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36.223 Jobs gefunden

Schadensachbearbeiter (m/w/d) Kraftfahrtversicherung

Favorit
Württembergische Gemeinde-Versicherung a.G. Stuttgart 17.02.2025

Jobbeschreibung

Schadensachbearbeiter (m/w/d) Kraftfahrtversicherung Als erfolgreiche und moderne Versicherungsgruppe bieten wir unseren Kundinnen und Kunden attraktive Produkte und umfassenden Kundenservice. Unsere Mitarbeiter:innen sind unsere Stärke. Gemeinsam und innovativ gestalten wir die Zukunft. Mit Sicherheit. Am Standort Stuttgart suchen wir einen Schadensachbearbeiter (m/w/d) Kraftfahrtversicherung Ihre Aufgaben: Prüfung und fallabschließende Regulierung von Kfz-Haftpflichtschadenfällen mit klarer Haftung Regulierung von Teil- und Vollkasko-Versicherungsfällen Korrespondenz sowie telefonische und persönliche Verhandlung mit Versicherungsunternehmen, Anspruchstellern, Rechtsanwälten, Reparaturwerkstätten etc. Beauftragung von Sachverständigen Prüfung und Auszahlung der Schadenleistung Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau / Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen oder eine vergleichbare versicherungsfachliche Qualifikation, z. B. als Versicherungsfachwirt (m/w/d) Erfahrung in der Kfz-Schadenregulierung Ausgeprägte Kommunikationsstärke Starke Kundenorientierung und Teamfähigkeit Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise Ihre Perspektive: Eigenverantwortliches Arbeiten in einem motivierten Team Abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum Modernes Arbeitsumfeld Individuelle Einarbeitung Attraktives Vergütungspaket Unbefristetes Arbeitsverhältnis Möglichkeit zu mehrtägigem Homeoffice Zentrale Lage in Stuttgart mit sehr guter öffentlicher Verkehrsanbindung Freuen Sie sich auf einen sicheren Arbeitsplatz mit angenehmer Atmosphäre, geprägt von Respekt, Fairness und Wertschätzung. Alle Informationen zum Bewerbungsverfahren finden Sie auf unserer Karriereseite unter karriere.wgv.de. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anlage 1 PDF-Datei mit max. 10 MB) inklusive Gehaltswunsch über unser Online-Bewerbungsportal. Ihre persönliche Ansprechpartnerin: Marion Elsasser, Tel.: 0711 1695-3578 Württembergische Gemeinde-Versicherung a.G. • Tübinger Straße 55 • 70178 Stuttgart • www.wgv.dePrüfung und fallabschließende Regulierung von Kfz-Haftpflichtschadenfällen mit klarer Haftung; Regulierung von Teil- und Vollkasko-Versicherungsfällen; Beauftragung von Sachverständigen; Prüfung und Auszahlung der Schadenleistung;...

Referent:in (m/w/d) der Geschäftsführung mit Schwerpunkt Gremienarbeit

Favorit
Gesundheitsverbund Landkreis Konstanz gGmbH Konstanz 14.11.2024

Jobbeschreibung

Wir sind 3.700 Beschäftigte, die an den Standorten Singen, Konstanz, Engen und Gailingen alles für die Gesundheit unserer Patient:innen geben, von der Vorsorge über die Akutmedizin und Pflege bis hin zur Rehabilitation.

Starten Sie mit uns stark in die Zukunft als

Referent:in (m/w/d) der Geschäftsführung mit Schwerpunkt Gremienarbeit

 

in Teil- oder Vollzeit (80-100%)

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

In dieser Position sind Sie in einem Team direkt der Geschäftsführung zugeordnet und Ansprechpartner:in für unsere Gesellschafter für die Vorbereitung und Durchführung von Gremiensitzungen zur Einholung strategisch wichtiger Entscheidungen für die Weiterentwicklung unseres Verbunds, beispielsweise für unser Neubauprojekt.

Was Sie erwartet:

  • Selbstständige Vor- und Nachbearbeitung von Gremiensitzungen, wie z.B. Aufsichtsratssitzungen und Gesellschafterversammlungen, für die Sie u.a. die Sitzungs- und Präsentationsunterlagen erarbeiten und die Veranstaltungen organisieren
  • Aktive Unterstützung der Geschäftsführung in allen organisatorischen und administrativen Aufgaben, wie z.B. in der Kommunikation mit den Mitarbeitenden des GLKN, der Politik, öffentlichen Verwaltung, dem Gesundheitswesen und Förderbehörden in enger Zusammenarbeit mit der Abteilung Marketing/Unternehmenskommunikation
  • Erstellen von Analysen, Reports und Recherchen als Entscheidungsgrundlagen für strategische Entscheidungen
Wer Sie sind:

  • Sie haben ein betriebswirtschaftliches oder vergleichbares Studium erfolgreich abgeschlossen
  • Sie konnten bereits berufliche Erfahrung in einer vergleichbaren Funktion (bspw. als Assistent:in / Referent:in) sammeln
  • Souveräner Umgang mit MS-Office
  • Sie sind ein Organisationstalent mit der Fähigkeit, Prioritäten zu setzen
  • Sie arbeiten gerne im Team, besitzen eine aufgeschlossene, freundliche Art und verfügen über ausgeprägte Kommunikationsstärke und gute Ausdrucksfähigkeiten
  • Sie sind ein kompetenter und zuvorkommender Ansprechpartner; Diskretion und Loyalität gegenüber Ihren Vorgesetzten und Kolleg:innen sind für Sie eine Selbstverständlichkeit
  • Sie besitzen hohe Eigeninitiative, Engagement und haben Lust darauf, gemeinsam mit Ihren Kolleg:innen den Verbund weiterzuentwickeln
Worauf Sie sich freuen können:

  • Attraktive Vergütung nach TVöD inkl. Jahressonderzahlung und 30 Tage Urlaub zzgl. Sonderurlaubstage (Weihnachten und Silvester)
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Aufgeschlossenes und positives Team
  • Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten (etwa über unsere Akademie für Gesundheitsberufe)
  • Zuzahlung zum Job-Ticket des VHB & Deutschlandticket
  • Kooperation mit Hansefit & JobRad
  • Preiswerte Menüs in der hauseigenen Kantine
  • Corporate Benefits: Vergünstigungen durch Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Marken und Herstellern
  • Attraktiver Arbeits- und Wohnort durch die unmittelbare Nähe zum Bodensee und einem großen Freizeit- und Kulturangebot
Gerne steht Ihnen für Rückfragen Herr Bernd Sieber, Geschäftsführer unter Tel. 07531 801-2070 zur Verfügung.

Bewerben Sie sich jetzt!

Gesundheitsverbund Landkreis Konstanz

Klinikum Konstanz
Geschäftsbereich Personal und Recht
Mainaustr. 43b, 78464 Konstanz
personal.info.kn@glkn.de

Assistenzarzt / Assistenzärztin in Weiterbildung Innere Medizin – Kardiologie (m/w/d)

Favorit
Klinikum Main-Spessart Lohr Gemünden am Main 18.02.2025

Jobbeschreibung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenAssistenzarzt für eine Weiterbildungsstelle Innere Medizin (m/w/d)
unbefristet | in Voll- oder Teilzeit | Standort: Lohr a.Der Bereich Innere Medizin mit 79 Betten wurde im Jahr 2016 in zwei Fachabteilungen Innere Medizin I und Innere Medizin II mit den Schwerpunkten Gastroenterologie und Onkologie sowie Kardiologie und Intensivmedizin aufgeteilt und wird im Kollegialsystem von drei Chefärzten geleitet. Der Stellenschlüssel der Inneren Medizin beläuft sich auf 3-7-18. Ärztinnen und Ärzte werden nach TV-Ärzte/VKA bezahlt und erhalten zahlreiche Zulagen für Schichten und Zusatzdienste. Durch unsere zu 100 % arbeitgeber- finanzierte betriebliche Altersversorgung von 4,8 % des tariflichen Jahresbruttogehalt sind Sie zusätzlich abgesichert.
Bei uns gibt es für Ärztinnen und Ärzte 31 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche) im Jahr.
Als Lehrkrankenhaus der Universität Würzburg bieten wir viele Aufstiegs- möglichkeiten.
Die Facharzt-Weiterbildung verläuft nach transparenten Plänen. Im Rahmen des BGM's stehen eine Physiotherapeutin und eine Fitnesstrainerin mit vielen kostenfreien Angeboten für die Gesundheit und Fitness unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zur Verfügung.
Ärztinnen und Ärzte können bei uns Ihre Facharztweiterbildung auch in Teilzeit absolvieren. Ebenso bieten wir flexible Arbeitszeitmodelle an.
Als kommunaler Träger bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst.
Wir fördern Sie mit individueller Fort- und Weiterbildung durch interne und externe Angebote.
Unter anderem mit unseren "Corporate Benefits" profitieren Sie von zahlreichen regionalen und überregionalen Rabatten.
Leasen Sie günstig und bequem ihr Wunsch-JobRad über uns.
einen Assistenzarzt (m/w/d) mit Interesse an der Weiterbildung zurm Facharzt für Innere Medizin
Teamgeist, Organisationstalent, Flexibilität und Kollegialität
Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Bewerber/-innen werden nach Maßgabe des SGB IX bei gleicher Qualifikation und Eignung besonders berücksichtigt.
Wir, das Klinikum Main-Spessart, sind mit über 1.Als leistungsstarkes Krankenhaus der Akut-, Grund- und Regelversorgung mit zentraler Notaufnahme und als akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Würzburg bieten wir ein breites Spektrum moderner Hochleistungsmedizin auf dem aktuellen Stand der Wissenschaft. Da wir uns stetig weiterentwickeln und unseren Patienten immer die beste Versorgung anbieten wollen, ist der Umzug in den Neubau eines hochmodernen, innovativen Krankenhauses, mit dem Standort Lohr a.

Ausbildung Heilerziehungspflege (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

Favorit
LVR-Verbund für WohnenPlusLeben Sonsbeck 18.02.2025

Jobbeschreibung

Ausbildung Heilerziehungspflege (m/w/d)

für den LVR-Verbund für WohnenPlusLeben.

Jetzt bewerben!

Standort:
Alpen, Xanten, Sonsbeck

Einsatzstelle:
LVR-Verbund für WohnenPlusLeben

Arbeitszeit:
Voll-/ oder Teilzeit

befristet für die Dauer der Ausbildung

Besetzungsstart:
01.08.2025

Das sind Deine Aufgaben

  • Während Deiner praxisintegrierten HEP-Ausbildung erlernst Du die selbstständige und eigenverantwortliche Arbeit mit Erwachsenen mit kognitiven und/oder körperlichen Einschränkungen.
  • Du lernst, Menschen entsprechend ihrer Vorstellungen und Bedarfen durch den Alltag zu begleiten.
  • Als Teil eines Teams bist Du ab Tag 1 für die pädagogische, lebenspraktische und pflegerische Unterstützung und Betreuung mitverantwortlich.
  • Neben dieser sozialen Haupttätigkeit eignest Du Dir auch die damit verbundenen organisatorischen Kompetenzen an.
  • Unsere Mentoren*innen und Praxisanleiter*innen fördern Deine professionelle Entwicklung während der gesamten Ausbildung.
Das bieten wir Dir

30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche

Nutzen Sie 30 Tage Urlaub, um neue Energie zu tanken und abzuschalten.

Sicherer Arbeitsplatz

Wir bieten Ihnen als öffentlicher Arbeitgeber Stabilität und eine sichere Tätigkeit in einem offenen und gesellschaftsrelevanten Arbeitsumfeld.

Arbeit mit Sinn

Bei uns gehen Sie jeden Tag mit einem guten Gefühl zur Arbeit, die Zukunft im Gesundheitswesen zu gestalten und einen wertvollen Beitrag für die Menschen im Rheinland zu leisten.

Vielseitige Perspektiven

Gemeinsam definieren wir in regelmäßigen Gesprächen individuelle Ziele für Sie. Zudem bieten wir Ihnen ein umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot sowie die Möglichkeit, andere Bereiche des LVR kennenzulernen.

Kultur erleben

In unseren LVR-Museen haben Sie freien Eintritt und können beispielsweise Kunst, Industriegeschichte oder Archäologie erleben. In Dauer- und Wechselausstellungen warten abwechslungsreiche Themen und spannende Bildungs- und Freizeitprogramme für Jung und Alt auf Sie.

Tarifliche Leistungen

Neben einem tariflichen Gehalt nach dem TVöD erhalten Sie weitere finanzielle Vorteile und Extras wie eine Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine leistungsorientierte Bezahlung anhand einer individuellen Zielvereinbarung.

Betriebliche Gesundheitsförderung

Genießen Sie ein aktives Leben mit unseren Sport- und Bewegungsangeboten und Zugang zu Fortbildungen im betrieblichen Gesundheitsmanagement. Mit unseren kostenlosen Grippeimpfungen bringen wir Sie gut durch die kalte Jahreszeit. Zudem veranstalten wir regelmäßig einen Gesundheitstag.

12.20: gute Entwicklungschancen nach der Ausbildung

12.20: Persönliche Betreuung durch unser Ausbildungsteam

Das bringst Du mit

  • Du bringst die Voraussetzungen für den schulischen Teil der Ausbildung mit und hast Dich im besten Fall schon an einem Berufskolleg beworben, welches diese Ausbildung anbietet.
Deine Ausbildungsvorteile

  • Du bist bei uns als Auszubildende*r mit einer vollen Stelle beschäftigt. Für den Besuch der Schule, externe Praktika sowie zur Examensvorbereitung (5 Tage) stellen wir Dich frei.
  • Während der Ausbildung lernst Du mindestens zwei unserer LVR-Wohnhäuser kennen und wirst dort im Gruppendienst eingesetzt.
  • Dein Einsatz kann, je nach Umsetzbarkeit, auch im Betreuten Wohnen sowie im tagesstrukturierenden Bereich (HPZ) erfolgen.
  • Du erhältst eine attraktive Ausbildungsvergütung (ab 1.340 € brutto/Monat) nach TVAöD
  • Nach der Ausbildung übernehmen wir Dich gerne in eine Weiterbeschäftigung im LVR-Verbund WPL.
Worauf es uns noch ankommt

Solltest Du den Praxisteil der Zugangsvoraussetzungen noch nicht erfüllen, unterstützen wir Dich gerne in Form eines Praktikumsplatzes oder eines FSJ.

Sprich uns hierzu einfach an, gemeinsam finden wir einen Weg.

Was macht der LVR?

Der LVR-Verbund für WohnenPlusLeben (LVR-Verbund WPL) zählt zu den größten Dienstleistern für Menschen mit

  • geistiger und mehrfacher Beeinträchtigung
  • psychischer oder Abhängigkeitserkrankung
  • hohem sozialen Integrationsbedarf
  • Autismusspektrumsstörung
im Rheinland. Rund 3.000 Mitarbeitende erbringen für über 3.000 Erwachsene mit Beeinträchtigungen individuelle und gemeindenahe Wohn- und Unterstützungsleistungen in besonderen Wohnformen, in der eigenen Wohnung und im Bereich der Tagesstruktur.

Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem LVR-Verbund für WohnenPlusLeben erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke.

Der LVR steht für Vielfalt. Unser Ziel ist es, dies auch in unserer Beschäftigtenstruktur abzubilden.

Allgemeine Informationen über den LVR-Verbund für WohnenPlusLeben und über den Landschaftsverband Rheinland finden Sie unter www.wpl.lvr.de beziehungsweise www.lvr.de.

Wir haben Dein Interesse geweckt?

Herr Sebastian Flintrop

01628807739

Bitte bewirb Dich mit einem aktuellen Lebenslauf und relevanten Zeugnissen sowie die Referenznummer YF-17495.

Falls Du schon einen Platz am Berufskolleg hast, füge uns gerne einen Nachweis bei.

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Qualität ist unser Maßstab

Bei der respektvollen Begleitung, Betreuung und Behandlung von Menschen ist die Qualität unserer Leistungen unser Maßstab für unser Handeln. Für unsere Kund*innen wollen wir immer besser werden.

Chancengleichheit beim LVR

Der LVR setzt sich für eine Organisationskultur ein, die von gegenseitigem Respekt geprägt ist. Jede*r Einzelne soll Wertschätzung erfahren, und zwar unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung und Identität, Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion und Weltanschauung oder anderen Merkmalen, die gesellschaftliche Vielfalt ausmachen.

Als öffentlicher Arbeitgeber fördert der LVR die tatsächliche Erreichung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern und wirkt auf die Beseitigung bestehender Nachteile hin. Der LVR folgt diesem Auftrag schon seit über 30 Jahren mit Maßnahmen für eine ausgewogene Beschäftigungsstruktur, mit Frauenförderung z. B. für Führungspositionen, mit dem Bemühen, als familienfreundlicher Arbeitgeber die Vereinbarkeit von Erwerbs- und Sorgearbeit zu unterstützen oder auch in seinen fachlichen Aufgaben für mehr Gendersensibilität.

Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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Quereinsteiger:in Für Umschulung Als Kundenbetreuer:in Im Nahverkehr

Favorit
Deutsche Bahn AG Region Südost Halle an der Saale 19.02.2025

Jobbeschreibung

Wir haben eine Vielzahl wichtiger Berufe, für die spezielles Wissen notwendig ist. Deswegen setzen wir auf Menschen, die sich beruflich neu orientieren und entwickeln möchten, z. B. nach einer Elternzeit. Bereits während der Umschulung bekommst du ein attraktives Gehalt. Nach dem Quereinstieg arbeitest du dann auf Augenhöhe mit deinen Kollegen:innen.Aufgaben . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung

Praxisanleiter (m/w/d)

Favorit
Eichsfeld Klinikum Heiligenstadt Gleichen 18.02.2025

Jobbeschreibung

Pflege- und Funktionsdienst | Teilzeit | Heilbad Heiligenstadt

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Für die Sozialstation in Heiligenstadt suchen wir ab sofort Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d) mit zusätzlichen Aufgaben als Praxisanleiter*in. Es erwartet Sie eine unbefristete Festanstellung im aufgeschlossenen und kollegialen Team. Die Vergütung erfolgt nach der AVR-Caritas mit einer umfassenden betrieblichen Altersvorsorge und Jahressonderzuwendung bei 30 Tagen Urlaub. Zudem bieten wir Ihnen interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten.

