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23.673 Jobs gefunden

Chefarztsekretär (m/w/d) für medizinische Dokumentation und Organisation

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 17.02.2025
Arzt Assistent Ausbildung Berufserfahrung Chefarzt Dokumentation Einarbeitung Fachangestellte Fachbereich Fahrtkosten Fortbildung Gesundheit Klinik Kommunikation Management Neurologie Organisation Präsentation Prävention Protokoll

Jobbeschreibung

Die Organisation des Chefarztsekretariats der Abteilung für Neurologie und Neuroonkologie in Klinik 2 erfolgt in enger Zusammenarbeit mit den ärztlichen Mitarbeitern des Fachbereichs sowie den Dokumentationsmitarbeiterinnen. Diese interdisziplinäre Zusammenarbeit gewährleistet eine effiziente Verwaltung und Kommunikation innerhalb der Abteilung, sodass die bestmögliche Versorgung der Patienten gewährleistet werden kann.


Ein Arbeitstag bei uns

  • Assistent der Chefärztin, Organisation des Chefarzt-Sekretariates, Terminkoordinations- und Organisationsaufgaben
  • Erledigung der Korrespondenz und alle anfallenden administrativen Aufgaben
  • Vorbereitung, Organisation, Abwicklung, Protokollierung von Besprechungen, Fortbildungsveranstaltungen
  • Mitarbeit im Qualitätsmanagement
  • Arbeitszeitkonto/CGM Dienstabrechnung, Wochen- und Dienstplanung, Anwesenheitsdokumentation
  • Schreiben nach Phonodiktat
  • Dienstplanung, Anwesenheitsdokumentation
  • Schreiben nach Phonodiktat
  • Erstellen von Präsentationen und Vorträgen

Wir freuen uns auf

  • Assistentin im Gesundheits- und Sozialwesen, Managementassistentin, Arzt-/Sekretärin, medizinische Fachangestellte oder kaufmännische Ausbildung
  • Berufserfahrung notwendig
  • zielstrebig und belastbar
  • freundliche empathische Kommunikation

Gute Gründe für einen Wechsel

  • Kollegiales Zusammenarbeiten mit verschiedenen Professionen
  • ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit
  • fundierte Einarbeitung
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • Klinikticket (finanzielle Unterstützung für Fahrtkosten mit dem ÖPNV) – auch für private Fahrten nutzbar!
  • mindestens 28 Urlaubstage pro vollem Kalenderjahr
  • Möglichkeiten der sportlichen Betätigung und Förderung bei Prävention

Medizinische Fachangestellte (m/w/d) mit Fahrtätigkeit für Blutspendetermine

Favorit
DRK-Blutspendedienst West gemeinnützige Gesellschaft mit beschränkter Haftung Hermeskeil 17.04.2025
Ausbildung Engagement Entgelt Entwicklung Fachangestellte Forschung Forschung und Entwicklung Freizeit Gehalt Gesundheit Gesundheitsmanagement Jahressonderzahlung Medizin Online Qualifikation Qualifizierung Qualität Sicherheit Teilzeit Unternehmen

Jobbeschreibung

Der DRK-Blutspendedienst West versorgt die Einrichtungen der Krankenversorgung in Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz und im Saarland mit Blutpräparaten und medizinischen Dienstleistungen. Mit über 1200 Mitarbeitern an fünf Standorten sowie durch unser Engagement in Forschung und Entwicklung sind wir eines der führenden gemeinnützigen Unternehmen auf dem Gebiet der Transfusionsmedizin.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Medizinische Fachangestellte (m/w/d)
mit Fahrtätigkeit für Blutspendetermine

Dienstsitz: Hermeskeil Umfang: Vollzeit/Teilzeit unbefristet

Ihre Aufgaben:

Sie sind Teil unseres Blutspendeteams und fahren gemeinsam ab dem Dienstsitz Hermeskeil oder direkt von Ihrem Wohnort Blutspendetermine im Raum Hermeskeil an.

Sie sind verantwortlich für die Betreuung, Sicherheit, Aufklärung und Information der Blutspendenden vor, während und nach der Blutspende und sorgen für eine hohe Qualität der Blutkonserven.

Sie führen die Venenpunktion eigenständig am Blutspendenden durch und unterstützen bei Notwendigkeit Zwischen- und Notfälle.

Sie sind Ansprechperson und Koordinator (m/w/d) für ehrenamtliche Helfende sowie Blutspendende und sorgen damit für den notwendigen Informationsfluss während des Blutspendetermins.

Sie unterstützen den Auf- und Abbau und bereiten den gesamten Blutspendetermin für einen reibungslosen Spendeablauf vor.

Sie fahren unsere Dienstfahrzeuge (PKW und 7,5 To. LKW).

Ihre Qualifikationen:

Sie haben eine Ausbildung oder Qualifizierung in einem medizinischen oder vergleichbaren Bereich erfolgreich abgeschlossen.
Sie können einen überwiegend in den Mittagsstunden beginnenden Arbeitstag gut in Ihren Alltag integrieren und stehen flexiblen Einsatzzeiten positiv gegenüber.
Sie besitzen ein hohes Maß an Einfühlungs-vermögen und die Arbeit im Team macht Ihnen Spaß.
Sie verlieren auch bei einem höheren Arbeitsaufkommen nicht den Überblick.
Sie sind im Besitz der Führerscheinklasse C1 (bis 7,5 Tonnen) oder bringen die Bereitschaft mit diese zu erwerben.

Ihre Benefits:

Transparentes und attraktives Gehaltsmodell mit einer Jahressonderzahlung auf Basis des DRK-Reformtarifvertrages

5-Tage-Woche mit gelegentlich Wochenend-/Feiertagsarbeit
Mehrarbeit/Überstunden werden in Freizeit oder Entgelt ausgeglichen

30 Tage Erholungsurlaub plus übertarifliche Urlaubstage

Heiligabend und Silvester bezahlt frei

attraktive betriebliche Altersversorgung sowie einen Arbeitgeberanteil zur vermögenswirksamen Leistung

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Job-Rad-Leasing

viele Rabatte und Vergünstigungen bei verschiedenen und immer wechselnden Anbietern

auf Wunsch Erwerb des Führerscheins der Klasse C mit 100%iger Kostenübernahme

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.

DRK-Blutspendedienst West gGmbH
Zentralbereich Personal
Bewerbermanagement
Feithstraße 184
58097 Hagen

www.blutspendedienst-west.de/karriere

Online-Bewerbung

Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) HR-Prozesse

Favorit
Max-Planck-Institut für Psychiatrie München 08.04.2025
Arbeitsklima Ausbildung Berufserfahrung Deutsch Digitalisierung Elternzeit Englisch Entgelt Erfahrung Flexibilität Flexible Arbeitszeit Forschung Gehalt Gleichstellung Gleitzeit Homeoffice Jahressonderzahlung Klinik Kommunikation Microsoft Office

Jobbeschreibung

Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) HR-Prozesse Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) ab sofort, in Vollzeit oder Teilzeit, unbefristet KENNZIFFER 70 | 8015/9015 Im Max-Planck-Institut für Psychiatrie in München-Schwabing arbeitet eine bunte und spannende Mischung aus Menschen, insbesondere Forschende aus aller Welt, Ärzt/innen, Psycholog/innen, Therapeut/innen, Pflegekräfte und unser Verwaltungsteam. Wir legen großen Wert auf ein wertschätzendes und positives Arbeitsumfeld und die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden. Aktuell sind wir in unserer Personalabteilung u. a. intensiv dabei, unsere HR-Prozesse weiter zu digitalisieren, und suchen Dich als engagierte/n Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) zur Verstärkung unseres 13-köpfigen Teams. Deine Aufgaben Eigenständige Durchführung der Gehaltsabrechnung für unsere Mitarbeitenden aus Forschung, Klinik und Verwaltung Erstellung und Administration von Arbeitsverträgen, Zusatzvereinbarungen, Korrespondenz und Bescheinigungen Kompetente Ansprechperson für unsere Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Angelegenheiten Unterstützung beim Onboarding neuer Mitarbeitender Pflege der digitalen Personalakten und Sicherstellung der Datenintegrität Mitwirkung an der Digitalisierung und Optimierung unserer HR-Prozesse Unterstützung bei Auswertungen und Statistiken im Personalbereich Dein Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt Personalwesen Mehrjährige Erfahrung in der Personaladministration, insbesondere in der Gehaltsabrechnung Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie lohnsteuerrechtlicher Vorschriften Sicherer Umgang mit SAP und Microsoft Office Idealerweise Erfahrung im TVöD oder einem vergleichbaren Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Gute Englischkenntnisse sind aufgrund unserer internationalen Beschäftigten hilfreich Flexibilität, Hands-on-Mentalität und ein serviceorientierter Ansatz im Umgang mit unseren Mitarbeitenden Zuverlässigkeit, gute Kommunikationsfähigkeit, Organisationsgeschick und Spaß an der Arbeit im Team Unser Angebot Wir bieten Dir: Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet Einen unbefristeten Arbeitsplatz in einem internationalen Umfeld Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) und die Option auf Homeoffice Ein motiviertes Team und ein angenehmes Arbeitsklima mit flachen Hierarchien im ganzen Haus Die Stelle ist mit der Entgeltgruppe 9b TVöD Bund bewertet (Einstufung abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung), die Zahlung einer monatlichen Gewinnungszulage ist möglich Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung Die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes wie z. B. betriebliche Altersvorsorge, tarifliche Jahressonderzahlung, derzeit 30 Tage Jahresurlaub und arbeitsfrei am 24. und 31.12. Unterstützung bei der Suche nach Kinder- und Angehörigenbetreuung Sehr gute Erreichbarkeit mit dem ÖPNV (Tram, U-Bahn und Bus) – Haltestelle Scheidplatz Für Deine nachhaltige Mobilität leisten wir einen Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT) Die Stelle ist unbefristet. Die Max-Planck-Gesellschaft strebt nach Geschlechtergerechtigkeit und Vielfalt. Wir begrüßen Bewerbungen jeden Hintergrunds und zur Sicherung der Gleichstellung sind Bewerbungen qualifizierter Frauen besonders willkommen. Darüber hinaus sind wir bemüht, mehr Menschen mit Behinderungen zu beschäftigen. Die Institutsleitung steht der Inanspruchnahme von Elternzeit, insbesondere auch der Väter, sehr positiv gegenüber. Deine Bewerbung Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung (Lebenslauf, Anschreiben und relevante Zeugnisse) unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittsdatums und Deiner Vergütungsvorstellung. Am Max-Planck-Institut für Psychiatrie erforschen Wissenschaftler/innen und Kliniker/innen die Ursachen psychiatrischer Erkrankungen. In unserer Forschungsklinik widmen wir uns der Diagnostik, Behandlung und Erforschung von psychiatrischen Erkrankungen mit einem Schwerpunkt auf therapieresistenten Depressionen. Die Klinik liegt in Schwabing zwischen Luitpoldpark und Englischem Garten. Sie besteht aus drei offenen und einer geschützten psychiatrischen Station sowie der Station 60+ mit insgesamt 120 Betten für 2.000 Patient/innen im Jahr, vier Tagkliniken sowie verschiedenen Spezialambulanzen. Bei uns ist Patient/innenversorgung geprägt von Forschung, einem internationalen Umfeld und einem menschlichen Miteinander. Hast Du Lust, unser Team zu verstärken? Ausführliche Informationen über Klinik und Forschung des Instituts findest Du auf unserer Homepage: www.psych.mpg.de Bild: © Katharina Högel

Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Favorit
Kath. Kirchengemeinde St. Martin Nottuln 27.04.2025
Beratung Dokumentation Empathie Engagement Entwicklung Erzieher Fachkraft Handel Kita Kommunikation Qualifikation TVÖD Werte Zuverlässigkeit

Jobbeschreibung

Sie haben jetzt die Chance durch Ihre Mitarbeit die Kitalandschaft der Kirchengemeinde St. Martin in Nottuln zu bereichern. Wir bieten Ihnen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Pädagogische Fachkraft (m/w/d) im Familienzentrum St. Marien in Nottuln-Darup. 

Es handelt sich hierbei um eine 6-Gruppen Einrichtung. Der Beschäftigungsumfang beträgt 39,0 Wochenstunden. Die Einstellung erfolgt unbefristet. Ihre Arbeitsleistung erfährt bei uns durch eine tarifgerechte Bezahlung nach KAVO (vergleichbar TVÖD/SuE) und zahlreichen Formen der Zusatzvergütung eine hohe Wertschätzung. 

Ihre Aufgaben:

  • Begleitung und Betreuung von Kindern im Alter von 0 bis 6 Jahren
  • Strukturierung des Alltags sowie individuelle Förderung in Einzel- und Gruppensettings
  • Erstellung von Entwicklungsberichten sowie Dokumentation des Betreuungsverlaufs
  • Mitwirkung an der Weiterentwicklung unseres Betreuungskonzepts
Ihr Profil:

  • Eine abgeschlossene Berufsausbildung als staatlich anerkannte Erzieher (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikationen
  • Kommunikationsfreude, Empathie im Umgang mit Kindern
  • Enthusiasmus für die Arbeit mit Kindern und Erwachsenen
  • Engagement, Zuverlässigkeit und Selbständigkeit im pädagogischen Handeln und in der Elternarbeit
  • Aufgeschlossenheit gegenüber christlichen Werten
Wir bieten:

  • Eine interessante Tätigkeit in einem anspruchsvollen Arbeitsbereich
  • Eine wertschätzende Zusammenarbeit und die kollegiale Beratung und Unterstützung in einem engagierten Team
  • Kirchliche Zusatzversorgung
  • Vermögenswirksame Leistungen / auch für Auszubildende
  • Weihnachtszuwendung
  • Jubiläumszuwendung
  • Job-Rad
  • Zusätzliche Arbeitsbefreiung bei familiären Anlässen (z.B. Kommunion, Hochzeit)
  • Lebensarbeitszeitmodell
  • Erstlingsausstattung in Höhe von bis zu 358 € zur Geburt Ihres Kindes
Haben wir ihr Interesse geweckt? 

Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen; auch Bewerbungen von geeigneten Schwerbehinderten sind erwünscht, senden Sie bitte bis zum 11.05.2025 schriftlich oder als Mail an folgende Adresse: 

Familienzentrum St. Marien Frau Beate Bunge Am Hagenbach 10 48301 Nottuln 

Oberarzt*Oberärztin (m|w|d) Geriatrie

Favorit
Schüchtermann-Schiller’sche Kliniken Bad Rothenfelde GmbH & Co. KG Bad Iburg 27.04.2025
Chefarzt Disziplin Einarbeitung Entwicklung Erfahrung Facharzt Fachbereich Festanstellung Flexibilität Innere Medizin Klinik Koordination Kreativität Medizin Neurologie Oberarzt Organisation Orthopädie Qualifikation Teilzeit

Jobbeschreibung

Details

Festanstellung, Berufserfahrene
Teilzeit, Vollzeit
zum frühestmöglichen EintrittsterminDörenberg Klinik GmbH

Ansprechpartner: Jens Dreckmann

Telefon: 05403-402-608

Internet: www.doerenberg-klinik.de

Die Dörenberg-Klinik Bad Iburg ist eine Einrichtung der Schüchtermann-Schiller ́schen Familienstiftung. Wir fungieren als Schwerpunktklinik für orthopädische, geriatrische und neurologische Rehabilitation sowie berufsgenossenschaftliche stationäre Weiterbehandlung (BGSW). Mit über 230 Betten bieten wir verschiedene stationäre und ambulante Behandlungsformen an. An die Klinik ist ein Medizinisches Versorgungszentrum mit den Fachdisziplinen Neurologie und Rehabilitative Medizin angegliedert.
Sie entwickeln zusammen mit dem Kollegium die geriatrischen Versorgungsstrukturen weiter und pflegen die Zusammenarbeit mit der orthopädischen Fachabteilung. Hier liegt ein Fokus auf der weiteren Etablierung unseres Modellprojektes „Ortho-Geri“. Ebenfalls gibt es enge Zusammenarbeit mit dem Fachbereich Neurologie. Die Bereiche Geriatrie und Neurologie stehen in gemeinsamer Verantwortung eines Chefarztes.
Unterstützen Sie unser Team als Oberarzt*Oberärztin (m|w|d) Geriatrie.Diese Aufgaben erwarten Sie bei uns

  • Versorgung der Patient*innen auf der neuro-geriatrischen Einheit mit derzeit 80 Betten
  • Weiterentwicklung und Profilierung der geriatrischen Versorgungsstrukturen in Zusammenarbeit mit dem Kollegium, dem pflegerisch-therapeutischen Team und der Reha-Koordination
  • Repräsentation der Fachabteilung gegenüber einweisenden Kliniken und den niedergelassenen Kolleg*innen
  • Anleitung und fachliche Weiterentwicklung der Stationsärzt*innen
  • Teilnahme am fachärztlichen Hintergrunddienst
  • Bei entsprechender Qualifikation im internistischen Bereich: Übernahme von internistischen Konsilleistungen in der Orthopädie und der Neurologie
Das bringen Sie mit

  • Sie sind Facharzt*Fachärztin (m/w/d) für Innere Medizin mit der Zusatzbezeichnung Geriatrie
  • Wünschenswert wäre Erfahrung in der rehabilitativen geriatrischen Behandlung; Wir suchen aber auch gerne das Gespräch mit Kolleg*innen, die sich nach Erfahrungen im Akutbereich für eine Weiterentwicklung in der Rehabilitationsmedizin interessieren
  • Interesse, neue „Dinge“ auf den Weg zu bringen, um den weiteren Ausbau einer geriatrischen Versorgung maßgeblich zu gestalten
  • Pioniergeist, selbstständiges Arbeiten, Kreativität, Organisationsvermögen und Flexibilität sowie Freude an der Zusammenarbeit mit anderen Fachdisziplinen
  • „Hands-on-Mentalität“
Das bieten wir Ihnen

  • einen Arbeitsplatz und eine Abteilung, deren Entwicklung Sie mitgestalten können
  • Attraktive und leistungsgerechte Vergütung
  • fachübergreifende Arbeit mit allen Disziplinen im Haus und flache Hierarchien
  • je nach vorliegender Qualifikation perspektivisch die Möglichkeit zur Weiterbildung im Bereich der Neurologie, der Rehabilitationsmedizin oder der Sozialmedizin
  • geregelte Arbeitszeiten sowie familienorientierte Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • individuelle Einarbeitungskonzepte in einem motivierten Team
  • eine ausgewogene und gesunde Frühstücks- und Mittagsverpflegung aus eigener Küche
  • Business Bike, Nutzung des hauseigenen Schwimmbades und des Trainingszentrums
Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Bitte bewerben Sie sich online über unser Karriereportal unter www.doerenberg-klinik.de.
Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne unser Kaufmännischer Leiter Jens Dreckmann unter der Telefonnummer: 05403/ 402 - 608.

Notfallsanitäter (m/w/d) Herzkatheterlabor

Favorit
Rems-Murr-Kliniken gGmbH Weinstadt 10.04.2025
Ambulanz Assistenz Ausbildung Deutsch Dokumentation Eigeninitiative Einarbeitung Empathie Flexibilität Freizeit Gesundheit Gesundheitsförderung Innovation Jahressonderzahlung Kardiologie Klinik Klinikum Kultur Mitarbeitervorteil Mobilität

Jobbeschreibung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit oder Teilzeit (mind. 60 %) standortübergreifend für unsere Kliniken in Schorndorf und Winnenden einenNotfallsanitäter (m/w/d) Herzkatheterlabor Winnenden Teilzeit Referenznummer: W-1-147-25 Jetzt bewerbenMit dem Rems-Murr-Klinikum Winnenden und der Rems-Murr-Klinik Schorndorf leisten wir eine qualifizierte Zentral- und Regelversorgung für die Menschen im Rems-Murr-Kreis und darüber hinaus. In 21 Fachkliniken mit insgesamt 915 Planbetten werden jährlich rund 51.000 Patientinnen und Patienten von 2800 Mitarbeitenden stationär versorgt.Unser HKL-Team steht für Kompetenz, Innovation und Respekt - werden Sie ein Teil dieses Teams! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.Ihr Profilabgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Notfallsanitäter (m/w/d)freundliches Auftreten und respektvolles Miteinander sowie hohes Maß an EmpathieKooperationsbereitschaft, Teamfähigkeit und FlexibilitätOrganisationsfähigkeit und VerantwortungsbewusstseinTechnisches Verständnis und GeschickIhre AufgabenSterile Vorbereitung der Untersuchungsmaterialien und des PatientenDurchführung von kardiologischer FunktionsdiagnostikBetreuung und Überwachung der ambulanten und stationären Patienten vor, während und nach den HerzkatheteruntersuchungenAssistenz im gesamten Spektrum der nichtinvasiven KardiologieFachgerechte Assistenz und Dokumentation von HerzkatheterFachgerechtes Bedienen moderner Geräte zur Diagnostik und Therapie bei HerzkatheteruntersuchungenBereitschaft zur Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst nach Einarbeitung - auch standortübergreifend in der Klinik in SchorndorfUnser AngebotEin unbefristeter Arbeitsplatz mit moderner Ausstattung sowie abwechslungsreichem Aufgabengebiet mit Spielraum für EigeninitiativeDie Mitarbeit in einem hochqualifizierten und engagierten Team aus examinierten FachkräftenEnge Zusammenarbeit mit der Pflege und Ärzte der kardiologischen FachabteilungRegelmäßige interne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie betriebliche GesundheitsförderungFamilienfreundliche Arbeitsbedingungen mit Kindertagesstätte am Klinikum WinnendenEine Vergütung nach TVöD-K (inklusive Jahressonderzahlung und zusätzlicher Altersversorgung)Zahlreiche Mitarbeitervorteile für Sport, Fitness, Freizeit und Mobilität (Zuschuss Deutschland-Ticket,) corporate benefitsUnternehmensweites Bewusstsein für Umwelt und Nachhaltigkeit, z.B. Ladestationen fürs Auto, vergünstigtes E-Bike-LeasingAnsprechpartnerMelanie SeitzFunktionsbereichsleitung Sprechstunden und Funktionen, Herzkatheterlabor, Endoskopie, gynäkologische, kardiologische und onkologische AmbulanzJetzt bewerbenWeitere InformationenDie Rems-Murr-Kliniken - ein attraktiver ArbeitgeberPersonalentwicklung in den Rems-Murr-Kliniken2014 bis 2024: Wir für Sie - Spitzenmedizin für die RegionNeuer Funktionsbau an der Rems-Murr-Klinik Schorndorf Eine Region, viele Möglichkeiten - Arbeiten im Rems-Murr-Kreis Im Rems-Murr-Kreis genießen Sie Natur und Freizeit in allen Facetten. Umgeben von idyllischen Weinbergen, Wäldern und Flusstälern bietet die Region zahlreiche Möglichkeiten zum Wandern, Radfahren und Entspannen. Der Weinbau hat hier eine lange Tradition, und lokale Weingüter laden zu genussvollen Weinproben ein. Neben der Natur überzeugt der Kreis durch charmante Städte wie Winnenden, Schorndorf und Waiblingen mit ihrem vielfältigen Kulturangebot und historischen Flair. Familienfreundliche Infrastrukturen und ein breites Freizeitangebot für Sport und Erholung runden das Lebensgefühl in der Region ab. Hier verbindet sich Arbeiten mit echter Lebensqualität.

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Favorit
JaKuS gGmbH Berlin 18.04.2025
Arbeitsrecht Ausbildung Beratung Berufserfahrung Erfahrung Flexible Arbeitszeit Gehalt Homeoffice Jobrad Jobticket Jugendarbeit Jugendhilfe Kommunikation Kultur Onboarding Personalwesen Pflege Projekt Recruiting Selbstständig

Jobbeschreibung

Über uns

JaKuS ist ein Träger der Jugendhilfe mit Wurzeln in Ost- und West-Berlin, der sich den sozialen Herausforderungen unserer heutigen Gesellschaft mit bewährten und innovativen Ansätzen stellt.
Aus den Anfängen mit betreutem Jugendwohnen in baufälligen besetzten Häusern als Verein für Jugendarbeit, Kultur und Soziale Dienste ist ein moderner Träger mit 200 Mitarbeiter*innen geworden, der sich in der sozialen Arbeit engagiert und neue Ideen umsetzt.

