elektrotechnik / Gebäudetechnik (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wir suchen einen qualifizierten und engagierten Elektromeister (m/w/d) zur Verstärkung unseres technischen Teams. In dieser verantwortungsvollen Position sind Sie für die Wartung, Reparatur und Optimierung unserer elektrotechnischen Anlagen und Systeme verantwortlich, um einen sicheren und reibungslosen Betrieb der Infrastruktur zu gewährleisten. Mit Ihrem Fachwissen tragen Sie nicht nur zur Sicherheit und Effizienz unserer technischen Einrichtungen bei, sondern sorgen auch dafür, dass alle elektrotechnischen Prozesse den hohen Anforderungen im Gesundheitswesen entsprechen. Ihre Arbeit ist von zentraler Bedeutung für das Wohlbefinden unserer Patienten und die Qualität der medizinischen Versorgung.Ein Arbeitstag bei uns
- Wartung und Erhaltung der elektrotechnischen Anlagen, Geräte und Systeme (z.B. Notstromversorgung, Beleuchtung)
- Fehlerdiagnose und Reparatur bei elektrotechnischen Störungen und Ausfällen
- Überwachung der Sicherheitsstandards und Einhaltung relevanter Normen
- Projektmanagement: Planung und Umsetzung von elektrotechnischen Projekten
- Technische Beratung
- Dokumentation aller elektrotechnischen Anlagen und Wartungsmaßnahmen (Prüfprotokolle, Handbücher, Wartungsberichte)
- Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Sicherstellung der Funktionsfähigkeit der elektrotechnischen Systeme
Wir freuen uns auf
- abgeschlossenes Berufsausbildung im elektronischen und elektrotechnischen Bereich sowie die Qualifikation des Elektromeisters (m/w/d) oder einen vergleichbaren Abschluss
- Berufserfahrung in der Wartung, Erhaltung oder Reparatur elektrischer Systeme (von Vorteil)
- Erfahrung in der Haustechnik/ Gebäudetechnik (in Kliniken von Vorteil)
- Verständnis von Normen und Sicherheitsvorschriften im elektrotechnischen Bereich
- sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen
- selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- hohes Maß an Teamfähigkeit
- Flexibilität und Einsatzbereitschaft
Gute Gründe für einen Wechsel
- persönliche und fachliche Weiterentwicklung
- selbstständige Tätigkeit
- strukturierte Arbeitsweise
- hohes Maß an Teamfähigkeit
- finanzielle Sicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit
- fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte, Kolleginnen und Kollegen
- einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz mitten im Grünen
- familiäre Arbeitsatmosphäre in einem generationsoffenen und kollegialen Team
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- eine gute Verkehrsanbindung
Examinierte Pflegefachkraft Seniorenpflege Tagdienst Vollzeit/Teilzeit (w/m/d)
Jobbeschreibung
Unter dem Motto: "Gut aufgehoben sein", leben unsere 120 Bewohnerinnen und Bewohner auf vier Wohnbereichen, davon ist ein Wohnbereich gerontopsychiatrisch ausgerichtet. Wir versorgen Menschen mit pflegerischen Hilfebedarf ab 18 Jahren und bieten eingestreut Kurzzeitpflege an im Gerhard Tersteegen Haus - Zentrum für interdisziplinäre Pflege und Therapie. Wir befinden uns verkehrsgünstig gelegen (500m zum Bahnhof) mit wunderschöner Gartenanlage im Herzen von Krefeld. Bewerben Sie sich jetzt als Pflegefachfrau (w/m/d) für eine unbefristete Teilzeit- oder Vollzeitbeschäftigung mit bis zu 39 Stunden/Woche:Hierbei unterstützen Sie uns:
- Durchführung individueller und aktivierender Pflege,
- Umsetzung der Pflegedokumentation und -planung,
- Verantwortung für die Medikamentenvergabe,
- Kommunikation mit Angehörigen und Ärzten,
- Einhaltung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung,
- Pflege und Begleitung von Menschen aller Altersstufen, um diese individuell, geschlechter- und kultursensibel bei ihrer eigenständigen Lebensführung zu unterstützen.
Sehe Sie selbst, wie es ist, bei uns zu arbeiten: Die SeniorenhilfeDas ist uns wichtig:
- Examinierte Pflegefachkraft (w/m/d) oder vergleichbare Ausbildung.
- Idealerweise Erfahrung mit Menschen, die an Demenz erkrankt sind (interne Fortbildungen werden angeboten)
- Vorlage eines polizeilichen Führungszeugnisses bei Einstellung
Darüber dürfen Sie sich freuen:
- Branchenübliche, tarifliche Vergütung,
- arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge als Teil unserer starken Sozialleistungen,
- 31 Tage Erholungsurlaub sowie zusätzliche freie Tage als Ausgleich zum Schichtdienst,
- Auszeichnung als „Familienfreundlicher Arbeitgeber“ der Stadt Krefeld,
- Bis zu 30% Vergünstigungen bei verschiedenen Dienstleistern (z.B. Adidas, H&M, etc.) über "Corporate Benefits" sowie Prämienvergütung „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“ (bis zu 1.000 € je geworbenem Mitarbeitenden) und Fahrradleasing.
- Viele weitere Vorteile, die Sie hier finden.
Ihre Fragen beantwortet gerne:
Kira El Kaamouzi, Einrichtungsleitung Gerhard Tersteegen Haus, 02151-8208-511
Anja Klinkenberg, Pflegedienstleitung, 02151-8208-513
Kontaktieren Sie uns gerne über WhatsApp: 0151-20321275
Und jetzt sind Sie dran! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Onlinebewerbungsformular. Gerne können Sie Ihre Bewerbung so einfach wie möglich machen. Lassen Sie gerne das Motivationsschreiben weg oder rufen Sie gleich für einen Vorstellungstermin an, zu dem Sie Ihre Unterlagen dann mitbringen.
Eine Einstellung soll zum nächstmöglichen Zeitpunkt erfolgen.
Staatlich geprüfte Techniker (m/w/d) der Fachrichtung Bautechnik – Schwerpunkt Tiefbau / Straßenbauermeister oder vergleichbare Beschäftigte (m/w/d)
Jobbeschreibung
Mit rund 3.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist der Landesbetrieb Mobilität (LBM) ein wichtiger Arbeitgeber in Rheinland-Pfalz. Wir sind Dienstleister für rund eine Million Menschen, die täglich auf den rheinland-pfälzischen Straßen unterwegs sind. Wir planen, bauen und unterhalten dabei ein Straßen- und Radwegenetz von ca. 18.700 Kilometern und sind zudem für Fragen des Verkehrs zu Lande und in der Luft zuständig. Wir sorgen dafür, dass Sie an Ihr Ziel kommen - jederzeit.Für die Straßenmeisterei Bernkastel unserer regionalen Dienststelle Trier suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunktstaatlich geprüfte Techniker (m/w/d) der
Fachrichtung Bautechnik - Schwerpunkt Tiefbau -
oder Straßenbauermeister (m/w/d)
oder vergleichbare Beschäftigte (m/w/d)
für den Bereich der Bauüberwachung .
Das bieten Sie:
erfolgreicher Abschluss einer Ausbildung als staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) der Fachrichtung Bautechnik - Schwerpunkt Tiefbau - bzw. eine vergleichbare Ausbildung
Belastbarkeit und Leistungsbereitschaft
Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit, sowohl selbstständig als auch teamorientiert zu arbeiten
Fahrerlaubnis der Klasse B
EDV-Kenntnisse in Windows-Office setzen wir voraus, Erfahrungen in einer einschlägigen Fachanwendung wie z.B. AVA-System iTWO (vormals ARRIBA) sind wünschenswert, aber nicht Bedingung
Das bieten wir:
einen interessanten und sicheren Arbeitsplatz
ein abwechslungsreiches Aufgabenspektrum mit den Schwerpunkten
Eingruppierung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) sowie attraktive Sozialleistungen wie z.B. Jahressonderzahlung und Zusatzversorgung
Entwicklungs- und Aufstiegsperspektiven
Vereinbarkeit von Beruf und Familie
flexible Arbeitszeiten
Möglichkeit zum anteiligen Arbeiten im Homeoffice
attraktive Angebote zum betrieblichen Gesundheitsmanagement
umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Die Eingruppierung richtet sich nach den Vorschriften des Tarifvertrags der Länder (TV-L). Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung bevorzugt behandelt. Bewerbungen Älterer sind erwünscht. Im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils an. Wir sind daher an Bewerbungen von Frauen interessiert.
Bitte richten Sie Ihre Bewerbung unter Angabe des Betreffs »Bauaufsicht Bernkastel« bzw. bis zum 04.05.2025 an den
Landesbetrieb Mobilität Rheinland-Pfalz, Friedrich-Ebert-Ring 14-20, 56068 Koblenz
oder an
bewerbung@lbm.rlp.de
Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Karriereseite ( karriere-im-lbm.de ). Darüber hinaus steht Ihnen für nähere Auskünfte Frau Vanessa Mönch, Tel. 0261/3029-1121, zur Verfügung.