Was Sie erwartet:

  • Wertschätzung und Motivation der Schüler*Innen, Praktikant*Innen, Auszubildenden
  • Schrittweises Heranführen der Schüler*Innen, Praktikant*Innen, Auszubildenden an die eigenständige Wahrnehmung beruflicher Aufgaben
  • Anteilige Tätigkeit als Pflegefachkraft
  • Onboarding (professionelle Einführung in den Arbeits- bzw. Einsatzbereich) von Schüler*Innen, Praktikant*Innen, Auszubildenden
  • Umsetzung des Lehrplans (Curriculum) in der Praxis
  • Praxisanleitung muss im Umfang von mind. 10 % der gesetzlich festgelegten Einsatzzeit sichergestellt werden
  • Durchführung, Überwachung und Reflexion der praktischen Anleitung unter Berücksichtigung der pflegerischen Zielsetzung und des Ausbildungsstandes
  • Übernahme der Verantwortung in Bezug auf die Sicherheit der zu pflegenden Personen wie auch für die Rechtssicherheit aller Beteiligten
  • Formulieren einer qualifizierten Leistungsbeurteilung und Notengebung
  • Führen von Reflexionsgesprächen
  • Führen der Nachweisdokumente, z. B. Dokumentation der praktischen Ausbildungsnachweise, der Praxiseinsätze und der Schüler*innengespräche
  • Teilnahme an internen und externen Besprechungen sowie Schulungen
Was wir erwarten:

  • Qualifikation als Pflegefachkraft (z. B. staatlich anerkannte Altenpfleger, Krankenschwester/ -pfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)) sowie mindestens 1 Jahr Berufserfahrung im Einsatzgebiet in den letzten 5 Jahren
  • Abgeschlossene Weiterbildung zum Praxisanleiter (m/w/d) (Schulungsumfang 300h) oder
  • Abgeschlossene Weiterbildung zum Praxisanleiter (m/w/d), Weiterbildung vor 2020 absolviert mit einem Schulungsumfang von 200h mit jährlich verpflichtender berufspädagogischen Fortbildung von 24h
  • PKW-Führerschein
*Urlaub: Grundsätzlich erhalten Sie 30 Tage Urlaub (2024 und 2025 erhalten Sie 32 Tage und für 2026 31 Tage Urlaub)

Unsere Vorteile im Überblick

  • Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarif
  • arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • Corporate benefits
  • 32 Tage Urlaub
  • umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten
  • familienfreundliches Unternehmen
  • planbare Dienstzeiten
  • Jahressonderzahlungen

IT-System Engineer Monitoring (w/m/d)

Favorit
Bundeskriminalamt Niedernhausen 18.02.2025

Jobbeschreibung

IT-System Engineer Monitoring (w/m/d)Arbeitsort: WiesbadenArbeitsumfang: Vollzeit/TeilzeitVergütung: EG 12 TV EntgO BundBewerbungsfrist: 02.03.2025Arbeitsbeginn: zum nächstmöglichen ZeitpunktJoblevel: FachkraftBerufsgruppe: IT und TechnikKennziffer: T-2024-64Unterstütze uns beim IT-System Engineer Monitoring (w/m/d) in der Abteilung Digitale Services und Innovation des Bundeskriminalamtes. Bei uns kannst Du bei der Erledigung der polizeilichen und administrativen Arbeit ein entscheidender Faktor sein. Durch den Einsatz modernster Technologien gewährleisten wir rund um die Uhr die Verfügbarkeit und Integrität der informationstechnischen Einrichtungen. Hier kannst Du in Kooperation mit nationalen und internationalen Sicherheitsbehörden sichere Infrastruktur gestalten.Mach auch Du das Richtige und bewirb Dich jetzt!AufgabenPlanung und Betrieb der zentralen Monitoringsysteme zur Überwachung der IT-Systemlandschaft des BundekriminalamtesImplementierung von Skripten zur AutomatisierungKonzeption zur Weiterentwicklung und Optimierung des Monitorings inkl. der Dokumentation in BetriebshandbüchernBeratung unserer Kundinnen und Kunden hinsichtlich ihrer Herausforderungen und Umsetzung der besten LösungenBetrieb von IT-Systemen in einem sicheren und hochverfügbaren UmfeldErstellung und Modellierung der MonitoringprozesseUnsere Erwartungen (zwingend erforderlich)abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom [FH] oder Bachelor) der (Wirtschafts‐)Informatik oder ein vergleichbares abgeschlossenes Hochschulstudium aus dem MINT-Bereichoderdem entsprechend vergleichbare Fähigkeiten und Erfahrungen, mindestens jedoch eine abgeschlossene Berufsausbildung mit IT‐Ausrichtung und zusätzlich eine mindestens dreijährige Berufserfahrung in einem entsprechenden Berufsbildoderdem entsprechend vergleichbare Fähigkeiten und Erfahrungen, mindestens jedoch eine abgeschlossene Berufsausbildung und zusätzlich eine mindestens sechsjährige Berufserfahrung in einem entsprechenden Berufsbild mit IT‐AusrichtungOn TopDu verfügst über Anwendungskenntnisse in Monitoringlösungen, vornehmlich über CheckMK, Splunk und Elastic Stack.Du verfügst über Kenntnisse in der Bereitstellung, Administration und Konfiguration von Monitoringlösungen in Linux- und Windows-basierten IT‐Systemen.Du verfügst über fundierte Kenntnisse in einem Bereich oder mehreren Bereichen mit: Cloud TechnologienNetzwerktechnologienIT‐Infrastruktur (Server - Speicher - Virtualisierung)Du hast eine sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise, verfügst über gute kognitive und organisatorische Fähigkeiten, bist belastbar sowie selbstständig, teamfähig und flexibel bei der Aufgabenerledigung.Das bieten wir - Benefits für MitarbeitendeEin gutes Gefühl: sinnstiftender Job in einer oberen Bundesbehörde mit spannenden, vielseitigen und herausfordernden AufgabenWork-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, Überstundenausgleich, 24. und 31.12. arbeitsfrei, flexible Arbeitszeitgestaltung, Teilzeit in verschiedenen Modellen und die Möglichkeit zum mobilen ArbeitenLangfristig planbar: sicherer Job im öffentlichen DienstEntspannt zur Arbeit: mit Jobticket und guten NahverkehrsanschlüssenVergütung: Entgeltgruppe 12 TV EntgO Bund, Eingruppierung nach tariflichen Bestimmungen TV EntgO Bund und vorliegenden persönlichen Voraussetzungen, BKA-ZulageBewerbung und AuswahlverfahrenWir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung bis zum 02.03.2025 unter https://bewerbung.bka.de/?7&802 (Kennziffer T-2024-64)Solltest Du wegen einer Schwerbehinderung diese Möglichkeit nicht nutzen können, sende uns Deine Bewerbung einfach an:BundeskriminalamtZV 23 - Tarifgewinnung65173 WiesbadenAlle Informationen zu wichtigen Bewerbungsunterlagen, Details zu den spezifischen Auswahlverfahren und wie Du Dich vorbereiten kannst, findest Du auf unserer Infoseite zum Bewerbungsprozess beim BKA .WissenswertesDas Einverständnis zur Durchführung einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung nach § 9 SÜG (Sicherheitsüberprüfungsgesetz) ist Voraussetzung für eine Bewerbung. Diese Sicherheitsüberprüfung darf nicht zum Ergebnis haben, dass ein Sicherheitsrisiko vorliegt, das der sicherheitsempfindlichen Tätigkeit entgegensteht (§ 14 SÜG). Das Bundeskriminalamt fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern und ist deshalb besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert, um deren Anteil in Bereichen, in denen sie noch gering vertreten sind, zu steigern. Bei gleicher Qualifikation werden Bewerberinnen in diesen Bereichen bevorzugt berücksichtigt.Für uns zählt das Können, nicht die sexuelle Orientierung oder Identität, das Alter, die Religion, die Nationalität oder die Herkunft. Wir begrüßen daher Bewerbungen aller Menschen. Wir fördern die gleichberechtigte Teilhabe von Menschen mit Behinderung im Arbeitsleben. Bei formeller Eignung werden schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen zu Auswahlverfahren zugelassen und bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Es wird nur das Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.Über unsWir als Zentralstelle der deutschen Polizei tragen zusammen mit den Sicherheitsbehörden des Bundes und der Länder aktiv zur inneren Sicherheit Deutschlands bei. Wir führen Ermittlungsverfahren, schützen die Mitglieder der Verfassungsorgane des Bundes, arbeiten national und international eng mit anderen Sicherheitsbehörden zusammen, analysieren, forschen und entwickeln neue Techniken und Methoden zur Kriminalitätsbekämpfung im 21. Jahrhundert - und das in einem Team mit über 70 verschiedenen Berufsgruppen.KontaktZV 23 - Personalmanagement e. D. / m. D. / g. D. und vergleichbar TarifbeschäftigteTelefon: +49 611 55‐32100E-Mail: ZV23-Tarifgewinnung@bka.bund.de

Ausbildung Pflegefachfrau/-mann (m/w/d)

Favorit
Eichsfeld Klinikum gGmbH Sickerode 18.02.2025

Jobbeschreibung

Pflege- und Funktionsdienst | Voll- oder Teilzeit | Heilbad Heiligenstadt und Reifenstein Jetzt bewerbenFür unsere verschiedenen Fachbereiche an den Standorten in Reifenstein und Heilbad Heiligenstadt suchen wir ab sofort Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d) als Dauernachtwache für unseren Flexpool, als Pausenablösung am Standort Heiligenstadt oder in einem festen stationären Bereich. Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d) und arbeiten gern flexibel in allen stationären Bereichen selbstständig, dann passen Sie gut in unser Team und wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Sie sind flexibel, verantwortungsbewusst, belastbar und haben die Bereitschaft, unsere Pflegeteams im Nachtdienst (auch als Pausenablösung) zu unterstützen. Urlaub: Grundsätzlich erhalten Sie 30 Tage Urlaub (2024 und 2025 erhalten Sie 32 Tage und für 2026 31 Tage Urlaub)
arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
~ Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarif
~Teamevents & Firmenveranstaltungen
~ umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten
~ Jahressonderzahlungen
~ Zuschuss zur Kinderbetreuung

Meister für Veranstaltungstechnik (m/w/d)

Favorit
Stadtverwaltung Ehingen Ehingen an der Donau 01.02.2025

Jobbeschreibung

Meister für Veranstaltungstechnik (m/w/d)

Mit ihren 28.000 Einwohnerinnen und Einwohnern und einer tausendjährigen Geschichte ist die Große Kreisstadt Ehingen (Donau) alles andere als gewöhnlich. Als aufstrebendes Mittelzentrum ist sie dynamischer Wirtschaftsstandort und liebenswerter Wohnort zugleich und schlägt gekonnt Brücken zwischen überschaubarer Nachbarschaft und City-Erlebnis, zwischen mittelständischem Handwerk und Großunternehmen. Hier sind Ökonomie und Ökologie kein Widerspruch, sondern unser aller Anspruch. Ehingen begeistert durch ausgezeichnete Schul- und Weiterbildungsmöglichkeiten, unzählige Kultur-, Freizeit- und Sportangebote sowie durch eine intakte Umwelt mit beeindruckendem Wohlfühlfaktor.
Wir suchen für unser Kultur- und Tagungszentrum Lindenhalle, die Sporthalle des Johann-Vanotti-Gymnasiums sowie weitere städtische Veranstaltungsorte baldmöglichst einen
Meister für Veranstaltungstechnik (m/w/d)
unbefristet in Vollzeit.
Sie wünschen sich:
eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten, aufgeschlossenen und leistungsstarken Team,
einen krisensicheren Arbeitsplatz,
eine Anstellung in einem Beschäftigungsverhältnis nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) bis Entgeltgruppe 9a TVöD,
eine betriebliche Altersvorsorge,
flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitmodell),
Jahressonderzahlung und Leistungsprämie,
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,
einen Zuschuss zum ÖPNV (Jobticket); Fahrradleasing sowie
ein betriebliches Gesundheitsmanagement.

Das Aufgabengebiet umfasst schwerpunktmäßig:
die Funktion des Veranstaltungsleiters gemäß § 38 Abs. 2 Versammlungsstättenverordnung (VStättVO) sowie
die Funktion des Verantwortlichen für Veranstaltungstechnik gemäß § 39 Abs. 1 VStättVO.

Eine Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.
Wir wünschen uns:
einen Meister (m/w/d) für Veranstaltungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation,
Eigeninitiative, Selbstständigkeit, Organisationsgeschick sowie die Bereitschaft, sich engagiert in das bestehende Team einzubringen,
sicherer Umgang mit den gängigen Informations- und Kommunikations-techniken,
Aufgeschlossenheit gegenüber Innovationen und Digitalisierung,
hohe Flexibilität und Belastbarkeit sowie
sicheres und freundliches Auftreten.

Wir haben Ihre Aufmerksamkeit geweckt? Dann freuen uns auf Ihre Bewerbung online über unser Karriereportal unter www.ehingen.de/karriereportal/
Weitere Auskünfte erteilen Ihnen gerne Herr Eisele (Betriebsleiter der Lindenhalle, Tel.: 07391/503-540) und Frau Gihr-Kneißle (Leiterin des Haupt- und Personalamts, Tel.: 07391/503-110).

Große Kreisstadt Ehingen
Marktplatz 1
89584 Ehingen

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Dipl.-Ingenieur:in (TH) / Master der Fachrichtungen Städtebau, Raumplanung oder Geographie (m/w/d)

Favorit
Stadt Königswinter Königswinter 16.01.2025

Jobbeschreibung

Die Stadt Königswinter mit rd. 42.000 Einwohner:innen (Rhein-Sieg-Kreis) bietet zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Servicebereich Stadtplanung eine Stelle an als Dipl.-Ingenieur:in (TH) / Master der Fachrichtungen Städtebau, Raumplanung oder Geographie Es handelt sich um eine teilbare Vollzeitstelle. Zu dem Aufgabengebiet zählt: Selbstständige Bearbeitung von Bauleitplanverfahren (Bebauungspläne, FNP-Änderungen) und Satzungen gem. § 34 BauGB, Betreuung von sonstigen Planungen (Fachgutachten, Verkehrsplanungen, Städtebauliche Rahmenpläne, Strukturuntersuchungen) Betreuung und Erarbeitung von städtebaulichen Entwürfen und städtischen Entwicklungskonzepten Betreuung von vorhabenbezogenen Bebauungsplanverfahren und Vorhaben- und Erschließungsplänen Planungsrechtliche Beurteilung zu Bauvoranfragen und Bauanträgen im gesamten Stadtgebiet (§§ 30, 34, 35 BauGB) Beratung von Bürgern, Bauherren und Architekten Ihr Profil: abgeschlossenes Studium als Dipl. Ingenieur:in (TH) / Master der Fachrichtungen Städtebau, Raumplanung oder Geographie mehrjährige Berufserfahrung in der selbstständigen Bearbeitung von besonders komplexen und schwierigen Bauleitplan-Verfahren Gesucht wird eine aufgeschlossene und verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit: fundierten Fachkenntnissen im Planungsrecht, die durch entsprechende Zeugnisse nachzuweisen sind CAD-Kenntnissen (idealerweise autocad) Kreativität und Sicherheit im städtebaulichen Entwerfen einer selbständigen Arbeitsweise einer sehr guten mündlichen und schriftlichen Ausdrucksfähigkeit/Anwendung der deutschen Sprache freundlichem und sicherem Auftreten Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen Bürgerfreundlichkeit Kenntnissen im Bereich EDV, insbesondere Microsoft Office der Fähigkeit und Bereitsschaft zur Teamarbeit Organisationstalent, Flexibilität und Belastbarkeit hohem Engagement PKW-Führerschein (Klasse III bzw. B) Wir bieten Ihnen: eine Vergütung, je nach persönlicher Qualifikation bis Entgeltgruppe E 13 TVöD interessante, vielfältige und sinnstiftende Arbeit tarifkonforme Eingruppierung gute betriebliche Altersvorsorge flexible und geregelte Arbeitszeit / Vereinbarkeit von Familie und Beruf 30 Tage Urlaubsanspruch bei einer 5-Tage-Woche, zusätzlich Heiligabend und Silvester frei standortunabhängiges Arbeiten attraktive Qualifizierungs- und Aufstiegschancen wertschätzendes Miteinander Zuschuss zum Deutschlandticket Fahrrad-Leasing für Tarifbeschäftigte (m/w/d) kostenfreie Parkplätze für Mitarbeiter:innen (m/w/d) Die Stadt Königswinter fördert die Gleichstellung aller Menschen (m/w/d) und begrüßt deshalb Bewerbungen unabhängig von deren ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität ausdrücklich. Bei entsprechendem Interesse unterstützt die Stadt auch die Mitarbeit in der Freiwilligen Feuerwehr Königswinter; ggf. kann die Aufnahme in die Tagesbereitschaft direkt erfolgen. Für Rückfragen steht Ihnen die Servicebereichsleitung, Frau Cornelia Gamm, unter der Rufnummer 02244/889-166 oder per E-Mail ( cornelia.gamm@koenigswinter.de ) gerne zur Verfügung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt online auf unserer Homepage ( www.koenigswinter.de ) bis zum 16.02.2025!Selbstständige Bearbeitung von Bauleitplanverfahren (Bebauungspläne, FNP-Änderungen) und Satzungen gem. § 34 BauGB; Betreuung von sonstigen Planungen (Fachgutachten, Verkehrsplanungen, Städtebauliche Rahmenpläne, Strukturuntersuchungen);...

