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19.837 Jobs gefunden

Abteilungsleitung (m/w/d) Referat Tiefbau, Abteilung 66.2 Verkehrswegeplanung

Favorit
Stadtverwaltung Kaiserslautern Kaiserslautern 01.02.2025
Bachelor Besoldungsgruppe Gleitzeit Homeoffice Jahressonderzahlung Leitung Master Projektleitung Projektmanagement Teilzeit

Jobbeschreibung

Stadtverwaltung KAISERSLAUTERNDie UNIVERSITÄTSSTADT KAISERSLAUTERN mit ihren rund 100.000 Einwohnenden liegt malerisch inmitten des Naturparks Pfälzer Wald.
Kaiserslautern zieht mit attraktiven Freizeit-, Sport- und Einkaufsmöglichkeiten nicht nur Wandernde und Fußballfans an.
Kaiserslautern ist auch digitale Modellkommune des Landes Rheinland-Pfalz mit dem Background einer international agierenden IT-Forschungslandschaft, den beiden Hochschulen, Instituten, IT-Unternehmen und einer regen Start Up Szene.
Die UNIVERSITÄTSSTADT KAISERSLAUTERN sucht für ihr Referat Tiefbau, Abteilung 66.2 Verkehrswegeplanung , zum 01.02.2025
eine Abteilungsleitung (m/w/d).
Die Stellenbesetzung erfolgt unbefristet und in Vollzeit.
Die Bezahlung richtet sich für Beschäftigte nach der Entgeltgruppe 12 TVöD und für Beamtinnen und Beamte nach Besoldungsgruppe A12 LBesG.
Ihre Aufgaben sind hierbei
Leitung der Abteilung Verkehrswegeplanung (66.2) mit Gesamtverantwortung für alle Aufgaben, Prozesse und Projekte im Bereich der Verkehrswegeplanung

Führung und Weiterentwicklung des Teams, inklusive der Wahrnehmung aller sach- und personenbezogenen Leitungsaufgaben

Kooperation in der strategischen Ausrichtung der Abteilung mit Festlegung von Zielen, Prioritäten und Strategien in Abstimmung mit anderen Abteilungen und Referaten der Stadtverwaltung

Festlegung von Rahmenvorgaben für die Planungsentwürfe und die Aufstellung von Vereinbarungen im Bereich Verkehrswegeplanung

Verantwortung für das gesamte Projektmanagement , einschließlich der Steuerung von Ressourcen, Budgets und Zeitplänen für zugewiesene Projekte

Projektarbeit im operativen Tätigkeitsbereich , wenn erforderlich, zur Sicherstellung der Qualität und Zielverwirklichung

Koordination und Beauftragung externer Leistungserbringer

Vorbereitung und Präsentation von Arbeitsergebnissen für Ratsgremien sowie die Vertretung der Abteilung in verschiedenen Gremien und gegenüber anderen Verwaltungseinheiten

Organisatorische Änderungen bleiben vorbehalten.
Anforderungsprofil:
Erfolgreich abgeschlossenes (Fach-) Hochschul- oder Universitätsstudium des Bauingenieurwesens (Dipl.-Ing./ Bachelor/ Master), vorzugsweise mit Schwerpunkt Verkehrswegeplanung/-bau

Mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung, insbesondere in der Umsetzung von Verkehrsinfrastrukturprojekten

Vorzugsweise mehrjährige Führungserfahrung und -kompetenz

Fundierte Kenntnisse im Bereich Verkehrswegeplanung/-bau, der Projektorganisation und -steuerung sowie der relevanten Gesetzgebung und Normen

Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten , um Arbeitsergebnisse klar und verständlich darzustellen und die Interessen der Abteilung gegenüber externen und internen Zielgruppen zu vertreten

Erfahrung im Umgang mit externen Dienstleistern und der Koordination von externen Leistungen
Strategisches Denken und die Fähigkeit , langfristige Ziele mit den täglichen Aufgaben und Herausforderungen in Einklang zu bringen

Bereitschaft zur engen und effektiven Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und Referaten der Stadtverwaltung, um eine erfolgreiche Umsetzung interdisziplinärer Projekte und Prozesse zu gewährleisten

Wir bieten:
Einen verantwortungsvollen, interessanten und zukunftsorientierten Arbeitsplatz , an dem Sie die Herausforderung der Verkehrswegeplanung meistern und aktiv zur Weiterentwicklung der Stadt Kaiserslautern beitragen können

Eine gute Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit und grundsätzlicher Möglichkeit zum Arbeiten im Homeoffice

Vielfältige Chancen zur persönlichen Weiterentwicklung durch umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, einschließlich gesundheitsfördernder Maßnahmen

Zusätzliche Benefits
betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgung)
vermögenswirksame Leistungen
Leistungsorientierte Bezahlung sowie Jahressonderzahlung im Beschäftigtenbereich
Jobticket-Zuschuss
Möglichkeit zur Parkplatz-Nutzung gegen geringes Entgelt
Zugang zu Corporate-Benefits mit attraktiven Rabatten und Angeboten
Kostenloser Eintritt während der Mittagspause im Japanischen Garten
Sowie viele weitere persönliche Vorteile

Die Stadtverwaltung Kaiserslautern ist besonders an der Bewerbung schwerbehinderter Menschen mit den vorgenannten Qualifikationen interessiert und tritt auch bei Personalentscheidungen für die Chancengleichheit von Frauen und Männern ein.
Bewerbungen von Teilzeitkräften sind ausdrücklich erwünscht, sofern sich durch die Kombination von Stundenanteilen mehrerer Bediensteter ein Vollzeitäquivalent ergibt.
Sollten Sie eine berufliche Herausforderung suchen und sich für diese anspruchsvolle Arbeit interessieren, dann bitten wir Sie, sich mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (einem aktuellem Lebenslauf, Zeugnisse, Arbeitszeugnisse, etc.) ausschließlich online über unser Bewerbungsmanagementsystem auf das Stellenangebot mit der
Ausschreibungskennziffer 239.24.66.105
bis spätestens 15.02.2025 zu bewerben.

Sie finden die Stellenausschreibung auf unserer Homepage unter www.kaiserslautern.de/karriere .

Beate Kimmel
Oberbürgermeisterin

Personalsachbearbeiter*in geschäftsbereich pflegepersonal

Favorit
Städtisches Klinikum Karlsruhe GGmbH Karlsruhe 02.02.2025
Leitung MS Office SAP Teamfähigkeit Vollzeit

Jobbeschreibung

Wirstellenein!Personalsachbearbeiter*in& Uuml;ber unsDas Städtische Klinikum Karlsruhe ist das größte Krankenhaus in der Region Mittlerer Oberrhein. Es ist im Krankenhausbedarfsplan des Landes Baden-Württemberg als Haus der Maximalversorgung für die Region ausgewiesen und Lehrkrankenhaus der Universität Freiburg. Tag für Tag und rund um die Uhr stellen über 4.500 qualifizierte Mitarbeiter*innen die Versorgung der Patient*innen sicher.Für den Geschäftsbereich Personal (Bereichsleitung: Karoline Lanz) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Personalsachbearbeiter*in in Vollzeit mit 39 Wochenstunden.Sie verfügen überEine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne mit Weiterbildung zum*zur Personalfachkaufmann*frau bzw. einschlägigen Qualifizierungen mit Schwerpunkt Personal oder einen Studienabschluss mit Schwerpunkt PersonalErfahrung in der Personaladministration und -betreuungKenntnisse im Arbeitsrecht, von Vorteil wären Kenntnisse im Tarifrecht (TVö D-K)Sehr guten Umgang mit Standard-PC-Anwendungen (MS Office), wünschenswert wären Erfahrungen im Umgang mit SAP-HCMEine schnelle Auffassungsgabe, klare Kommunikation und TeamfähigkeitEin hohes Maß an Selbstständigkeit, Struktur und EngagementAusgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und absolute ZuverlässigkeitIhre Aufgaben bei unsAnsprechpartner*in für die Mitarbeiter*innen und Führungskräfte des Bereichs „ Pflegepersonal“Bearbeitung aller administrativen Prozesse vom Eintritt bis zum AustrittUmsetzung der erforderlichen Personalmaßnahmen, wie z. B. Erstellung von Betriebsratsanhörungen, Arbeitsverträgen und VertragsänderungenEingabe und Pflege der PersonalstammdatenVeröffentlichung von StellenausschreibungenAllgemeine administrative Aufgaben und KorrespondenzBeteiligung an ProjektenWir bieten IhnenEine Vergütung nach TVö D-K sowie eine betriebliche AltersversorgungEin umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen durch unsere Akademie am Bildungscampus und die Möglichkeit zur Teilnahme an externen FortbildungenEine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen UmfeldDie Mitarbeit in einem engangierten und zugewandten TeamAttraktive Arbeitszeitregelungen mit zahlreichen flexiblen ModellenZahlreiche Zusatzleistungen: u. a. vergünstigtes Deutschland-Ticket, Job-Rad, vermögenswirksame Leistungen, steuersparende Entgeltumwandlungsangebote, Angebote im Rahmen der GesundheitsförderungSie haben Interesse?Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Nilgün Gierich, Leitung Abteilung 2, unter der Telefonnummer gerne zur Verfügung. Interessent*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir freuen uns auf den Eingang Ihrer Bewerbung bis zum 28.02.2025.Städtisches Klinikum Karlsruhe g Gmb HMoltkestraße 9076133 Karlsruhewww.klinikum-karlsruhe.deBewerben Sich sich jetzt!

Postbote für Pakete und Briefe – Aushilfe/Abrufkraft (m/w/d) in Rüthen

Favorit
Deutsche Post und DHL Rüthen 04.01.2025
Flexible Arbeitszeit Quereinsteiger Tarifvertrag

Jobbeschreibung

BeschreibungWerde Aushilfe als Postbote für Pakete und Briefe in RüthenAls Aushilfe bist du an einzelnen Tagen oder auch stundenweise für uns tätig. Nach einer bezahlten Einarbeitung kannst du sofort in deinem neuen Nebenjob starten.Was wir bieten- 16,37 € Tarif-Stundenlohn - Du kannst sofort starten – Aushilfe / Studentenjob- Flexible Arbeitszeiten an vereinbarten Arbeitstagen- Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung- Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung- Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche GehaltszahlungenDeine Aufgaben als Zusteller bei uns- Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln- Auslieferung an bestimmten Tagen (zwischen Montag und Samstag)- Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg- Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische FahrzeugeWas du als Aushilfe bietest- Du darfst einen Pkw fahren- Du kannst dich auf Deutsch unterhalten- Du bist wetterfest und kannst gut anpacken- Du bist zuverlässig und hängst dich rein- Bereitschaft mehr als 538 € im Monat verdienen zu wollen (kein 538 €-Job)Aushilfe bei Deutsche Post DHLAls Postbote bringst du den Menschen in deinem Bezirk Post- und Paketsendungen. Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Fahrer, am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf.MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN#werdeeinervonuns#werdeeinervonunspostbote#jobsNLDortmund

Mitarbeiter*in im zentralen Rechnungseingang (m/w/d)

Favorit
Humboldt-Universität zu Berlin Berlin 01.02.2025
Buchhaltung ERP Gleitzeit SAP Teamfähigkeit Teilzeit Verwaltungsrecht

Jobbeschreibung

Abteilung Haushalt und Personal - Referat Buchhaltung

Mitarbeiter*in im zentralen Rechnungseingang (m/w/d)

E 6 TV-L HU (Teilzeitbeschäftigung ggf. möglich) Die 1810 gegründete Humboldt-Universität zu Berlin ist eine der führenden deutschen Hochschulen. Als Volluniversität mit über 36.000 Studierenden verbindet sie Forschungsexzellenz mit innovativer Nachwuchsförderung. Ihre internationalen Netzwerke, interdisziplinären Forschungskooperationen sowie ihre progressiven Lehrkonzepte prägen den Wissenschaftsstandort Berlin. Die HU ist eine von elf Exzellenzuniversitäten in Deutschland. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine*n Mitarbeiter*in im zentralen Rechnungseingang (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Aufgabengebiet: Mitarbeit im zentralen elektronischen Rechnungseingang:
Scannen von Rechnungsbelegen in Papierform oder importieren von elektronischen Rechnungen
Prüfen und Nachbearbeiten der Belege in der SAP-Anwendung
Versendung von Rechnungen
Abstimmung mit den Fakultätsverwaltungen
Recherche und Zuordnung von Vorgängen
Pflege und Prüfung von Buchungsstammdaten

Anforderungen:
Abgeschlossene Ausbildung in einem Verwaltungs- oder kaufmännischen Beruf oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen
Kenntnisse im Haushaltsrecht, insbesondere der Landeshaushaltsordnung und/oder der Grundsätze ordnungsmäßiger Buchführung
Kenntnisse des allgemeinen Verwaltungsrechts erwünscht
sichere Beherrschung der gängigen Office-Software sowie E-Mail- und Internet-Nutzung
gute Anwenderkenntnisse in SAP oder vergleichbarer ERP-/ERM-Software erwünscht
Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft, Selbständigkeit und Flexibilität

Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, eine tarifliche Eingruppierung (TV-L) sowie ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet, flexible, geregelte Arbeitszeiten (Gleitzeit), ein attraktives Firmenticket und sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten. Als familiengerechte Hochschule fördern wir die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Ihr Arbeitsort wird Berlin-Mitte sein.
Bewerbungen (mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen) richten Sie bitte bis zum 20.02.2025 unter Angabe der Kennziffer AN/033/25 an die Humboldt-Universität zu Berlin, Abteilung Haushalt und Personal, Referat Buchhaltung, Nina Hambacher, Unter den Linden 6, 10099 Berlin oder vorzugsweise per E-Mail in einer PDF-Datei an nina.hambacher@uv.hu-berlin.de .
Zur Sicherung der Gleichstellung sind Bewerbungen qualifizierter Frauen besonders willkommen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Da wir Ihre Unterlagen nicht zurücksenden, bitten wir Sie, Ihrer Bewerbung nur Kopien beizulegen.
Datenschutzrechtliche Hinweise zur Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten im Rahmen des Ausschreibungs- und Auswahlverfahrens finden Sie auf der Homepage der Humboldt-Universität zu Berlin: https://hu.berlin/DSGVO .
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Technischer Beschäftigter (m/w/d) im Eichwesen

Favorit
Bayerisches Landesamt für Maß und Gewicht München 01.02.2025
bundesweit Fuhrpark Jahressonderzahlung Schulungen Tarifvertrag Teamfähigkeit Teilzeit Verbeamtung Vollzeit Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Stellenangebot

Stellenbeschreibung

Das Bayerische Landesamt für Maß und Gewicht (LMG) ist mit 18 Standorten in ganz Bayern für die Eichung und Überwachung von Messgeräten zum Schutz des Verbrauchers und des Handels verantwortlich. In München und Mellrichstadt unterhält das LMG Beschussämter zur Prüfung von Waffen, Munition und Sicherheitsausrüstung. Die ebenfalls bei uns eingerichtete Deutsche Akademie für Metrologie (DAM) führt die bundesweite Fachausbildung für den eichtechnischen Dienst durch.

Im Zuge der von der Bayerischen Staatsregierung beschlossenen Heimatstrategie – Verlagerung von Behörden https://stmfh.bayern.de/heimat/verlagerungen/ – wird der Standort Eichamt München nach Fürstenfeldbruck verlagert.

Für unseren Standort Eichamt München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei

technische Beschäftigte (m/w/d) im Eichwesen
in Vollzeit

mit 40 Stunden/Woche. Das Beschäftigungsverhältnis ist unbefristet.

Ihre Aufgaben:

  • Eichvollzug, hauptsächlich im Außendienst:
  • Eichung, Konformitätsbewertung oder Verwendungsüberwachung von Reifenluftdruckmessgeräten
  • Hilfestellung bei der Eichung/Konformitätsbewertung oder Verwendungsüberwachung von Kraftstoffzapfanlagen
  • Hilfestellung bei der Eichung/Konformitätsbewertung oder Verwendungsüberwachung von Waagen im Außendienst bei Großkunden
  • Hilfestellung bei der Eichung/Prüfung von Gewichtsstücken und Gewichtsnormalen
  • Vorbereitung der Tankstellenprüfeinrichtung zur regelmäßigen Prüfung
  • Fuhrparkmanagement
Wir kümmern uns darum, dass Sie im Rahmen der Einarbeitung und durch Schulungen schrittweise für diese Aufgaben die notwendigen Kenntnisse erwerben.

Künftige Einsatzgebiete im Eichbezirk München-Traunstein sind die Landkreise: München, Dachau, Fürstenfeldbruck, Ebersberg, Starnberg, Weilheim-Schongau, Garmisch-Partenkirchen, Bad Tölz-Wolfratshausen, Miesbach. Mit unserer Dienstvereinbarung zur Mobilen Arbeit ergibt sich die Möglichkeit, den Arbeitsalltag individuell und auf persönliche Belange zugeschnitten zu gestalten.

Ihr Profil:

  • Meisterprüfung (Handwerks- oder Industriemeister) in einer Fachrichtung der Metallverarbeitung oder des Elektrohandwers bzw. der Elektroindustrie oder
  • einschlägige staatliche Abschlussprüfung als „staatlich geprüfter Techniker“ in einer Fachrichtung der Metallverarbeitung oder der Elektrotechnik oder
  • einschlägige Handwerker- oder Facharbeiterausbildung in einer Fachrichtung der Metallverarbeitung oder der Elektrotechnik
Ihre Kompetenzen:

  • handwerkliches Geschick
  • verantwortungsbewusste, selbstständige und präzise Arbeitsweise
  • Serviceorientierung, Flexibilität, Organisationsgeschick, Zuverlässigkeit
  • hohe Teamfähigkeit und soziale Kompetenz
Wir bieten:

  • Eingruppierung je nach Vorliegen der fachlichen und persönlichen Qualifikationen bis Entgeltgruppe 6 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L)
  • finanzielle Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • bei Interesse ggf. Verbeamtungsmöglichkeit (eichtechnischer Dienst) unter bestimmten Voraussetzungen (u. a. erfolgreicher Ableistung des Vorbereitungsdienstes)
  • einen anspruchsvollen und abwechlungsreichen Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
  • ein motiviertes Team und nette, hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen
  • sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, z. B. durch flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten
  • 30 Tage Urlaub, bis zu 24 Gleittage
  • Jahressonderzahlung („Weihnachtsgeld“)
  • Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
  • betriebliche Altersvorsorge (VBL)
  • betrieblicher Gesundheitsschutz mit betriebsärztlicher Versorgung und Fitnessflat
  • „Job-Rad“ (Fahrrad- und E-Bike-Leasing per Entgeltumwandlung)
  • einen kostenlosen Parkplatz
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, letztes Ausbildungszeugnis, Arbeitszeugnisse/Beurteilungen, ggf. Schwerbehindertenausweis) richten Sie bitte ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal INTERAMT https://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1149022 an uns.

Weitere Informationen zum Bayerischen Landesamt für Maß und Gewicht finden Sie unter https://www.lmg.bayern.de.

Das Bayerische Landesamt für Maß und Gewicht fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (m/w/d). Wir begrüßen deshalb alle Bewerbungen von Personen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.

Das LMG ist Mitglied im Familienpakt Bayern.

Details

INTERAMT Angebots-ID 1149022

Kennung für
Bewerbungen: 5.4-D

Anzahl Stellen: 2

Stellenbezeichnung: Technischer Beschäftigter (m/w/d) im Eichwesen in Vollzeit

Behörde: Bayerisches Landesamt für Maß und Gewicht

Homepage: https://www.lmg.bayern.de/

Einsatzort Straße: Franz-Schrank-Straße 11

Einsatzort PLZ / Ort: 80638 München

Dienstverhältnis: Arbeitnehmer

Besoldung / Entgelt: TV-L E 5 - TV-L E 6

Teilzeit / Vollzeit: Vollzeit

Wochenarbeitszeit: 40 h für Arbeitnehmer

Bewerbungsfrist: baldmöglichst

Besetzung zum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Ansprechpartner: Frau Aileen Komesarovic Bayerisches Landesamt für Maß und Gewicht Referat 1.1 - Personal

E-Mail: bewerbungen@lmg.bayern.de

Telefonnummer: +49 8651 974767 23

Weiterer
Ansprechpartner: Herr Ronald Kraus Bayerischer Landesamt für Maß und Gewicht Referat 5.4 Leiter Eichamt München

E-Mail: Ronald.Kraus@LMG.Bayern.de

Telefonnummer: +49 89 17901 201

Auf dieses Angebot können Sie sich , wenn Sie in INTERAMT angemeldet sind.