Unsere Mission
In einer solidarischen Welt ist jeder Mensch Teil des gemeinschaftlichen Lebens und kann seine Potenziale für sich und im Sinne Aller nutzen.
JaKuS engagiert sich dafür, dass sich junge Menschen und Familien im Dialog mit ihrer Umwelt entwickeln, ein selbstbestimmtes Leben führen und die Gesellschaft mitgestalten.
Offenheit, Vielfalt und eine lebendige Beteiligungskultur zeichnen uns in besonderer Weise aus.

Kurzübersicht
Berlin
Personal - Administration
Teilzeit
mit Erfahrung
ab sofort
Jetzt bewerben

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen
Personalsachbearbeiter
(m/w/d)

Wir suchen eine engagierte Personalsachbearbeiter*in (m/w/d), die sich mit Herz und Verstand um alle Belange rund um das Personalwesen kümmert. Als Personalsachbearbeiter*in bist du für die reibungslose Abwicklung unserer Personalprozesse verantwortlich und trägst maßgeblich zur Zufriedenheit unserer Mitarbeiter bei.
Das sind die Schwerpunkte deiner Arbeit:

Durchführung der administrativen Personalarbeit wie Vertragserstellung, Zeugniserstellung und Pflege der Personalakten
Betreuung und Beratung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in allen personalrelevanten Themen
Unterstützung bei der Durchführung von Recruitingprozessen, insbesondere beim Onboarding neuer Mitarbeitenden
Beantragung und Abrechnung von Projekten und Maßnahmen als wichtige Sonderaufgabe
Perspektivisch die Gehaltsabrechnung für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter

Was du mitbringen solltest:

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal
Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Personalwesen
Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie bei Steuern und Sozialversicherungen
Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
Vorteilhaft sind praktische Erfahrungen mit Datev Lodas und HR Works

Dafür bieten wir dir:

Ein anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
Ein motiviertes und kollegiales Team
Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
Beteiligungsmöglichkeiten an Entscheidungen des Trägers
Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice
Jobrad/Jobticket
Freite Tage an Heiligabend und Silvester
Die Vergütung erfolgt in Anlehnung an TV L

JaKuS gGmbH
Bülowstr. 52
10783 Berlin

Wenn du dich angesprochen fühlst und Interesse an einer vielseitigen Tätigkeit im Personalwesen hast, freuen wir uns auf deine Bewerbung.
Bei Nachfragen wende dich bitte an den Kaufmännischen Leiter Florian Bommas, Telefon (030) 521 34 84 64.

Sachbearbeiter*in im internen Service (m/w/d)

Favorit
Max-Planck-Gesellschaft zur Förderung der Wissenschaften e.V. München 07.04.2025
Arbeitssicherheit Beratung Berufserfahrung Büro CAD Deutsch Eigeninitiative Entgelt Entwicklung Erfahrung Ergonomie Forschung Forschungseinrichtung Gehalt Gesundheit Gesundheitsförderung Immobilien Jobticket Kommunikation Koordination

Jobbeschreibung

Die Max-Planck-Gesellschaft zur Förderung der Wissenschaften e.V. (MPG) ist eine von Bund und Ländern finanzierte Selbstverwaltungsorganisation der Wissenschaft. Sie betreibt in gegenwärtig 84 Instituten und Forschungsstellen im In- und Ausland Grundlagenforschung auf natur- und geisteswissenschaftlichen Gebieten und ist damit eine der international führenden Forschungseinrichtungen mit zahlreichen Nobelpreisträger*innen in ihren Reihen. Werden Sie Teil von Deutschlands renommiertester Forschungsorganisation Die Generalverwaltung der MPG sucht für die Zentralen Dienste zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis zum 31.Dezember2026 für 39Stunden pro Woche eine*n Sachbearbeiter*in im internen Service Kennziffer 53/25 Unser Team im internen Service besteht derzeit aus sieben Mitarbeiter*innen in den Bereichen Haus- und Veranstaltungsservice, Bewirtungen, Mietangelegenheiten Büro- und Geschäftsräume, Koordination Umzüge und Ergonomieberatung am Arbeitsplatz. In Ihrer Funktion als Sachbearbeiter*in im internen Service verantworten Sie die Themen Koordination Umzüge sowie die Umsetzung der gesetzlichen Regelungen zum Arbeitsschutz und zur Arbeitssicherheit und unterstützen damit die tägliche Arbeit der Mitarbeiter*innen in der Generalverwaltung. Ihre Aufgaben werden sein Organisation von internen Umzügen in Abstimmung mit den Fachabteilungen Raumbelegungsplanung und Konzeptionierung Auswahl und Bestellung von Mobiliar Beratung der Mitarbeiter*innen zu Fragen der Organisation als auch der Ergonomie am Arbeitsplatz Umsetzung gesetzlicher Regelungen zum Arbeitsschutz und zur Arbeitssicherheit, z. B. durch Erstellung von Unterweisungsunterlagen und Betriebsanweisungen Entwicklung, Anpassung und Erweiterung interner Regelungen, wie bspw. Zutrittskontrolle Abrechnung von Betriebskosten sowie Erstellung von Auswertungen zu laufenden Kosten Erstellen von Leistungsbeschreibungen und Wirtschaftlichkeitsberechnungen für Vergabeverfahren sowie die Bewertung eingegangener Angebote Mithilfe bei Betriebs- und großen Veranstaltungen Was Sie mitbringen Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung wie bspw. Fachmann*frau im Bereich Gebäudebewirtschaftung, Immobilienfachwirt*in; alternativ vergleichbare Kenntnisse und Erfahrungen Vertiefte Kenntnisse über Rechtsvorschriften im Arbeitsschutz sowie zur Arbeitsplatzgestaltung Kenntnisse des Vergabe- und Zuwendungsrechts sowie der Buchungsgrundsätze Gute Kenntnisse der Microsoft-Office-Anwendungen AutoCAD-Kenntnisse sind wünschenswert Konzeptionelle Fähigkeiten und gute schriftliche Ausdrucksweise Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und Sorgfalt auch in Zeiten hoher Belastung Organisations- und Verhandlungsgeschick als auch eine ausgeprägte Serviceorientierung Selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit und ein hohes Maß an Eigeninitiative Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Das bieten wir Ihnen Im Rahmen eines bis zum 31. Dezember 2026 befristeten Arbeitsverhältnisses bieten wir Ihnen je nach Qualifikation und Berufserfahrung eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 9a TVöD (Bund) sowie verschiedene Sozialleistungen. Unverbindliche Informationen zum Gehalt finden Sie in der Entgelttabelle des öffentlichen Dienstes (TVöD Bund). Ihr Arbeitsplatz liegt in der Stadtmitte Münchens und ist gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen. In der Nähe des Dienstgebäudes sind Betreuungsmöglichkeiten für Kinder im Alter von 6 Monaten bis 3 Jahren vorhanden. Was Sie von uns erwarten können Wir unterstützen Sie bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeitmodelle Wir fördern Ihre persönliche Entwicklung durch vielfältige individuelle Weiterbildungsmaßnahmen und bieten Ihnen ein umfangreiches Angebot zur Gesundheitsförderung sowie eine betriebliche Altersvorsorge Wir bieten vergünstigte Jobtickets zur Nutzung des öffentlichen Personennahverkehrs Daneben werden die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Bund) gewährt Wir bieten die Möglichkeit des mobilen Arbeitens Die Max-Planck-Gesellschaft hat sich zum Ziel gesetzt, mehr schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen. Bewerbungen Schwerbehinderter sind ausdrücklich erwünscht. Die Max-Planck-Gesellschaft strebt nach Geschlechtergerechtigkeit und Vielfalt. Wir freuen uns über Bewerber*innen jeglichen Hintergrunds. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung (Kennziffer 53/25). Bewerbungsfrist: 04. Mai 2025 MAX-PLANCK-GESELLSCHAFT zur Förderung der Wissenschaften e. V. Generalverwaltung München Abteilung Personal und Personalrecht www.mpg.de

Pflegefachkraft als freigestellte Praxisanleitung (m/w/d)

Favorit
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Rothenburg o.d.T. Bürgerheim Neusitz 22.04.2025
Ausbildung Berufserfahrung Bildung Feedback Führung Gehalt Gesundheit Mitarbeiterrabatt Organisation Pflege Praxis Qualifizierung Schicht Schulung Schulungen Senior Sonderzahlungen Tarifvertrag Teilzeit Verantwortung

Jobbeschreibung

Rothenburg o.d.T. BürgerheimUnterstützen Betreuen PflegenWir suchen ab sofortPflegefachkraft als freigestellte Praxisanleitung (m/w/d)in Voll- oder Teilzeit In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert. Was Sie bei uns erwarten können:Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere StandortvorteilePraxisanleiterzulage30 Tage Urlaub bei Zugrundelegung einer 5-Tage-WocheEine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte AltersvorsorgeZahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame LeistungenIhr Profil:Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Kranken-/GesundheitspflegeBerufspädagogische Qualifizierung als Praxisanleitung oder Bereitschaft, diese zeitnah zu absolvierenPraktische Berufserfahrung in dem Gebiet der Praxisanleitung wünschenswertSie haben Freude daran, Wissen zu teilenVerantwortungsbewusstsein und eine lösungsorientierte HaltungBereitschaft zum SchichtdienstIhre Aufgaben:Sie pflegen unsere Kunden so, wie Sie selbst einmal gepflegt werden möchtenBegleitung, pädagogische Führung der Auszubildenden während der gesamten Ausbildungszeit, inklusive regelmäßiger FeedbackgesprächeKooperation mit sonstigen Trägern der praktischen AusbildungRegelmäßige Durchführung von internen Schulungen und Organisation von BildungsveranstaltungenPC-Arbeit gehört für Sie selbstverständlich zu Ihren Aufgaben Machen Sie den Schritt und werden Sie Teil unseres Jetzt bewerben Haben Sie noch Fragen? Der/die genannte Ansprechpartner*in steht Ihnen gerne zur Verfügung!Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Rothenburg o.d.T. Bürgerheim Denise Hoffmann, Einrichtungsleitung Spitalhof 4, 91541 Rothenburg o.d.T., Telefon 09861 9467-0 Internet: www.bewerbung-altenpflege.de

FSJler*in / Freiwilliges Soziales Jahr für Neurologie und Rehabilitative Medizin (m|w|d)

Favorit
Schüchtermann-Schiller’sche Kliniken Bad Rothenfelde GmbH & Co. KG Bad Iburg 27.04.2025
Einarbeitung Medizin Neurologie Pflege Soziales Training Trainings Verwaltung Zuverlässigkeit

Jobbeschreibung

Für den Standort Bad Iburg suchen wir zum frühestmöglichen Eintrittstermin einen

Ihre Aufgaben

  • Begleitung der Patienten zu den diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
  • Hilfestellung beim An- und Auskleiden und beim Mittagessen
  • Unterstützung des Pflegepersonals, z.B. bei den Verwaltungstätigkeiten
Ihr Profil

  • Interesse am medizinisch-therapeutischen Bereich
  • Zuverlässigkeit
  • offene/ freundliche Art
  • ordentliches Erscheinungsbild
  • Immunnachweis Masern
Wir bieten

  • Einarbeitung und Anleitung in einem erfahrenen Team
  • eine ausgewogene und gesunde Frühstücks- und Mittagsverpflegung
  • Nutzung des Schwimmbades und des Trainingszentrums
Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Bitte bewerben Sie sich online über unser Karriereportal unter www.doerenberg-klinik.de.
Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Herr Clausing unter der Telefonnummer: 05403/402-7603.

Küchenhilfe (m/w/d)

Favorit
Klinikum Landkreis Tuttlingen gGmbH Tuttlingen 19.04.2025

Jobbeschreibung

Für unsere Klinikum Landkreis Tuttlingen gGmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Küchenhilfe (m/w/d)in Teilzeit (50%) Das Klinikum Landkreis Tuttlingen ist ein Haus der Grund- und Regelversorgung mit 324 Betten. Insgesamt sind wir über 900 Mitarbeitende. Unser Klinikum ist mit dem Zertifikat „Beruf und Familie“ ausgezeichnet und schafft berufstätigen Eltern mit der klinikeigenen Kita mehr Möglichkeiten. Ausgezeichnet als Gesundes Unternehmen unterstützen wir eine gesunde Work-Life-Balance. Weitere Leistungen und Angebote finden Sie unter www.klinikum-tut.de Ihr Aufgabengebiet Anrichten von PatiententellerBestückung der PatiententablettsZuarbeit in der ProduktionskücheAbfüllen der Großgebinde für externe Kundenfachgerechte und hygienische Reinigung von Küchengeräten und unserer KücheneinrichtungEinsatz im Früh-, Tag- und Spätdienst Ihr Profil Gute Sprachkenntnisse in DeutschBerufserfahrung in einer Großküche ist von Vorteil, aber nicht unbedingt notwendigSie haben Spaß an der Arbeit in der Küche und zeichnen sich durch Ihre Teamfähigkeit, Freundlichkeit, Leistungsbereitschaft sowie durch Ihre hohe Belastbarkeit und saubere und verlässliche Arbeitsweise ausBereitschaft zum Wochenenddienst Was wir bieten Eine abwechslungsreiche Position mit einer leistungsgerechten VergütungEin zertifiziertes betriebliches GesundheitsmanagementInnovative, familienfreundliche Arbeitsmodelle sind für uns schon seit vielen Jahren selbstverständlichArbeitsbedingungen und Vergütung TVöD-K mit den entsprechenden Sozialleistungen Erkennen Sie sich wieder? Haben Sie Interesse in einem dynamischen und erfolgreichen Team mitzuarbeiten? Dann suchen wir genau Sie! Gerne erörtern wir mit Ihnen in einem persönlichen Gespräch eine gemeinsame Perspektive. Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Haben Sie noch Fragen? Für erste vertrauliche Informationen steht Ihnen zur Verfügung: Erwin Werner Leitung Küche Tel.: 07461/97-1640 E-Mail: e.werner@klinikum-tut.de Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bewerben Sie sich gern direkt hier: Jetzt bewerben Mit WhatsApp bewerben

Physician Assistent – Onkologische / hämatologische Ambulanz

Favorit
Universitätsklinikum Frankfurt Frankfurt am Main 22.04.2025

Jobbeschreibung

AUFGABEN & PROFILBENEFITS
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EINDRÜCKE

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Physician Assistent - Onkologische / hämatologische Ambulanz

Anstellungsart: Befristeter Vertrag

Arbeitsmodell: Vollzeit

Ausschreibungsnummer: 1946121

...sind Sie mittendrin

Position ist innerhalb der Abteilung Hämatologie / Medizinische Onkologie des Zentrums der Inneren Medizin , Medizinische Klinik 2, der Universitätsmedizin Frankfurt zu besetzen. Die Abteilung Hämatologie / Medizinische Onkologie bietet das gesamte Spektrum der Diagnostik und Therapie von malignen Erkrankungen des hämatopoetischen Systems sowie der Organe an. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort

Ihre Aufgaben
Erhebung der Krankengeschichte und Dokumentation, körperliche Untersuchung, orientierende Sonografie
Mitwirkung und Unterstützung bei der Ausführung eines Behandlungsplans wie Vorbereitung und Durchführung von Blutentnahmen peripherer, Vorbereitung und Durchführung i.m. und s.c. Injektionen und Infusionen
Mitwirkung bei der Durchführung von Eingriffen wie Knochenmarkpunktionen, Pleura-, Aszites- und Lumbalpunktionen unter ärztlicher Anleitung
Betreuung von Patientinnen und Patienten bei Notfallbehandlungen
Adressatengerechte Kommunikation und Informationsweitergabe
Prozessmanagement und Teamkoordination
Unterstützung bei der Dokumentation
Teilnahme an interdisziplinären Besprechungen innerhalb eines multiprofessionellen Teams

... ist Ihr Profil gefragt

Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium als Physician Assistant (Bachelor of Science)
Sie sind aufgeschlossen und arbeiten gerne innerhalb eines multiprofessionellen Teams
Sie zeichnen sich durch eine selbstständige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein, Aufgeschlossenheit und Engagement aus, um eine optimale Versorgung unserer Patientinnen und Patienten zu gewährleisten
Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig

... wird Ihnen viel geboten

Tarifvertrag TV-UKF

30 Tage Urlaub, 38,5 Stunden / Woche, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge
Kostenloses Landesticket Hessen
Uniklinik-Campus, Mensa, Cafés
Work-Life-Balance, Teilzeitmöglichkeiten
Gesundheitsförderung
Kitaplätze, Ferienbetreuung (Infos beim Familienservice )

Einblicke: Instagram , YouTube , LinkedIn

FAQ ́s für neue Beschäftigte

Werden Sie jetzt Teil unseres Teams

Kontakt: Dr. med. Jörg Chromik und Dr. med. Marit Ahrens
Telefon: 069/6301- 86621
Bewerbungsfrist: 06.05.2025
Geforderte Unterlagen: V ollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse und Nachweise) mit der Angabe eines möglichen Startzeitpunktes und Ihrer Gehaltvorstellung.

Wir richten uns mit dieser Ausschreibung an Bewerbende jeden Geschlechts. Frauen sind in diesen Positionen am Universitätsklinikum Frankfurt unterrepräsentiert. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders willkommen. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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... sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen

Genau hier sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen. Die Universitätsmedizin Frankfurt gehört zu den führenden Universitätskliniken in Deutschland. Bei uns ziehen über 8.500 Menschen aus über 100 Nationen an einem Strang. Aus Wissen wird Gesundheit - das ist dabei unser täglicher Antrieb. Denn wir verbinden Krankenversorgung mit Forschung und Lehre , begrüßen den Fortschritt und entwickeln uns selbst immer weiter. So leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Gesundheit und die Lebensqualität von über 500.000 Patientinnen und Patienten jährlich: kompetent, gewissenhaft und mit Leidenschaft.

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UNIVERSITÄTSMEDIZIN FRANKFURT | RECRUITING TEAM | THEODOR-STERN-KAI 7 | 60590 FRANKFURT AM MAIN
Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über den Button „Jetzt bewerben“ ein.
Rückfragen können Sie gerne an bewerbung@unimedizin-ffm.de richten.
Bitte beachten Sie, dass keine Unterlagen zurückgeschickt werden. | Folgen Sie uns auf Instagram (@unimedizin_ffm); XING , LinkedIn , Youtube .

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Verwaltungsfachangestellte*r (w/m/d) Verkehrsflächen, Liegenschaften, Entwässerung

Favorit
Stadt Norderstedt Norderstedt 04.04.2025
Amtsleitung Architekt Archivierung Ausbildung Bachelor Bau Bauleitung Besoldungsgruppe Chancengleichheit Datenschutz Deutsch DSGVO EDV Eigeninitiative Entgelt Fachbereich Flexibilität Flexible Arbeitszeit Fortbildung Gesundheit

Jobbeschreibung

Verwaltungsfachangestellte*r (w/m/d) Verkehrsflächen, Liegenschaften, Entwässerung Stadt Norderstedt Norderstedt Art: Vollzeit Als lebendige und innovative Stadt mit rund 80.000 Menschen ist Norderstedt ein angenehmes Wohn- und Lebensumfeld. Verkehrsgünstig zwischen Nord- und Ostsee, mit einer direkten Verbindung in die Hamburger Innenstadt und mit allen weiterführenden Schulen am Ort – Norderstedt bietet ein vielfältiges, kulturelles Leben. Folgende Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen: Verwaltungsfachangestellte*r (w/m/d) Verkehrsflächen, Liegenschaften, Entwässerung 39 bzw. 41 Std./Woche, Entgeltgruppe 9 b TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 10 SHBesG Ihr Profil: Beamtenrechtliche Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt in der Fachrichtung Allgemeine Dienste oder Abgeschlossene Ausbildung zur*zum Verwaltungsfachangestellten mit der abgelegten Angestelltenprüfung II oder Abgeschlossene Ausbildung zur*zum Verwaltungsfachangestellten und Bereitschaft zum Ablegen der Angestelltenprüfung II oder Abgeschlossenes Bachelorstudium Public Management (Verwaltungsmanagement) Sprachkenntnisse auf mindestens C1-Niveau (C1-Zertifikat oder Deutsch als Muttersprache) Kenntnisse im Verwaltungsrecht (öffentliche Verwaltung, Kommune, Kreis, Stadt etc.) sowie im Haushalts- und Kassenrecht wünschenswert Wichtige Kompetenzen: Kooperative und teamorientierte Arbeitsweise Eigeninitiative, ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, Verhandlungsgeschick und aktives Abstimmungsverhalten Hohes Maß an Flexibilität und Organisationsvermögen Sicheres, verbindliches Auftreten und kundenorientiertes Verhalten Selbstständige, systematische und eigenverantwortliche Arbeitsweise Wirtschaftliches Denken Gute EDV-Kenntnisse (z. B. Word, Excel, PowerPoint, Outlook) Ihr zukünftiger Aufgabenbereich: Verwaltungsmäßige Abwicklung der Vergabe von Architekten-, Ingenieur-, Bau- und Dienstleitungsverträgen, die im Fachbereich anfallen (HOAI, VOB, VOL, BGB und VOF) Verwaltungstechnische Organisation und Protokollierung von Bürgerinformations- und Beteiligungsverfahren im Fachbereich und bei Bedarf im gesamten Amt 60 Verwaltungstechnische Begleitung und Abwicklung von Auslegungen im Rahmen von Rechtsetzungs-, Bauleitungs- und Rahmenplanverfahren des Amts 60 Verwaltungsmäßige Abwicklung von Zuschüssen und Kostenteilungen (u. a. nach FAG, GVFG-SH und auf Basis diverser Vereinbarungen) mit dem Bund, Kreis, Land oder anderen Trägern öffentlicher Belange im Rahmen der Umsetzung von Tiefbau- und Verkehrsinfrastrukturmaßnahmen Verwaltungstechnische Abwicklung und Betreuung kleinerer Vermietungsobjekte (z. B. Fahrradabstellanlagen) Archivierung und Pflege von Statistiken Sitzungsdienst (Einladung, Protokollführung und Niederschriften) im Ausschuss für Stadtentwicklung und Verkehr der Stadt Norderstedt Durchführung von Erinnerungs-, Mahn- und Zwangsmittelverfahren für Aufgaben des gesamten Fachbereichs (Regenwasser, Abwasser, Verkehrsplanung Tief-, Brücken- und Straßenbau) Vermögensbewertung für die Anlagenbuchhaltung des gesamten Fachbereichs inkl. aller Teileinrichtungen von Tiefbauvorhaben und Kaufverträge des Bereichs Liegenschaften (Hierzu sind im Wesentlichen alle neu hergestellten oder nachmalig erneuerten Teileinrichtungen nach KVV zuzuordnen bzw. die Sonderposten „Grund und Boden“ einzubuchen.) Wir bieten Ihnen: Zuschüsse für ÖPNV oder Fahrradleasing Betriebliches Gesundheitsmanagement Fortbildung und Weiterqualifizierung Flexible Arbeitszeitregelungen Gute Ausbildungsmöglichkeiten Tarifgerechte Bezahlung Chancengleichheit und Integration Vereinbarkeit von Familie und Beruf Kontakt Ihre Bewerbung senden Sie bitte bis zum 29.04.2025 über das Online-Bewerberportal der Stadt Norderstedt. Sie haben Fragen oder benötigen Unterstützung? Dann helfen wir Ihnen gerne unter Angabe der Kennziffer 6043.17 weiter. Stadt Norderstedt Allgemeine Auskünfte erteilt: Yves Pletorack (Fachbereich Personal), Telefon: 040 53595-548 Fachbezogene Auskünfte erteilt: Christine Rimka (Amtsleitung Amt für Stadtentwicklung, Umwelt und Verkehr), Telefon: 040 53595-227 Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auf die Teilbarkeit der Stelle wird hingewiesen. Vorsorglich wird darauf hingewiesen, dass Reisekosten für die Teilnahme am Vorstellungsgespräch nicht erstattet werden. Informationen über die Stadt Norderstedt als Arbeitgeberin sowie über die Verarbeitung und Aufbewahrung Ihrer Daten (Datenschutzerklärung nach der DSGVO) finden Sie unter www.norderstedt.de/karriere.Verwaltungsmäßige Abwicklung der Vergabe von Architekten-, Ingenieur-, Bau- und Dienstleitungsverträgen, die im Fachbereich anfallen (HOAI, VOB, VOL, BGB und VOF);...