Teamleitung im Bereich Providermanagement mit Schwerpunkt Architektur- und IT-Integrationsmanagement (m/w/d)

Favorit
Deutsche Bundesbank Frankfurt 04.02.2025

Jobbeschreibung

Die Deutsche Bundesbank ist eine besondere Bank: Ein integraler Bestandteil des Europäischen Systems der Zentralbanken mit bedeutender Funktion in der Finanzstabilität, Bankenaufsicht, Geldpolitik und im Zahlungsverkehr in Deutschland. Allem voran jedoch sind wir ein starkes Team aus zuverlässigen und verantwortungsbewussten Menschen, die mit ihrer täglichen Arbeit auch die IT-technischen Voraussetzungen für einen stabilen Euro und weitere Zentralbankaufgaben schaffen. Begleiten Sie uns auf dem Weg zu einer digitalen Zentralbank! Teamleitung im Bereich Providermanagement mit Schwerpunkt Architektur- und IT-Integrationsmanagement Frankfurt am MainVollzeit (Teilzeit ist grundsätzlich möglich), unbefristetab sofortStellen-ID:2025_0098_02JETZT BEWERBEN!Arbeit von besonderem Wert:Ihr Einsatz bei uns Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Leitung der Gruppe "Providermanagement mit Schwerpunkt Architektur- und IT-Integrationsmanagement", welche am Standort Frankfurt am Main angesiedelt ist und aus 5 Mitarbeiter*innen besteht. Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für die generelle System- und Lösungsarchitektur der verantworteten Informationssysteme (derzeit mit Schwerpunkt in der bankenaufsichtlichen Anwendungssystem-Landschaft). In der Rolle eines IT-Service-Brokers vermitteln Sie zwischen den externen Providern sowie anderen internen und externen Stellen (bspw. BaFin, EZB, EBA etc.). In die damit verbundenen technischen Aufgaben und Prozesse (Integration, Sicherheit, Betriebsprozesse) binden Sie Ihre Mitarbeiter*innen zielführend ein und entwickeln diese stets weiter. Sie koordinieren und steuern die Managed Service Provider im Rahmen von (IT-)Projekten und optimieren deren Leistungserbringung. Als Produktmanager planen, steuern, koordinieren und überwachen Sie alle Maßnahmen bzgl. der Wartung, Pflege und Weiterentwicklung der betroffenen IT-Produkte. Diese IT-Produkte vertreten Sie nach innen und außen, beraten und unterstützen den Systemeigner, führen Entscheidungen herbei und tragen für einen reibungslosen operativen Betrieb Sorge.Besondere Werte:Ihre QualifikationenMaster oder gleichwertiger Abschluss der (Wirtschafts-)Informatik oder eines Studienganges mit informationstechnischem Schwerpunkt Praktische Erfahrung in der Personalführung und im Projektmanagement Gute Führungsqualitäten zur Organisation des Verantwortungsbereichs sowie zur Anleitung, Motivation und Steuerung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter standortübergreifender (Projekt-)Teams Gute Kenntnisse und Erfahrungen in der Beauftragung, der Steuerung und im Controlling externer Dienstleister (Third Party Management) Gute Kenntnisse der arbeitsteiligen Prozesse für die Entwicklung, den Test, die Bereitstellung und den Betrieb von IT-Anwendungssystemen Gute Kenntnisse von IT Service-Prozessen, einsetzbaren Werkzeugen und deren Zusammenwirken Betriebswirtschaftliche Kenntnisse sowie Kenntnisse der gesetzlichen Vorgaben und Richtlinien im Bereich der Bankenaufsicht sind von Vorteil Sehr gutes Organisationsvermögen kombiniert mit Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick Sehr gute deutsche und gute englische kommunikative FähigkeitenWertvolle Arbeit verdient besondere VorteileVergütung & Perspektiven (abhängig von Ihrer Erfahrung ca. 66.600 EUR bis 103.700 EUR), Prämien für besondere Leistungen, zukunftsorientierter Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen, unbefristetes Arbeitsverhältnis, abwechslungsreiche Aufgaben, grundsätzliche Verbeamtungsmöglichkeit, Möglichkeit zur Fortführung eines bestehenden Beamtenverhältnisses (bis A15), umfangreiches Weiterbildungsangebot (abhängig von Ihrer Erfahrung ca. 66.600 EUR bis 103.700 EUR), Prämien für besondere Leistungen, zukunftsorientierter Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen, unbefristetes Arbeitsverhältnis, abwechslungsreiche Aufgaben, grundsätzliche Verbeamtungsmöglichkeit, Möglichkeit zur Fortführung eines bestehenden Beamtenverhältnisses (bis A15), umfangreiches WeiterbildungsangebotNew Work Umfangreiche Homeoffice-Möglichkeiten innerhalb von Deutschland (grundsätzlich bis zu 60 % der Arbeitszeit), gute technische Ausstattung (z. B. Smartphone, Notebook), Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche, 30 Tage Urlaub, flexible und planbare Arbeitszeiten Umfangreiche Homeoffice-Möglichkeiten innerhalb von Deutschland (grundsätzlich bis zu 60 % der Arbeitszeit), gute technische Ausstattung (z. B. Smartphone, Notebook), Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche, 30 Tage Urlaub, flexible und planbare ArbeitszeitenZusatzleistungen Kostenloses Deutschlandticket als Jobticket, gute Verkehrsanbindung (Bus & Bahn), zentrale Lage, betriebliches Gesundheitsmanagement, Gesundheits- und Sportkurse Kostenloses Deutschlandticket als Jobticket, gute Verkehrsanbindung (Bus & Bahn), zentrale Lage, betriebliches Gesundheitsmanagement, Gesundheits- und SportkurseWir erwarten die Bereitschaft, sich einer Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz des Bundes (SÜG) zu unterziehen.Wollen Sie unser Team bereichern?Dann sind wir schon sehr gespannt auf Ihre Bewerbung. Falls Sie im Voraus noch Fragen haben, wenden Sie sich einfach an die zuständige Ansprechperson.Ihre Fragen zur Bewerbung Marco Rondinella, 069 9566-34012jobs@bundesbank.deIhre Fragen zum Aufgabengebiet Marcel Pfläging, 069 9566-38736Bitte bewerben Sie sich bis zum 23.02.2025 mit der Stellen-ID 2025_0098_02 über unser Online-Tool.JETZT BEWERBEN!Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auch fördert die Deutsche Bundesbank die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern insbesondere bei der Besetzung von Führungspositionen. Daher begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen.Sie sind uns in Ihrer ganzen Individualität herzlich willkommen! Wir freuen uns darauf, Sie mit Ihrer Bewerbung näher kennenzulernen.Weitere Informationen über den Arbeitgeber Bundesbank finden Sie unter www.bundesbank.de/karriere .< > < > < > < > Pause Play Deutsche Bundesbank | Wilhelm-Epstein-Straße 14 | 60431 Frankfurt am Main

Praktisches Jahr

Favorit
Klinikum Main-Spessart Lohr Hofstetten 18.02.2025

Jobbeschreibung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Stärkung unseres dynamischen, kollegial arbeitenden Teams einenMedizinstudierende für das Praktische Jahr (w/m/d)
in Voll- oder Teilzeit | Standort: Lohr a.Logbuch zur Dokumentation der Lerninhalte
Teamintegration, Teilnahme an Besprechungen
Möglichkeit der Teilnahme an Diensten mit Freizeitausgleich
Durch unsere zu 100 % arbeitgeber- finanzierte betriebliche Altersversorgung von 4,8 % des tariflichen Jahresbruttogehalt sind Sie zusätzlich abgesichert.
Als kommunaler Träger bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst.
Wir fördern Sie mit individueller Fort- und Weiterbildung durch interne und externe Angebote.
Unter anderem mit unseren "Corporate Benefits" profitieren Sie von zahlreichen regionalen und überregionalen Rabatten.
Da wir uns stetig weiterentwickeln und unseren Patienten immer die beste Versorgung anbieten wollen, ist der Umzug in den Neubau eines hochmodernen, innovativen Krankenhauses, mit dem Standort Lohr a.

Stellvertretende OP-Leitung (m/w/d)

Favorit
Frankfurter Rotkreuz-Kliniken e.V. Frankfurt am Main 18.02.2025

Jobbeschreibung

Stellvertretende OP-Leitung (m/w/d)

  • Frankfurt am Main
  • ab sofort
  • Vollzeit
  • unbefristet
Ihre Aufgaben: abwechslungsreich!

Das ärztliche Team freut sich in nachfolgenden Punkten auf eine enge Zusammenarbeit mit Ihnen:

  • Unterstützung der OP-Leitung in der organisatorischen und administrativen Führung des OP-Bereichs
  • Sicherstellung eines reibungslosen OP-Ablaufes
  • Ansprechpartner für Ärzte, Pflegepersonal und andere Abteilungen
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den Haupt- und Belegarztabteilungen
  • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Hygienevorschriften
Ihr Profil: enorm wichtig!

Wir wünschen uns, dass unser neues Teammitglied sehr gute Deutschkenntnisse hat, denn eine reibungslose Kommunikation ist im operationstechnischen Bereich unerlässlich. Neben einer verantwortungsbewussten Arbeitsweise, Belastbarkeit und Flexibilität erwarten wir:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Krankenschwester oder OTA
  • Mehrjährige Berufserfahrung im OP-Bereich und Leitungserfahrung
  • Kenntnisse in der Anwendung von modernen OP-Management-Systemen sind von Vorteil
  • Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeit
  • Hohe Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Organisationstalent
Ihre Vorteile: verdient!

Aus- und Weiterbildung

Gute Verkehrsanbindung

Kooperationen mit Fitnessstudios

Kostenfreie Getränke

Mitarbeiterevents

Mitarbeitervorteilsportal

Regelmäßige Angebote der Gesundheitsförderung

Zuschuss zum Deutschland-Ticket

Wir bei den Frankfurter Rotkreuz-Kliniken glauben, dass sich ein Job immer lohnen muss. Daher bieten wir Ihnen zusätzlich zu unseren Arbeitnehmervorteilen für diesen Beruf:

  • Einen bezahlten Schnuppertag: kommen Sie für einen Tag zu uns, lernen Sie uns kennen und nehmen Sie 200 € Schnupperprämie mit nach Hause
  • 2000 € Willkommensprämie
  • 100 € OP Zulage
  • 300 € pauschale Vergütung, wenn samstags gearbeitet werden sollte
  • Eine Zulage ab 16:00 Uhr
  • Attraktive Vergütung nach TVöD
  • Jahressonderzahlung
  • 38,5-Stunden-Woche
  • 30 Tage Erholungsurlaub
  • Top Work-Life-Balance: Viele Angebote von uns als berufsundfamilie-zertifizierter Arbeitgeber
  • Nette Kollegen
Zusammen Gutes bewirken
Die Frankfurter Rotkreuz-Kliniken sind ein Ort des Miteinanders und des persönlichen Wachstums. Wir fördern aktiv den Austausch zwischen unseren Mitarbeitenden, um ein freundliches, tolerantes und inspirierendes Umfeld zu schaffen, in dem jeder sein volles Potenzial ausschöpfen kann.
Das sind wir!
Die Frankfurter Rotkreuz-Kliniken beherbergen die größte Orthopädie der Region, mit den Schwerpunkten Schulter-, Hüft- und Kniechirurgie sowie Endoprothetik. Weiterhin arbeiten bei uns renommierte Herzspezialistinnen und -spezialisten, u. A. im hochmodernen Herzkatheterlabor direkt im Haus. Dazu betreiben wir weitere ausgezeichnete Fachabteilungen, wie Gynäkologie, Pneumologie und Gefäßmedizin. Unser Standort ist ein Hybridkrankenhaus, so dass wir aus hauseigener und externer Expertise zahlreicher Belegärzte schöpfen können.
Ob Reinigungskraft, Patient, Arzt oder Ärztin – Als Institution, die mit und für Menschen arbeitet, leben wir Diversität, Toleranz und sehen den Einzelnen als Individuum, nicht als Nummer. Wir bieten Ihnen ein Arbeitsumfeld, in dem Sie sich wohlfühlen und entfalten können.

Haben Sie Fragen, wie es mit uns beiden weitergeht?
Dann melden Sie sich einfach bei uns – wir freuen uns darauf.

Petra Gerlach
Referentin Rekrutierung
Tel: 069 4071 687

Bewerben

Zusammen Gutes bewirken
Die Frankfurter Rotkreuz-Kliniken sind ein Ort des Miteinanders und des persönlichen Wachstums. Wir fördern aktiv den Austausch zwischen unseren Mitarbeitenden, um ein freundliches, tolerantes und inspirierendes Umfeld zu schaffen, in dem jeder sein volles Potenzial ausschöpfen kann.
Das sind wir!
Die Frankfurter Rotkreuz-Kliniken beherbergen die größte Orthopädie der Region, mit den Schwerpunkten Schulter-, Hüft- und Kniechirurgie sowie Endoprothetik. Weiterhin arbeiten bei uns renommierte Herzspezialistinnen und -spezialisten, u. A. im hochmodernen Herzkatheterlabor direkt im Haus. Dazu betreiben wir weitere ausgezeichnete Fachabteilungen, wie Gynäkologie, Pneumologie und Gefäßmedizin. Unser Standort ist ein Hybridkrankenhaus, so dass wir aus hauseigener und externer Expertise zahlreicher Belegärzte schöpfen können.
Ob Reinigungskraft, Patient, Arzt oder Ärztin – Als Institution, die mit und für Menschen arbeitet, leben wir Diversität, Toleranz und sehen den Einzelnen als Individuum, nicht als Nummer. Wir bieten Ihnen ein Arbeitsumfeld, in dem Sie sich wohlfühlen und entfalten können.

Stellvertretende OP-Leitung (m/w/d)

  • Frankfurt am Main
  • ab sofort
  • Vollzeit
  • unbefristet
Ihre Aufgaben: abwechslungsreich! Das ärztliche Team freut sich in nachfolgenden Punkten auf eine enge Zusammenarbeit mit Ihnen:

  • Unterstützung der OP-Leitung in der organisatorischen und administrativen Führung des OP-Bereichs
  • Sicherstellung eines reibungslosen OP-Ablaufes
  • Ansprechpartner für Ärzte, Pflegepersonal und andere Abteilungen
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den Haupt- und Belegarztabteilungen
  • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Hygienevorschriften
Ihr Profil: enorm wichtig! Wir wünschen uns, dass unser neues Teammitglied sehr gute Deutschkenntnisse hat, denn eine reibungslose Kommunikation ist im operationstechnischen Bereich unerlässlich. Neben einer verantwortungsbewussten Arbeitsweise, Belastbarkeit und Flexibilität erwarten wir:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Krankenschwester oder OTA
  • Mehrjährige Berufserfahrung im OP-Bereich und Leitungserfahrung
  • Kenntnisse in der Anwendung von modernen OP-Management-Systemen sind von Vorteil
  • Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeit
  • Hohe Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Organisationstalent
Ihre Vorteile: verdient!

  • Aus- und Weiterbildung
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Kooperationen mit Fitnessstudios
  • Kostenfreie Getränke
  • Mitarbeiterevents
  • Mitarbeitervorteilsportal
  • Regelmäßige Angebote der Gesundheitsförderung
  • Zuschuss zum Deutschland-Ticket
Wir bei den Frankfurter Rotkreuz-Kliniken glauben, dass sich ein Job immer lohnen muss. Daher bieten wir Ihnen zusätzlich zu unseren Arbeitnehmervorteilen für diesen Beruf:
  • Einen bezahlten Schnuppertag: kommen Sie für einen Tag zu uns, lernen Sie uns kennen und nehmen Sie 200 € Schnupperprämie mit nach Hause
  • 2000 € Willkommensprämie
  • 100 € OP Zulage
  • 300 € pauschale Vergütung, wenn samstags gearbeitet werden sollte
  • Eine Zulage ab 16:00 Uhr
  • Attraktive Vergütung nach TVöD
  • Jahressonderzahlung
  • 38,5-Stunden-Woche
  • 30 Tage Erholungsurlaub
  • Top Work-Life-Balance: Viele Angebote von uns als berufsundfamilie-zertifizierter Arbeitgeber
  • Nette Kollegen
Haben Sie Fragen, wie es mit uns beiden weitergeht?
Dann melden Sie sich einfach bei uns – wir freuen uns darauf.

Petra Gerlach
Referentin Rekrutierung
Tel: 069 4071 687 Bewerben

Projektmanager/-in Intelligente Verkehrstechnik (m/w/d)

Favorit
Landeshauptstadt Stuttgart Stuttgart 19.02.2025

Jobbeschreibung

Projektmanager/-in intelligente Verkehrstechnik (m/w/d) Wir suchen Sie für das Tiefbauamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.
Die Abteilung Straßen und Verkehr des Tiefbauamts der Landeshauptstadt Stuttgart ist zuständig für die Planung aller öffentlichen Straßen, Wege und Plätze sowie für das Verkehrsmanagement. Unser Ziel ist es . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung

Arzt in Weiterbildung für Gynäkologie und Geburtshilfe (m/w/d)

Favorit
Eichsfeld Klinikum Heiligenstadt Gleichen 18.02.2025

Jobbeschreibung

Ärztlicher Dienst | Vollzeit | Heilbad Heiligenstadt

Jetzt bewerben

Was Sie erwartet:

Die Klinik für Gynäkologie und Geburtshilfe an unserem Standort in Heilbad Heiligenstadt steht für die familienorientierte Geburt sowie eine professionelle Therapie, wenn es um gynäkologische Erkrankungen geht. Mit einem engagierten und qualifizierten Team versorgen wir als traditionelle Klinik für Frauenheilkunde Gebärende, Risikoschwangere und Frühgeborene individuell und auf hohem medizinischen Niveau.

Was wir erwarten:

  • Deutsche Approbation
  • Offenes und souveränes Auftreten
  • Strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise
  • Motivation und Bereitschaft, durch eigenes Engagement die Entwicklung unseres Klinikums mit voranzutreiben
Unsere Vorteile im Überblick

  • arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarif
  • 31 Tage Urlaub
  • familienfreundliches Unternehmen
  • umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten
  • kostenfreier Zugang zur Wissensplattform ,,Amboss"
  • Firmenfitness mit Hansefit
  • Teamevents & Firmenveranstaltungen

Straßenunterhaltungsarbeiterin/Straßenunterhaltungsarbeiter (m/w/d)

Favorit
Technische Betriebe Solingen (TBS) Solingen 18.02.2025

Jobbeschreibung

Straßenunterhaltungsarbeiterin/ Straßenunterhaltungsarbeiter (m/w/d) Beschäftigungsumfang: 100 % Beschäftigung: unbefristetFrühester Beginn: sofort Wir, die Technischen Betriebe Solingen Wir verstehen uns nicht nur als Umweltbetrieb, sondern vor allem als Dienstleister für die Bürgerinnen und Bürger sowie die Gäste unserer Stadt. Unsere Mission »Wir machen Solingen sauber, grün und smart«, schaffen wir nur mit unseren Mitarbeitenden. Unsere rund 900 Beschäftigten sorgen u. a. für die städtische Abfallentsorgung, Stadtsauberkeit und den Winterdienst, die Stromerzeugung, die Kommunikationsnetze, das Stadtgrün und die Friedhöfe und die Tiefbau- sowie Verkehrsinfrastrukturen. Jede/Jeder von ihnen hat einen wichtigen und sinnstiftenden Job. Unsere Werte - offen, mutig, zuverlässig, tatkräftig und kostenbewusst - prägen unser Handeln. So bunt und vielfältig wie unsere Aufgaben, sind auch unsere Mitarbeitenden sowie deren Expertise. Seien Sie ein Teil hiervon! Die Stelle ist im Teilbetrieb Tiefbau, Verkehr & Datennetz, Unterhaltung Tiefbau zu besetzen und mit E4 TVöD bis E5 TVöD ausgewiesen. Ihre Aufgaben bei uns: Sie führen Straßenunterhaltungsarbeiten nach straßenbautechnischen Vorgaben aus, wie Reparaturen oder Instandsetzungsmaßnahmen Sie bewegen Straßenbau-Maschinen und Geräte von unterschiedlicher Größe und Bauweise Im Rahmen der Rufbereitschaft können wir uns auf Sie verlassen Das bringen Sie mit: Sie sind körperlich belastbar und haben bereits Erfahrung in handwerklichen Tätigkeiten Sie sind bereit sich auch in unserer (zusätzlich vergüteten) Rufbereitschaft zu engagieren Ein Führerschein der Klasse B wäre bei uns von Vorteil, C/CE wäre ebenfalls hilfreich Der Umgang mit anderen Menschen und die Zusammenarbeit mit ihnen fällt Ihnen leicht Das bieten wir Ihnen:Sinnstiftender und krisensicherer Arbeitsplatz Versicherungsvergünstigungen Betriebliche Kita-Plätze Fahrradleasing Teilzeit möglich Erschwerniszulage gemäß TVöD Zusatzrente gemäß TVÖD Faire Vergütung Gesundheits- und Fortbildungsprogramme 30 UrlaubstageGute Erreichbarkeit Vergütete Rufbereitschaft Auf Ihre Fragen zum Aufgabengebiet freut sich: Thomas Freudewald Tel. 0212/ 290 - 4781 Fachbereich Auf Ihre Fragen zum Auswahlverfahren freut sich: John-Samuel Jürgens Tel. 0212/ 290 - 4559 Personalwirtschaft Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung über das Stellenportal bis spätestens 07.03.2025 . Hinweise: Die Auswahlentscheidung erfolgt unter Beachtung der Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes NRW. Für Schwerbehinderte oder Schwerbehinderten Gleichgestellte gelten bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung die Bestimmungen des SGB IX. Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Nationen und Geschlechter. Jetzt bewerben