Applikationsbetreuer (gn*) Informationssysteme Pathologie – Klinische Systeme

Favorit
Universitätsklinikum Münster Ladbergen 25.01.2025
App Englisch SAP Studium Teilzeit Unbefristet Vollzeit

Jobbeschreibung

Applikationsbetreuer (gn*) Informationssysteme Pathologie − Klinische SystemeUnbefristet | Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden | Vergütung nach TV-L | Geschäftsbereich IT - Klinische Systeme | Kennziffer 10234 Wir sind das UKM . Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere gesellschaftliche Verantwortung.Damit wir unserem hohen Anspruch tagtäglich gerecht werden, freuen wir uns auf Deine Fachkompetenz im Geschäftsbereich IT - Klinische Systeme. Der Geschäftsbereich IT (GBIT) des Universitätsklinikums Münster ermöglicht mit über 100 Spezialisten für rund 11.000 Mitarbeitende, unsere Patienten , deren Angehörige und vernetzte Partner des UKM die Digitalisierung der Krankenversorgung. Wir unterstützen und implementieren damit effiziente Prozesse und professionelle Kommunikation. Als eine der leistungsstärksten IT-Organisationen im Münsterland betreuen wir mehr als 6.500 Arbeitsplätze, über 1.000 Server, die Weiterentwicklung und den Ausbau unserer betriebswirtschaftlichen und klinischen Systeme (vorrangig SAP und Orbis) und steuern maßgebliche strategische IT-Projekte. Eine zuverlässige, schnelle und effektive Umsetzung der Anforderungen an eine moderne, sichere und hochverfügbare Informations- und Telekommunikationstechnologie ist unser Ziel. Die Abteilung Klinische Systeme übernimmt die Verantwortung und die Betreuung des zentralen KIS und weiterer IT-Fachsysteme - am besten mit DIR! VERANTWORTUNGSVOLLE AUFGABEN:Fachliche und technische Betreuung des zentralen Informationssystems Nexus innerhalb der verschiedenen Pathologischen InstituteBeratung, Betreuung und Planung, insbesondere im Zusammenhang mit Erweiterungen und UpdatesEigenverantwortliche Implementierung komplexer Informationssysteme und Speziallösungen für die Krankenversorgung in unterschiedlichen FachdisziplinenIntensive Kommunikation mit AnwendendenProzessoptimierung in abteilungsübergreifender Zusammenarbeit sowie Abstimmung mit Dienstleistern und AnwendendenHohe Verantwortung für die medizinische Diagnostik und die damit verbundene technische DokumentationANFORDERUNGEN:Abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker, abgeschlossenes Studium der IT oder eine vergleichbare QualifikationMehrjährige Berufserfahrung in der Administration von komplexen IT-Systemen und IT-Anwendungen, bevorzugt im GesundheitswesenEigenverantwortliche und eigenständige, aber auch teamorientierte, engagierte und gut strukturierte ArbeitsweiseInteresse an Problemanalyse, Prozessgestaltung und ProjektarbeitGutes Kommunikationsvermögen auf Deutsch und EnglischWIR BIETEN:Spannende, abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und zukunftsgestaltende AufgabenEngagiertes und aufgeschlossenes Team, das Herausforderungen gemeinsam und professionell meistertChance, zukunftsfähige, IT-basierte Prozesse in der Krankenversorgung mitzugestaltenSicherer Arbeitsplatz bei einem der größten Arbeitgeber des Münsterlandes mit vielfältigen EntwicklungsmöglichkeitenEine attraktive VergütungViel Raum für eigene Ideen, Gestaltung und MitbestimmungPersönliche und berufliche Fort- und WeiterentwicklungsmöglichkeitenAttraktive betriebliche AltersversorgungBei Rückfragen wende Dich einfach an die Recruiterin Catharina Baumtrog, T 0251 83-54223.Jetzt bewerben über unser Karriereportal bis zum 18.02.2025. BESTE BEDINGUNGEN:Geregelte ArbeitszeitmodelleFamilienfreundlichWertschätzungSicherheitVieles mehr ...Geregelte ArbeitszeitmodelleFamilienfreundlichWertschätzungSicherheitWeitere Vorteile (*gn=geschlechtsneutral)Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist daher als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften werden Frauen sowie Schwerbehinderte bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben gemäß Masernschutzgesetz ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich. Universitätsklinikum Münster Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5 48149 Münster www.ukm.de

Verwaltungsfachangestellte/r (m/w/d)

Favorit
Gemeinde Gilching Gilching 01.02.2025

Jobbeschreibung

Die Gemeinde Gilching (19.000 Einwohner) - verkehrsgünstig in der schönen Region StarnbergAmmersee gelegen - sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Bereich "Personalverwaltung" eine/n

Verwaltungsfachangestellte/n (m/w/d)
Ihre Aufgabenschwerpunkte
Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung inkl. externer Außenstellen
Beratung von Mitarbeitern in allen Lohn- und gehaltsabrechnungsrelevanten Fragen
Führen und Pflegen des Zeiterfassungssystems
Abrechnungsrelevante, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtliche Angelegenheiten
Mitarbeit bei der Nachwuchskräftebetreuung
Reisekostenabrechnung
Erstellen von Auswertungen und Statistiken
Mitwirkung bei der Optimierung des digitalen HR-Systems
Mitwirkung bei der digitalen Transformation der Personalverwaltung
Erstellung von digitalen Personalakten

Wir erwarten
eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r, BL I oder vergleichbare Ausbildung
selbständiges, engagiertes und eigenverantwortliches Arbeiten
wünschenswert Berufserfahrung im öffentlichen Dienst
Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft
wünschenswert Kenntnisse im Beamten- und Tarifrecht
sicherer Umgang mit den gängigen IT Verfahren

Wir bieten
einen interessanten, modern ausgestatteten und verantwortungsvollen Arbeitsplatz
Wertschätzung und Anerkennung für jeden einzelne/n Mitarbeiter/in
große Sicherheit durch eine unbefristete Vollzeitstelle
Vergütung nach TVöD-VKA (EG 9a), Jahressonderzahlung, Großraumzulage München (270,- €/50,- € pro Kind bei Kindergeldberechtigung), Fahrtkostenzuschuss, Leistungszulage
attraktive betriebliche Altersversorgung
30-Tage-Urlaub in einer 5-Tage-Woche, teamübergreifende Events
im Bereich des Gesundheitsmanagements Firmenfitness über Egym Wellpass (Zugang zu einem bundesweiten Netzwerk an Fitnessanbietern)

Bewerber/innen (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung unter www.gilching.de - Karriere

Gemeinde Gilching, Rathausplatz 1, 82205 Gilching
Personalverwaltung Frau Sophie Dick

Tel.: 08105/3866-56
www.gilching.de

Gesundheits- und Krankenpflegehelfer:in (m/w/d) für das Delirpräventionsteam AKTIVER

Favorit
Klinikum der Landeshauptstadt Stuttgart gKAöR Stuttgart 02.02.2025
Jobrad Teamfähigkeit TVÖD

Jobbeschreibung

Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.

Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9000 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: “Starkes Team. Starkes Klinikum. “

Ihre Aufgaben:

Für unser Delirteam suchen wir eine/n qualifizierte/n Gesundheits- und Krankenpflegehelfer:in. Im Delirteam AKTIVER übernehmen Sie folgende Aufgaben:

  • Umsetzung von delirpräventiven Maßnahmen bei Patient:innen ab 65 Jahren
  • Betreuung von Patientinnen und Patienten mit deliranten Symptomen
  • Individuelle spezialisierte Betreuung von Patient:innen mit kognitiven Einschränkungen wie Demenz oder Delir in Abstimmung mit den Pflegefachpersonen
  • Durchführung von spezifischen, nicht-medikamentösen Interventionen bei älteren, akut erkrankten Patient:innen mit kognitiven Einschränkungen wie
  • Orientierungs-/ Aktivbesuch
  • Mobilisierung
  • Mahlzeitenbegleitung
  • Diagnostikbegleitung
  • Schlafförderung/ Entspannung
  • Den Patient:innen Orientierung geben (zur Person, zum Ort, zur Situation, zur Zeit) z.B. mit Orientierungstafeln, Kalendern, der Uhrzeit und Umgebungsgestaltung
  • Durchführung von Freizeitgestaltungs-/ Aktivierungsmaßnahmen wie Gesellschaftsspiele spielen, Musik hören, gemeinsam Singen, Lesen, Zeichnen und Basteln
  • Berücksichtigung der Informationen aus der Anamnese bzw. Biografiebogen bei der Durchführung der Interventionen
  • Einbeziehen der Angehörigen
  • Unterstützung bei der Mobilisation, beim Transfer, Bewegungsübungen im Bett offerieren, dazu anleiten
  • Evaluation der durchgeführten Interventionen
  • Multiprofessionelle Zusammenarbeit mit dem Pflegepersonal und dem ärztlichen Dienst, um eine optimales Delirmanagement zu erreichen
  • Fachgerechte Dokumentation
Wir erwarten:

  • Sie sind examinierte/r Gesundheits- und Krankenpflegehelfer:in (m/w/d)
  • Fachkenntnisse im Bereich Demenz, Delirprävention/ -management und Berufserfahrung in der Arbeit mit älteren Menschen im Klinikbereich sind wünschenswert
  • Sie haben Interesse an der Arbeit und Unterstützung von Menschen in schwierigen Lebenssituationen
  • Sie haben Erfahrung um Umgang mit Menschen mit einer Demenz bzw. einem Delir, in der Aktivierung, Betreuung und im Umgang mit älteren Menschen
  • Engagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich
  • Interesse an Fort- und Weiterbildungen
Wir bieten:

  • Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet
  • Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit guter Arbeitsatmosphäre und Integration in ein multiprofessionelles und interprofessionelles Team
  • Ein individuelles, strukturiertes und fachspezifisches Einarbeitungskonzept
  • Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie:
    • Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
    • Betriebliche Kindertageseinrichtung und Möglichkeit der Ferienbetreuung
  • Großes Angebot an innerbetrieblichen Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit rund 120 Kursplätzen über unsere Akademie für Gesundheitsberufe sowie vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten
  • Weitere Leistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, Firmenticket VVS/ Deutschlandticket, Jobrad
  • Eine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes (TVÖD)
  • Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
Die Stadt Stuttgart bietet als Großstadt vielseitige Kultur- und Freizeitangebote. Das Klinikum Stuttgart ist seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen durch „berufundfamilie GmbH“ zertifiziert

Für Fragen und Informationen steht Ihnen die Pflegerische Zentrumsleitung Frau Cathleen Koch (Telefon: 0711 278-52430) zur Verfügung.

Teamleitung (w/m/d) für die Objektfunkversorgung im Digitalfunk BOS

Favorit
Präsidium Technik, Logistik, Service der Polizei Fellbach 10.01.2025
Besoldungsgruppe bundesweit Studium Teamleitung Teilzeit Vollzeit Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Das Präsidium Technik, Logistik, Service der Polizei (PTLS Pol) ist eine zentrale Dienstleistungs- und Serviceeinrichtung für die Polizei Baden-Württemberg. Dienstposten bewertet nach A 12 für den gehobenen technischen Dienst. Alternativ ist eine Einstellung als Beschäftigte/Beschäftigter auf der Grundlage des TV-L möglich. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist in der Abteilung 3, Referat 32, am Dienstort Stuttgart, Nauheimer Straße 101, folgende Stelle unbefristet in Vollzeit zu besetzen:Teamleitung (w/m/d) für die Objektfunkversorgung im Digitalfunk BOSAUFGABEN:Verantwortliche Teamleitung des Sachbereichs Objektfunkversorgung mit Aufgaben-, Personal- und Ressourcenverwaltung bei der ASDBWVerantwortliche Anwendung und Fortentwicklung des für die Umsetzung der Objektfunkversorgung maßgeblichen Vorschriftenlage des Landes Baden-WürttembergZentrale Ansprechperson für strategische Fragestellungen im Bereich der Objektfunkversorgung, u. a. für die Koordinierende Stelle Digitalfunk BOS in BW, für ObjekteigentümerInnen, PlanerInnen und ErrichterInnenZusammenarbeit mit diversen polizeilichen und nichtpolizeilichen BOS, enge Abstimmung von Vorhaben mit BeratungsleistungenBewertung und verantwortliche Erledigung aller Anfragen und Aufgaben in Zusammenhang mit der Objektfunkversorgung bei Einzelanschlüssen wie auch bei GroßprojektenUmsetzung und Fortführung des Metropolen-Konzeptes des LandesDie Tätigkeit erfordert Dienstreisen (bundesweit); darunter Mitwirkung an BOS-übergreifenden Workshops, Projekt- und Arbeitsgruppen.VORAUSSETZUNGEN:erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Nachrichtentechnik, Telekommunikation oder Bauingenieurwesen oder einer anderen für den technischen Dienst bei der Polizei geeigneten Fachrichtung. Für die Übernahme in das Beamtenverhältnis auf Probe ist zusätzlich eine dreijährige entsprechende Tätigkeit erforderlich. oder eine abgeschlossene nachrichtentechnikspezifische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrungoder in mehrjähriger Tätigkeit gewonnene gleichwertige Fähigkeiten und ErfahrungenKenntnisse und Erfahrungen im Bereich Funkplanungen und Messtechnik im Zusammenhang mit der ObjektfunkversorgungDie Tätigkeit setzt eine erfolgreiche Sicherheitsüberprüfung nach dem Landessicheheitsüberprüfungsgesetz (SÜ2) voraus.WÜNSCHENSWERTES:sehr gute Kenntnisse in den Bereichen Terrestrial Trunk Radio (TETRA) oder der HochfrequenztechnikFähigkeit zum ganzheitlichen und konzeptionellen Denken sowie zur selbstständigen und ergebnisorientierten Arbeitsicheres, freundliches und verbindliches Auftreten mit ausgeprägter Kommunikations- und Konfliktfähigkeitmehrjährige Erfahrung mit der Implementierung komplexer fernmeldetechnischer AnlagenKenntnisse über Planung, Einrichtung und Betrieb von NetzwerkstrukturenBENEFITS:Work-Life-Balance durch Vereinbarkeit von Familie & Beruf, mobiles & flexibles Arbeiten Sport- und Fitnessangebote, Betriebliches Gesundheitsmanagement... Interessantes Arbeitsumfeld, Teamwork, wertschätzende Kommunikation Weiterentwicklung der digitalen Kompetenzen, Fortbildungen, innovative Projektarbeit Gute öffentliche Anbindung, Förderung durch JobTicket & JobBikeANGEBOT:Wöchentliche Arbeitszeit 41,00 bzw. 39,50 Std. | Flexibles Arbeiten zwischen 06:00 - 20:00 Uhr Eingangsamt A11; max. bis Besoldungsgruppe A12 bzw. bis Entgeltgruppe 11 Link zur Besoldungstabelle Link zur EntgelttabelleEs handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist. Gehen entsprechende Bewerbungen ein wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen entsprochen werden kann. Da wir den Anteil an Frauen erhöhen wollen, werden diese ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Es steht Ihnen frei, im Rahmen Ihrer Bewerbung auf eine evtl. vorliegende Schwerbehinderung oder Gleichstellung mit schwerbehinderten Menschen i.S.v. § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX hinzuweisen, wenn diese Eigenschaft im Bewerbungsverfahren Berücksichtigung finden soll.Es können ausschließlich Bewerbungen berücksichtigt werden, welche über unser Bewerberportal eingehen. Zum Bewerberportal gelangen Sie mit Klick auf den Button „JETZT BEWERBEN“.Personalfragen Frau Meyle 0711 2302 1420 Fachfragen Herr Dinger 0711 2302 3201 Kennziffer: 2641Bewerbungsfrist: 03.02.2025Jetzt bewerbenWeitere Informationen unter: www.polizei-bw.de

Referent Statistik Schaden- / Unfallversicherung (w/m/d)

Favorit
GDV Gesamtverband der Versicherer Berlin 01.02.2025
Flexible Arbeitszeit

Jobbeschreibung

Referent Statistik Schaden- / Unfallversicherung (w/m/d)

Der Gesamtverband der Deutschen Versicherungswirtschaft (GDV) in Berlin ist die Dachorganisation der Versicherer in Deutschland. Gegenüber Parlament, Regierung und Öffentlichkeit - national wie auf europäischer Ebene - vertreten wir die Interessen einer spannenden, leistungsfähigen und vielfältigen Branche.
Was wir bieten
Wir sind ein zertifizierter, familienfreundlicher (Kinderbüro, Kita-Zuschuss etc.) und fahrradfreundlicher Arbeitgeber mit JobRad-Leasing. Als Arbeitgeber achten wir darauf, dass Sie in Ihrem Job lernen, wachsen und sich mit Begeisterung bei uns einbringen können. Wir bieten ein kollegiales, interdisziplinarisches Umfeld, in dem Sie schnell Verantwortung übernehmen.
Darüber hinaus:
30 Tage Urlaub
Moderne Arbeitsumgebung im Herzen von Berlin mit sehr guter Anbindung
Flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeit, auch mobil zu arbeiten
Sehr gute technische, mobile Ausstattung
Firmenfinanzierte betriebliche Altersversorgung sowie vermögenswirksame Leistungen
Mobilitätszulage

Ihr Aufgabenbereich
Erstellung und Weiterentwicklung von regelmäßigen Marktstatistiken
Durchführung und Auswertung von Sondererhebungen
Aufbereitung der relevanten statistischen Ergebnisse in Präsentationen und Texten
Anwendung, Entwicklung und Implementierung der zugehörigen mathematisch-statistischen Verfahren

Sie bringen mit
Fachliche Voraussetzungen
Hochschulabschluss in einem mathematisch geprägten Studiengang
Nach Möglichkeit erste Berufserfahrung in einem (Versicherungs-)Unternehmen, in einem Wirtschaftsverband oder der Wissenschaft
Gute Programmierkenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit Datenbanken und Statistiksoftware (SQL, SAS) wünschenswert
Versierter Umgang mit moderner Bürokommunikation und den Microsoft-Office-Tools (insbes. Excel und Access)

Persönliche Voraussetzungen
Ausgeprägtes analytisches und strategisches Denkvermögen
Effiziente und sorgfältige Arbeitsweise
Hohe Servicebereitschaft
Überdurchschnittliche Belastbarkeit, hohe Einsatzbereitschaft
Fähigkeit, mathematisch / statistische Sachverhalte in einer präzisen und anschaulichen Sprache darzustellen

Bei Interesse und entsprechendem Potential bestehen interessante Weiterentwicklungsmöglichkeiten.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über den nachfolgenden Link!

bewerben
Es spielt keine Rolle, ob Sie Mann, Frau oder Divers sind, woher Sie kommen oder wie alt Sie sind. Auch wenn Ihr Lebenslauf - auf den ersten Blick - nicht perfekt auf alle unsere Anforderungen passt, sind Sie vielleicht genau richtig bei uns! Für uns zählen Ihre Persönlichkeit und Ihr fester Wille, sich mit hohem Engagement, Ihrem Wissen und Ihrer Kreativität in unserem Team einzubringen.
Bei Interesse nutzen Sie bitte ausschließlich das Bewerberportal dieser Website oder bewerben sich über unsere Website: https://www.gdv.de/gdv/der-gdv/karriere .
Um Ihre Bewerbung vollständig zu machen, laden Sie bitte Ihren Lebenslauf, Ihre Qualifikationsnachweise sowie Angaben zu Ihrer Verfügbarkeit und Ihren Gehaltserwartungen hoch. Ein Motivationsschreiben ist optional, aber gerne gesehen.

Immer aktuell informiert:
gdv.de/newsroom

Weitere Informationen unter www.gdv.de

Gesamtverband der Deutschen Versicherungswirtschaft e. V.,
Wilhelmstr. 43 / 43G, 10117 Berlin

GDV Gesamtverband der Versicherer http://www.gdv.de http://www.gdv.de https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-8214/logo_google.png

2025-03-05T21:59:59.999Z FULL_TIME
EUR
YEAR null

2024-12-20
Berlin 10117 Wilhelmstraße 43

52.5083466 13.3852985

Verwaltungsangestellter (m/w/d) für den Bereich Kindertagesstätten

Favorit
Evangelische Landeskirche in Württemberg Blaustein 18.01.2025
EDV Finanzbuchhaltung Homeoffice MS Office Personalentwicklung Personalmanagement Teamfähigkeit

Jobbeschreibung

Verwaltungsangestellter (m/w/d) für den Bereich Kindertagesstätten Arbeitsort: Ulm, Grüner Hof 1 Beruf oder Berufung - warum nicht beides? Die Evangelischen Regionalverwaltungen sind Dienstleistungseinrichtungen der Evangelischen Landeskirche in Württemberg. Die Evangelische Regionalverwaltung Ulm berät und unterstützt die evangelischen Kirchengemeinden in den Kirchenbezirken Blaubeuren und Ulm in allen Verwaltungs-, Finanz- und Personalangelegenheiten. Für die Evangelische Regionalverwaltung Ulm suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Verwaltungsangestellten (m/w/d) für den Bereich Kindertagesstätten mit einem Beschäftigungsumfang von 60 %, befristet für 2 Jahre. Wozu Sie berufen sindUnterstützung bei der Wirtschaftsplanung und Zuschussbeantragung: Unterstützung bei der Erfassung von Planansätzen, Berechnung, Antragsausfüllung und Archivierung Jahresabschlüsse und Kita-Statistik: Mitwirkung bei der Erstellung von Jahresabschlüssen und Abgleich von Kita-Daten, einschließlich Dokumentation und Archivierung Fortbildungsmanagement und Auftragswesen: Mitwirkung bei der Verwaltung von Fortbildungsanmeldungen, Abrechnungen und Überwachung von Zahlungen sowie Einholung von Angeboten und Dokumentenmanagement Allgemeine Büroaufgaben: Unterstützung bei Arbeitssicherheit, Digitalisierung von Schriftgut, Schriftverkehr, Telefondienst und Ablage Unterstützung der Finanzbuchhaltung: Erfassung von Elternstammdaten, Einnahmen und Ausgaben, Belegablage, Belegerstellung, Kontierung und Vorbereitung von Kassenanweisungen Was Sie dafür mitbringenAbgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement oder vergleichbare Qualifikation Systematisches, strukturiertes und zielorientiertes Arbeiten Gute EDV-Kenntnisse (MS Office) Teamfähigkeit Sie tragen die christlichen Grundwerte mitGründe für Ihre Arbeit bei unsAttraktive Vergütung: Wir bieten Ihnen eine befristete Anstellung. Die Anstellung und Vergütung richten sich nach der Kirchlichen Anstellungsordnung (entsprechend TVöD-VKA), die Stelle ist in Entgeltgruppe 6 bewertet. Sinnhafte Arbeit: Sie erwartet keine sture Arbeit, sondern eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit, die Sinn und Erfüllung bietet. Flexible Einteilung: Nach individueller Absprache haben Sie die Option auf Homeoffice und auf digitales Arbeiten. Alles inklusive: Genießen Sie alle Vorteile der Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, z. B. betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Sonderurlaub nach dem kirchlichen Recht und eine Urlaubsregelung über dem Mindesturlaub. Zudem erhalten Sie umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie persönliche Personalentwicklungsprogramme. Mobil unterwegs: Damit Sie bequem von A nach B gelangen, unterstützen wir Sie mit einem Zuschuss für Ihr Jobticket. Sind Sie lieber mit dem Rad unterwegs? Kein Problem, wir bieten Ihnen die Möglichkeit eines E-Bike-Leasings. Klingt nach Ihrer Berufung? Dann bewerben Sie sich ausschließlich online unter https://www.elk-wue.de/karriere über unser Online-Bewerbungsverfahren. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung, bei gleicher Qualifikation werden diese bevorzugt berücksichtigt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 11.02.2025 unter Angabe der Kennziffer 049800 . Noch Fragen...? Personalmanagement: Monika Dizinger | Telefon 0711 2149-619 Fachbereich: Michaela Paulus | Telefon 0731 1538-222 Wie geht es jetzt weiter? Nach Eingang Ihrer Bewerbung und Ende der Bewerbungsfrist melden wir uns bei Ihnen und laden Sie, wenn alles passt, dann zu einem Bewerbungsgespräch ein.