Assistenz der Kaufmännischen Direktorin

Favorit
Leibniz-Institut für Polymerforschung Dresden e. V. Dresden 24.04.2025
Assistenz Belastbarkeit Berufserfahrung Büro Changemanagement Deutsch Digitalisierung Diskretion Dokumentation Englisch Entgelt Erfahrung Flexibilität Forschung Gesundheit Innovation International Jobticket Kommunikation Koordination

Jobbeschreibung

<p>Das Leibniz-Institut für Polymerforschung Dresden e. V. (IPF) erarbeitet materialwissenschaftliche Innovationen für die Gebiete Ressourcensicherung, Gesundheit und Information. In fünf wissenschaftlichen Instituten, Verwaltung und Technischen Diensten beschäftigt das IPF ca. 500 Personen. Neue Themen und Methoden werden zunehmend in flexiblen Forschungsstrukturen wie unabhängigen Nachwuchsgruppen erkundet. Das IPF ist als familienfreundlicher Arbeitgeber gemäß Audit berufundfamilie® zertifiziert.</p> <p><b>Assistenz der Kaufmännischen Direktorin (Nr: 051-25)</b></p> <p>Zur Verstärkung unseres Teams im kaufmännischen Bereich suchen wir einen qualifizierten und hoch motivierten Mitarbeiter (m/w/d) mit 40 Wochenstunden für die Assistenz der Kaufmännischen Direktorin.</p><br><ul> <li>Organisationsmanagement:<br>Koordination + Aufgabendisposition der Mitarbeiter der Kaufmännischen Direktion /<br>Unterstützung der Verwaltungsgruppen bei admin. Aufgaben, insb. bei der Dokumentation von Verwaltungsabläufen / Pflege von Organisationsdokumenten (Organigramm, Organisationshandbuch, Ablaufbeschreibungen, u.ä.) / Projekt‑ und Changemanagement zur Durchführung von Organisationsprojekten insb. zur Digitalisierung in der Verwaltung</li> <li>Informationsmanagement:<br>Erstellung von Informationsmaterial für die Mitarbeiter des IPF zu institutsinternen Vorgängen / Pflege des Intranets, insbesondere der allgemeinen Informationen zu Strukturen und Abläufen im Institut / Erstellung, Aktualisierung und Veröffentlichung interner Regelungen in Zusammenarbeit mit dem Vorstand und den zuständigen Sachbereichen</li> <li>Gremienverwaltung:<br>Organisation und inhaltliche Vorbereitung institutioneller Sitzungen und Anfertigung von Protokollen / Unterstützung bei der Erstellung von Präsentationsunterlagen, Graphiken, Tabellen und Berichten</li> </ul><br><ul> <li>Kauffrau/mann für Bürokommunikation / geprüfte Sekretär/in, Fremdsprachenkorrespondent/in, Internationale Managementassistent/in oder vergleichbar</li> <li>mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position wünschenswert strukturierte, selbstständige und engagierte Arbeitsweise mit sehr gutem Organisationsvermögen</li> <li>sehr gute MS Office-Kenntnisse, Erfahrung in der Anwendung von Websoftware, idealerweise mit Wordpress oder vergleichbar</li> <li>verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> <p><b>Sie sollten verfügen über:</b></p> <ul> <li>zuverlässige Arbeitsweise, Belastbarkeit sowie uneingeschränkte Loyalität und Diskretion</li> <li>hohe Arbeitsgenauigkeit mit hohem Qualitätsanspruch</li> <li>Flexibilität, Kommunikationsstärke und schnelle Auffassungsgabe</li> <li>positive Ausstrahlung und sicheres, repräsentatives Auftreten</li> </ul><br><p>Wir bieten Ihnen eine vielseitige und interessante Herausforderung in einem internationalen Arbeitsumfeld und eine angemessene Bezahlung. Das Entgelt und die Sozialleistungen (u.a. eine betriebliche Altersversorgung, Jobticket, eine flexible familienfreundliche Arbeitszeit und arbeitsplatzbezogene Weiterbildung) richten sich entsprechend der Qualifikation nach dem Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst der Länder.</p> <p>Der ausgeschriebene Arbeitsplatz kann auch in Teilzeit besetzt werden.</p> <p>Das IPF Dresden strebt in allen Bereichen nach Geschlechtergerechtigkeit und Vielfalt. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ferner will das IPF den Anteil an Frauen in den Bereichen erhöhen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.</p> <p><b>Eintritt ab</b><br>01.06.2025</p> <p><b>Befristung</b><br>2 Jahre (Option der Entfristung)</p><br><p>JBRP1_DE</p>

Psychologischer Psychotherapeut Beratung Krebsstation (m/w/d)

Favorit
Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf gGmbH Düsseldorf 27.04.2025
Abschluss App Beratung Berufserfahrung Betriebliche Altersvorsorge Event Gesundheit Gesundheitsmanagement Handel Jahressonderzahlung Kinderbetreuung Kommunikation Krankenhaus Mitarbeiterrabatt Onkologie Prämien Psychotherapeut Psychotherapie Recht Schwerbehinderung

Jobbeschreibung

Wir suchen ab sofort einen Psychologischen / Ärztlicher Psychotherapeut in Vollzeit oder Teilzeit für die Psychoonkologie im Marien Hospital Düsseldorf

Das Marien Hospital Düsseldorf ist ein hochmodernes Krankenhaus im Zentrum von Düsseldorf mit 437 Betten und behandelt jährlich ca. 63.000 Patienten. Als Akademisches Lehrkrankenhaus sind wir ein überregional anerkanntes Zentrum für Wissenschaft und Hochleistungsmedizin.

Als Krankenhaus unter katholischer Trägerschaft steht bei uns der christliche Gedanke der Nächstenliebe im Mittelpunkt, der sich täglich im herzlichen Umgang mit unseren Patienten widerspiegelt.

Das Marien Hospital gehört zu den wenigen Krankenhäusern in Düsseldorf und Umgebung, das sämtliche Fachkliniken für die moderne Diagnostik und Behandlung unter einem Dach vereint. Dabei liegt der medizinische Schwerpunkt auf einer hochqualifizierten interdisziplinären Tumortherapie.

Ihr Profil

Abschluss / Vorbildung

  • Abgeschlossene Approbation als Psychologischer Psychotherapeut / Ärztlicher Psychotherapeut / fortgeschrittener Psychotherapieausbildung
  • Weiterbildung Psychosoziale Onkologie (WPO/DKG) oder alternativ die Bereitschaft diese zu erwerben
Ihre Aufgaben

Verantwortlichkeiten

  • Psychoonkologische Beratung der Patienten sowie der Angehörigen
  • Krisenintervention
  • Einzel-, Paar- und Familiengespräche
  • Supportive Unterstützung in allen Erkrankungs- und Behandlungsphasen
  • Begleitung von Palliativpatienten
Fähigkeiten

  • Berufserfahrung in der beratenden bzw. psychotherapeutischen Arbeit mit onkologischen Patienten und im Umgang mit Krisensituationen
  • Patientenorientierung sowie eine hohe Kompetenz in Kommunikation und Beratung
Benefits

  • Attraktive Vergütung nach AVR Caritas unter Berücksichtigung Ihres beruflichen Werdegangs
  • 30 Urlaubstage und Jahressonderzahlung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Großes internes und externes Fort- und Weiterbildungsangebot, z.B. an der VKKD Akademie
  • Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch die VKKD-eigene Großtagespflege "Bärenclub"
  • Zahlreiche Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie kostenfreie Kurse in den Bereichen Bewegung, Ernährung und Psyche
  • Mitarbeiterrabatte bei beliebten Marken, Produkten und Events durch Corporate Benefits
  • Empfehlungsprogramm Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende mit Prämienzahlung
  • Und viele weitere Angebote im Bereich Benefits & Zusatzleistungen
WIR BEGRÜSSEN VIELFALT

Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung.

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.

Teamleitung (m/w/d)

Favorit
Wohlfahrtswerk für Baden-Württemberg Stuttgart 15.04.2025
Altenpflege Beratung Bildung Einkauf Entwicklung Erfahrung Freizeit Gesundheit Jahressonderzahlung Leitung Mitarbeiterführung Organisation Pflege Studium Teamleitung Teilzeit Verantwortung Webinar Weiterbildung

Jobbeschreibung

Teamleitung (m/w/d)Stundenumfang: Voll- und Teilzeit Eintrittsdatum: ab sofortOrt: Ludwigstift , Stuttgart Wir suchen ab sofort eine Teamleitung (m/w/d) in Voll- oder TeilzeitWir bieten Ihnen:Vielfältige berufliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und eine individuelle KarriereplanungHervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. in unserem eigenen Bildungszentrum, die wir großzügig fördernUnterstützung beim Wiedereinstieg nach einer längeren Berufspause, z. B. nach der FamilienphaseWebinare, unabhängige Beratung und Unterstützung in unterschiedlichsten Lebenslagen, Angebote für Familien (pme Familienservice)JobRad: Mitarbeiterfahrrad für Arbeit und Freizeit Viele Extras für Mitarbeitende: betriebliche Altersvorsorge, Zuzahlung zum VVS-Firmenticket, Jahressonderzahlung, Vorteilsportal für Einkauf und Reisen mit SonderkonditionenIhr Profil:Sie sind Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Pflegefachmann/-frau (m/w/d)Weiterbildung zur Leitung einer Wohneinheit, bzw. die Bereitschaft diese zu absolvieren oder Studium mit pflegefachlichem HintergrundHohes Maß an sozialer Kompetenz und Erfahrung in der Mitarbeiterführung und Verantwortung eines WohnbereichesEigenverantwortliche und gewissenhafte ArbeitsweiseOrganisationsgeschickIhre Aufgaben:Umsetzung unserer PflegekonzeptionVerantwortung und Umsetzung der PflegeprozesseÜberwachung und Entwicklung der PflegequalitätMitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung von VeränderungsprozessenDienstplanungPersonalführung und Organisation des PflegeteamsKooperation mit internen und externen PartnerHaben wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich direkt über unsere Homepage! Jetzt bewerben Unser Team ist für Sie da: Ludwigstift Tel. 0711505308-450 Ludwigstift @ wohlfahrtswerk.de Silberburgstraße 89-95 70176 Stuttgart

Professor / Professorin (m/w/d) entsprechend der BesGr. W2, für das Lehrgebiet „Gesundheitspolitik“

Favorit
THD - Technische Hochschule Deggendorf Deggendorf 22.04.2025
Abschluss Berufserfahrung Bildung Deutsch Digitalisierung Energie Energietechnik Engagement Entwicklung Erfahrung Event Flexible Arbeitszeit Forschung Freizeit Gesundheit Gesundheitsförderung Gesundheitsmanagement Gesundheitsökonomie Gesundheitswesen Gesundheitswissenschaften

Jobbeschreibung

Home >

Professor / Professorin (m/w/d)

entsprechend der BesGr. W2, für das Lehrgebiet "Gesundheitspolitik"

Teilzeit (9 SWS)

Deggendorf

Bewerbungsfrist: 01.06.2025

Einstieg: ab Wintersemester 2025/2026 oder später

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aufgabenschwerpunkte

Die Professur beschäftigt sich mit dem Lehrgebiet Gesundheitspolitik. Im Vordergrund steht die Entwicklung anwendungsorientierter wissenschaftlicher Kompetenzen zur Förderung eines gesundheitspolitischen Verständnisses bei zukünftigen Mitgliedern in Gesundheitsfachberufen. Dazu gehört die Initiierung politischer Bildungsanlässe sowie die Anbahnung gesundheitsökonomischer Grundverständnisse und Leistungsrechtkenntnisse.
Als Stelleninhaberin oder Stelleninhaber sind Sie verantwortlich für die Durchführung und Weiterentwicklung von Lehrveranstaltungen in den gesundheitsbezogenen Studiengängen der Fakultät Angewandte Gesundheitswissenschaften.
In der Lehre wird eine enge Verknüpfung von methodisch und wissenschaftlich fundierten Konzepten mit praktischen Anwendungssituationen erwartet. Hierzu gehört die regelmäßige Beteiligung an anwendungsorientierten Lehrformaten, wie z.B. Projektarbeiten, Simulationslernen oder Skillstraining. Neben der Lehre wird Engagement in der Forschung und Weiterentwicklung der Studienangebote bzw. der Fakultät Angewandte Gesundheitswissenschaften erwartet.

Ihr Profil

Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium in den Bereichen Gesundheitsökonomie, Gesundheitsmanagement, Gesundheitswissenschaften, Sozialwissenschaft und/oder Politikwissenschaft sowie Berufserfahrung im Leitungsbereich von Trägern, Verbänden und/ oder Kostenträgern im Gesundheits- oder Sozialbereich.
Sie bringen vertiefte fachliche Kenntnisse in der Breite des gesundheitspolitischen Feldes mit. Dazu zählen Kenntnisse im Bereich Gesundheits- und Sozialpolitik, der Daseinsvorsorge sowie zu den Schnittbereichen wie zur Langzeitpflege sowie anderen Feldern sozialer Inklusion.
Darüber hinaus verfügen Sie über wissenschaftliche Expertise in der Gesundheitsökonomie und den relevanten bundesdeutschen und transnationalen Rechtsregimen (Leistungsrecht, Ordnungsrecht und Vertragsrecht (Governance im Mehr-Ebenensystem), über sozialpolitische Expertise sowie wirtschaftsordnungspolitische Kenntnisse. Ebenso sollte die internationale Perspektive in ihrem Profil einen angemessenen Stellenwert einnehmen.
Neben wissenschaftlichen Kompetenzen (mit entsprechenden Publikationen) bringen Sie Kenntnisse und berufliche Erfahrungen mit, um die besonderen Herausforderungen, die mit der Entwicklung neuer Handlungsfelder im Gesundheitswesen einhergehen, kreativ und innovativ zu bewältigen und gezielt an der Professionalisierung der Gesundheitsfachberufe mitzuwirken.
Weiterhin wird die Befähigung vorausgesetzt, Lehrveranstaltungen und Prüfungen in deutscher Sprache abzuhalten. Wünschenswert wäre zudem die Bereitschaft, Lehrveranstaltungen in englischer Sprache anzubieten.

Allgemeine Anforderungen

abgeschlossenes Hochschulstudium
besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, die in der Regel durch die Qualität einer Promotion nachgewiesen wird
pädagogische Eignung
besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Erkenntnisse und Methoden in einer mindestens fünfjährigen beruflichen Praxis, die nach Abschluss des Hochschulstudiums erworben sein muss und von der mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs ausgeübt worden sein müssen; der Nachweis der außerhalb des Hochschulbereichs ausgeübten beruflichen Praxis kann in besonderen Fällen dadurch erfolgen, dass über einen Zeitraum von mindestens fünf Jahren ein erheblicher Teil der beruflichen Tätigkeit in Kooperation zwischen Hochschule und außerhochschulischer beruflicher Praxis erbracht wurde.

Die Beschäftigung erfolgt in einem privatrechtlichen Dienstverhältnis.

Die semesterwöchentliche Regellehrverpflichtung beträgt für Professoren und Professorinnen an Hochschulen für angewandte Wissenschaften 18 Lehrveranstaltungsstunden in Vollzeit und 9 Lehrveranstaltungsstunden in Teilzeit.

Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerber und Bewerberinnen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.
Die Technische Hochschule Deggendorf strebt eine Erhöhung des Anteils an Frauen am wissenschaftlichen Personal an. Bayernweite Informationen finden Sie unter www.werdeprofessorin.de .
Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist zur abschließenden Beurteilung der Einstellungsvoraussetzungen im Laufe des Einstellungsverfahrens zwingend eine Zeugnisbewertung der ZAB (Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen) vorzulegen.

(
https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung )

.

unsere benefits

Moderner Arbeitsplatz

Für Sie steht ein moderner und gut ausgestatteter Arbeitsplatz in einer rasant wachsenden Studien- und Wissenschaftseinrichtung bereit. Digitalisierung ist für uns kein Fremdwort - eine sehr gute IT-Infrastruktur und moderne Tools bilden die Grundlage für unseren Arbeitsalltag.

Flexible Arbeitszeitgestaltung

Eine gute Work-Life-Balance für unsere Mitarbeiter:innen ist für uns selbstverständlich. Durch großzügige Homeoffice-Regelungen und flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit lassen sich Beruf und Familie sowie Freizeit bestmöglich vereinbaren.

Gesundheitsförderung

Wir möchten, dass Sie gesund bleiben und fördern Ihre Gesundheit durch kostenlosen Hochschulsport, Betriebssport während der Arbeitszeit und bezuschussten, kalorienarmen Mahlzeiten in unserer Mensa. Erfahren Sie mehr über unser THD-Vital Programm...

Internationales Umfeld

Mit Studierenden aus über 100 Nationen sind wir Bayerns internationalste Hochschule. Wir bieten unseren Mitarbeiter:innen auch im Rahmen der Personalmobilität einen internationalen Austausch. Erfahren Sie mehr...

Vorteile und Zuschüsse

Sie profitieren von den finanziellen Vorteilen und Zuschüssen des öffentlichen Dienstes wie vermögenswirksame Leistungen, Jahressonderzahlungen, einer betrieblichen Altersvorsorge und regelmäßig tariflich vereinbarter Lohnsteigerungen.

Vielfältige Unterstützung

Wir unterstützen Sie bei der Suche nach einer Wohnung, Schule oder Kinderbetreuung (eigene Kindertagesstätte am Campus Deggendorf) und bieten Ihnen die Möglichkeit sich regelmäßig weiterzubilden, an kostenlosen Sprachkursen teilzunehmen und vieles mehr!

Expertise von drei Hochschulen

Wenn Sie sich für eine Promotion an der THD entscheiden, stehen Ihnen im Promotionszentrum drei Hochschulen mit exzellenter Praxisforschung und forschungsstarken Betreuer:innen aus verschiedenen Bereichen zur Verfügung.

Strukturierte Promotion

Sie profitieren von einem vorausschauenden und begleitenden Vorgehen bei unterschiedlichen Aspekten des Promotionsvorhabens. Durch die zu absolvierenden Kurse werden die fachlichen und sozialen Kompetenzen gestärkt.

leben und arbeiten an der THD

Ihr Arbeitsumfeld
Die THD ist nicht nur die forschungsstärkste und internationalste Hochschule Bayerns, sie gilt auch als die am schnellsten wachsende. Das Fundament bilden acht Fakultäten für Wirtschaft, Technik, Gesundheit und Informatik, deren Fokus auf praxisorientierter und zukunftsweisender Lehre und angewandter Forschung auf höchstem Niveau liegt. Unterschiedlichste Unterstützungsangebote, wie ein regelmäßig stattfindendes Onboarding-Event, garantieren Ihnen einen reibungslosen Einstieg in Ihren neuen Job. Sie profitieren außerdem von guter Verkehrsanbindung, nahegelegener Stadt und Natur, mit Freizeitangeboten für jeden Geschmack. Der Fortschritt und das stetige Wachstum unserer Hochschule wäre ohne eine vielfältige Gemeinschaft undenkbar - lassen Sie sich inspirieren vom dynamischen und jungen Geist unserer Hochschulfamilie.

Die forschungsstärkste Hochschule Bayerns
Die Technische Hochschule Deggendorf gehört zu den dynamischsten Hochschulen im süddeutschen Raum und ist die forschungsstärkste Hochschule für angewandte Wissenschaften in ganz Bayern. Allein im ersten Quartal 2023 wurden 27 neue Projekte genehmigt mit einem Fördervolumen von über 14 Millionen Euro.
Professor:innen und Wissenschaftler:innen werden dabei unterstützt, die angewandte Forschung innovativ und lebendig für die regionale Entwicklung und darüber hinaus mitzugestalten. Beispielsweise erhalten Professor:innen Lehrentlastungen für Forschungsprojekte und zur Forschungsanbahnung.
Die Vielfalt der Forschungsaktivitäten lässt sich vier Forschungsschwerpunkten zuordnen: „Digitale Wirtschaft und Gesellschaft“, „Nachhaltige Werkstoffe, Prozesse und Energietechnik“, „Intelligente Mobilität“ und „Innovative Arbeitswelt und gesundes Leben“. Das ideale Umfeld für Forschung und Lehre bieten die drei Studienorte der THD sowie die 15 Innovations und Technologie Campus.

Kontakt und Bewerbung

Wenn Sie sich für eine Professur an der Technischen Hochschule Deggendorf berufen fühlen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweis über beruflichen Werdegang und die entsprechenden fachbezogenen Referenzen). Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Bewerbungsportal, zu dem Sie über den Button „Jetzt bewerben“ gelangen.
Fragen zum Bewerbungsablauf beantwortet Ihnen unser HRM-Team. Vernetzen Sie sich auch gerne über LinkedIn mit uns!

jetzt bewerben

Hannah Stöffl, B.Sc.
Projektmitarbeiterin
H 210

0991/3615-8314

Hannah Stöffl, B.Sc. 0991/3615-8314 hannah.stoeffl@th-deg.de

Bewerbungsprozess.
DIE THD ALS ARBEITGEBERIN.
IHR ZUKÜNFTIGES TEAM.