Altenpfleger (m/w/d) in Vollzeit/Teilzeit ab sofort

Favorit
Eichsfeld Klinikum gGmbH Schimberg 18.02.2025

Jobbeschreibung

Pflege- und Funktionsdienst | Voll- oder Teilzeit | Heilbad Heiligenstadt und Reifenstein Jetzt bewerbenZur Verstärkung unserer Teams suchen wir exam. Altenpfleger (m/w/d) für folgende Kliniken:
Klinik für Klinik für Allgemein-, Viszeral- und Gefäßchirurgie, Proktologie
Klinik für Urologie und Kinderurologie
Klinik für Orthopädie und Unfallchirurgie
Klinik für Palliativmedizin
Klinik für Innere Medizin I - Gastroenterologie und Hepatologie
Klinik für Innere Medizin II - Kardiologie, Schlafmedizin und Stroke Unit
Klinik für Innere Medizin III - Hämatologie und Onkologie
Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d) und Ihnen ist eine vertrauensvolle Zusammenarbeit im Team wichtig? Beratung und Unterstützung unserer Patient*innen und deren Angehörigen
Urlaub: Grundsätzlich erhalten Sie 30 Tage Urlaub (2024 und 2025 erhalten Sie 32 Tage und für 2026 31 Tage Urlaub)
Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarif
~ arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
~JobRad-Leasing
~ Zuschuss zur Kinderbetreuung
~ Jahressonderzahlungen

Mitarbeiter Personalsachbearbeitung (w/d/m)

Favorit
MÜNCHENSTIFT GmbH München 01.02.2025

Jobbeschreibung

MENÜ

Wir suchen für unser Haus St. Martin ab sofort in Teilzeit 30 Std./Woche einen

Mitarbeiter Personalsachbearbeitung w/d/m

Das Wichtigste auf einen Blick:

Wo Sie arbeiten:

St. Martin

Wann Sie arbeiten:

01.11.2024

Wie Sie arbeiten:

Teilzeit

Was Sie verdienen:

ab EG 7 TVöD

Jetzt bewerben

Wir bieten Ihnen:
Leistungsgerechte und faire Vergütung gemäß TVöD
Attraktive München-Zulage
Unbefristete Beschäftigung in Teilzeit (30 Stunden/Woche) bei einem öffentlichen und krisensicheren Arbeitgeber
Voll arbeitgeberfinanzierter betriebliche Altersvorsorge
Vergünstigtes Deutschlandticket Job
Vergünstigte Verpflegung durch die MÜNCHENSTIFT
Spannendes und abwechslungsreiches Umfeld - kein Tag gleicht dem anderen
Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
Strukturierte und individuelle Einarbeitung
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Kontingentgutscheine für unsere städtischen Kindertagesstätten
Mitarbeiterevents
Personalrabatte sowie vergünstigte Angebote in unserem (online) Einkaufsportal
Ein engagiertes und motiviertes Team, dass SIE erwartet und sich auf SIE freut

Ihre Verantwortung ist:
Vorbereitung des Onboardings einschließlich Einholung aller beschäftigungsrelevanter Dokumente, BR Anhörung etc.
Korrespondenz in allen anfallenden Personalangelegenheiten wie das Erstellen von Zeugnissen, Bescheinigungen, Abmahnungen, Kündigungen und Aufhebungsverträge usw.
Verantwortung einer lückenlosen Zeiterfassung einschließlich Urlaub und Fehlzeiten
Erstellen und führen von personalrelevanten Statistiken
Ansprechpartner*in für Mitarbeiter*innen

Sie überzeugen mit:
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Weiterbildung zum*zur Personalsachbearbeiter*in oder Personalkauffrau*mann
Erfahrung in der Personalsachbearbeitung und im Arbeitsrecht
Erfahrung mit Tarifverträgen, Zeitwirtschaft und der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
Verbindliche und aufgeschlossene Persönlichkeit
Gender- und kultursensibles Bewusstsein

Die MÜNCHENSTIFT als Arbeitgeber
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität und sexueller Orientierung, Alter, Behinderung, Weltanschauung und Religion.

Info-Telefon +49 89 62020 337

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Wir freuen uns, von dir zu hören! Melde dich bei uns und wir finden gemeinsam heraus, was wir für dich tun und wie wir dir helfen können. Bei allen Fragen rund um deine Möglichkeiten bei der MÜNCHENSTIFT zu arbeiten hilft dir unser Team gerne weiter!
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Kirchseeoner Straße 3
81669 München
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Today

DHBW Absolventen (m/w/d) angewandte Gesundheits- und Pflegewissenschaft

Favorit
Krankenhäuser Landkreis Freudenstadt gGmbH Zuflucht 14.02.2025

Jobbeschreibung

DHBW Absolventen (m/w/d) angewandte Gesundheits- und Pflegewissenschaft Wir bauen auf Sie! Die Krankenhäuser Landkreis Freudenstadt gGmbH bietet professionelle medizinische Versorgung in familiärer Atmosphäre an zwei Standorten an. In Freudenstadt wird ein Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung mit 330 Betten inklusive Hubschrauberlandeplatz betrieben, im benachbart gelegenen Horb ergänzt eine Klinik für Geriatrische Rehabilitation mit 50 Betten das Angebot für unsere PatientInnen. Zum Standort Freudenstadt gehören im Rahmen eines Medizinischen Versorgungszentrums verschiedene Praxen. Zudem sind die Kliniken als akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen akkreditiert. Für den Standort Freudenstadt suchen wir zur Verstärkung für unsere Stationsbereiche zum nächstmöglichen Zeitpunkt DHBW Absolventen (m/w/d) angewandte Gesundheits- und Pflegewissenschaft für die Chirurgische Kliniken, Medizinische Kliniken I und II in Vollzeitbeschäftigung Ihre Aufgaben: Mit 20 % Ihrer Arbeitszeit bringen Sie sich auf Stationsebene in Projektthemen in der Weiterentwicklung pflegerischer Prozesse ein Mit 80 % bereichern Sie mit Ihrer akademischen Expertise die direkte Patientenversorgung Partizipative Zusammenarbeit und fachliche Unterstützung der Pflegebereichsleitung in pflegerelevanten Themen des jeweiligen Bereiches Unser Ziel: Jede Station ist mit mindestens einer akademisierten Pflegefachkraft besetzt Möglichkeiten, die wir bieten: Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in enger Zusammenarbeit im Team der Pflegedirektion Gut vernetzte Strukturen und Einbindung in das QM-System Hohen Mitgestaltungsspielraum für die Umsetzung neuer Ideen und Vorstellungen Vergütung nach dem TVöD einschließlich aller Sozialleistungen des Öffentlichen Dienstes Gesundheitsmanagement, Corporate Benefits, Dienstradleasing, umfassende betriebliche Altersvorsorge Wohnmöglichkeit in unserem Personalwohngebäude Gezielte Einarbeitung Individuelle Personalentwicklung durch Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ihr Profil: Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) mit abgeschlossenem Bachelorstudium im Bereich angewandte Gesundheits- und Pflegewissenschaft (DHBW) oder vergleichbarem Studium Sie arbeiten gerne im Team und haben Freude daran, mit uns neue Wege zu gehen Motivation und aktive Gestaltung von Veränderungsprozessen Interdisziplinäres Denken und Kooperationsbereitschaft Selbstständige Arbeitsweise zur Weiterentwicklung der Pflegepraxis auf evidenzbasierten Erkenntnissen Kontakt: Wir möchten insbesondere auch schwerbehinderte Menschen fördern und sie deshalb ausdrücklich bitten, sich zu bewerben. Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, ausschließlich per E-Mail an: bewerbung@klf-net.de Pflegedirektorin Renate Merkl Bei Fragen zur angebotenen Stelle stehe ich Ihnen gerne zur Verfügung! Sie erreichen mich unter 07441 54-6325.Mit 20 % Ihrer Arbeitszeit bringen Sie sich auf Stationsebene in Projektthemen in der Weiterentwicklung pflegerischer Prozesse ein;...

Duales Studium DiplomVerwaltungswirt (FH) (m/w/d) in Landshut 2025

Favorit
Sozialversicherung fuer Landwirtschaft, Forsten und Gartenbau Kumhausen 02.01.2025

Jobbeschreibung

Starte mit uns durch

Doppelt haelt besser: Studium und Praxis in einem Durchgang. Mit unserem dualen Studium hast du eine perfekte Alternative zu einem rein theoretischen Studium an einer Universitaet. Und wir verleihen ein Diplom!

Du absolvierst dein Studium und wirst gleichzeitig von Beginn an direkt praxisintegriert in den verschiedenen Fachbereichen der Landwirtschaftlichen Sozialversicherung eingesetzt. So kannst du die erworbene Theorie unmittelbar anwenden und zahlreiche praktische Erfahrungen sammeln.

Deine zukuenftigen Aufgaben

Du wirst eine handlungskompetente Nachwuchskraft fuer Fach und Fuehrungsaufgaben in allen Bereichen der gesetzlichen Kranken, Renten, Pflege und Unfallversicherung der Sozialversicherung fuer Landwirtschaft, Forsten und Gartenbau.

Mit dem Abschluss DiplomVerwaltungswirt/in (FH), Fachrichtung Landwirtschaftliche Sozialversicherung hast du zugleich die Laufbahnbefaehigung fuer den gehobenen Verwaltungsdienst.

Bereits waehrend des Studiums stellen wir dich in einem Bundesbeamtenverhaeltnis auf Widerruf ein.

Ablauf des Studiums

  • Dauer: drei Jahre
  • Beginn: 01.10. eines Jahres
  • Praxiszeiten am jeweiligen Standort und Fachhochschulzeiten in Kassel im Wechsel
Was erwartet dich im Studium

Im Rahmen des dualen Studiums stellst du dich einer doppelten Herausforderung:

Einerseits besuchst du die Hochschule des Bundes fuer oeffentliche Verwaltung und setzt dich im wissenschaftlichen Kontext mit dem Thema Sozialversicherung auseinander. In den praktischen Abschnitten bringen wir Theorie und Praxis von Anfang an zusammen. Die praktischen Studienzeiten erfolgen in kleinen Teams mit modernen computerunterstuetzten Arbeitsplaetzen.

Das wuenschen wir uns von dir

Du solltest mindestens die Fachhochschulreife (schulischer und praktischer Teil) oder einen anderen zum Hochschulstudium in Hessen berechtigenden Abschluss haben.

Du passt zu uns, wenn du gute analytische Faehigkeiten besitzt, sorgfaeltig, kommunikativ und kontaktfreudig bist. Du solltest keine Probleme damit haben, dich selbst zu organisieren und im Team zu arbeiten. Ausserdem setzen wir hohe Eigeninitiative und Lernbereitschaft voraus. Idealerweise beherrschst du die gaengigen MSOfficeProgramme.

Ansprechpartner und Bewerbung

  • Jochen Klein, Tel.: 0561 78516573
  • OnlineBewerbung ueber die Verlinkung auf unsere Internetseite
  • Erforderliche Unterlagen: Anschreiben, tabellarischer Lebenslauf, aktuellstes Zeugnis
  • Bitte beziehe dich in deiner Bewerbung auf AZUBIYO und gebe die unten genannte Referenznummer an.

Pflegefachkraft, operationstechnischer assistent

Favorit
Klinikum Main-Spessart Lohr Neustadt am Main 18.02.2025

Jobbeschreibung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Voll- und Teilzeit | unbefristet | Lohr a.Instrumentieren des gesamten Spektrums der im Haus durchgeführten Operationen
Teilnahme am Rufdienst/Bereitschaftsdienst
Attraktives Gehalt nach TVöD mit regelmäßig steigenden Gehältern und zahlreichen Zulagen. Zusätzlich erhalten alle examinierten Pflegefachkräfte in der EG P7 eine monatliche Arbeitsmarktzulage von 150 Euro (bei Vollzeit 100%, Teilzeit anteilig).
Examinierte Pflegefachkräfte erhalten bei uns eine Starterprämie von 3.Bei uns erhalten Sie eine Jahres- sonderzahlung in Höhe von 84,74% (P5-P8) oder 70,48% (P9-P16) des Monatsgehalts.
Durch unsere zu 100 % arbeitgeber- finanzierte betriebliche Altersversorgung von 4,8 % des tariflichen Jahresbruttogehalt sind Sie zusätzlich abgesichert.
Bei uns gibt es 30 Urlaubstage im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche).
Im Rahmen des BGM's stehen eine Physiotherapeutin und eine Fitnesstrainerin mit vielen kostenfreien Angeboten für die Gesundheit und Fitness unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zur Verfügung.
Als kommunaler Träger bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst.
Wir fördern Sie mit individueller Fort- und Weiterbildung durch interne und externe Angebote.
Unter anderem mit unseren "Corporate Benefits" profitieren Sie von zahlreichen regionalen und überregionalen Rabatten.
Leasen Sie günstig und bequem ihr Wunsch-JobRad über uns.
Abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft oder zum Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d) mit Fachweiterbildung OP oder Berufserfahrung im Funktionsdienst OP oder eine Ausbildung als OTA
Selbstständiges, verantwortungsbewusstes Arbeiten im Team sowie Organisationstalent
Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Bewerber/-innen werden nach Maßgabe des SGB IX bei gleicher Qualifikation und Eignung besonders berücksichtigt.
Wir, das Klinikum Main-Spessart, sind mit über 1.Als leistungsstarkes Krankenhaus der Akut-, Grund- und Regelversorgung mit zentraler Notaufnahme und als akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Würzburg bieten wir ein breites Spektrum moderner Hochleistungsmedizin auf dem aktuellen Stand der Wissenschaft. Da wir uns stetig weiterentwickeln und unseren Patienten immer die beste Versorgung anbieten wollen, ist der Umzug in den Neubau eines hochmodernen, innovativen Krankenhauses, mit dem Standort Lohr a.Seien Sie Teil eines Teams, das die pflegerische und medizinische Versorgung im Landkreis sicherstellt!

Pflegefachkraft (m/w/d) als geringfügige Beschäftigung / Nebenjob

Favorit
EK Pflege Dingelstädt 18.02.2025

Jobbeschreibung

Die EK Pflege (Caritativer Pflegedienst Eichsfeld gGmbH) ist eine Tochtergesellschaft der Eichsfeld Klinikum gGmbH und hat ca. 170 hauptamtliche und ca. 70 ehrenamtliche Mitarbeiter*innen. Wir bieten qualifizierte häusliche Kranken- und Altenpflege, Behandlungspflege, Betreuungsleistungen, hauswirtschaftliche Versorgung und Beratung rund um die Uhr. Ein weiterer Schwerpunkt unserer Arbeit als Caritativer Pflegedienst liegt in der Hospizarbeit und der palliativen Versorgung schwerstkranker Menschen in ihrer Häuslichkeit.

Für unsere ambulante oder stationäre Pflege sucht die EK Pflege eine

Pflegefachkraft als geringfügige Beschäftigung/Nebenjob an unseren Standorten im Eichsfeld, Unstrut-Hainich- oder Kyffhäuser-Kreis

Was wir bieten:

  • Eine planbare Nebentätigkeit
  • Leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas
  • Anspruch auf mindestens 30 Tage Urlaub
  • Selbstständige Arbeit und ein vielseitiges Aufgabengebiet
  • Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten
Ihr Profil:

Qualifikation als Pflegefachkraft (z. B. staatlich anerkannte Altenpfleger, Krankenschwester/ -pfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger).

Interesse geweckt?

Ihr Kontakt
Frau Josefin Nolte, stellv. Leitung der Geschäftsführung • Telefon: 036076 99-3167 • WhatsApp: 0151 44604124 oder per Mail an j.nolte[AT]cpe-home.de

Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenznummer YF-16045 richten Sie bitte an:
j.nolte[AT]cpe-home.de

Mehr Informationen unter:
https://eichsfeld-klinikum.de/pflege

Trainee (m/w/d) Traineeprogramm Führung Und Management

Favorit
Stadt Köln Köln 19.02.2025

Jobbeschreibung

Traineeprogramm Führung und Management (m/w/d) Köln, größte Stadt in Nordrhein-Westfalen und viertgrößte Stadt Deutschlands, ist eine moderne und zukunftsorientierte Metropole im Herzen Europas. Die Stadtverwaltung mit ihren rund 22.000 Mitarbeiter innen hat den Anspruch, den digitalen und demographischen Wandel und das öffentliche Leben einer wachsenden Millionenstadt nachhaltig . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung

Arzt in Weiterbildung für Gynäkologie und Geburtshilfe (m/w/d)

Favorit
Eichsfeld Klinikum Heiligenstadt Kleinbartloff 18.02.2025

Jobbeschreibung

Ärztlicher Dienst | Vollzeit | Heilbad Heiligenstadt

Jetzt bewerben

Was Sie erwartet:

Die Klinik für Gynäkologie und Geburtshilfe an unserem Standort in Heilbad Heiligenstadt steht für die familienorientierte Geburt sowie eine professionelle Therapie, wenn es um gynäkologische Erkrankungen geht. Mit einem engagierten und qualifizierten Team versorgen wir als traditionelle Klinik für Frauenheilkunde Gebärende, Risikoschwangere und Frühgeborene individuell und auf hohem medizinischen Niveau.