Diätassistent (m/w/d) – Elternzeitvertretung

Favorit
Dr. Becker Klinik Juliana Wuppertal 01.02.2025
Elternzeit Personalmanagement Schulungen Studium Teamfähigkeit Teilzeit

Jobbeschreibung

Wir suchen:Diätassistent (m/w/d) - Elternzeitvertretung

Jetzt bewerben

Herzlich willkommen!

Warum Sie als...

Diätassistent (m/w/d)

... in der Dr. Becker Klinik Juliana, Wuppertal, mit 120 Betten für psychosomatische Rehabilitation arbeiten sollten!

Abwechslung und Weiterentwicklung
➔ Absprache , Planung und Herstellung der individuellen Sonderkosten anhand verschiedenster Verordnungen;

➔ Zubereitung von Speisen in der Lehrküche ;

➔ Durchführung und Überwachung der Speisenausgabe sowie Anwendung des HACCP-Konzepts;

➔ Ernährungsberatung in verschiedenen Patientenschulungen sowie Fortbildung der Mitarbeitenden ;

➔ Ausarbeitung neuer Konzepte für Schulungen;

➔ Dokumentation von Präventionskursen der DRV (über ZAG);

➔ Nährwertberechnung ;

➔ Ausarbeitung und Deklaration eines Speiseplans;

➔ Durchführung von administrativen Tätigkeiten ;

➔ Der direkte Kontakt zu Patient:innen ermöglicht es Ihnen, Feedback als Antrieb für ständige Weiterentwicklung zu nutzen.

Zeit, Wertschätzung und Benefits
➔ Befristeter Arbeitsvertrag im Rahmen einer Elternzeitvertretung ;

➔ Urlaub und Bezahlung nach Tarif ;

➔ Sonn- und Feiertagszuschlag ;

➔ Zeit: planbare Arbeitszeiten durch feste Speisezeiten im Klinikbetrieb;

➔ Fester Dienstplan für einen Monat;

➔ Durchnschnittlich zweimal im Monat Wochenenddienste - Ausgleichstage dafür sind fest geregelt;

➔ Finanzielle und zeitliche Unterstützung bei Fortbildungen und Zusatzqualifikationen ;

➔ Zwischendienste möglich: Familienfreundlichkeit wird bei uns großgeschrieben;

➔ Sie werden mit aktuellster und moderner Berufsbekleidung ausgestattet;

➔ Wertschätzung : nicht nur die Gesundheit unserer Patient:innen ist uns wichtig, sondern auch Ihre! Wir zahlen Ihnen einen Gesundheitsbonus am Ende des Jahres . Zusätzlich steht Ihnen unser Schwimmbad und der Kraftraum kostenlos zur Verfügung;

➔ Ein großzügiges und unbürokratisches betriebliches Gesundheitsmanagement mit tollen Prämien , Bike-Leasing sowie einer Mitgliedschaft bei Hansefit ;

➔ Einblick in den Klinikalltag : Möglichkeit zur Hospitation in anderen Fachgebieten und Standorten;

➔ Externes Lebenslagen-Coaching ;

➔ Team-Events : Wir fördern Ihr Teambuilding zur Stärkung des Teamgeists!

Profil und Kontakt
Nehmen Sie Kontakt zu uns auf, wenn Sie eine abgeschlossene Ausbildung als Diätassistent (m/w/d) oder ein Studium der Ökotrophologie mit mindestens 100 ECTS haben. Sie bringen Erfahrung in der Ernährungsberatung mit, arbeiten sicher mit den gängigen MS-Office-Anwendungen und haben Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit . Teamfähigkeit , Flexibilität sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sorgfältiger Arbeitsweise runden Ihr Profil ab.

Ihre Ansprechperson
Louisa Pitz, Personalmanagement
Dr. Becker Gutes Essen GmbH
Parkstraße 10, 50968 Köln
0221 93 46 47 54 / lpitz@dbkg.de

Jetzt bewerben

Kurz und knapp

Dr. Becker Klinik Juliana Mollenkotten 195, 42279 Wuppertal

Voll / Teilzeit

Berufseinstieg

Berufserfahrene

Ihre Ansprechperson

Louisa Pitz

0221 93 46 47 54

Natürlich für morgen

Nachhaltigkeit ist Ihnen wichtig? Uns auch!
Mehr Infos zu unserer Nachhaltigkeitsinitiative unter:
natuerlichfuermorgen.de

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IT- Prozess- und RPA Designer (m/w/d)

Favorit
Hochtaunuskreis – Der Kreisausschuss Bad Homburg vor der Höhe 02.02.2025
Flexible Arbeitszeit Jahressonderzahlung Leistungsentgelt Leitung Projektmanagement Vollzeit

Jobbeschreibung

Stellenangebot Der Kreisausschuss ist die Verwaltungsbehörde des Landkreises. Er bereitet die Beschlüsse des Kreistages vor und bildet Kommissionen zur Erledigung besonderer Aufgaben. Er besteht aus zwölf ehrenamtlichen Kreisbeigeordneten sowie drei hauptamtlichen Mitgliedern. Der *Kreisausschuss des Hochtaunuskreises* sucht zum nächst möglichen Zeitpunkt IT- Prozess- und RPA Designer (m/w/d) für den Fachbereich 10.60 – Informations- und Technologieservice. Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Vergütung erfolgt je nach Eignung und Qualifikation nach den Bestimmungen des TVöD. Das Aufgabengebiet umfasst u. a.: * Prozessdesign im Rahmen der digitalen Transformation * Mitarbeit und Durchführung von IT-Projekten im Rahmen der digitalen Transformation * Unterstützung des Servicedesks in Digitalisierungsfragen * Pflege der Schnittstellen und Automatisierung von Datenübergaben * Einsetzen und bedienen der künftigen Low-Code, No-Code und RPA Plattformen * Erarbeiten und Design von RPA Anwendungen * Sicherstellen der Informationen durch fachliches und technisches Dokumentieren Wir erwarten: * Fachinformatiker der Fachrichtung Anwendungsentwicklung (m/w/d), Systemkauffrau/mann, IT Kauffrau/mann * Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung * Grundkenntnisse im Bereich der Programmierung * Grundkenntnisse im Bereich des Projektmanagements * Grundkenntnisse im Dokumentieren von Prozessen nach bpmn 2.0 * Kenntnisse im Bereich von Digitalisierungstechnologien * Die Teilnahme an der Weiterbildung zum CIVENTO Designer * Verwaltungskenntnisse sind von Vorteil * Strukturiertes Arbeiten, Organisations- und Planungsfähigkeit * Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Themen * Ein hohes Maß an konzeptionellem und systematischem Vorgehen * Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit * Belastbarkeit und serviceorientiertes Arbeiten * Fahrerlaubnis Klasse B und die Bereitschaft den Privat-PKW dienstlich einzusetzen Wir bieten Ihnen: * Ein interessantes, abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem aufgeschlossenen und innovativen Team * Fundierte Einarbeitung mit schrittweiser Übernahme der zugewiesenen Aufgaben * Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung * Flexible Arbeitszeitmodelle mit festen familienfreundlichen Arbeitszeiten * Arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. * 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage Woche) * Hausinterne Kinderbetreuung für Kinder unter 3 Jahren bis hin zum Schuleintritt * Eine Jahressonderzahlung • Ein zusätzliches regelmäßiges Leistungsentgelt * Betriebliche Altersvorsorge * Vermögenswirksame Leistungen * Ein kostenfreies Jobticket für das gesamte Gebiet des Rhein-Main-Verkehrsverbundes * Betriebssportangebot • Benefits auf verschiedenen Portalen namhafter Anbieter Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wünschen sich gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit spannenden Aufgabenfeldern, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Ihre aussagefähige Bewerbung, mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung, reichen Sie bitte bevorzugt in elektronischer Form bis zum 24. Februar 2025 unter [ ]() ein oder alternativ in schriftlicher Form an: *Kreisausschuss des Hochtaunuskreises -Personalservice- Ludwig-Erhard-Anlage 1-5 61352 Bad Homburg v. d. Höhe* Für weitere Auskünfte steht Ihnen die Leitung des Personalservice (Hr. Sauer, und die Leitung des Fachbereichs 10.60 – Informations- und Technologieservice – (Hr. Falkenstein, gerne zur Verfügung. [

Mitarbeiter Marktfolge Wertpapiere (m/w/d)

Favorit
Volksbank BRAWO Brunswick 30.12.2024
Eigeninitiative Leitung

Jobbeschreibung

Wir sind ein leistungsfähiger, vertriebsstarker Finanzdienstleister und gehören mit > 1.400 Mitarbeiter*innen in der Gruppe zu den größten Volksbanken Deutschlands. Unsere Unternehmensgruppe vereint zahlreiche, erfolgreich operierende Tochterunternehmen, die im regionalen Markt fest verankert sind und das klassische Bankgeschäft optimal ergänzen. Unsere Projekte sind identitätsstiftend, begeistern und gestalten Lebensräume neu. Hohe nachhaltige Qualität ist nicht nur Anspruch, sondern Realität.

 

Wenn Sie gemeinsam mit uns interessante und fördernde Projekte umsetzen wollen und eine attraktive sowie abwechslungsreiche berufliche Tätigkeit suchen, sind Sie bei uns genau richtig als Mitarbeiter Marktfolge Wertpapiere (m/w/d):

Das geht auf Ihr Konto:

  • Erstellung von Meldungen für externe Stellen im Rahmen des aufsichtsrechtlichen Meldewesens

  • Durchführung der Sachbearbeitung sowie die Abwicklung und Kontrolle von Wertpapier-Geschäften

  • Bearbeitung der ausländischen Quellensteuer

  • Mitwirkung bei der Einhaltung und Weiterentwicklung des Kontrollkonzeptes

Das steht schon auf Ihrer Habenseite:

  • abgeschlossene Bankausbildung oder eine vergleichbare Berufsausbildung

  • erste Berufserfahrung in einer Tätigkeit mit Wertpapierbezug

  • ausgeprägte Kenntnisse im Wertpapierrecht

  • ausgeprägte Lösungsorientierung und Entscheidungsstärke

Was wir Ihnen als Bank bieten:

  • einen krisensicheren Arbeitgeber und damit einen sicheren Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgaben in einem motivierten Team

  • interessante Projekte und Themen mit Raum für Eigeninitiative und innovative Ideen

  • ein modernes Arbeitsumfeld in der Region mit flexiblen und geregelten Arbeitszeiten

  • zusätzliche Benefits (u.a. betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Fahrradleasing, Fitnessland)

  • umfangreiches Mitarbeiter-Vorteils-Programm und spektakuläre Firmenveranstaltungen

  • eine regionale Verbundenheit und wertebasierte Unternehmensführung

  • ein tiefer Einblick in das Finanzwesen mit der Möglichkeit der Weiterbildung

Interessiert?

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen.

 

Weitere Fragen beantwortet Ihnen gerne unsere Leitung Marktfolge Passiv, Herr Oliver Reuter per Mail (oliver.reuter@vbbrawo.de) oder per Telefon (0531-7005 1245).

 

Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungen aus Datenschutzgründen ausschließlich über das Bewerberportal und nicht per E-Mail oder papierhaft annehmen dürfen. Vielen Dank für Ihr Verständnis.

 

Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.

Starthelfer*in (m/w/d) für die neonatologische Intensivstation

Favorit
Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz Mainz 01.02.2025
Eigeninitiative

Jobbeschreibung

Unsere neonatologische Intensivstation sucht Sie als Pflegefachkraft (m/w/d) mit oder ohneFachweiterweiterbildung "pädiatrischen Intensivpflege" als

STARTHELFER*IN (m/w/d) für die Allerkleinsten auf
unserer Neonatologie Level 1

Wir bieten Ihnen:

Interessante, selbstständige Tätigkeit mit vielen
Entwicklungschancen in einem aufgeschlossenen und
fachkompetenten Team

Strukturierte Einarbeitung durch ausgebildete
Praxisanleiter und Mentoren

Entwicklungsfördernde und familienorientierte Pflege
(präpartale Elternsprechstunde, Bezugspflege im
Sinne des "Primary Nursing", Elterntreff)

Vergütung gemäß Haustarifvertrag entsprechend Ihrer
Qualifikation sowie zusätzliche Altersvorsorge und
Sozialleistungen

Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Jobticket,
Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen

Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar
Sehr gute Verkehrsanbindung

Ihre Aufgaben:

Mitwirken bei der Erstversorgung aller Früh- und
Neugeborenen nach Sectio, Notfallversorgung intern
und extern

Anleitung, Beratung und Einbindung der Eltern in den
Pflegeprozess und die Versorgung des Kindes, inkl.
psychosozialer Betreuung

Fach- und sachgerechte individuelle Pflege von
Frühgeborenen und kranken Neugeborenen

Überwachung und Umgang mit Monitoring, invasiver/
noninvasiver Beatmung

Assistenz bei diagnostischen und therapeutischen
Maßnahmen

Erkennen von Komplikationen und Einleitung von
adäquaten Sofortmaßnahmen

Ihr Profil:

Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft
(w/m/d), abgeschlossene Fachweiterbildung für
pädiatrische Intensivpflege oder die Bereitschaft, diese
im Haus zu absolvieren

Eigenverantwortliches Arbeiten und
Organisationsgeschick

Empathiefähigkeit und Freude an der Arbeit mit Eltern,
welche sich in einer Ausnahmesituation befinden

Offenheit, Eigeninitiative und Lernbereitschaft sowie
Belastbarkeit und Flexibilität

Interesse an der Arbeit mit komplexer Physiologie und
technischen Zusammenhängen

Fähigkeit zur kommunikativen und konstruktiven
Zusammenarbeit im interdisziplinären Team

Kontakt:

UNIVERSITÄTSMEDIZIN
der Johannes Gutenberg-Universität Mainz
Zentrum für Kinder- und Jugendmedizin
Ihr Ansprechpartner bei fachlichen Fragen ist die
Frau T. Amadu-Goll, Tel.: 06131 17-6827.
Referenzcode: 50256845
www.unimedizin-mainz.de Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt.

Onlinebewerbung

Medizinischer Technologe (m/w/d) der Radiologie

Favorit
Rems-Murr-Kliniken gGmbH Winnenden 02.02.2025
Jahressonderzahlung Personalentwicklung Teilzeit

Jobbeschreibung

Bringen Sie uns zum Strahlen...!

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit für unser Klinikum Winnenden einen

  • Medizinischer Technologe (m/w/d) der Radiologie
für unsere Radiologie

Referenznummer: W-2-102-22
Als einer der wichtigsten zentralen Dienstleister des Klinikums erbringt die Radiologie hochspezialisierte Leistungen auf dem Gebiet der bildgebenden Diagnostik und der bildgesteuerten minimalinvasiven Eingriffe. Unsere Radiologie ist vollständig digitalisiert (RIS, PACS) und verfügt neben der Standardausstattung über zwei MRTs, zwei CTs, DSA-Anlage und Liegendstereotaxietisch. Vervollständigt wird unser Leistungsangebot durch eine neue hochmoderne biplanare Angiographieanlage.

Ihre Aufgaben

Sicherstellung einer optimalen Patientenversorgung unter Berücksichtigung qualitativer und wirtschaftlicher Rahmenbedingungen
Mitarbeit bei der Qualitätsentwicklung und -sicherung im Bereich

Ihr Profil

Abgeschlossene Berufsausbildung zum Medizinischen Technologe (m/w/d) der Radiologie Berufserfahrung im Fachgebiet sind wünschenswert aber nicht Bedingung
Organisationstalent, Verantwortungsbewusstsein und Engagement
Freude an einer vertrauensvollen, interdisziplinären Zusammenarbeit mit allen Klinikbereichen
Feingefühl im Umgang mit Patienten und Angehörigen
Aufgeschlossenheit gegenüber Veränderungen und Weiterentwicklung

Unser Angebot

Ein verantwortungsvolles, abwechslungsreiches Aufgabengebiet an einem vollständig digitalisierten Arbeitsplatz mit RIS und PACS
Eine hochmoderne Ausstattung mit zwei CTs (320-Zeiler und 16-Zeiler), 2 MRTs (3T und 1,5T), sowie drei Bucky-Detektorarbeitsplätze, 2 mobile Detektor-Arbeitsplätze, Angiografie- und Durchleuchtungsgerät, Mammographie- und Stereotaxiegerät
Die Mitarbeit in einem engagierten interdisziplinären Team
Sehr gute und regelmäßige interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie betriebliche Gesundheitsförderung
Familienfreundliche Arbeitsbedingungen mit Kindertagesstätte am Klinikum Winnenden
Eine strukturierte Einarbeitung in die Aufgabenstellung Vergütung nach TVöD-K (inklusive Jahressonderzahlung und zusätzlicher Altersversorgung)

Weitere Informationen

  • Die Rems-Murr-Kliniken - ein attraktiver Arbeitgeber
  • Personalentwicklung in den Rems-Murr-Kliniken
  • Radiologie am Klinikum Winnenden
» Jetzt online bewerben

  • Zahlen, Daten, Fakten:
  • Wir sind medizinischer Spitzenversorger für die Region
  • 19 Fachkliniken
  • Über 51.000 Patienten/Jahr
  • Standorte in Winnenden und Schorndorf
  • Landkreis in reizvoller Lage mit hoher Lebensqualität
  • In öffentlicher Trägerschaft des Rems-Murr-Kreises
  • Volle Unterstützung durch den Landkreis
  • Moderne, familienfreundliche Arbeitsplätze
  • Rems-Murr-Klinikum Winnenden ist akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen

Gesucht: Postbote für Pakete und Briefe – Aushilfs-/Abrufkraft (m/w/d) in Nohfelden

Favorit
Deutsche Post und DHL Nohfelden 04.01.2025

Jobbeschreibung

BeschreibungWerde Aushilfe / Minijobber als Postbote für Pakete und Briefe in NohfeldenAls Aushilfe / Minijobber bist du an einzelnen Tagen oder auch stundenweise für uns tätig. Nach einer bezahlten Einarbeitung kannst du sofort in deinem neuen Nebenjob starten.Was wir bieten- 16,92 € Tarif-Stundenlohn + ggf. regionale Arbeitsmarktzulage- Du kannst sofort starten – Aushilfe / Minijob / Studentenjob- Flexible Arbeitszeiten an vereinbarten Arbeitstagen- Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung- Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für unser Team- Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche GehaltszahlungenDeine Aufgaben bei uns- Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln- Sortierung von Paketen auf Zustellgebiete- Auslieferung an bestimmten Tagen (zwischen Montag und Samstag)- Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg- Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische FahrzeugeWas du als Aushilfe / Minijobber bietest- Du darfst einen Pkw fahren (für die Zustellung)- Du kannst dich auf Deutsch unterhalten- Du bist wetterfest und kannst gut anpacken- Du bist zuverlässig und hängst dich reinAushilfe / Minijob bei Deutsche Post DHLAls Postbote bringst du den Menschen in deinem Bezirk Post- und Paketsendungen. Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!Wir freuen uns auf deine Bewerbung, am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf.MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN#werdeeinervonuns#werdeeinervonunspostbote#minijob#jobsNLSaarbruecken

Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger oder Pflegefachmänner/-frauen (m/w/d) Psychiatrie

Favorit
Bezirkskliniken Schwaben Günzburg 01.02.2025
Jahressonderzahlung Teamfähigkeit Teilzeit Vollzeit Weiterbildungsangebote Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Die Bezirkskliniken Schwaben suchen für die Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik am Standort Günzburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger oder Pflegefachmänner/-frauen (m/w/d) Psychiatrie

in Vollzeit / Teilzeit, unbefristet
Über uns:
Die Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik am Bezirkskrankenhaus Günzburg stellt ein Kompetenzzentrum dar für psychisch erkrankte Menschen, in dem stationäre, teilstationäre (Tag-Nacht-Klinik) und ambulante Behandlung und Pflege angeboten werden und nimmt als Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie II der Universität Ulm Aufgaben in Forschung und Lehre wahr.

Ihre Aufgabenschwerpunkte:
Sie betreuen unsere psychiatrischen Patient:innen in den Fachbereichen Allgemeinpsychiatrie, Abhängigkeitserkrankungen oder Gerontopsychiatrie nach neuestem pflegerischen Fachwissen ressourcenorientiert und auf Augenhöhe . Sie arbeiten vertrauensvoll in einem multiprofessionellen Team und tragen gemeinsam mit Ihren pflegerischen, psychologischen, therapeutischen und ärztlichen Kolleg:innen entscheidend zum Behandlungserfolg bei . Unseren Klinikleitfaden und unser Pflegekonzept setzen Sie in Ihrer täglichen Arbeit mit unseren Patient:innen selbstständig und verantwortungsbewusst um .