Ausgezeichnet

2023 wurde der European Campus Rottal-Inn als fahrradfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert
Top-Arbeitgeber im Mittelstand 2024 verliehen von youfirm
Mitglied bei „Familie in der Hochschule“
WURI-Ranking 2023: Platz 1 weltweit in der Kategorie „Entrepreneurial Spirit“ Platz 16 weltweit im Gesamtklassement der innovativsten Hochschulen und Universitäten Innovativste Hochschule Deutschlands
"Arbeitgeber der Zukunft" verliehen vom deutschen Innovationsinstitut für Nachhaltigkeit und Digitalisierung

Mitarbeiter*in (m/w/d) im Bereich IT-System- und Application-Management

Favorit
Universität Osnabrück Osnabrück 03.04.2025
App Dokumentenmanagement Entgelt Entwicklung Erfahrung Flexible Arbeitszeit Informatik Linux Management Master Motivation Pflege Programmierer Projekt Projektmanagement Rechenzentrum Server Sicherheit Software Studium

Jobbeschreibung

© Hermann Pentermann Das Rechenzentrum ist der zentrale IT-Dienstleister der Universität Osnabrück. Neben dem Betrieb des Hochschuldatennetzes und einer umfangreichen Server- und Speicherinfrastruktur gehört auch die Betreuung der Client-Systeme der Universitätsverwaltung und der öffentlichen PC-Pools zu den Aufgaben des RZs. In unserem neu errichteten Rechenzentrumsgebäude steht dafür eine leistungsstarke und moderne Infrastruktur zur Verfügung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Mitarbeiter*in (m/w/d) im Bereich IT-System- und Application-Management Entgeltgruppe 13 TV-L, 100 % befristet bis zum 31.12.2027. Ihre Aufgaben: Wissenschaftlich fundierte Entwicklung, Implementierung und Wartung von Softwarelösungen und Systeminfrastrukturen Wissenschaftlich fundierte Konzeption, Implementierung und Entwicklung von digitalen Verwaltungsprozessen in enger Abstimmung mit den Anwender*innen in den Abteilungen (z. B. Erstellung von Workflows) Nutzung und Erweiterung von Schnittstellen (SOAP/REST APIs) Mitarbeit bei Konfektionierung und Pflege von Systemen mit hohem Nutzungsvolumen z. B. in den Bereichen Dokumentenmanagement und Web Durchführung von Veränderungsprozessen gemeinsam mit den Anwender*innen an der Universität Osnabrück Pflege der IT-Sicherheit von Webservern Zusammenarbeit in Netzwerken sowie mit IT-Dienstleistern Einstellungsvoraussetzung: Einschlägiges abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in Informatik oder in Studiengängen mit Informatikschwerpunkt (Master oder vergleichbar) Idealerweise verfügen Sie über: Gute Kenntnisse in der Funktion von Server- und Speicherdiensten (Linux/Windows) Programmiererfahrung und hohe Motivation zur Mitarbeit an der Softwareentwicklung Erfahrung in der Administration/Bedienung von Dokumentenmanagement (besonders Produkte der Firma d.velop) Gute Kenntnisse in den Bereichen Change Management, Projektmanagement, Prozessmodellierung etc. Wir bieten Ihnen: Ein angenehmes Arbeitsumfeld und ein kollegiales Miteinander Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Aktiven Wissensaustausch für die gemeinsame Entwicklung Auf die Möglichkeit einer Teilzeitbeschäftigung wird hingewiesen. Als familiengerechte Hochschule setzt sich die Universität Osnabrück für die Vereinbarkeit von Beruf/Studium und Familie ein. Die Universität Osnabrück will die berufliche Gleichberechtigung von Frauen und Männern besonders fördern. Daher strebt sie eine Erhöhung des Anteils des im jeweiligen Bereich unterrepräsentierten Geschlechts an. Schwerbehinderte Bewerber*innen und diesen gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen richten Sie bitte bis zum 30.04.2025 an den Leiter des Rechenzentrums der Universität Osnabrück, Dr. Andreas Knaden, (Bewerbungen per E-Mail in einer PDF-Datei mit einer Größe von maximal 5 MB) rz@uni-osnabrueck.de, Betreff 'Bewerbung'. Weitere Informationen zu dieser Stellenausschreibung erteilt Herr Dr. Knaden unter Tel. 0541 969-2334. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Weitere Stellenangebote der Universität Osnabrück finden Sie unter www.uni-osnabrueck.de/stellenangebote

Sozialpädagogische Fachkraft für den sozialen Dienst (m/w/d) Ambulant Betreutes Wohnen / Intensiv Betreutes Wohnen für psychisch kranke Menschen

Favorit
Wohlfahrtswerk für Baden-Württemberg Waghäusel 10.04.2025
Beratung Berufserfahrung Bildung Einkauf Entwicklung Fachkraft Flexibilität Freizeit Jahressonderzahlung Organisation Organisationstalent Regional Studium Tarifvertrag Teamfähigkeit Teilzeit Vergütung Weiterbildung Wohlfahrt

Jobbeschreibung

Sozialpädagogische Fachkraft für den sozialen Dienst (m/w/d) Ambulant Betreutes Wohnen für psychisch kranke MenschenStundenumfang: Voll- und Teilzeit Eintrittsdatum: ab sofort Ort: Mobile Dienste Region Nordbaden , Waghäusel-Kirrlach Wir suchen ab sofort eine Sozialpädagogische Fachkraft für den sozialen Dienst (m/w/d) Ambulant Betreutes Wohnen für psychisch kranke Menschen in Voll- oder Teilzeit.Wir bieten Ihnen:Attraktive Vergütung nach PTG-TarifvertragVielfältige berufliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und eine individuelle KarriereplanungHervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. in unserem eigenen Bildungszentrum, die wir großzügig fördernUnterstützung beim Wiedereinstieg nach einer längeren Berufspause, z. B. nach der FamilienphaseUnterstützung bei der Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf durch flexible Dienstzeiten und den pme Familienservice, z. B. Vermittlung von BetreuungsangebotenJobRad: Mitarbeiterfahrrad für Arbeit und FreizeitViele Extras für Mitarbeitende: betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Vorteilsportal für Einkauf und Reisen mit SonderkonditionenIhr Profil:Ein abgeschlossenes sozialpädagogisches Studium oder Studium der Sozialen ArbeitBerufserfahrung ist von Vorteil, aber nicht zwingendInteresse an der Arbeit mit Menschen mit psychischen ErkrankungenOrganisationstalent und TeamfähigkeitKooperation mit internen und externen PartnernEin großes Maß an FlexibilitätFührerschein Kl. B vorhandenIhre Aufgaben:Einzelfallhilfe - Begleitung und Betreuung der KlientenFühren der AufnahmegesprächeBeratung von Klienten und AngehörigenUnterstützung und Begleitung der Klienten bei der Bewältigung von KrisenWohnumfeldgestaltungOrganisation und Durchführung von tagesstrukturierenden AngebotenGemeinwesenarbeit - Zusammenarbeit mit Ärzten, Krankenhäusern, Gemeinden und weiteren relevanten InstitutionenBetreuung von KundenHaben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich direkt über unsere Homepage! Jetzt bewerbenIhre Fragen beantworten Ihnen gerne:Andreas TerhaarRegionalleitungTelefon 07254 7763360Mobile Dienste Wohlfahrtswerk Region NordbadenDaimlerstraße 268753 Waghäusel (Kirrlach)

Ausbildung Pflegefachkraft Gesundheits- und Krankenpflege (m/w/d)

Favorit
Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf gGmbH Düsseldorf 27.04.2025
Abschluss Altenpflege Ausbildung Gehalt Gesundheit Gesundheitswesen Klinik Krankenhaus Management Pflege Spezialist Werkstudent

Jobbeschreibung

Die generalistische Ausbildung zur Pflegefachassistenz vereint die bisher getrennten Ausbildungen in der Gesundheits –und Krankenpflegehilfe und der Altenpflegehilfe. Als Pflegefachassistenz unterstützt du die examinierten Pflegefachpersonen bei der Durchführung medizinisch-pflegerischer und therapeutischer Behandlungsmaßnahmen. Ebenso ermöglicht dir der Abschluss als Pflegefachassistenz den Einstieg in die dreijährige Ausbildung zur Pflegefachperson auch ohne das Vorliegen der Fachoberschulreife.

Start

Dauer

Abschluss

Gehalt

Ort

Dein Aufgabengebiet als Pflegefachassistenz:

• Du unterstützt die Pflegefachpersonen bei der Durchführung medizinisch-pflegerischer und therapeutischer Behandlungsmaßnahmen
• Du führst Krankenbeobachtungen durch, erhebst Messwerte und dokumentierst die Ergebnisse sorgfältig
• Kompetent und einfühlsam begleitest du Patienten jeder Altersgruppe auf ihrem persönlichen Weg
• Du hilfst Menschen dabei, ihre körperliche, geistige und seelische Gesundheit wiederzuherstellen oder zu erhalten
• Du arbeitest in einem multiprofessionellen Team mit verschiedenen Berufsgruppen zusammen

- April 2026

- Oktober 2025

Spiel doch mal Probe im VKKD

Interessiert an einer Karriere in der Pflege? Entdecke den VKKD und das Berufsbild der Pflegefachperson in unserem neuen Pflegespiel! Tauche ein in die Welt der Pflege im 2D-Pixel-Look und teste deine Fähigkeiten. Erfahre mehr über uns als Arbeitgeber und starte deine Reise zur Pflegeausbildung mit unserem Spiel!

  • Du hast Spaß an der Arbeit mit Menschen und besitzt Einfühlungsvermögen
  • Du bist eine kontaktfreudige Person und arbeitest gerne im Team
  • Dich begeistern medizinisch-wissenschaftliche Themen und Zusammenhänge
  • Hauptschulabschluss, Mittlere Reife oder (Fach-) Abitur
  • Gute deutsche Sprachkenntnisse (mindestens B2-Niveau)
Fit fürs Examen

Für die Azubis des Herbstkurses 2021-2024 wird es ernst: Unter Realbedingungen proben sie den Stationsalltag. ...Gegen den Trend

In den VKKD-Einrichtungen werden jedes Jahr kontinuierlich mehr Plätze für die Pflegeausbildung angeboten und auch besetzt ...Pflegepraktikum

Mein Name ist Leonie. Ich studiere Health Care Management und bin Werkstudentin im VKKD. ...Der Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf bietet eine hochspezialisierte Gesundheitsversorgung für Düsseldorf und die Region. Als “Verbund der Spezialisten” ist unser Leistungsspektrum mit rund 50 Fachkliniken und Kompetenzzentren auf einzelne Behandlungsschwerpunkte ausgerichtet. Mit einer ambulanten und stationären Betreuung von über 150.000 Patientinnen und Patienten im Jahr und einem Team von 3.000 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zählen wir zu einem der leistungsfähigsten Anbieter von Gesundheitsdienstleistungen in der Region Düsseldorf.

Deine Ausbildung zur Pflegefachfrau / zum Pflegefachmann kannst Du im Augusta-Krankenhaus in Düsseldorf-Rath, im Marien Hospital Düsseldorf in Düsseldorf-Pempelfort oder im St. Vinzenz-Krankenhaus in Düsseldorf-Derendorf absolvieren.

Unsere kooperierende Pflegeschule

In der St. Elisabeth Akademie, dem Ausbildungszentrum für Berufe im Gesundheitswesen mit Standort in Neuss und Düsseldorf, findet der schulische Teil deiner Ausbildung statt.

Systemadministrator*in (w/m/d)

Favorit
Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz Wiesbaden 10.04.2025
Ausbildung Automatisierung Berufserfahrung Dokumentation Einarbeitung Erfahrung IT-Infrastruktur Jobticket Kinderbetreuung Management Migration Online Projekt Projektmanagement Qualifikation Server Software Strukturiert Studium Systemadministrator

Jobbeschreibung

Der Geschäftsbereich IT (GB IT) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Systemadministrator*in (w/m/d) Wir bieten Ihnen: Strukturierte EinarbeitungVergütung gemäß Haustarifvertrag entsprechend Ihrer Qualifikation sowie zusätzliche Altersversorgung und SozialleistungenZahlreiche Mitarbeiterangebote wie z. B. Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an VorteilsprogrammenKinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbarSehr gute Verkehrsanbindung Ihre Aufgaben: Verantwortung für das Management von Arbeitsplätzen und der Server-Betreuung sowie diverser Anwendungen im UnternehmenInstallation, Konfiguration und Wartung von Betriebssystemen, Netzwerkgeräten und anderen IT-InfrastrukturkomponentenAdministration von PCs/Laptops und Anwendungen inkl. Softwareverteilung und der Schnittstelle zur Server-InfrastrukturÜberwachung der Systemleistung, Identifizierung von Engpässen und Durchführung von OptimierungenSicherstellung des IT-Tagesgeschäfts im Rahmen von Incident- und Change-Management-Prozessen (ITIL)Automatisierung, Optimierung, Weiterentwicklung und Dokumentation der IT- Infrastruktur Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im IT-Umfeld, abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker*in (m/w/d) Fachrichtung Systemintegration oder Vergleichbares sowie erste BerufserfahrungenFundierte Kenntnisse von Client-/ Server-Betriebssystem, sowie sehr gute Kenntnisse im LAN/WLAN, Netzwerkhardware sowie zum TCP/IP ModellGute Kenntnisse in Microsoft Windows Anwendungssoftware und Grundkenntnisse in Server VirtualisierungErfahrung im Projektmanagement, Administration, Migration von (IT-) Umgebungen sowie in der Strukturierung und Portierung von Daten und Anwendungen Kontakt: UNIVERSITÄTSMEDIZIN der Johannes Gutenberg-Universität Mainz Geschäftsbereich IT Ihr Ansprechpartner bei fachlichen Fragen ist Herr T. Großmann, Tel.: 06131 17- 8516. Referenzcode: 50268240 www.unimedizin-mainz.de Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt. Onlinebewerbung

Sachbearbeiter (m/w/d) Finanzwesen

Favorit
Evangelische Landeskirche in Württemberg Ravensburg 23.04.2025
Ausbildung Berufserfahrung Budgetplanung EDV Entgelt Fachbereich Homeoffice Jahresabschluss Jobticket MS Office Online Personalentwicklung Personalmanagement Qualifikation Rechnung Recht Regional Sachbearbeiter Schwerbehinderung Selbstständig

Jobbeschreibung

Sachbearbeiter (m/w/d)Finanzwesen

Arbeitsort: Ravensburg, Weinbergstraße 10
Beruf oder Berufung -
warum nicht beides?

Die Evangelischen Regionalverwaltungen sind Dienstleistungseinrichtungen der Evangelischen Landeskirche in Württemberg.
Die Evangelische Regionalverwaltung Ravensburg berät und unterstützt den Kirchenbezirk Ravensburg inklusive der evangelischen Kirchengemeinden im Kirchenbezirk in allen Verwaltungs-, Finanz- und Personalangelegenheiten.
Wir vergrößern uns - die Evangelische Regionalverwaltung Ravensburg erweitert ihre Kapazitäten im Zuge der aktuellen Verwaltungsreform innerhalb der Evangelischen Landeskirche in Württemberg.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter (m/w/d) Finanzwesen im Bereich Haushaltsplanung, Jahresabschluss und Anlagenbuchhaltung mit einem Beschäftigungsumfang von insgesamt 100 %. Die Stelle ist teilbar und kann auch in Teilzeit mit einem Beschäftigungsumfang von mindestens 50 % besetzt werden.
Wozu Sie berufen sind
Selbstständige Erfüllung aller Verwaltungsaufgaben im Bereich Haushaltsplanung, Jahresabschluss und Anlagenbuchhaltung
Budgetplanung und Kontrolle
Anlagenbuchhaltung mit Entscheidungsbefugnis bei schwierigen Einzelfragen und Sachverhalten
Vorbereitung und Begleitung der Rechnungsprüfung

Was Sie dafür mitbringen
Abgeschlossene 3-jährige kaufmännische Berufsausbildung, Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation
Berufserfahrung im Finanzbereich, z. B. in der kaufmännischen Buchführung, ist von Vorteil
Gute EDV-Kenntnisse (MS Office)
Eine selbstständige, strukturierte, termingerechte und zielgerichtete Arbeitsweise
Wir erwarten die Mitgliedschaft in einer Mitgliedskirche der ACK

Gründe für Ihre Arbeit bei uns
Attraktive Vergütung: Wir bieten Ihnen eine unbefristete Anstellung. Die Anstellung und Vergütung richten sich nach der Kirchlichen Anstellungsordnung (entsprechend TVöD-VKA), die Stelle ist in Entgeltgruppe 9a bewertet.

Sinnhafte Arbeit: Sie erwartet keine sture Arbeit, sondern eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit, die Sinn und Erfüllung bietet.

Flexible Einteilung: Nach individueller Absprache haben Sie die Option auf Homeoffice und auf digitales Arbeiten.

Alles inklusive: Genießen Sie alle Vorteile der Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, z. B. betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Sonderurlaub nach dem kirchlichen Recht und eine Urlaubsregelung über dem Mindesturlaub. Zudem erhalten Sie umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie persönliche Personalentwicklungsprogramme.

Mobil unterwegs: Damit Sie bequem von A nach B gelangen, unterstützen wir Sie mit einem Zuschuss für Ihr Jobticket.
Sind Sie lieber mit dem Rad unterwegs? Kein Problem, wir bieten Ihnen die Möglichkeit eines E-Bike-Leasings.

Klingt nach Ihrer Berufung?
Dann bewerben Sie sich ausschließlich online unter https://www.elk-wue.de/karriere über unser Online-Bewerbungsverfahren.
Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung, bei gleicher Qualifikation werden diese bevorzugt berücksichtigt.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 20.05.2025 unter Angabe der Kennziffer 052741 .
Noch Fragen...?
Personalmanagement: David Fuhrmann | Telefon 0711 2149-901
Fachbereich: Henry Kugel | Telefon 0751 95223-170
Wie geht es jetzt weiter?
Nach Eingang Ihrer Bewerbung und Ende der Bewerbungsfrist melden wir uns bei Ihnen und laden Sie, wenn alles passt, dann zu einem Bewerbungsgespräch ein.

Sprachexpert*in für Kindertagesstätten (m/w/d)

Favorit
Stadt Offenburg Offenburg 03.04.2025
Ausbildung Berufserfahrung Bildung Entgelt Erzieher Fachkraft Gleichstellung Kita Kultur Online Pädagogik Personalabteilung Projekt Qualifikation Qualität Schwerbehinderung Sonderzahlungen Sprache Teilzeit

Jobbeschreibung

Sprachexpert*in für Kindertagesstätten (m/w/d) #SPURENHINTERLASSER WIR SUCHEN SPURENHINTERLASSER (M/W/D)! als Sprachexpert*innen für die Kindertagesstätten am Kindercampus Zunsweier oder im Stadtteil- und Familienzentrum Innenstadt in Voll- oder Teilzeit (19,5 oder 39 Std./Woche). Mit Deiner Tätigkeit machst Du den Unterschied! Alles, was wir als Mitarbeiter*innen der Stadt Offenburg tun, hinterlässt Spuren bei den 63.000 Bürger*innen, für die wir arbeiten. Damit wir dies auch weiterhin tun können, suchen wir Menschen, die bereit sind, mit uns als Arbeitgeberin zusammen Spuren zu hinterlassen. Denn es macht für die Menschen, die hier leben, einen Unterschied, ob wir unseren Job machen oder eben nicht. Hier hinterlässt Du Deine Spuren Du berätst die Teams der Kindertagesstätten in Zunsweier oder im Stadtteil- und Familienzentrum Innenstadt bei der alltagsintegrierten sprachlichen Bildung Unsere pädagogischen Fachkräfte zählen auf Deine fachliche Unterstützung im Bereich der inklusiven Pädagogik und bei der Stärkung ihrer Zusammenarbeit mit den Familien Die Veranschaulichung der Modelle im Zuge der Sprachbildung gelingt Dir, indem Du die Kinder aktiv mit einbeziehst Du führst Qualitätsrunden für pädagogische Fachkräfte zu den Handlungsfeldern des Sprachprogramms und dokumentierst Deine Arbeit Du entwickelst die Einrichtungskonzeption im Hinblick auf Inhalte des Projekts „Sprach-Kita“ weiter Für uns machst Du den Unterschied, wenn Du eine Ausbildung als Erzieher*in bzw. pädagogische Fachkraft (m/w/d) nach § 7 Kindertagesbetreuungsgesetz (KiTaG) abgeschlossen hast idealerweise über Berufserfahrung oder Qualifikationen im Bereich der frühkindlichen Bildung und Förderung, der sprachlichen Bildung von Kindern und/oder der Erwachsenenbildung verfügst oder Interesse daran hast, Dich eigenständig in ein neues Aufgabengebiet einzuarbeiten und in einem entsprechenden Arbeitsfeld fortzubilden kommunikationsstark bist und Interesse an vielen verschiedenen Kulturen hast Als Spurenhinterlasser (m/w/d) bei der Stadt Offenburg bieten wir Dir ein bis zum 31.12.2025 befristetes Arbeitsverhältnis nach den Bestimmungen des TVöD in Entgeltgruppe S8a, eine für die Laufzeit des Projekts „Sprach-Kita“ bis 31.12.2025 befristete Differenzzulage nach Entgeltgruppe S8b sowie eine Vielzahl von attraktiven Angeboten rund um Deine Beschäftigung an. Dazu zählen neben jährlichen Sonderzahlungen auch 30 Tage Urlaub im Jahr. Außerdem profitierst Du von unserer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und einem variablen Arbeitszeitkonto. Du hast Lust, gemeinsam mit uns Spuren im Leben der Offenburger*innen zu hinterlassen? Dann freuen wir uns auf Deine Online-Bewerbung bis zum 06.05.2025. Fragen im Vorfeld beantwortet Dir gerne unsere Spurenhinterlasserin Leonie Broß aus der Personalabteilung unter Tel. 0781 82-2699. Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 14.05.2025 statt. Werde auch Du Spurenhinterlasser (m/w/d) und bewirb Dich jetzt! Wir setzen uns für die berufliche Gleichstellung ein. Menschen mit Schwerbehinderung bevorzugen wir bei gleicher Eignung. karriere.offenburg.de BEWIRB DICH JETZT UND MACH MIT UNS DEN UNTERSCHIED!Du berätst die Teams der Kindertagesstätten in Zunsweier oder im Stadtteil- und Familienzentrum Innenstadt bei der alltagsintegrierten sprachlichen Bildung;...

Diplom-Sozialpädagoge Leitung Sozialdienst Kinder- und Jugendklinik (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 21.03.2025
Abschluss Ausbildung Behörde Belastbarkeit Beratung Diplom Diskretion Dokumentation Eigeninitiative Einarbeitung Empathie Entwicklung Erfahrung Fachbereich Flexibilität Fortbildung Gesundheit Integration Klinik Kommunikation

Jobbeschreibung

In unserer Kinderklinik stehen das Wohl und die Gesundheit unserer jungen Patientinnen und Patienten an erster Stelle. Wir suchen engagierte Fachkräfte, die bereit sind, den Genesungsprozess unserer Patientinnen und Patienten im stationären Alltag umfassend zu begleiten. In einem interdisziplinären Team arbeiten Sie Hand in Hand mit Ärzten, Pflegekräften und Therapeuten, um eine ganzheitliche Versorgung zu gewährleisten. Dabei unterstützen Sie Kinder und ihre Familien, die mit unterschiedlichen gesundheitlichen und sozialen Herausforderungen konfrontiert sind. Der Sozialdienst ist eine ergänzende Leistung zu den ärztlichen, therapeutischen und pflegerischen Maßnahmen. Er ist die zentrale Schnittstelle innerhalb der Klinik in Bezug auf die Patienten- und Angehörigenbetreuung und nach außen zu allen weiterversorgenden Einrichtungen wie auch zu beteiligten Kostenträgern, Ämtern und Behörden.


Ein Arbeitstag bei uns

  • Fachliche Leitung u.a. Planung, Koordination und Steuerung/Überwachung
  • Entwicklung von Projektzielen, Zeitplänen und Ressourcenplänen
  • Koordination und Sicherstellung von langfristig effizienten sowie nachhaltigen Abläufen der Kernprozesse im Sozialdienst
  • (Psycho) soziale Aufnahme, Betreuung und Beratung der Kinder, Jugendlichen, jungen Erwachsenen und deren Begleitpersonen/Familien während des gesamten Rehabilitationsprozesses
  • Erstellung von Berichten und Dokumentation der sozialdienstlichen Maßnahmen
  • Planung von geeigneten Unterstützungsmaßnahmen, insbesondere in Bezug auf familiäre, soziale und schulische Belange
  • Entlassmanagement: Begleitung von Entlassungen, Übergang in weiterführende Hilfsangebote und Unterstützung bei der Integration der Patienten in den Alltag

Wir freuen uns auf

  • abgeschlossene Ausbildung/Studium der sozialen Arbeit oder Sozialpädagogik oder gleichwertiger Abschluss
  • Weiterbildungen und Vorerfahrungen mit Kindern- und Jugendlichen wünschenswert (auch über Praktika)
  • Erfahrung im Umgang mit familienrechtlichen sowie sozialrechtlichen Fragestellungen
  • Verantwortungsübernahme, hohes Maß an Selbstständigkeit
  • Organisationstalent, Flexibilität und Eigeninitiative
  • sichere Kommunikationsfähigkeit
  • hohe Serviceorientierung, Zuverlässigkeit u. Diskretion
  • gute Team- u. Kommunikationsfähigkeit
  • Loyalität, Empathie, Belastbarkeit

Gute Gründe für einen Wechsel

  • qualifizierte Einarbeitung, regelmäßiges Monitoring und Supervision
  • Kennenlernen der jeweiligen Fachbereiche durch Hospitation
  • modern ausgestattete Therapiearbeitsplätze
  • generationsoffenes Team
  • interdisziplinäre Zusammenarbeit
  • flexible Dienstplangestaltung im Rahmen der Kernarbeitszeiten Therapie
  • interne/ externe Fortbildungsangebote (Netzwerkaquise sowie Weiterentwicklung persönlicher Kompetenzen)

Operationstechnischer Assistent als Leitung des OP-Funktionsdienst (m/w/d)

Favorit
Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf gGmbH Düsseldorf 27.04.2025
Assistent Assistenz Ausbildung Belastbarkeit Betriebliche Altersvorsorge Deutsch Entwicklung Event Fachbereich Gesundheit Gesundheitsmanagement Handel Jahressonderzahlung Kinderbetreuung Klinik Kommunikation Krankenhaus Leitung Management Medizin

Jobbeschreibung

Das St. Vinzenz-Krankenhaus ist das Muskuloskelettale Zentrum im Verbund katholischer Kliniken Düsseldorf (VKKD) und verfügt über eine modernste Ausstattung inklusive intraoperativem CT (C-Bogen) sowie zwei OP-Roboter für die Knie-Endoprothetik. Unsere OP-Abteilung umfasst sieben vollwertige Säle, davon zwei im ambulanten OP-Zentrum. Es gibt die vier eigenständigen Fachabteilungen Orthopädie, Sportorthopädie, Wirbelsäulenchirurgie und Unfallchirurgie.