Was wir erwarten:

  • Deutsche Approbation
  • Offenes und souveränes Auftreten
  • Strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise
  • Motivation und Bereitschaft, durch eigenes Engagement die Entwicklung unseres Klinikums mit voranzutreiben
Unsere Vorteile im Überblick

  • arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarif
  • 31 Tage Urlaub
  • familienfreundliches Unternehmen
  • umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten
  • kostenfreier Zugang zur Wissensplattform ,,Amboss"
  • Firmenfitness mit Hansefit
  • Teamevents & Firmenveranstaltungen

Fachkraft (m/w/d) für Veranstaltungstechnik

Favorit
Hochschule für Musik und Theater München München 18.02.2025

Jobbeschreibung

Die Hochschule für Musik und Theater München (HMTM) zählt zu den bedeutendsten und vielfältigsten Ausbildungsstätten für Musik-, Tanz- und Theaterberufe in Europa und ist ein Begegnungsort in einem international geprägten Umfeld. Mehr als 1.300 Studierende lernen hier in über 100 Studiengängen mit künstlerischem, pädagogischem und wissenschaftlichem Profil. Etwa 500 international renommierte Lehrende und zahlreiche erfolgreiche Alumni tragen zur weltweiten Strahlkraft der Hochschule bei. Mit bis zu 900 Veranstaltungen jährlich bereichert die HMTM das kulturelle Leben Münchens.An der HMTM ist nächstmöglich folgende Stelle in Vollzeit oder Teilzeit unbefristet zu besetzen: Fachkraft (m/w/d) für Veranstaltungstechnik in Vollzeit oder Teilzeit (20 Wochenstunden)Unsere Hochschule bietet ihren Studierenden eine individuelle Ausbildung in den Bereichen Musik, Tanz, Theater, Kulturmanagement und Kommunikation, Wissenschaft und Forschung. Die Durchführung von Konzerten und die Aufführung von Bühnenwerken gehört dabei zu unseren Kernaufgaben. Wir verfügen über mehrere Konzertsäle sowie über eine Spielstätte für Musiktheater-, Ballett- und Sprechtheaterproduktionen, die zeitweise auch an Gastveranstalter vermietet werden. Für dieses abwechslungsreiche Arbeitsumfeld suchen wir eine Persönlichkeit, die Freude an der Gewährleistung eines technisch reibungslosen Veranstaltungsbetriebs und an der Zusammenarbeit mit unseren Studierenden und Lehrenden hat.Dabei sind Sie insbesondere für folgende Aufgaben zuständig:Bühnentechnische Einrichtung und Betreuung von Proben und VeranstaltungenInventarisierung der Veranstaltungstechnik mit der Software GEVASMaterialwirtschaft und Lagerhaltung der VeranstaltungstechnikPlanung, Prüfung und Umsetzung veranstaltungstechnischer Systeme und AbläufeUmsetzung von Beleuchtungs-, Beschallungs-, Bühnen- und MedienplänenWas Sie mitbringen:Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft (m/w/d) für Veranstaltungstechnik oder vergleichbare AusbildungEinschlägige Berufserfahrung in KulturstättenSicheren Umgang mit Ton-, Licht- und FahrpultFlexibilität hinsichtlich der Arbeitszeit, da diese teilweise abends sowie an Sonn- und Feiertagen zu erbringen istKörperliche Belastbarkeit für Um-, Auf- und Abbauten jeglicher Art sowie HöhentauglichkeitGute technische und handwerkliche FertigkeitenKenntnisse der einschlägigen, insbesondere versammlungsstättenrechtlichen, Gesetze, technischen Richtlinien und NormenHohe soziale Kompetenz, Teamfähigkeit, Durchsetzungsfähigkeit, Organisationsermögen, kundenorientiertes Verhalten und Verständnis für die Anforderungen künstlerischer ProzesseFührerschein Klasse B oder C1 ist von VorteilGrundkenntnisse der Software GEVAS sowie einer CAD-Software (z. B. MegaCAD) sind von VorteilGute Englischkenntnisse sind von VorteilHohe Sensibilität für ein ausgewogenes Verhältnis von Nähe und DistanzDas bieten wir Ihnen:Ihr Arbeitsplatz liegt im zentralen Kunstareal der Landeshauptstadt München, geprägt von einem akademischen, künstlerischen und internationalen Arbeitsumfeld. Die unbefristete Stelle richtet sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV‐L). Die Vergütung erfolgt, bei Erfüllung aller Voraussetzungen, nach Entgeltgruppe 8 TV‐L. Nähere Informationen zum Gehalt finden Sie hier .Was Sie von uns erwarten können:Sie profitieren von den gängigen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (z. B. betriebliche Zusatzversorgung VBL), nebst vielfältigen Fortbildungsangeboten. Wir bieten die Möglichkeit zur Verwendung des Angebotes JobBike Bayern sowie vergünstigte Jobtickets für den öffentlichen Personennahverkehr. Als Bedienstete*r der staatlichen Münchner Hochschulen steht Ihnen die Nutzung des abwechslungsreichen Angebotes der ZHS (Zentraler Hochschulsport München) zur Verfügung.Wir bieten die Nutzung der hauseigenen Kantine. Darüber hinaus ermöglichen wir Ihnen die Nutzung eines abwechslungsreichen Programms künstlerischer Veranstaltungen der HMTM.Wir freuen uns über alle Bewerbungen unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer und kultureller Herkunft, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität. Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Bewerbende mit einer Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Möchten Sie gerne Teil einer der renommiertesten Kunsthochschulen Europas werden? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung ausschließlich über unser Online-Portal unter https://hmtm.de/stellenausschreibungen/ . Bewerbungsfrist: 19. Februar 2025 Bei inhaltlichen Fragen wenden Sie sich bitte an die Leitung der Veranstaltungstechnik Herrn Gisbert Grünwald unter ( gisbert.gruenwald@hmtm.de ) . Bei Rückfragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an bewerbung@hmtm.de .Wir weisen darauf hin, dass die Hochschule keine Reisekosten im Rahmen des Vorstellungsverfahrens übernehmen kann.HOCHSCHULE FÜR MUSIK UND THEATER MÜNCHEN Arcisstraße 12 80333 Münchenwww.hmtm.de

Pflegefachkraft als Dauernachtwache (m/w/d)

Favorit
Eichsfeld Klinikum gGmbH Burgwalde 18.02.2025

Jobbeschreibung

Pflege- und Funktionsdienst | Teilzeit | Vollzeit | Reifenstein | Heilbad Heiligenstadt

Jetzt bewerben

Für unsere verschiedenen Fachbereiche an den Standorten in Reifenstein und Heilbad Heiligenstadt suchen wir ab sofort Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d) als Dauernachtwache für unseren Flexpool, als Pausenablösung am Standort Heiligenstadt oder in einem festen stationären Bereich. Werden Sie ein Teil unserer EK-Familie und gewährleisten Sie mit uns eine hohe Qualität der pflegerischen Versorgung unserer Patient*innen.

Was wir erwarten:

  • Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d)
  • Sie arbeiten gern flexibel in allen stationären Bereichen selbstständig
  • Sie sind flexibel, verantwortungsbewusst, belastbar und haben die Bereitschaft, unsere Pflegeteams im Nachtdienst (auch als Pausenablösung) zu unterstützen
  • Sie sind ein Teamplayer, haben ein fundiertes fachliches Wissen, eine selbständige Arbeitsweise und überzeugen mit sicheren Umgangsformen, einem emphatischen Auftreten und Einfühlungsvermögen gegenüber unseren Patient*innen
*Urlaub: Grundsätzlich erhalten Sie 30 Tage Urlaub (2025 erhalten Sie 32 Tage und für 2026 31 Tage Urlaub)
*Arbeitszeit: Mehr Zeit für Sie und Ihre Familie – Vollzeit mit 38,5 Stunden pro Woche

Unsere Vorteile im Überblick

  • arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarif
  • 32 Tage Urlaub
  • Teamevents & Firmenveranstaltungen
  • umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten
  • planbare Dienstzeiten
  • Jahressonderzahlungen
  • Zuschuss zur Kinderbetreuung

Hauswirtschaftlicher Helfer (m/w/d) in der ambulanten Pflege

Favorit
Wohlfahrtswerk für Baden-Württemberg Heimsheim 01.02.2025

Jobbeschreibung

Hauswirtschaftlicher Helfer (m/w/d) in der ambulanten Pflege

Stundenumfang: Teilzeit

Eintrittsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Ort: Haus Heckengäu , Heimsheim

Die Mobilen Dienste Wohlfahrtswerk Region Heimsheim bieten Ihnen ein spannendes Arbeitsumfeld. Unser Dienstleistungsangebot umfasst Hilfe im Haushalt, Pflege und Betreuung.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Mobilen Dienste Wohlfahrtswerk Region Heimsheim einen Hauswirtschaftlichen Helfer (m/w/d) in der ambulanten Pflege in Teilzeit

Wir bieten Ihnen:

ein vielfältiges, flexibles Arbeitsfeld in dem Sie selbständig und kreativ arbeiten können
Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
Eine der Tätigkeit entsprechende Bezahlung und attraktive Sozialleistungen (betriebliche Altersvorsorge, Sonderzahlung, Mitarbeiteraktionen)
VVS-Firmenticket
Unterstützung und Beratung in allen Lebenslagen durch den pme Familienservice

Ihr Profil:

Sie haben ein freundliches und hilfsbereites Wesen
Sie sind motiviert und kommunikativ
Sie verfügen über eine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
Sie arbeiten gern im Team
Sie sind zeitlich und inhaltlich flexibel
Sie haben einen Führerschein

Ihre Aufgaben:

Durchführung von Reinigungsarbeiten in den Wohnungen unserer Nutzer
Erledigung von Besorgungen und Einkäufen für die Nutzer unserer Dienstleistung
Unterstützung der Pflege bei hauswirtschaftlichen Tätigkeiten, z. B. Betten beziehen

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich direkt über unsere Homepage!

Jetzt bewerben

Ihre Fragen beantworten Ihnen gerne:
Oliver Jöckel
stellv. Leitung Mobile Dienste Wohlfahrtswerk
Telefon: 0711/505308-451
bewerbung-mobile-dienste@wohlfahrtswerk.de
Mobile Dienste Wohlfahrtswerk
Silberburgstraße 93
70176 Stuttgart

Verwaltungsmitarbeiter*in m/w/d

Favorit
Max-Planck-Institut für Marine Mikrobiologie Bremen 14.02.2025

Jobbeschreibung

Das Max-Planck-Institut für Marine Mikrobiologie ist ein Forschungsinstitut der Max-Planck-Gesellschaft. Es wurde im Jahr 1992 im Land Bremen gegründet und beschäftigt rund 200 MitarbeiterInnen. In enger Zusammenarbeit mit zahlreichen universitären und außeruniversitären Forschungseinrichtungen erforschen wir die Vielfalt und Funktion von Mikroorganismen im Meer und deren Wechselwirkungen mit ihrer Umwelt. ForscherInnen aus aller Welt, Ingenieure, TechnikerInnen und VerwaltungsmitarbeiterInnen leisten hier gemeinsam einen wichtigen Beitrag zur globalen Meeres- und Umweltforschung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Verwaltungsmitarbeiter*in m/w/d Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet. Die Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis wird angestrebt. Aufgabenbereich: Wir suchen Sie als Allround-Verwaltungskraft zur Unterstützung der Reisekostenstelle und des Empfangs sowie den sonstigen Verwaltungsbereich, wie z. B. Buchhaltung, Einkauf, Personalverwaltung und die Projektadministration. Das bringen Sie mit: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine Ausbildung in der öffentlichen Verwaltung Mehrjährige Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung bzw. Forschungsverwaltung Kenntnisse im Bundesreisekostengesetz Kenntnisse in SAP und Microsoft Office Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Gute Englischkenntnisse Schnelle Auffassungsgabe sowie ziel- und serviceorientierte Arbeitsweise Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem wachsenden interdisziplinär und international ausgerichteten Forschungsinstitut, ein angenehmes, kollegiales Arbeitsumfeld und einen modernen Arbeitsplatz. Ein breit gefächertes Angebot an individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten steht Ihnen ebenfalls zur Verfügung. Die Vereinbarkeit von Privatleben, Familie und Beruf sind wichtige Bestandteile unserer Personalpolitik und wird von uns aktiv unterstützt. Dazu gehört die Möglichkeit der mobilen Arbeit, flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit bei einer 39 Std. Woche sowie eine gute Work Life Balance. Die Vergütung erfolgt je nach persönlicher Voraussetzung bis Entgeltgruppe 8 (TVöD Bund) sowie eine zusätzliche Altersversorgung durch die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder. Die Max-Planck-Gesellschaft strebt nach Geschlechtergerechtigkeit und Vielfalt. Die Max-Planck-Gesellschaft ist bemüht, mehr schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen. Bewerbungen Schwerbehinderter sind ausdrücklich erwünscht. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 30.03.25. Bewerbungen auf diese Stelle werden ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal angenommen. Max Planck Institut für Marine Mikrobiologie Celsiusstr. 1 28359 Bremen Germany www.mpi-bremen.de

Auszubildende Fachinformatikerin/Fachinformatiker fuer Daten und Prozessanalyse (w/m/d)

Favorit
Bundeskriminalamt Meckenheim 02.01.2025

Jobbeschreibung

Informationstechnik ist heute mehr denn je eine unverzichtbare Grundlage einer erfolgreichen Polizeiarbeit, ihr Stellenwert wird auch in Zukunft weiter steigen. Unterstuetze als Auszubildende Fachinformatikerin/Fachinformatiker fuer Daten und Prozessanalyse unter Einsatz modernster Technologien bei kriminal polizeilichen Zentralstellenaufgaben im nationalen und internationalen Kontext.

Es steht ein Ausbildungsplatz zur Verfuegung.

Mach auch Du das Richtige und bewirb Dich jetzt!

Arbeitsort: MeckenheimArbeitszeit: Vollzeitregulaer 3 Jahre
Verguetung: 1.218,26 Brutto im 1. AusbildungsjahrBewerbungsfrist: JederzeitArbeitsbeginn: 01.08.2025Joblevel: Einsteigerin / EinsteigerBerufsgruppe: Ausbildung und Studium, IT und TechnikKennziffer: A202408

Aufgaben

  • Du unterstuetzt bei der fachlichen Anforderungsanalyse in polizeilichen Informationssystemen
  • Du unterstuetzt bei der Planung und Einfuehrung von Anforderungen und bist Ansprechpartner fuer die Technik
  • Du unterstuetzt dabei, die Datenqualitaet in polizeilichen ITVerfahren zu erhoehen
  • Du erlernst Massnahmen zur Verbesserung der internen Prozesse
  • Du unterstuetzt im Kundenmanagement insbesondere im Umgang mit relevanten Systemen
Unsere Erwartungen

  • Mindestens mittlerer Schulabschluss (Mittlere Reife, Fachoberschulreife) oder einen gleichwertig anerkannten Schulabschluss bis zum Einstellungstermin, im Kernfach Mathe mindestens Note 3 und insgesamt durchschnittliche Leistungen (Dies gilt nicht fuer schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Menschen)
  • Zertifikat Deutsch C1 nach europaeischem Referenzrahmen fuer Bewerberbende, deren Muttersprache nicht die Deutsche Sprache ist.
Zusaetzlich Wuenschenswert

    • Du hast Interesse an der IT und am Ausbildungsberuf
    • Du hast grosses Interesse an Computertechnik, Softwareentwicklung und mathematischtechnischen Aufgaben
    • Du verfuegst ueber Grundkenntnisse in Englisch
    • Eine gute Zusammenarbeit und teamorientiertes Handeln sind fuer Dich selbstverstaendlich
    • Du verfuegst ueber gute kognitive und organisatorische Faehigkeiten
    Wissenswertes

    • Das Einverstaendnis zur Durchfuehrung einer erweiterten Sicherheitsueberpruefung nach 9 SUeG (Sicherheitsueberpruefungsgesetz) ist Voraussetzung fuer eine Bewerbung. Diese Sicherheitsueberpruefung darf nicht zum Ergebnis haben, dass ein Sicherheitsrisiko vorliegt, das der sicherheitsempfindlichen Taetigkeit entgegensteht ( 14 SUeG).
    • Das Bundeskriminalamt foerdert die Gleichstellung von Frauen und Maennern und ist deshalb besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert, um deren Anteil in Bereichen, in denen sie noch gering vertreten sind, zu steigern. Bei gleicher Qualifikation werden Bewerberinnen in diesen Bereichen bevorzugt beruecksichtigt.
    • Fuer uns zaehlt das Koennen, nicht die sexuelle Orientierung oder Identitaet, das Alter, die Religion, die Nationalitaet oder die Herkunft. Wir begruessen daher Bewerbungen aller Menschen.
    • Wir foerdern die gleichberechtigte Teilhabe von Menschen mit Behinderung im Arbeitsleben. Bei formeller Eignung werden schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen zu Auswahlverfahren zugelassen und bei gleicher Eignung bevorzugt beruecksichtigt. Es wird nur das Mindestmass an koerperlicher Eignung verlangt. Wir freuen uns darueber hinaus ueber Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen ab einem Grad von 20.
    Benefits

    • WorkLifeBalance
    • HomeOffice moeglich
    • Flexible Arbeitszeiten
    • Familienfreundlich
    • Gesundheitsschutz und Beratung
    • Umfangreiche Karrieremoeglichkeiten
    • Sportangebote
    • Aus und Fortbildungen
    Das bieten wir

    • Ein gutes Gefuehl: sinnstiftender Job in einer oberen Bundesbehoerde mit spannenden, vielseitigen und herausfordernden Aufgaben
    • WorkLifeBalance: 30 Tage Urlaub, Ueberstundenausgleich, 24. und 31.12. arbeitsfrei, flexible Arbeitszeitgestaltung, Teilzeit in verschiedenen Modellen und die Moeglichkeit zum mobilen Arbeiten
    • Verguetung: Eine attraktive Ausbildungsverguetung nach dem TVAoeD (Tarifvertrag fuer Auszubildende des oeffentlichen Dienstes), derzeit 1.218,26 Brutto im ersten Ausbildungsjahr
    • Eine Abschlusspraemie in Hoehe von 400 bei erfolgreichem Bestehen der Abschlusspruefung (gemaess TVAoeD Besonderer Teil BBiG)
    • Jobticket und kostenfreie Parkplaetze waehrend der Arbeitszeit
    • Deine Uebernahme wird nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung unter der Massgabe fachlicher und persoenlicher Eignung in Entgeltgruppe 9b TVEntgO Bund angestrebt
    Bewerbung und Auswahlverfahren

    Wir suchen Dich, bis die zur Verfuegung stehenden Ausbildungsplaetze besetzt sind. Deine Chance auf eine erfolgreiche Bewerbung ist am groessten, wenn Du Deine Bewerbung so frueh wie moeglich online erfasst.

    Solltest Du wegen einer Schwerbehinderung diese Moeglichkeit nicht nutzen koennen, sende uns Deine Bewerbung einfach an:

    Bundeskriminalamt
    ZV 23 Azubigewinnung
    65173 Wiesbaden

    Alle Informationen zu wichtigen Bewerbungsunterlagen, Details zu den spezifischen Auswahlverfahren und wie Du Dich vorbereiten kannst, findest Du auf unserer Infoseite zum Bewerbungsprozess beim BKA

    Leitung (m/w/d) & stellvertretende Leitung (m/w/d)

    Favorit
    Klinikum Main-Spessart Lohr Rohrbach 18.02.2025

    Jobbeschreibung

    Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eineStellvertretende Leitung Medizincontrolling (w/m/d)
    Vollzeit | unbefristet | Lohr a.Unterstützung und Vertretung der Abteilungsleitung Medizincontrolling
    Überwachung, Steuerung und Optimierung der medizinischen Dokumentation und Kodierung
    Koordinierung und Abwicklung der MDK- und Kassenanfragen in enger Zusammenarbeit mit der Abteilungsleitung Medizincontrolling
    Operatives Medizincontrolling und Sicherstellung der zeitnahen, umfassenden und korrekten medizinischen Dokumentation und Kodierung, sowie Optimierung der internen Prozesse um dies zu gewährleisten
    operative Leistungsabrechnung (ambulant und stationär)
    Ansprechpartner für jegliche Interessensgruppen in allen Kodier–, Dokumentations- und Abrechnungsfragen
    Unterstützung der Abteilungsleitung Medizincontrolling bei der Organisation und Durchführung von Schulungen im ärztlichen und nicht-ärztlichen Bereich
    Als kommunaler Träger bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst.
    ~ Wir bezahlen nach TVÖD inklusive Jahressonderzahlung, betrieblicher Altersvorsorge und Zuschlägen.
    ~ Wir fördern Sie mit individueller Fort- und Weiterbildung durch interne und externe Angebote.
    ~ Unter anderem mit unseren "Corporate Benefits" profitieren Sie von zahlreichen regionalen und überregionalen Rabatten.
    ~"Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, mobilem Arbeiten oder Beratungsmöglichkeiten zur Angehörigenpflege unterstützen wir Sie im Familienleben.
    ~ Leasen Sie günstig und bequem ihr Wunsch-JobRad über uns.
    ~ Abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen, idealerweise ein abgeschlossenes Studium im Gesundheitswesen
    Kenntnisse des DRG-Systems und der damit verbundenen Regelungen sowie gute Kenntnisse in der Fallkodierung und der Krankenhausabrechnung
    Erfahrung im Bereich der Abrechnungsprüfungen durch den Medizinischen Dienst und den Krankenkassen
    Ausgeprägte IT-Affinität und sicherer Umgang mit allen MS-Office-Produkten,
    Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Bewerber/-innen werden nach Maßgabe des SGB IX bei gleicher Qualifikation und Eignung besonders berücksichtigt.
    Da wir uns stetig weiterentwickeln und unseren Patienten immer die beste Versorgung anbieten wollen, ist der Umzug in den Neubau eines hochmodernen, innovativen Krankenhauses, mit dem Standort Lohr a.