Ihre Vorteile:
Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit vielseitigen Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten

Vielfältige geförderte Fort - und Weiterbildungsangebote, z.B. Fachweiterbildung Psychiatrie

Faire Vergütung gemäß TVöD (mind. P8)

Attraktive Zusatzleistungen , wie Jahressonderzahlung, betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge usw.

32 Tage Urlaub inkl. Zusatzurlaub bis zu einem Gesamtumfang von derzeit 40 Tagen pro Jahr möglich

Ein positives Arbeitsklima , gefördert durch gemeinsame Aktivitäten

Angebote für eine ausgewogene Work-Life-Balance , z.B. flexible Arbeitszeitmodelle, Unterstützung bei der Kinderbetreuung

Zugang zu vielfältigen Rabattaktionen des Corporate Benefits Portals

Zuschuss zum Deutschlandticket Job i.H.v. 20,00 €

Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielseitigen Gesundheitsangeboten sowie Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass

Ihr Profil:
Staatliche Anerkennung als Pflegefachmann/-frau, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger (m/w/d)

Freude am Umgang mit Menschen , insbesondere Offenheit und Interesse an der Arbeit mit psychisch Erkrankten

Empathische und wertschätzende Einstellung gegenüber Patient:innen, verbunden mit der Fähigkeit, die professionelle Distanz zu wahren

Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit , Teamfähigkeit sowie schichtbedingte Flexibilität und Belastbarkeit

Wir über uns:
"mehr nähe" nehmen wir wörtlich! Mit modernen Fachkrankenhäusern, Rehabilitations- bzw. Wohn- und Fördereinrichtungen sind wir von Lindau bis Donauwörth im Raum Bayerisch-Schwaben auch in Ihrer Nähe. Bereits 5.000 engagierte Menschen haben sich dafür entschieden, gemeinsam die professionelle Versorgung und Betreuung unserer Patienten und Klienten sicherzustellen.
Möchten auch Sie diese Chance ergreifen? Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen!

Kontakt:
Bei Fragen zum Aufgabengebiet
Peter Jost, Benjamin Krewing oder Richard de Vries
Pflegedienstleiter
08221 96-2006

Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren
Anja Hörger
Service-Center Personal
08221 96-20675
jobs@bezirkskliniken-schwaben.de

Ihre Bewerbung:
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!
Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden
bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

Jetzt bewerben!

Pädagogische Fachkraft (w/m/d)

Favorit
Stiftung kreuznacher diakonie Meisenheim 02.02.2025
Bachelor Sabbatical Vollzeit Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Hier suchen wir – die Kinder-, Jugend- und Familienhilfe der Stiftung kreuznacher diakonie - zum nächstmöglichen Zeitpunkt Erzieher, Heilerziehungspfleger, Heilpädagogen,... (w/m/d) für den Tag- und/oder Nachtdienst in Teil- oder Vollzeit, unbefristet.Benefits:
✓ Wir sind ein Team, das vertrauensvoll und wertschätzend zusammenarbeitet
✓ Wir zahlen Berufseinsteigern mindestens 3600€ und Berufserfahrenen bis zu 4255€ (brutto) zzgl. Schichtzulage, Fachkraftzulage, Zeitzuschlägen und Kinderzuschlag gemäß AVR DD
✓ Wir berücksichtigen Ihre Wünsche bei der Dienstplangestaltung für eine gute Work-Life-Balance
✓ Bieten Ihnen 31 Tage Urlaub und die Möglichkeit Zeit anzusparen, z.B. für eine bezahlte berufliche Auszeit wie ein Sabbatical (Zeitwertkonto)
✓ Unterstützen Sie mit zahlreichen Benefits wie einer betrieblichen Altersvorsorge, BusinessBike, Prämien für unser Mitarbeiterempfehlungsprogramm u.v.m.
✓ Bieten Ihnen die Möglichkeit das Deutschland-Ticket-Job vergünstigt zu erwerben
✓ Wir fördern Ihre persönlichen Kompetenzen und bieten Ihnen ein breites Angebot von Fort- bzw. Weiterbildungen in unserer hauseigenen Akademie

Hauptaufgaben:✓ Begleiten Sie Kinder und Jugendliche mit Beeinträchtigung in unseren Wohngruppen und bauen Sie eine tragfähige Beziehung zu ihnen auf
✓ Unterstützen Sie die Kinder und Jugendlichen auf ihrem Weg zur größtmöglichen Selbständigkeit
✓ Beobachten Sie die Kinder und Jugendlichen und dokumentieren deren Entwicklung
✓ Kooperieren Sie mit den Eltern und Fürsorgeberechtigten und der auf unserem Gelände ansässigen Schule

Profil:
✓ Besitzen die staatl. Anerkennung als Erzieher, Heil-/ Sonderpädagoge, Heilerziehungspfleger, Kinderkrankenpfleger, verfügen über einen Bachelor für Soziale Arbeit oder besitzen eine vergleichbare Qualifikation
✓ Haben Interesse und Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit geistiger Beeinträchtigung
✓ Haben eine selbstverständliche Haltung zur Umsetzung von Selbstbestimmung in Ihrer Arbeit
✓ Sind eine engagierte Persönlichkeit und arbeiten selbständig
✓ Sind engagiert, haben Freude an körperlicher Arbeit und sind verantwortungsvoll
✓ Arbeiten gerne in einem Team
✓ Achten die christlichen Werte (keine bestimmte Konfession notwendig)

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich doch einfach über unser Jobportal. Mit dem Absenden der Bewerbung erklären Sie sich mit den Datenschutzbestimmungen der Stiftung kreuznacher diakonie einverstanden.

Leitung (m/w/d) der Bezirksgeschäftsstelle

Favorit
Sozialverband VdK Hessen-Thüringen e.V. Frankfurt am Main 19.12.2024
Gleitzeit Leitung Verhandlungsgeschick Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Der Sozialverband VdK Hessen-Thüringen e. V. sucht eine Leitung (m/w/d) der Bezirksgeschäftsstelle Der Sozialverband VdK ist der größte Sozialverband behinderter, chronisch kranker, älterer sowie sozial benachteiligter Menschen in Deutschland sowie in Hessen und Thüringen. Mit mehr als 293.000 Mitgliedern sind wir der größte Sozialverband in Hessen und Thüringen und Experte im Sozialrecht. Für unsere Bezirksgeschäftsstelle Frankfurt suchen wir eine zielorientierte Führungspersönlichkeit! Aufgaben Im Vordergrund steht die Beratung und Vertretung unserer Mitglieder in allen sozial-rechtlichen Angelegenheiten und Verantwortung von der Antragsstellung bis zum Gerichtsverfahren Führung eines kleinen Teams hauptamtlicher Mitarbeiter/-innen in fachlicher und dienstlicher Hinsicht Anleitung und Schulung der ehrenamtlichen VdK-Sozialberater/-innen In Absprache mit der Landesgeschäftsführung: Zusammenarbeit mit den ehrenamtlichen Vorständen der Untergliederungen Teilnahme an Tagungen und anderen Veranstaltungen der Verbandsstufen, ggf. Referententätigkeit und Halten von Fachvorträgen Profil Volljurist/-in mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Sozialrecht Sicheres Auftreten Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick Durchsetzungsfähigkeit Dienstleistungsorientierung Führungserfahrung von Vorteil Beginn zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unser Angebot Festanstellung Arbeitszeit: 38,5 Wochenstunden mit Gleitzeitregelung Urlaubs- und Weihnachtsgeld großzügige Urlaubsregelung Betriebliche Altersvorsorge Teilnahmemöglichkeit am JobRad Kollegiale Arbeitsatmosphäre Arbeitsort: Frankfurt Wir bieten Ihnen einen sinnstiftenden Arbeitsplatz, bei dem Sie sich für soziale Gerechtigkeit, Menschlichkeit und Solidarität einsetzen bei einem starken, neutralen, parteipolitisch sowie konfessionell unabhängigen Verband. Es erwartet Sie ein abwechslungsreicher sowie zukunftsorientierter und krisensicheren Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden Sozialverband. Entscheiden Sie sich jetzt für einen spannenden Job mit Sinn! Der Sozialverband VdK Hessen-Thüringen e. V. fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter (m/w/d). Wir begrüßen deshalb alle Bewerbungen, unabhängig von der kulturellen und sozialen Herkunft sowie von Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität des Bewerbers (m/w/d). Bewerber (m/w/d) mit Behinderungen werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bewerbungsunterlagen Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Bitte senden Sie diese per E-Mail an Frau Ia Naroushvili: bewerbung.ht@vdk.de Sozialverband VdK Hessen-Thüringen e. V. Landesgeschäftsstelle - Personalverwaltung - Gärtnerweg 3 60322 Frankfurt Datenschutzhinweis: Der VdK Hessen-Thüringen weist darauf hin, dass im Rahmen und zu Zwecken des Bewerbungsverfahrens an verschiedenen Stellen (z.B. Fachbereich, Personalvertretung, Personalabteilung) personenbezogene Daten gespeichert und verarbeitet werden. Weiterhin können die Daten innerhalb des Verbands sowie an Stellen außerhalb (z.B. Behörden) zur Wahrung berechtigter Interessen übermittelt bzw. verarbeitet werden. Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie unserer Datenschutzerklärung zu. Diese finden Sie unter www.vdk.de/ht/Datenschutz.

Handwerker (m/w/d) für Maler-, Maurer- und Trockenbauarbeiten

Favorit
Max-Planck-Institute für biologische Intelligenz (MPI-BI) und Biochemie (MPIB) Planegg 30.01.2025
Flexible Arbeitszeit Gleitzeit Jahressonderzahlung Leistungsentgelt Teamfähigkeit

Jobbeschreibung

Die beiden Max‑Planck-Institute für biologische Intelligenz (MPI‑BI) und Biochemie (MPIB) zählen zu den international führenden Forschungseinrichtungen in den Bereichen Life Sciences und biomedizinische Forschung. Viele Kooperationen, gemeinsame Projekte und Serviceeinrichtungen verbinden die beiden Institute, an denen bereits mehrere Nobelpreisträger*innen gearbeitet haben.Zur Unterstützung unseres Teams der Haustechnik suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Handwerker (m/w/d) für Maler-, Maurer- und Trockenbauarbeiten Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet. Bei entsprechender Eignung ist eine unbefristete Weiterbeschäftigung möglich und sehr erwünscht.Kennziffer: 2025_01Ihre AufgabenAusführung von Maler‑, Trockenbau‑, Fliesen‑, Betonarbeiten etc.Allgemeine Transport‑ und Wartungs arbeiten sowie Prüf- und Instandhaltungs arbeitenAuf-/Abbauarbeiten bei VeranstaltungenZusammenarbeit mit den Kollegen aus dem Team Reparatur TechnikBedienung der GLT sowie des CAFM‑SystemsEventuell Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst (24 Stunden/​7 Tage), nach EinarbeitungIhr ProfilAusbildung zum Maler (m/w/d), Maurer (m/w/d), Trockenbauer (m/w/d) oder eine artverwandte handwerkliche Ausbildung mit GesellenbriefVerständnis für komplexe technische ZusammenhängeProblemlösungs kompetenzGute Kenntnisse der deutschen und wünschenswerterweise auch der englischen Sprache für die Kommunikation in einem internationalen Forschungs umfeldHohes Maß an Engagement, Organisations geschick und Entscheidungs freudigkeitKooperative und serviceorientierte Denk- und ArbeitsweiseTeamfähigkeit, Verantwortungs bewusstseinDas bieten wirKrisensichere, perspektivisch unbefristete Stelle am Standort MartinsriedEine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit an einem der größten Institute der Max‑Planck-GesellschaftVergütung nach TVöD (Bund), inklusive jährlicher Jahressonderzahlung sowie eines jährlich individuellen Leistungsentgelts, Zuschlag bei Rufbereitschaft30 Tage Urlaubsanspruch bei einer Fünftagewoche, zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester (24.12. und 31.12.)Betriebliche Altersvorsorge (VBL), vermögenswirksame Leistungen und andere übliche Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Bund)Vielfältige Fort-, Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten (fachbezogen bzw. allgemein, wie z. B. Sprachkurse etc.)Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) sowie Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch institutseigene Kinderbetreuungsmöglichkeiten und Kooperation mit einem FamilienserviceEigene Cafeteria/​KantineAktives betriebliches Gesundheitsmanagement und Sportangebote (u. a. Boulderwand, Tennisplätze, Firmenfitness über EGYM Wellpass)Möglichkeit, eine Dienstwohnung zu beziehenZuschuss zum JobticketBitte bewerben Sie sich bis zum 28.02.2025 mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser  Online‑Bewerbungsmanagement .Bitte beachten Sie: Bewerbungen per E‑Mail können aus datenschutzrechtlichen Gründen leider nicht berücksichtigt werden.Haben Sie Fragen, kontaktieren Sie Herrn Korbinian Mayr ( kmayr@biochem.mpg.de / +49 89 8578‑2527 ) oder Herrn Morosanu ( morosanu@biochem.mpg.de / +49 89 8578‑2761 ). Jetzt bewerben Für weitere Informationen besuchen Sie bitte unsere Homepages unter www.biochem.mpg.de und www.bi.mpg.de .Die Max‑Planck-Gesellschaft strebt nach Geschlechter gerechtigkeit und Vielfalt. Wir begrüßen Bewerbungen jeden Hintergrunds.Die Max‑Planck-Gesellschaft ist bemüht, mehr schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen. Bewerbungen Schwerbehinderter sind ausdrücklich erwünscht. {"0": "Standard", "1": " MPIB MPI-BI"}

Assistenzarzt/Facharzt (m/w/d) für die Zusatzweiterbildung Geriatrie

Favorit
Klinikum Hochrhein GmbH Waldshut-Tiengen 01.02.2025

Jobbeschreibung

Assistenzarzt (m/w/d) oder Facharzt (m/w/d) für die Zusatzweiterbildung Geriatrie

Sie sind kompetent und einfühlsam? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Assistenzarzt/Facharzt (m/w/d) für die Zusatzweiterbildung Geriatrie in Voll- oder Teilzeit.

Unsere Abteilung Geriatrie/Altersmedizin wird von Herrn Chefarzt Dr. von Rönn, Facharzt für Innere Medizin mit Schwerpunktbezeichnung »Geriatrie«, geleitet. Der Schwerpunkt der Abteilung liegt in der akutmedizinischen Behandlung von multimorbiden Patienten, unter Beachtung der sozialen, psychischen und ethischen Faktoren im Sinne einer ganzheitlichen Medizin. Dabei spielen insbesondere Diagnostik und Therapie von typischen Alterskrankheiten wie Sturzsyndrom, Gang- und Schluckstörungen, chronische Schmerzen, Hirnleistungsstörungen und Demenz eine Rolle. In diesen Bereichen arbeitet das Team eng mit den übrigen Fachabteilungen des Klinikums zusammen.
Weitere Aufgabengebiete sind das Erarbeiten geriatrischer Assessments und die Frühmobilisation, mit der Zielstellung die Reha-Fähigkeit der Patienten zu erreichen. Zudem sind wir auch kompetenter Ansprechpartner für niedergelassene Ärzte in der Region. Herr Dr. von Rönn besitzt die volle Weiterbildungsermächtigung (18 Monate) für die Zusatzbezeichnung Geriatrie.
Wir beiten Ihnen
ein teamorientiertes Miteinander in einem unkomplizierten Team mit einem angenehmen Betriebsklima
eine sehr kollegiale Zusammenarbeit mit den interdisziplinären Kollegen
eine strukturierte Weiterbildung mit flachen Hierarchien
berufliche Perspektiven mit guten Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb der Abteilung
eine Vergütung nach TV-Ärzte/VKA

Wir möchten Sie kennenlernen, wenn Sie
Teamplayer mit Freude am Umgang mit älteren Menschen sind
gerne lösungsorientiert und kreativ arbeiten
eine flexible und fortschrittliche Arbeitsweise schätzen

Bitte beachten Sie, dass wir ausschließlich Bewerber_innen mit deutscher Approbation gemäß §3 der Bundesärzteordnung berücksichtigen können. Bewerbungen ohne beigefügte Approbation können nicht bearbeitet werden.
Sie haben Fragen?
Für Vorabinformationen steht Ihnen unser Chefarzt Dr. von Rönn gerne zur Verfügung.
Telefon 07751 85-4128 (Sekretariat)
Kontaktdaten:
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Ausbildung zur Gesundheits- und Krankenpflegehilfe (m/w/d)

Favorit
Marienhaus Klinikum Eifel Bitburg 02.02.2025

Jobbeschreibung

Entscheide Du dich mit uns für den ganzheitlichen Dienst am Menschen im Marienhaus Klinikum Eifel am Standort Bitburg. Mit seiner über 100 Jahre alten Geschichte ist unser Haus über die beiden Standorte in Bitburg und Gerolstein hinaus fest in der Region verwurzelt - auch als Arbeitgeber. Rund 800 Mitarbeitende bringen ihr Engagement allen Menschen entgegen, die unserer Hilfe bedürfen. Dies sind pro Jahr ca. 13.000 stationäre und ca. 22.000 ambulante Patienten. Am Klinikstandort Bitburg stehen hierfür 281 vollstationäre Planbetten in den sieben Hauptfachabteilungen Allgemein- und Unfallchirurgie, Kardiologie, Gastroenterologie, Gynäkologie & Geburtshilfe, Anästhesie- & Intensivmedizin und der Radiologie zur Verfügung. Unsere beiden Belegabteilungen in der Neurochirurgie und der Urologie sowie die psychiatrische Tagesklinik mit 20 Plätzen runden unser Leistungsangebot ab. Am Standort Gerolstein stehen hierfür 76 vollstationäre Planbetten für die Psychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie zur Verfügung sowie eine Tagesklinik Psychiatrie mit 20 Plätzen. Bei der beruflichen Entwicklung unserer Mitarbeitenden steht eine abteilungs- und stationsübergreifende Zusammenarbeit genauso im Fokus, wie eine stetige Fort- und Weiterbildung. Werden Sie Teil unseres Teams. Wir freuen uns auf Sie.Ausbildung zur Gesundheits- und Krankenpflegehilfe (m/w/d)

Die Ausbildung beginnt zum 01.09. jeden Jahres
01.09.2025, Full-time employee
Dein Engagement ist uns wichtig, deshalb bieten wir Dir:
✓
Duales Ausbildungssystem: 1-jährige Ausbildung mit Praxis- und Unterrichtsphasen im Wechsel
✓
Netzwerk: individuelle Unterstützung und Förderung durch umfangreiche Praxisbegleitung in den Ausbildungsstätten sowie die Vermittlung von Fachwissen aus allen Pflegebereichen
✓
Perspektiven: eine Vielzahl beruflicher Möglichkeiten nach Abschluss der Ausbildung sowie eine Übernahmegarantie bei fachlicher und persönlicher Eignung
✓
Urlaub: 30 Urlaubstage/Jahr und Sonderurlaub zur Prüfungsvorbereitung
✓
Vergütung: Eine monatliche Ausbildungsvergütung nach den Richtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) von 1.264 EUR
✓
Sozialleistungen: Eine zusätzliche Altersversorgung sowie eine geförderte Berufsunfähigkeitsversicherung

Wir wünschen uns:
✓
Schulabschluss: Hauptschulabschluss oder gleichwertigen Bildungsstand
✓
Empathie: Einfühlungsvermögen und Sensibilität im Umgang mit Menschen
✓
Organisation: Verantwortungsbewusstsein und Sorgfalt
✓
Zusammenarbeit: Bereitschaft zur Arbeit in Teams mit Mitgliedern aus unterschiedlichen Berufen im Gesundheitswesen
✓
Sprachkenntnisse: Ausreichende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Deine Aufgaben:
✓
Grundpflege: Unterstützung der Patienten bei der Körperpflege, Mobilisation und Ernährung.
✓
Beobachtung: Überwachung des Gesundheitszustands der Patienten und Dokumentation von Veränderungen.
✓
Assistenz: Unterstützung des Pflegepersonals bei medizinischen Maßnahmen und Behandlungen.
✓
Hygiene: Sicherstellung der Einhaltung von Hygiene- und Sicherheitsstandards.
✓
Kommunikation: Ansprechpartner für Patienten und Angehörige, um Informationen weiterzugeben und Fragen zu klären.
✓
Dokumentation: Führen von Pflegeberichten und Protokollen über durchgeführte Maßnahmen.
✓
Teamarbeit: Zusammenarbeit mit Pflegekräften und anderen Fachleuten im Team.
✓
Aktivierung: Förderung der Selbstständigkeit und Aktivierung der Patienten durch gezielte Beschäftigungsangebote.

Fragen beantwortet Dir unsere Pflegedirektorin Bianca Nonweiler, Tel. 06561-64 2655.

Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung über unser Bewerbungsportal!
Solltest Du dich per Post oder E-Mail bewerben, werden Deine Daten standardmäßig digitalisiert und weiterverarbeitet.