Mit Fast-Track-Behandlungen und einem kontinuierlichen Verbesserungsprozess setzen wir Maßstäbe in der Patientenversorgung.
Im Fachbereich Orthopädie bedeutet dies, als Endoprothetikzentrum der Maximalversorgung bei der Revisionsrate mit zu den besten in Deutschland zu gehören.

Ein engagiertes Team aus Fachkräften mit drei OTA-Auszubildenden pro Jahr, einer freigestellten Praxisanleitung sowie einer Versorgungsassistenz ermöglicht unsere qualitativ hochwertige Arbeit.

Ihr Profil

Besondere Qualifikationen

  • Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger / Pflegefachperson (m/w/d) mit Fachweiterbildung OP oder als Operationstechnische Assistenz (OTA)
  • Idealerweise erste Leitungserfahrung in einer vergleichbaren Position und/oder Weiterbildung Leitungskompetenzen im mittleren Management
  • Belastbarkeit, Organisationsgeschick und eine ausgeprägte Teamorientierung
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und hohe Sozialkompetenz
  • Identifikation mit den Zielen eines konfessionellen Krankenhausträgers
Ihre Aufgaben

Verantwortlichkeiten

  • Leitung und Organisation der OP-Abteilung mit wirtschaftlichem Personal- und Materialeinsatz
  • Sicherstellung der im OP-Statut definierten Saallaufzeiten und einer optimalen OP-Ablauforganisation
  • Dienstaufsicht über Pflege- und Wirtschaftspersonal
  • Förderung und Entwicklung der Mitarbeitenden, insbesondere der Auszubildenden
  • Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und tariflicher Vorgaben (z. B. Hygiene, Unfallverhütung, Strahlenschutz, Medizinproduktegesetz)
  • Zusammenarbeit mit der AEMP (Aufbereitungseinheit für Medizinprodukte) und anderen Fachabteilungen
  • Mitgestaltung und aktive und kontinuierliche Verbesserung der Arbeitsabläufe
Fähigkeiten

Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung.

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.

Benefits

  • Attraktive Vergütung nach AVR Caritas unter Berücksichtigung Ihres beruflichen Werdegangs
  • 30 Urlaubstage und Jahressonderzahlung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Großes internes und externes Fort- und Weiterbildungsangebot, z.B. an der VKKD Akademie
  • Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch die VKKD-eigene Großtagespflege "Bärenclub"
  • Zahlreiche Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie kostenfreie Kurse in den Bereichen Bewegung, Ernährung und Psyche
  • Mitarbeiterrabatte bei beliebten Marken, Produkten und Events durch Corporate Benefits
  • Empfehlungsprogramm Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende mit Prämienzahlung
  • Und viele weitere Angebote im Bereich Benefits & Zusatzleistungen

Sachgebietsleitung Rechnungs- und Vertragswesen (m/w/d)

Favorit
Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz Heidesheim am Rhein 10.04.2025
Abschluss Ausbildung Berufserfahrung Datenbank Deutsch Dokumentation Englisch Erfahrung Gesundheit Gesundheitswesen Jobticket Kinderbetreuung Leitung Medizin Medizintechnik Online Prüfung Rechnung Sachgebietsleitung SAP

Jobbeschreibung

Der Geschäftsbereich Technik und Medizintechnik sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Sachgebietsleitung (m/w/d) Rechnungs- und Vertragswesen Wir bieten Ihnen: Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der Eignungsvoraussetzung nach EG 6 sowie zusätzliche Altersversorgung und SozialleistungenZahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an VorteilsprogrammenKinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbarSehr gute Verkehrsanbindung Ihre Aufgaben: Fachliche und disziplinarische Leitung des Sachgebiets Rechnungs- und VertragswesenSelbstständige Prüfung von Rechnungen auf rechnerische RichtigkeitBeauftragung von Fremddienstleitungen nach SAP-TerminplanBearbeitung des Vertragswesen in der MedizintechnikObjektbezogene Datenerfassung von Rechnungen, Leistungserfassung und Dokumentation im Medizinproduktebuch Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein ähnlich geeigneter AbschlussBerufserfahrung insbesondere im GesundheitswesenSehr gute Kenntnisse von Normen, Verordnungen und Gesetzen im Bereich der MedizintechnikLangjährige Erfahrung in der Auswertung von SAP-DatenbankenSehr gute Kenntnisse in der medizintechnischen GerätetechnikSehr gute Deutsch- und gute EnglischkenntnisseTeamfähigkeit und Einsatzbereitschaft Kontakt: UNIVERSITÄTSMEDIZIN der Johannes Gutenberg-Universität Mainz Geschäftsbereich Technik und Medizintechnik Ihr Ansprechpartner bei fachlichen Fragen ist Herr K. Konrad, Tel.: 06131 17-7182. Referenzcode: 50264235 www.unimedizin-mainz.de Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt. Onlinebewerbung

Netzmeister für den Betrieb des Fernwärme- und Fernkältenetzes (m/w/d)

Favorit
Universität Stuttgart Stuttgart 25.04.2025
Dokumentation Eigenverantwortung Einarbeitung Energie Erfahrung Instandhaltung Vergütung Versorgung Versorgungstechnik Verwaltung Vollzeit Wartung Zeugnisse

Jobbeschreibung

Netzmeister für den Betrieb unseres Fernwärme- und Fernkältenetzes (m/w/d)

HEIZKRAFTWERK PFAFFENWALD | ZUM NÄCHSTMÖGLICHEN ZEITPUNKT | VOLLZEIT | E9 TV-L | UNBEFRISTET
Unser Heizkraftwerk ist Teil der Universität Stuttgart und versorgt mit seinen 33 Mitarbeitern den Campus Vaihingen mit Fernwärme, Strom, Fernkälte und Prozessdampf. Der Betriebsbereich Kälteerzeugung und Versorgungskanäle betreibt auf dem Campus ein 11km langes Versorgungsnetz zur Verteilung von Fernwärme, Fernkälte.

Ihre Aufgaben:
Sie sind verantwortlich für den regelkonformen Betrieb des Fernwärme- und Fernkältenetzes. Dazu gehören neben dem Rohrnetz auch die Wärme- und Kälteeinspeisungen in unserer Erzeugung und die Übergabestationen bei den Abnehmern. In Ihren Aufgaben werden Sie im HKW von weiteren Kollegen unterstützt
Um eine unterbrechungsfreie Energieerzeugung zu gewährleisten, überwachen Sie unsere Infrastruktur, organisieren Wartung und Instandhaltung und kümmern sich um Störungs- und Schadensbehebung
Bei Erweiterungen, Neu- und Umbau im Netz unterstützen Sie, führen die beim Umbau notwendigen Absperrungen durch, binden die betroffenen Abnehmer mit ein und überwachen die Tätigkeiten bis zur Abnahme der Arbeiten
Sie organisieren die regelmäßige Überprüfung der geeichten Wärme- und Kältezähler entsprechend Eichgesetz und führen kleinere Arbeiten selber aus
Sie überwachen den Energieverbrauch der Abnehmeranlagen und halten die Dokumentation auf aktuellem Stand

Ihr Profil:
Sie haben eine abgeschlossene technische Berufsausbildung mit Meisterabschluss und Erfahrung in der Versorgungstechnik
Sie sind flexibel, kontakt- und teamfähig und zeigen ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft
Sie sind bereit, am Bereitschaftsdienst teilzunehmen. Dieser wird vergütet
Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B

Wir bieten Ihnen:
Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit gutem Maß an Eigenverantwortung
Eine umfangreiche Einarbeitung im Team
Eine unbefristete Vollzeitstelle in universitärem Umfeld
Eine Vergütung nach TV-L E9 einschließlich der Alterszusatzversorgung gemäß VBL

Wir erwarten von Ihnen:
Wenn Sie mehr über diese Stelle wissen möchten, rufen Sie uns einfach unter 0711/685-63475 an oder schreiben Sie uns eine Email. Für Rückfragen steht Ihnen Herr Loux gerne zur Verfügung. So können Sie Fragen stellen und erhalten einen ersten Eindruck von uns. Sollte Ihnen gefallen, was Sie hören, freuen wir uns bis zum 20. Mai über Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) an bewerbung@hkw.uni-stuttgart.de oder per Postweg.

Heizkraftwerk Pfaffenwald
Pfaffenwaldring 8
70569 Stuttgart

Informationen zum Umgang mit Bewerberdaten nach Art. 13 DS-GVO finden Sie unter https://uni-stuttgart.de/datenschutz/bewerbung .

Die Universität Stuttgart möchte den Anteil der Frauen erhöhen. Frauen werden deshalb ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt. Die Einstellung erfolgt durch die Zentrale Verwaltung.

Amtsleitung Kämmerei / Kasse (m/w/d)

Favorit
Verbandsgemeinde Beetzendorf-Diesdorf Beetzendorf 03.03.2025

Jobbeschreibung

Stellenausschreibung Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Amtsleitung Kämmerei/Kasse (m/w/d) in Vollzeit (39 Wochenstunden) / unbefristet Die Arbeit erfordert eine hohe Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit, Durchsetzungsvermögen und die Fähigkeit zum selbständigen Lösen komplexer Aufgaben. Sie bringen zudem eine kommunikative, verantwortungsbewusste, strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise sowie die Bereitschaft zu Dienstreisen und die Teilnahme an Sitzungen und Terminen auch außerhalb der regulären Arbeitszeit mit. Ihre Aufgaben sind insbesondere: Fachliche und organisatorische Leitung der Kämmerei mit den Bereichen (Kommunal-)Steuern und Abgabenveranlagung, Kasse inkl. Vollstreckung, Geschäftsbuchhaltung sowie Finanz- und Anlagenbuchhaltung mit einer Personalverantwortung für 10 Mitarbeiter(innen). Leitungs-, Führungs- und Organisationsverantwortung für die Geschäfte der dem Fachamt zugeordneten Aufgabenbereiche fachliche Anleitung und Unterstützung der Mitarbeiter(innen) Aufgabenerfüllung organisieren, lenken und kontrollieren Entwicklung von Zielvorstellungen, Konzepten und Leitlinien für die Aufgabenerfüllung Entscheidung bei bedeutsamen und schwierigen Einzelfällen sowie Grundsatzangelegenheiten Koordinierung und Kontrolle der Aufgabenerfüllung im Fachamt, insbesondere im Hinblick auf Rechtmäßigkeit, Wirtschaftlichkeit und Effektivität Führen von Mitarbeitergesprächen Wahrnehmung der Dienst- und Fachaufsicht Ermittlung des Fortbildungsbedarfs und Überwachung der Fortbildungspflicht des Fachamtes Vereinbarung von Leistungszielen, Bewertung von Leistungen, Durchführung von LOB-Gesprächen fachliche und strategische Beratung der Verwaltungsleitung; Mitarbeit bei der Erarbeitung von Verwaltungszielen und -strategien Vertretung des Amtes gegenüber der Verwaltungsleitung und den politischen Gremien Erarbeitung entscheidungsreifer Beschlussvorlagen für die Gremien der Verbandsgemeinde und ihrer Mitgliedsgemeinden laufende Aktualisierung und Erarbeitung von Satzungen sowie Dienst- und Geschäftsanweisungen des Fachamtes Aufstellung des Haushaltsplanes einschließlich Nachträge sowie der Jahres- und Gesamtabschlüsse für die Verbandsgemeinde und ihre Mitgliedsgemeinden Haushaltsüberwachung und Haushaltsbewirtschaftung Investitionsplanung und Investitionskontrolle, Darlehens- und Kassenkreditaufnahmen Angelegenheiten des Finanzausgleichs, Finanzstatistik und Finanzberichte Kosten- und Leistungsrechnung, Wirtschaftlichkeitsrechnung Durchführung Kassenaufsicht und innerdienstliche Kassenprüfungen Projektumsetzung Grundsteuerreform, § 2 b UStG, Mitteilungsverordnung Erstellen von Beschlussvorlagen, Satzungen und Dienstanweisungen für das Fachamt Die Aufzählung ist nicht abschließend. Eine Änderung bzw. Anpassung der Aufgabenzuweisung bleibt ausdrücklich vorbehalten. Wir bieten Ihnen: eine Führungsposition mit einem anspruchsvollen Aufgabenspektrum und Personalverantwortung bei Erfüllung der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen eine Eingruppierung entsprechend TVöD bis zur Entgeltgruppe 12 eine Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt und vermögenswirksame Leistungen eine betriebliche Altersversorgung über den Kommunalen Versorgungsverband Sachsen-Anhalt Flexibilität im Rahmen der gleitenden Arbeitszeit Möglichkeit zur regelmäßigen Teilnahme an Fortbildungen 30 Tage Jahresurlaub ein betriebliches Gesundheitsmanagement Weiterhin bringen Sie mit: eine absolvierte Aus-/Weiterbildung zum Verwaltungsfachwirt der Fachrichtung Kommunalverwaltung (m/w/d), ein abgeschlossenes Studium in den Fachrichtungen Öffentliche Verwaltung, Verwaltungswissenschaften, Finanzwirtschaft, Betriebswirtschaft oder vergleichbaren Inhalten oder eine vergleichbare Qualifikation/Befähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst fundierte Rechts- und Fachkenntnisse auf dem Gebiet des öffentlichen Rechts, Haushaltsrechts und Abgabenrechts einschlägige Berufserfahrung in einer öffentlichen Verwaltung sind wünschenswert Bereitschaft, Führungsverantwortung zu übernehmen sowie das Fachamt zielorientiert zu führen und zu leiten Fähigkeit, die Interessen der Kommune durchsetzungsstark und kooperativ zu vertreten eine konstruktive Zusammenarbeit mit dem Hauptverwaltungsbeamten, den Bürgermeistern der Mitgliedsgemeinden, den politischen Gremien sowie weiteren Beteiligten Die Stelle ist nicht teilzeitgeeignet. Bewerbungen Schwerbehinderter und Gleichgestellter werden bei gleicher Eignung und Befähigung begrüßt und nach den gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt behandelt. Zur Wahrung Ihrer Interessen teilen Sie uns dies bitte bereits im Anschreiben mit bzw. legen Sie Ihrer Bewerbung einen entsprechenden Nachweis bei. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen bis zum 10.04.2025 an die Verbandsgemeinde Beetzendorf-Diesdorf -Frau Seidel persönlich- Marschweg 3, 38489 Beetzendorf gern auch per E-Mail an: k.seidel@vg-beetzendorf.de Bei eventuellen Vorstellungsgesprächen sind Prüfungszeugnisse im Original vorzulegen. Über die Besetzung der Stelle entscheidet der Hauptausschuss des Verbandsgemeinderates im Einvernehmen mit der Verbandsgemeindebürgermeisterin. In diesem Zusammenhang werden die Bewerbungsunterlagen den Mitgliedern des Verbandsgemeinderates zum Zwecke der Beschlussfassung zur Einsicht gegeben. Bewerber(innen), die diesbezüglich Einschränkungen machen möchten, müssen dies in ihrer Bewerbung entsprechend kennzeichnen. Haben Sie weitere Fragen? Für fachliche Auskünfte steht Ihnen die Verbandsgemeindebürgermeisterin Frau Seidel, Tel.: 039000 97-0, und für personalrechtliche Auskünfte Frau Pasche, Tel.: 039000 97-121, zur Verfügung. Mit der Abgabe Ihrer Bewerbung erklären Sie sich gleichzeitig einverstanden, dass die für das Auswahlverfahren erforderlichen Daten nach den Bestimmungen der Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) und des Datenschutzgesetzes für das Land Sachsen-Anhalt gespeichert und verarbeitet werden. Die Daten werden nach Ablauf der Aufbewahrungsfrist von sechs Monaten nach Bewerbungsfristende datenschutzgerecht gelöscht bzw. vernichtet. Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet. Seidel VerbandsgemeindebürgermeisterinLeitungs-, Führungs- und Organisationsverantwortung für die Geschäfte der dem Fachamt zugeordneten Aufgabenbereiche; fachliche Anleitung und Unterstützung der Mitarbeiter(innen);...

Pflegefachkraft mit Herz (m/w/d)

Favorit
Rheinland Klinikum Neuss Korschenbroich 22.04.2025
Altenpflege Ausbildung Deutsch Empathie Engagement Entwicklung Gesundheit Klinik Klinikum Mitarbeitervorteil Pflege Prämien Senior Sicherheit Teilzeit Unbefristet Verantwortung Verantwortungsbewusstsein Vollzeit Weiterbildung

Jobbeschreibung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Seniorenhaus Korschenbroich in Vollzeit oder Teilzeit und unbefristet eine
Pflegefachkraft mit Herz (m/w/d)

Pflege ist nicht nur ein Beruf – sie ist eine Herzensangelegenheit. Sie möchten Menschen in ihrem Alltag unterstützen, ihnen Geborgenheit schenken und in einem Team arbeiten, das Sie wertschätzt? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft (m/w/d) für unser Seniorenhaus Korschenbroich, eine moderne und familiäre Pflegeeinrichtung im Herzen von Korschenbroich.

Gemeinsam. Stärker. Die Rheinland Klinikum Neuss GmbH zählt zu den größten kommunalen Klinikverbünden in Nordrhein-Westfalen.

WERDEN SIE TEIL DES RHEINLAND KLINIKUMS
Sicherheit & Fairness – Unbefristeter Arbeitsvertrag nach TVöD, inklusive betrieblicher Altersvorsorge & möglicher leistungsorientierter Bezahlung.
Wertschätzung & Anerkennung – Prämien für spontanes Einspringen, denn wir wissen, was Ihr Engagement wert ist.
Entwicklung & Perspektive – Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die Sie fachlich und persönlich weiterbringen.
Work-Life-Balance – Familienfreundliche Arbeitszeiten möglich, Bikeleasing und zahlreiche Mitarbeitervorteile wie Corporate Benefits.
Teamgeist & Gemeinschaft – Wir sind ein motiviertes und herzliches Team, das Sie mit offenen Armen empfängt.
Hereinschnuppern erlaubt! – Lernen Sie Ihr künftiges Team bei einer Hospitation kennen.
WAS SIE MITBRINGEN
Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d).
Freude an der Arbeit mit Menschen und eine herzliche, zugewandte Art.
Teamgeist, Verantwortungsbewusstsein und eine strukturierte Arbeitsweise.
Deutschkenntnisse auf mindestens B2-Niveau.
DAS SIND IHRE AUFGABEN BEI UNS
Sie unterstützen unsere Bewohner (m/w/d) mit Empathie und Fachkompetenz in ihrem Alltag.
Sie übernehmen die Grundpflege, Mobilisation und Krankenbeobachtung.
Sie dokumentieren pflegerische Maßnahmen und arbeiten eng mit unserem Team zusammen.
Sie sorgen für eine wärmevolle Atmosphäre und stehen unseren Bewohner (m/w/d) und deren Angehörigen mit Rat und Tat zur Seite.
Hauswirtschaftliche Tätigkeiten.
Umgang mit Medikamenten.
Mithilfe bei der Behandlungspflege.
KONAKT

Gerne beantworten wir Ihre Fragen. Die Einrichtungsleitung Herr Piontek ist telefonisch unter 02161 / 465550 für Sie erreichbar.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gerne oder senden Ihre Bewerbung an: karriere@rheinlandklinikum.de

Rheinland Klinikum Neuss GmbH
Karriere-Team
Von-Werth-Str. 5, 41515 Grevenbroich
02181 / 600 – 5890
rheinlandklinikum.de / karriere.rheinlandklinikum.de

Leitende/r Medizinisch-technische/r Radiologieassistent/in Röntgen / CT / MRT (m/w/d)

Favorit
Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf gGmbH Düsseldorf 27.04.2025
Abschluss Berufserfahrung Event Flexibilität Fortbildung Gesundheit Gesundheitswesen Handel Kinderbetreuung Klinik Krankenhaus Leitung Medizin Mitarbeiterrabatt Motivation Prämien Radiologie Recht Röntgen Schwerbehinderung

Jobbeschreibung

Zur Unterstützung unseres Teams in der Abteilung für Radiologie des St. Vinzenz-Krankenhauses suchen wir ab sofort in Vollzeit eine Medizinische Technologin / einen Medizinischen Technologen für Radiologie in leitender Funktion.

Das St. Vinzenz-Krankenhaus ist ein Akutkrankenhaus in Düsseldorf, an der Grenze der Stadtteile Pempelfort und Derendorf. Wir verfügen derzeit über 322 Betten. Über 39.000 Patienten werden jährlich stationär und ambulant von uns behandelt. Die Radiologie verfügt über zwei digitalisierte Röntgenanlagen, eine davon mit Durchleuchtung, ein Cardio-fähiges 80-Zeilen Spiral-CT und ein modernes wide-bore 1,5 T MRT. Die Abteilung gewährleistet die stationäre und ambulante Patientenversorgung und erbringt mehr als 40.000 radiologische Leistungen pro Jahr.

Mit rund 2.600 Mitarbeitenden ist der Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf (VKKD) ein führender Anbieter im Gesundheitswesen im Großraum Düsseldorf und betreibt vier Krankenhäuser sowie ein Gesundheitszentrum mit insgesamt 50 Fachkliniken und Kompetenzzentren.

Ihr Profil

Abschluss / Vorbildung

  • Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum / zur MT-R (m/w/d)
  • Aktualisierung der Fachkunde im Strahlenschutz nach Röntgenverordnung oder aktuelle Kenntnisse im Strahlenschutz müssen vorliegen
Berufserfahrung

  • Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in einer leitenden Funktion
  • Vorerfahrungen im Bereich der Schnittbilddiagnostik sind wünschenswert
Ihre Aufgaben

Verantwortlichkeiten

  • Leitungsfunktionen in der Röntgenabteilung
  • Regelmäßige Teilnahme am Dienstbetrieb
  • Einsatz in der Durchleuchtung, im Röntgen und in der Schnittbilddiagnostik (CT und MRT)
  • CT-gesteuerte Interventionen
Fähigkeiten

  • Fachliche und persönliche Kompetenz gepaart mit einem patientenorientierten Auftreten
  • Hohe Motivation, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Teamgeist
Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung.

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.

Benefits

  • Vergütung nach AVR-Caritas sowie eine durch den Arbeitgeber mitfinanzierte betriebliche Altersversorgung
  • Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einem motivierten und familiären Team
  • Zahlreiche Gestaltungs- und Entscheidungsspielräume
  • Vielfältiges Angebot an internen sowie externen Fortbildungsmöglichkeiten - z.B. an unserer hauseigenen VKKD Akademie
  • Rabatt bei verschiedenen Fitnessstudios in Düsseldorf: Fitness First, FitX, John Reed, Kiesertraining
  • Bike Leasing: Sie erhalten die Möglichkeit, bis zu 2 Fahrräder nach Wahl (inkl. Zubehör) über den Verbund zu leasen
  • Kinderbetreuung durch die Kindertagespflege "VKKD Bärenclub"
  • Mitarbeiterrabatte bei beliebten Marken, Produkten und Events durch Corporate Benefits
  • Empfehlungsprogramm Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende mit Prämienzahlung
  • Und viele weitere Angebote im Bereich Benefits & Zusatzleistungen

Datenschutz- und Compliance-Mitarbeiter Krankenhaus (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 03.03.2025
Bachelor Beratung Berufserfahrung Compliance Datenschutz Digitalisierung Einarbeitung Event Freizeit Gesundheit Gesundheitsmanagement Junior Jurist Kinderbetreuung Kita Krankenhaus Personalabteilung Prüfung Schulung Teamevent

Jobbeschreibung

Beschäftigungsverhältnis: Teilzeit
Arbeitsdauer:20-30 Stunden
Frühster Beginn: sofort
Arbeitsverhältnis: befristet für 2 Jahre
Einrichtung: KLINIK BAVARIA Verwaltungsgesellschaft mbH (Kreischa / Sachsen)
Die datenschutzrechtliche Aufbereitung interner Sachverhalte zur datenschutzrechtlichen Prüfung durch unseren Datenschutzbeauftragten gewinnt im Rahmen der fortschreitenden Digitalisierung sämtlicher Prozesse im Unternehmensverbund am Standort Kreischa/Zscheckwitz eine immer größere Bedeutung. Aber nicht nur die Aufbereitung von Sachverhalten zur datenschutzrechtlichen Prüfung, sondern auch das Führen der Verarbeitungsverzeichnisse, die Überwachung von Fristen, die regelmäßige Kontrolle bestehender Auftragsverarbeitungsverträge und sonstiger datenschutzrechtlicher Dokumente auf Anpassungs- und Änderungsbedarfe sowie die erste Beratung und Sensibilisierung von Mitarbeitenden in Bezug auf den Datenschutz ist aus dem täglichen Aufgabenfeld nicht mehr hinwegzudenken.