Wenn Sie uns Ihre Bewerbung per E-Mail zukommen lassen, übersenden Sie uns bitte eine (1) pdf-Datei (max. 5 MB) mit Ihren Unterlagen. Wenn Sie uns Ihre Bewerbung auf dem postalischen Weg zukommen lassen, stellen Sie uns bitte Kopien zur Verfügung. Sofern Sie eine Rücksendung Ihrer Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Auswahlverfahrens wünschen, fügen Sie Ihrer Bewerbung bitte einen ausreichend frankierten und adressierten Rückumschlag bei.
Kinderpfleger *in oder sozialpädagogische/r assistent *in haus für kinder in der max-bill-straße
Jobbeschreibung
Kinderpfleger *in oder Sozialpädagogische/r Assistent *in Haus für Kinder in der Max-Bill-Straße München - Nord Einstellung nach individueller Vereinbarung 30-40 Stunden/Woche Das sind wir Unser Haus für Kinder in der Max-Bill-Straße ist eine unserer größten Kindertageseinrichtung und unsere Gruppen machen sich nun auf dem Weg zur Inklusionseinrichtung.Hierfür suchen wir Dich als Fachkraft! Unterstütze uns mit Deinem Wissen und Deinen Erfahrungen! Du hast die Chance, Dich aktiv an dem spannenden Prozess zu beteiligen und eigene Ideen und Vorschläge einzubringen.Video zum Haus für Kinder Max-Bill-Straße Und hier gibt es noch mehr Informationen Das bist Du Du hast so richtig Lust auf etwas Neues und möchtest Deine kreativen Ideen bei uns mit einbringen, wenn sich unsere Einrichtung nun auf dem Weg zur Inklusionseinrichtung macht Du hast Lust unsere Kinder im Alter von 0 Jahren bis zum Schuleintritt, teilweise mit sonderpädagogischen Förderbedarf, ein Stück ihres Weges zu begleiten Du hast Freude daran unsere Familien in allen erziehungsrelevanten Belangen zu begleiten und zu beraten Das wünschen wir uns von Dir Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum/ zur Kinderpfleger *in, Sozialpädagogische/r Assistent *in oder eine vergleichbare Ausbildung Zusammen mit Deinem Team und den Integrations-/ Therapeut*innen planst Du pädagogische Bildungs- und Förderangebote und führst diese selbst durch Zusammen mit der Leitung und dem Team bringst Du die Organisation und das Konzept zur inklusiven Einrichtung voran Du bereicherst uns mit Deinen Erfahrungen und Deinem Wissen und förderst damit unseren inklusiven Weg Du identifizierst Dich mit dem Leitbild der Diakonie Hasenbergl e.
V.
Das sind unsere Benefits für Dich Für Deine Brieftasche: E6 Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung nach Tarifvertrag AVR Bayern (ab Seite 69) Eingruppierung in E6 Verdienst zum Beispiel in Stufe 2: 3.185,30 Euro in Vollzeit (Beispielrechnung, Stand 01.12.2024)Für Deine Finanzen Dich erwarten zahlreiche Sonderzahlungen wie Jahressonderzahlung, Familienbudget, vermögenswirksame Leistungen, Münchenzulage sowie Münchenzulage Kind Mitarbeiterrabatte und großzügige Zuzahlung zum Deutschlandticket Für Deine Gesundheit Betriebliches Gesundheitsmanagement, Jobrad und Konfliktnavigator*innen sowie zahlreiche Feste und Feiern - erlebe den Spirit der Stiftung zusammen.
tun.!Supervision in vielen unserer Einrichtungen Für Deine berufliche Weiterentwicklung Inhouseschulungs-Programm und Unterstützungen zur Weiterbildung Echte Partizipation durch die Möglichkeit zur Teilnahme an zahlreichen Arbeitskreisen zu unterschiedlichen Themen Einrichtungsübergreifende Vernetzung im ganzen Träger Wir haben Vertrauen in dein Können!Für Deine Work-Life-Balance Festanstellung ohne Befristung sowie flexible Arbeitszeiten wie Gleitzeit30 Tage Urlaub sowie 3 zusätzliche dienstfreie Tage: Heiligabend, Silvester und ein variabler Tag für Buß- und Bettag Zu 100% arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge sowie Beihilfe mit Möglichkeit zur Höherversicherung Für eine gute Arbeitsatmosphäre Du arbeitest in einem Gebäude mit moderner Ausstattung und ansprechenden Räumlichkeiten Für Innovation und Nachhaltigkeit Arbeite für ein Unternehmen mit einem bilanzierten nachhaltigen Wirtschaftsmodell nach dem GWÖ-Prinzip sowie mit Ideenmanagement mit Prämiensystem Wir freuen uns, von Dir zu hören! Für weitere inhaltliche Fragen kannst Du Yvonne Irlenborn unter der Tel.: 089 45 22 35-500 sehr gerne kontaktieren.
Bitte bewirb Dich über unser Online-Formular.
Wir freuen uns auf Dich.
Worauf wartest du noch? Nach Datenerfassung werden sämtliche Unterlagen in Papier- und Dateiformat unter Berücksichtigung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet.
Bewerbungsunterlagen können leider nicht zurückgeschickt werden.
Stiftung zusammen.
tun. , Personalabteilung, Stanigplatz 10 ● 80933 München ● www.diakonie-hasenbergl.de Recruiting: Daniela Czarnowski, Tel.
089 452 235 177 / Praktikumsmanagement: Silke Lellig, Tel.
089 452 235 159 Du möchtest du bequem über unsere Stellenangebote informiert bleiben? Folge unserer Karriereseite auf Facebook!Hier bin ich richtig! Sagen viele Kolleg*innen in der Diakonie Hasenbergl.
Denn bei uns sind Kreativität und Eigeninitiative erwünscht.
Du kannst mitbestimmen, deine eigenen Ideen und Fähigkeiten einbringen und dich in einer offenen Arbeitsatmosphäre persönlich weiterentwickeln.
Neugierig geworden auf die vielseitigen Arbeitsplätze in der Diakonie Hasenbergl? Werde Teil unseres Teams und bewirb dich! Jetzt bewerben!
Medizinische Fachangestellte Gynäkologie (w/m/d)
Jobbeschreibung
ASKLEPIOS Als einer der größten privaten Klinikbetreiber in Deutschland verstehen wir uns als Begleiter unserer Patient:innen – und als Partner unserer Mitarbeitenden. Wir bringen zusammen, was zusammengehört: Nähe und Fortschritt, Herzlichkeit und hohe Ansprüche, Teamwork und Wertschätzung, Menschen und Innovationen.Um sich zu bewerben, lesen Sie sich einfach die folgende Stellenbeschreibung durch und fügen Sie die relevanten Dokumente bei.#bessernachbarmbek: Komm in unsere Sprechstundenbereiche der Gynäkologie. Gemeinsam mit den stationären Fachbereichen, sowie mit unseren internen kassenärztlichen Bereichen, versorgen wir unsere Patienten mit wegweisender Diagnostik, Therapie und ambulanten Operationen in unserem Stadtteil und weit darüber hinaus.
Wir suchen für die Asklepios Klinik Barmbek zum nächstmöglichen Termin
Medizinische Fachangestellte (w/m/d) für den Sprechstundenbereich Gynäkologie
WAS DU MACHST
Empfang, Betreuung und Beratung unserer Patientinnen
Administrative Vor- und Nachbereitung der Sprechstunden
Assistenz bei Behandlungen und selbstständige Durchführung von Labortätigkeiten
Administrative Aufnahme von ambulanten und stationären Patienten unseren Sprechstundenbereichen
Telefonische Korrespondenz mit Patienten, Zuweisern und internen Interessensgruppen
Kontrolle und Aufbereitung der Untersuchungsräume
WER DU BIST
Teamplayer mit einer abgeschlossenen Ausbildung zum Medizinischen Fachangestellten
Du verfügst über fachliche und soziale Kompetenz und idealerweise Berufserfahrung in der Pflege und eine ausgeprägte kommunikative Kompetenz mit Überzeugungskraft und Kreativität
Mit viel Herz und Professionalität im Umgang mit Kolleg:innen, Patient: innen und Angehörigen dabei
Berufsanfänger:innen und Wiedereinsteiger:innen sind herzlich willkommen!
DAS ERWARTET DICH
Ein interessanter und vielseitiger Arbeitsplatz in einem Team mit höchstem medizinischen Niveau
Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit geregelten Arbeitszeiten von Montag bis Freitag in der Regelarbeitszeit
Faire Bezahlung nach Tarif (TVöD-K) und 30 Urlaubstage
Jahressonderzahlung, Prämienzahlung im Rahmen eines leistungsorientierten Entgeltsystems und eine betriebliche Altersvorsorge
Eine gezielte, qualifizierte Einarbeitung und interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
Zentrale und dennoch grüne Lage mit bester Verkehrsanbindung
Zahlreiche Mitarbeitervorteile inkl. Job-Rad, Sport-Kooperationen und Vergünstigungen für diverse Online-Shops und Veranstaltungen
Information und Vernetzung durch konzernweites Social Intranet sowie klinikindividuelle Kommunikationsmedien
Kostenlose Angebote im Bereich der Gesundheitsprävention z.B meinEAP
KONTAKT
Nähere Auskünfte erteilt gerne Bianca Köthe (Abteilungsleitung Pflege) unter der Telefon-Nr. +49 15140121338 oder per Mail unter b.koethe@asklepios.com
Wir bitten aus Gründen des Daten- und Umweltschutzes von Print-Bewerbungen abzusehen.