Marienhaus Klinikum Eifel BitburgKrankenhausstraße 1 • 54634 Bitburg

Erzieher:in (m/w/d)

Favorit
Hof Schulenberg e.V. Großenkneten 01.02.2025

Jobbeschreibung

Erzieher:in (m/w/d) Der Hof Schulenberg e.V. betreibt seit 1986 eine stationäre und ambulante Jugendhilfeeinrichtung in Huntlosen/Landkreis Oldenburg. In einer idyllischen Landschaft gelegen, bietet unsere Einrichtung den Kindern und Jugendlichen viel Freiraum und den 16 Mitarbeitenden ein angenehmes Arbeitsumfeld. Zum 1. Mai 2025 suchen wir eine:n Erzieher:in (m/w/d) für den Bereich der Verselbstständigung mit 30 Std. wöchentlich. Die Hauptarbeitszeiten liegen in den Nachmittags- und Abendstunden und an den Wochenenden. Wir bieten: Bezahlung in Anlehnung an den TVÖD familiäres Arbeiten in einem kompetenten und erfahrenem Team Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung regelmäßige Supervisionen durch externe Fachkräfte Haben wir Ihr Interesse geweckt oder benötigen Sie noch nähere Informationen zu unserem Team, unseren Zielen und Leistungen oder haben Sie weitere Fragen? Kein Problem, entweder finden Sie die Antworten unter unserer Internet-Präsenz www.hof-schulenberg.de oder Sie wenden sich direkt an die Einrichtungsleitung Frau Beate Skibinski. Ihre Bewerbung erwarten wir gerne bis zum 24. Februar 2025 per E-Mail direkt an Frau Skibinski unter 26197@hof-schulenberg.de Hof Schulenberg e.V. | Birkenallee 6a | 26197 GroßenknetenDer Hof Schulenberg e.V. betreibt seit 1986 eine stationäre und ambulante Jugendhilfeeinrichtung in Huntlosen/Landkreis Oldenburg;...

Sozialpädagog*innen (m/w/d) für Wohngruppe für Jugendliche und junge Erwachsene mit Essstörungen (TZ)

Favorit
Stiftung Das Rauhe Haus Hamburg 28.01.2025
Teamleitung

Jobbeschreibung

In unserem Team wird ein Platz frei. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sozialpädagog*innen (m/w/d) für unsere Wohngruppe für Jugendliche und junge Erwachsene mit Essstörungen für die stationäre Betreuung (20 – 38,5 Std./Woche), unbefristet

Das Rauhe Haus ist ein diakonisches Unternehmen. Wir sind nahe an den Menschen. Wir orientieren unser Handeln an den Werten der Sozialen Arbeit und Diakonie. Wir setzen uns für innovative Entwicklungen ein. Der Bereich Integration und Sozialtherapeutische Hilfen im Stiftungsbereich Kinder- und Jugendhilfe bietet Jugendlichen und jungen Erwachsenen mit psychischen Erkrankungen in betreuten Wohngemeinschaften Hilfen zur Alltagsbewältigung und Begleitung in ein selbstbestimmtes Leben. Wir unterstützen 10 junge Menschen mit Essstörungen nach einem Klinikaufenthalt in unserer Wohngruppe in zentraler Lage; Nähe Berliner Tor.

Deine Aufgaben:

·         Du unterstützt den Genesungsprozess der jungen Menschen empathisch als Bezugsperson.

·         Du unterstützt die jungen Menschen in den Entwicklungs- und Ablösungsprozessen.

·         Du unterstützt die jungen Menschen im Aufbau von Freundschaften zu Gleichaltrigen und weiteren Netzwerken.

·         Du unterstützt die jungen Menschen bezüglich ihrer therapeutischen Prozesse mit Ärzt*innen, Therapeut*innen und Kliniken.

·         Du arbeitest mit den örtlichen Jugendämtern und anderen Kostenträgern zusammen.

·         Du hast während des Nachdienstes eine

·         7-stündige Bereitschaftszeit, in der Du vor Ort schläfst.

Dein Profil:

·         Du besitzt einen Hoch-/Fachhochschulabschluss in Sozialpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation.

·         Du hast Erfahrung in der Arbeit mit psychisch erkrankten jungen Menschen.

·         Du pflegst eine ressourcen-, lebenswelt- und sozialraumorientierte Arbeitsweise.

·         Du hast Erfahrung in gruppenpädagogischen Prozessen.

·         Du verfügst über ausgeprägte Problemlösefähigkeiten und Beratungskompetenz.

·         Du schätzt die Vorzüge des Schichtdienstes

·         Du hast Freude am Kochen.

Deine Vorteile:

·         eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Aufgabe in verlässlichen Strukturen

·         ein interessanter großer Arbeitgeber, der viele Chancen bietet

·         ein Arbeitsbereich mit innovativen Konzepten

·         die Einbindung in ein motiviertes Team

·         selbstverantwortliche Arbeit in den Schichten

·         Mitbestimmung bei der Dienstplangestaltung

·         ein umfangreiches Fortbildungsprogramm zur Weiterentwicklung Ihrer persönlichen und fachlichen Kompetenzen

·         eine Bezahlung nach TV-L mit zusätzlicher Altersvorsorge

·         Zuschuss HVV Jobticket Premium/Deutschlandticket

·         zentrale Lage, Nähe U-Bahnstation Berliner Tor

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung

Stiftung Das Rauhe Haus

Kinder- und Jugendhilfe

Integration und Sozialtherapeutische Hilfen

Andrea Prüser

Menckesallee 13, 22089 Hamburg

 

Bewirb Dich gern per Mail (nur PDF-Dateien) an aprueser@rauheshaus.de

Für Vorabinformationen steht Dir Herr Nicolaus Eggers (Teamleitung) unter Tel. 040/25 00 134 gern zur Verfügung.

Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt.

Wir schätzen die Vielfalt unserer Mitarbeitenden. Ihr Eintreten für die Werte des Rauhen Hauses und ihr Engagement tragen zur Verwirklichung unserer Ziele bei.

Deine Bewerbung wird nach Ende des Bewerbungsverfahrens und spätestens nach sechs Monaten gelöscht.

Betreuungskraft nach § 43b SGB XI (m/w/d) – Quereinstieg möglich –

Favorit
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Hemau Hemau 01.02.2025
EDV Quereinstieg Senior Tarifvertrag Teilzeit Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Hemau

Unterstützen Betreuen Pflegen

Wir suchen ab sofort
Betreuungskraft nach § 43b SGB XI (m/w/d) - Quereinstieg möglich -

in Teilzeit 75%

In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert.
Was Sie bei uns erwarten können:

Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile
Eine krisensichere Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung
30 Tage Urlaub bei Zugrundelegung einer 5-Tage-Woche
Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame Leistungen

Ihr Profil:

Eine abgeschlossene Qualifikation als Betreuungskraft nach § 43b SGB XI, Quereinstieg möglich

Erfahrung in der Betreuungsarbeit wünschenswert
Engagement, Kontaktfreudigkeit und Teamgeist
Grundlegende EDV-Kenntnisse
Positive Haltung, Einfühlungsvermögen und Respekt gegenüber unseren Kunden

Ihre Aufgaben:

Fördern der Lebenszufriedenheit unserer Kunden durch individuelle Betreuung und Aktivierung
Einbringen von Vorschlägen und Ideen zur Erweiterung des Betreuungsangebotes
Aktivierende Maßnahmen und Förderung der Mobilität
Durchführung der Pflegedokumentation

Machen Sie den Schritt und werden Sie Teil unseres
Jetzt bewerben

Haben Sie noch Fragen? Der/die genannte Ansprechpartner*in steht Ihnen gerne zur Verfügung!
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Hemau
Christian Scheuerer, Einrichtungsleitung
Anton-Scherübl-Straße 14, 93155 Hemau, Telefon 09491 950-0

Internet: www.bewerbung-altenpflege.de

Technischer Allrounder (m/w/d) – Schwerpunkt 1. Level

Favorit
Europäisches Hansemuseum Lübeck gGmbH Lübeck 02.02.2025
Eigeninitiative Vollzeit

Jobbeschreibung

Das EHM sucht zum April in Vollzeit (40 Std./Woche) eine:n

Technische:r Allrounder:in (m/w/d) – Schwerpunkt 1. Level Support, IT-Entwicklung und Gebäudemanagement und freut sich auf Ihre Bewerbung.

Benefits:
✓ Eine unbefristete Vollzeitstelle in einer sicheren Branche
✓ Eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit mit Entwicklungsmöglichkeiten
✓ Möglichkeiten zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung
✓ Ein abwechslungsreiches und kreatives Arbeitsumfeld in einem renommierten Museum.
✓ Zentrale und gut erreichbare Lage in der historischen Altstadt von Lübeck
✓ Zusammenarbeit in einem innovativen und motivierten Team, dass Sie in allen Belangen unterstützt.
✓ Bezuschusstes Monatsabonnement für den ÖPNV (Deutschland-Jobticket)
✓ Möglichkeit zur Nutzung von Firmenfitness
✓ Kostenfreie Getränke und Obst
✓ Firmenfeiern/- events

Aufgaben:
✓ First-Level-Support: Sie sind die erste Anlaufstelle für User:innen und bearbeiten IT-Anfragen vorrangig über unser Ticket-System.
✓ Technischer Support: Sie kümmern sich um Routineaufgaben im Bereich Technik, vertreten die Gebäudeleittechnik und stellen die Funktionsfähigkeit der Ausstellungstechnik sicher.
✓ Veranstaltungstechnik: Sie sind verantwortlich für die technische Betreuung und den reibungslosen Betrieb der Veranstaltungstechnik.
✓ Lagerverwaltung: Sie führen die Lager für IT- und Veranstaltungstechnik, sorgen für Übersichtlichkeit und koordinieren Bestände sowie Nachbestellungen.
✓ Gebäudesicherheit: Sie unterstützen bei der Sicherstellung des Brandschutzes und in allgemeinen Sicherheitsfragen. Falls erforderlich, arbeiten wir Sie in diese Themen ein.
✓ On- und Off-Boarding: Gemeinsam mit der Personalabteilung systematisieren und optimieren Sie die Abläufe für neue und ausscheidende Mitarbeitende.
✓ IT-Management: Sie steuern die IT-Infrastruktur, einschließlich Hardware, Server und Netzwerke, und setzen neue Arbeitsplatzmodelle um. Sie übernehmen das Monitoring in Zusammenarbeit mit unseren Dienstleistern sowie den Austausch und die Erneuerung von Hard- und Software.
✓ Datenschutz und IT-Sicherheit: Als IT-Sicherheitsbeauftragte:r und Datenschutzkoordinator:in sorgen Sie für die Einhaltung unserer Standards.
✓ Verwaltungsaufgaben: Sie übernehmen Angebots- und Rechnungsläufe sowie organisatorische Tätigkeiten im Bereich Veranstaltungstechnik und IT.

Profil:
✓ Abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise im IT-Bereich, oder eine vergleichbare Qualifikation.
✓ Bereitschaft und Fähigkeit, sich schnell in Themen wie Gebäudeleittechnik, Brandschutz und Sicherheitsfragen einzuarbeiten.
✓ Praktische Erfahrung in Veranstaltungstechnik, Lagerführung oder First-Level-Support sowie technisches Verständnis für IT-Infrastruktur sind ein Plus.
✓ Organisationstalent, Eigeninitiative und eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit mit Fokus auf lösungsorientiertes Arbeiten.
✓ Interesse an den Themen IT-Sicherheit, Datenschutz und Gebäudemanagement.
✓ Berufserfahrung in Museen oder vergleichbaren Einrichtungen ist wünschenswert.

Das passt zu Ihnen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über den blauen "Jetzt Bewerben" Button.

Im Rahmen des Auswahlverfahrens entstehende Reisekosten können wir leider nicht erstatten.

Finanzbuchhalter (m/w/d) Teilzeit

Favorit
wewole STIFTUNG Herne 31.01.2025
Buchhaltung Eigeninitiative Elternzeit Finanzbuchhaltung Flexible Arbeitszeit Jobrad MS Office Teamfähigkeit Teilzeit

Jobbeschreibung

Finanzbuchhalter (m/w/d), Teilzeit ab sofort in Elternzeitvertretung Ihre Aufgaben: Eigenständige Bearbeitung der laufenden Finanz- und Anlagenbuchhaltung für einen eigenen Mandantenkreis Erstellung der Rechnungslegung und Überwachung des Mahnwesens Durchführung von Kontenabstimmungen und -klärungen Überwachung des Zahlungsverkehrs und der Liquiditätsplanung Erstellung der Kostenträger-Abrechnung und Durchführung der Kosten- und Leistungsrechnung Erstellung der Umsatzsteuervoranmeldungen Unterstützung bei der Weiterentwicklung der Prozesse innerhalb der Finanzbuchhaltung (Automatisierung, Digitalisierung) Ihr Profil: Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder eine Fachausbildung zum Finanzbuchhalter (m/w/d) Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen Sie haben Erfahrung in sozialwirtschaftlichen Organisationen oder Interesse sich einzuarbeiten Sie bringen gute Kenntnisse im HGB und Steuerrecht mit Sicherer Umgang mit MS Office und Buchhaltungssoftware (z.B. Diamant/4 und Vivendi) Ein analytisches Denkvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und eine ausgeprägte Serviceorientierung Wir bieten: Eine interessante und verant- wortungsvolle Aufgabe in einem Sozialunternehmen Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld Regelmäßige Meetings und Austauschmöglichkeiten Eine praxisorientierte Einarbeitung, in der Sie schrittweise mehr Verantwortung übernehmen Individuelle Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten Ein attraktives Gehaltspaket nach TVöD mit betrieblicher Altersvorsorge Team- und Unternehmensevents, wie Weihnachtsfeiern und Teamabende Betriebliches Gesundheitsmanagement mit regelmäßigen Angeboten, z.B. unsere Gesundheitstankstelle Die Möglichkeit ein Jobrad, ein Jobticket und Corporate Benefits zu erhalten Sie finden sich hier wieder? Hier finden wir zusammen: bewerbung@wewole.de Neugierig? Hier erfahren Sie mehr über uns: www.wewole.de Ihre aussagekräftige Bewerbung, mit Ihrer Gehaltsvorstellung, nehmen wir gerne per E-Mail als PDF-Datei entgegen. Wir weisen darauf hin, dass alle Bewerbungsunterlagen bei der wewole STIFTUNG eingehen. Die Stiftungsmitarbeitenden bearbeiten Ihre Daten im Auftrag der Fachgesellschaften. Weitere Informationen hierzu finden Sie unter www.wewole.de/Datenschutz. wewole STIFTUNG, Langforthstraße 24, 44628 Herne

Teamleitung (m/w/d) – Rating

Favorit
Sparkassen Rating und Risikosysteme GmbH Berlin 31.01.2025
Analytics Teamleitung Vertrieb

Jobbeschreibung

Die Sparkassen Rating und Risikosysteme (SR) ist der zentrale Dienstleister für Verfahren des Risiko­managements in der Sparkassen-Finanzgruppe. Wir unterstützen die Institute mit Standardlösungen in den Bereichen der Risikomessung und -steuerung, der regulatorischen Banksteuerung sowie im Vertrieb, mit Data-Analytics-Lösungen. Gemeinsam mit unseren Partnern bieten wir den Instituten, von der Konzeption der Verfahren, über deren Weiterentwicklung, IT-Um­setzung und Umsetzungsunterstützung, zentrale und standardisierte Lösungen an.

Teamleitung (m/w/d) – Rating
ab sofort im Bereich Rating


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Mitarbeiter*in Soziale Arbeit (B.A., M.A. Dipl.) oder vergleichbare Qualifikationen (m/w/d)

Favorit
Caritasverband für die Stadt Bonn e. V. Bonn 01.02.2025
Jahressonderzahlung Studium Vollzeit

Jobbeschreibung

Der Caritasverband für die Stadt Bonn e.V. ist der örtliche Wohlfahrtsverband der Katholischen Kirche. Mit mehr als 1.100 Mitarbeitenden bieten wir nach unserem Motto »Not sehen und handeln« Unterstützung für Menschen in den Bereichen Kinder, Jugend und Familie, Integration und Rehabilitation sowie Leben und Wohnen in Alter und Krankheit. In unseren über 60 unterschiedlichen Einrichtungen und Diensten begleiten wir die Menschen je nach persönlicher Lebenssituation. Als Partner der Stadtgesellschaft fördern wir aktiv das soziale Miteinander und die gesellschaftliche Teilhabe für alle Menschen in der Bundesstadt Bonn.

Für den Fachbereich Sozialpsychiatrie suchen wir für die Hilfen zum selbstständigen Wohnen, betreutes Wohnen für Menschen mit einer psychischen Erkrankung ab sofort eine*n

Mitarbeiter*in Soziale Arbeit (B.A., M.A. Dipl.) oder vergleichbare Qualifikationen (m/w/d)

in Vollzeit.
Ihre Aufgaben:

Sie leisten qualifizierte Begleitung und Assistenz von betroffenen Menschen in eigener Wohnung zur Förderung der sozialen Teilhabe und Selbständigkeit der Klient*innen
Sie realisieren personenzentrierte und ressourcenorientierte Förderungsprozesse auf der Grundlage der gemeinsamen Bedarfsermittlung (BEI-NRW) und deren vereinbarten Ziele und Maßnahmen im Sinne des Case Managements
Sie leisten Unterstützung im Umgang mit der Erkrankung in Krisensituationen, bei der Lebensführung, Selbstversorgung, Tagesstruktur, Gesundheitsförderung
Sie entwickeln Kooperationen mit Behörden und Helfersystemen und schaffen eine verbindliche Netzwerkarbeit im Sozialraum
Die Erfüllung administrativer Aufgaben, Dokumentation der Arbeit und professionelle Hilfeplanung ist ein wichtiger Bereich der Arbeit zur Qualitätssicherung

Ihr Profil:

Abgeschlossenes Studium in Sozialer Arbeit oder vergleichbare Qualifikation
Erfahrungen in der Assistenz von Menschen mit unterschiedlichen Funktionseinschränkungen aus dem psychiatrischen Kontext
Wertschätzende und reflektierte Haltung gegenüber Menschen mit Beeinträchtigung
Erfahrung in der Durchführung themenorientierter Gruppenangebote und Sozialraumprojekten
Eigenverantwortliches, lösungsorientiertes Handeln als engagiertes, aufgeschlossenes Teammitglied
Führerschein Klasse B
Eine positive Einstellung zu den christlichen Grundsätzen unseres Verbandes

Unser Angebot:

abwechslungsreiche und interessante Aufgaben und Verantwortlichkeiten
qualifizierte Einarbeitung
tarifliche Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) einschließlich Jahressonderzahlung
betriebliche Altersversorgung (KZVK)
Möglichkeit zum vergünstigten Erwerb eines Deutschlandtickets
Angebot zum Bike-Leasing
Betriebliches Gesundheitsmanagement mit einem Sportzuschuss
umfangreiche Angebote und Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung
ein zertifiziert familienfreundliches Unternehmen (audit berufundfamilie)

Über Ihre Bewerbung im Bewerberportal freuen wir uns sehr. Sie erreichen dieses über den Button unten in der Anzeige.
Für telefonische Auskünfte steht Ihnen Frau Jüssen-Zolper unter Tel. 0228 68826-0 gerne zur Verfügung.
Caritasverband für die Stadt Bonn e.V.

Sozialpsychiatrisches Zentrum
Anita Schönenberg

Fachbereichsleitung
Neustr. 16

53225 Bonn

zur Onlinebewerbung

Pflegefachkraft (m/w/d) für stationäre Altenhilfe in Altentreptow gesucht – In 3 Minuten erfolgreich bewerben

Favorit
Diakoniewerk Kloster Dobbertin gGmbH Altentreptow 02.02.2025

Jobbeschreibung

Werden Sie Teil unseres Teams als Pflegefachkraft in der stationären Altenhilfe und profitieren Sie von attraktiven Leistungen und Entwicklungsmöglichkeiten im Diakoniewerk Kloster Dobbertin. PFLEGEFACHKRAFT IN DER STATIONÄREN ALTENHILFE (W/M/D) IN ALTENTREPTOW, MECKLENBURG-VORPOMMERN ÜBER UNS: Das Diakoniewerk Kloster Dobbertin gGmbH ist ein führender Träger sozialer Dienstleistungen in Mecklenburg-Vorpommern. Mit über 1600 Mitarbeiter*innen unterstützen wir täglich Menschen in verschiedensten Lebenssituationen. IHRE AUFGABEN ALS PFLEGEFACHKRAFT: * Unterstützung der Bewohner*innen im gesamten Pflegeprozess * Durchführung von Grund- und Behandlungspflege * Kontaktpflege zu Angehörigen und Kooperationspartnern * Interdisziplinäre Zusammenarbeit im Pflegeteam IHR PROFIL: * Staatliche Anerkennung als Altenpflegerin oder Gesundheits- und Krankenpflegerin * Empathische und wertschätzende Grun

Straßenwärter*in (m/w/d) für die Straßenmeisterei Gernsbach

Favorit
Landratsamt Rastatt Amt für Personal, Organisation und Digitalisierung Gernsbach 31.01.2025
Betriebsklima Quereinsteiger Teamfähigkeit Vollzeit

Jobbeschreibung

Das Landratsamt Rastatt als Arbeitgeber? Gute Idee! Freuen Sie sich auf einen modernen und sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Arbeitsbedingungen bei einem der größten Arbeitgeber der Region Mittelbaden. Bewerben Sie sich als Straßenwärter*in (m/w/d) für die Straßenmeisterei Gernsbach beim Straßenbauamt unbefristet | zum nächstmöglichen Zeitpunkt | in Vollzeit (100 %, Stelle ist teilbar, 39 Stunden / Woche) Ihre Aufgabenschwerpunkte Unterhaltungs-, Instandsetzungs- und Reinigungsarbeiten an Fahrbahnen und Brücken sowie an Geh- und Radwegen und an Nebenflächen Winterdienst (Räum- und Streudienst) auch zu ungünstigen Zeiten und an Feiertagen inklusive Rufbereitschaft die Pflege von Grünflächen und Gehölzen Reinigung, Unterhaltung und Instandsetzung des Straßenzubehörs Überprüfung und Sicherstellung der Verkehrssicherheit an Straßen, Brücken und an Baustellen Bedienung moderner Fahrzeuge, Maschinen und Geräte sowie deren Pflege und Instandhaltung Aufgabenänderungen bleiben vorbehalten Ihr Profil eine abgeschlossene Ausbildung als Straßenwärter*in (Einstellung in Entgeltgruppe 6 TVöD/VKA) oder als Quereinsteiger*in eine abgeschlossene Ausbildung in artverwandten, förderlichen Berufen, vor allem aus den Bereichen Tief- bzw. Straßenbau, z. B. Facharbeiter*in für Straßenbautechnik, Straßenbaufacharbeiter*in etc. (hier Einstellung bis Entgeltgruppe 5 TVöD/VKA) Führerschein der Klasse CE (frühere Klasse 2) Teamfähigkeit und Bereitschaft zum Dienst zu ungünstigen Zeiten und an Feiertagen handwerkliches Geschick und technisches Verständnis Freude am Arbeiten im Freien Wir bieten Ihnen eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 6 TVöD/VKA einen sicheren Arbeitsplatz, ein gutes Betriebsklima sowie eine vielfältige und handwerklich interessante Arbeit, die viel Gestaltungsspielraum lässt interne und externe Angebote zur regelmäßigen persönlichen und beruflichen Weiterbildung sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Lebensphasen und Beruf eine betriebliche Altersvorsorge, ein vergünstigtes Bahnticket, Prozessoptimierung durch Digitalisierung, ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement und noch vieles mehr Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bis spätestens 28.02.2025 über unser Bewerberportal. Haben Sie Fragen? Dann melden Sie sich bitte bei Herrn Raffa, Tel. 07222 381-3307, oder Herrn Herr, Tel. -3372. Nähere Informationen zum Landkreis Rastatt und zum Arbeitgeber Landratsamt finden Sie hier. Das Landratsamt Rastatt fördert die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Wir begrüßen Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Unterhaltungs-, Instandsetzungs- und Reinigungsarbeiten an Fahrbahnen und Brücken sowie an Geh- und Radwegen und an Nebenflächen; Winterdienst (Räum- und Streudienst) auch zu ungünstigen Zeiten und an Feiertagen inklusive Rufbereitschaft;...

Fachkraft für den Gäste-Service (m/w/d) – Schwerpunkt: Gästeführungen/Gruppen

Favorit
Tourismus und Stadtmarketing Husum GmbH Husum 15.01.2025
Home Office Marketing Mobiles Arbeiten MS Office Teilzeit Tourismus Vollzeit

Jobbeschreibung

Jetzt an der Nordsee anheuern!

Für das Team der Tourist Information Husum im Historischen Rathaus suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine

Fachkraft für den Gäste-Service mit Schwerpunkt Gästeführungen/Gruppen (m/w/d)
- Stichwort "Fachkraft Gästeführungen" -

(Vollzeit, 39 Std./Wo.; ggf. Teilzeit, mind. 35 Std./Wo.), gern mit Praxiserfahrung in einer ähnlichen Organisation.

Sie übernehmen

hauptverantwortlich Aufgaben im Gäste- und Leistungsträger-Service bzgl. Gästeführungen/Gruppen:

  • Hauptansprechpartner für rund 30 Gästeführer/-innen

  • Koordination der regelmäßigen Stadtführungen, inkl. jährliche saisonale Einsatzplanung

  • Bearbeitung von Anfragen von Reiseveranstaltern, Unternehmen, Privatgruppen etc. für thematische Gästeführungen und Reisebegleitungen für Gruppen in der Stadt Husum / der Ferienregion Husumer Bucht, der Region Nordfriesland bzw. Nordsee Schleswig-Holstein und ggf. weiteren benachbarten Regionen (mit Ausgangspunkt im Stadtgebiet Husum bzw. in der Ferienregion Husumer Bucht)

  • Begleitung und Mitwirkung am gesamten Prozess der Gästeführungen - von der Anfrage über die Angebotskalkulation bis zur Abrechnung und Statistik

  • Mitwirkung an der Bearbeitung von Anfragen für Gruppen-Bausteine sowie Anfragen für Rahmenprogramme oder Incentives (MICE)

  • Mitwirkung an technologischen und rechtlichen Fragestellungen im Bereich des Gäste-Services

  • Mitwirkung an der Angebots- und Produktentwicklung sowie dem Marketing im Bereich Gästeführungen und Gruppenreisen

     

teilverantwortlich Aufgaben im Gäste- und Leistungsträger-Service (Tourist Information):

  • Gäste-Beratung: persönlich am Counter, am Telefon oder per E-Mail

  • Unterkunftsvermittlung mithilfe eines Buchungssystems

  • Zusammenarbeit mit Gastgebern und anderen Leistungsträgern

  • Mitwirkung an weiteren Aufgaben, wie z. B. Qualitätsmanagement (z. B. Service Q), Verkauf, Korrespondenz, Verwaltungsaufgaben

Wir wünschen uns ein neues Team-Mitglied,...

...das bestenfalls folgende Voraussetzungen erfüllt und folgende Stärken mitbringt:

  • einen aufgabenbezogenen Ausbildungsabschluss, z. B. Kauffrau/-mann für Tourismus und Freizeit, Bürokauffrau/ -mann, Bürokauffrau/-mann o. ä.

  • mindestens einjährige Berufserfahrung im Tourismus

  • gute Kenntnisse der Stadt Husum, der Urlaubsregion Husumer Bucht, der Region Kreis Nordfriesland und der Destination Nordseeküste Schleswig-Holstein

  • gute Software-Kenntnisse (u. a. MS Office: Word, Excel) und Interesse daran, diese stetig zu erweitern

  • eine hohe Service- und Kundenorientierung

  • Freude am Umgang mit Gästen und Leistungsträgern

  • eine große Motivation für die Arbeit in einem kleinen Team

  • Kommunikationsfähigkeit, Kooperationsbereitschaft und Selbstorganisation

  • prinzipielle Bereitschaft zur gelegentlichen Arbeit an Samstagen und (selten) an Sonn- oder Feiertagen

  • gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (möglichst mit Nachweis/Zeugnis)

  • englische Sprachkenntnisse

  • Pkw-Führerschein

 

Vorteilhaft - aber keine Bedingung - sind Kenntnisse im Umgang mit Buchungssystemen sowie dänische, plattdeutsche oder andere Sprachkenntnisse.

Wir bieten:

  • eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team

  • Weiterbildungsmöglichkeiten und Raum für eigene kreative Ideen

  • tatkräftige Unterstützung in der Einarbeitungsphase

  • eine Vergütung nach dem TVöD-V (VKA), Entgeltgruppe E 6

  • eine charmante, lebendige, nordfriesische Hafenstadt mit hoher Lebensqualität - zentral gelegen an der Nordsee Schleswig-Holstein und am UNESCO Weltnaturerbe und Nationalpark Wattenmeer

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter dem Betreff oder Stichwort "Fachkraft Gästeführungen"!

Bitte teilen Sie in Ihrer Bewerbung den frühestmöglichen Eintrittstermin mit.

 

Ihrer Bewerbung sollten Ihre Motivation und Ihre Erfahrungen und Kenntnisse für die o.g. Aufgabenfelder zu entnehmen sein. Ferner sollte sie Nachweise über Ihren bisherigen beruflichen Werdegang und Ihre bisherige Ausbildung enthalten. Die Tätigkeiten umfassen in hohem Maß Bildschirmarbeit, aber auch Aufgaben im direkten Kundenkontakt sowie Tätigkeiten, die außerhalb der Arbeitsstätte durchzuführen sind (z.B. Botengänge, ggf. Mitwirkung bei Messen, Versammlungen u.ä.). Mobiles Arbeiten und Home Office sind in der Position nicht möglich.

 

Bewerbungen ausschließlich digital per E-Mail (mit einem PDF-Dokument im Anhang) an: bewerbung@husum-tourismus.de

 

Die Auswahlgespräche sind für die zweite Hälfte Februar 2025 vorgesehen.

 

Für allgemeine Rückfragen zur Position steht telefonisch die Geschäftsführerin Jutta Albert zur Verfügung: +49 4841 89870.
Für konkrete Fragen zu den Aufgaben steht telefonisch Frau Ketelsen-Schirmer zur Verfügung: +49 4841 898720.

 

Wir begrüßen Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Nationalität, Weltanschauung und sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

 

Mehr Infos unter www.husum-tourismus.de/jobs, www.husum-tourismus.de und www.husum-tourismus.de/gruppen. | Datenschutz bei Bewerbungsverfahren: <a target="_blank" rel="nofollow noopener" href="http://husum-tourismus.de/Datenschutz">husum-tourismus.de/Datenschutz

 

Tourismus und Stadtmarketing Husum GmbH

Großstraße 27 · 25813 Husum · Tel. +49 4841 89870

www.husum-tourismus.de

Key Account Manager mit Führungs- und Organisationsverantwortung (w/m/d)

Favorit
VRK Versicherer im Raum der Kirchen Lebensversicherung AG Berlin 01.02.2025
Controlling Vertrieb Vollzeit

Jobbeschreibung

Key Account Manager mit Führungs- und Organisationsverantwortung (w/m/d) #8824 / #8996

Abteilung Vertrieb Aussendienst, Standort Stuttgart oder Berlin . Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Die Stelle ist unbefristet.

Der Versicherer im Raum der Kirchen (VRK) ist der Versicherungspartner für Menschen im Raum der Kirchen, Diakonie, Caritas und der freien Wohlfahrtspflege. Er ist Teil der HUK-COBURG Unternehmensgruppe. Ethische, soziale und ökologische Aspekte in der Produktgestaltung liegen dem VRK besonders am Herzen.
Diese Aufgaben erwarten Dich

Erschließung neuer Organisationen und Einrichtungen im kirchlichen Markt sowie Betreuung der bestehenden Großkundenverbindungen
Information der Einrichtungs- und Personalleiter:innen zu den Geschäftsmöglichkeiten der Versicherer im Raum der Kirchen und deren Kooperationspartner:innen
Fachliche Arbeitgeberberatung zur betrieblichen Altersversorgung und betrieblichen Krankenversicherung
Erfolgreiche Platzierung von Umsetzungs- und Beratungskonzepten in den Institutionen
Schaffung der Voraussetzungen in den neuen und bestehenden Rahmen- und Gruppenverträgen für die Befüllung durch die Agenturleiter:innen
Verantwortung der regionalen Einrichtungs- und Vertriebsziele
Steuerung und Führung von zwei Organisationsdirektor:innen
Abstimmung der regionalen Vertriebs- und Maßnahmenplanung mit der Vertriebsleitung
Laufendes Controlling der regionalen Vertriebs- und Maßnahmenplanung

Das bringst Du mit

Ausbildung zum/zur geprüften Versicherungsfachmann/-frau BWV oder eine gemäß VersVermV als Sachkundenachweis anerkannte andere Qualifikation und/oder Ausbildung zum/zur geprüften Versicherungskaufmann/-frau, -fachwirt:in, -betriebswirt:in (m/w/d)
Mehrjährige Berufserfahrung im organisierenden Außendienst mit praktischer Vertriebserfahrung, insbesondere in der Markterschließung
Fachwissen im Bereich betrieblicher Altersvorsorge und im Handelsvertreterrecht
Führungserfahrung von Außendienstmitarbeiter:innen
Kenntnisse und Erfahrung im kirchlich sozialen Marktsegment sind wünschenswert
Kommunikative Kompetenzen sowie Steuerungs- und Lenkungsvermögen
Ausgeprägte Überzeugungs-, Durchsetzungs- und Motivationsstärke
Mobilität und Bereitschaft zu Dienstreisen
Weitere Voraussetzung für die Übernahme dieser Funktion ist die erfolgreiche Teilnahme an einem Entwicklungsgespräch

Freue dich auf spannende Herausforderungen und Verantwortung in einem Unternehmen mit christlichen Wurzeln. Auf einen sicheren Arbeitsplatz im Angestelltenverhältnis sowie vorbildliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten mit flexibler Arbeitszeit - dank Mobilarbeit unter bestimmten Voraussetzungen sogar bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von Zuhause oder unterwegs. Dich erwartet ein attraktives Gehalt mit vielen Sonderleistungen.
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann sende bitte Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins, Deiner Gehaltsvorstellung und der Stellennummer 8824 für Stuttgart und der Stellennummer 8996 für Berlin.
Stuttgart Berlin

Bei Fragen hilft Dir gerne
für Stuttgart: Frau Anne Wendel | Telefon: 09561 96-13295
für Berlin: Herr Franz Reger | Telefon: 09561 96-13297
karriere@huk-coburg.de

VRK Versicherer im Raum der Kirchen Lebensversicherung AG https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1011223/logo_google.png

2025-02-24T21:59:59.999Z FULL_TIME
EUR
YEAR null

2024-12-11
Stuttgart 70173

48.78270269999999 9.182863

Berlin 10178

52.5221879 13.4093313

Assistenzprofessur (Tenure Track) für Rehabilitationsmedizin in Zusammenarbeit mit dem Schweizer Paraplegiker-Zentrum (SPZ) (100%)

Favorit
Universität Luzern Deutschland 02.02.2025

Jobbeschreibung

Auf den 1. Februar 2026 oder nach Vereinbarung suchen wir eineAssistenzprofessur (Tenure Track) für Rehabilitationsmedizin in Zusammenarbeit mit dem Schweizer Paraplegiker-Zentrum (SPZ) (100%)
Die Stelle ist als Brückenprofessur mit 50% akademischer Tätigkeit an der Universität Luzern und 50% klinischer Tätigkeit am Schweizer Paraplegiker-Zentrum (SPZ) ausgestaltet.

Als Stelleninhaberin resp. Stelleninhaber vertreten Sie die Rehabilitationsmedizin und leisten einen wesentlichen Beitrag zur Verbesserung der klinischen Rehabilitation. Im Rahmen der Professur sind Sie für die Entwicklung eines transformativen Forschungsprogramms in der Rehabilitationsmedizin verantwortlich. Mögliche Themenfelder umfassen Fragen der Rehabilitationversorgung von Menschen mit Querschnittlähmung oder anderen chronischen Erkrankungen in der Schweiz, die Entwicklung und Evaluation neuer Behandlungskonzepte, sowie die ganzheitliche Evaluation der Wirksamkeit neuer Versorgungsstrukturen und -prozesse. Sie beteiligen sich aktiv an der Lehre in der Fakultät und engagieren sich in der Förderung des wissenschaftlichen Nachwuchses. Am SPZ tragen Sie zur ganzheitlichen Behandlung und Rehabilitation von Personen mit Querschnittlähmung bei.

Die Kandidatinnen und Kandidaten haben einen relevanten klinischen Hintergrund mit Facharztitel (oder stehen vor dem Abschluss des Facharzttitels). Die Kandidatinnen und Kandidaten weisen ein Doktorat in der Humanmedizin und idealerweise einen PhD auf oder verfügen über entsprechendes methodisches Fachwissen. Interdisziplinäre Breite und der Bezug zu klinischer Forschung und Versorgungsforschung ist essentiell. Wir erwarten von den Kandidatinnen und Kandidaten einschlägige Publikationen in ihrem Fachgebiet, ausgewiesene Lehrexpertise und den Nachweis kompetitiv eingeworbener Drittmittel.

Wichtig für die Position ist ein hohes Mass an Integrationsfähigkeit, Kooperationsbereitschaft, sowie Sinn für übergeordnete Ziele. Die Fakultät für Gesundheitswissenschaften und Medizin versteht sich als interdisziplinär. Über die fachspezifischen Anforderungen hinaus sind deshalb Kompetenzen in interdisziplinärer Lehre und Forschung über alle Fachbereiche erwünscht. Erwartet werden die Fähigkeit zur Teamarbeit, die Übernahme einer Brückenfunktion zwischen Fakultät und SPZ, und die Bereitschaft zur Mitgestaltung der Fakultät.

Wir bieten ein inspirierendes Arbeitsumfeld an einer jungen und dynamischen Fakultät mit einer starken und etablierten Partnerschaft mit dem SPZ und Campus Nottwil. Das SPZ zählt national und international zu den wichtigsten Zentren zur Versorgung von Personen mit Querschnittlähmung und bietet zusammen mit der Universität Luzern optimale Rahmenbedingungen für die persönliche Weiterentwicklung. Die beiden Arbeitsorte sind hervorragend erschlossen in einer Region mit hoher Lebensqualität.

Sehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache werden vorausgesetzt.

Die Einstellungsvoraussetzungen an der Universität Luzern richten sich nach § 2 des Berufungsreglements. Die Anstellungsbedingungen an der SPZ richten sich nach den dortigen Regularien. Im Interesse der Erhöhung des Frauenanteils in Forschung und Lehre an der Universität Luzern und am SPZ sind Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht.

Wir bitten Sie, Ihre elektronischen Bewerbungsunterlagen an den Vorsitzenden der Berufungskommission und Dekan der Fakultät für Gesundheitswissenschaften und Medizin, Prof. Dr. Stefan Boes, zu richten und gemäss den Vorgaben in unserem Leitfaden https://shorturl.at/YQBKP über den untenstehenden Bewerbungsbutton einzureichen. Für Fragen betreffend der Universitätsanstellung steht Ihnen Prof. Dr. Stefan Boes unter +41 41 229 59 49 oder stefan.boes@unilu.ch zur Verfügung; Fragen zur Anstellung am SPZ richten Sie bitte an Prof. Dr. med. Björn Zörner, bjoern.zoerner@paraplegie.ch.

Bitte bewerben Sie sich online bis spätestens 28. Februar 2025 unter www.unilu.ch/stellen

Heilerziehungspfleger für Kita (m/w/d) – In 3 Minuten erfolgreich bewerben

Favorit
Elbhelden GmbH Hamburg 02.02.2025
Jahressonderzahlung Teilzeit Unbefristet Vollzeit

Jobbeschreibung

HEILERZIEHUNGSPFLEGER FÜR KITA (M/W/D) IN HAMBURG Du liebst es, Kinder auf ihrem Weg zu begleiten und möchtest Teil einer liebevollen Gemeinschaft in einer kleinen, integrativen Kita sein? Dann bist du hier genau richtig! Gestalte eine inspirierende Umgebung, in der jedes Kind die Möglichkeit hat, sich individuell zu entfalten und profitiere von kleinen Gruppen, einer tariflichen Vergütung mit Jahressonderzahlung sowie einer schönen Kita im Grünen. HEILERZIEHUNGSPFLEGER FÜR KITA (M/W/D) in Vollzeit oder Teilzeit mit mind. 25,0 Wochenstunden zum nächstmöglichen Zeitpunkt DEIN ANGEBOT * Vergütung nach TV-L zzgl. Jahressonderzahlung * Unbefristeter Arbeitsvertrag * Betriebliche Altersversorgung * Familiäres Miteinander in einer kleinen Kita * Raum für kreative Entfaltung und Mitgestaltung * Enge Begleitung und Unterstützung bei der Einarbeitung * Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten * Star

Sachbearbeiter*in Smart Industries (m/w/d)

Favorit
Stadt Mannheim Mannheim 31.01.2025
Bachelor Diplom Englisch Flexible Arbeitszeit Marketing Projektmanagement Teamfähigkeit Teilzeit

Jobbeschreibung

Der Fachbereich Wirtschafts- und Strukturförderung sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Sachbearbeiter*in Smart Industries (m/w/d) Entgeltgruppe 11TVöD | Teilzeit (zzt. 19,5Stunden) | befristet bis 31.12.2026 IHRE AUFGABEN Ausbau und Betreuung des Netzwerkes zur Unterstützung der ansässigen Wirtschaft und Wissenschaft beim Digitalen Wandel. Aktive Netzwerkakquise sowie die Betreuung der Bestands-Firmen. Organisation und Durchführung von fachspezifischen Veranstaltungen und Messen. Vorbereitung und Durchführung von Projektgruppensitzungen. Schnittstellenfunktion zwischen Unternehmen, wissenschaftlichen Einrichtungen, Verwaltung und Politik. Aktive Fördermittelakquise sowie Beratung und Unterstützung der Unternehmen bei Fördermittelfragen. Entwicklung und Umsetzung von Marketingmaßnahmen, z. B. Printmedien sowie die Pflege der Homepage des Netzwerks. Ausbau und Stabilisierung von leistungsfähigen Clusterstrukturen in enger Zusammenarbeit mit Hochschulen, Bildungseinrichtungen, Politik, Wirtschaft und Verwaltung. Unterstützung der Innovationsförderung in Unternehmen mit Blick auf Zukunftstrends. Fertigung von Redeentwürfen, Grußworten, Glückwunschschreiben für die Stadtspitze, die Fachbereichsleitung und die Kompetenzfeldmanager*in Smart Industries. IHR PROFIL Sie verfügen über den Abschluss als Diplom-Verwaltungswirt*in / Bachelor of Arts Public Management, Diplom-Betriebswirt*in / Bachelor of Arts Öffentliche Wirtschaft, Angestelltenprüfung II / Verwaltungsfachwirt* in oder einen gleichwertigen tätigkeitsbezogenen Hochschulabschluss. Sie haben Kenntnisse und Erfahrungen über produktionswirtschaftliche Zusammenhänge und IT-Prozesse. Sie haben Kenntnisse über strategische Unternehmensführung. Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Kenntnisse der Strukturen und Zuständigkeiten der Verwaltung, Initiativen und Netzwerken auf Landes- und Bundesebene sind wünschenswert Kenntnisse im Innovations- und Projektmanagement sind von Vorteil Wünschenswert sind Kenntnisse über Patent- und Markenrecht. Ihre kundenorientierte Arbeitsweise sowie Ihre Teamfähigkeit zeichnen Sie ebenso aus, wie sicheres und freundliches Auftreten. Moderationserfahrungen sind vorteilhaft UNSER ANGEBOT Als eine große Arbeitgeberin der Metropolregion Rhein-Neckar bieten wir neben beruflicher Sicherheit und ausgeprägter Familienfreundlichkeit, ein produktives Arbeitsumfeld mit zuverlässigen Strukturen. Sie finden bei uns spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten sowie eine dialogorientierte Führungskultur vor. Flexible Arbeitszeit, individuelle Arbeits- und Teilzeitmodelle, ein Jobticket und Kantinen gehören dabei ebenso zu den Angeboten für unsere Beschäftigten wie gezielte qualifizierte Weiterbildungen, ein innovatives Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit zur Kinderbetreuung im Stadtnest². Die Stadt Mannheim fördert die Gleichstellung ihrer Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fachkräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Leisten Sie gemeinsam mit uns einen Beitrag für alle Bürger*innen und gestalten Sie das vielfältige und bunte Zusammenleben in unserer Stadt in einer weltoffenen und zukunftsorientierten europäischen Metropolregion. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Karriereseite unter www.mannheim.de/karriere. IHRE BEWERBUNG Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis spätestens 27.02.2025 über unser Bewerbungsportal unter www.mannheim.de/jobs. Kontakt: Frau Christiane Ram +49 621 293-3356. Stadt Mannheim Rathaus E 5 | 68159 Mannheim www.mannheim.deAusbau und Betreuung des Netzwerkes zur Unterstützung der ansässigen Wirtschaft und Wissenschaft beim Digitalen Wandel; aktive Netzwerkakquise sowie die Betreuung der Bestands-Firmen; Vorbereitung und Durchführung von Projektgruppensitzungen;...

technischer Sachbearbeiter Fensterbau (m/w/d)

Favorit
BarteltGLASBerlin GmbH Berlin 22.01.2025
Homeoffice Schulungen

Jobbeschreibung

BarteltGLASBerlin ist als unabhängiges Familienunternehmen seit über 65 Jahren erfolgreich am Markt tätig. Das Unternehmen beschäftigt etwa 120 Mitarbeiter in Berlin-Marienfelde und gehört als verlässlicher Partner zu den namhaften Herstellern von anspruchsvollen Flachglas-Lösungen im konstruktiven Glasbau und im Glasdesign. Dabei steht BarteltGLASBerlin für Qualität, Termintreue, Zuverlässigkeit und Innovationskraft. Die eigene Glasbauabteilung mit den Bereichen Glaserei, Fenster- und Metallbau sowie Automatiktüren runden das Leistungsspektrum ab.