Zur Unterstützung unserer internen Datenschutzkoordinatorin wird daher ein/e Mitarbeiter/in gesucht, die betrieblichen Datenschutz nicht als notwendiges Übel betrachtet, sondern Freude und Interesse daran hat, die unterschiedlichsten Unternehmensbereiche dabei zu unterstützen, Prozesse datenschutzgerecht umzusetzen.

Ein Arbeitstag bei uns

Im Rahmen Ihrer Tätigkeit nehmen Sie eine datenschutzrechtliche Erstbewertung von Sachverhalten vor, die an Sie aus den verschiedensten Bereichen herangetragen werden und fragen zusätzliche Informationen, die Sie zur Erstbewertung benötigen, bei den Verantwortlichen der Bereiche ab. Die regelmäßige Kontrolle und Prüfung der Verarbeitungsverzeichnisse auf erforderliche Ergänzungen/Anpassungen sowie das Führen der Verarbeitungsverzeichnisse gehört ebenso zu Ihren Aufgaben, wie die Kontrolle von Auftragsverarbeitungsverträgen und sonstigen datenschutzrechtlichen Dokumenten auf Vollständigkeit, damit diese zur Prüfung an unseren externen Datenschutzbeauftragten weitergegeben werden können. Außerdem verfügen wir über eine professionelle Datenschutzsoftware, in der alle datenschutzrechtlichen Vorgänge/Prozesse einschließlich der Verarbeitungsverzeichnisse abgebildet werden können.

Gute Gründe für einen Wechsel

Sie sind in einem kleinen Team gemeinsam mit der Datenschutzkoordinatorin und deren Sekretärin tätig. Das Arbeitsumfeld ist sehr kollegial geprägt. Ihre Einarbeitung erfolgt durch die Datenschutzkoordinatorin. Zu Beginn Ihrer Tätigkeit werden Sie in allen Bereichen hospitieren, um die Unternehmensgruppe, Ansprechpartner und Räumlichkeiten kennenzulernen, damit Sie Ihre Aufgaben ordnungsgemäß wahrnehmen können. Bei Abwesenheit der Datenschutzkoordinatorin vertreten Sie diese.

Bei entsprechender Eignung ist ggf. ein beruflicher Aufstieg zum /zur Datenschutzkoordinator/in möglich.

Weil Du uns wichtig bist...

Mitarbeiter-Restaurant

Gesunde Mahlzeiten in Arbeitsplatznähe

ÖPNV-Ticket 80 %

80 % Kostenzuschuss zum ÖPNV-Ticket – auch in der Freizeit nutzbar

Mitarbeitende werben Mitarbeitende

Prämie sichern oder mehr Freizeit erhalten

Teamevents und Betriebsfeste

Wir organisieren regelmäßig Firmenevents wie BAVARIA-Kirmes – für Sie und Ihre Familie, Mottopartys und Jubilar-Events.

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Vorsorgetherapien und Sportangebote

Attraktive Zusatzleistungen

betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen

Kostenfreie Parkplätze

Ausreichend kostenfreie Parkplätze in Arbeitsplatznähe, für alle Fahrzeuge und Fahrräder.

Fort- und Weiterbildungsangebote

Schulungsangebote im hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum und bedarfsgerechte Weiterbildungen

Kita-Zuschuss

Eltern erhalten bei uns einen Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten – einsetzbar für die Betreuungskosten bei einer Tagesmutter oder in einer Kindertageseinrichtung.

Ferienbetreuung für Kinder

Jährlich erleben unsere Junior-Bavarianer:innen gemeinsam spannende Ferien. Wir stellen abwechslungsreiche und interessante Ferienangebote zusammen, für die sie sich anmelden können.

Urlaub

Anspruch auf 28 Tage Urlaub, mit Steigerung nach Betriebszugehörigkeit

Wir freuen uns auf

  • Erstes Juristisches Staatsexamen oder Bachelor of Law (LL.B.)
  • erste Berufserfahrung auf datenschutzrechtlichem Gebiet in einem Unternehmen der Gesundheitsbranche wünschenswert
  • hohe Zuverlässigkeit und ein hohes Verantwortungsbewusstsein wird vorausgesetzt
  • ebenso wie eine absolute Verschwiegenheit über interne betriebliche Prozesse, Patienten und Mitarbeiter gegenüber Außenstehenden

Was wir jetzt noch brauchen

  • ein aussagekräftiges Anschreiben unter Angabe der Stellennummer V_NP_25_022
  • Deinen Lebenslauf
  • Deine Zeugnisse
  • sowie einen Nachweis über Deinen Berufsabschluss
Sende uns Deine Bewerbung an oder nutze bequem unser Bewerbungsformular.

Ansprechpartner:in

Personalabteilung Referat nichtmedizinisches Personal

KLINIK BAVARIA Kreischa
Saidaer Straße 1
01731 Kreischa

Ärztin / Arzt (m/w/d) im öffentlichen Gesundheitswesen

Favorit
Kreis Dithmarschen Heide 27.04.2025
App Arzt Beratung Berufserfahrung Chancengleichheit Deutsch Eigeninitiative Eigenverantwortung Engagement Entgelt Erfahrung Facharzt Fahrer Fortbildung Gesundheit Gesundheitsmanagement Gesundheitswesen Jobticket Migration Prävention

Jobbeschreibung

Kreis Dithmarschen -- Ärztin / Arzt (m/w/d) im öffentlichen Gesundheitswesen

Im Fachdienst Gesundheit des Kreises Dithmarschen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

  • Ärztin/Arzt (m/w/d) im öffentlichen Gesundheitswesen
zu besetzen.

Es handelt sich um eine unbefristete, grundsätzlich teilbare, Vollzeitstelle im Umfang von 39 Wochenstunden im Sachgebiet Kinder- und Jugendgesundheitsdienst.
Die Dotierung erfolgt nach Entgeltgruppe 14 des Tarifvertrages öffentlicher Dienst (TVöD). Bei Vorliegen der Anerkennung als Fachärztin/Facharzt (m/w/d) für öffentliches Gesundheitswesen in Entgeltgruppe 15 TVöD. Darüber hinaus wird eine Zulage in Höhe von 10 % der Stufe 2 der Entgeltgruppe 14 TVöD gezahlt werden. Fachärztinnen/Fachärzten (m/w/d), deren spezielle berufliche Qualifikation im Fachdienst Gesundheit aus dienstlichen Gründen erforderlich wird, wird zusätzlich eine Fachkräftezulage in Höhe von 10 % der Stufe 2 der Entgeltgruppe 15 TVöD gezahlt werden.

Aufgabenschwerpunkte

  • Durchführung der Aufgaben im Rahmen des Gesundheitsdienstgesetzes von Schleswig-Holstein, verbunden mit dem Schulgesetz Schleswig-Holstein
  • Durchführung von Schuleingangsuntersuchungen und Beratungen sowie Begutachtungen zu Fördermaßnahmen für Kinder und Jugendliche
  • Impfberatung
  • Begutachtung von Kindern und Jugendlichen im Rahmen der Eingliederungshilfe (SGB VIII, SGB IX, SGB XII)
  • Untersuchungen hinsichtlich Schulabsentismus, Individualbeförderung, Schulwegbegleitung, Schulbegleitung, Kur-Anträgen etc
  • ggf. Vertretung der Kolleginnen/Kollegen (m/w/d) im Infektions- und Gesundheitsschutz
  • Teilnahme an Projekten, Impfkampagnen
  • Präventionsarbeit
Ihr Profil

  • die Approbation als Ärztin/Arzt (m/w/d) und
  • die Fahrerlaubnis der Klasse B verbunden mit der Bereitschaft, den eigenen PKW für dienstliche Zwecke einzusetzen und
  • sehr gute Kenntnisse in der deutschen Sprache in Wort und Schrift (C1)
Wir wünschen uns zusätzlich

  • Berufserfahrung, möglichst im klinischen Bereich
  • Erfahrungen mit der Gutachtenerstellung
  • Erfahrungen im Umgang mit Kindern und Jugendlichen
  • soziale Kompetenz
  • Engagement und Eigeninitiative
  • Beratungserfahrung
  • Entscheidungsfähigkeit
  • Verantwortungsbereitschaft
Darauf können Sie sich freuen

  • ein sehr interessantes, abwechslungsreiches und innovatives Arbeitsfeld
  • ein hohes Maß an Eigenverantwortung
  • ein engagiertes Team
  • attraktive Fortbildungsmöglichkeiten
  • einen familienfreundlichen Arbeitsplatz
  • betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Teilnahme an Firmenfitness mit EGYM Wellpass GmbH (ehemals Qualitrain)
  • Fahrradleasing über JobRad bzw. Deutschland-Jobticket
  • Firmenrabatte und Sonderkonditionen über Corporate Benefits bei vielen namhaften Anbietern
  • bessere Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • flexible Arbeitszeiten
  • Telearbeit
  • einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz in Nordseenähe
Der Kreis Dithmarschen strebt an, den Anteil der Frauen im Rahmen der Vorgaben seines Planes zur Chancengleichheit und Frauenförderung zu erhöhen. Entsprechend qualifizierte Frauen sollen sich daher von dieser Stellenausschreibung angesprochen fühlen und werden gebeten, sich zu bewerben.
Menschen mit Schwerbehinderung werden nach Maßgabe der gesetzlichen Vorgaben bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
Wir stehen für interkulturelle Kompetenz und heißen Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund willkommen.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Wenn Sie die Aufgabenstellung anspricht und Sie über die notwendigen Kompetenzen verfügen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 18.05.2025 gern über unser Bewerbungstool.
Wir möchten Sie darauf hinweisen, dass wir Nachrichten (Eingangsbestätigungen etc.) per E-Mail versenden. Wir bitten Sie daher, Ihren Posteingang sowie ggf. Ihren Spamordner regelmäßig einzusehen.

Levke Rickerts

  • Fachdienst Innerer Service - Personal
Klaus-Peter Tiessen

  • Fachdienstleitung
Der Landrat

  • Fachdienst Innerer Service
  • Stettiner Straße 30,Heide
www.dithmarschen.de

Oberarzt (m/w/d) für die interdisziplinäre Intensivstation

Favorit
Klinikum Bayreuth GmbH Bayreuth 14.04.2025
Anästhesiologie Deutsch Erfahrung Facharzt Forschung Freizeit Gesundheit Innere Medizin Intensivmedizin Klinik Klinikum Krankenhaus Lehre Medizin Neurologie Oberarzt Organisation Studium Teilzeit Therapie

Jobbeschreibung

Oberarzt (m/w/d) für die interdisziplinäre IntensivstationVoll- oder Teilzeit
ab 01.10.2024- unbefristet

Das Klinikum Bayreuth ist der zentrale Maximalversorger für Oberfranken
Die Klinikum Bayreuth GmbH erfüllt mit 27 Fachkliniken, 978 Betten und rund 3.500 Mitarbeitenden den Standard der Maximalversorgung und ist der führende Medizin-Dienstleister in Nordostoberfranken. Zudem ist die Klinikum Bayreuth GmbH mit ihren zwei Standorten in Bayreuth die überregional renommierte Anlaufstelle für Patientinnen und Patienten, die auf besonders hochwertige Versorgung Wert legen. Gemeinsam mit der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg, dem Universitätsklinikum Erlangen und der Universität Bayreuth steht die Klinikum Bayreuth GmbH für den Medizincampus Oberfranken. Hier absolvieren Medizin-Studierende den Klinischen Teil ihres Studiums. Damit bietet die Klinikum Bayreuth GmbH weit über die Region hinaus Diagnostik, Therapie, Forschung und Lehre auf universitärem Niveau und verbindet dies mit den Bedürfnissen und Anforderungen der Bevölkerung in Oberfranken nach einer umfassenden Gesundheitsversorgung. www.klinikum-bayreuth.de

Ihr Arbeitsbereich

Wir bieten als Krankenhaus der Maximalen Versorgungsstufe medizinische Versorgung auf höchstem Niveau. Als Teil des Medizincampus Oberfranken der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg bilden wir Ärztinnen und Ärzte von morgen aus. Wir setzen auf flache Hierarchien und setzen auf Menschen, die sich für unsere Patienten mit Fleiß und Herz engagieren.

Das sind Ihre Aufgaben

Im Rahmen Ihres Medizinischen Verantwortungsbereiches sind Sie zuständig für die oberärztliche Versorgung der interdisziplinären Intensivstation.
Sie wirken aktiv bei der Aus- und Weiterbildung der assistenzärztlichen Kolleginnen und Kollegen mit. Im Rahmen des Medizincampus Oberfranken beteiligen Sie sich an der universitären Lehre und entwickeln eigene Schwerpunkte in der klinischen Forschung.
Sie nehmen am Rufbereitschaftsdienst des Bereiches teil.

Das bringen Sie mit

Wir suchen für die Oberarztposition (m/w/d) auf der interdisziplinären Intensivstation einen Facharzt (m/w/d) der Fachdisziplin Anästhesiologie, Innere Medizin oder Neurologie mit langjähriger intensivmedizinischer Erfahrung bei dem o. g. Patientenspektrum idealerweise mit der Zusatzbezeichnung Intensivmedizin.
Die Bereitschaft und Fähigkeit, neben der Erfüllung der hohen fachlichen Anforderungen auch Verantwortung in der Organisation zu übernehmen und zur wirtschaftlichen Betriebsführung beizutragen, zeichnen Sie aus.
Sie arbeiten gerne selbstständig und haben Freude daran, übergreifend mit anderen Berufsgruppen und Bereichen zusammenzuarbeiten, um im Sinne der Patienten optimale Ergebnisse zu erreichen.
Darüber hinaus verfügen Sie über sehr gute kommunikative Fähigkeiten im Umgang mit Kollegen, Patienten und deren Angehörigen.

Das bieten wir Ihnen

Sie übernehmen eine verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgabe in einem Krankenhaus der Maximalversorgung mit einer der Tätigkeit angemessenen Vergütung.
Sie können tarifvertraglich vereinbarte 31 Tage Erholungsurlaub nutzen.
Sie erhalten eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung sowie einen Arbeitgeberzuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen.
Um die Klinikum Bayreuth GmbH als Arbeitgeber kennenzulernen, können Sie gerne eine Hospitation in unserem Hause absolvieren.
Wir bieten Ihnen das unkomplizierte Fahrradleasing über Deutsche Dienstrad sowie weitere präventive Angebote aus dem Gesundheitsbereich, z. B. die kostenlose Nutzung unseres hausinternen modernen Fitnessraumes.
Sie profitieren von lokalen und überregionalen Vergünstigungen über das Corporate-Benefits-Programm.
Gerne unterstützen wir Sie bei der persönlichen Wohnraumsuche.
Zwischen Fichtelgebirge und Fränkischer Schweiz gelegen, bietet Ihnen die Festspiel- und Universitätsstadt Bayreuth vielfältige Freizeitmöglichkeiten sowie kulturelle Angebote.

Ansprechpartner

Wenden Sie sich gerne an der Klinikdirektor der Klinik für Neurologie Herrn Prof. Dr. Oschmann.

Sie haben noch Fragen?

Wenden Sie sich bitte an den
oben genannten Ansprechpartner.

Sie möchten Teil unseres Teams werden?

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MFA / MTAF / Audiometrist (m/w/d)

Favorit
Helios Klinikum Krefeld GmbH Krefeld 31.03.2025
Assistent Ausbildung Chancengleichheit Chefarzt Dokumentation EDV Erfahrung Fachangestellte Innovation Kinderbetreuung Klinik Klinikum Medizin Prüfung Selbstständig Tarifvertrag Teilzeit Vereinbarkeit von Familie und Beruf Vergütung Versorgung

Jobbeschreibung

Fang mit uns was Neues an! Wenn du Teil eines dynamischen Teams werden möchtest, das sich der bestmöglichen Patient:innenversorgung verschrieben hat, und du Freude daran hast, in einem abwechslungsreichen und spannenden Umfeld zu arbeiten, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Für unsere Hals-Nasen-Ohren-Klinik am Standort Krefeld suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit dich als engagierten und motivierten MFA / MTAF / Audiometristen (m/w/d) Stellennummer 0154_000166 Das erwartet dich Durchführung der subjektiven und objektiven Hördiagnostik (BERA, AABR, OAE) sowie der Vestibularisdiagnostik von Kindern und Erwachsenen Prüfungen des Geruchs- und Geschmackssinns, Allergietestung, Rhinomanometrie Untersuchungen zur Versorgung von Patient:innen mit implantierbaren Hörgeräten, u. a. Bonebridge, Vibrant Soundbridge Durchführung von ärztlich veranlassten Maßnahmen EDV-gestützte Dokumentation (elektronische Patient:innenakte) Das bringst du mit Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (MFA) / Medizinische Assistentin für Funktionsdiagnostik / Audiometrieassistent (m/w/d) Erfahrungen in der HNO-Funktionsdiagnostik wünschenswert Sach- und fachgerechter Umgang mit den medizinischen Geräten Sicheres und freundliches Auftreten, insbesondere im Umgang mit unseren Patient:innen Selbstständiges, teamorientiertes Arbeiten Gesetzlich notwendiger Nachweis über die Immunisierung gegen Masern Freue dich auf Erlebe ein spannendes Patient:innenfeld und arbeite in einem Umfeld, das höchste medizinische Standards setzt Nutze die Chance, dich individuell weiterzuentwickeln und deinen persönlichen Schwerpunkt zu setzen Bei uns hast du die Möglichkeit, deine Ideen einzubringen und aktiv an der Gestaltung deiner Arbeitsumgebung mitzuwirken Eine Vergütung nach Tarifvertrag sowie eine betriebliche Altersvorsorge Einen zusätzlichen Nichtraucher-Urlaubstag sowie einen Brauchtumstag (Rosenmontag) Vereinbarkeit von Familie und Beruf (u. a. Kindergartenbelegplätze, Kinderbetreuungszuschuss) Jetzt liegt es nur noch an dir! Kontakt Weitere Auskünfte erteilt dir gern der Chefarzt, Herr Prof. Dr. med. Johannes Schultz, unter der Telefonnummer 02151 32-2501 oder per E-Mail unter hno.krefeld[at]helios-gesundheit.de. Adresse: Helios Klinikum Krefeld GmbH, Lutherplatz 40, 47805 Krefeld Helios ist der führende Klinikträger in Europa. Die kollegiale und fachübergreifende Zusammenarbeit und die schnelle Umsetzung von Innovationen garantieren unseren Patient:innen eine bestmögliche Versorgung. Auf diese Weise entsteht ein einzigartiger Raum für deine Kenntnisse, Talente, Ideen und Zukunftspläne. Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir insbesondere Menschen mit Behinderung, jeglicher geschlechtlichen Identität und Herkunft sich zu bewerben. helios-karriere.deDurchführung der subjektiven und objektiven Hördiagnostik (BERA, AABR, OAE) sowie der Vestibularisdiagnostik von Kindern und Erwachsenen; Prüfungen des Geruchs- und Geschmackssinns, Allergietestung, Rhinomanometrie; Durchführung von ärztlich veranlas;...

Teilprojektleiter*in Inbetriebnahme

Favorit
Landeshauptstadt Kiel Kehl 22.04.2025
Ausbildung Bau Bauingenieur Berufserfahrung Betriebliche Altersvorsorge Deutsch Diplom EDV Elektrotechnik Engagement Entgelt Entwicklung Erfahrung Flexibilität Fortbildung Führung Gesundheit Gesundheitsförderung Gleitzeit Kita

Jobbeschreibung

<p></p> <p>Kiel macht sich auf den Weg. Die Landeshauptstadt Schleswig-Holsteins sucht Menschen mit Herzblut, Ideen und Expertise. Wir gehören zu den größten Arbeitgeberinnen und Aus­bil­dungs­be­trieben im Norden. Derzeit sind mehr als 6.000 Mitarbeiterinnen in 27 Ämtern, Referaten, Stabsstellen und Betrieben bei uns beschäftigt. Bei uns arbeiten Sie flexibel und familienfreundlich an spannenden Projekten – gern auch in Teilzeit oder mobil. Wir setzen auf engagierte Führungskräfteförderung, auf ein umfangreiches Gesundheitsprogramm, eine stadteigene Kita für Beschäftigte und ein umfassendes Fortbildungsprogramm für die persönliche Entwicklung. Wir sichern Sie ab: Zusätzliche Altersvorsorge, Förderung für Pendlerinnen und eine Notfallbetreuung für Ihre Jüngsten in Randzeiten und bei Gremien­sitzungen sind bei uns selbstverständlich. Kiel ist eine dynamische, weltoffene und stark wachsende Großstadt: Wohnen und arbeiten Sie am Meer – und genießen Sie Kiels hohe Lebensqualität durch die einmalige Lage an der Förde.</p> <p>Kiel bewegt sich. Die Stadt am Meer macht Mobilität zukunftsfähig – und verbindet Kiel auf neuen Wegen.<br> Für eines der größten Mobilitätsprojekte in Deutschland brauchen wir Sie als:</p> <p><b>Teilprojektleiterin Inbetriebnahmestufe 1 für die Stadtbahn</b></p> <p>(Eingruppierung nach EG 13 TVöD bzw. A 13 SHBesG)</p> <p>Gestalten Sie Mobilität direkt am Meer mit und werden Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt Teil des Kieler Stadtbahn-Teams unbefristet in Voll- oder Teilzeit.</p><br><p></p> <p>Wir verbinden Kiel – und brauchen dafür Sie als Expertin. Unterstützen Sie uns bei der Planung der Kieler Stadtbahn, eines der größten Mobilitätsprojekte in Deutschland. Folgende Aufgaben warten dabei auf Sie:</p> <p>Sie übernehmen die Teilprojektleitung der Inbetriebnahmestufe 1 in der Stabsstelle Mobilität zur Einführung eines neuen Stadtbahn-Systems sowie die</p> <ul> <li>gewerkeübergreifende Koordinierung sämtlicher Planungsinhalte</li> <li>fachliche Führung der dem Team zugeordneten Stellen</li> <li>Steuerung der Bauherrenaufgaben für die Inbetriebnahmestufe 1 unter Einbindung der städtischen Ämter und Gesellschaften</li> </ul><br><p></p> <ul> <li><b>Studium.</b> Abgeschlossenes technisch-ingenieurwissenschaftliches Hochschulstudium mit einer Regelstudienzeit von mind. 8 Semestern (Master, Diplom, Staats- oder Magisterprüfung an einer Universität oder Technischen Hochschule) in einem der folgenden Studienfächer:</li> <ul> <li>Bauingenieurwesen</li> <li>Wirtschaftsingenieurwesen (bspw. im Studiengang Smart Transportation Systems)</li> <li>Verkehrsingenieurwesen</li> <li>Elektrotechnik</li> <li>Fahrzeuginformatik, -elektronik</li> <li>Maschinenbau</li> </ul> <li>oder Laufbahnbefähigung für das 2. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2, Fachrichtung Technische Dienste mit vorgenanntem Studium.</li> <li><b>Erfahrung.</b> Mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung auf Grundlage der geforderten Vor- und Ausbildung.</li> <li><b>Fachlichkeit.</b> Vertiefte Fachkenntnisse in der Entwurfsplanung von Verkehrsanlagen und konstruktiven Anlagen sowie im Vergabe- und Vertragsrecht einschließlich der technischen, verwaltungsmäßigen und rechtlichen Regelungen. Kenntnisse über die Grundlagen des Haushalts- und Straßenrechts sind ebenfalls erforderlich.<br> Darüber hinaus sind Sie bereit, sich kurzfristig in weitere, neue EDV-Systeme einzuarbeiten.</li> </ul> <p>Die vorstehend genannten Ausschreibungskriterien müssen bis zum Ende der Ausschreibungsfrist vollständig erfüllt sein.</p> <p><b>Was Sie auszeichnet </b></p> <p>Sie besitzen ein ausgeprägt hohes Maß an Organisationsfähigkeit und lieben den Umgang mit den Bürger*innen der Stadt. Sie sind kommunikationsstark besonders im Mündlichen und arbeiten eigenverantwortlich und zuverlässig.</p> <p><b>Wo Sie wirken</b></p> <p>Bei der Realisierung der Kieler Stadtbahn wirken mehrere Bereiche der Kieler Stadtverwaltung mit. Diese Stelle ist in der Stabstelle Mobilität angesiedelt.</p> <p>Sie wirken mit in einem Team, das mit viel Engagement zusammenarbeitet. Sie nehmen an Projekt- und Arbeitsgruppen­sitzungen, Ortsterminen, Gremiensitzungen sowie anderen Abstimmungsrunden teil und gestalten die Planung aktiv mit.</p> <p><b>Gut zu wissen</b></p> <p>Die Zugangsvoraussetzung für Tarifbeschäftigte richtet sich nach der Vorbemerkung Nr. 3 der Entgeltordnung (VKA) zum TVöD.</p> <p>Die Stelle ist teilbar.</p><br><p></p> <ul> <li><b>Flexibilität.</b> Gleitzeit, Teilzeitarbeit und Home-Office</li> <li><b>Vorsorge.</b> Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li> <li><b>Mobilitätsförderung.</b> Zuschuss für Fahrräder, E-Bikes, Job- oder Deutschlandticket</li> <li><b>Betriebliche Gesundheitsförderung.</b> Zuschuss für Hansefit sowie weitere externe und interne Sport- und Fitnessangebote</li> <li><b>Entspannt unterwegs.</b> Carsharing oder Nutzung der Kieler Sprottenflotte für Dienstwege</li> </ul><br><p>JBRP1_DE</p>

Abiturient für Ausbildung Operationstechnischer Assistent (m/w/d)

Favorit
Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf gGmbH Düsseldorf 27.04.2025
Assistent Assistenz Ausbildung Dokumentation Engagement Krankenhaus Notaufnahme Pflege Teamfähigkeit Zuverlässigkeit

Jobbeschreibung

In mehreren Häusern unseres Verbunds bilden wir operationstechnische Assistenzen aus. Werde Operationstechnische Assistenz in unserem Krankenhausverbund.