Idealerweise erfolgt dies über unser Onlineportal.
Alternativ freuen wir uns über Deine aussagekräftige Bewerbung an:
ASKLEPIOS KLINIK BARMBEK
Pflegedirektion
Rübenkamp 220 | 22307 Hamburg
www.asklepios.com/barmbek
Meister Elektrotechnik Instandhaltung & Optimierung elektrotechnische Systeme (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wir suchen einen qualifizierten und engagierten Elektromeister (m/w/d) zur Verstärkung unseres technischen Teams. In dieser verantwortungsvollen Position sind Sie für die Wartung, Reparatur und Optimierung unserer elektrotechnischen Anlagen und Systeme verantwortlich, um einen sicheren und reibungslosen Betrieb der Infrastruktur zu gewährleisten. Mit Ihrem Fachwissen tragen Sie nicht nur zur Sicherheit und Effizienz unserer technischen Einrichtungen bei, sondern sorgen auch dafür, dass alle elektrotechnischen Prozesse den hohen Anforderungen im Gesundheitswesen entsprechen. Ihre Arbeit ist von zentraler Bedeutung für das Wohlbefinden unserer Patienten und die Qualität der medizinischen Versorgung.Ein Arbeitstag bei uns
- Wartung und Erhaltung der elektrotechnischen Anlagen, Geräte und Systeme (z.B. Notstromversorgung, Beleuchtung)
- Fehlerdiagnose und Reparatur bei elektrotechnischen Störungen und Ausfällen
- Überwachung der Sicherheitsstandards und Einhaltung relevanter Normen
- Projektmanagement: Planung und Umsetzung von elektrotechnischen Projekten
- Technische Beratung
- Dokumentation aller elektrotechnischen Anlagen und Wartungsmaßnahmen (Prüfprotokolle, Handbücher, Wartungsberichte)
- Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Sicherstellung der Funktionsfähigkeit der elektrotechnischen Systeme
Wir freuen uns auf
- abgeschlossenes Berufsausbildung im elektronischen und elektrotechnischen Bereich sowie die Qualifikation des Elektromeisters (m/w/d) oder einen vergleichbaren Abschluss
- Berufserfahrung in der Wartung, Erhaltung oder Reparatur elektrischer Systeme (von Vorteil)
- Erfahrung in der Haustechnik/ Gebäudetechnik (in Kliniken von Vorteil)
- Verständnis von Normen und Sicherheitsvorschriften im elektrotechnischen Bereich
- sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen
- selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- hohes Maß an Teamfähigkeit
- Flexibilität und Einsatzbereitschaft
Gute Gründe für einen Wechsel
- persönliche und fachliche Weiterentwicklung
- selbstständige Tätigkeit
- strukturierte Arbeitsweise
- hohes Maß an Teamfähigkeit
- finanzielle Sicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit
- fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte, Kolleginnen und Kollegen
- einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz mitten im Grünen
- familiäre Arbeitsatmosphäre in einem generationsoffenen und kollegialen Team
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- eine gute Verkehrsanbindung
Psychotherapeut in der Klinik für Neurorehabilitation (m/w/d)
Jobbeschreibung
Zur Verstärkung für unser Team suchen wir einen Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d).Ein Arbeitstag bei uns- Psychotherapeutische Behandlungen von Patienten im Rehaverfahren der DRV mit medizinisch-berufsorientiertem Schwerpunkt im Einzel- und Gruppensetting
- Aktive Mitarbeit im Berichtswesen der Fachabteilung
- Primär verhaltenstherapeutisches Behandlungssetting, wobei alle anderen Psychotherapieverfahren ausdrücklich willkommen sind
- Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d)
- Erfahrung in der Betreuung neuropsychologischen Patienten bzw. Kenntnisse neuropsychologischer Testverfahren
- Teamfähigkeit
- Empathie
- Belastbarkeit und Eigenständigkeit
- strukturierte Arbeitsweise
- umfangreiche Kompetenzen in der Kommunikation
- Interesse an Fort- und Weiterbildung
- Arbeit in einem interprofessionellen Team aus Ärzten, Psychologen, Sport-, Physio-, und Ergotherapeuten, Ernährungsberatung, Sozialdienst und Pflege
- Intervision im psychologischen und ärztlichen Team
- Breites Diagnosespektrum
- Definierter Behandlungsrahmen von i.d.R. 5 Wochen
Sozialpädagoge *in / Pädagoge *in für die jugendrichterliche Weisungsbetreuung Befristet für 2 Jahre mit Option auf Übernahme
Jobbeschreibung
Sozialpädagoge *in / Pädagoge *in für die jugendrichterliche WeisungsbetreuungBefristet für 2 Jahre mit Option auf Übernahme München - Nord
Einstellungsstart nach indivudueller Vereinbarung
15 Stunden/Woche
Das sind wir
In den Räumen unserer Einrichtung Junge Arbeit bieten wir straffällig gewordenen Jugendlichen und Heranwachsenden eine arbeitsweltbezogene Betreuungsweisung als Erziehungsmaßnahme. Diese wird vom Jugendgericht in Abstimmung mit der Jugendgerichtshilfe für mindestens sechs Monate angeordnet.
Unsere Betreuung erfolgt individuell in Einzelsettings und richtet sich an junge Menschen, bei denen eine komplexe Problemlage besteht und die keine ausreichende Unterstützung in ihrem sozialen Umfeld erhalten. Ziel ist es, ihnen durch pädagogische Begleitung und arbeitsweltbezogene Förderung neue Perspektiven und Zukunftschancen zu eröffnen. Möchtest du junge Menschen auf diesem Weg unterstützen und mitgestalten? Dann werde Teil unseres Teams!
Die Tätigkeit ist gut mit einer anderen Stelle kombinierbar - komme für mehr Informationen gerne auf uns zu!
Mehr Infos zur Weisungsbetreuung
Video zur Weisungsbetreuung
Das bist Du
Du arbeitest lösungsorientiert und berätst die jungen Menschen bei unterschiedlichen Problemlagen und unterstützt bei der Bewältigung von anstehenden Aufgaben. Dabei bleibst du dran und arbeitest aufsuchend und nachgehend
Du erkennst die Stärken und Ressourcen der jungen Menschen und berätst diese im Hinblick auf berufliche Orientierung und die Aufnahme einer Ausbildung/Arbeitsstelle. Du kannst mit den jungen Menschen Perspektiven entwickeln und unterstützt sie bei individuellen Zielvereinbarungen
Du hat ein Talent fürs netzwerken und arbeitest z.B. mit Jugendgerichtshilfe/Gericht und anderen Fachstellen zusammen
Du schätzt die Möglichkeit, eigenverantwortlich und selbstständig zu arbeiten
Das wünschen wir uns von Dir
Du hast ein abgeschlossenes Studium Soziale Arbeit B.A./ Pädagogik mit Schwerpunkt Sozialpädagogik
Du bist verantwortlich für die Kontaktgestaltung zu den jungen Menschen nach Zuleitung durch die Jugendgerichtshilfe
Du bist für die Dokumentation und das Erstellen von Berichten nach den Standards der Betreuungsweisung zuständig und bringst Rechtskenntnisse (SGB II, SGB VIII und Jugendstrafrecht) mit
Du indentifizierst dich mit dem Leitbild der Stiftung zusammen. tun.
Das sind unsere Benefits für Dich
Für Deine Brieftasche: E10 Jugendhilfe
Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung nach Tarifvertrag AVR Bayern Jugendhilfe (ab Seite 77), Eingruppierung in E10
Verdienst zum Beispiel in Stufe 2: 4.357,87 EUR Euro in Vollzeit (Beispielrechnung, Stand 01.12.2024)
Für Deine Finanzen
Dich erwarten zahlreiche Sonderzahlungen wie Jahressonderzahlung, Familienbudget, vermögenswirksame Leistungen, Münchenzulage sowie Münchenzulage Kind
Mitarbeiterrabatte und großzügige Zuzahlung zum Deutschlandticket
Für Deine berufliche Weiterentwicklung
Inhouseschulungs-Programm und Unterstützungen zur Weiterbildung
Echte Partizipation durch die Möglichkeit zur Teilnahme an zahlreichen Arbeitskreisen zu unterschiedlichen Themen
Einrichtungsübergreifende Vernetzung im ganzen Träger
Wir haben Vertrauen in dein Können!