    Ausbildung Hauswirtschaft (m/w/d)

    Favorit
    Caritasverband Karlsruhe e.V. Karlsruhe 18.02.2025

    Jobbeschreibung

    Über uns:

    Beim Caritasverband Karlsruhe sind jeden Tag Ihre Kenntnisse und Ihre Kreativität gefragt. In unseren sozialen Einrichtungen und Diensten sind 450 Menschen im Einsatz, um das soziale Miteinander in Karlsruhe zu verbessern. Überzeugen Sie sich und kommen Sie zu uns!

    St. Hildegard ist ein Jugendgästehaus in der Nähe des Karlsruher Hauptbahnhofs. Als Einrichtung des Caritasverbandes Karlsruhe e.V. bietet es Auszubildenden während ihrer Teilnahme an einer auswärtigen schulischen oder beruflichen Bildungsmaßnahme Unterkunft und Verpflegung, sozialpädagogische Begleitung, Unterstützung und Freizeitaktivitäten an. In den Schulferien beherbergt St. Hildegard auch Schülergruppen, Studenten und Praktikanten.

    Zum 15.09.2025 suchen wir eine*n

    Auszubildende*r (m/w/d) Hauswirtschaft
    Jugendgästehaus St. Hildegard
    Nicht-Fachkraft / befristet / Vollzeit / 76137 Karlsruhe

    Ihre Aufgaben

    Die Hauswirtschaft sorgt für eine gute Lebensqualität der Gäste durch ausgewogene Ernährung und Sauberkeit des Hauses.

    Der*die Auszubildende durchläuft in den 3 Jahren alle Bereiche der Hauswirtschaft. Mit Zunahme der Kenntnisse und Fähigkeiten übernimmt er*sie immer mehr eigenständige Aufgaben und sorgt damit für das Wohlergehen der Gäste in unserem Haus.

    Zu den Aufgaben gehören insbesondere:

    • Erlernen der Aufgaben eines/r Hauswirtschafters/in gemäß Ausbildungsplan
    • Mitarbeit in der Reinigung
    • Mitarbeit bei der Verpflegung der Gäste
    • Reinigen und Pflegen von Textilien
    • bei allen Aufgaben: Umsetzung der Hygienevorschriften
    • Gestalten von Räumen und des Wohnumfeldes
    • Jahreszeitliche Dekoration der Räume
    Wir erwarten

    • Hauptschulabschluss
    • Eine positive, christliche Grundeinstellung
    • Aufgeschlossenheit gegenüber Jugendlichen und jungen Erwachsenen
    • Bereitschaft zum Lernen und im Team zu arbeiten
    • selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
    • Belastbarkeit und Verlässlichkeit
    • Kritikfähigkeit
    • Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit mit Gästen und Mitarbeiter*innen in der Einrichtung
    • Bereitschaft zur Vertretung bei Krankheit und Urlaub
    Wir bieten

    • Arbeit mit Sinn systemrelevante, nachhaltige Arbeit für eine solidarische Gesellschaft
    • Sozialer Arbeitgeber Mensch steht im Mittelpunkt, Teamdenken, kollegiale Zusammenarbeit, individuelle Einarbeitung, Supervision
    • Attraktive Vergütung Nach AVR Tarif (angepasst an TVöD), mit betrieblicher Altersvorsorge über die Kirchliche Zusatzversorgungskasse KZVK, Deutschlandticket Job
    • Vereinbarkeit von Familie und Beruf Berücksichtigung der Work-Life-Balance, Zeitwertkonto, vereinfachter Zugang zu Kita- und (Tages-)Pflegeplätzen
    • Zeitgemäßes Arbeiten flexible Arbeitszeitgestaltung, spannende Projekte, mobiles Arbeiten (wo möglich), Fortbildung, Gesundheitsmanagement
    Weitere Angaben

    Ihre Bewerbung richten Sie bitte bis spätestens 30.07.2025 an den

    Caritasverband Karlsruhe e.V.
    Wörthstraße 2
    76133 Karlsruhe
    www.caritas-karlsruhe.de

    Nähere Auskünfte erteilt:

    Renate Eger, Hauswirtschaftsleitung Jugendgästehaus St. Hildegard

    Ansprechperson

    Frau Elena Bastron
    Einrichtungsleitung Jugendgästehaus St. Hildegard
    bewerbungen[AT]caritas-karlsruhe.de

    Caritasverband Karlsruhe e.V.
    Jugendgästehaus St. Hildegard
    Ettlingerstraße 39
    76137 Karlsruhe

    Studentischer Mitarbeiter (m/w/d) It-infrastruktur

    Favorit
    Verband der Privaten Krankenversicherung e.V. Köln 19.02.2025

    Jobbeschreibung

    Die Private Krankenversicherung (PKV) ist mit über 35 Millionen Voll- und Zusatz versicherten eine unverzichtbare Größe im deutschen Gesundheitswesen. Der Verband der Privaten Krankenversicherung e.V. vertritt die Interessen der Versicherungsunternehmen und ihrer Kunden und engagiert sich für eine hochwertige Versorgung kranker und pflegebedürftiger Menschen . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung

    Arzt in Weiterbildung für Gynäkologie und Geburtshilfe (m/w/d)

    Favorit
    Eichsfeld Klinikum Heiligenstadt Friedland 18.02.2025

    Jobbeschreibung

    Ärztlicher Dienst | Vollzeit | Heilbad Heiligenstadt

    Jetzt bewerben

    Was Sie erwartet:

    Die Klinik für Gynäkologie und Geburtshilfe an unserem Standort in Heilbad Heiligenstadt steht für die familienorientierte Geburt sowie eine professionelle Therapie, wenn es um gynäkologische Erkrankungen geht. Mit einem engagierten und qualifizierten Team versorgen wir als traditionelle Klinik für Frauenheilkunde Gebärende, Risikoschwangere und Frühgeborene individuell und auf hohem medizinischen Niveau.

    Was wir erwarten:

    • Deutsche Approbation
    • Offenes und souveränes Auftreten
    • Strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise
    • Motivation und Bereitschaft, durch eigenes Engagement die Entwicklung unseres Klinikums mit voranzutreiben
    Unsere Vorteile im Überblick

    • arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
    • Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarif
    • 31 Tage Urlaub
    • familienfreundliches Unternehmen
    • umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten
    • kostenfreier Zugang zur Wissensplattform ,,Amboss"
    • Firmenfitness mit Hansefit
    • Teamevents & Firmenveranstaltungen

    Facharzt (m/w/d) Anästhesie und Intensivmedizin

    Favorit
    Klinikum Hochrhein GmbH Bad Säckingen 18.02.2025

    Jobbeschreibung

    Sie sind empathisch und arbeiten gerne im Team?! Dann sind Sie bei uns genau richtig. Die Klinikum Hochrhein GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit einen:Facharzt (m/w/d) Anästhesie und IntensivmedizinJährlich werden ca. 7.000 Patienten anästhesiologische Verfahren durchgeführt. Alle üblichen Verfahren der Allgemein- und Regionalanästhesie einschl. der geburtshilflichen Anästhesie kommen dabei zur Anwendung. Die interdisziplinäre Intensivstation mit 14 Betten (NIV und invasive Beatmung, Bronchoskopie, Dilatationstracheotomie, PiCCO, Dialyse) sowie das blutgruppenserologische Labor unterstehen organisatorisch der Abteilung für Anästhesie.Die Abteilung stellt den Leiter des Antibiotic-Stewart-Ship-Teams sowie den Transfusionsverantwortlichen des Klinikums. Ferner organisiert die Abteilung den Notarztstandort. Der Chefarzt besitzt die volle Weiterbildungsermächtigung (60 Monate) nach der WBO 2020 für das Fachgebiet sowie auch die volle Weiterbildungsermächtigung (24 Monate) für die Anästhesiologische Intensivmedizin nach der WBO 2020.Was Sie erwartetKontinuierliche Einarbeitung und Anleitung durch Chefarzt, Ober- oder Fachärzte Gesetzeskonforme Arbeitszeiten und ein kollegiales ArbeitsklimaVergütung nach dem Tarifvertrag für Ärzte (TV-Ärzte/VKA)Möglichkeit der Mitwirkung an der notärztlichen Versorgung des LandkreisesKostenübernahme und Freistellung der Fortbildungen zum Erwerb der Zusatzbezeichnung Notfallmedizin und der Fachkunde StrahlenschutzUnterstützung bei weiteren FortbildungsmaßnahmenRegelmäßige abteilungsinterne und fachübergreifende, zertifizierte Fortbildungen, langfristige ArbeitsperspektivenAttraktive Teilzeitmodelle (gerne auch für Wiedereinsteiger)So zeichnen Sie sich ausSie sind Teamplayer mit Einfühlungsvermögen und Empathie für unsere Patienten Freude an der interdisziplinären ZusammenarbeitSie haben Fragen?Für Vorabinformationen steht Ihnen Herr Dr. med. Götz Bosse, Chefarzt der Anästhesiologie, Intensiv- und Notfallmedizin, gerne zur Verfügung.Telefon 07751 85-4451 (Sekretariat).Kontaktdaten:Bewerbungsunterlagen:Bewerberfoto/DatenschutzbestimmungenJetzt bewerben

    Altenpfleger (m/w/d) in Vollzeit/Teilzeit ab sofort

    Favorit
    Eichsfeld Klinikum gGmbH Lutter 18.02.2025

    Jobbeschreibung

    Pflege- und Funktionsdienst | Voll- oder Teilzeit | Heilbad Heiligenstadt und Reifenstein Jetzt bewerbenZur Verstärkung unserer Teams suchen wir exam. Altenpfleger (m/w/d) für folgende Kliniken:
    Klinik für Klinik für Allgemein-, Viszeral- und Gefäßchirurgie, Proktologie
    Klinik für Urologie und Kinderurologie
    Klinik für Orthopädie und Unfallchirurgie
    Klinik für Palliativmedizin
    Klinik für Innere Medizin I - Gastroenterologie und Hepatologie
    Klinik für Innere Medizin II - Kardiologie, Schlafmedizin und Stroke Unit
    Klinik für Innere Medizin III - Hämatologie und Onkologie
    Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d) und Ihnen ist eine vertrauensvolle Zusammenarbeit im Team wichtig? Beratung und Unterstützung unserer Patient*innen und deren Angehörigen
    Urlaub: Grundsätzlich erhalten Sie 30 Tage Urlaub (2024 und 2025 erhalten Sie 32 Tage und für 2026 31 Tage Urlaub)
    Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarif
    ~ arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
    ~JobRad-Leasing
    ~ Zuschuss zur Kinderbetreuung
    ~ Jahressonderzahlungen

    IT-Systemadministrator (m/w/d) mit den Schwerpunkten Server- und Netzwerkadministration und IT-Security

    Favorit
    SVG Bundes-Zentralgenossenschaft Straßenverkehr eG Frankfurt am Main 01.02.2025

    Jobbeschreibung

    IT-Systemadministrator (m/w/d) mit den Schwerpunkten Server- und Netzwerkadministration und IT-Security

    Wir suchen zur Verstärkung unseres IT-Teams ab sofort eine/n motivierte/n IT-Systemadministrator/in (m/w/d) , der/die fundierten Kenntnisse in Linux, Netzwerktechnologien und IT-Security mitbringt. Wenn Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung in einem dynamischen Umfeld sind, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!

    Ihre Aufgaben:

    Administration, Wartung und Optimierung der Serverlandschaft
    Aufbau und Überwachung von Monitoring-Systemen [Graylog und Zabbix]
    Sicherstellung der Netzwerkinfrastruktur (Firewalls, Switches, Router) und deren ständige Verfügbarkeit
    Implementierung und Überwachung von Sicherheitsmaßnahmen zum Schutz der IT- Systeme
    Durchführung regelmäßiger Sicherheitsanalysen und Schwachstellenbewertungen
    Mitarbeit an der Planung und Umsetzung neuer IT-Projekte
    Unterstützung bei der Fehlersuche und -behebung im Rahmen des 2nd- und 3rd-Level-Supports

    Ihr Profil:

    Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich IT (z. B. Fachinformatiker/in, Informatikstudium) oder vergleichbare Qualifikationen

    Mehrjährige Berufserfahrung in der Systemadministration mit dem Schwerpunkt auf Servern

    Kenntnisse in Netzwerktechnologien (TCP/IP, VPN, VLAN, Routing, Switching)

    Praxis in der IT-Sicherheit , z. B. Firewalls, Intrusion Detection/Prevention-Systeme (IDS/IPS), VPN

    Analytisches Denkvermögen und selbstständige, strukturierte Arbeitsweise
    Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

    Wir bieten:

    Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit Raum für Eigenverantwortung
    Ein motiviertes Team und ein modernes Arbeitsumfeld
    Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung durch Schulungen und Weiterbildungen
    Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Hybrides-Arbeiten [bis zu 80%]
    Attraktive Vergütung und Sozialleistungen wie z.B. [Subventioniertes Essen in unserer Kantine, Krankenzusatzversicherung uvm.]
    Kostenloser Zugang zu Udemy-Business Lernportal
    Kostenlose Parkplätze

    So bewerben Sie sich:

    Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an IT-Bewerbung@svg.de .

    Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam die IT-Zukunft zu gestalten!
    Ihr Ansprechpartner: Steven Link, Abteilungsleiter IT-BuS

    Referentin / Referent (m/w/d) für den Bereich Infrastruktur, Technik und Sicherheit

    Favorit
    Information und Technik Nordrhein-Westfalen (IT.NRW) Düsseldorf 13.02.2025

    Jobbeschreibung

    Referentin / Referent (m/w/d) für den Bereich Infrastruktur, Technik und Sicherheit Standort: vorzugsweise Düsseldorf, Vertrag: Teilzeit/Vollzeit (unbefristet), Vergütung: Entgeltgruppe 13/14 TV-L Ihre Mission: NRW vorwärtsbringen Bei IT.NRW geht es um mehr als „nur“ einen Job. Es geht um einen wichtigen gesellschaftlichen Auftrag: ein ganzes Bundesland vorwärtsbringen. Als Referentin/Referent (m/w/d) für den Bereich Infrastruktur, Technik und Sicherheit stellen Sie die Betriebsbereitschaft von IT.NRW sowie die der Kundinnen und Kunden sicher. Bringen Sie sich jetzt ein und leisten Sie einen wichtigen Beitrag für 18 Millionen Bürgerinnen und Bürger in NRW! Ihr Bereich: Infrastruktur, Technik und Sicherheit Wir betreuen die technischen Anlagen sowie die Infrastruktur von IT.NRW und stellen die Sicherheit in unseren Dienstgebäuden sicher. Das schaffen wir mit einem kompetenten Team, bestehend aus handwerklich und technisch versierten Menschen sowie unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern der Pforte und Sicherheitszentrale. Stiftet Sinn: Ihre Aufgaben Ihre Haupttätigkeit: Sie verantworten die Führung und Weiterbildung von Teams und Projekten im genannten Bereich an verschiedenen Standorten von IT.NRW. Sie erschließen und modernisieren die Rechenzentren und Dienstgebäude sowie die technische Gebäudeausstattung und Sicherheitstechnik und setzen diese instand. Dabei stellen Sie zusammen mit Ihrem Team die maximale Verfügbarkeit der Anlagen sicher. Sie überwachen und optimieren die technische Gebäudeinfrastruktur und -ausrüstung, unter Beachtung der gesetzlichen Grundlagen sowie interner Vorgaben. Sie planen Notfall- und Kompensationsmaßnahmen und führen diese durch. Sie verantworten Vergabe- und Beschaffungsprozesse sowie die Kontrolle von Budget- und Investitionsplanungen. Bewegt mehr: Ihr Profil Sie bringen mit: Diplom oder Master einer wissenschaftlichen Hochschule (oder vergleichbar) im Bereich Maschinenbau, Gebäude-, Elektro- oder Versorgungstechnik, Architektur oder einen entsprechenden Abschluss aus einem vergleichbaren Studiengang Mindestens dreijährige praktische Erfahrung in einem der folgenden Bereiche: Betriebsverantwortung für Produktionsstätten/-anlagen, optional im Bereich der Notfallplanung und Koordination von Kompensationsmaßnahmen Planung, Genehmigung und Umsetzung von Bauprojekten oder komplexer technischer Anlagen (Neu- und Umbau) Sicheres Deutsch (in Wort und Schrift) Wünschenswert sind zudem: Erfahrung in Präsentation und Moderation Vertrautheit mit der Strukturierung von Aufgaben und Steuerung von Teams Ihre Persönlichkeit: Teamgeist und Serviceorientierung Initiative und offen im Umgang mit Veränderungen Koordinationstalent sowie strukturierte Arbeitsweise Zusätzliche Stelleninfos Eine spätere Übernahme in das Beamtenverhältnis ist bei Vorliegen der haushaltsrechtlichen und laufbahnrechtlichen Voraussetzungen möglich. Über die Ausschreibung wird nicht die berufliche Entwicklung innerhalb der Laufbahngruppe 2 (vgl. §§ 25 - 27 LVO NRW) eröffnet. Eine Übertragung der vollständigen Tätigkeit und Verantwortlichkeiten und damit eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 14 TV-L erfolgt, wenn Sie nach Abschluss Ihres Studiums über eine mindestens dreijährige, einschlägige Berufs- und Führungserfahrung verfügen. In allen anderen Fällen werden Sie zunächst in der Entgeltgruppe 13 TV-L eingestellt und auf höherwertige Tätigkeiten vorbereitet. Für diese Stelle ist eine erfolgreiche Sicherheitsüberprüfung nach § 11 SÜG NRW erforderlich (wird im Rahmen des Einstellungsprozesses angestoßen). Ihre Benefits Gute Work-Life-Balance sowie Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch hohe Flexibilität (z.B. bis zu 80 % Homeoffice, flexible Arbeitszeiten, Option auf Teilzeitarbeit) Gute Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Betriebliches Gesundheitsmanagement Ein offenes Arbeitsklima Standortabhängig: Kantine sowie kostenfreie Parkplätze Der richtige Schritt: Ihre Bewerbung Bewerben Sie sich jetzt einfach online und leisten Sie mit uns gemeinsam einen wichtigen Beitrag für 18 Millionen Menschen in NRW. Zu Ihrer vollständigen Bewerbung gehören folgende Unterlagen: Lebenslauf Relevante Zeugnisse Anstatt eines Anschreibens beantworten Sie uns bitte folgende Fragen im Bewerbungsportal: Welche Fähigkeiten und Erfahrungen bringen Sie für die ausgeschriebene Stelle mit? Welche Tätigkeiten machen Ihnen in Bezug auf das ausgeschriebene Profil besonders viel Freude? In welchen Themenbereichen möchten Sie sich weiterentwickeln? Unser Bewerbungsprozess Bewerben Sie sich bitte ausschließlich über unser Bewerbungsportal (per E-Mail oder Post übermittelte Unterlagen können leider nicht berücksichtigt werden). Nach dem Absenden Ihrer Bewerbung erhalten Sie eine Eingangsbestätigung. Anschließend prüfen wir Ihre Unterlagen und geben Ihnen nach Ablauf der Bewerbungsfrist eine Rückmeldung. Das Kennenlernen findet überwiegend per Videokonferenz statt. Das weitere Vorgehen besprechen wir dann gemeinsam. Wir leben Vielfalt Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind ausdrücklich erwünscht. Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente – ungeachtet von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb hat IT.NRW die Charta der Vielfalt unterzeichnet: www.charta-der-vielfalt.de. Ihr Draht zu uns Fragen zum Aufgabengebiet beantworten Julian Schopp, Julian.Schopp@it.nrw.de, Tel. 0211/9449-6552 Matthias van Linn, Matthias.vanLinn@it.nrw.de, Tel. 0211/9449-2476 Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Nina Knodt, Nina.Knodt@it.nrw.de, Tel. 0211/9449-6941Sie verantworten die Führung und Weiterbildung von Teams und Projekten im genannten Bereich an verschiedenen Standorten von IT.NRW; planen Notfall- und Kompensationsmaßnahmen und führen diese durch;...