Du hilfst bei der Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung operativer Eingriffe – im OP, der Endoskopie oder in der Notaufnahme. Du bist für die Hygiene vor, während und nach der Operation zuständig. Während der OP arbeitest du Hand in Hand mit den Ärztinnen und Ärzten und assistierst ihnen bei den chirurgischen Eingriffen.

  • Assistenz bei der Vorbereitung und Durchführung von Operationen
  • Pflege und Sterilisation der chirurgischen Instrumente
  • Überwachung der Patienten während des Eingriffs
  • Dokumentation der operativen Eingriffe
  • Freude am Umgang mit Menschen und Einfühlungsvermögen
  • Interesse an medizinischen und naturwissenschaftlichen Themen
  • Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Engagement
  • Mittlere Reife oder (Fach)Abitur
Schon gewusst?

Mit der Ausbildung zur Pflegefachkraft und einer anschließenden Fachweiterbildung in der „Intensivpflege und Anästhesie“ qualifizierst du dich ebenfalls für eine Karriere im Operationssaal.

Oberarzt Innere Medizin / Pneumologie (m/w/d)

Favorit
Gemeinschaftskrankenhaus Havelhöhe gGmbH Berlin 09.04.2025
Ambulanz Deutsch Facharzt Flexible Arbeitszeit Forschung Innere Medizin Intensivmedizin Jobrad Jobticket Klinik Leitung Medizin Oberarzt Onkologie Therapie Vergütung Versorgung Vollzeit Weiterbildung

Jobbeschreibung

<p>Wir sind ein anthro­poso­phisches Akut­krankenhaus und akademisches Lehr­kranken­haus der Charité mit 400 Betten. In 14 Fach­bereichen bieten wir unseren Patienten eine ganz­heitliche Versorgung, die schul­medizinische Diagnostik und Therapie mit viel­fältigen Ansätzen der Anthro­po­so­phischen Medizin verbindet. Unser Haus verfügt über vier zertifizierte Krebs­zentren – Brustkrebs-, Darmkrebs- und Lungen­krebs­zentrum sowie Onkologisches Zentrum.</p> <p>Zur Verstärkung unseres Teams im Lungenzentrum Havelhöhe suchen wir baldmöglichst eine/einen </p> <p><b>OBERARZT PNEUMOLOGIE (M/W/D)</b></p> <p>in Vollzeit. </p><br><p>Die Abteilung arbeitet mit drei Oberarztstellen und insgesamt fünf Facharztstellen. Wir versorgen Patientinnen und Patienten in zwei Stationen und mehreren Ambulanzen. Seit 10 Jahren betreiben wir ein von der DKG zertifiziertes Lungenkrebszentrum und versorgen darüber hinaus alle Spezialbereiche der Pneumologie. Ein weiterer Schwerpunkt liegt in der interventionellen thorakalen Endoskopie. Ein besonderes Anliegen und Merkmal der Abteilung ist die additive integrative Medizin, die wir interdisziplinär und multiprofessionell anbieten.</p> <p>Die internistisch-pneumologische Intensivmedizin wird interdisziplinär betrieben. Ein Weaning-Zentrum befindet sich im Aufbau. Schlafmedizin wird in Kooperation mit einer benachbarten Klinik betrieben. Der Schwerpunkt der Lungenvolumenreduktion wird mit unserem thoraxchiurgischen Partner zu einem zertifizierten ICLEZ der DGP ausgebaut und gehört zu den führenden Zentren in Deutschland. Wir arbeiten mit einem eigenen Forschungsinstitut zusammen und führen klinische Studien auch als IIT durch.</p><br><ul> <li>Interesse an teambezogenen Arbeitsprozessen und Leitungsaufgaben</li> <li>Interesse an den integrativen Konzepten der Anthroposophischen Medizin und Onkologie sowie an wissenschaftlicher Arbeit</li> <li>Teilnahme an Hintergrunddiensten </li> </ul><br><ul> <li>eine vielfätige Tätigkeit mit leistungsgerechter Vergütung und 30 Tagen Urlaub</li> <li>ein kollegiales Team mit flachen Hierarchien </li> <li>Flexible Arbeitszeiten und familienfreundliche Arbeitsmodelle </li> <li>Geförderte Fort- und Weiterbildungen </li> <li>Vergünstigungen für Wellness- und Sportangebote, Jobticket für den ÖPNV, Jobrad als Leasingangebot vom Arbeitgeber </li> <li>kostenfreie Parkplätze</li> </ul><br><p>JBRP1_DE</p>

Duales Studium Bauingenieurwesen (w/m/d)

Favorit
Deutsche Bahn AG Erfurt 27.04.2025
Abschluss Bau Bauingenieur Deutsch Gehalt Ingenieur Planung Projekt Projektsteuerung Studium

Jobbeschreibung

Spannende Aufgaben und eine langfristige Perspektive sind dir wichtig?Dann lass dich von unseren unterschiedlichen Dualen Studiengängen überzeugen. Wir bieten dir ein attraktives Gehalt und einen Mietkostenzuschuss. Außerdem erhältst du die DB NetzCard, mit der du sowohl privat als auch beruflich kostenfrei mit unseren Zügen durch Deutschland fährst und wir bieten dir eine Übernahmegarantie nach deinem erfolgreichem Abschluss.

Das erwartet dich

Im Dualen Studium erwirbst du umfangreiches Wissen im Ingenieurbau, in der Baustellenkoordination und kaufmännischen Betriebsführung. Zudem wirkst du an Bauprojekten mit und gewinnst Einblicke in die Bereiche Planung, Bauüberwachung und Projektsteuerung.

Medizinische Technologin (m/w/d) für Funktionsdiagnostik

Favorit
Rems-Murr-Kliniken gGmbH Winnenden 14.04.2025
Ausbildung Berufserfahrung Chefarzt Dokumentation Engagement Facharzt Fachkraft Freizeit Gesundheit Klinik Klinikum Kultur Labor Medizin Motivation Neurologie Organisation Personalentwicklung Pflege Planung

Jobbeschreibung

Wir suchen zum 01.04.2025 oder zum frühestmöglichen Zeitpunkt für unser Klinikum Winnenden

Medizinische Technologin (m/w/d) für Funktionsdiagnostik

Winnenden

Teilzeit

Referenznummer: W-2-141-25

Jetzt bewerben

Unsere hochmoderne Klinik für Neurologie im 2014 neuerbauten Rems-Murr-Klinikum Winnenden bietet ein akutneurologisches Versorgungsspektrum mit vaskulären und neurodegenerativen Schwerpunkten. Es verfügt über 55 Betten, interdisziplinärer Intensivstation und Geriatrie. Wir arbeiten mit einer exzellenten Diagnostikausstattung mit 2 CT und 2 MRT (24/7), einem neurologischen Ultraschall-Labor mit DEGUM-Ausbilder und moderner Neurophysiologie (z.B. digitales EEG).
Wir möchten unser Team weiter ausbauen und suchen eine/n MTA-F bzw. Medizinischen Technologen für Funktionsdiagnostik. Die Position eignet sich auch für einen Quereinsteiger (m/w/d) mit Vorerfahrung als MFA oder Gesundheits- und Krankenpfleger.
Wir freuen uns auf den Austausch mit Ihnen.

Ihr Profil

Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Pflege, zur MFA oder MTF
Berufserfahrung in der neurologischen Funktionsdiagnostik ist wünschenswert aber keine Voraussetzung
Motivation zur eigenen Weiterentwicklung und -bildung sowie Bereitschaft zur Teilnahme an der berufsbegleitenden, strukturierten Weiterbildung zur Fachkraft für neurophysiologische Diagnostik
Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit medizinischem und pflegerischem Personal
Organisationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Engagement

Ihre Aufgaben

Vorbereitung, Planung und Dokumentation von Untersuchungsabläufen und -ergebnissen in der neurologischen Funktionsdiagnostik
Durchführung von elektrophysiologischen Untersuchungen: Nervenleitgeschwindigkeiten, VEP, MEP, SEP, AEP sowie Elektroenzephalographien bei Erwachsenen
Durchführung von neurologischen Ultraschalluntersuchungen: extra- und transkranielle Doppler- und Duplex-Untersuchungen, Nerven-/ Muskelsonographien
Aktive Mitgestaltung und stetige Verbesserung der Arbeitsabläufe in der neurologischen Funktionsdiagnostik
Wartung und Pflege der medizinischen Geräte

Ansprechpartner

Prof. Dr. med. Ludwig Niehaus

Chefarzt
Facharzt für Neurologie, Geriatrie, fachgebundene Magnetresonanztomographie

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Weitere Informationen

Klinik für Neurologie an den Rems-Murr-Kliniken Winnenden
Die Rems-Murr-Kliniken - ein attraktiver Arbeitgeber
Personalentwicklung bei den Rems-Murr-Kliniken

Eine Region, viele Möglichkeiten - Arbeiten im Rems-Murr-Kreis

Im Rems-Murr-Kreis genießen Sie Natur und Freizeit in allen Facetten. Umgeben von idyllischen Weinbergen, Wäldern und Flusstälern bietet die Region zahlreiche Möglichkeiten zum Wandern, Radfahren und Entspannen. Der Weinbau hat hier eine lange Tradition, und lokale Weingüter laden zu genussvollen Weinproben ein. Neben der Natur überzeugt der Kreis durch charmante Städte wie Winnenden, Schorndorf und Waiblingen mit ihrem vielfältigen Kulturangebot und historischen Flair. Familienfreundliche Infrastrukturen und ein breites Freizeitangebot für Sport und Erholung runden das Lebensgefühl in der Region ab. Hier verbindet sich Arbeiten mit echter Lebensqualität.

Planungsingenieur Schiene (m/w/d)

Favorit
Zweckverband Regional-Stadtbahn Neckar-Alb Mössingen 28.03.2025
Bau Bauingenieur Berufserfahrung Deutsch Entwicklung Flexibilität Flexible Arbeitszeit Mobilität MS Office Planung Produktion Projekt Projektleitung Projektmanagement Qualität Regional Studium Verantwortung Vergütung Verkehr

Jobbeschreibung

Jetzt einsteigen und die Mobilität von morgen schon heute mitgestalten! Die Regional-Stadtbahn Neckar-Alb schafft eine komplett neue Säule des Nahverkehrs in der wirtschaftsstarken Region Neckar-Alb mit ihrem Oberzentrum Reutlingen-Tübingen. Mit einer Investition von rund zwei Milliarden Euro werden ca. 200 km Streckennetz aus- oder neugebaut. Erste Abschnitte befinden sich im Bau, unsere modernen Zweisystem-Fahrzeuge sind in Produktion. Die Landkreise Reutlingen, Tübingen und Zollernalbkreis, die Städte Reutlingen und Tübingen sowie der Regionalverband Neckar-Alb haben zur Umsetzung des Projekts den Zweckverband Regional-Stadtbahn Neckar-Alb mit Sitz in Mössingen gegründet. Sie haben Lust, einen echten Beitrag zur Verkehrswende zu leisten und die Regional-Stadtbahn Neckar-Alb aktiv mitzugestalten? Dann bewerben Sie sich jetzt! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Planungsingenieur Schiene (m/w/d) Das erwartet Sie: Vergabe, Begleitung und Qualitätsprüfung von externen Planungsleistungen über alle Leistungsphasen der HOAI sowie die Ausübung nicht delegierbarer Bauherrenaufgaben Hohe Verantwortung bei der Entwicklung und Bewertung von Umsetzungsoptionen Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben mit hohen Gestaltungsspielräumen Der Anspruch, eine funktionierende, resiliente und zukunftsfähige Infrastruktur zu schaffen Eine integrierte Betrachtung von Infrastruktur, Fahrplan und Betrieb bei der Planung aller Gewerke Eine enge Zusammenarbeit mit den Projektpartnern und allen weiteren Stakeholdern Es besteht die Möglichkeit, die Projektleitung für Teilprojekte zu übernehmen Vielfältige Möglichkeiten zur Einbringung eigener Ideen zur Optimierung des Gesamtprojekts Das bringen Sie mit: Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Verkehrsingenieurwesen o. ä. Sie haben Berufserfahrung, idealerweise in der Planung und Realisierung von Infrastrukturprojekten im Eisenbahn- und/oder Straßenbahnbereich Sie haben die Flexibilität und den Wunsch, sich in neuen Aufgaben- und Themengebieten einzufinden und in einem Team auch über den eigenen Bereich hinauszudenken Sie haben die Fähigkeiten zur Übernahme und selbstständigen Bearbeitung von Teilplanungsleistungen Sie verfügen über einen sicheren Umgang mit den MS Office-Programmen und haben Kenntnisse in den gängigen Projektmanagementsoftware-Programmen Sie verfügen über eine konzeptionelle Denkweise und setzen diese zielgerichtet ein Sie haben Freude am Umsetzen dieses wichtigen Infrastrukturprojekts Das bieten wir Ihnen: Eine unbefristete Vollzeitstelle (100 %), grundsätzlich auch teilbar Leistungsgerechte Vergütung in Anlehnung an den TVöD Eine gute Anbindung an den ÖPNV, ein Deutschlandticket als JobTicket und kostenlose Parkplätze Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten Eine betriebliche Altersvorsorge und die umfassenden Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes Einen modernen Arbeitsplatz und zeitgemäße IT-Ausstattung Ein motiviertes Team mit Leidenschaft für Bahn und Schiene und kurzen Entscheidungswegen Weitere Benefits Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Wir wertschätzen Vielfalt. Noch Fragen? Diese beantwortet Ihnen gerne Mathias King, Telefon: 07473 91892-33, oder per E-Mail: bewerbung@regional-stadtbahn.de. Interessiert? Dann bewerben Sie sich jetzt unter: www.regional-stadtbahn.de/jobs. Bewerbungsschluss ist am 02.05.2025. www.regional-stadtbahn.de

Techniker /in als Projektleitung Elektrotechnik, Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d)

Favorit
Gesundheit Nord gGmbH Klinikverbund Bremen Bremen 07.04.2025
Bau Bauleitung Beratung Berufserfahrung Controlling Einarbeitung Einkauf Elektrotechnik Energie Erfahrung Führung Führungserfahrung Gehalt Gesundheit Gesundheitsmanagement Ingenieur Instandhaltung Jahressonderzahlung Jobticket Kita

Jobbeschreibung

<p>Wir suchen Sie für unseren <b>Geschäftsbereich Bau und Technik</b> in der <b>Abteilung Bauprojektmanagement.</b> </p> <p>Wir verantworten die Planung und Durchführung kleiner, mittlerer und großer Bau-, Umbau- und TGA-Projekte und übernehmen damit als Abteilung auch die Bauherrenvertretung. Darüber hinaus engagieren wir uns in Instandhaltungsprojekten und in Projekten der baulichen Restrukturierung der Gesundheit Nord. </p> <p>Sie kennen sich im Bereich Elektrotechnik, Energie und Gebäudetechnik im Krankenhaus gut aus und möchten diese Expertise in unseren zukunftsorientierten Projekten einsetzen? Dann bewerben Sie sich bei uns!</p><br><ul> <li>Sie verantworten die Planung, Koordination und Projektleitung kleiner und mittlerer (Um-)Baumaßnahmen im Bereich TGA in der Fachrichtung Elektrotechnik, Energie und Gebäudetechnik sowie von Um- und Erweiterungsbauten im laufenden Krankenhausbetrieb</li> <li>in der Projektleitung sind Sie für die Planung und Bauleitung sowie die Koordination der Dienstleister zuständig und fokussieren sich dabei auf die Einhaltung gesetzlichen Auflagen und Richtlinien</li> <li>nicht zuletzt überwachen Sie in der Bauherrenvertretung die Parameter Zeit, Kosten und Qualität der Baumaßnahmen und sind für das Controlling der Bauausführung bis zur Abnahme und der eventuellen Mängelverfolgung zuständig</li> </ul><br><ul> <li>Sie sind staatlich geprüfte /r Techniker /in bzw. einschlägige /r Meister /in (m/w/d) mit langjähriger Projekt- und Führungserfahrung</li> <li>alternativ sind Sie Ingenieur /in (m/w/d) mit erfolgreich abgeschlossenem Studium der Elektrotechnik und verfügen über Berufserfahrung in der Planung, Projektierung und Leitung von Bauvorhaben, idealerweise im Krankenhausumfeld</li> <li>vorteilhaft ist berufliche Erfahrung in der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen</li> <li>Sie beherrschen die gängige Software wie MS-Office, idealerweise AVA-Programme (z.B. ORCA) und im besten Fall in SAP</li> <li>Sie sind ein verantwortungsbewusster Teamplayer, trotzdem ist Ihr Arbeitsstil eigenverantwortlich und selbständig </li> </ul><br><ul> <li>unbefristete und abwechslungsreiche Aufgabe mit Gestaltungspotenzial, 38,5 Std./Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr</li> <li>strukturierte Einarbeitung, kollegiales Team, Möglichkeit der mobilen Arbeit, die Vorteile des Öffentlichen Dienstes</li> <li>betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen Angeboten wie Firmenfitness mit EGYM Wellpass, Fahrrad-Leasing, Laufveranstaltungen sowie Jobticket, vergünstigter Einkauf mit Corporate Benefits und Prämienprogramme u.v.m.</li> <li>Angebote zur Kinder- und Angehörigenbetreuung, z.B., Backup-Kita oder Beratung bei einem Pflegefall in der Familie </li> <li>tarifliches Jahresgrundgehalt zwischen rund 51.200,- Euro und 72.400,- Euro nach TVöD-K (EG 11) inkl. Jahressonderzahlung, zusätzliche Altersversorgung (VBL), automatische tarifliche Gehaltssteigerungen</li> </ul><br><p>JBRP1_DE</p>

Psychologe für Psychotherapie / Schmerztherapie Klinik (m/w/d)

Favorit
Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf gGmbH Düsseldorf 27.04.2025
Abschluss App Berufserfahrung Betriebliche Altersvorsorge Deutsch Diplom Dokumentation Erfahrung Event Gesundheit Gesundheitsmanagement Handel Jahressonderzahlung Kinderbetreuung Klinik Krankenhaus Master Mitarbeiterrabatt Prämien Psychologie

Jobbeschreibung

Das Team der Schmerzklinik | St. Vinzenz Krankenhaus sucht ab sofort eine/n Psychologische/n Psychotherapeut/in (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit.

Das St. Vinzenz-Krankenhaus ist ein Akutkrankenhaus in Düsseldorf, an der Grenze der Stadtteile Pempelfort und Derendorf. Wir verfügen derzeit über 322 Betten. Über 39.000 Patienten werden jährlich stationär und ambulant von uns behandelt.

Sie suchen nach einer neuen Herausforderung und möchten in einem kollegialen, interprofessionellen und wertschätzenden Team arbeiten? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ihr Profil

Abschluss / Vorbildung

  • Diplom oder Masterabschluss des Psychologiestudiums und die Approbation als psychologischer Psychotherapeut (m/w/d)
Berufserfahrung

  • Erfahrung in der Therapie von chronisch kranken Schmerzpatienten ist wünschenswert
  • Erfahrungen in der Gruppentherapie und gute Kenntnisse in mindestens einem der relevanten Entspannungsverfahren
Ihre Aufgaben

Verantwortlichkeiten

  • Mitarbeit in der stationären und teilstationären multimodalen Schmerztherapie
  • Diagnostik und insbesondere die Auswertung des deutschen Schmerzfragebogens und weiteren psychometrischen Fragebögen bezogen auf Schmerzverarbeitung sowie die Diagnostik von komorbiden Störungen bei chronischen Schmerzen
  • Selbstständige, eigenverantwortliche Gruppenarbeit und Einzelarbeit mit Schmerzpatienten im Rahmen der interdisziplinären multimodalen Schmerztherapie
  • Arbeitsgrundlage sind überwiegend verhaltenstherapeutische Therapiemethoden
Fähigkeiten

  • Die Fähigkeit zur schnellen, zeitnahen und gründlichen Dokumentation im Rahmen der Befundbeschreibung
  • Teamfähigkeit und selbstständiges Arbeiten prägen Ihren Arbeitsstil
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung.

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.

Benefits

  • Attraktive Vergütung nach AVR Caritas unter Berücksichtigung Ihres beruflichen Werdegangs
  • 30 Urlaubstage und Jahressonderzahlung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Großes internes und externes Fort- und Weiterbildungsangebot, z.B. an der VKKD Akademie
  • Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch die VKKD-eigene Großtagespflege "Bärenclub"
  • Zahlreiche Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie kostenfreie Kurse in den Bereichen Bewegung, Ernährung und Psyche
  • Mitarbeiterrabatte bei beliebten Marken, Produkten und Events durch Corporate Benefits
  • Empfehlungsprogramm Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende mit Prämienzahlung
  • Und viele weitere Angebote im Bereich Benefits & Zusatzleistungen

Volljuristin / Volljurist (m/w/d)

Favorit
Unternehmensverband Mittelholstein e.V. Neumünster 26.04.2025
Büro Gehalt Gehaltsvorstellung Geschäftsführer Mobiles Arbeiten Recht Rechtsberatung Schulung Schulungen Unbefristet Unternehmen Veranstaltung Veranstaltungen Vertretung Weiterbildung

Jobbeschreibung

Der Unternehmensverband Mittelholstein e. V. ist ein regionaler Arbeitgeberverband mit Geschäftsstellen in Neumünster und Rendsburg.