 

Wir stehen für Qualität, Sorgfalt, Zuverlässigkeit und Innovation.

Deine Aufgaben

  • Bearbeitung von Kundenanfragen und Leistungsverzeichnissen

  • kompetente Abwicklung von Aufträgen

  • Kalkulation über das Programm Orgadata LogiKal

  • technische Auftragsklärung und Kundenberatung

Dein Profil

  • abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung

  • gute kommunikative Fähigkeiten mit ausgeprägter Kundenorientierung

  • eigenverantwortlich, engagiert, teamfähig und belastbar

  • Fachkenntnisse im Bereich Fenster, Türen und Brandschutz oder ein ausgeprägtes technisches Verständnis

Was wir Dir bieten

  • einen sicheren und modernen Arbeitsplatz in einem erfahrenen Familienunternehmen

  • ein offenes und sympathisches Arbeitsumfeld

  • interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten

  • leistungsgerechte Vergütung und weitere Benefits

  • flexible Arbeitszeiten (38h / Woche)

  • Homeoffice teilweise möglich

  • kostenlose Schulungen und Weiterbildungen

Jetzt bewerben!

Dann bewerben Sie sich und klicken auf den Jetzt bewerben Button oder über unser Bewerbungstool auf der Website https://barteltglas.berlin/karriere/online-bewerbung/ oder senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung, unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins, per E-Mail oder per Post an:

 

BarteltGLASBerlin GmbH & Co. KG
Frau Julia Geburzi-Horn
Sperberger Str. 7
12277 Berlin

 

E-Mail: bewerbung@barteltglas.berlin
Telefon: 030 723909-0

 

www.barteltglas.berlin

Straßenwärter*in (m/w/d) – auch im Rahmen des Quereinstiegs

Favorit
Landesbetrieb Straßenbau Nordrhein-Westfalen (Straßen.NRW) Halle in Westfalen 01.02.2025
Quereinsteiger Quereinstieg Teilzeit Vollzeit

Jobbeschreibung

Wir machenStraßen fürs Leben.

Jetzt Karrierechancen
entdecken und bewerben!

Straßenwärter*in (m/w/d) - auch im Rahmen des Quereinstiegs

Einsatzort: Halle Bewerbungsfrist: 23.02.2025

Sorgen Sie zusammen mit uns für freie und sichere Fahrt auf den Verkehrswegen von heute und morgen. Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich als Straßenwärter*in (m/w/d) - auch im Rahmen des Quereinstiegs.
Jetzt bewerben
Bewerbungslink: https://career55.sapsf.eu/career?company=landesbetr&site=&lang=de_DE&career_ns=job%5fapplication&career_job_req_id=4445

Über Straßen.NRW

Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. Wir sind Straßen.NRW. Ein zentraler, moderner Mobilitätsdienstleister, der jedoch im ganzen Land - vor Ort - zu finden ist. Wir können bereits auf mehr als 20 erfolgreiche Jahre zurückschauen, haben aber vor allem die mobile Zukunft im Blick: digital, flexibel, sicher. Wir, das sind 56 Straßenmeistereien in acht regionalen Niederlassungen, der Betriebssitz in Gelsenkirchen und eine Landesverkehrszentrale in Leverkusen. Wir sind 4.000 engagierte Beschäftigte. Uns eint ein Ziel: Die Menschen in Nordrhein-Westfalen mobil zu halten.

Der Landesbetrieb Straßenbau Nordrhein-Westfalen (Straßen.NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Region I NL Ostwestfalen-Lippe, Dienstort Halle (Westfalen) mit Einsatzort SM Halle in Vollzeit/ Teilzeit eine*n Straßenwärter*in (m/w/d) - auch im Rahmen des Quereinstiegs.
Ihre Aufgaben und Möglichkeiten

Sie sind zuständig für die Gewährleistung der Betriebsfähigkeit und Sicherheit der Verkehrsinfrastruktur und Verkehrsteilnehmer/-innen im Rahmen der Durchführung aller betriebsdienstlichen Aufgaben. Dies beinhaltet u. a., dass Sie
das Straßennetz kontrollieren und warten,
Bauwerksbesichtigungen/-beobachtungen durchführen,
Funktionskontrollen an Entwässerungsanlagen durchführen,
Gehölze und Bäume kontrollieren und pflegen,
invasive Pflanzenarten und Schadinsekten bekämpfen,
im Rahmen des Winterdienstes die Straßen streuen und räumen.

Noch mehr Infos dazu gibt es über folgenden Link:
zum Berufsprofil

Ihr Profil

abgeschlossene Ausbildung zum/zur Straßenwärter/-in oder
abgeschlossene, mindestens dreijährige Ausbildung in einem artverwandten körperlich-handwerklichen Beruf und die Bereitschaft, eine Qualifizierungsmaßnahme für die Aufgaben der Straßenwärter/-innen zu absolvieren (Quereinstieg - siehe unten*)
Führerschein Klasse B
Führerschein Klasse CE oder die Bereitschaft zur Erlangung im Rahmen der Qualifikationsmaßnahme
uneingeschränkte gesundheitliche Eignung für den Straßenunterhaltungsdienst
Bereitschaft zum Winterdienst bzw. zur Leistung von Schichtdienst und Rufbereitschaft

Ihre weiteren Stärken

Sie sind teamfähig.

Unsere Vorteile

Ein kollegiales Arbeitsumfeld.
Sicherheit und Versorgung
Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben
Ein attraktives Fortbildungsangebot für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung
hohe Standards bei Fortbildungen sowie im Arbeits- und Gesundheitsschutz

Ihr Entgelt

E 6 TV-L

Sie haben noch Rückfragen?

Malik Naeem Khokhar
Fachliche*r Ansprechpartner*in
0521 / 1082 401

Niklas Eikmeier
Recruiter*in
0521 / 1082 178

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Im Portal anmelden Ihr Vorteil: Den Bewerbungsablauf immer im Blick.

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Immer auf dem neuesten Stand Im Portal sehen Sie den aktuellen Bearbeitungsstatus.

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Das sollten Sie wissen

Der Landesbetrieb Straßenbau lebt die Gleichstellung der Geschlechter im Land NRW und fördert insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes.
Als öffentlicher Arbeitgeber ist dem Landesbetrieb Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber finden bei gleicher Eignung im Sinne des Sozialgesetzbuches IX besondere Berücksichtigung.
Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.
*Ausbildungsberufe für den Quereinstieg sind insbesondere: Straßenbauer*in, Baugeräteführer*in, Beton- und Stahlbetonbauer*in, Elektriker*in, Elektroniker*in, Forstwirt*in, Garten- und Landschaftsbauer*in, Fachkraft für Abwassertechnik, Sanitär- und Heizungstechniker*in, Gärtner*in, Kanalbauer*in, Konstruktionsmechaniker*in oder Metallbauer*in (Schlosser*in), Kraftfahrer*in, Landwirt*in, Maurer*in, Mechaniker*in, Mechatroniker*in, Mechaniker*in für Land- und Baumaschinentechnik, Fachkraft für Agrarservice, Pflaster*in, Rohrleitungsbauer*in, Tischler*in, Schreiner*in, Zimmerer*in bzw. eine die v. g. Berufsabschlüsse ersetzende/ergänzende Berufsbezeichnung). Hinweis: Quereinsteiger*innen werden bis zum erfolgreichen Abschluss der Qualifizierungsmaßnahme zum/zur Straßenwärter*in in die nächstniedrigere Entgeltgruppe 5 TV-L eingruppiert.
Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen. Bitte haben Sie Verständnis, dass wir unvollständige Bewerbungsunterlagen in Verfahren nicht berücksichtigen können.
Bewerbungen unter der Kennung 4445 werden bis 23.02.2025 erbeten.

Tierärztliche Referentin / Tierärztlicher Referent (w/m/d) im Aufgabenbereich Digitalisierung und IT-Anwendungsentwicklung

Favorit
Bundesamt für Verbraucherschutz und Lebensmittelsicherheit (BVL) Braunschweig 02.02.2025
App Gleitzeit Jahressonderzahlung Marketing Master Projektmanagement Tarifvertrag Teilzeit Vollzeit Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Kenn-Nr. und Bewerbungsfrist:333/2024/1, 13.02.2025Organisationseinheit:Referat 333: Digitalisierung und IT-Anwendungsentwicklung
Anzahl der Stellen:1
Standort:Berlin-Mitte
Beschäftigungsdauer:ab sofort, unbefristet
Entgelt/Besoldung:E 14 TVöD Bund, Tarifgebiet West
Beschäftigungsumfang:Vollzeit oder Teilzeit

Was sind Ihre Aufgaben?
Wir im Referat 333 Digitalisierung und IT-Anwendungsentwicklung unterstützen die Arbeit der verschiedenen Fachreferate der Abteilung Tierarzneimittel, indem wir die für die Zulassung und das Post-Marketing benötigten IT-Anwendungen betreuen und weitergehende IT-Projekte realisieren.

Als Teil unseres interdisziplinären Teams
wirken Sie mit veterinärmedizinischem Know-how bei der Betreuung und Entwicklung von IT-Systemen zum Vollzug der Tierarzneimittelzulassung und deren Folgeprozessen mit (z. B. elektronische Einreichung von Antragsunterlagen, elektronisches Vorgangsbearbeitungssystem und elektronischen Akte für Tierarzneimittel),
begleiten Sie den Betrieb und die Weiterentwicklung der nationalen Arzneimittelinformationssysteme (behördenübergreifende PharmNet.Bund-Systeme),
entwickeln Sie Methoden und Standards des veterinärmedizinischen Datenmanagements in nationalen und EU-Datensystemen weiter (Union Product Database, SPOR),
bilden Sie die Schnittstelle zwischen den fachlichen Anforderungen, die sich aus gesetzlichen Vorgaben sowie den Bedürfnissen der Fachreferate und anderen Stakeholdern ergeben, und der technischen Umsetzung durch externe Dienstleister,
arbeiten Sie in nationalen und europäischen Fach- und Projekt-Arbeitsgruppen mit,
arbeiten Sie mit an Konzepten zur Synchronisierung nationaler und EU-Daten unter Berücksichtigung der veterinärmedizinischen fachlichen und rechtlichen Erfordernisse (Veterinary Master Data Management im Rahmen der EU-Strategie zur Vereinheitlichung der Daten),
nehmen Sie gelegentlich Dienstreisen wahr.
Welche Qualifikationen erwarten wir mindestens von Ihnen?
ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Staatsexamen) der Veterinärmedizin und die Approbation als Tierärztin/Tierarzt
verhandlungssichere deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1-Niveau)
sehr gute englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift (mind. B2-Niveau)
Kenntnisse oder Erfahrungen in der Pflege von wissenschaftlichen Daten sowie Betreuung oder Entwicklung von Datenbanken/​Datenbankanwendungen
Welche Anforderungen sollten Sie ebenfalls erfüllen?
mind. 2 Jahre Berufserfahrung mit Bezug zu (Tier-)Arzneimitteln bzw. in der tierärztlichen Praxis
Erfahrung in der öffentlichen Verwaltung und in der Zusammenarbeit mit europäischen Behörden
Kenntnisse und/oder Erfahrung im Projektmanagement
Was bieten wir Ihnen?
eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe im Herzen Berlins
Vergütung inklusive Jahressonderzahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) Bund (siehe z. B. BVA-Bezügerechner); bei Berufserfahrung ist eine Zuordnung in eine höhere Erfahrungsstufe innerhalb der Entgeltgruppe möglich
betriebliche Altersvorsorge (VBL), zusätzliche jährlich variable, leistungsbezogene Bezahlung für Tarifangestellte sowie vermögenswirksame Leistungen
ein Jobticket inkl. Bezuschussung
gelebte Work-Life-Balance ermöglicht die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Berufstätigkeit:
viele Variationen von Teilzeit werden angeboten
mobiles Arbeiten ist weitgehend möglich
flexible Arbeitszeiten zwischen 06.00 und 20.00 Uhr im Gleitzeitsystem
30 Tage Erholungsurlaub im Jahr sowie arbeitsfreie Tage am 24. und 31.12.
bis zu 24 zusätzliche Zeitausgleichstage jährlich
Wir leben ein diverses und weltoffenes Miteinander. Das BVL fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern.

Darüber hinaus verpflichtet sich das BVL der Inklusion; Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind daher ausdrücklich erwünscht. Diese werden im Auswahlverfahren bevorzugt berücksichtigt.
Kontakt und Informationen
Auskünfte zur ausgeschriebenen Tätigkeit erteilt Ihnen gern Ihre zukünftige Führungskraft, Herr Prof. Dr. Thomas Heberer (Tel. +49 3018 444-30000). Allgemeine Fragen zum Bewerbungsverfahren können Sie an bewerbung@bvl.bund.de richten. Weitere Informationen finden Sie außerdem auf unserer Homepage oder unserer Karriereseite.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 13.02.2025 unter Angabe der Kenn-Nummer 333/2024/1 an bewerbung@bvl.bund.de in einer einzigen PDF-Datei (max. 5 MB) inklusive Anschreiben, Lebenslauf, lückenloser Darstellung des Ausbildungs- und beruflichen Werdeganges und Zeugniskopien. Wir möchten Sie darauf hinweisen, dass wir unvollständige Bewerbungsunterlagen leider nicht berücksichtigen können. Gern nehmen wir Ihre Bewerbung auch auf dem Postweg entgegen. Beachten Sie jedoch bitte, dass wir die Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Verfahrens vernichten, weshalb wir um die Zusendung von Kopien bitten.
Datenschutzhinweis
Das BVL legt großen Wert auf den Schutz Ihrer persönlichen Daten. Wir freuen uns daher, wenn Sie sich über unsere Datenschutzbestimmungen informieren.

Pflegefachassistent (m/w/d) – In 3 Minuten erfolgreich bewerben

Favorit
Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Düsseldorf e.V. Mönchengladbach 02.02.2025
Senior

Jobbeschreibung

Leben im Quartier. Unsere neue und moderne DRK-Senioreneinrichtung befindet sich auf der Brückenstraße im Stadtteil Mülfort in Mönchengladbach. Hier werden auf 4380 m2 49 stationäre Pflegeplätze, 29 betreute Wohneinheiten und 10 Kurzzeitpflegeplätze angeboten. Unser Angebot richtet sich an Menschen aller Pflegegrade. Der Schwerpunkt ist es, dem Menschen die notwendige Unterstützung im Rahmen der Pflege, Betreuung und hauswirtschaftlichen Versorgung zu geben, um noch lange ein möglichst selbstbestimmtes Leben führen zu können. AUFGABEN Arbeiten beim DRK ist mehr als nur ein Job, denn Du * führst gewissenhaft die grundpflegerisch geplanten Maßnahmen durch. * arbeitest eng und vertrauensvoll mit den Pflegefachkräften zusammen. * unterstützt bei Betreuungs- und hauswirtschaftlichen Maßnahmen. PROFIL Du bist genau unser Mensch, weil Du * verantwortungsbewusst, flexibel und zuverlässig bist. *

Dipl.-Ingenieur:in (TH/FH) / Master der Fachrichtungen Städtebau, Raumplanung oder Geographie (m/w/d)

Favorit
Stadt Königswinter Königswinter 16.01.2025
EDV Master Microsoft Office Studium Vereinbarkeit von Familie und Beruf Verhandlungsgeschick Vollzeit

Jobbeschreibung

Die Stadt Königswinter mit rd. 42.000 Einwohner:innen (Rhein-Sieg-Kreis) bietet zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Servicebereich Stadtplanung eine Stelle an als Dipl.-Ingenieur:in (TH/FH) / Master der Fachrichtungen Städtebau, Raumplanung oder Geographie Es handelt sich um eine teilbare Vollzeitstelle. Zu dem Aufgabengebiet zählt: Selbstständige Bearbeitung von Bauleitplanverfahren (Bebauungspläne, FNP-Änderungen) und Satzungen gem. § 34 BauGB Betreuung von sonstigen Planungen (Fachgutachten, Verkehrsplanungen, Städtebauliche Rahmenpläne, Strukturuntersuchungen) Betreuung und Erarbeitung von städtebaulichen Entwürfen und städtischen Entwicklungskonzepten Betreuung von vorhabenbezogenen Bebauungsplanverfahren und Vorhaben- und Erschließungsplänen Planungsrechtliche Beurteilung zu Bauvoranfragen und Bauanträgen im gesamten Stadtgebiet (§§ 30, 34, 35 BauGB) Beratung von Bürgern, Bauherren und Architekten Ihr Profil: abgeschlossenes Studium als Dipl. Ingenieur:in (TH/FH) / Master der Fachrichtungen Städtebau, Raumplanung oder Geographie Gesucht wird eine aufgeschlossene und verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit: fundierten Fachkenntnissen im Planungsrecht, die durch entsprechende Zeugnisse nachzuweisen sind CAD-Kenntnissen (idealerweise autocad) Kreativität und Sicherheit im städtebaulichen Entwerfen einer selbständigen Arbeitsweise einer sehr guten mündlichen und schriftlichen Ausdrucksfähigkeit/Anwendung der deutschen Sprache freundlichem und sicherem Auftreten Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen Bürgerfreundlichkeit Kenntnissen im Bereich EDV, insbesondere Microsoft Office der Fähigkeit und Bereitsschaft zur Teamarbeit Organisationstalent, Flexibilität und Belastbarkeit hohem Engagement PKW-Führerschein (Klasse III bzw. B) mehrjähriger Berufserfahrung (wünschenswert) Wir bieten Ihnen: eine Vergütung, je nach persönlicher Qualifikation bis Entgeltgruppe E 12 TVöD interessante, vielfältige und sinnstiftende Arbeit tarifkonforme Eingruppierung gute betriebliche Altersvorsorge flexible und geregelte Arbeitszeit / Vereinbarkeit von Familie und Beruf 30 Tage Urlaubsanspruch bei einer 5-Tage-Woche, zusätzlich Heiligabend und Silvester frei standortunabhängiges Arbeiten attraktive Qualifizierungs- und Aufstiegschancen wertschätzendes Miteinander Zuschuss zum Deutschlandticket Fahrrad-Leasing für Tarifbeschäftigte (m/w/d) kostenfreie Parkplätze für Mitarbeiter:innen (m/w/d) Die Stadt Königswinter fördert die Gleichstellung aller Menschen (m/w/d) und begrüßt deshalb Bewerbungen unabhängig von deren ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität ausdrücklich. Bei entsprechendem Interesse unterstützt die Stadt auch die Mitarbeit in der Freiwilligen Feuerwehr Königswinter; ggf. kann die Aufnahme in die Tagesbereitschaft direkt erfolgen. Für Rückfragen steht Ihnen die Servicebereichsleitung, Frau Cornelia Gamm, unter der Rufnummer 02244/889-166 oder per E-Mail ( cornelia.gamm@koenigswinter.de ) gerne zur Verfügung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt online auf unserer Homepage ( www.koenigswinter.de ) bis zum 16.02.2025!Selbstständige Bearbeitung von Bauleitplanverfahren (Bebauungspläne, FNP-Änderungen) und Satzungen gem. § 34 BauGB; Betreuung von sonstigen Planungen (Fachgutachten, Verkehrsplanungen, Städtebauliche Rahmenpläne, Strukturuntersuchungen);...

Postbote für Briefe (m/w/d)

Favorit
Deutsche Post AG Leverkusen 24.01.2025
Quereinsteiger Tarifvertrag Urlaubsgeld Vollzeit Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Werde Postbote für Pakete und Briefe in Leverkusen

Was wir bieten

  • 17,60 € Tarif-Stundenlohn inkl. 50% Weihnachtsgeld und regionale Arbeitsmarktzulage
  • +weitere 50% Weihnachtsgeld im November
  • +332 € Urlaubsgeld im Juli ab dem 2. Jahr
  • Du kannst sofort befristet in Vollzeit starten, 38,5 Stunden/Woche
  • Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden
  • Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen
  • Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung
  • Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung
  • Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich
  • Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc.