Für Deine Gesundheit
Betriebliches Gesundheitsmanagement, Jobrad und Konfliktnavigator*innen sowie zahlreiche Feste und Feiern - erlebe den »Diakonie-Hasenbergl-Spirit«!
Supervision in vielen unserer Einrichtungen
Für Deine Work-Life-Balance
Festanstellung ohne Befristung sowie flexible Arbeitszeiten wie Gleitzeit
30 Tage Urlaub sowie 3 zusätzliche dienstfreie Tage: Heiligabend, Silvester und ein variabler Tag für Buß- und Bettag
Zu 100% arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge sowie Beihilfe mit Möglichkeit zur Höherversicherung
Für eine gute Arbeitsatmosphäre
Du arbeitest in einem Gebäude mit moderner Ausstattung und ansprechenden Räumlichkeiten
Für Innovation und Nachhaltigkeit
Arbeite für ein Unternehmen mit einem bilanzierten nachhaltigen Wirtschaftsmodell nach dem GWÖ-Prinzip sowie mit Ideenmanagement mit Prämiensystem
Wir freuen uns, von Dir zu hören!
Für weitere inhaltliche Fragen kannst Du
Selina Weber unter der Tel.: 089 452 235 616
sehr gerne kontaktieren.
Bitte bewirb Dich über unser Online-Formular. Wir freuen uns auf Dich. Worauf wartest du noch?
Nach Datenerfassung werden sämtliche Unterlagen in Papier- und Dateiformat unter Berücksichtigung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet. Bewerbungsunterlagen können leider nicht zurückgeschickt werden.
Stiftung zusammen. tun. , Personalabteilung, Stanigplatz 10 ● 80933 München ● www.diakonie-hasenbergl.de
Recruiting: Daniela Czarnowski, Tel. 089 452 235 177 / Praktikumsmanagement: Silke Lellig, Tel. 089 452 235 159
Du möchtest du bequem über unsere Stellenangebote informiert bleiben? Folge unserer Karriereseite auf Facebook!
Wir Mitarbeitenden der Stiftung zusammen. tun. der Diakonie Hasenbergl stehen für Vielfalt, wir schaffen Begegnungen und kämpfen aktiv gegen Ausgrenzung. Dabei mischen wir uns aktiv ein und sind - falls nötig - unbequem. Aus dem Hasenbergl heraus gehen wir mutig voran und stellen unser Knowhow inzwischen in Einrichtungen in ganz München zur Verfügung. Daraus resultieren mutige, innovative und neu gedachte Projekte.
Jetzt bewerben!
Pflegefachfrau / pflegefachmann – universitäres wundzentrum
Jobbeschreibung
AUFGABEN & PROFILBENEFITSKONTAKTUNIVERSITÄTSMEDIZINEINDRÜCKEJETZT BEWERBENTEILENPflegefachfrau / Pflegefachmann - Universitäres Wundzentrum Anstellungsart: Feste Anstellung Arbeitsmodell: Voll- oder Teilzeit Ausschreibungsnummer: 1927170...sind Sie mittendrin Wir suchen Sie für den spezialisierten Bereich des Universitären Wundzentrums (UWZ).Das Universitäre Wundzentrum (UWZ) an der Universitätsmedizin Frankfurt wurde 2011 als umfangreiche Plattform für die Versor-gung von Patientinnen und Patienten mit chronischen Wunden und zum Zweck der Prophylaxe-, Therapie sowie Versorgungsforschung gegründet.Die koordinative Lenkung des UWZ findet durch die Schwerpunktklinik für Gefäß- und Endovaskularchirurgie in Zusammenarbeit mit der Klinik für Dermatologie, Venerologie und Allergologie und der Klinik für Mund-, Kiefer-, Plastische Gesichtschirurgie statt.
Das Leistungsspektrum des UWZ umfasst die Versorgung von stationären, nachstationären und ambulanten Patientinnen und Patienten mit chronischen Wundheilungsstörungen, vorwiegend bedingt durch Gefäßpathologien der Extremitäten oder dermatologischen Erkrankungen sowie von Patientinnen und Patienten mit Betreuungsbedarf bei der Stoma-, Tracheostoma-, Fistel- und Inkontinenz-Versorgung.
Sie erwartet die Arbeit in einem multiprofessionellen Team, das sich an den spezifischen Bedürfnissen, welche sich aus der komplexen Versorgungssituation heraus ergibt, orientiert.
Im Universitären Wundzentrum tragen Sie einen wesentlichen Anteil zur leitliniengerechten Wundversorgungspraxis an der Universitätsmedizin Frankfurt bei.
Ihre Aufgaben: Sie übernehmen die bedarfsgerechte Versorgung der Patientinnen und Patienten im Rahmen der komplexen Wundversorgungssituation.
Sie erheben den Versorgungsbedarf und planen, realisieren und evaluieren auf dieser Grundlage die erforderliche pflegerische Wundversorgung.
Diese führen Sie nach den neuesten Erkenntnissen und Leitlinien der Wissenschaft und Praxis sorgfältig aus.
Bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen gestalten Sie die Vorbereitung und Nachsorge mit.
Sie unterstützen bei der Anleitung unserer Auszubildenden, Studierenden sowie Praktikantinnen und Praktikanten....
ist Ihr Profil gefragt Sie sind Pflegefachfrau/Pflegefachmann bzw.
Gesundheits- und Krankenpflegerin/Krankenpfleger (GKP) oder Krankenschwester/Krankenpfleger.
Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung als Wundexpertin/Wunderxperte ICW oder DGf W und sind bereit Ihr Fachwissen an andere weiterzugeben, beispielsweise im Format interner Schulungen.
Sie sind Expertin/Expert im Bereich Stomaversorgung und können dies mittels eines Weiterbildungszertifikats nachweisen.
Sie sind aufgeschlossen und arbeiten gerne in einem multiprofessionellen Team.
Sie zeichnen sich durch eine selbstständige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein und Engagement aus, um eine bedarfsgerechte Qualität für unsere Patientinnen und Patienten sicherzustellen.
Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig....
wird Ihnen viel gebotenstarke Tarifverträge: TV Stärkung & Entlastung und TV-UKFzuverlässiges FREI, gesicherte Einarbeitungszeiten, bessere Personalschlüssel, Stärkung & Ausbau der Ausbildung, Entlastungsstunden30 Tage Urlaub, 38,5 Stunden / Woche, Jahressonderzahlung, Zulage bei Wechselschicht, betriebliche Altersvorsorge Kostenloses Landesticket Hessen Unterstützung bei der Wohnraumsuche Work-Life-Balance, Teilzeitmöglichkeiten Gesundheitsförderung Großes Portfolio an Weiterentwicklungsmöglichkeiten Neubau: neueste Räume, neueste Technik, neueste Ausstattung Uniklinik-Campus, Mensa, Cafés Kitaplätze, Ferienbetreuung (Infos beim Familienservice ) Einblicke: Instagram , You Tube , Linked In FAQ ́s für neue Beschäftigte Ein aufgeschlossenes, engagiertes Team mit hohem Leistungsanspruch und interdisziplinärer Zusammenarbeit.
Werden Sie jetzt Teil unseres Teams Kontakt: Andre Schiller (Pflegedienstleitung)Telefon: andre.schiller@unimedizin-ffm.de Bewerbungsfrist: 28.04.2025 Geforderte Unterlagen: Lebenslauf und relevante Urkunden / Zeugnisse Wir richten uns mit dieser Ausschreibung an Bewerbende jeden Geschlechts.
Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
JETZT BEWERBEN... sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen Genau hier sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen.
Die Universitätsmedizin Frankfurt gehört zu den führenden Universitätskliniken in Deutschland.
Bei uns ziehen über 8.500 Menschen aus über 100 Nationen an einem Strang.
Aus Wissen wird Gesundheit - das ist dabei unser täglicher Antrieb.
Denn wir verbinden Krankenversorgung mit Forschung und Lehre , begrüßen den Fortschritt und entwickeln uns selbst immer weiter.
So leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Gesundheit und die Lebensqualität von über 500.000 Patientinnen und Patienten jährlich: kompetent, gewissenhaft und mit Leidenschaft.› ‹UNIVERSITÄTSMEDIZIN FRANKFURT | RECRUITING TEAM | THEODOR-STERN-KAI 7 | 60590 FRANKFURT AM MAINBitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über den Button „Jetzt bewerben“ ein.
Rückfragen können Sie gerne an bewerbung@unimedizin-ffm.de richten.
Bitte beachten Sie, dass keine Unterlagen zurückgeschickt werden.
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Industriemechaniker (m/w/d) Weltweite Montage!
Jobbeschreibung
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Industriemechaniker/in (m/w/d) bei uns am Standort Neuss. Wir bieten sowohl Stellen als Gruppenleitung als auch für pädagogische Zusatzkräfte an.Vergütung und Sozialleistungen nach TVöD zzgl. Jahressonderzahlungen✓ 30 Urlaubstage + bis zu 6 zusätzliche freie Tage
✓ Gutes Arbeitsklima, multiprofessionelle Teams und engagierte Kolleg*innen
✓ Eine abwechslungsreiche und selbstständige Tätigkeit verbunden mit flexiblen, familiengerechten Arbeitszeiten
✓ Eine sinnstiftende Tätigkeit und einen sicheren Arbeitsplatz - auch in Krisenzeiten
Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
✓
Zuschuss zum Mittagessen und zum JobRad oder Firmenticket und vieles mehr
✓
Corporate Benefits und vergünstigte Mitgliedschaft in einem Fitnessstudio
✓ Kostenloser Betriebssport z.B. Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Coaching und Supervision
✓
Arbeitgeberfinanzierte Firmenevents (Betriebsausflug, Weihnachtsfeier)
✓ 12 Mitarbeitenden mit meist psychischer Beeinträchtigung die im Bereich mechanische Fertigung tätig sind und kleinere oder mittlere Serien fertigen
✓ wünschenswert wäre eine abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker (m/w/d), eine gleichwertige Qualifikation oder eine andere abgeschlossene handwerkliche Ausbildung
✓ EDV-Kenntnisse und Erfahrung im Umgang mit Warenwirtschaftsprogrammen sind von Vorteil
✓
Fachkraft für Arbeitssicherheit
Jobbeschreibung
Willkommen im TeamDie ESWE Verkehrsgesellschaft mbH ist Mobilitätsdienstleister der Landeshauptstadt Wiesbaden. Schnell, zuverlässig und bequem bringen wir mit über 270 Bussen jährlich mehr als 61 Millionen Menschen an ihr Ziel. Unsere über 1.100 Beschäftigten sind tagtäglich im Einsatz, um das Leistungsspektrum eines modernen Verkehrsunternehmens anzubieten. Die Zufriedenheit unserer Fahrgäste liegt uns dabei besonders am Herzen! Fachkraft für Arbeitssicherheit Ihr anspruchsvolles Aufgabengebiet:Wahrnehmung aller Aufgaben einer Fachkraft für Arbeitssicherheit gemäß § 6 Arbeitssicherheitsgesetz (ASiG) Planen, Organisieren und Durchführen fachspezifischer Schulungen Beraten aller Fachbereiche in Fragen der Arbeitssicherheit Mitgestalten und Weiterentwickeln des Qualitäts- und Umweltsystems ÖKOPROFIT Mitgestalten des Umweltmanagementsystems EMAS unter Berücksichtigung des Energieeffizienzgesetzes Durchführen von internen Audits und Begehungen sowie Verantworten externer Audits im Bereich Arbeitssicherheit Durchführen und Dokumentieren von Unterweisungen und BegehungenIhr optimales Profil:Abgeschlossenes technisches Ingenieurstudium; alternativ Meister in einem technischen Beruf oder Fähigkeiten bzw. Erfahrungen, die den geforderten Aus- und Fortbildungsanforderungen entsprechen und auf andere Art und Weise erworben wurden Zusatzausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit (Sifa) zwingend erforderlich Relevante Berufserfahrung in diesem Tätigkeitsfeld in vergleichbaren Branchen (z. B. Verkehr, Instandhaltung und Produktion) Erweiterte Anwendungserfahrung in den MS-Office-Produkten Eigenverantwortliches, selbständiges und systematisches Handeln Kommunikationsfähigkeit und gute Ausdrucksfähigkeit sowohl mündlich als auch schriftlich Sicheres Auftreten, hohes Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und EigeninitiativeUnser Angebot:Unbefristete VollzeitbeschäftigungVergütung gemäß Tarifvertrag für Nahverkehrsbetriebe (TV-N) in HessenAusgeglichene Work-Life-Balance durch flexibles Arbeiten in GleitzeitMöglichkeit zum Arbeiten im Homeoffice30 Tage UrlaubKostenloses Jobticket (Deutschlandticket)Betriebliche Altersversorgung sowie Zahlung von vermögenswirksamen LeistungenVielfältige Angebote des betrieblichen GesundheitsmanagementsBetriebseigene KantineVergünstigte Sport- und FitnessangeboteMitarbeitereventsSie sind interessiert?Wenn Sie Interesse an dieser ebenso vielfältigen wie verantwortungsvollen Aufgabe haben - es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung, die gemäß dem »Tarifvertrag für Nahverkehrsbetriebe in Hessen« (TV-N Hessen) vergütet wird -, so lassen Sie uns Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehalts-vorstellung per E-Mail an karriere@eswe-verkehr.de zukommen.Jetzt bewerbenVielen Dank im Voraus; wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! ESWE Verkehrsgesellschaft mbH Postfach 23 69 65013 WiesbadenFachkraft Physiotherapie für Atemtherapie Wochenende (m/w/d)
Jobbeschreibung
In unserem Fachkrankenhaus werden schwerstkranke Patientinnen und Patienten aller Fachrichtungen im Intensivbereich behandelt.Der Schwerpunkt liegt im Weaning der Patienten von Beatmungsmaschine und Trachealkanüle, sowie der Behandlung von neurologischen Symptomenkomplexen, oft mit Begleit- und Folgediagnosen. Ein wichtiger Bestandteil der physiotherapeutischen Betreuung liegt in der Durchführung von atemtherapeutischen und verschiedenen prophylaktischen Maßnahmen an unseren beatmeten Patienten. Dafür suchen wir Unterstützung.Ein Arbeitstag bei uns
- Übernahme atemtherapeutischer Maßnahmen an beatmeten Patienten
- Lagerung von Patienten
- Patientendokumentation
- staatliche Anerkennung zum Physiotherapeuten (m/w/d)
- Berufserfahrung in Gesundheitseinrichtungen
- Berufserfahrung im Intensivbereich wünschenswert
- eine engagierte Persönlichkeit
- ein hohes Maß an Empathie und Verantwortungsbewusstsein
- 20,00 EUR Stundenlohn netto* auf Minijob-Basis für Dienste an Wochenenden (maximal 538,00 EUR/Monat)
- Übernahme aller gesetzlich vorgegebenen Abgaben (Steuern, Sozialabgaben) durch die KLINIK BAVARIA Kreischa
- Abweichend, wenn auf die Rentenversicherungspflicht nicht verzichtet wird
Servicetechniker Kabel / Freileitung (m/w/d)
Jobbeschreibung
durchsetzungsfähige/rEnergie-wender/in
Die MVV Netze GmbH ist die Netzgesellschaft der MVV. Wir betreiben die Strom-, Gas-, Fernwärme- und Wassernetze in Mannheim und der Metropolregion Rhein-Neckar und versorgen so die Menschen zuverlässig und sicher mit Energie und Wasser.
Als Teil der MVV-Gruppe gehört die MVV Netze GmbH zu einem der führenden Energieunternehmen Deutschlands, das über 6.600 Mitarbeitende beschäftigt und zuletzt rund 7,2 Milliarden Euro Jahresumsatz erzielt hat. Wir arbeiten gemeinsam an der Energiewende und wollen mit unserem »Mannheimer Modell« bis 2035 #klimapositiv werden. Gehen Sie mit uns in Richtung Zukunft!
Begeistern auch Sie sich für eine Aufgabe mit Zukunft in der MVV Netze GmbH. Unsere Abteilung Bau und Instandhaltung Netze sucht Sie am Standort Mannheim als
Servicetechniker Kabel / Freileitung (m/w/d)
Arbeitszeit: Vollzeit | Beginn: ab sofort
Das erwartet Sie bei uns:
Als Servicetechniker Kabel/Freileitung (m/w/d) führen Sie eigenverantwortlich Arbeiten im 1kV und 20 kV Kabel- und Freileitungsnetz durch.
Sie sind zuständig für den Neubau, die Sanierung sowie die Störungs- und Fehlerbehebungen
Sie führen Sanierungs- und Neubaumaßnahmen im Bereich der Straßenbeleuchtung durch
Zu Ihren Aufgaben gehören auch Prüfungen, Messungen sowie Schaltmaßnahmen durchzuführen
Das bringen Sie mit:
Abgeschlossene Ausbildung als Elektroinstallateur*in, Energieelektroniker*in oder eine vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung in dem Bereich Kabel- oder Freileitungsmontage
Kenntnisse einschlägiger VDE-Vorschriften sowie im Umgang mit Microsoft-Office-Anwendungen
Hohe Belastbarkeit in Situationen mit großem Störungsaufkommen und Spaß an selbstständigem Arbeiten
Führerschein Klasse B und Bereitschaft zur Teilnahme an der Rufbereitschaft
Darauf können Sie sich freuen:
MVV steht für eine starke Gemeinschaft: Zusammen entwickeln wir uns kontinuierlich weiter und sind in der Lage, auch komplexe Herausforderungen erfolgreich zu meistern. Übernehmen Sie Verantwortung und gestalten Sie mit uns anspruchsvolle Innovationsprojekte und nachhaltige Lösungen - in einem Team, das die individuellen Fähigkeiten jedes und jeder Einzelnen wertschätzt und Vielfalt als gemeinsame Chance begreift. Selbstverständlich fördern wir auch moderne Arbeitsformen; so ist zum Beispiel in vielen Bereichen mobiles Arbeiten möglich.