Ihre Aufgaben:

  • Rechtsberatung, außergerichtliche und gerichtliche Vertretung der Mitgliedsunternehmen im Arbeits- und Sozialrecht

  • Vorbereitung und Begleitung von Veranstaltungen und Schulungen

Ihr Profil:

  • Sie haben das erste und zweite juristische Staatsexamen erfolgreich abgeschlossen.

  • Sie besitzen fundierte Kenntnisse im Individual- und Kollektivarbeitsrecht.

  • Sie zeichnen sich durch strukturierte, zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise aus.

  • Sie verfügen über eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit.

  • Sie sind teamfähig und zeigen Einsatzbereitschaft.

Wir bieten:

  • Eine anspruchsvolle, interessante und besonders abwechslungsreiche Tätigkeit in einem sympathischen Team

  • Home-Office / Mobiles Arbeiten nach individueller Absprache

  • Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

  • 30 Tage Urlaub p. a. in einer 5-Tage-Woche

  • 24.12. und 31.12. zusätzlich freie Tage

  • 13. Gehalt

  • Regelmäßige Gehaltsanpassungen

  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis

  • Repräsentative Büroräume in der Innenstadt

     

Interesse geweckt?

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf eine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihres Eintrittsdatums und Ihrer Gehaltsvorstellungen an

 

Frau Geschäftsführerin

Bianka Lohmann

Unternehmensverband Mittelholstein e.V.

Gartenstraße 10

24534 Neumünster

 

bzw. als pdf an: lohmann@uv-mittelholstein.de

Landschaftsgärtnerin mit Schwerpunkt Innenraumbegrünung (m/w/d)

Favorit
Hansberg Garten- und Landschaftsbau Waibstadt 27.04.2025
Bau Belastbarkeit Beratung Berufserfahrung Betriebsklima Deutsch Engagement Fuhrpark Planung Unternehmen Zuverlässigkeit

Jobbeschreibung

Wir suchen **Facharbeiter** (m/w/d) **im Garten- und Landschaftsbau.** **Wir bieten Dir:** * vielseitige Aufgaben - hier ist kein Tag wie der andere * eigenverantwortliches Arbeiten * die Möglichkeit, eigenen Ideen mit einzubringen und umzusetzen * einen modernen Fuhrpark/Maschinen * eine übertarifliche Bezahlung plus Zusatzleistungen * 30 Tage Urlaub * hochwertige Arbeitskleidung inkl. Schuhe/PSA * keine Wochenendarbeit! * gut strukturierte und saubere Baustellen * ein angenehmes Betriebsklima **Dein Profil:** * Berufserfahrung * Gute Deutschkenntnisse * Gepflegtes Äußeres * Eigenständiges Arbeiten * Körperliche Belastbarkeit * Pünktlichkeit, Zuverlässigkeit, Engagement * Führerscheinklasse B * Führerscheinklasse CE (wünschenswert) **Ihr Aufgaben:** * Neu und Umgestaltung von Privatgärten * Pflasterarbeiten und Mauerbau * Teichbau * Zaunbau * Gartenpflege und Baumfällung **Über uns:** Wir sind ein Garten- und Landschaftsbau Unternehmen das vorwiegend im Privatgartenbereich tätig ist. Unser Leistungsspektrum erstreckt sich von der Beratung, über die Planung, bis hin zur Ausführung möglichst naturnaher Gärten. Wir führen nahezu alle landschaftsgärtnerischen Tätigkeiten aus: Neu- und Umgestaltung, Pflasterarbeiten, Mauer-, Teich- und Zaunbau und noch einiges mehr.

Gesundheits- und Krankenpfleger oder MFA (m/w/d) für die Funktionsdiagnostik mit Schwerpunkt Interventionsarbeitsplatz

Favorit
Klinikum Hochrhein GmbH Waldshut-Tiengen 14.04.2025
Arbeitsklima Arzt Ausbildung Datenschutz Einarbeitung Erfahrung Flexibilität Gesundheit Innere Medizin Jobticket Kardiologie Klinik Klinikum Medizin Personalmanagement Teamfähigkeit Teilzeit Urlaubstage Weiterbildung

Jobbeschreibung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Voll- oder Teilzeit (60 - 100 %) eine_n:

Gesundheits- und Krankenpfleger oder MFA (m/w/d) für die Funktionsdiagnostik mit Schwerpunkt Interventionsarbeitsplatz

Das Klinikum Hochrhein übernimmt die Grund- und Regelversorgung der Bevölkerung im Landkreis Waldshut. In einzelnen Spezialthemen zieht das Klinikum zudem überregional Patienten an. Wir sind auf dem Weg zu einem innovativen, gut vernetzten ambulanten und stationären Gesundheitspartner in der Region.
Im Zentrum Innere Medizin (ZIM) werden die Fachabteilungen Kardiologie, Gastroenterologie und Pneumologie gemeinsam geführt. In unserem übergreifenden internistischen Funktionsbereich werden für alle Fachabteilungen des Zentrums und des Klinikums die gängigen diagnostischen und therapeutischen Untersuchungen angeboten und durchgeführt.
Ihr Einsatzgebiet liegt überwiegend im Bereich des Interventionsarbeitsplatzes (Herzkatheterlabor).
Was Sie mitbringen sollten
abgeschlossene Ausbildung als GUK, Arzthelfer (m/w/d) oder MFA (m/w/d)
Idealerweise erste Erfahrung im Bereich der Funktionsdiagnostik oder an interventionellen Arbeitsplätzen
eigenverantwortlich und zuverlässiges Arbeiten
Teamfähigkeit und Flexibilität sowie interdisziplinäres Denken.

Gerne freuen wir uns auch über Bewerbungen von auch Wiedereinsteiger:innen und Berufsanfänger:innen nach der Ausbildung.
Was Sie erwartet
Ausführliche Einarbeitung und ein anspruchsvolles, spannendes Aufgabengebiet
Attraktive Einspringprämie bis zu 150 EUR
30 Urlaubstage, betriebliche Alters- und Hinterbliebenenversorgung sowie Jahressonderauszahlungen sind nur einige der Vorteile, die Ihnen der TVöD-K bietet
Dienstradleasing, vergünstigtes Jobticket für den ÖPNV
Flache Hierarchie, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein auf Ihre Bedürfnisse angepasster Karriereplan
Familiäres und wertschätzendes Arbeitsklima

Sie haben Fragen?
Gerne steht Ihnen Karin Denz, Bereichsleitung Personalmanagement für Vorabinformationen zur Verfügung.
Telefon: 07751 85-4124
Kontaktdaten:
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Werkstudent/-in (m/w/d) zur Unterstützung für die Finanzverwaltung

Favorit
Landratsamt Fürstenfeldbruck Fürstenfeldbruck 15.04.2025
Betriebswirt Betriebswirtschaft Chancengleichheit Datenschutz DSGVO EDV Fachbereich Jura Kommunikation Teamfähigkeit Werkstudent

Jobbeschreibung

Werkstudent/-in (m/w/d) zur Unterstützung für die Finanzverwaltung mit 20 Wochenstunden IHRE AUFGABEN Unterstützung im Bereich der Jahresabschlüsse und Inventur sowie der Haushaltsplanung, Haushaltsvollzug und Bilanz Mitwirkung bei Umsetzung des § 2b UStG Umsetzung bei der Verbesserung der elektronischen Ablage IHR PROFIL immatrikulierte/r Student/-in der Betriebswirtschaft, Jura oder einer vergleichbaren Studienrichtung, gerne auch Studienanfänger/-in gute Kommunikations- und Teamfähigkeit selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Anwendungssicherheit im Umgang mit den üblichen EDV-Programmen UNSER ANGEBOT Bezahlung 17 € pro Stunde anteilig 30 Tage Urlaub + 24./31.12, Faschingsdienstag frei vorerst auf 6 Monate befristetes Arbeitsverhältnis WIR BIETEN ZUSÄTZLICH umfangreiche Sozialleistungen wie z.B. eigene Kinderferienbetreuung, Betriebssport, Betriebsausflüge Nur im Haupthaus: eigene Kantine, Parkhaus mit kostenlosen E-Ladesäulen Wir legen Wert auf Chancengleichheit und Inklusion. Schwerbehinderte Personen und ihnen nach § 2 Abs. 3 SGB IX gleichgestellte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt (bitte Nachweis beifügen). Ihr Ansprechpartner im Fachbereich: Herr Pöschl, Tel. 08141/519-340 Frau Skokanitsch, Tel. 08141/519-5913 Bewerbungen bis zum 18.05.2025 bitte ausschließlich über unser digitales Bewerberportal. zurück zur Übersicht Diese Ausschreibung wird betreut von: Frau Kieser Tel . 08141/519-5576 E-Mail: bewerbungen@lra-ffb.de Referenz-Nr.: 2025/12/4 Datenschutzrechtlicher Hinweis nach Art. 13 DSGVO

Elektriker/Elektroniker (m/w/d)

Favorit
Malteser Norddeutschland gGmbH Flensburg 26.04.2025
Ausbildung Deutsch Eigeninitiative Einarbeitung Elektronik Elektrotechnik Erfahrung Freizeit Gesundheit Gesundheitsmanagement Kinderbetreuung Klinik Krankenhaus Kultur Leitung Medizin Personalabteilung Planung Prüfung Qualifikation

Jobbeschreibung

Teamplayer gesucht:

 

Elektriker/Elektroniker (m/w/d) für unsere Technik

 

Wenn auch der Mensch zählt, dann ist es mehr als nur Arbeit. Mit unserem christlichen Werteverständnis, medizinischer Kompetenz und modernster Ausstattung erbringen wir im Malteser Krankenhaus St. Franziskus-Hospital mit rund 1.000 Mitarbeitenden tagtäglich Höchstleistungen im Team. Gemeinsam mit dem benachbarten DIAKO Krankenhaus bilden wir im Medizinischen Klinikverbund Flensburg den drittgrößten Klinikstandort in Schleswig-Holstein. Zudem sind wir akademisches Lehrkrankenhaus der Christian-Albrechts-Universität zu Kiel. In den kommenden Jahren ist die Fusion zum Fördeklinikum Katharinen-Hospital sowie ein gemeinsamer Krankenhausneubau in Planung. Die technischen Abteilungen beider Häuser haben in diesem Zuge bereits eine gemeinsame Leitungsverantwortung.

Dein Arbeitsplatz:

  • Wir sind ein leistungsstarkes, modern ausgestattetes Krankenhaus der Schwerpunktversorgung. Eine 24/7 Verfügbarkeit der technischen Anlagen ist die Grundvoraussetzung für eine sichere medizinische Versorgung

 

Deine Aufgaben:

  • Instandsetzen und Warten gebäudetechnischer Anlagen – Schwerpunkt Elektrotechnik

  • Durchführung von DGUV-V3, DIN-VDE Prüfungen

  • Technische Anlagen nach Hersteller- oder Betriebsvorgaben prüfen und Betriebswerte dokumentieren

  • Installation und Umbau von technischen Anlagen und Versorgungssystemen aus der Gebäude- und Krankenhaustechnik

  • Ansprechpartner bei technischen Störungen

  • Prüfung von Schutzmaßnahmen der technischen Geräte, Anlagen und Systeme

  • Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst

Deine Qualifikation und Stärken:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker/Elektroniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung

  • Erfahrung im Umgang mit IT-Produkten

  • Zuverlässiges und selbständiges Arbeiten mit hoher Eigeninitiative

  • Teamfähigkeit und Freude an der Arbeit

  • Eine positive Grundeinstellung zu den christlichen Zielen unseres Trägers

Unser Angebot:

  • Einen abwechslungsreichen und interessanten Arbeitsplatz in einem motivierten Team in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt

  • Eine gezielte und systematische Einarbeitung

  • Eine Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes sowie die im Caritasverband üblichen Sozialleistungen

  • Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung

  • Kinderbetreuungsmöglichkeiten in der maltesereigenen Kindertagesstätte

  • Vergünstigte und vielfältige Speisenauswahl in unserer Personalcafeteria und weitere Vergünstigen im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements

  • Zuschuss zum Job- bzw. Deutschland-Ticket

 

Unser Flensburg:

  • Direkte Ostseelage, an der Grenze zu Dänemark

  • Lebendige Hafenstadt mit skandinavischem Flair, vielfältigen Hafenfesten und Regatten sowie historischen Sehenswürdigkeiten

  • Hoher Freizeitwert durch schöne Strände, Natur und Kultur

  • Ideale Bedingungen für Segeln und Wassersport

Rückfragen beantwortet Dir gerne unser Technischer Leiter, Herr Thomas Flemig, unter Tel. 0461 816-2250.

 

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins – bevorzugt unter www.mehralsnurarbeit.de

 

Malteser Norddeutschland gGmbH

Personalabteilung

Waldstraße 17

24939 Flensburg

Fachkraft Krankenpflege für Intensiv- & Anästhesiepflege (M/W/D)

Favorit
Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf gGmbH Düsseldorf 27.04.2025
Abschluss Assistenz Ausbildung Belastbarkeit Berufserfahrung Betriebliche Altersvorsorge Empathie Event Fachkraft Gesundheit Gesundheitsmanagement Handel Jahressonderzahlung Kinderbetreuung Krankenhaus Mitarbeiterrabatt Prämien Qualifikation Recht Regional

Jobbeschreibung

Das Marien Hospital Düsseldorf ist ein hochmodernes Krankenhaus im Zentrum von Düsseldorf mit 437 Betten und behandelt jährlich ca. 63.000 Patienten. Als Akademisches Lehrkrankenhaus sind wir ein überregional anerkanntes Zentrum für Wissenschaft und Hochleistungsmedizin.

Als Krankenhaus unter katholischer Trägerschaft steht bei uns der christliche Gedanke der Nächstenliebe im Mittelpunkt, der sich täglich im herzlichen Umgang mit unseren Patienten widerspiegelt.

Das Marien Hospital gehört zu den wenigen Krankenhäusern in Düsseldorf und Umgebung, das sämtliche Fachkliniken für die moderne Diagnostik und Behandlung unter einem Dach vereint.

Ihr Profil

Abschluss / Vorbildung

  • Eine abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege oder als Anästhesie-Technische-Assistenz/ATA (m/w/d)
Besondere Qualifikationen

  • Idealerweise Fachweiterbildung für Intensiv- und Anästhesiepflege
Berufserfahrung

  • Mehrjährige Berufserfahrung im Anästhesiebereich wünschenswert
Ihre Aufgaben

Verantwortlichkeiten

  • Betreuung der Patienten bei Regional- und Allgemein-Anästhesien
  • Assistenz beim Einleiten, Aufrechterhalten und Ausleiten der Anästhesie
  • Postoperative Überwachung im Aufwachraum
  • Gewährleistung eines sicheren, qualität- und patientenorientierten OP Ablaufs
  • Assistenz und Durchführung von ärztlichen Anordnungen
Fähigkeiten

  • Belastbarkeit sowie ein hohes Maß an Empathie
  • Gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits

  • Attraktive Vergütung nach AVR Caritas unter Berücksichtigung Ihres beruflichen Werdegangs
  • 30 Urlaubstage und Jahressonderzahlung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Großes internes und externes Fort- und Weiterbildungsangebot, z.B. an der VKKD Akademie
  • Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch die VKKD-eigene Großtagespflege "Bärenclub"
  • Zahlreiche Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie kostenfreie Kurse in den Bereichen Bewegung, Ernährung und Psyche
  • Mitarbeiterrabatte bei beliebten Marken, Produkten und Events durch Corporate Benefits
  • Empfehlungsprogramm Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende mit Prämienzahlung
  • Und viele weitere Angebote im Bereich Benefits & Zusatzleistungen
WIR BEGRÜSSEN VIELFALT

Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung.

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.

PhD Student position – Quantitative Spatial Cancer Biology research group

Favorit
Universitätsklinikum Frankfurt Dreieich 12.04.2025
App Deutsch Forschung Gesundheit Lehre Master Medizin Promotion Training Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

AUFGABEN & PROFILBENEFITSKONTAKTUNIVERSITÄTSMEDIZINEINDRÜCKEJETZT BEWERBENTEILENPhD Student position - Quantitative Spatial Cancer Biology research groupAnstellungsart: Temporary employeeArbeitsmodell: Full TimeAusschreibungsnummer: 1939005...sind Sie mittendrinWe are seeking a highly motivated PhD Student to join our „Quantitative Spatial Cancer Biology" research group at the Dr. Senckenberg Institute of Pathology and the Mildred Scheel Career Center (MSNZ) Frankfurt, an ex-cellence program supporting careers in translational cancer research (funded by the German Cancer Aid). The lab, headed by Dr. Konstantinos Kokkaliaris, specializes in hematopoietic stem-cell biology and bone marrow tissue organization in health, aging and cancer. We use innovative single-cell protein profiling technologies including cutting-edge multiplex 3D tissue imaging, multicolor flow cytometry and mass cytometry. The focus of the lab is to better understand tissue organization in homeostasis, aging and disease as well as further develop multiplex tissue imaging modalities. We are looking for a candidate interested in deciphering the cross-talk mechanisms through which malignant cells interact and shape their local tissue microenvironment to favor disease progression at the expense of healthy tissue function using singe-cell technologies and in vivo models.Further information on the lab can be found here: https://www.kokkaliarislab.com/ .Project description:The project aims to define the key cellular, molecular and structural alterations in the bone marrow in hematologic malignancies and following response to induction chemotherapy. We will focus on targetable interactions between (malignant) cells and their spatial tumor microenvironment(s) to overcome therapy resistance, while enhancing healthy tissue recovery and function. Our goal is to leverage those findings towards designing and functional validation of novel therapeutic intervention strategies for longer disease-free survival against lethal hematologic malignancies, including acute myeloid leukemia.Relevant Publications:Hofmann J. and Kokkaliaris KD . Bone marrow niches for hematopoietic stem cells: life span dynamics and adaptation to acute stress. Blood. 2020; 144 (1): 21-34.Kokkaliaris KD and Scadden DT. Cell interactions in the bone marrow microenvironment affecting myeloid malignancies. Blood Advances. 4(15):3795-3803. (Cover story) Kokkaliaris KD*, Kunz L, Cabezas-Wallscheid N, Christodoulou C, Renders S, Camargo F, Trumpp A, Scadden DT, Schroeder T*. Adult blood stem cell localization reflects the abundance of reported bone marrow niche cell types and their combinations. Blood. 2020; 136(20):2296-2307. *co-corresponding authors (Cover story) Coutu D+, Kokkaliaris KD +, Kunz L+, Schroeder T. Multicolor quantitative confocal imaging cytometry. Nature Methods, 2018; 15: 39-46. + co-first authors Coutu D+, Kokkaliaris KD +, Kunz L, Schroeder T. Three-dimensional map of nonhematopoietic bone and bone-marrow cells and molecules. Nature Biotechnology, 2017; 35(12):1202-1210. + co-first authors (Cover story)... ist Ihr Profil gefragtMaster’s degree in life sciences, biology or equivalent Experience in basic laboratory techniques (i.e. molecular biology)Passion for discovery, collaborative spirit & good communication skillsPrevious experience in immunofluorescence staining, flow cytometry and imaging is a plusFelasa accreditation or previous experience with animal models is a plusProficiency in spoken and written EnglishDue to legal regulations, valid proof of measles immunity / measles vaccination is required.... wird Ihnen viel gebotenScientific Environment: Excellent scientific environment & dedicated mentoring, training on cutting-edge single-cell technologiesCollaboration: Collaboration opportunities with national & international expert laboratoriesMobility: Free public transport in all Hessen (Free State Ticket Hessen)Training: Participation in training and qualification programs of the MSNZ and the Goethe UniversityCollective agreement: The position (65% - E 13) is initially limited for 3 years with the possibility for extensionWork-Life-Balance: Part-time employment is possible, we offer childcare in our daycare center (if you have any questions, please contact UKF-Familienservice), child care during holidaysCampus: Our attractive university hospital campus offers a modern cafeteria, various cafes, and opportunities to rest in numerous green spaces. A walk on the riverside of the Main offers relaxation during breaksHealth Promotion: Benefit from our attractive health offers. We offer regular online and face-to-face courses on nutrition, relaxation, sports and exercise.Werden Sie jetzt Teil unseres Teams Contact: Dr. Konstantinos KokkaliarisMail: kokkaliaris@med.uni-frankfurt.deapplication deadline: May9th, 2025Application documents: CV, short motivation statement (1 page maximum) and one reference letterWe are targeting applicants of all genders and nationalities . Applicants with handicap will be preferred if personal and professional skills are equivalent.JETZT BEWERBEN… sind Sie mittendrin in der Medizin von morgenGenau hier sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen. Die Universitätsmedizin Frankfurt gehört zu den führenden Universitätskliniken in Deutschland. Bei uns ziehen über 8.500 Menschen aus über 100 Nationen an einem Strang. Aus Wissen wird Gesundheit - das ist dabei unser täglicher Antrieb. Denn wir verbinden Krankenversorgung mit Forschung und Lehre , begrüßen den Fortschritt und entwickeln uns selbst immer weiter. So leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Gesundheit und die Lebensqualität von über 500.000 Patientinnen und Patienten jährlich: kompetent, gewissenhaft und mit Leidenschaft.› ‹UNIVERSITÄTSMEDIZIN FRANKFURT | RECRUITING TEAM | THEODOR-STERN-KAI 7 | 60590 FRANKFURT AM MAINBitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über den Button „Jetzt bewerben“ ein. Rückfragen können Sie gerne an bewerbung@unimedizin-ffm.de richten. Bitte beachten Sie, dass keine Unterlagen zurückgeschickt werden. | Folgen Sie uns auf Instagram (@unimedizin_ffm); XING , LinkedIn , Youtube .JETZT BEWERBENTEILEN

Medizinischer Fachangestellter (m/w/d)

Favorit
Kreiskrankenhaus Osterholz Osterholz-Scharmbeck 27.04.2025
Arzt Ausbildung Berufserfahrung Chirurg Chirurgie Einarbeitung Entgelt Fachangestellte Fortbildung Gesundheit Gesundheitsmanagement Gynäkologie Innere Medizin Intensivmedizin Jobticket Kardiologie Krankenhaus Medizin Organisation Orthopädie

Jobbeschreibung

Kreiskrankenhaus Osterholz -- Medizinische Fachangestellte (m/w/d) / MFA / Arzthelferin (m/w/d) für unsere Kinderarztpraxis (Pädiatrie)Das Kreiskrankenhaus Osterholz ist ein modern ausgestattetes, wirtschaftlich gesundes Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung mit den Abteilungen Innere Medizin, Chirurgie und Orthopädie, Gynäkologie und Geburtshilfe, Radiologie, Anästhesie und Intensivmedizin sowie einem Medizinischen Versorgungszentrum mit Praxen für Chirurgie, Orthopädie, Gastroenterologie, Kardiologie, Pädiatrie und Urologie. Unsere 490 Mitarbeitenden versorgen jährlich ca. 7.000 stationäre und 47.000 ambulante Patientinnen und Patienten.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

  • Medizinische Fachangestellte (m/w/d) für unsere Kinderarztpraxis
Wir bieten

  • Unbefristete Beschäftigung in Voll- oder Teilzeit
  • Qualifizierte und strukturierte Einarbeitung
  • Entgelt nach Entgeltgruppe 5 TVöD-K/VKA
  • Innerbetriebliche und externe Fortbildungen
  • Möglichkeiten zur aktiven Mitgestaltung Ihrer Arbeitsorganisation
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement, hauseigene Cafeteria, Firmenfitness, Betriebliche Altersversorgung (VBL), Fahrradleasing
  • Kostenlose Parkplätze, überdachte Fahrradstellplätze mit E-Bike-Lademöglichkeit, Jobticket für den ÖPNV
Wir wünschen uns

  • Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten (m/w/d)
  • Berufserfahrung im Bereich einer pädiatrischen Praxis
  • Freundliches Auftreten, Team- und Organisationsfähigkeit
  • Selbstständiges, eigenverantwortliches Arbeiten in einem engagierten Team
Für telefonische Fragen steht Ihnen Herr Rolf Weiß, Pflegedienstleitung, T, gerne zur Verfügung.

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  • KREISKRANKENHAUS OSTERHOLZ
  • Am Krankenhaus 4 ·Osterholz-Scharmbeck
  • www.kreiskrankenhaus-osterholz.de