Was wir bieten

Deine Aufgaben als Postbote bei uns

  • Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln
  • Auslieferung an 5 Werktagen (zwischen Montag und Samstag)
  • Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg
  • Du fährst mit Deinem Privat Pkw in den Zustellbezirk, daher brauchst Du einen Führerschein
  • Zustellung mit dem Fahrrad

Was du als Zusteller bietest

  • Du darfst einen Pkw fahren
  • Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
  • Du bist wetterfest und kannst gut anpacken
  • Du bist zuverlässig und hängst dich rein

Werde Postbote bei Deutsche Post DHL

Als Postbote bringst du den Menschen in deinem Bezirk Post- und Paketsendungen. Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben und bist fünf Werktage pro Woche (zwischen Montag und Samstag) unterwegs. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!

Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Fahrer, am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf.

MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN
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Lebensmittelkontrolleur*in (m/w/d)

Favorit
Kreis Segeberg Bad Segeberg 01.02.2025
Bachelor Diplom EDV Eigeninitiative Teamfähigkeit Teilzeit Vollzeit Weiterbildungsangebote

Jobbeschreibung

Lebensmittelkontrolleur*in (m/w/d)

E 9a TVöD mit 8,5 % Zulage/A 9 SHBesG
Vollzeit/Teilzeit
Bad Segeberg

Der Kreis Segeberg liegt als Teil der Metropolregion Hamburg verkehrsgünstig inmitten von Schleswig-Holstein zwischen Nord- und Ostsee und ist ein verlässlicher Arbeitgeber für rund 1.100 Mitarbeiter*innen.
Das Fachgebiet Lebensmittelüberwachung und Fleischhygiene besteht zurzeit aus 21 Mitarbeiter*innen. Das Team dieses Fachgebietes ist für die Sicherstellung der amtlichen Überwachung von Lebensmitteln, Bedarfsgegenständen, Kosmetika und Tabakwaren und für die amtliche Schlachttier- und Fleischuntersuchung im Kreisgebiet Segeberg verantwortlich. Ziel ist es, Verbraucher*innen vor gesundheitlichen Gefahren und vor Irreführung und Täuschung zu schützen.

Ihre Aufgaben:

Als Lebensmittelkontrolleur*in unterstützen Sie die Überwachung des Verkehrs mit Lebensmittel einschließlich Fleisch, Bedarfsgegenständen, Tabakerzeugnissen und/oder kosmetischen Mitteln (präventiver gesundheitlicher Verbraucherschutz) durch Betriebskontrollen und amtliche Probenentnahmen sowie Einleitung von etwaigen Maßnahmen im jeweils übertragenen rotierenden Zuständigkeitsbereich, unter anderem durch die:
Durchführung von Betriebskontrollen inkl. Vor- und Nachbereitung
Durchführung von Betriebsschließungen und Sicherstellungen im Rahmen des sofortigen Vollzugs
Abgabe fachlicher Stellungnahmen
Führung von Beratungs- und Informationsgesprächen

Zudem umfasst die Stelle zu 25 % die Aufgabe der IT-Fachkoordination:
Fachverfahren Balvi IP 1, IP 2 und IP XT (Mobil)
Module Lebensmittel, Fleischhygiene
Pflege der Schnittstellen zum Dokumentenmanagementsystem VIS und zu XGewerbe (Stammdatenpflege)
Berechtigung zum Beauftragen von Dataport

Im Krisenfall Mitarbeit im Krisenzentrum Tierseuchen der Kreise Segeberg, Stormarn, Herzogtum Lauenburg

Ihr Profil:

eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung mit zusätzlicher Fortbildungsprüfung auf Basis des Berufsbildungsgesetzes, der Handwerksordnung (Handwerksmeister*in) oder als Techniker*in mit staatlicher Prüfung in einem Lebensmittelberuf oder ein erfolgreich abgeschlossenes Fachhochschulstudium (Diplom oder Bachelor) in einem Studiengang, der Kenntnisse und Fähigkeiten auf dem Gebiet der Lebensmittel, Tabakerzeugnisse, kosmetische Mittel oder Bedarfsgegenstände vermittelt (Lebensmitteltechnologie, Hygiene, Veterinärhygiene oder Ökotrophologie) sowie

eine abgeschlossene Weiterbildung zur/zum Lebensmittelkontrolleur*in gemäß der Lebensmittelkontrolleurverordnung (LKonV)
sichere Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mindestens C1-Niveau nach dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen für Sprachen)
die Fahrerlaubnis der Klasse B bzw. 3 und die Bereitschaft, Ihren eigenen PKW gegen Kostenerstattung zu nutzen

und darüber hinaus idealerweise
Berufserfahrung als Lebensmittelkontrolleur*in
Kenntnisse über das Fachrecht sowie über Lebensmittelverarbeitung, Bedarfsgegenstände, Kosmetik, Tabakwaren, Technologie, HACCP, Durchführung der Überwachung
EDV-Affinität und Kenntnisse der Fachanwendung Balvi
ein hohes Maß an Eigeninitiative, Urteilsfähigkeit, die Fähigkeit Entscheidungen zu treffen, Belastbarkeit, Flexibilität und eine gute Auffassungsgabe
Verantwortungsbereitschaft, Planungs- und Organisationsfähigkeit, Konfliktfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit sowie Kund*innen-/Bürger*innenorientierung

Unser Angebot:

sicherer Arbeitsplatz

festes Monatsgehalt

moderne Büroausstattung

Zuschuss Fahrrad/ÖPNV-Ticket

Fort-/Weiterbildungsangebote

Firmenfitness/psych. Beratung

flexible Arbeitszeiten/mobiles Arbeiten

Kinder-/Pflegenotfallbetreuung

Bewerben Sie sich!

... bis zum 23. Februar 2025

vorzugsweise über unser Online-Bewerbungsportal www.segeberg.de/karriere .

Die Vorstellungsgespräche werden voraussichtlich in der 11./12. Kalenderwoche stattfinden.
Fachliche Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen gern die Führungskraft Frau Kock, Tel. 04551/951-7690.
Für Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser Personalreferent Herr Hansen, Tel. 04551/951-9786, gern zur Verfügung.

Sollten Sie sich bereits in einem Beamtenverhältnis befinden, reichen Sie bitte die letzten dienstlichen Beurteilungen sowie eine Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte inkl. Postanschrift Ihrer personalverwaltenden Stelle mit ein.

Gleichstellung und Vielfalt liegen uns am Herzen und sind für uns eine Selbstverständlichkeit!
Menschen mit Schwerbehinderung werden im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.

Online-Bewerbung

W2-Professur für die Analyse und Organisation von Bewegtbild-Produktionen (d/m/w)

Favorit
Hochschule Flensburg / University of Applied Sciences Flensburg 02.02.2025
Bachelor Englisch Leitung Marketing Master Teamfähigkeit

Jobbeschreibung

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist im Fachbereich Information und Kommunikation folgende Stelle zu besetzen:W2-Professur für die Analyse und Organisation
von Bewegtbild-Produktionen (m/w/d)
Als Stelleninhaber*in vertreten Sie das Fachgebiet Film in den filmorientierten Studiengängen der Hochschule Flensburg. Diese umfassen u. a. den Bachelorstudiengang Film & Media Arts, den Schwerpunkt Film im Bachelorstudiengang Medieninformatik sowie im Masterstudiengang Design, Film & Marketing. Sie beteiligen sich an der Weiterentwicklung dieser und artverwandter Studiengänge und an Forschungs- und Transferaktivitäten in den von Ihnen vertretenen Bereichen. Weiter wird die Bereitschaft vorausgesetzt, in der akademischen Selbstverwaltung der Hochschule mitzuwirken.

Das ausgeschriebene Aufgabengebiet umfasst:

Lehre mit einer Lehrverpflichtung von 18 Semesterwochenstunden
Betreuung von Projektarbeiten der Studierenden (insbesondere an der Schnittstelle zwischen Theorie und Praxis)
Inhaltliche und programmatische Weiterentwicklung der filmorientierten Studiengänge sowie Mitarbeit bei der inhaltlichen Ausgestaltung des Studienangebots und in der akademischen Selbstverwaltung
Aktivitäten im Bereich Forschung und Transfer

Das Anforderungsprofil:
Voraussetzungen für die ausgeschriebene Stelle sind:

Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Film
Einschlägige Promotion in Filmwissenschaften
Berufserfahrung in der Film- und Medienbranche (Schwerpunkt: Filmproduktion, Filmwirtschaft)
Erfahrung in der Durchführung von Lehrveranstaltungen im Bereich Filmwissenschaft (insbesondere Filmgeschichte und -ästhetik) und Filmproduktion

Für die Bewerbung von Vorteil sind:

Erfahrung in der Betreuung studentischer Filmprojekte
Teamfähigkeit
Erfahrung in der Konzeption und Planung neuer Lehrveranstaltungen
Erfahrung in der Konzeption, Planung und Umsetzung von Studiengängen sowie im Bereich der Leitung und Koordination von Studiengängen
Erfahrung in der Beantragung von Projektförderung (Drittmitteln)
Erfahrung in der akademischen Selbstverwaltung
Praktische Berufserfahrung in internationalen Arbeitskontexten
Gute Kenntnisse der deutschen Film- und Medienbranche / Kreativwirtschaft
Gute Englischkenntnisse, Deutsch auf dem Niveau einer Erstsprache

Einstellungsvoraussetzungen sind neben den allgemeinen beamtenrechtlichen Voraussetzungen die Erfüllung der Voraussetzungen des § 61 HSG SH. Danach sind mindestens ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium, die pädagogische und didaktische Eignung und besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, die in der Regel durch die gute Qualität der Promotion nachgewiesen wird, erforderlich. Weitere Voraussetzungen sind besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Erkenntnisse und Methoden in einer mindestens fünfjährigen beruflichen Praxis, von der mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs ausgeübt worden sein müssen. Den vollständigen Text des Hochschulgesetzes finden Sie unter
http://www.gesetzerechtsprechung.sh.juris.de/.

Die Einstellung erfolgt zunächst für die Dauer von zwei Jahren im Beamtenverhältnis auf Zeit. Bei endgültigem Nachweis der pädagogischen Eignung ist die Übernahme als Professor*in in ein Beamtenverhältnis auf Lebenszeit vorgesehen. Bei entsprechender Leistung ist eine Steigerung der Bezüge durch Leistungszulagen möglich.

Die Hochschule setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein. Sie werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Hochschule Flensburg strebt eine Erhöhung des Frauenanteils im wissenschaftlichen Bereich an. Sie bittet deshalb geeignete Frauen, sich zu bewerben, und weist darauf hin, dass Frauen bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt werden.

Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben.

Die Hochschule bietet Beratung, Information und Unterstützung bei der Suche nach einer adäquaten Beschäftigungsmöglichkeit für Ihre Partnerin oder Ihren Partner.

Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den entsprechenden Unterlagen richten Sie bitte bis zum 26.02.2025 an den Präsidenten der Hochschule Flensburg, Herrn Dr. habil. Sven Tode, direkt über unser Online-Bewerbungsportal.

Auf die Vorlage von Lichtbildern/Bewerbungsfotos verzichten wir ausdrücklich und bitten daher, hiervon abzusehen.

Für weitere Auskünfte steht Ihnen der Vorsitzende des Berufungsausschusses Herr Prof. Dr. Peter John, per E-Mail unter peter.john@hs-flensburg.de oder telefonisch unter +49 461 805-1672 zur Verfügung.

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) | Clearingstelle Begleitete Elternschaft | Bielefeld – In 3 Minuten erfolgreich bewerben

Favorit
Stiftung Bethel Bielefeld 02.02.2025
Jahressonderzahlung Teilzeit Vollzeit

Jobbeschreibung

Diese Stelle in unserer Clearingstelle Begleitete Elternschaft in Bielefeld-Ummeln wird in Teilzeit (mit bis zu 29,25 Stunden wöchentlich) und unbefristet besetzt. Deinen Arbeitsbeginn kannst Du flexibel festlegen, gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Heilerziehungspfleger / Erzieher / Sozialarbeiter / Sozialpädagoge / Heilpädagoge (m/w/d) Wir haben da einiges für Dich: * Überdurchschnittliche Vergütung nach AVR DD, dem Tarif der Diakonie Deutschland, EG 7: Dein Einstiegsgehalt liegt bei ca. 3.941 € brutto/Monat (bei zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung und bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Stunden/Woche), ggf. zuzüglich Zuschlägen und Zulagen * Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge: Profitiere von einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge für deine Zukunft * Attraktive Sozialleistungen: Freu Dich auf Jahressonderzahlungen, ein stark vergünstigtes Deutsch

Digitalisierungsmanager (m/w/d)

Favorit
Gemeinde Unterföhring Unterföhring 16.01.2025
Bachelor Diplom Gleitzeit Homeoffice Personalwesen Projektmanagement Studium Vollzeit

Jobbeschreibung

Gemeinde Unterföhring Digitalisierungsmanager (m/w/d) Münchner Straße 70, 85774 Unterföhring in Vollzeit Wir sind eine innovative, leistungsfähige und familienfreundliche Kommune im direkten Einzugsbereich der Landeshauptstadt München mit rund 11.200 Einwohnern und haben es uns zum Ziel gemacht, unser digitales Angebot umfangreich und attraktiv für unsere Mitarbeitenden sowie die Bürgerinnen und Bürger auszubauen. Deshalb suchen wir in der Stabsstelle des Bürgermeisters im Bereich Digitalisierung und Informationstechnik einen Digitalisierungsmanager (m/w/d) unbefristet, vorzugsweise in Vollzeit mit 39 Wochenstunden Ihre Aufgabenschwerpunkte: Abstimmung, Planung und Umsetzung von Digitalisierungsprojekten in der Verwaltung, inkl. Beschaffung (Ausschreibungs- und Vergabeverfahren). Begleitung der Fachbereiche bei den Projekten. Weiterentwicklung bestehender Fachverfahren in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen, insbesondere Administration und Weiterentwicklung des Dokumentenmanagementsystems (eAkte). Weitere Implementierung von digitalen Verwaltungsverfahren und elektronischer Vorgangsbearbeitung, Umsetzung des Bayerischen Digitalgesetzes und weiterer gesetzlicher Pflichtaufgaben. Beobachtung und Auswertung digitaler Entwicklungen und Beurteilen der Nutzbarkeit für die Kommune, ggf. Beantragung von Fördergeldern in Zusammenarbeit mit der Kämmerei. Fachkoordination im Bereich der Informationssicherheit. Unsere Anforderungen an Sie: Erfolgreich abgeschlossener Beschäftigtenlehrgang II, oder abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Diplom) idealerweise im Bereich Wirtschafts- oder Verwaltungsinformatik, Verwaltungsmanagement, Digital Business oder vorhandene einschlägige und gleichwertige Berufserfahrung im IT-Bereich. Fachkenntnisse in digitalen Themen. Organisationstalent, Initiative, hohe Sozial- und Kommunikationskompetenz, gerne Erfahrungen im Projektmanagement. Lösungsorientiertes, strukturiertes und vorausschauendes Vorgehen. Selbständiges Arbeiten in enger Abstimmung mit Kollegenschaft und Vorgesetzten. Freude an der Mitgestaltung von Veränderungsprozessen. Wir bieten Ihnen unter anderem: Eine Gemeinde mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten Eine nach EG 11 TVöD-VKA bewertete Stelle, mit den üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes Eine Umlandzulage München sowie ggf. eine Arbeitsmarktzulage sowie einen Arbeitgeber-Fahrtkostenzuschuss Homeoffice bis zu zwei Tage Flexibles Arbeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelung Sehr gute und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten Sehr gute Erreichbarkeit mit dem ÖPNV sowie kostenfreie Fahrrad- und PKW-Stellplätze Eine private Kranken-Zusatzversicherung, bezahlt vom Arbeitgeber Vielseitige Gesundheitsförderung mit unterschiedlichen Sportangeboten (z.B. Wellpass….) Einen freien Nachmittag am Geburtstag Getränke und Obst kostenfrei Kontakt: Für weitere Informationen stehen Ihnen die Referentin des Bürgermeisters, Frau Bühring, (Tel. 089-95081-263) sowie Frau Korff im Personalwesen (Tel. 089-95081-254) zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, die Sie bitte bis 17. Februar 2025 schriftlich an die Gemeinde Unterföhring, Münchner Straße 70, 85774 Unterföhring, richten. Bei einer Bewerbung per E-Mail bitten wir Sie, die Unterlagen in einer PDF-Datei an bewerbung@unterfoehring.de zu senden. Unterföhring, den 14. Januar 2025 Andreas Kemmelmeyer Erster Bürgermeister Kontakt Frau Bühring Tel. 089-95081-263 Frau Korff Tel. 089-95081-254 Standort Unterföhring Gemeinde Unterföhring Münchner Straße 70 85774 Unterföhring www.unterfoehring.de

Erzieher (m/w/divers)

Favorit
Fachklinik Satteldüne Nebel 03.01.2025
Vollzeit

Jobbeschreibung

In der

Fachklinik Satteldüne

 

sind zum nächst möglichen Zeitpunkt 2 Stellen, Vollzeit, als

 

Erzieher*in  (m/w/divers)

 

zu besetzen.

 

Die Fachklinik Satteldüne ist eine Rehabilitationsklinik der Deutschen Rentenversicherung Nord. Wir behandeln ständig 165 Patienten im Kindes- und Jugendalter mit chronischen Erkrankungen der Atmungsorgane einschließlich Mukoviszidose, allergischen Erkrankungen der Haut, Ernährungsstörungen (Adipositas) sowie mit psychosomatischen Indikationen.

Ihr Aufgabengebiet:

Ihre Tätigkeit umfasst die Begleitung und Unterstützung der Kinder und Jugendlichen während der Rehabilitation im Alltag, die Durchführung von verschiedenen pädagogischen Gruppenangeboten im Rahmen der psychosomatischen Therapie, Krisenintervention sowohl im Einzel- als auch im Gruppenkontakt, Zusammenarbeit im interdisziplinären Team sowie die Erstellung und Durchführung von altersgerechten Spiel-, Bewegungs- und Kreativangeboten während der therapiefreien Zeit. Elterngespräche sowohl im Rahmen der Rehabilitation vor Ort als auch telefonisch bei alleinreisenden Patient*innen.

Ihr Profil:

Von den Interessenten erwarten wir Aufgeschlossenheit, Engagement, Selbständigkeit, Teamgeist sowie das Interesse sich intern und extern weiterzubilden.

Berufserfahrungen in der Arbeit mit psychosomatischen Erkrankungen sind von Vorteil jedoch kein Ausschlusskriterium sollten diese nicht vorhanden sein.

Wir bieten Ihnen:

  • 2 Vollzeitstellen

  • Eine Vergütung in der Entgeltgruppe 8 des TV-TgDRV mit den üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes.

  • Eine Betriebliche Altersvorsorge (VBL)

  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

  • Die Zusammenarbeit in einem interdisziplinären kollegialen Team

  • Bei der Wohnungssuche unterstützen wir Sie gerne.

  • Schwerbehinderte und ihnen Gleichgestellte haben Vorrang vor Bewerbern gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung

  • Die Fachklinik Satteldüne liegt in einer der schönsten Ferienregionen Deutschlands.

Weitere Informationen über unsere Einrichtung finden Sie im Internet unter www.sattelduene.de.

 

Rückfragen beantworten Ihnen Herr Lankers und Herr Klüßendorf unter den Rufnummern: 04682/ 34-4004 oder 34-2300.

 

Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte per mail an antje.nissen@drv-nord.de oder an die:

 

Fachklinik Satteldüne

z.Hd. Antje Nissen

Tanenwai 32

 

25946 Nebel/Amrum

 

Beschäftigte in "Einrichtungen des öffentlichen Gesundheitsdienstes, in denen medizinische Untersuchungen, Präventionsmassnahmen oder ambulante Behandlungen durchgeführt werden" (§23 Abs. 3 Ziffer 10 Infektionsschutzgesetz) müssen nach dem Masernschutzgesetz einen Immunitätsnachweis gegen Masern vorlegen, wenn sie nach dem 31.12.1970 geboren sind. Die Fachklinik Satteldüne zählt zu diesen Einrichtungen. Diesen Nachweis bitten wir mit den Bewerbungsunterlagen zu übersenden.

Pflegehelfer (m/w/d)

Favorit
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Murnau Staffelsee Murnau am Staffelsee 01.02.2025
Quereinsteiger Senior Tarifvertrag Teilzeit Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Murnau Staffelsee

Unterstützen Betreuen Pflegen

Wir suchen ab sofort
Pflegehelfer (m/w/d)

in Voll- oder Teilzeit

In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert.
Was Sie bei uns erwarten können:

Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile
Eine krisensichere, unbefristete Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung
38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub bei Zugrundelegung einer 5-Tage-Woche
Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame Leistungen

Ihr Profil:

Pflegehelferkurs oder Erfahrungen im Pflegebereich wünschenswert
Quereinsteiger willkommen
Freude am Umgang mit Menschen
Bereitschaft zum Früh- und Spätdienst
Selbständiges und strukturiertes Arbeiten

Ihre Aufgaben:

Fördern der Lebenszufriedenheit unserer Kunden durch individuelle und aktivierende Betreuung und Pflege
Durchführen der täglichen Grundpflege
Erledigung von pflegebezogenen hauswirtschaftlichen Tätigkeiten
Motivieren unserer Kunden zur Teilnahme an Veranstaltungen und therapeutischen Angeboten

Machen Sie den Schritt und werden Sie Teil unseres
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Haben Sie noch Fragen? Der/die genannte Ansprechpartner*in steht Ihnen gerne zur Verfügung!
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Murnau Staffelsee
Anatol Becker, Einrichtungsleitung
Garhöll 1, 82418 Murnau, Telefon 08841 6127-0

Internet: www.bewerbung-altenpflege.de