Übrigens: Wir wollen die Anzahl weiblicher Kolleginnen in Führungspositionen deutlich erhöhen. Deshalb unterstützen wir durch vielfältige Programme und Maßnahmen aktiv die berufliche Entwicklung von Frauen in sämtlichen Unternehmensbereichen.
Gemeinsam mit Ihnen gestalten wir eine nachhaltige Energieversorgung. Dabei bieten wir Ihnen abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten, eine leistungsorientierte Vergütung, vielfältige Entwicklungsperspektiven sowie ein attraktives berufliches Umfeld.
Interessiert?
Dann bewerben Sie
sich jetzt online unter
www.mvv-jobs.de
Kennziffer 2024-0512.
Für Fragen steht Ihnen Bastian Schmitt,
T +49 621 290 3275,
gerne zur Verfügung.
www.mvv-netze.de
Referent/in in Vollzeit (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Sparkasse Emsland ist ein zukunftsorientiertes, leistungsstarkes Kreditinstitut mit rund 730 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, einer Bilanzsumme von 4,8 Mrd. Kundenorientierte Vertriebswege, innovative Konzepte und Qualität sind die Grundlage für die Marktführerschaft in unserer Region. Unseren öffentlichen Auftrag erfüllen wir durch vielfältiges Engagement für das Emsland.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Referent/in Marktfolge Passiv (m/w/d) in Vollzeit am Standort in Meppen.Ihre wesentlichen Aufgaben:Schwerpunkte liegen im Passiv- und Dienstleistungsgeschäft der Sparkasse - über Kunden / Konten, Nachlass / Vorsorge / Betreuung bis hin zur Wertpapierabwicklung und Payment / ZahlungsverkehrFachliche Begleitung der Sachbearbeiter/innen bei komplexen FragestellungenAnsprechpartner/in für den Vertrieb, Zusammenarbeit mit weiteren eingebundenen Bereichen im Haus sowie externen Stellen und DienstleisternSicherung, Umsetzung und Weiterentwicklung von Qualitätsstandards sowie regulatorischer und prozessualer Anforderungen einschließlich konzeptioneller MitwirkungDas bringen Sie mit:Abgeschlossene Ausbildung zur Bankkauffrau/zum Bankkaufmann oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung oder erfolgreicher Abschluss zum Sparkassen- bzw. Eine mögliche Entwicklungsperspektive können wir am besten einschätzen, wenn Sie uns kontaktieren. Und das bieten wir:Ein tolles und dynamisches Team "Sparkasse Emsland" sowie eine strukturierte Einarbeitung in Ihr neues AufgabenfeldArbeitsformen - verschiedene Angebote zur Flexibilisierung der Arbeitszeit (z.B. variable Arbeitszeit, Teilzeitmodelle, Mobiles Arbeiten und Sabbatical) Gehalt - im Rahmen des TvöD-S mit zusätzlichen erfolgsorientierten Bestandteilen, vermögenswirksame Leistungen und betriebliche AltersvorsorgeUrlaub - 32 Tage pro Jahr plus zwei Bankfeiertage sowie individuelle Sonderurlaubs- und Freistellungsregelungen, Möglichkeit des "Urlaub kaufens"Entwicklung und Karriere - interne/externe Seminare, zielgruppenspezifische Personalentwicklungsprogramme Familie und Beruf - Kinderbetreuungskostenzuschuss, Kontakthalteprogramm während der Elternzeit, fester Ansprechpartner für das Thema Pflege von Familienangehörigen, Kooperation mit der CaritasGesundheit und Freizeit - vielfältiges Angebot im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements (Firmenfitness, Bike-Leasing etc.), jährliches Betriebsfest, BetriebssportangeboteMitarbeiter-Konditionen - z.B. kostenfreies Girokonto mit attraktiven Mehrwerten (u.a. Cash-Back bei Reisen-/Ticketbuchung), niedrigere Zinssätze bei Krediten, kostenfreie Depotführung bei der DekaBankInteresse geweckt? Für weitere Fragen stehen Ihnen der Leiter Marktfolge Passiv Herr Ulrich Peter, Telefon 05931 151- 6214 und die Stellv. Leiterin Marktfolge Passiv Frau Manuela Rusche, Telefon 05931 151-6209 und die Referentin Personalentwicklung Frau Annika Thole, Telefon 05931 151-7170 gerne zur Verfügung.Buchhalter:in / Bilanzbuchhalter:in / Steuerfachangestelle:r (m/w/d)
Jobbeschreibung
Europäische Akademie Otzenhausen gGmbH Buchhalter:in /Bilanzbuchhalter:in/ Steuerfachangestelle:r (m/w/d) Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Buchhalter:in (m/w/d) in Teilzeit 30 Stunden/Woche Die Europäische Akademie Otzenhausen gGmbH (EAO) ist als unabhängige, staatlich anerkannte Einrichtung der außerschulischen Weiterbildung ein Ort der Begegnung für jährlich rund 10.000 Menschen aus aller Welt. Neben einem umfangreichen Bildungsprogramm bietet die Akademie ein modernes Konferenz- und Tagungszentrum mit 67 modernen Gästezimmern, 17 Seminar- und Arbeitsgruppenräumen für zwischen 5 und 200 Personen, einem großen Restaurant, Grillplatz, Bistro mit Billard und Kegelbahn sowie einen Fitnessraum. Wir setzen auf Vielfalt, Chancengleichheit und glauben an die Stärke unterschiedlicher Perspektiven. Bei uns zählen Ihre Fähigkeiten und Ihr Engagement – unabhängig von Herkunft, Hautfarbe, Alter, Religion oder Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Ihre Aufgaben: Erfassen und Verbuchung aller laufenden Geschäftsvorfälle der Finanzbuchhaltung Abwicklung des Zahlungsverkehrs Erstellung von Statistiken Unterstützung bei Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen Abstimmung der Buchhaltung/Schnittstellenfunktion zu anderen Abteilungen Reporting an Geschäftsführung Impulse setzen bei Prozessoptimierungen Ihr Profil: eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, bevorzugt Bilanzbuchalter:in oder Steuerfachangestellte:r mehrjährige Berufserfahrung in den o.g. Aufgabenbereichen von Vorteil analytisches, strukturiertes und selbstständiges Arbeiten sorgfältige Arbeitsweise und lösungsorientiertes Handeln sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen (insbesondere MS-Excel) Erfahrung mit Finanzbuchhaltungssystemen, idealerweise Sage 100 EDV-Affinität ist im Zusammenhang mit der Zunahme der digitalisierten Arbeitsabläufe wünschenswert Sie erwartet: eine unbefristete Beschäftigung mit einer langfristigen Zukunftsperspektive eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit ein moderner, sicherer Arbeitsplatz und eine angenehme Arbeitsatmosphäre ein zukunftsorientiertes und nachhaltiges Arbeitsumfeld ein kollegiales Team flexible Arbeitszeiten und Führung eines Jahres-Arbeitszeitkontos die Möglichkeit teilweise mobil zu arbeiten individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten betriebliche Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung mit einem erhöhten Zuschuss, Mittagessen zum vergünstigten Personalpreis (optional) Betriebliches Gesundheitsmanagement Firmenevents gute Verkehrsanbindung; direkt an der Autobahnabfahrt A62 und A1 gelegen firmeneigene kostenlose Parkplätze Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per Mail an: karriere@eao-otzenhausen.de Tel. 06873 662-457(Junior) Systemadministrator (w/m/d) Editorial Systems
Jobbeschreibung