    Ausbildung zur Finanzwirtin/zum Finanzwirt in der Steuerverwaltung des Landes BadenWuerttemberg

    Favorit
    Finanzamt Mosbach Mosbach 02.01.2025

    Jobbeschreibung

    Die wichtigsten Fakten zur Ausbildung

    • Dauer der Ausbildung: 2 Jahre
    • Benoetigter Schulabschluss: Mittlere Reife
    • Ausbildungsverguetung: 1.500
    • Ausbildungsbeginn: 15. September
    • Deutsche Staatsangehoerigkeit, Staatsangehoerigkeit eines anderen Mitgliedstaates der Europaeischen Union, von Island, Liechtenstein, Norwegen oder der Schweiz

    Pflegefachkraft/OTA (w/m/d) für den OP

    Favorit
    Klinikum Main-Spessart Lohr Marktheidenfeld 18.02.2025

    Jobbeschreibung

    Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

    Pflegefachkraft/OTA (w/m/d) für den OP

    Voll- und Teilzeit | unbefristet | Lohr a.Main

    Ihr Aufgabenbereich

    • Instrumentieren des gesamten Spektrums der im Haus durchgeführten Operationen
    • Aufbereitung der Instrumente
    • Teilnahme am Rufdienst/Bereitschaftsdienst
    Das bieten wir Ihnen:

    • Attraktives Gehalt nach TVöD mit regelmäßig steigenden Gehältern und zahlreichen Zulagen. Zusätzlich erhalten alle examinierten Pflegefachkräfte in der EG P7 eine monatliche Arbeitsmarktzulage von 150 Euro (bei Vollzeit 100%, Teilzeit anteilig).
    • Examinierte Pflegefachkräfte erhalten bei uns eine Starterprämie von 3.000 Euro*.
    • Bei uns erhalten Sie eine Jahres- sonderzahlung in Höhe von 84,74% (P5-P8) oder 70,48% (P9-P16) des Monatsgehalts.
    • Durch unsere zu 100 % arbeitgeber- finanzierte betriebliche Altersversorgung von 4,8 % des tariflichen Jahresbruttogehalt sind Sie zusätzlich abgesichert.
    • Bei uns gibt es 30 Urlaubstage im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche).
    • Wir gestalten unsere Zukunft selber! 2027 ziehen wir in den Neubau des Zentralklinikums. Werden auch Sie Teil unserer Zukunft.
    • Wir gehen auf die Belange der Beschäftigten ein und arbeiten auf Augenhöhe zusammen - auch zwischen den Berufsgruppen.
    • Im Rahmen des BGM's stehen eine Physiotherapeutin und eine Fitnesstrainerin mit vielen kostenfreien Angeboten für die Gesundheit und Fitness unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zur Verfügung.
    • Wir bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine Vielzahl flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle.
    • Als kommunaler Träger bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst.
    • Wir fördern Sie mit individueller Fort- und Weiterbildung durch interne und externe Angebote.
    • Unter anderem mit unseren "Corporate Benefits" profitieren Sie von zahlreichen regionalen und überregionalen Rabatten.
    • Leasen Sie günstig und bequem ihr Wunsch-JobRad über uns.
    • Zukünftiger Arbeitsplatz im herrlichen Spessart und am schönen Main mit hohem Freizeitwert.
    Das bringen Sie mit

    • Abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft oder zum Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d) mit Fachweiterbildung OP oder Berufserfahrung im Funktionsdienst OP oder eine Ausbildung als OTA
    • Engagiertes, motiviertes und freundliches Auftreten
    • Selbstständiges, verantwortungsbewusstes Arbeiten im Team sowie Organisationstalent
    • Ausgeprägte Patienten- und Serviceorientierung
    • Gute kommunikative Fähigkeiten sowie ein hohes Maß an Sozialkompetenz
    Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Bewerber/-innen werden nach Maßgabe des SGB IX bei gleicher Qualifikation und Eignung besonders berücksichtigt.

    Das Unternehmen

    Wir, das Klinikum Main-Spessart, sind mit über 1.000 Mitarbeitern einer der größten Arbeitgeber in der Region Main-Spessart. Unsere Einrichtungen befinden sich an den Standorten Lohr a.Main, Marktheidenfeld und Gemünden. Als leistungsstarkes Krankenhaus der Akut-, Grund- und Regelversorgung mit zentraler Notaufnahme und als akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Würzburg bieten wir ein breites Spektrum moderner Hochleistungsmedizin auf dem aktuellen Stand der Wissenschaft. Unser Bildungszentrum für Pflegeberufe, ein geriatrisches Zentrum sowie zwei Senioreneinrichtungen runden unser Angebot ab. Da wir uns stetig weiterentwickeln und unseren Patienten immer die beste Versorgung anbieten wollen, ist der Umzug in den Neubau eines hochmodernen, innovativen Krankenhauses, mit dem Standort Lohr a.Main, 2027 geplant.

    Seien Sie Teil eines Teams, das die pflegerische und medizinische Versorgung im Landkreis sicherstellt!

    Techniker*in / Meister*in (w/m/d) für den Bereich Gebäudemanagement

    Favorit
    Stadt Spenge Spenge 18.02.2025

    Jobbeschreibung

    Die Stadt Spenge (rd. 15.000 Einwohner/innen) bietet in der Verwaltung interessante, fachlich anspruchs- und verantwortungsvolle Arbeitsplätze.

    Im Fachbereich II, Abteilung II/4 -Gebäudemanagement- suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet, in Vollzeit eine*n

    Techniker*in / Meister*in (w/m/d) für den Bereich Gebäudemanagement

    Die Stadtverwaltung Spenge ist ein moderner öffentlicher Dienstleister mit den breitgefächerten Aufgabenstellungen einer Kommunalverwaltung. Die Stadt Spenge unterstützt als familienfreundliche Arbeitgeberin die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Flexible Arbeitszeiten sind für uns im Rahmen einer mit dem Personalrat getroffenen Dienstvereinbarung selbstverständlich; ebenso eine tariflich geregelte betriebliche Altersvorsorge.

    Ihr Aufgabengebiet umfasst u.a. folgende Schwerpunkte:

    • Planung, Ausschreibung, Überwachung und Abrechnung von Maßnahmen der Instandhaltung, Instandsetzung, Sanierung und Modernisierung an den Liegenschaften der Stadt einschließlich der gebäudetechnischen Anlagen
    • Koordination und Abwicklung der Wartungen und Prüfungen der gebäudetechnischen Anlagen
    • Feststellen von Instandsetzungs- und Modernisierungserfordernissen
    • Zusammenarbeit mit externen Planungsbüros, Baufirmen und Behörden
    • Gewährleistungsüberwachung bereits ausgeführter Arbeiten
    • Koordination des kommunalen Hausmeisterservices
    Anforderungsprofil - das erwarten wir von Ihnen:

    • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum staatlich geprüften Techniker*in oder eine abgeschlossene Meisterprüfung im Bereich Hochbau, Gebäudetechnik, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
    • Erfahrung in der Planung und Durchführung von Sanierungs- und Unterhaltungsmaßnahmen
    • Kenntnisse im Baurecht, in bautechnischen Normen und Vorschriften
    • gute EDV-Kenntnisse, sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen
    • eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise
    • Leistungsbereitschaft, Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft
    • Führerschein Klasse B
    Wichtige Informationen zur Stellenausschreibung:

    Wir bieten Ihnen einen abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Arbeitsplatz in einem motivierten und leistungsstarken Team, eine arbeitgeberfinanzierte zusätzliche Altersversorgung, Jahressonderzahlung und Angebote zur Entgeltumwandlung sowie berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten.

    Es wird eine angemessene Vergütung je nach Qualifikation, Vorerfahrung und Eignung bis zur Entgeltgruppe 9b TVöD-V gewährt.

    Interessiert?

    Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Lichtbild, Zeugnisse, Bescheinigungen und Nachweise über die geforderten persönlichen Voraussetzungen, etc.) senden Sie bis zum 24. Februar 2025 als zusammenhängendes pdf-Dokument an bewerbung[AT]spenge.de oder postalisch an Stadt Spenge Der Bürgermeister Lange Straße 52-56 32139 Spenge

    Für allgemeine Fragen steht Ihnen Herr Herklotz unter

    Die zu besetzende Stelle ist in gleicher Weise für alle Geschlechter geeignet, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität.

    Bewerbung von Menschen mit Behinderung sind bei gleicher Befähigung und Eignung ausdrücklich erwünscht. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung in diesem Fall eine Kopie des Schwerbehindertenausweises bei.

    Mit der Einsendung einer Bewerbung erklären sich die Bewerber*innen gleichzeitig einverstanden, dass erforderliche Daten im Rahmen des Auswahlverfahrens vorübergehend gespeichert werden.

    Mehr über Spenge unter www.spenge.de

    Mitarbeiter (w/m/d) It-betreuung Schulen – Schwerpunkt Netzwerk

    Favorit
    KommunalBIT AöR Erlangen 19.02.2025

    Jobbeschreibung

    Der Kommunale Betrieb für Informationstechnik (KommunalBIT) mit Sitz in Fürth ist der zentrale Dienst leister für IT und Tele kommuni kation für die Städte Erlangen, Fürth, Schwabach und die Mitglieder des Zweck verbandes Informations technik Franken (ZV IT Franken). Die rund 100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter von KommunalBIT stellen für die etwa 6 . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung

    Oberarzt für Anästhesie, Intensiv- und Schmerzmedizin (m/w/d)

    Favorit
    Eichsfeld Klinikum Heiligenstadt Eichsfeld 18.02.2025

    Jobbeschreibung

    Ärztlicher Dienst | Voll- oder Teilzeit | Heilbad Heiligenstadt und Reifenstein

    Werden Sie jetzt als Oberarzt (m/w/d) Anästhesie, Intensiv- und Schmerzmedizin Teil unseres Teams:
    Die Klinik für Anästhesie, Intensiv- und Schmerzmedizin ist eine familiäre Abteilung mit ca. 20 Ärzt*innen. Wir bedienen damit jeden Tag 2 Intensivstationen (8+14 Betten) sowie 5-6 Operationssäle an zwei Klinikstandorten. Jährlich werden ca. 6.500 Narkosen in allen operativen Fachgebieten des Eichsfeld Klinikums durchgeführt. Ihr Einsatzbereich umfasst neben der klassischen Anästhesie vom Säugling bis zum Senior im OP die Intensivmedizin inklusive der innerklinischen Notfallmedizin. Außerdem ist die Anästhesie in der Geburtshilfe und im Schockraum der Notfallaufnahme sowie den Akutschmerzdienst. Als akademisches Lehrkrankenhaus der Universitätsmedizin Göttingen und Weiterbildungsstätte der Ärztekammer Thüringen betrachten wir es als weitere wichtige Aufgabe, Studierenden und Ärzten in Weiterbildung qualitativ hochwertige Medizin in Praxis und Theorie zu vermitteln.

    Was wir erwarten:

    • Abgeschlossene Facharztausbildung auf dem Gebiet der Anästhesiologie
    • Bereitschaft zum Erwerb der Zusatzbezeichnung Spezielle Intensivmedizin
    • Hervorragende kommunikative Fähigkeiten, ausgeprägte Sozialkompetenz, hohes Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Durchsetzungsvermögen zählen zu Ihren Stärken
    • Wirtschaftliches und unternehmerisches Denken ist für Sie ebenso selbstverständlich, wie die Bereitschaft zu einer teamorientierten Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen unserer Klinik
    Unsere Vorteile im Überblick

    • Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarif
    • arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
    • Teamevents & Firmenveranstaltungen
    • 31 Tage Urlaub
    • familienfreundliches Unternehmen
    • kostenfreier Zugang zur Wissensplattform ,,Amboss"
    • umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten
    • Firmenfitness mit Hansefit

    Mitarbeiter (m/w/d) in den Bereichen Energierecht und Vergabe

    Favorit
    Technische Universität München (TUM) Freising 18.02.2025

    Jobbeschreibung

    Als Teil der Zentralen Verwaltung der Technischen Universität München (TUM) sorgt die Zentralabteilung 4 - Immobilien an allen Standorten der TUM dafür, den Wissenschaftlern und Wissenschaftlerinnen sowie den Studierenden aus aller Welt die bestmögliche Infrastruktur für Forschung und Lehre bereitzustellen, zu erhalten und an sich verändernde Rahmenbedingungen anzupassen. Zur Ergänzung unseres Teams am Standort Weihenstephan suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Mitarbeiter (m/w/d) in den Bereichen Energierecht und Vergabe(in Teilzeit mit mind. 20h/Woche, unbefristet)Ihr AufgabengebietBearbeitung von energierechtlichen Themenstellungen inklusive Rechnungsprüfung und RechnungsstellungInhaltliche Vorbereitung von Gesprächen mit externen Beraterinnen und Berater sowie RechtsanwaltskanzleienVorbereitung und Durchführung von VergabeverfahrenErstellung und Verwaltung von VerträgenAllgemeine VerwaltungsaufgabenIhr Profil Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder verwaltende Ausbildung mit kaufmännischer Weiterbildung in der Energiebranche, eine Weiterbildung zum Fachwirt/in für Energiewirtschaft / Bachelor Professional in Energiewirtschaft, Wirtschaftsfachwirt/in oder vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Berufserfahrung in der Energiebranche sowie gute energiewirtschaftliche Kenntnisse und eine sichere Rechtsanwendung im Energierecht wären wünschenswert. Bei einem Abschluss im Ausland können Sie die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss beglaubigt nachweisen. Sie arbeiten selbstständig, sorgfältig und zuverlässig. Daneben haben Sie Freude an einem dynamischen Umfeld. Sie verfügen über ein verbindliches Auftreten sowie Organisationsgeschick und sind auch in Problemsituationen in der Lage, die anstehenden Aufgaben sachgerecht zu priorisieren. Eine konstruktive und vernetzte Zusammenarbeit im Team ist für Sie selbstverständlich. Unser Angebot Wir bieten Ihnen ein durch Vertrauen und gegenseitige Wertschätzung geprägtes Umfeld, herausfordernde Aufgaben mit vielen Schnittstellenfunktionen an einer Exzellenzuniversität und die Möglichkeit, eigenständig zu arbeiten und sich fortzubilden. Die Gestaltung des Arbeitsverhältnisses und die Vergütung richten sich nach dem TV-L entsprechend Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung, die Beschäftigung erfolgt unbefristet. Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz und ein festes Aufgabengebiet am Dienstort Freising. Sie erhalten eine Jahressonderzahlung, eine betriebliche Altersvorsorge der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL). Der TV-L beinhaltet eine wohnortabhängige Großraumzulage und (je nach Stelle) anteilig 30 Urlaubstage sowie zwei weitere arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. Flexible Arbeitszeitmodelle mit gleitender Arbeitszeit eröffnen Gestaltungsmöglichkeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit. Unser TUM-Familienservice bietet Ihnen standortübergreifend ein umfassendes Informations-, Beratungs- und Serviceangebot. Auch profitieren Sie von vielen weiteren Angeboten der TUM, wie Sport- und Gesundheitsangebote des Hochschulsports, Dienstradleasing - JobBike Bayern, Sprachkurse oder individuelle interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Die Technische Universität München strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an. Bewerbungen von Frauen werden daher ausdrücklich begrüßt. Sie sind interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis spätestens 21. Februar 2025 per EMail an bewerbung.za4@tum.de oder schriftlich an: Dr. Astrid Lux-Endrich, Technische Universität München, Zentralabteilung 4 - Immobilien, Lange Point 51, 85354 Freising. Im Rahmen Ihrer Bewerbung um eine Stelle an der Technischen Universität München (TUM) übermitteln Sie personenbezogene Daten. Beachten Sie bitte hierzu unsere Datenschutzhinweise gemäß Art. 13 Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) zur Erhebung und Verarbeitung von personenbezogenen Daten im Rahmen Ihrer Bewerbung http://go.tum.de/554159 . Durch die Übermittlung Ihrer Bewerbung bestätigen Sie, dass Sie die Datenschutzhinweise der TUM zur Kenntnis genommen haben.