Hello world! Goodbye censorship. Mehr Berufung als Beruf: Dein IT-Job bei der DW. (Junior) Systemadministrator (w/m/d) Editorial Systems Wir suchen für die Distribution, Marketing and Technology am Standort Bonn oder Berlin zum 1. August 2025 bzw. zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n (Junior) Systemadministrator*in (w/m/d) Editorial Systems auf der Basis eines auf drei Jahre befristeten Beschäftigungsverhältnisses.Unser AngebotAdministration, Support und Mitarbeit bei der Fortschreibung verschiedener Kernanwendungen und deren Schnittstellen im redaktionellen Arbeiten (wie z. b. MediaLoopster und Sony Hive)Erstellen von technischen Unterlagen (Jira, Confluence), Workflowbeschreibungen und ProduktionsabläufenProjektmitarbeit bei der Durchführung von technischen ProjektenÜbernahme von Ruferreichbarkeit (nach ca. 9 Monaten)Mitarbeit bei der Systemplanung im Hinblick auf ServicebelangeDas bringst Du mitabgeschlossenes Studium im IT-Bereich bzw. der Medientechnik oder abgeschlossene Berufsausbildung mit dem Schwerpunkt Medientechnik/-informatik oder durch mehrjährige Berufserfahrung erworbene adäquate Qualifikation im Bereich Administration von Redaktionssystemenerste Berufs- oder Studienerfahrung im Bereich der Betreuung komplexer Anwendungssysteme und/oder in der IT-Administration und/oder der angewandten Softwareentwicklungerste Erfahrung in der Anwendung Linux (Red Hat) auf Basis von Container-Technologien: Docker Swarm und KubernetesGrundkenntnisse in der Skripterstellung für administrative Abläufe unter Microsoft und LinuxAbstraktionsfähigkeit sowie ein prozessorientiertes DenkenKommunikations- und Teamfähigkeit sowie Spaß an der Arbeit in einem interkulturellem Umfeldselbstständige, zielorientierte Arbeitsweise und eine gute Problemlösungskompetenzausgeprägter Servicegedanke und Einsatzbereitschaft sowie grundsätzliche Bereitschaft zur Übernahme von Ruferreichbarkeiten(B2) Deutsch- und gute EnglischkenntnisseDas bieten wirinspirierende und herausfordernde Aufgaben in einem internationalen MedienunternehmenMitarbeit in interdisziplinären und diversen Teamseine Organisationskultur geprägt von New Work und Digital Leadership & CollaborationFörderung von Diversität, Inklusion und Nachhaltigkeitflexible Arbeitszeiten und Beschäftigungsmodelle für Homeofficeumfangreiches Bildungsprogramm sowie individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeitenattraktive Vergütung nach Tarif mit Zusatzversicherungenverkehrsgünstige Lage und vergünstigte Tickets für den ÖPNVausgezeichnete Betriebsgastronomie und moderne Multifunktionsflächenbreites Betriebssportangebot und GesundheitsmanagementAls Mitarbeitende der Deutschen Welle identifizieren wir uns mit den vom Deutsche-Welle-Gesetz vorgegebenen Werten. Insbesondere stellen wir uns gegen jede Form von Diskriminierung, Rassismus und Antisemitismus.Die Deutsche Welle (DW) ist der Auslandssender Deutschlands, verbreitet weltweit journalistische Angebote - multimedial und in mehr als 30 Sprachen. Darüber hinaus stärkt die DW Akademie das Menschenrecht auf Informations- und Meinungsfreiheit in 50 Entwicklungs- und Schwellenländern. Als Mitglied der ARD sind wir stolz darauf, mit unseren vielfältigen und qualitativ hochwertigen Angeboten wesentlich zur Meinungs- und Medienvielfalt beizutragen.Wir fördern Diversität und Chancengleichheit. Deine Bewerbung ist bei uns willkommen, ungeachtet Deiner Nationalität, kulturellen, ethnischen oder sozialen Herkunft, einer Behinderung, Deiner sexuellen Orientierung, Deines Geschlechts oder Deines Alters. Wir streben Geschlechterparität auf allen Ebenen der Organisation an.Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Deine vollständige Bewerbung, inklusive Lebenslauf und Anschreiben, bis zum 7. Mai 2025.Jetzt bewerbenHeiner DuchowPeopleDeutsche Welle Deutsche Welle Kurt-Schumacher-Straße 3 53113 Bonn Datenschutzerklärung | ImpressumFamulantin Fachrichtung Neurologie Klinik (m/w/d)
Jobbeschreibung
Vergütung: 100,00 € pro WocheBeschäftigungsverhältnis: Vollzeit PraktikumArbeitsdauer:40 Stunden
Frühster Beginn: sofort
Arbeitsverhältnis: befristet
Einrichtung: Erwachsenenklinik Kreischa (Kreischa / Sachsen)Wir unterstützen Dich als angehende Medizinerin bzw. angehender Mediziner bei der Durchführung Deiner Famulatur. Diese kannst Du in unserem Fachkrankenhaus im Fachbereich Innere Medizin und Neurologie, in der Rehabilitationsklinik in den Fachbereichen Neurologie, Diabetologie, Psychotherapie, Hämatologie/Onkologie, Orthopädie/ Traumatologie oder in der Kinder- und Jugendheilkunde absolvieren. Wir bieten Studierenden einen optimalen Einblick in den klinischen Alltag und in modernste Medizintechnik.
Auf Dich wartet eine Famulatur in einem freundlichen und motivierten Team. Bei uns profitierst Du von interdisziplinärem Austausch, familiärer Arbeitsatmosphäre inklusive regelmäßiger gemeinsamer Pausen und regulärem Austausch mit Kolleg:innen sowie von zahlreichen Fortbildungsmöglichkeiten.
Komm in unser Team! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.
Innerhalb Deines Medizinstudiums kannst Du bei uns in den Fachrichtung Innere Medizin, Neurologie und Kinderheilkunde Dein praktisches Jahr absolvieren und anschließend mit Deiner Facharztausbildung beginnen. Zusätzlich bieten wir Rotationsmöglichkeiten in der fachübergreifenden Intensivmedizin an.
Ein Arbeitstag bei uns
Während Deiner Famulatur kannst Du bei uns ein Grundverständnis für das Einsatzgebiet und erste Praxiserfahrungen in verschiedenen medizinischen Fachbereichen erwerben. Du unterstützt die Kolleginnen und Kollegen bei der Untersuchung und Betreuung unserer Patient:innen. Du lernst eine Patientenakte zu studieren und erste Diagnosen zu interpretieren.
Gute Gründe für einen Wechsel
- Fachabteilungen sichern auf Wunsch abwechslungsreiche mehrwöchige Einsätze unter Supervision durch unsere erfahrenen Fachärztinnen und Fachärzte(m/w/d)
- Teilnahme an Facharzt-, Wund- und Pflegevisiten, an Teambesprechungen, Diagnostik und Therapie
- Teilnahme an internen Fortbildungsveranstaltungen
- 100 Euro Aufwandsentschädigung pro Arbeitswoche
- eine gute Verkehrsanbindung
- kostenfreie Mitarbeiterpausenversorgung
- kostenfreie Unterbringung in klinikeigenen Wohnunterkünften für auswärtige Studierende
Mitarbeiter-Restaurant
Gesunde Mahlzeiten in Arbeitsplatznähe
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Vorsorgetherapien und Sportangebote
Kostenfreie Parkplätze
Ausreichend kostenfreie Parkplätze in Arbeitsplatznähe, für alle Fahrzeuge und Fahrräder.
Wir freuen uns auf
- Medizinstudierende (m/w/d)
- eine motivierte, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitseinstellung
- Dein Interesse an einer aktiven Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team
- Emphatie und Einfühlungsvermögen für unsere Patient:innen
- Dein Bewerbungsschreiben
- den Wunschzeitraum und
- die Famulaturdauer
Ansprechpartner:in
Personalabteilung Referat Ärztlicher DienstKLINIK BAVARIA Kreischa
Saidaer Straße 1
01731 Kreischa
Elektroniker /- Mechatroniker für Betriebstechnik (m/w/d)
Jobbeschreibung
KARRIERE IMGESUNDHEITSMARKT ALSElektroniker / Mechatroniker für Betriebstechnik (m/w/d)
IN Münster
UNSER ANGEBOT
Vergütung: Wir zahlen nach dem Tarifvertrag Groß- und Außenhandel NRW, zusätzlich gibt es bei uns Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen nach 6 Monaten, je nach Geschäftsjahr eine Sonderzahlung, zinsfreie Mitarbeiterdarlehen und Mitarbeiter-Rabatt-Portal.
Arbeitszeit: Wir suchen Verstärkung in Vollzeit (abwechselnd in Früh- und Spätschicht, mit Samstagsarbeit).
Sicherheit : NOWEDA ist ein krisensicheres, systemrelevantes Unternehmen, das die Mitarbeit in einer zukunftssicheren Wachstumsbranche garantiert.
Wohlbefinden: Wir bieten 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche plus Sonderurlaub bei besonderen Anlässen, eine Arbeitsumgebung mit stetiger Temperatur bei ca. 20°C und die kostenlose Nutzung unseres Fitnessstudios.
Unterstützung: Wir unterstützen unsere Mitarbeiter in allen Lebenslagen, durch das Angebot einer anonymen Betreuung unseres Familienservices.
IHRE HAUPTAUFGABEN
Betreuung und Wartung unserer Gebäudetechnik (GLT, TGA, PC / Büro, Telekommunikation),
Reparatur, Wartung und Instandhaltung der SPS-gestützten Förder- und Automatentechnik,
Sicherstellung der Einhaltung unserer Qualitätsstandards und Durchführung der dazugehörigen Dokumentation,
Koordination und Abstimmung mit Fremdfirmen, die in unserem Haus tätig sind.
IHR PROFIL
Abgeschlossene elektronische Berufsausbildung, idealerweise mit einschlägiger Berufserfahrung,
Kenntnisse im Bereich Mechanik und Pneumatik sowie Erfahrung mit Industrieanlagen,
Anerkanntes technisches Know-how und handwerkliches Geschick,
Gewissenhafte, engagierte und sorgfältige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit,
Bereitschaft zur Schichtarbeit und zum Bereitschaftsdienst.
Elektroniker / Mechatroniker für Betriebstechnik (m/w/d)
IN Münster
ÜBER NOWEDA
Seit über 80 Jahren ist die NOWEDA Apothekergenossenschaft als Großhändler für Medikamente eine zentrale Drehscheibe der Arzneimittelversorgung. Als starker Partner der Apotheken vor Ort sichert NOWEDA die Gesundheit von Millionen Menschen in ganz Deutschland. Eigentümer und Mitglieder der genossenschaftlich organisierten NOWEDA sind mehr als 9 300 Apothekerinnen und Apotheker. Täglich bestellen Apotheken aus einem Sortiment von über 160 000 Medikamenten und apothekenüblichen Waren schnellstens benötigte Arzneimittel für ihre Patienten.
NOWEDA betreibt in ganz Deutschland insgesamt 20 Niederlassungen. Mit einem Gesamtumsatz von rund 8,2 Milliarden Euro ist die NOWEDA eines der großen deutschen Handelsunternehmen.
IHR/E ANSPRECHPARTNER/IN
NOWEDA AG
Antonia de Carné
Schuckertstraße 22
48153 Münster
D: 0251/7880475
antonia.decarne@noweda.de
NOWEDA
Apothekergenossenschaft eG
Weitere Informationen auf
www.noweda.de und
http://karriere.noweda.de/Jobs
Jetzt bewerben
Referent Support (m/w/d)
Jobbeschreibung
Standort: Celle Vollzeit/Teilzeit Wir suchen Sie, weil es uns um mehr als Geld geht! Sie sehen Ihre berufliche Zukunft in einem sicheren und sich stetig weiterentwickelnden Arbeitsumfeld? Das können wir Ihnen bieten. Wir freuen uns, wenn Sie Ihre Ideen und Persönlichkeit bei uns einbringen und uns schon bald unterstützen. Bewerben Sie sich in unter 5 Minuten! Klicken Sie dazu einfach auf "Jetzt hier bewerben" – Wir benötigen nur Ihren Lebenslauf. Was Sie erwartet Ganzheitlicher Kundensupport im Bereich elektronische Kontoführung (Beratung zu Datenschnittstellen, Banking Software, EBICS) sowie Kartengeschäft, stationärer Zahlungsakzeptanz (Kaufmänn.Netzbetrieb) E- und M-Commerce Betreuung der Hotline für gewerbliche Kunden im Rahmen des 2nd Level Supports Aktive Übernahme von Verantwortung in der Kampagnenunterstützung Womit wir punkten 32 Urlaubstage Heiligabend und Silvester frei Mobiles Arbeiten Flexible Arbeitszeitregelung Vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge Firmenfitness Jobrad-Leasing Möglichkeit des Urlaubsankaufs oder eines Sabbaticals Weiterbildungsangebote u.a. an unserer Sparkassen-Akademie Was Sie mitbringen Abgeschlossene Berufsausbildung Bankkaufmann/Bankkauffrau oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung Kundenorientierung und Kontaktfreudigkeit Freude an Teamarbeit Sehr gute Deutschkenntnisse Vergütung Attraktive Vergütung nach Entgeltgruppe 9a TVöD-S mit bis zu 13,8 Gehälter. Zudem haben Sie die Möglichkeit zur Teilnahme an unserem finanziellen Anreizsystem. Weitere Informationen Gern bieten wir Ihnen die zeitliche Flexibilität, Ihre Aufgaben auch in Teilzeit wahrzunehmen. Wir achten auf Chancengleichheit, Diversität und Inklusion. Sie sind bei uns willkommen, so wie Sie sind. Daher werden auch Menschen mit Beeinträchtigung bei uns mit gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Sie fühlen sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Onlinebewerbung über unsere Karriereseite. Die Bewerbungsfrist endet am 09.05.2025. Bewerben Sie sich auch dann, wenn Sie sich unsicher fühlen, ob Sie die Funktion schon heute ausfüllen können. Eine mögliche Eignung und Perspektiven können wir nur gemeinsam einschätzen. Ihre Ansprechpartner Louisa Wolckenhaar, Leitung Payment-Center, Tel.: 05371 814 – 522 32 Sebastian Nabereit, Personalreferent, Tel.: 05371 814 – 741 24Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) für die kinderkardiologische Station und die kinderkardiologische Kinderintensivstation
Jobbeschreibung
Für Kinderherzen da sein – Ihre Chance, Teil unseres neuen, hochmodernen Herzzentrums zu werden!Wir, die Evangelisches Klinikum Niederrhein gGmbH und die Evangelisches Krankenhaus BETHESDA zu Duisburg GmbH, sind akademische Lehrkrankenhäuser der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf und zählen zu den Maximalversorgern in der Region. Mit insgesamt 1.663 Betten, 4.500 Mitarbeitenden sowie rund 40 Kliniken und Fachabteilungen bieten unsere fünf Krankenhäuser an vier Standorten in Duisburg, Oberhausen und Dinslaken eine umfassende und wegweisende medizinische Versorgung. Unsere Häuser sind stolz darauf, mit dem Siegel „pflegeattraktiv" ausgezeichnet zu sein. Dieses Zertifikat bestätigt unser Engagement für hervorragende Arbeitsbedingungen und eine systematische Weiterentwicklung der Pflegequalität.Für unseren hochmodernen neuen Standort – das Herzzentrum in Duisburg Fahrn – suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) für die kinderkardiologische Station und die kinderkardiologische Kinderintensivstation im Rahmen einer Voll- oder Teilzeitbeschäftigung.
Bei uns steht das Herz im Mittelpunkt – insbesondere die kleinen Kinderherzen, die unsere Unterstützung brauchen. Unser Herzteam der kinderkardiologischen Abteilung versorgt Patientinnen mit komplexen, meist angeborenen Herzfehlern sowie akuten Herzerkrankungen und betreut sie kardiologisch, pädiatrisch, kardiochirurgisch und pflegerisch. Wir begleiten Familien nicht nur in der Akutversorgung, sondern auch durch soziale Unterstützung, Prävention und Nachsorge. Unser neues Herzzentrum in Duisburg Fahrn bietet Ihnen: ✓ ein modernes, innovatives Arbeitsumfeld mit neuester technischer Ausstattung ✓ ein auf Kinder und ihre Familien ausgerichtetes, freundliches Ambiente ✓ Räumlichkeiten, die optimal auf eine zukunftsorientierte Patientenversorgung und Teamarbeit ausgelegt sind
Wir überzeugen durch: ✓ unbefristeter und sicherer Arbeitsplatz in einem der größten Klinikverbunde im westlichen Ruhrgebiet ✓ ein kompetentes, dynamisches und motiviertes Team ✓ eine gezielte Einführung und Einarbeitung in unseren Arbeitsbereich ✓ ein vielseitiger, im pflegerischen und sozialen Bereich anspruchsvoller Aufgabenbereich ✓ eine eng übergreifende Zusammenarbeit zwischen der Station, der Kinderintensivstation und der Ambulanz des Kinderherzzentrums, sowie allen anderen Berufsgruppen ✓ eine 5 Tage Woche im 3-Schichtsystem ✓ vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit mit leistungsgerechter Vergütung nach BAT-KF zzgl. betrieblicher Altersversorgung ✓ Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf & Familie ✓ Betriebliches Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Angeboten, u.a. in den Bereichen Dienstradleasing und Stressbewältigung sowie attraktive Bonusaktionen ✓ Vorteilsangebote über corporatebenefits ✓ berufsbezogene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (Fachgesundheits- und Kinderkrankenpflege für Anästhesie und pädiatrische Intensivpflege) ✓ die Möglichkeit, Prozesse innovativ mitzugestalten
Ihre Aufgaben: ✓ fachgerechte Versorgung von Kindern aller Altersgruppen ✓ Vorbereitung und Nachsorge bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen am Pflegeprozess orientierte Krankenpflege sowie fachliche Pflegeplanung und -dokumentation ✓ Teilnahme an Übergaben und Dienstbesprechungen ✓ empathische Kommunikation mit Patientinnen und Angehörigen
Das bringen Sie mit: ✓ ein Herz für Kinder ✓ ein erfolgreich abgeschlossenes Examen in der Gesundheits- und Kinderkrankenpflege ✓ fachliche Kompetenz, soziales Engagement und Teamgeist ✓ Bereitschaft, sich ein neues Aufgabengebiet zu erschließen und Ihre persönlichen Fähigkeiten in unserer Teamarbeit einzubringen ✓ Bereitschaft zur patientenorientierten Pflege und psychosozialer Betreuung ✓ die Fähigkeit zur Kooperation mit allen Berufsgruppen
Sind Sie bereit, für Kinderherzen da zu sein? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Wir setzen auf Chancengleichheit im Beruf und schätzen die Vielfalt. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Personen jedweder sexuellen Identität und Herkunft und verfolgen entschieden das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Allen. Die Bewerbung von Menschen mit Behinderung oder Gleichgestellten ist ausdrücklich erwünscht.
Gerne beantwortet die Pflegedirektorin erste Fragen unter oder per WhatsApp unter 0171 3092562.
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