    Altenpfleger (m/w/d)

    Favorit
    Eichsfeld Klinikum gGmbH Krombach 18.02.2025

    Jobbeschreibung

    Pflege- und Funktionsdienst | Teilzeit | Vollzeit | Reifenstein | Heilbad Heiligenstadt

    Jetzt bewerben

    Zur Verstärkung unserer Teams suchen wir exam. Altenpfleger (m/w/d) für folgende Kliniken:

    • Klinik für Klinik für Allgemein-, Viszeral- und Gefäßchirurgie, Proktologie
    • Klinik für Urologie und Kinderurologie
    • Klinik für Orthopädie und Unfallchirurgie
    • Klinik für Palliativmedizin
    • Klinik für Innere Medizin I - Gastroenterologie und Hepatologie
    • Klinik für Innere Medizin II - Kardiologie, Schlafmedizin und Stroke Unit
    • Klinik für Innere Medizin III - Hämatologie und Onkologie
    • Wahlleistungsstation
    Was wir erwarten:

    • Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
    • Ihnen ist eine vertrauensvolle Zusammenarbeit im Team wichtig
    • Sie reagieren in Stresssituationen besonnen und verantwortungsbewusst
    Was Sie erwartet:

    • Durchführung und Überwachung der Grund- und Behandlungspflege unter Berücksichtigung des vereinbarten Pflegekonzeptes incl. adäquater Patientendokumentation
    • Beratung und Unterstützung unserer Patient*innen und deren Angehörigen
    • Durchführung ärztlich verordneter Maßnahmen und enge Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen
    • Vor-und Nachbereitung sowie fachgerechte Assistenz diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen
    • Verantwortungsvolle Mitgestaltung der Arbeitsprozesse im Team
    *Urlaub: Grundsätzlich erhalten Sie 30 Tage Urlaub (2025 erhalten Sie 32 Tage und für 2026 31 Tage Urlaub)
    *Arbeitszeit: Mehr Zeit für Sie und Ihre Familie – Vollzeit mit 38,5 Stunden pro Woche

    Unsere Vorteile im Überblick

    • Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarif
    • arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
    • 32 Tage Urlaub
    • JobRad-Leasing
    • Edenred City Karte
    • Zuschuss zur Kinderbetreuung
    • Jahressonderzahlungen
    • Firmenfitness mit Hansefit

    Pflegefachhelfer*in im stationären Bereich (m/w/d)

    Favorit
    Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Augsburg-Haunstetten Augsburg 03.02.2025

    Jobbeschreibung

    Augsburg-Haunstetten

    Unterstützen Betreuen Pflegen

    Wir suchen ab sofort
    Pflegefachhelfer*in im stationären Bereich (m/w/d)

    in Voll- oder Teilzeit

    In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert.
    Was Sie bei uns erwarten können:

    Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile
    Eine krisensichere Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung
    38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub bei Zugrundelegung einer 5-Tage-Woche
    Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
    Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame Leistungen

    Ihr Profil:

    Erfolgreiche Ausbildung als Pflegefachhelfer*in
    Freude am Umgang mit Menschen
    Bereitschaft zum Früh- und Spätdienst
    Selbständiges und strukturiertes Arbeiten

    Ihre Aufgaben:

    Fördern der Lebenszufriedenheit unserer Kunden durch individuelle und aktivierende Betreuung und Pflege
    Durchführen der täglichen Grundpflege
    Erledigung von pflegebezogenen hauswirtschaftlichen Tätigkeiten
    Motivieren unserer Kunden zur Teilnahme an Veranstaltungen und therapeutischen Angeboten

    Machen Sie den Schritt und werden Sie Teil unseres
    Jetzt bewerben

    Haben Sie noch Fragen? Der/die genannte Ansprechpartner*in steht Ihnen gerne zur Verfügung!
    Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Augsburg-Haunstetten
    Susanne Mezger - Einrichtungsleitung
    Marconistraße 7, 86179 Augsburg, Telefon 0821 650795-0

    Internet: www.bewerbung-altenpflege.de

    Sachbearbeiter/-in Ausbildungs- / Aufstiegsfortbildungsförderung (m/w/d)

    Favorit
    Landeshauptstadt Stuttgart Stuttgart 13.02.2025

    Jobbeschreibung

    Sachbearbeiter/-in Ausbildungs- / Aufstiegsfortbildungsförderung (m/w/d) Wir suchen Sie für das Schulverwaltungsamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist in Teilzeit (50 %) und unbefristet zu besetzen. Das Amt für Ausbildungsförderung unterstützt als Dienstleister Bürger/-innen zu allen Fragen im Bereich BAföG und AFBG. Das Sachgebiet bearbeitet Anträge für die Bewilligung von Förderleistungen für schulische Ausbildungen (BAföG) sowie Anträge für die Förderung von Weiterbildungen im Rahmen der Aufstiegsfortbildungsförderung (AFBG). Ein Job, der Sie begeistert Sie beraten telefonisch, schriftlich und persönlich Schüler/-innen, berufliche Aufsteiger/-innen und andere Leistungsträger/-innen über die Anspruchsvoraussetzungen nach dem Bundesausbildungsförderungsgesetz (BAföG) und dem Aufstiegsfortbildungsförderungsgesetz (AFBG) Sie sind verantwortlich für die Prüfung und Bearbeitung von Anträgen nach dem BAföG und dem AFBG zu Ihren Aufgaben zählen die Annahme der Anträge mit Feststellung der Vollständigkeit, Anforderung von Unterlagen für die Antragsbearbeitung, Prüfung der rechtlichen Förderungsvoraussetzungen sowie die Leistungsberechnung, Ermittlung und elektronische Erfassung der erforderlichen Daten und das Erteilen und Prüfen von Bescheiden Sie sind zuständig für die Rückforderung zu Unrecht geleisteter Förderungsbeträge, das Einleiten und Überwachen des Mahn- und Beitreibungsverfahrens und entscheiden über Stundungsanträge die Erarbeitung von Widerspruchsvorlagen gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Ihr Profil, das zu uns passt ein abgeschlossenes Studium als Bachelor of Arts Puplic Management bzw. Diplom Verwaltungswirt/-in, Bachelor of Laws oder ein vergleichbarer Studienabschluss mit Schwerpunkten in Rechts- oder Verwaltungswissenschaften bewerben können sich auch Beamt/-innen des mittleren Verwaltungsdienstes (mind. A 8), welche die Bereitschaft und die Voraussetzungen mitbringen, den Aufstiegslehrgang erfolgreich abzuschließen bewerben können sich auch Beschäftigte, welche die Bereitschaft und die Voraussetzungen mitbringen, die Qualifizierungsmaßnahme als Verwaltungsfachwirt/-in (ehem. Angestelltenlehrgang II) zu absolvieren Freuen Sie sich auf einen zukunftssicheren Arbeitsplatz Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus Gesundheitsmanagement und Sportangebote ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart vergünstigtes Mittagessen Wir bieten Ihnen eine Stelle der Besoldungsgruppe A 10 gD / Entgeltgruppe9c TVöD. Noch Fragen? Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Corinna Jung unter 0711 216-81465 oder corinna.jung@stuttgart.de gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Birgit Borell unter 0711 216-88331 oder birgit.borell@stuttgart.de. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter www.stuttgart.de/karriere. Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 13.03.2025 an unser Online-Bewerbungsportal. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 40I/0011/2025 an das Schulverwaltungsamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Hauptstätter Str. 79, 70178 Stuttgart senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist. www.stuttgart.de/jobsSie beraten telefonisch, schriftlich und persönlich Schüler/-innen, berufliche Aufsteiger/-innen und andere Leistungsträger/-innen über die Anspruchsvoraussetzungen nach dem Bundesausbildungsförderungsgesetz (BAföG);...

    Ausbildung zum/zur Pflegefachmann/frau (m,w,d)

    Favorit
    Caritas Wohnen und Pflege gGmbH Pressath 02.01.2025

    Jobbeschreibung

    Hey Starte deine Ausbildung in der Pflege bei der Caritas!

    Du hast Lust auf einen Job mit Sinn? Du willst den Unterschied machen, einen Eindruck hinterlassen?
    Dann komm zur Caritas und werde Teil unseres vielfaeltigen Teams! Als Mensch, der etwas Besonderes sucht, bist du hier an der richtigen Stelle.

    Mit der generalistische Pflegeausbildung erlernst du nicht nur einen Beruf, sondern gleich drei: Altenpflege, Krankenpflege und Kinderkrankenpflege. Deine Einsatzmoeglichkeiten sind ebenso vielfaeltig, denn du kannst in der stationaeren oder ambulanten Pflege oder im Krankenhaus arbeiten.

    Auch die Bezahlung waehrend der Ausbildung kann sich sehen lassen; sie liegt an der Spitze aller Ausbildungsberufe. Und deine Zukunftsaussichten in der Pflege sind sowieso bestens: Als Pflegefachkraft bist du weltweit gefragt.

    Die generalistische Pflegeausbildung bietet dir:

    • Ein Berufsabschluss zur oder zum Pflegefachfrau/Pflegefachmann der EUweit anerkannt ist
    • Ein Arbeitsfeld mit unterschiedliche Einsatz und Entwicklungsmoeglichkeiten wie in der Senioren, Erwachsenen, Kinder, und Jugendpflege
    • Primaerqualifizierendes Pflegestudium auf der Grundlage von pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen
    • Karriere und Weiterentwicklungsmoeglichkeiten wie die Gerontopsychiatrische Fachkraft, Praxisanleitung, Wohnbereichsleitung, Pflegedienstleitung, Einrichtungsleitung, Zugang zum Pflegestudium u.v.m.
    • Kostenfreie Lernmittel und ueberdurchschnittlich hohes Ausbildungsgehalt
    Waehrend der Ausbildung lernst du die verschiedenen Betaetigungsfelder kennen und sammelst praktische Erfahrungen in allen Bereichen der Pflege.

    Ablauf und Inhalte der Ausbildung

    • Die praktische Ausbildung umfasst 2500 Stunden und verteilt sich auf folgende Einsaetze:
      • Akutpflege in stationaeren Einrichtungen mit 400 Stunden
      • Langzeitpflege in stationaeren Einrichtungen mit 400 Stunden
      • ambulante Akut und Langzeitpflege (haeusliche Pflege) mit 400 Stunden
      • 400 Stunden im Orientierungseinsatz beim Traeger der praktischen Ausbildung (stationaere Langzeitpflege)
      • Pflichteinsaetze:
      • 120 Stunden paediatrische Versorgung
      • 120 Stunden Psychiatrie
    Hinzu kommen:

      • 500 Stunden im Vertiefungseinsatz beim Traeger der praktischen Ausbildung (stationaere Langzeitpflege)
      • weitere 80 Stunden zum Beispiel in den Bereichen Pflegeberatung, Rehabilitation, Palliativpflege
      • 80 Stunden zur freien Verteilung im Vertiefungseinsatz in verschiedenen Einrichtungen beim Traeger der praktischen Ausbildung
    Die praktische Ausbildung findet im Wechsel mit der theoretischen Ausbildung statt. Die Abschnitte der theoretischen und der praktischen Ausbildung sind inhaltlich und organisatorisch aufeinander abgestimmt.

    Der theoretische und fachpraktische Unterricht umfasst 2100 Stunden, in denen folgende Bereiche unterrichtet werden:

    Faecher:

    • Gestaltung von Arbeits und Beziehungsprozessen
    • Unterstuetzung bei der selbstbestimmten Lebensfuehrung und Selbstpflege
    • Gesundheit entwickeln und foerdern
    • Pflegehandeln in kursiven Prozessen und Akutsituationen
    • Pflegehandeln in ausgewaehlten Pflegeanlaessen
    • Deutsch und Kommunikation
    • Politik und Gesellschaft
    • Religioesethische Bildung
    Ansprechpartner und Bewerbung

    • Alten und Pflegeheim St. Josef
    • Herr Christian Fuchs (Einrichtungsleitung)
    • Frau Katrin Schuerner (Pflegedienstleitung)
    • Tel. 09644/92240
    • info@caritasaltenheimpressath.de
    • Bitte beziehe Dich/beziehen Sie sich in einer Bewerbung auf AZUBIYO und gib/geben Sie die unten genannte Referenznummer an.
    Wir freuen uns auf Dich als zukuenftiges Teammitglied in der Pflege mit Menschen, weil Pflege mehr als nur ein Beruf ist!

    Oberarzt (m/w/d) in Vollzeit / Teilzeit

    Favorit
    Klinikum Main-Spessart Lohr Schönau am Königssee 18.02.2025

    Jobbeschreibung

    Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenVollzeit | unbefristet | Standort: Lohr a.Unterstützung des Chefarztes: Enge Zusammenarbeit mit dem Chefarzt der Abteilung, um die strategische Entwicklung und den Neuaufbau der Interventionellen Neuroradiologie voranzutreiben.
    Patientenversorgung: Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Patientenversorgung und enger Austausch mit den behandelnden Ärzten der Fachabteilungen Neurologie, Radiologie und Gefäßchirurgie.
    Optimierung der Arbeitsabläufe: Mitwirkung an der Weiterentwicklung und Optimierung der Abläufe in der Abteilung, um Effizienz und Patientensicherheit zu gewährleisten.
    Abgeschlossenes Medizinstudium und Facharztausbildung in der Radiologie mit Spezialisierung in Neuroradiologie
    Persönliches Engagement bei der Mitgestaltung zur Weiterentwicklung der Abteilung und des Standortes
    Ein hohes Maß an Zuverlässigkeit, Engagement, Teamgeist und soziale Kompetenz sind für Sie selbstverständlich
    Ärztinnen und Ärzte werden nach TV-Ärzte/VKA bezahlt und erhalten zahlreiche Zulagen für Schichten und Zusatzdienste. Durch unsere zu 100 % arbeitgeber- finanzierte betriebliche Altersversorgung von 4,8 % des tariflichen Jahresbruttogehalt sind Sie zusätzlich abgesichert.
    Bei uns gibt es für Ärztinnen und Ärzte 31 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche) im Jahr.
    Als Lehrkrankenhaus der Universität Würzburg bieten wir viele Aufstiegs- möglichkeiten.
    Die Facharzt-Weiterbildung verläuft nach transparenten Plänen. Im Rahmen des BGM's stehen eine Physiotherapeutin und eine Fitnesstrainerin mit vielen kostenfreien Angeboten für die Gesundheit und Fitness unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zur Verfügung.
    Ärztinnen und Ärzte können bei uns Ihre Facharztweiterbildung auch in Teilzeit absolvieren. Ebenso bieten wir flexible Arbeitszeitmodelle an.
    Als kommunaler Träger bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst.
    Wir fördern Sie mit individueller Fort- und Weiterbildung durch interne und externe Angebote.
    Unter anderem mit unseren "Corporate Benefits" profitieren Sie von zahlreichen regionalen und überregionalen Rabatten.
    Leasen Sie günstig und bequem ihr Wunsch-JobRad über uns.
    Das Unternehmen
    Wir, das Klinikum Main-Spessart, sind mit über 1.Als leistungsstarkes Krankenhaus der Akut-, Grund- und Regelversorgung mit zentraler Notaufnahme und als akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Würzburg bieten wir ein breites Spektrum moderner Hochleistungsmedizin auf dem aktuellen Stand der Wissenschaft. Da wir uns stetig weiterentwickeln und unseren Patienten immer die beste Versorgung anbieten wollen, ist der Umzug in den Neubau eines hochmodernen, innovativen Krankenhauses, mit dem Standort Lohr a.

    IT-Systemadministrator Netzwerktechnik (m/w/d)

    Favorit
    Bayerische Versorgungskammer München 18.02.2025

    Jobbeschreibung

    IT-Systemadministrator Netzwerktechnik (m/w/d) IT-Systemadministrator Netzwerktechnik (m/w/d) Wir sind ein modernes Wirtschaftsunternehmen und staatliche Oberbehörde in einem – das macht die Bayerische Versorgungskammer in ihrer Form und Ausrichtung einzigartig. Wir verbinden Sicherheit und Dynamik. Nachhaltiges Wirtschaften, langfristiges Denken und Verlässlichkeit haben schon immer unser Handeln geprägt. Das macht uns zu Deutschlands Nummer 1 unter den Altersversorgern. In Bayern hat etwa jeder fünfte Haushalt Ansprüche auf Leistungen der Bayerischen Versorgungskammer – das bedeutet für uns eine wichtige gesellschaftliche Rolle und Verantwortung. Um dieser dauerhaft gerecht zu werden, bündeln wir unser Know-how: Als größte öffentlich-rechtliche Versorgungsgruppe Deutschlands führen wir gemeinschaftlich die Geschäfte von zwölf berufsständischen und kommunalen Altersversorgungseinrichtungen, die für ihre Versicherten Leistungen der Alters-, Berufsunfähigkeits- und Hinterbliebenenversorgung erbringen. Zu unseren Kernaufgaben gehört neben der Betreuung von über zwei Millionen Versicherten und Versorgungsempfängern auch die ertragreiche und sichere Anlage des Vermögens unserer Versorgungseinrichtungen. Dabei blicken wir auf 100 Jahre Erfahrung zurück. Ihre Aufgaben * Sie sind verantwortlich für die Planung, Administration und den reibungslosen Betrieb unserer Firewall-Systeme, Load Balancer, Network Access Control (NAC) und Proxyserver.* Sie tragen aktiv zur Weiterentwicklung und Umsetzung unserer Security Roadmap bei.* Sie übernehmen eigenverantwortlich teamübergreifende Fehlerbehebungen im Windows- und UNIX-Umfeld im Rahmen des 3rd-Level-Supports.* Als IT-Systemadministrator Netzwerktechnik (m/w/d) realisieren Sie Implementierungsprojekte im Bereich LAN und DMZ.* Darüber hinaus führen Sie Performance-Analysen durch, setzen Tuning-Maßnahmen um und optimieren diese kontinuierlich.* Sie unterstützen Ihr Team bei der LAN-Verkabelung (IPv4, IPv6), der passiven Infrastruktur sowie der Fernanbindung mittels DWDM-Technik.* Sie bringen Ihr Fachwissen im Bereich Netzwerktechnik und -sicherheit in LAN und WAN aktiv in IT-Projekte ein und teilen dabei Ihr Know-how.* Sie bearbeiten Security Incidents und Service Requests effizient und zuverlässig.  Ihr Profil * Sie haben ein abgeschlossenes Master- oder Bachelor-Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung.* Alternativ können Sie eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich IT und mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung vorweisen.* Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in den Bereichen Firewalls, Load Balancer, LAN-Architekturen, Router, Switches sowie LAN-, WLAN- und WAN-Umgebungen und VPN-Gateways.* Sie haben bereits fundiertes Wissen im CISCO-Umfeld (Switches, Router, Firewalls) erworben und verfügen über Erfahrungen im Umgang mit der CISCO Integrated Services Engine (CISCO ISE).* Sie sind mit der Erstellung und Umsetzung von Security-Konzepten vertraut.* Kenntnisse im Netzwerk-Monitoring (Zabbix und CheckMK) sind von Vorteil.* Ihre hohe Eigeninitiative und Ihr Verantwortungsbewusstsein machen Sie zu einer wertvollen Unterstützung für unser Team.* Dabei zeichnen Sie sich durch eine sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise aus.* Sie möchten sich aktiv in unser Team einbringen, treiben Themen mit Leidenschaft voran und lieben es, sich schnell in neue Aufgaben einzuarbeiten.* Ihre Kommunikationsfreude und Ihr Einfühlungsvermögen ermöglichen es Ihnen, sich optimal auf die Bedürfnisse unserer internen Kunden (m/w/d) einzustellen.  Wir bieten * Einen zukunfts- und krisensicheren sowie modernen Arbeitsplatz.* Eine flexible Gleitzeitregelung ohne feste Kernzeit – passend zu Ihrem Leben.* Bis zu 60% Ihrer Arbeitszeit (remote) aus dem Homeoffice mit genügend Raum (und Energie) für Familie und Freizeit.* Potenzialorientierte Entwicklungsmöglichkeiten und breit gefächerte Fortbildungsangebote.* Einen Zuschuss zum Deutschlandticket oder einen Parkplatz – je nach Ihrem Bedarf.* Ein hauseigenes Betriebsrestaurant mit frisch zubereiteten Gerichten, auch zum Mitnehmen für die Familie.* Eine vielseitige Gesundheitsförderung mit Sport-, Massage- und Kursangeboten.* Eine Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TV-L unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung.* Eine übertarifliche Zulage mit Leistungsbezug sowie eine ausschließlich durch Arbeitgeberbeiträge finanzierte betriebliche Altersversorgung.  Wir verbinden Sicherheit und Dynamik Nachhaltiges Wirtschaften, langfristiges Denken und Verlässlichkeit haben schon immer unser Handeln geprägt. In Bayern hat etwa jeder fünfte Haushalt Ansprüche auf Leistungen der Bayerischen Versorgungskammer – das bedeutet für uns eine wichtige gesellschaftliche Rolle und Verantwortung. Wie wir diese erfüllen? Gemeinsam im Team mit #unserteamBVK – schauen Sie auf unserem *Instagram-Profil

    It-koordinator in

    Favorit
    Bergische Universität Wuppertal Wuppertal 19.02.2025

    Jobbeschreibung

    Die Bergische Universität Wuppertal ist eine moderne, dynamische und forschungsorientierte Campus universität mit interdisziplinär ausgerichteten Profillinien in Forschung und Lehre. Gemeinsam stellen sich hier mehr als 26.000 Forschende, Lehrende und Studierende den Herausforderungen in Gesellschaft, Kultur, Bildung, Ökonomie, Technik, Natur und Umwelt. Im CIP-Raum der Fakultät für Geistes- . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung